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株式会社クレスコ

証券コード: 4674 / 対象年度: 2018 / 提出日: 2018-06-18
業種 情報・通信業
年度切替 最新年度を見る
2026 2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 表示中 2017

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ソフトウェア開発および組込型ソフトウェア開発を中心とした情報サービス事業を柱とし、付帯する製品・商品販売事業を展開。AI、ロボティクス、IoTなどの先端技術を取り込み、デジタル変革（DX）を推進する企業です。

主な事業領域

ソフトウェア開発、システム開発、および関連する製品・商品の販売。

主な製品・サービス

  • ソフトウェア開発
  • 組込型ソフトウェア開発
  • ITインフラ構築
  • AI/ロボティクス/IoT等の先端技術活用サービス

ビジネスモデル

受託開発、システム開発、および付帯する製品・商品販売による収益。

セグメント・事業構成

ソフトウェア開発事業、組込型ソフトウェア開発事業、その他（商品・製品販売含む）。

戦略・方向性

「CRESCO Ambition 2020」のもと、DX推進に向けた先端技術の取り込み、人材確保・育成、品質管理、グループ連携によるシナジー創出に注力。

強みとして読み取れる点

  • 高度なコア技術（アプリ開発、ITインフラ、組込）
  • AI/IoT等の先端技術への対応力
  • 豊富な人的資源と専門性

課題として読み取れる点

  • 深刻な人材不足への対応
  • 競争優位性を生む独自ソリューションの構築
  • DX需要への迅速な対応

確認ポイント

  • 新規ビジネスの創出状況
  • AI/IoT分野での技術的優位性の確立
  • 人財育成と確保の成果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、セグメント構成が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

見積りミスや納期遅延に起因する低採算または採算割れ、情報漏洩による損害賠償や社会的信用の喪失、特定取引先（日本アイ・ビー・エム）への高い売上依存度、高度なIT人材の確保・育成難、M&A投資における回収可能性の低下や再編に伴うコスト発生などのリスクがある。これに対し、同社は内部統制委員会や情報セキュリティ委員会の設置、独自の品質保証プロセス体系による多段階レビュー、人財戦略室を通じた採用・教育体制の構築等の対策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

高度なシステムインテグレーションとソフトウェア開発を主軸とし、AIやIoTなどの先端技術への積極的な投資とM&Aによる規模拡大を戦略的に進める。強固な品質管理体制と人材育成に注力しており、デジタル変革の波に乗るための明確な成長戦略を有している。

成長方針

「CRESCO Ambition 2020」に基づき、AI、IoT、クラウド等の先端技術を取り込んだデジタル変革の推進。M&Aによる事業領域拡大、人材確保・育成への投資、生産性向上に向けた独自の品質保証プロセスや知的財産の活用を強化。

資本政策

M&Aを通じた事業規模の拡大、新規事業への投資、および持続的な成長に向けた資本提携を積極的に推進。新株予約権の発行等による資金調達も実施。

リスク対応方針

プロジェクトマネジメントの徹底による不採算案件の防止、情報セキュリティ体制の強化（ISMS/Pマーク）、高度な技術力と品質管理体制の構築、および人材確保・育成のための専門組織の設置。特定取引先への依存リスクに対する多角的なアプローチ。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

クレスコはソフトウェア開発および組込型ソフトウェアの開発を主軸とし、AI、IoT、クラウドといった先端技術への積極的な投資と研究開発を行っている。M&Aを通じた事業拡大と人材確保・育成に注力しており、独自の品質管理体制や高度な専門技術者の育成プログラムを通じて競争力を強化している。特定顧客への依存度は高いものの、DX推進の潮流を捉えた多角的な技術展開を進めている。

設備投資の方向性

ITインフラ、ソフトウェア開発用PC、サーバー等の設備投資を継続的に実施。また、M&Aを通じた事業規模拡大と人材確保に向けた戦略的投資を実施。

研究開発・商品開発

先端技術（機械学習、画像処理、自然言語処理）の研究開発に注力。特に医療分野でのAI共同研究や、ソフトウェア開発の標準化・効率化・品質向上を目的とした基盤技術の開発を行っている。

投資・変化テーマ

  • AI（人工知能）
  • IoT（モノのインターネット）
  • クラウド移行
  • RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）
  • DX推進

