株式会社TEIKOKU

証券コード: 6333 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-27
業種 機械

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

キャンドモータポンプ技術を核とした、石油化学プラントや半導体機器など、高い安全性が求められる現場向けのポンプ製造・販売を行う企業です。2024年12月より収益性の低い電子部品事業を縮小し、主力であるポンプ事業への集中と脱炭素市場への対応強化を進めています。

主な事業領域

キャンドモータポンプ、定量ポンプ、その他ポンプの製造・販売(ポンプ事業)、および自動車用電装品や産業機器用基板などの電子部品製造・販売(電子部品事業)を展開。2024年12月より電子部品事業を停止予定。

主な製品・サービス

  • キャンドモータポンプ
  • 定量ポンプ
  • その他ポンプ
  • 自動車用電装品
  • 産業機器用基盤

ビジネスモデル

独自のキャンドモータポンプ技術を核とした製品の製造、販売、およびアフターサービスを提供。グローバルな生産・販売体制を構築し、国内外の顧客へ提供。

セグメント・事業構成

「ポンプ事業」と「電子部品事業」、および特殊機器を含む「その他」の3つの区分で構成される。2024年12月より電子部品事業は停止予定。

戦略・方向性

「環境貢献に軸を置いた成長戦略とサステナブル経営の両立」を掲げる中期経営計画(2025-2027)を推進。電子部品事業の縮小により、コアとなるポンプ事業への資源集中と資本効率向上を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 長年の実績に裏付けられた信頼性
  • 完全無漏洩構造のキャンドモータポンプ技術
  • グローバルな生産・販売・サービス体制
  • 脱炭素市場への対応力

課題として読み取れる点

  • 地政学リスクや経済動向による影響
  • 電子部品事業の収益性低下と撤退判断
  • 人材育成およびDX基盤整備

確認ポイント

  • 2024年12月の電子部品事業停止後の経営資源の集中効果
  • 脱炭素関連設備への対応状況
  • 中期経営計画における目標(売上高320億円、営業利益57億円)の達成見込み

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に事業内容、セグメント、戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

石油化学・化学業界への高い依存(売上高の93.4%)に伴う、脱炭素動向による投資減退や競合品・模造品の出現リスク。これに対し、環境対応型製品の開発やブランド力強化で対応。また、グローバル展開における各国の法的規制遵守、高度な技術を支える人材の確保・育成、原材料(ステンレス、銅等)の価格変動、品質不備や納期遅延による信頼喪失のリスクがある。対策として、リスク管理委員会の体制見直し、複数社購買、品質マネジメントシステムの運用、手配業務のシステム化を実施している。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

主力製品であるキャンドモータポンプの独自技術を核とした成長戦略が明確。電子部品事業の撤退により、資源をコアビジネスへ集中させ、資本効率性の向上を目指す。脱炭素社会への対応を機会と捉え、強固な財務基盤(高自己資本比率)と組織的なリスク管理体制で持続的成長を図る。

成長方針

「環境貢献に軸を置いた成長戦略とサステナブル経営の両立」をテーマに、脱炭素社会に向けたキャンドモータポンプの強み(完全無漏洩)を活かしたグローバル展開と、人材育成・DX推進による競争力強化。

資本政策

資本効率性の向上(ROE目標14.0%)を掲げ、非効率な電子部品事業の撤退とコア事業であるポンプ事業への資源集中を行う。

リスク対応方針

リスク管理委員会による体制見直し(2024年2月)、気候変動への対応、高度な技術を支えるための教育専任者の配置、複数社購買やグローバル調達による供給網の安定化。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社はキャンドモータポンプ技術を核とした強固なニッチ市場での地位を確立しており、脱炭素社会の進展を好機と捉え、環境対応型製品の開発に注力。電子部品事業から撤退し、主力事業への資源集中とDX・人材育成を通じた経営基盤強化を図る中期経営計画を実行中。

