サムティ株式会社

証券コード: 3244 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-02-28
業種 不動産業 上場廃止
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

サムティ株式会社は、不動産開発、ソリューション、賃貸、ホテル運営、および海外事業を展開する総合不動産企業です。自社ブランド「S-RESIDENCE」の展開や、物件の取得・再生・販売を行うソリューション事業、ASEAN諸国での住宅分譲など多角的な事業を展開しています。

主な事業領域

不動産開発、ソリューション、賃貸、ホテル運営、および海外事業を含む総合的な不動産関連事業を展開。

主な製品・サービス

  • S-RESIDENCEシリーズ(賃貸マンション・オフィスビル等)
  • 収益不動産の取得・再生・販売
  • 海外における投資・住宅分譲
  • 物件の賃貸・管理
  • ホテルの賃賃・運営

ビジネスモデル

不動産開発による販売利益、物件の賃貸・管理による安定したインカムゲイン、および海外での事業展開を通じた成長機会の創出により収益を得ています。

セグメント・事業構成

不動産開発事業、不動産ソリューション事業、海外事業、不動産賃貸事業、ホテル賃貸・運営事業、不動産管理事業の6つのセグメントで構成されています。

戦略・方向性

インカムゲインによる安定した収益基盤の構築に向けた物件取得の強化、ASEAN諸国での開発利益獲得、およびホテルREITの上場準備を含む成長戦略を推進しています。

強みとして読み取れる点

  • 自社ブランド「S-RESIDENCE」の展開
  • 設計・コスト管理・施工監理等のノウハウ蓄積
  • 多角的な事業ポートフォリオ(賃貸、ホテル、海外など)

課題として読み取れる点

  • コーポレート・ガバナンスおよび内部管理体制の強化
  • 優秀な人材の確保・育成
  • 財務基盤の強化と資金調達方法の多様化

確認ポイント

  • ホテルREITの上場進捗
  • ASEAN諸国における事業拡大の推移
  • コーポレートガバナンス改善による信頼回復

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に主要な事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれています。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

不動産市況(金利上昇、資材高騰)による販売価格への影響や原価の高騰、工事遅延に伴う引渡時期の変動が業績に影響するリスク。また、外注先の確保困難によるコスト増、在庫評価減、固定資産の減損、有利子負債への高い依存度、海外事業における地政学的・経済的要因による影響がある。これらに対し、市場動向の監視や内部管理体制の強化、コンプライアンス研修等の対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

不動産開発、ソリューション、賃貸、ホテル運営など多角的なポートフォリオを持つ。過去のガ法務・会計上の課題に対しガバナンス強化を明示しており、強固なブランドと海外展開、REIT上場を見据えた成長戦略が明確。

成長方針

「サムティ強靭化計画(アフターコロナ版)」に基づき、賃貸マンション、ホテル事業の拡大、海外市場(特にASEAN諸国)での開発利益獲得、およびホテルREITの上場に向けた準備を推進。人材の確保・育成にも投資。

資本政策

インカムゲインの最大化を目指すため、開発用地および収益用不動産の取得を強化。また、安定的な経営基盤構築のため、資金調達方法の多様化と財務基盤の強化を図る。

リスク対応方針

不動産市況や金利動向への注視、建設コスト高騰への対応、コンプライアンス体制の強化(特に過去の調査に基づくガバナンス改善)、および情報セキュリティの徹底によるリスク低減を図る。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

不動産開発、ソリューション、海外展開を含む多角的なポートフォリオを持つ。特にベトナム等の成長市場への投資と、安定した賃貸収益(インカムゲイン)の最大化を重視する戦略をとる。技術革新よりも事業規模拡大とブランド価値向上に重点を置く。

設備投資の方向性

不動産賃貸事業を中心とした収益基盤の安定化に向け、新規物件取得、新築工事、既存物件の改修等への投資を継続。

研究開発・商品開発

研究開発活動に関する記載なし。技術革新よりも不動産開発ノウハウとブランド構築に注力。

投資・変化テーマ

  • 不動産開発事業の拡大
  • 海外市場(ASEAN)への進出
  • ホテル運営・管理の強化
  • REIT上場に向けた準備

関連キーワード

  • S-RESIDENCEブランド
  • スマートシティ分譲住宅
  • アセットマネジメント
  • リノベーション

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-12-01 〜 2023-11-30 表示状況表示可能

提出日: 2024-02-28

財務情報

業績

売上高

1,986.6億円
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営業利益

195.33億円
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経常利益

158.54億円
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税引前利益

155.58億円
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103.06億円
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財政状態・流動性