関連キーワード

  • 機械学習
  • 自然言語処理
  • 画像処理
  • 高度専門技術者育成
  • 品質保証プロセス体系
  • アジャイル開発

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2017-04-01 〜 2018-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2018-06-18

財務情報

業績

売上高

333.28億円
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正式ラベル
売上高
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営業利益

30.92億円
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正式ラベル
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経常利益

34.92億円
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税引前利益

33.09億円
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税引前利益又は税引前損失
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親会社帰属利益

22.03億円
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親会社の所有者に帰属する当期利益（損失）
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財政状態・流動性

総資産

241.28億円
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資産合計
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純資産

151.09億円
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株主資本

143.04億円
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現金及び現金同等物

68.93億円
根拠・定義
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+21.75億円
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-1.79億円
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-6.07億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2017-04-01 〜 2018-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約477文字

３ 【事業の内容】 当社企業グループは、親会社である㈱クレスコと連結子会社11社及び持分法適用関連会社３社により構成されており、ソフトウェア開発及び組込型ソフトウェア開発などの情報サービス事業を柱として、これらに付帯する製品・商品販売事業を合わせて営んでおります。 事業内容と各社の当該事業に係る位置付けは、次のとおりであります。 (注) １ 当連結会計年度において、㈱アプリケーションズ及び㈱ネクサスの株式を取得したことにより、両社を連結の範囲に含めております。 ２ 当社の連結子会社であった科礼斯軟件（上海）有限公司は、当連結会計年度において清算結了したため、連結の範囲から除外しております。 ３ 当社の持分法適用関連会社であった㈱エル・ティー・エスは、当連結会計年度において同社の株式を一部売却したことにより、持分法の適用範囲から除外しております。 ４ メディア・マジック㈱は、平成30年３月10日付で㈱メクゼスに商号を変更しております。 ５ ㈱アプリケーションズは、平成30年４月１日付で㈱アイオスを存続会社とする吸収合併により消滅しております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約14259文字

3. 経営理念や経営方針等を具現化し、「信頼される企業」であり続ける。 当社は、これらの「期待」を具現化するため、コーポレート・ガバナンスを重要な経営課題と位置付け、取締役会を中心とした的確かつ迅速な意思決定及び業務執行の体制並びに適正な監督・監視体制の構築を図るとともに、多様な視点、長期的な視点に基づいたコーポレート・ガバナンス体制を構築し、すべてのステークホルダーにとって企業価値を最大化すること、経営の効率性、透明性を向上させること、そして、株主のみなさまに対する受託者責任・説明責任を十分に果たすことをコーポレート・ガバナンスの基本方針としております。 また、コーポレート・ガバナンスの実効性を一層強化するため、経営の健全性、公正性の観点からリスク管理、内部統制制度、コンプライアンスへの取組みを徹底し、当社に対する信頼性の向上と自浄能力の増強に努めてまいります。 ①企業統治の体制 イ 提出会社の企業統治の体制 当社はコーポレート・ガバナンス体制として、取締役会、常務会、監査等委員会、経営会議、内部監査室及び会計監査人を設置しております。また、コーポレート・ガバナンスの実効性を高め、企業グループ全体を統括する体制として、内部統制委員会、情報セキュリティ委員会及びグループ社長会を設置しております。 (a)取締役会について 取締役会は監査等委員以外の取締役７名及び監査等委員３名で構成し、代表取締役会長が議長を務め、月１回、定期開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。 取締役会は当社の経営方針及び事業計画、資本政策等、企業経営上の重要事項をすべて審議し、意思決定を行うとともに、当社企業グループ各社の重要事項に対する承認や職務執行状況の監督を行っております。 また、当社の取締役は、定款により員数を監査等委員以外の取締役は12名以内、監査等委員である取締役は４名以内と定めており、有価証券報告書提出日における員数は、監査等委員以外の取締役は７名、監査等委員である取締役は３名であります。当社の社外取締役は３名で、うち２名は監査等委員であります。 なお、取締役の任期は、監査等委員以外の取締役については１年、監査等委員である取締役については２年としております。 (b)常務会について 取締役の職務の執行が効率的かつ適正に行われていることを確保するため、常務会を設置しております。常務会は、常務執行役員以上の常勤業務執行取締役全員及び常勤監査等委員によって構成し、代表取締役社長が議長を務め、月１回以上、開催しております。常務会は、月次報告（計数報告含む）、取締役会に付議すべき事項の決定並びに取締役会の決議事項に基づく、業務執行に必要な答申、審議等を行っております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2833文字