設備投資の方向性

生産性向上、品質向上、コスト削減を目的とした設備投資。特に海外拠点の増設・改修および国内の老朽化更新に重点を置いている。

研究開発・商品開発

技術開発本部を中心に、新市場向け高付加価値製品の開発、国際規格への対応、環境対応型ポンプの改良開発、および外部機関と連携した基礎研究を実施。電子部品事業は撤退。

投資・変化テーマ

  • 脱炭素社会への対応
  • 環境対応型ポンプの開発
  • グローバル展開の強化
  • 人材育成とDX推進

関連キーワード

  • キャンドモータポンプ
  • 完全無漏洩構造
  • 高付加価値製品
  • メンテナンスサービス

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-27

財務情報

業績

売上高

292.18億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

54.43億円
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税引前利益

48.72億円
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31.25億円
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財政状態・流動性

総資産

420.4億円
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324.66億円
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286.64億円
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現金及び現金同等物

108.34億円
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キャッシュフロー

3区分

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+23.95億円
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-40.76億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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表示可能
選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1272文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社12社により構成されており、キャンドモータポンプ、定量ポンプ及びその他ポンプを主な製品とする「ポンプ事業」、自動車用電装品及び産業機器用基板を主な製品とする「電子部品事業」及び特殊機器を主な製品とする「その他」を主な内容として事業活動を展開しております。 当社グループの事業内容と、子会社の当該事業に係る位置づけは、次のとおりであります。 なお、下記の事業区分は、「第5 経理の状況 1.連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントと同一であります。 また、当社には親会社等はありません。 事業区分 主要製品 当該事業に係る各社の位置づけ ポンプ事業 子会社である株式会社協和電機製作所、株式会社帝伸製作所及び上月電装株式会社を外注加工先として、当社が製品を製造し、国内及び一部海外での販売及びアフターサービスを行っております。 当社製品の海外での販売及びアフターサービスは、台湾では子会社である台湾帝国ポンプ股份有限公司が、シンガポールでは子会社であるTEIKOKU SOUTH ASIA PTE LTD.が、韓国では子会社であるTEIKOKU KOREA CO.,LTD.が、ヨーロッパでは子会社であるTEIKOKU ELECTRIC GmbHがそれぞれ行っており、その他の地域では当社が直接販売しております。 米国では子会社であるTEIKOKU USA INC.が、中国では子会社である大連帝国キャンドモータポンプ有限公司他1社が、インドでは子会社であるHYDRODYNE TEIKOKU(INDIA)PVT.LTD.がそれぞれ製品の製造、販売及びアフターサービスを行っておりますが、一部の製品は当社から仕入れております。 キャンドモータ ポンプ ケミカル機器キャンドモータポンプ 高圧ガス機器キャンドモータポンプ 冷凍機・空調機器キャンドモータポンプ 半導体機器キャンドモータポンプ 電力関連機器キャンドモータポンプ 定量ポンプ ケミカル機器定量ポンプ 高圧ガス機器定量ポンプ 半導体機器定量ポンプ 発泡装置用定量ポンプ その他ポンプ 電力関連機器ポンプ その他ポンプ 電子部品事業 子会社である株式会社平福電機製作所が製造し、主要取引先である三菱電機株式会社に販売しております。 