総資産

4,134.29億円
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1,111.14億円
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株主資本

1,063.14億円
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現金及び現金同等物

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キャッシュフロー

3区分

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+420.67億円
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-292.37億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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2022-12-01 〜 2023-11-30
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2036文字

3 【事業の内容】 当社グループは、当社及び連結子会社26社、持分法適用関連会社1社により構成されており、自社ブランド「S-RESIDENCE」シリーズ等の企画開発・販売を行う「不動産開発事業」、収益不動産等の取得・再生・販売を行う「不動産ソリューション事業」、海外における投資、住宅分譲事業を行う「海外事業」、マンション、オフィスビル、商業施設等の賃貸を行う「不動産賃貸事業」、ホテルの賃貸及び管理を行う「ホテル賃貸・運営事業」、マンション、オフィスビル、商業施設等の管理を行う「不動産管理事業」を行っております。なお、連結子会社のうち16社は、当社がこれらの事業を行うプロセスにおいて、土地・建物及び信託受益権を取得・保有・開発するスキームに関連して設立又は出資を行っている特別目的会社、一般社団法人であります。 当社及び当社の関係会社の事業における当社及び関係会社の位置付け及びセグメントとの関連は、次のとおりであります。 (1) 不動産開発事業 自社ブランド「S-RESIDENCE」シリーズ等の賃貸マンションやオフィスビル、ホテル等の企画開発・販売をしております。当社の建築士によるデザイン・コスト管理・施工監理等の企画開発力と蓄積したノウハウを活用し、当社において保有する物件や外部投資家へ販売する物件を事業用地取得から企画開発まで行っております。 設計業務、建築工事、投資分譲マンション販売については、それぞれ設計事務所、建設会社、販売会社に外注・業務委託を行うことにより、事業拡大に伴う固定的なコストの抑制を図っております。 (主な関係会社) 当社 (2) 不動産ソリューション事業 当社グループが既存収益不動産を取得し、入居者募集だけでなく、当社ノウハウを駆使し、設備改修による物件のグレードアップ、稼働率の向上等を図り、不動産の保有期間中の収益の確保に努め、最終的には、投資物件として外部投資家等へ販売しております。 (主な関係会社) 当社 (3) 海外事業 海外における投資、住宅分譲事業を行っております。本書提出日において、シンガポール、ベトナムにおいて当該事業を行っております。 (主な関係会社) SAMTY ASIA INVESTMENTS PTE.LTD. S-VIN VIETNAM REAL ESTATE TRADING JOINT STOCK COMPANY Samty Vietnam Co.,Ltd. (4) 不動産賃貸事業 当社グループは、マンション、オフィスビル、商業施設等を保有し、賃貸収入等の増加を目的として、個人及び法人テナントに賃貸しております。大型の収益不動産の取得・保有については、特別目的会社を活用したスキームにより行っております。また、収益不動産の所有者から当社がマンション等を賃借してエンドテナントへ転貸するサブリースも行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約744文字

(3) 中期的な経営戦略及び目標とする経営指標 当社グループは、賃料収入等のインカムゲインによる安定した収益基盤の構築を目指し、開発用地、収益用不動産の取得を強化しております。 不動産業界に関しましては、上記 (2)の経営環境に記載のとおり、賃貸マンションは景気変動やコロナ禍の影響を受けにくく、賃料水準も安定して推移しております。また不動産への投資マインドは引き続き底堅く、不動産の投資市場は堅調に推移すると予想されます。 このような外部環境のもと、不動産開発事業、不動産ソリューション事業は、金利や売買価格、キャップレート(還元利回り)等を多角的に検証し、物件を開発、取得してまいります。 海外事業は、特にASEAN諸国の高い経済成長率とこれによる中間所得層の増加や都市部の人口増加を背景として住宅需要が旺盛であることから、不動産デベロッパーとして大きな開発利益を獲得する機会があると判断しております。今後も投資先の国政、経済動向等を注視しつつ事業推進してまいります。 不動産賃貸事業は、引き続き中期経営計画「サムティ強靭化計画(アフターコロナ版)」に則り完成物件を一 定期間保有し、インカムゲインの最大化を目指します。 ホテル賃貸・運営事業は、外部環境を鑑みながら、サムティ・ジャパンホテル投資法人の東京証券取引所への 上場に向け準備を進めてまいります。 なお、以上の計画において、営業利益、ROE、ROA及び自己資本比率を重要な経営指標として設定しております。 2025年12月期における経営目標は次のとおりです。 営業利益 35,000百万円 以上 ROE 15.0% 水準 ROA※ 7.0% 水準 自己資本比率 30.0% 以上 ※ROA:営業利益÷総資産(期首・期末平均)

