配当政策
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３ 【配当政策】 当社は、中長期的な利益成長の観点から、事業ステージに応じた適切な投資を図りつつ、株主価値向上に資するМ＆Ａや出資など戦略的な投資を行っていくことを基本方針としております。また、株主還元を強化することを掲げ、利益配当金につきましては経営成績、財政状態および今後の事業展開に備えるための内部留保も勘案のうえ実施することを基本方針としております。 上記方針に則り、2026年3月期の配当金につきましては、配当性向50%である1株当たり32円70銭の配当を実施することに決定いたしました。 なお、当社は連結配当規制適用会社であります。 （注）１．基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 （百万円） １株当たり配当額 （円） 2026年６月23日 定時株主総会（予定） 1,307 32.7
従業員の状況
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(2) 【従業員の状況】 ① 連結会社の状況 2026年３月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 人材サービス事業 3,191 （ 282 ） （注）１．従業員は就業人員であり、臨時従業員は含んでおりません。 ２．臨時従業員数の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。 ３．臨時従業員には、パートタイマーを含み、派遣社員を除いております。 ４．当社グループは、人材サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数の記載は行っておりません。 ② 提出会社の状況 2026年３月31日 現在 従業員数 平均年齢 平均勤続年数 平均年間給与 平均年間給与の対前 事業年度増減率(％) 2,014 （ 82 ） 31 歳 0 ヶ月 4 年 11 ヶ月 5,401 千円 1.3 （注）１．従業員は就業人員であり、他社への出向者及び臨時従業員は含んでおりません。 ２．従業員数欄の（外書）は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。 ３．臨時従業員には、パートタイマーを含み、派遣社員を除いております。 ４．平均年間給与は、１年以上継続して就業した従業員の給与、賞与及び基準外賃金の平均であります。 ５．当社は、人材サービス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数の記載は行っておりません。 ③ 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 提出会社 エン㈱ 当事業年度 管理職に占める 女性労働者の割合 (注1) 男性労働者の 育児休業取得率 (注2) 労働者の男女の 賃金の差異(％)(注1) 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 23.7 % 50.0 % 74.5 % 87.9 % 70.9 % ［管理職に占める女性労働者の割合］ 2011年度末で12.3%だった女性管理職比率が23.7%と2倍弱となっております。また女性役員比率も26年3月時点で14.3%と同じく2011年度末と比較して上昇しております。 当社では2012年より「エンを世界で一番、女性が活躍する会社にする」ための女性主導の社内プロジェクト「WOMenLABO」を推進し、女性活躍を多面的に支援しております。 ［男性育児休業等取得率］ 出産前後に必要な休暇については、収入の減少を避けるために従業員が有給休暇取得を選択することが多く、男性の育児休業等取得率は50.0％となっております。 当社では男性の持続的な育児環境整備を重視しており、育児と仕事を両立しやすいよう在宅勤務やフレックスタイム制を積極的に取り入れております。また子どもが生まれる前の男性社員向けに「プレパパランチ」を開催し、パートナーの体調について理解を深めたり、準備しておくべきことなどを確認したりする機会を設けております。…
コーポレート・ガバナンス
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(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、その事業を通じて、株主やクライアント等様々なステークホルダーをはじめ、広く社会に役立つ存在でありたいと考えております。そのために、当社グループ全体として経営環境の変化に対応できる組織体制を構築することを重要な施策と位置づけており、当社グループの健全な成長のため、コーポレート・ガバナンスの強化と充実を図り、公正な経営システム作りに取り組んでおります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 （イ）企業統治の体制の概要 当社は、 取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会の構成員とすることにより、取締役会の監督機能を強化し、更なる監視体制の強化を通じて、より一層のコーポレート・ガバナンスの充実を図ることができると考え、監査等委員会設置会社制度を採用し ております。 取締役会は取締役の職務の執行を監督する機関と位置づけ、毎月１回開催しております。また、必要に応じ臨時の取締役会を随時開催し、職務執行状況を監視しております。取締役会は、各事業部門及び会社全体の業績の進捗状況を監督するとともに、事業運営における重要事項を審議し対応策を決定しております。