(3) 対処すべき課題 こうした経営環境に的確に対応し、ステークホルダーの期待にお応えするため、当社企業グループでは、以下の課題認識のもと、諸施策をすみやかに実行し、既存事業分野の付加価値を更に高めつつ、先端技術の研究、新たなビジネスモデルの創出を進め、持続的な成長と企業価値向上を実現してまいります。 ①鉄板品質の提供 量的な成長の前に、質の改善・成長を目指すことは、結果として、企業の持続的な成長と企業価値の向上につながります。「契約・約束を守る」「仕事に責任を持つ」「品質（Ｑ）、価格（Ｃ）、納期（Ｄ）を厳守する」等ビジネスでは当たり前のことを着実に実践し、プロジェクトマネジメントを含めたビジネス品質の向上を通じて、お客様からの信頼・信用を重ね、企業価値とクレスコブランドの向上を目指してまいります。 ②生産性の追求 生産性向上の目的は、効率化によって作られた「時間」を有効に活用して、新たな価値や収益を生み出すことにあります。仕事の仕方を変え、小さな工夫を積み重ねながら、生産性向上を実現し、働き方改革や知的財産の活用、企業の持続的な成長といったテーマを克服してまいります。 ③リソース戦略の強化 IT投資に関わる需要の増加に伴い、開発に従事する人材不足は依然否めず、案件の受注を支える開発体制の強化は、急務となっております。当社企業グループは、部門や企業間を横断する組織体制を構築する他、ニアショア（子会社や協力会社との協業による国内分散開発）やオフショア（ベトナムの現地企業との協業による国外分散開発）を積極的に活用し、機会損失（案件の失注や縮小など）が発生しないよう努めてまいります。 ④人材の採用と育成 労働集約型の受託開発サービスにおいては、人材がお客様へ提供する価値の多くを生み出しており、その継続した発展のためには、人材の採用と育成が不可欠です。企業の提供する商品やサービスが厳しく選別される時代、特にIT業界においては、人材の差が企業の競争優位性を決定づける大切な経営資源と考えております。その適正な人員の確保・育成を専門とする人財戦略室を中心に、継続的な採用活動（新卒、技術職キャリア、上級マネジメント人材）と、「人財育成のモデル企業」を目指した学習する組織風土作り、人財育成プログラムを推進してまいります。 ⑤新技術の研究・開発 新技術の研究・開発を進め、先端技術の進化に遅れることなく、市場ニーズに適時に応えることができる技術力の保持と迅速なサービス提供を目指します。当面は、AI（人工知能）やIoT（モノのインターネット）といった事業領域に対し、タイムリーな先行投資や研究開発、共同研究を実行してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3782文字

３ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社企業グループ（当社、連結子会社及び持分法適用会社）の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1) 経営成績 当連結会計年度（平成 29 年４月１日～平成 30 年３月 31 日）は、海外情勢に起因する景気の不透明感や為替や株式相場の動向など、懸念事項は多々ありましたが、企業業績や雇用状況の改善、内需拡大などを背景に、経営環境は、引き続き、改善傾向となりました。 このような経営環境の中、企業の競争力と成長力を強化するための「第４次産業革命」や「働き方改革」「労働力不足」に対する取組みは、生産性改善に寄与するソフトウェア開発、システム開発の更なる需要を喚起し、これまでのコア技術（アプリケーション開発技術、ITインフラ構築技術、組込み技術）に先端技術（ AI 、ロボティクス、 IoT 等）を加えた幅広い事業領域を有する当社企業グループにとって、優位性を発揮できる機会となっております。 当社企業グループは、事業機会を着実に取込み、更なる飛躍を果たすため、平成28年４月「デジタル変革をリードする」ことを標榜した５ヶ年のビジョン「CRESCO Ambition 2020」を掲げ、業績目標の達成、重点施策の具現化、企業価値の向上を目指しております。 『コーポレートスローガン』 Lead the Digital Transformation（「クレスコグループ」はデジタル変革をリードします） 当該ビジョンのもと、当連結会計年度は、受注量の維持・拡大及び市場の変化に即したサービスの開発、先端技術の取り込みに、的確かつスピーディに対応すべく、引き続き、開発体制の強化（人材の確保、育成等）、品質管理、グループ間連携に注力するとともに、先端技術の研究、新規事業の創出、各種サービス・ソリューションの拡販等に努めてまいりました。 なお、当連結会計年度のトピックスは、以下のとおりです。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約984文字