自動車用電装品 コントロールユニット カーエレクトロニクス 産業機器用基板 シーケンサ用基板 その他 子会社である株式会社協和電機製作所及び上月電装株式会社が製造し、当社が製品の販売を行っております。 特殊機器 永久磁石発電機他 (注)当社は、2024年3月1日開催の取締役会において、2024年12月31日をもって連結子会社である株式会社平福電機製作所の事業を停止することを決定いたしました。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2743文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、創業以来の社是である「みんなで良くなろう」「誠実に事に当たろう」「積極的にやろう」の下、存在意義や目指していく方向性を示す経営理念、及び経営理念を実現していくための行動指針を策定しております。 社是・経営理念・行動指針に沿って、人々の暮らしや持続可能な社会の実現に役立つ、安心・安全な製品づくりにこだわり、顧客、株主、地域の人々、従業員等、当社グループに関わる全ての人々に幸せを感じていただくことを目指して事業活動を行うことを経営の基本とし、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値向上を目指してまいります。 〔経営理念〕 「私たちは事業活動を通じて人の心を豊かにするとともに、持続可能な社会の実現に貢献します。」 〔行動指針〕 「私たちは一人ひとりの個性と人権を尊重し、公正で明るく働きがいのある職場づくりを追求します。」 「私たちはコンプライアンスを徹底し、合理的判断に基づき行動します。」 「私たちは自ら考え、何事にも前向きに挑戦します。」 「私たちは未来の地球に役立つ安全・安心な製品づくりを極めていきます。」 (2)経営戦略等 当社グループは、経済のボーダレス化・企業活動のグローバル化が進行する中、持てる経営資源(人・物・金・情報)を積極活用し、スピードある技術・営業・生産・管理・サービス・物流のイノベーションを断行してまいります。また、連結経営強化の観点から子会社を含めた事業の効率向上と一層の連携強化に努めてまいります。さらに、完全無漏洩構造の「キャンドモータポンプ技術」をコアとし、技術集約型企業グループとして、「未来の地球に役立つ安全・安心な製品づくり」をベースに事業領域を拡大しながら、激変する事業環境に対処するため、景気変動に強い企業体質づくりを目指し、成長を図る施策を展開してまいります。 なお、当社グループは、2024年度を初年度とする3ヶ年の中期経営計画(2025年3月期~2027年3月期)を策定し、基本テーマとして「環境貢献に軸を置いた成長戦略とサステナブル経営の両立」を掲げ、最終年度である2027年3月期の業績目標を売上高320億円、営業利益57億円、ROE14.0%としております。中期経営計画の詳細については、2024年5月29日公開の決算説明資料をご参照ください。 電子部品事業につきましては、近年収益性が低下しており、主力事業であるポンプ事業とのシナジー効果も少ないことから、2024年12月末をもって事業を停止することを決定いたしました。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2743文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、創業以来の社是である「みんなで良くなろう」「誠実に事に当たろう」「積極的にやろう」の下、存在意義や目指していく方向性を示す経営理念、及び経営理念を実現していくための行動指針を策定しております。 社是・経営理念・行動指針に沿って、人々の暮らしや持続可能な社会の実現に役立つ、安心・安全な製品づくりにこだわり、顧客、株主、地域の人々、従業員等、当社グループに関わる全ての人々に幸せを感じていただくことを目指して事業活動を行うことを経営の基本とし、当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値向上を目指してまいります。 〔経営理念〕 「私たちは事業活動を通じて人の心を豊かにするとともに、持続可能な社会の実現に貢献します。」 〔行動指針〕 「私たちは一人ひとりの個性と人権を尊重し、公正で明るく働きがいのある職場づくりを追求します。」 「私たちはコンプライアンスを徹底し、合理的判断に基づき行動します。」 「私たちは自ら考え、何事にも前向きに挑戦します。」 「私たちは未来の地球に役立つ安全・安心な製品づくりを極めていきます。」 (2)経営戦略等 当社グループは、経済のボーダレス化・企業活動のグローバル化が進行する中、持てる経営資源(人・物・金・情報)を積極活用し、スピードある技術・営業・生産・管理・サービス・物流のイノベーションを断行してまいります。また、連結経営強化の観点から子会社を含めた事業の効率向上と一層の連携強化に努めてまいります。さらに、完全無漏洩構造の「キャンドモータポンプ技術」をコアとし、技術集約型企業グループとして、「未来の地球に役立つ安全・安心な製品づくり」をベースに事業領域を拡大しながら、激変する事業環境に対処するため、景気変動に強い企業体質づくりを目指し、成長を図る施策を展開してまいります。 