取締役会は、提出日（2026年６月22日）現在、 代表取締役会長兼社長 越智通勝、 取締役 寺田輝之、取締役 中島純、社外取締役 林有理、監査等委員（社外取締役）井垣太介、監査等委員（社外取締役）石川俊彦、監査等委員（社外取締役）西川岳志で構成されております。 ※ 当社は、2026年６月23日開催予定の定時株主総会の議案（決議事項）として「取締役４名選任の件」及び「監査等委員である取締役３名選任の件」を提案しており、当該議案が承認可決されると、当社の取締役は７名（内、社外取締役４名）となります。これらが承認可決された場合の取締役会の構成員については、後記「（２）役員の状況① b. 」のとおりであります。 監査等委員会は３名の監査等委員である取締役（うち３名社外取締役）で構成され、原則毎月１回の定例監査等委員会に加え、必要に応じて臨時監査等委員会を開催します。各監査等委員である取締役は、監査等委員会において定められた監査の方針及び業務分担に従い、法令及び定款に定められた事項並びに重要な監査業務について協議するとともに、監査体制の充実を図っております。また、取締役会等の重要な会議に出席し、取締役の業務執行の適法性を監査するとともに、取締役の職務執行状況についての監査を行っております。監査等委員会は、監査等委員（社外取締役）井垣太介、監査等委員（社外取締役）石川俊彦、監査等委員（社外取締役）西川岳志で構成されております。…
重要な契約等
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５ 【重要な契約等】 （吸収分割契約及び子会社株式の譲渡契約） 当社は、2025年12月17日開催の取締役会において、当社のengage事業（求人サイト「エンゲージ」及び採用支援ツールである「engage」を含み、「エン カイシャの評判」を除きます。）を、当社が新たに完全子会社として設立する株式会社エンゲージへの吸収分割（会社法第784条第2項に定める簡易吸収分割）により承継させた上で、株式会社エンゲージの発行済株式の85.1%（議決権所有割合）に相当する851株を株式会社カカクコムに譲渡することを内容とする基本合意書の締結を決議し、同日付で同社との間で基本合意書を締結いたしました。 その後、2026年1月23日開催の取締役会において、本吸収分割契約書及び本株式譲渡契約書の締結を決議し、同日付で締結いたしました。本吸収分割の効力発生日及び本株式譲渡実行日は、いずれも2026年4月1日であり、 本吸収分割及び本株式譲渡は同日付で実行されております。本株式譲渡の譲渡価額及び本取引に係る会計上の影響その他の詳細につきましては、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 注記事項（重要な後発事象）」に記載のとおりであります。
大株主の状況
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(6) 【大株主の状況】 2026年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(％) 越智 通勝 東京都港区 4,383,900 11.61 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 東京都港区赤坂一丁目８番１号 3,836,800 10.16 一般財団法人エン人材教育財団 東京都新宿区舟町４番４号 3,060,000 8.10 株式会社日本カストディ銀行（信託口） 東京都中央区晴海一丁目８番12号 2,665,600 7.06 有限会社えん企画 東京都新宿区舟町４番４号 2,184,800 5.79 JP JPMSE LUX RE UBS AG LONDON BRANCH EQ CO（常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行） BAHNHOFSTRASSE 45 ZURICH SWITZERLAND 8098（東京都千代田区丸の内一丁目４番５号） 1,625,876 4.31 越智 明之 京都市左京区 1,475,200 3.91 THE BANK OF NEW YORK MELLON 140044（常任代理人 株式会社みずほ銀行） 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NY 10286, U.S.A.（東京都港区港南二丁目15番１号） 1,100,500 2.91 BNP PARIBAS LONDON BRANCH FOR PRIME BROKERAGE SEGREGATION ACC FOR THIRD PARTY（常任代理人 香港上海銀行） 10 HAREWOOD AVENUE LONDON NW1 6AA（東京都中央区日本橋三丁目11番１号） 1,090,138 2.89 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC)（常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行） PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM（東京都千代田区丸の内一丁目４番５号） 1,038,482 2.75 合計 22,461,296 59.49 （注）１．上記のほか、自己株式が11,958,507株ありますが、明細より除いております。なお、自己株式数には、2026年３月31日現在において株式会社日本カストディ銀行（信託Ｅ口）が保有する2,229,900株を含めております。 ２.前事業年度末において主要株主でなかった日本マスタートラスト信託銀行株式会社は、当事業年度末現在では主要株主となっております。 ３．…