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約996文字

(4) 優先的に対処すべき課題 上記(3)の経営戦略及び目標とする経営指標を達成するための、現状の課題は以下のとおりであります。 ① コーポレート・ガバナンス、内部管理体制の強化 当社は、特定の取引先との取引に関連し、過年度決算における会計上の連結対象範囲の判断等についての疑義が判明したため、2023年1月16日に特別調査委員会を設置し調査を実施いたしました。調査の結果、子会社又は関連会社のいずれかに該当するとの認定及び関連当事者に該当するとの認定には至らず、また、過年度訂正を要するような事象は認められないと判断されております。しかしながら、社会的責任を果たし、ステークホルダーの皆様に信頼いただくために、更なる強固なコーポレート・ガバナンスの充実を通じて経営の透明性の向上に取り組んでまいります。 ② 優秀な人材の確保・育成 会社の持続的な成長のためには、優秀な人材の確保・育成が必要不可欠であると考えております。各拠点において当該エリアに精通した優秀な人材を確保・育成するために、各々の従業員がやりがいを持って活躍できる職場環境の下、各自の成長ステージに応じた能力開発を支援する等、積極的に人材の投資をいたします。 ③ 財務基盤の強化と資金調達方法の多様化 安定的・持続的な成長のために、また外部環境の変化に対応するためには、強靭な財務基盤と機動的な資金調達が重要であると考えております。収益獲得やステークホルダーとの協働により財務基盤の構築、資金調達方法の多様化を図ります。 ④ ホテル開発、ホテルREIT上場 当社グループでは、アフターコロナ時代のホテル業界について、観光立国を目指す日本政府の施策のもとで、今後も大きな成長が見込まれる分野であると考えております。サムティ・ジャパンホテル投資法人の東京証券取引所上場含め、外部環境を注視しながら事業推進いたします。 ⑤ 海外への事業展開 当連結会計年度において、ベトナム国最大手の不動産デベロッパーであるVINHOMES JOINT STOCK COMPANYと同国ハノイ市において共同で行うスマートシティ分譲住宅事業プロジェクトの顧客への引渡を進めております。また2023年12月には、同国における2号案件としてホーチミン市におけるプロジェクトに参加いたしました。今後も引き続き海外事業における収益の拡大を目指してまいります。

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3840文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症が5類感染症へ移行したことにより社会経済の正常化が進み、国内景気は緩やかな回復傾向に向かっている一方、ウクライナ情勢の長期化、中東情勢の緊迫化、燃料・資源の価格高騰、円安の進行、欧米を中心とした世界的な金融引き締め等、依然として先行きが不透明な状況にあります。 当社グループの属する不動産業界においては、賃貸マンションに関しては景気動向やコロナ禍の影響を受けにくいことから、稼働率、賃料水準及び物件の販売価格のいずれも堅調に推移しております。ホテル業界においては、全国旅行支援や円安の影響を受けた訪日外国人観光客の増加により、稼働率、客室単価は、おおよそコロナ禍前の水準に達しており、国内外の旅行需要は順調に回復している状況にあります。 このような事業環境のもと、国内外の機関投資家の旺盛な投資意欲に支えられ、自社賃貸マンションブランド「S-RESIDENCE」シリーズを含む販売用不動産126物件を販売いたしました。物件の仕入れにつきましては、金利や売買価格、キャップレート(還元利回り)等の市場動向を多角的に検討しながら進めております。また、2023年1月16日付公表の「2022年11月期通期決算発表日の延期ならびに特別調査委員会設置に関するお知らせ」のとおり、当社グループにおいて判明した特定の取引先との取引状況の分析、検討をするための特別調査委員会に係る一過性の費用9億円を特別調査費用等として特別損失に計上しております。 この結果、当連結会計年度の業績は、売上高 1,986億円 (前連結会計年度比 54.6%増 )、 営業利益195億円 (前連結会計年度比 38.7%増 )、 経常利益158億円 (前連結会計年度比 9.8%増 )、 親会社株主に帰属する当期純利益103億円 (前連結会計年度比 5.2%減 )となりました。 セグメントごとの経営成績は、次のとおりであります。 (不動産開発事業) 不動産開発事業は、自社賃貸マンションブランド「S-RESIDENCE」シリーズ等の企画開発・販売を行っております。 当連結会計年度においては、66物件の販売用不動産を販売いたしました。 この結果、当該事業の売上高は 1,026億円 (前連結会計年度比 39.7%増 )、 営業利益は161億円 (前連結会計年度比 3.6%増 )となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約2066文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2021年12月1日 至 2022年11月30日 ) (単位:百万円) 報告セグメント 不動産開発 事業 不動産 ソリュー ション事業 海外事業 不動産 賃貸事業 ホテル賃貸 ・運営事業 不動産管理 事業 売上高 外部顧客への売上高 73,488 28,656 7,463 8,704 6,348 3,808 128,470 セグメント間の 内部売上高又は 振替高 △ 55 1,385 1,330 73,488 28,656 7,463 8,704 6,293 5,193 129,801 セグメント利益 又は損失(△) 15,637 3,928 △ 593 4,168 △ 2,742 775 21,174 セグメント資産 95,999 59,447 13,193 94,144 59,051 4,168 326,004 その他の項目 減価償却費 15 36 883 168 67 1,172 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 25,707 13,838 245 39,794 合計 調整額 (注) 1,2,3 連結財務諸表 計上額 売上高 外部顧客への売上高 128,470 128,470 セグメント間の 内部売上高又は 振替高 1,330 △ 1,330 129,801 △ 1,330 128,470 セグメント利益 又は損失(△) 21,174 △ 7,090 14,083 セグメント資産 326,004 87,589 413,594 その他の項目 減価償却費 1,172 160 1,332 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 39,794 514 40,308 (注) 1.セグメント利益又は損失(△)の調整額 △7,090百万円 は、セグメント間取引消去 △251百万円 、各報告セグメントに配賦されない全社費用 △6,838百万円 が主であります。全社費用は、報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 2.セグメント資産の調整額 87,589百万円 は、主に各報告セグメントに配分していない全社資産であります。全社資産の主なものとしましては、提出会社の余資運用資金(現金及び預金)、長期投資資金(投資有価証券)及び管理部門に係る資産等であります。 3.セグメント利益又は損失(△)及びセグメント資産は、それぞれ連結財務諸表の営業利益及び資産合計と調整しております。…