なお、当社グループは、2024年度を初年度とする3ヶ年の中期経営計画(2025年3月期~2027年3月期)を策定し、基本テーマとして「環境貢献に軸を置いた成長戦略とサステナブル経営の両立」を掲げ、最終年度である2027年3月期の業績目標を売上高320億円、営業利益57億円、ROE14.0%としております。中期経営計画の詳細については、2024年5月29日公開の決算説明資料をご参照ください。 電子部品事業につきましては、近年収益性が低下しており、主力事業であるポンプ事業とのシナジー効果も少ないことから、2024年12月末をもって事業を停止することを決定いたしました。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4348文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度における世界経済は、物価上昇率が一時より低下したものの、根強いインフレ圧力による各国の金融引き締め策の継続や、不動産市場の不況による中国経済の低迷等により、不安定な状況が続きました。また、ウクライナ情勢の長期化や米中対立の深化、中東情勢の悪化等、地政学リスクの高まりにより、先行き不透明な状況が続いています。 このような状況下で、当社グループは、「すべてのステークホルダーの満足度向上」を中期ビジョンとして掲げる3ヶ年の中期経営計画(2022年3月期~2024年3月期)の最終年度として、脱炭素市場への対応強化に加え、資本効率の改善や人材育成、ESGの積極的推進等に取り組んでまいりました。当社グループの主力となるポンプ事業については、主要顧客である化学業界において、中長期的な脱炭素化に向けた設備投資需要は継続しているものの、欧米での金融引き締めによる設備投資抑制やプロジェクト延期、中国経済の減速による大型プロジェクト減少等の動きが見られました。電子部品事業においては、半導体等の部品不足の影響や、産業機器向けで中国経済減速の影響を受け、厳しい状況となりました。 なお、電子部品事業は近年収益性が低下しており、主力事業であるポンプ事業とのシナジー効果も少ないことから、2024年12月末をもって事業を停止することを決定いたしました。 これらの結果、当連結会計年度の財政状態及び経営成績は以下のとおりとなりました。 a.財政状態 (資産) 当連結会計年度末における流動資産は31,279百万円となり、前連結会計年度末に比べ338百万円増加いたしました。これは主に現金及び預金が1,835百万円減少したものの、受取手形、売掛金及び契約資産が778百万円、電子記録債権が656百万円、棚卸資産が513百万円増加したことによるものであります。固定資産は10,761百万円となり、前連結会計年度末に比べ105百万円増加いたしました。 この結果、総資産は、42,040百万円となり、前連結会計年度末に比べ443百万円増加いたしました。 (負債) 当連結会計年度末における流動負債は7,662百万円となり、前連結会計年度末に比べ559百万円減少いたしました。これは主に短期借入金が320百万円減少したことによるものであります。固定負債は1,911百万円となり、前連結会計年度末に比べ42百万円増加いたしました。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報及び収益の分解情報 前連結会計年度(自2022年4月1日 至2023年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 ポンプ事業 電子部品 事業 売上高 日本 7,372,678 1,757,075 9,129,754 242,507 9,372,261 欧米 6,914,156 6,914,156 6,914,156 アジア 12,164,266 12,164,266 12,164,266 顧客との契約から生じる収益 26,451,100 1,757,075 28,208,176 242,507 28,450,684 外部顧客への売上高 26,451,100 1,757,075 28,208,176 242,507 28,450,684 セグメント間の内部売上高又は振替高 26,451,100 1,757,075 28,208,176 242,507 28,450,684 セグメント利益 4,884,893 115,874 5,000,768 22,619 5,023,387 セグメント資産 39,040,123 2,301,743 41,341,867 255,062 41,596,930 その他の項目 減価償却費 874,561 114,001 988,562 4,423 992,986 減損損失 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 369,632 247,416 617,048 3,551 620,599 (注)1.「その他」の区分は、報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、特殊機器を含んでおります。 