３ 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 平成28年４月１日 至 平成29年３月31日) (単位：千円) 報告セグメント その他 (注)１ 合計 調整額 (注)２ 連結財務諸表計上額 (注)３ ソフトウェア開発事業 組込型 ソフトウェア開発事業 売上高 外部顧客への売上高 25,575,359 5,244,281 30,819,640 73,915 30,893,555 30,893,555 セグメント間の内部 売上高又は振替高 12,011 12,011 31,922 43,934 △ 43,934 25,587,370 5,244,281 30,831,652 105,837 30,937,489 △ 43,934 30,893,555 セグメント利益 又は損失（△) 3,077,774 827,274 3,905,048 △ 13,426 3,891,622 △ 1,183,986 2,707,635 セグメント資産 8,896,852 2,135,602 11,032,455 66,581 11,099,036 9,664,082 20,763,119 その他の項目 減価償却費 116,274 26,716 142,991 2,466 145,458 40,842 186,300 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 197,219 45,499 242,719 242,719 47,801 290,521 (注) １ 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、商品・製品販売事業を含んでおります。 ２ 調整額は、以下のとおりであります。 (1) セグメント利益の調整額△1,183,986千円には、セグメント間取引消去12,953千円、各報告セグメントに配分していない全社費用△1,196,940千円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2) セグメント資産の調整額9,664,082千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない本社の余資運用資金（現金及び預金、有価証券）、長期投資資金（投資有価証券）及び管理部門に係る資産等であります。

主要な顧客・販売先

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２ 主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合 相手先 前連結会計年度 当連結会計年度 販売高(千円) 割合(％) 販売高(千円) 割合(％) 日本アイ・ビー・エム㈱ 5,196,838 16.8 4,697,689 14.1 みずほ情報総研㈱ ※ 3,422,132 11.1 ※ 当連結会計年度におけるみずほ情報総研㈱に対する販売高及び総販売実績に対する割合については、当該割合が100分の10未満のため記載を省略しております。 ３ 上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 (3) 財政状態 当連結会計年度末における資産総額は前連結会計年度末に比べ33億64百万円増加し、241億27百万円となりました。 流動資産は前連結会計年度末に比べ22億21百万円増加し、153億83百万円となりました。これは主に、仕掛品が１億円減少したものの、現金及び預金が13億80百万円、受取手形及び売掛金が９億98百万円それぞれ増加したことによるものです。 固定資産は前連結会計年度末に比べ11億43百万円増加し、87億44百万円となりました。これは主に、繰延税金資産が２億61百万円減少したものの、投資有価証券が11億45百万円、敷金及び保証金が１億12百万円、保険積立金が１億５百万円それぞれ増加したことによるものです。 当連結会計年度末における負債合計は前連結会計年度末に比べ21億45百万円増加し、90億18百万円となりました。 流動負債は前連結会計年度末に比べ９億13百万円増加し、54億１百万円となりました。これは主に、未払金が３億８百万円、1年内返済予定の長期借入金が２億58百万円、未払消費税等が１億23百万円、賞与引当金が87百万円、「その他」に含まれる未払費用が48百万円それぞれ増加したことによるものです。 固定負債は前連結会計年度末に比べ12億31百万円増加し、36億16百万円となりました。これは主に、長期借入金が８億73百万円、退職給付に係る負債が２億55百万円、役員退職慰労引当金が１億１百万円それぞれ増加したことによるものです。 当連結会計年度末における純資産合計は前連結会計年度末に比べ12億19百万円増加し、151億９百万円となりました。これは主に、自己株式が14億44百万円増加したものの、利益剰余金が14億92百万円、その他有価証券評価差額金が７億17百万円、資本剰余金が４億30百万円それぞれ増加したことによるものです。 (4) キャッシュ・フロー 当連結会計年度末の現金及び現金同等物の期末残高は、前連結会計年度末に比べ13億88百万円増加し、68億92百万円となりました。 （営業活動によるキャッシュ・フロー） 営業活動によるキャッシュ・フローは21億74百万円の収入（前年度11億44百万円の収入）となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4566文字