2.売上高は当社及び連結子会社の所在する国又は地域に分類しております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1) リスク管理体制 当社グループは、「リスク管理委員会」を設置しており、当該委員会でリスクの抽出、分析、評価、対応が行われ、取締役会に定期的に報告されております。具体的には、リスク管理委員会がリスクを抽出し、発生頻度、業績等への影響度に基づいてリスクの重要性を測定し、対応すべき重要項目を定め、その目標の達成度・進捗状況を点検しリスク軽減に努めています。取締役会は報告事項に対して必要に応じて適宜指示を行う等の監督を行っており、リスク管理の精度を高めております。 なお、リスク管理の更なる強化を目的に、2024年2月1日付でリスク管理委員会の組織体制を見直しており、従来の総務本部長を委員長とし、各部門から任命された委員で構成された組織から、代表取締役社長を委員長とし、執行役員を常任委員とした組織に変更しております。 (2) 個別のリスク リスク項目 (特に重要なリスク) リスクの説明 リスク対策 事業環境 ・当社グループの連結売上高に占めるポンプ事業の比率は、当連結会計年度は93.4%となっておりますが、当該事業の主要な取引先である石油化学・化学業界の設備投資動向が当社グループの財政状態及び業績に影響を及ぼす可能性があります。特に脱炭素社会の進展に伴い、石油化学向けの設備投資が大幅に減少した場合、当社グループの財政状態及び業績に影響を及ぼす可能性があります。 また、キャンドモータポンプの代替品や模造品の出現、価格競争の激化等があった場合も当社グループの財政状態及び業績に影響を及ぼす可能性があります。 ・当社グループは、景気の動向に左右され難い強固な企業体質の構築に努めており、顧客志向の研究開発や用途開発、品質向上、生産性向上、ブランド力強化等に取り組んでおります。また、製品の販売とともにメンテナンスにも注力し、顧客の信頼性向上に努めております。 当社グループの主要顧客である石油化学・化学業界は、脱炭素社会の進展に対応して製造工程の合理化や温室効果ガス削減に貢献する製品の開発等を進めており、これらに関連した設備投資は当社グループにとっての機会であると捉えております。当社グループは、この機会を積極的に取り込んでまいります。 法的規制等 ・当社グループの事業は、通商、独占禁止、知的財産、製造物責任、貿易及び外国為替管理、環境・リサイクル関連等の法的規制を受けております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 当社グループは、「私たちは事業活動を通じて人の心を豊かにするとともに、持続可能な社会の実現に貢献します。」を経営理念としており、サステナビリティ課題を重要な経営課題の1つであると認識しております。 当連結会計年度末まで取り組んできた中期経営計画においては、中期ビジョンとして「すべてのステークホルダーの満足度向上」を掲げ、ESGを積極的に推進していくことを目標としておりました。 2024年度からは新たな中期経営計画が始動し、「環境貢献に軸を置いた成長戦略とサステナブル経営の両立」を基本テーマとし、引き続きESGを積極的に推進してまいります。 これまでに、自家消費型太陽光発電設備の設置や高効率型キャンドモータポンプの開発等の環境対応、そして階層別研修の拡充や女性活躍推進等の人事施策など、当社のサステナビリティ課題に対応した様々な取組みを行ってまいりました。 今後も業績向上に努めていくことは勿論のこと、サステナビリティ課題への取組みも着実に進めながら企業価値の向上に努めてまいります。 (1)サステナビリティ全般に関するガバナンス及びリスク管理 ①ガバナンス 当社グループでは、サステナビリティに関連する事項については、リスク管理委員会にて、検討を行っております。同委員会は2024年2月1日付で組織体制を見直しており、従来の総務本部長を委員長とし、各部門から任命された委員で構成された組織から、代表取締役社長を委員長とし、執行役員を常任委員とした組織に変更しております。これにより、経営層が適切なリスクテイクを支える環境整備へとより積極的に関与できる体制へとなっております。同委員会は、原則年3回開催し、サステナビリティに関連する事項を含む各種リスク・機会の抽出、分析、評価、及びこれらの対応方針について、審議・決定することとしております。 リスク管理委員会で審議決定された事項は取締役会に年2回報告され、報告を受けた取締役会は必要に応じて指示を行う等、当社のサステナビリティに関連する事項を含む各種リスク・機会への対応方針及び実行計画等についての監督を適切に行っております。 <サステナビリティ関連事項を含む各種リスクに関するガバナンス体制図> ②リスク管理 サステナビリティに係るリスクについてはリスク管理委員会が抽出、分析、評価、及びこれらの対応方針を決定し、全社的リスクと併せて対応しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約326文字