２ 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社企業グループが判断したものであります。 (1) 経営環境の変化に関するリスク 当社企業グループでは、経営環境の変化に柔軟に対応するため、市場動向の調査や事業領域・お客様層の拡大に努めておりますが、IT投資は、内外情勢や経済状況、景況感の他、国が推進、要請するIT戦略、高齢化や人口減少に伴う構造変化等により、その需要が大きく左右される傾向が強まっております。したがって、経済が低迷し、景気が悪化する場合にはIT投資が減少する恐れがあり、当社企業グループの経営成績等に影響が及ぶ可能性があります。 (2) 見積り違い及び納期遅延等の発生に関するリスク 当社企業グループは、プロジェクトの作業工程等に基づき必要工数やコストを予測し、見積りを行っておりますが、すべてのプロジェクトに対して正確に見積ることは困難であり、仕様変更や追加作業に起因する作業工数の増大により実績が見積りを超えた場合、低採算または採算割れとなる可能性があります。 また、当社企業グループは、独自のメソッドに基づいたプロジェクトマネジメントを実践し、「品質（Ｑ）、価格（Ｃ）、納期（Ｄ）」の厳守に努めております。しかしながら、外部要因をはじめとするリスクを完全に回避することは難しく、お客様と予め定めた期日までに作業を完了・納品できなかった場合には損害遅延金、最終的に作業完了・納品ができなかった場合には損害賠償が発生し、当社企業グループの経営成績等に影響が及ぶ可能性があります。 (3) 情報セキュリティに関するリスク 当社企業グループは、業務遂行上、様々な秘密情報（営業情報、お客様情報、個人情報など）を取り扱う場合があり、慎重な対応と厳格な情報管理の徹底が求められております。これに対し当社は、内部統制委員会及び情報セキュリティ委員会を設置し、各種ポリシーを定め、関連する規程類を整備し、情報インフラの更改やマネジメント体制の強化など万全の対策を取っております。 さらに従業員及び協力会社に対しては、誓約書を取り交わした上で適切な研修やセキュリティチェックを継続的に行い、情報管理への意識を高め内部からの情報漏洩等を防いでおります。また、個人情報保護法への対応強化も推進し、プライバシーマークの認定やISMSの取得に取り組むとともに、個人情報マネジメントシステム（PMS）に則った責任体制を明確にし、安全管理に努めております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約214文字

(3) 開発技術に関する研究開発 主たる業務となるシステム開発工程における開発の標準化、効率化、生産性向上、品質向上、管理手法などについて研究を行い、その成果をサービスコンピテンシー統括部及び品質・コンピテンシー管理室に展開し、共同で事業部門への展開を行っております。 なお、当連結会計年度における当社企業グループの研究開発費の総額は92,730千円であります。 0103010_honbun_0174900103004.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1031文字

(3) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額47,801千円は、本社管理部門の設備投資額であります。 ３ セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 平成29年４月１日 至 平成30年３月31日) (単位：千円) 報告セグメント その他 (注)１ 合計 調整額 (注)２ 連結財務諸表計上額 (注)３ ソフトウェア開発事業 組込型 ソフトウェア開発事業 売上高 外部顧客への売上高 27,724,736 5,458,221 33,182,958 145,519 33,328,477 33,328,477 セグメント間の内部 売上高又は振替高 10,523 10,523 8,979 19,502 △ 19,502 27,735,260 5,458,221 33,193,481 154,498 33,347,980 △ 19,502 33,328,477 セグメント利益 3,431,643 905,912 4,337,556 11,627 4,349,183 △ 1,257,409 3,091,774 セグメント資産 10,569,237 2,608,894 13,178,132 119,727 13,297,859 10,829,920 24,127,780 その他の項目 減価償却費 141,475 27,195 168,671 1,700 170,371 36,555 206,926 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 191,562 20,787 212,350 1,789 214,140 23,590 237,730 (注) １ 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、商品・製品販売事業を含んでおります。 ２ 調整額は、以下のとおりであります。 (1) セグメント利益の調整額△1,257,409千円には、セグメント間取引消去10,235千円、各報告セグメントに配分していない全社費用△1,267,645千円が含まれております。全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2) セグメント資産の調整額10,829,920千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない本社の余資運用資金（現金及び預金、有価証券）、長期投資資金（投資有価証券）及び管理部門に係る資産等であります。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約624文字

３ 【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題と位置付けており、株主資本の充実と長期的な安定収益力を維持するとともに、業績に裏付けられた適正な利益配分を継続することを基本方針としております。配当に関しましては、原則当社の経常利益をもとに特別損益を零とした場合に算出される当期純利益の40％相当を目処に継続的に実現することを目指してまいります。 当期の利益配当金につきましては、創立30周年記念配当10円を含めて１株当たり43円とし、中間配当金29円と合わせて年間で72円の配当とさせていただきました。 また、次期の１株当たり配当金は中間32円、期末32円の年間64円を予定しております。 内部留保資金につきましては、事業の拡大や今後予想される急速な技術革新に対応した、企業グル－プとしての競争力を強化するための投資及び出資に充てることにより、業績の向上に努め、財務体質の強化を図るなど株主の皆様のご期待に沿うように努めてまいります。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) １株当たり配当額(円) 平成29年11月６日 311,472 29.00 取締役会決議 平成30年５月14日 470,430 43.00 取締役会決議 なお、当社は会社法第459条第１項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約177文字

５ 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 平成30年３月31日現在 セグメントの名称 従業員数 (名) ソフトウェア開発事業 1,544 組込型ソフトウェア開発事業 257 その他 全社(共通) 157 合計 1,959 (注) １ 従業員数は、就業人員数であります。 ２ 全社(共通)は、特定のセグメントに区分できない管理部門等の従業員であります。

コーポレート・ガバナンス

抽出本文 / 原文長 約148文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの状況】 （コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方） 当社は、すべてのステークホルダー（利害関係者）の「期待」を以下のように認識しております。 1. 持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を実現する。 2. グローバル社会の中、社会的使命と責任を果たす。

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約272文字

４ 【経営上の重要な契約等】 契約会社 相手先 契約 契約の内容 契約期間 ㈱クレスコ 日本アイ・ビー・ エム㈱ 基本契約書 請負等に関し基本的事項を定める契約 平成29年12月11日から 平成30年12月10日まで (注)１ 当社は、昭和63年４月１日にテクトロン㈱と㈱メディアリサーチが合併し、新設会社として設立されましたが、日本アイ・ビー・エム㈱は㈱メディアリサーチとの基本契約を引継いでおりますので、当社としましての基本契約は昭和63年４月１日からとなります。 ２ 上記契約の契約期間につきましては、一年ごとの自動更新となっております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約891文字

(6) 【大株主の状況】 平成30年３月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (百株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) 有限会社イワサキコーポレーション 神奈川県横浜市中区山手町25－３ 28,396 25.95 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社 信託口 東京都中央区晴海１丁目８－11 8,044 7.35 浦 崎 雅 博 神奈川県横浜市港南区 5,818 5.31 BNP PARIBAS SECURITIES SERVICES LUXEMBOURG/JASDEC/FIM/LUXEMBOURG FUNDS/UCITS ASSETS (常任代理人 香港上海銀行東京支店） 33 RUE DE GASPERICH,L-5826 HOWALD-HESPERANGE,LUXEMBOURG (東京都中央区日本橋３丁目11－１) 5,500 5.02 佐 藤 和 弘 神奈川県横浜市港南区 4,653 4.25 田 島 裕 之 埼玉県東松山市 4,448 4.06 クレスコ従業員持株会 東京都港区港南２丁目15－１ 3,979 3.63 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 信託口 東京都港区浜松町２丁目11－３ 3,152 2.88 岩 﨑 俊 雄 神奈川県横浜市中区 3,042 2.78 ユニオンツール株式会社 東京都品川区南大井６丁目17－１ 1,508 1.37 68,541 62.65 (注) １ 上記のほか当社所有の自己株式が10,597百株あります。 ２ 平成30年４月４日付にて、岩﨑俊雄氏及び有限会社イワサキコーポレーションより株券等の大量保有報告書（変更報告書）が提出されており、平成30年３月28日をもって、みずほ証券㈱との間に、有限会社イワサキコーポレーションが保有する250,000株につき、消費貸借契約が成立し、貸借期間は平成30年４月２日から平成30年６月25日までとする旨の記載があります。 ３ 前事業年度末現在主要株主であった浦崎雅博氏は、当事業年度末では主要株主ではなくなりました。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2018
使用モデル
gemma4:12b

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