6【研究開発活動】 当社グループは、技術開発本部が中心となり研究開発活動に積極的に取り組んでおります。 ポンプ事業分野では、長年培ってきた独自の技術を生かし、新市場向け製品、国際規格をはじめ各国の様々な規格に対応した高付加価値製品、グローバルニーズに合致した製品の開発に加え、環境対応型ポンプの改良開発にも継続して取り組んでおります。 また、外部研究機関と連携し既存製品の機能及び効率の向上に関する基礎研究にも取り組んでおります。 なお、電子部品事業及びその他の事業においては、特に研究開発に相当する活動は行っておりません。 当連結会計年度における研究開発費の総額は 572 百万円であります。 有価証券報告書(通常方式)_20240626131343

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1829文字

2【主要な設備の状況】 当社グループ(当社及び連結子会社)における主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 (2024年3月31日現在) 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 本社及び新宮工場、 光都工場 (兵庫県たつの市) ポンプ事業 その他 会社統括業務 ポンプ及び特殊機器の製造 2,463,880 758,903 849,711 (56,583.92) 11,781 157,836 4,242,113 235 (18) 技術開発センター (兵庫県たつの市) ポンプ事業 ポンプの 研究・開発 332,950 66,351 3,734 403,036 16 (1) 東京サービス工場 (埼玉県草加市) ポンプ事業 ポンプの 保守・修理 154,930 8,322 10,150 (355.00) 575 173,978 (2)国内子会社 (2024年3月31日現在) 会社名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 ㈱協和電機製作所 (兵庫県養父市) ポンプ事業 その他 ポンプ及び特殊機器の製造 35,136 45,055 25,866 (7,507.30) 370 106,428 29 (4) 上月電装㈱ (兵庫県たつの市) ポンプ事業 その他 ポンプ及び特殊機器の製造 171,907 60,724 265,717 (22,299.07) 20,207 518,557 42 (8) ㈱帝伸製作所 (兵庫県たつの市) ポンプ事業 ポンプの製造 71,731 122,627 33,646 (5,431.20) 1,693 229,697 49 (4) ㈱平福電機製作所 (兵庫県揖保郡太子町、兵庫県たつの市) 電子部品 事業 自動車用電装品及び産業機器用基板の製造 279,750 103 423,864 (25,373.70) 703,718 173 (51) (3)在外子会社 (2024年3月31日現在) 会社名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 TEIKOKU USA INC. (米国ペンシルバニア州ウォーミンスター郡区・他) ポンプ事業 ポンプの製造及び販売 106,212 203,784 24,820 (9,840.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

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3【配当政策】 当社は、2025年3月期から2027年3月期までの新中期経営計画期間について、設備投資計画や資本効率改善等を勘案し、3ヵ年累計の総還元性向100%(うち配当性向50%を目安)を目標といたします。なお、剰余金の配当は中間配当と期末配当の年2回行っており、それぞれの決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の配当につきましては、2023年3月期から2024年3月期までの2期について、総還元性向100%(うち配当性向50%を目安)としていた目標に基づき1株当たり92円(うち中間配当46円)を実施することを決定いたしました。 また、内部留保の資金につきましては、今中期経営計画期間で約55億円を設備投資等に充当してまいりたいと考えております。なお、設備投資の金額については、計画が具体化する中で変更になる可能性があります。資本政策の詳細については、2024年5月29日公開の決算説明資料をご参照ください。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2023年11月10日 834 46.0 取締役会決議 2024年6月26日 809 46.0 定時株主総会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1300文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ポンプ事業 977 ( 45 ) 電子部品事業 171 ( 51 ) 報告セグメント計 1,148 ( 96 ) その他 ( -) 全社(共通) 93 ( 7 ) 合計 1,249 ( 103 ) (注)1.従業員数は就業人員(当社グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、嘱託等を含む)は( )内に外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2024年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 305 ( 21 ) 40.3 16.7 7,035,661 セグメントの名称 従業員数(人) ポンプ事業 279 ( 20 ) 電子部品事業 ( -) 報告セグメント計 279 ( 20 ) その他 ( -) 全社(共通) 26 ( 1 ) 合計 305 ( 21 ) (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、嘱託等を含む)は( )内に外数で記載しております。 2.平均年齢、平均勤続年数及び平均年間給与には、社外への出向者15名を含み、嘱託21名は含んでおりません。 3.平均年間給与は、税込支払給与額であり、諸手当及び賞与を含んでおります。 4.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 当社及び一部の連結子会社において労働組合が組織されております。 当社の労働組合は、帝国電機労働組合と称し、1947年11月に結成され、2024年3月31日現在の組合員数は、255名であります。 労使関係は安定し、円満に推移しております。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 3.5 78.0 77.6 87.0 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.男性労働者の育児休業取得率は、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約10408文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、2021年12月20日開催の取締役会において、創業以来の社是である「みんなで良くなろう」「誠実に事に当たろう」「積極的にやろう」の下に、当社の存在意義、目指していく方向性を示した経営理念と、それを実現するための行動指針を策定しております。 当社は、この社是・経営理念・行動指針に則って事業活動を行うことにより、当社の全ての従業員に幸せを感じてもらえる会社であり続けることを目標とするとともに、顧客、株主等を含む全てのステークホルダーとの良好な関係を維持・発展させ、社会的要請や期待に応えていくことで、長期的・継続的な企業価値の向上を目指してまいります。 これに加え、公正な意思決定のもと、健全かつ効率的な業務執行ができるよう、経営環境の変化に応じた最適なコーポレート・ガバナンス体制の構築に取組んでおります。 また、当社では経営企画部が中心となり、コーポレート・ガバナンスの強化を図るとともに、ステークホルダーに対する積極的な情報発信とコミュニケーションを行っております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ.当社の企業統治の体制の概要 当社は、会社法上の機関設計として監査等委員会設置会社を選択しております。2024年6月の定時株主総会終結後の経営体制は、取締役(監査等委員である取締役を除く。)4名(うち社外取締役1名)、監査等委員である取締役4名(うち社外取締役3名)であります。加えて、経営の意思決定及び監督機能と業務執行機能を分離することにより、意思決定の効率化と迅速化を図ることを目的として執行役員制度を採用しております。2024年6月27日現在の執行役員は6名(取締役を兼務する執行役員を含む。)であります。また、指名委員会等設置会社における指名委員会及び報酬委員会と同様の機能を果たす機関として、任意の「指名委員会」、「報酬委員会」を設けております。 「取締役会」は、取締役8名(うち監査等委員である取締役4名)で構成されており、法令、定款及び取締役会規則に定められた事項、その他経営に関する重要事項の決議を行い、また職務の執行の監督を行っております。 取締役会は原則として毎月1回定例の取締役会を開催するほか、経営環境の変化に的確かつ迅速に対応するため、必要に応じ臨時に取締役会を開催しております。なお、当事業年度において開催された取締役会は14回であります。 「経営会議」は、取締役会により選任された執行役員6名(取締役を兼務する執行役員を含む。)で構成されており、代表取締役社長が議長を務めております。代表取締役社長は取締役会より委任された事項に関して、経営会議の場で機動的に協議・意思決定を行い、業務執行部門の指揮を執ります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1351文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 三菱電機株式会社 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号 2,286 12.99 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 1,818 10.33 GOLDMAN,SACHS&CO.REG (常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社) 200 WEST STREET NEW YORK,NY,USA (東京都港区六本木6丁目10番1号) 1,446 8.22 GOLDMAN SACHS INTERNATIONAL (常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社) PLUMTREE COURT,25 SHOE LANE,LONDON EC4A 4AU,U.K. (東京都港区六本木6丁目10番1号) 1,091 6.20 徳永 耕造 兵庫県たつの市 504 2.87 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海1丁目8番12号 457 2.60 NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE NON TREATY CLIENTS ACCOUNT (常任代理人 香港上海銀行東京支店) 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT,UK (東京都中央区日本橋3丁目11番1号) 443 2.52 刈田 耕太郎 兵庫県たつの市 423 2.41 帝国電機取引先持株会 兵庫県たつの市新宮町平野60番地 417 2.37 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 410 2.33 9,300 52.83 (注)1.上記日本マスタートラスト信託銀行株式会社の所有株式数のうち信託業務に係る株式数は825千株であります。 なお、それらの内訳は、年金信託設定分22千株、投資信託設定分802千株となっております。 2.上記株式会社日本カストディ銀行の所有株式数のうち信託業務に係る株式数は363千株であります。 なお、それらの内訳は、年金信託設定分18千株、投資信託設定分344千株となっております。 3.株式会社日本カストディ銀行の所有株式数には、(信託口)、(信託A口)、(年金信託口)、(年金特金口)、(信託口4)の所有株式数を含めて表示しております。 4.2024年1月11日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書No.2)において、株式会社ヴァレックス・パートナーズが2024年1月4日現在で以下の株式を所有している旨が記載されております。その結果、前事業年度末において主要株主ではなかったものの、当事業年度末現在では主要株主となっていることが確認されました。…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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