主要な顧客・販売先

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3. 当連結会計年度の主な相手先別の販売実績につきましては、連結損益計算書の売上高の10%以上を占める顧客がないため、記載を省略しております。 (2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ① 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されております。 この連結財務諸表の作成にあたり、資産及び負債や収益及び費用等の額に不確実性がある場合、過去の実績や取引の状況に照らし合理的と考えられる見積り及び判断を行っております。当該見積り及び判断について当社グループは継続的に評価を行っておりますが、実際の結果は見積り特有の不確実性があるため、これらの見積りと異なる場合があります。 連結財務諸表の作成にあたって用いた会計上の見積り及び仮定のうち、重要なものは「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(重要な会計上の見積り)」に記載しております。 当社グループは、特に以下の重要な会計方針が、連結財務諸表の作成において使用される見積り及び判断に大きな影響を及ぼすと考えております。 a.販売用不動産の評価 当社グループは、「棚卸資産の評価に関する会計基準」に従い、収益性の低下により正味売却価額が帳簿価額を下回っている販売用不動産(仕掛販売用不動産を含む)の帳簿価額を、正味売却価額まで切り下げる会計処理を適用しております。 会計処理の適用に当たっては、個別物件ごとに販売価格、建築工事原価追加発生額及び販売経費等を見積もって正味売却価額を算定しており、正味売却価額が帳簿価額を下回った場合に、帳簿価額を正味売却価額まで切り下げる評価減を行っております。 経済情勢の悪化や不動産市況の悪化等により評価損の認識が必要となった場合、また、見積りの前提条件の変更等により正味売却価額が減少することとなった場合には、追加の評価減の処理が必要となる可能性があります。 b.固定資産の減損 当社グループは、「固定資産の減損に係る会計基準」に従い、収益性の低下により投資額の回収が見込めなくなった固定資産の帳簿価額を、回収可能価額まで減額する会計処理を適用しております。 会計処理の適用に当たっては、継続的な営業損失や営業キャッシュ・フローの赤字、市場価格の著しい下落、経営環境の著しい悪化及び用途変更等によって減損の兆候がある場合に減損損失の認識の要否を検討しております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 以下の各事項において、当該リスクが顕在化する可能性の程度や時期、当該リスクが顕在化したときに当社グループの経営成績等の状況に与える影響について合理的に予見することが困難な場合には、その可能性の程度や時期・影響についての記述は行っておりません。なお、当社グループはリスク管理の基本方針及び管理体制を「リスク管理規程」において定め、コンプライアンスに係るリスク、日常の業務活動に係るリスク、情報に対するリスク、事業を取り巻く様々なリスクに対して適切な管理を行い、リスク顕在化の予防を図っております。 (1) 不動産市況の影響について 不動産開発事業及び不動産ソリューション事業における開発及び収益物件の売買については、景気の悪化や金利上昇、税制の変更等の諸情勢の変化により、販売価格の下落、不動産市場からの資金流出を招く可能性があります。 さらに、マンションの開発においては、用地の取得から竣工引受までの期間を概ね2~3年要するため、その間に地価動向、金利動向、金融情勢等のマクロ経済に変動が生じ、これに伴い不動産市況が悪化した場合には、当社グループの業績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。 また、不動産の用地取得競争の激化による取得価格の上昇や建設資材価格の上昇に伴い原価が高騰する状況において、販売価格への転嫁が難しい場合には、売上総利益が圧迫され、当社グループの業績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。当該リスクへの対応については、今後の国内経済の動向を注視するとともに、不動産市況の動向を適宜把握し、当該リスクの適時軽減に取り組んでまいります。 (2) 物件の引渡時期による業績の変動について 不動産開発事業及び不動産ソリューション事業の売上高及び利益は、各プロジェクトの規模や利益率に大きく影響を受けるとともに、当該事業の売上は顧客への引渡時に計上されることから、各プロジェクトの進捗状況、販売計画の変更、販売動向の変化及び建設工事等の遅延による引渡時期の変更が、当社グループの業績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。また、大規模なプロジェクトについては、当該プロジェクトの引渡時期が変更された場合、当社グループの業績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があります。 (3) 外注業務について 当社グループは、ほぼすべての建設工事を外注しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、下記のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 サステナビリティ基本方針 サムティグループでは、ESG(環境・社会・ガバナンス)指標と開示事項を合わせた、4つの基本方針を定めています。社会的価値の創造を重視する考え方である、サステナビリティ経営の高度化により、事業活動を通じた社会課題の解決に率先して取り組みます。 経営理念である「倫理、情熱、挑戦 そして夢の実現」の実践に向けて、社会を構成する一員として地域に根差した活動を行い、ステークホルダーの皆様の期待と信頼に応え、中長期の視点から、持続可能な社会の実現と企業価値の向上に努め、誰もが夢をもって成長できる未来を目指します。 4つの基本方針 環境への配慮(E:環境) 社会情勢の変化を捉え、エネルギーや資源に配慮し、“人と自然の共生”を意識した不動産の開発やサービスの提供に努めます。 地域との共存(S:社会) 事業を通じて、地域コミュニティとの共存共栄の関係を構築するため、地域ごとの特色にあった活動を模索し、社会の一員として地域の発展に寄与します。 人を大切にする企業の実現(S:社会) サムティグループに関わる全ての人々の人権や多様な考えを尊重し、次世代が夢をもって成長できる社会の実現に貢献します。 企業倫理の徹底(G:ガバナンス) サムティグループの経営理念や行動規範に基づき、コーポレートガバナンス体制の強化やリスク管理を徹底するとともに、従業員一人ひとりが高い倫理観をもって事業活動に取り組み、社会から信頼される企業を目指します。 (1) ガバナンス サステナビリティ推進委員会 当社のサステナビリティに関する取り組みは、代表取締役社長を委員長とする「サステナビリティ推進委員会」を2021年7月に発足し、グループ全体の指針となる「サステナビリティ基本方針」を策定しました。 (2) 戦略 人的資本に関する取り組み サムティグループでは、従業員一人一人が多様性を持ち、仕事と生活を両立させながら個人の能力を発揮し、長く働ける環境づくりをサステナビリティ経営の核として重視しています。経営戦略の一環として従業員の健康管理に注力し、性別、年齢、人種、宗教に関わらず活躍できるダイバーシティに富んだ環境を整えることで、やりがいを持って働ける職場を提供しています。また、事業活動を支える「人」の重要性を認識し、多様な人材の確保と能力開発を支援しており、強い倫理観、チャレンジ精神、自由な発想力を持った人材の活躍が新たな価値創造や社会発展に貢献することを目指しています。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0223600103512.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1390文字

2 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、以下のとおりであります。 (1) 提出会社 2023年11月30日 現在 事業所名 セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (名) 建物及び 構築物 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) その他 (百万円) 合計 (百万円) 賃貸用不動産 計10物件 不動産 賃貸事業 賃貸 マンション 3,282 2,386 (8,377.03) 5,672 賃貸用不動産 計8物件 不動産 賃貸事業 オフィスビル 2,156 30,955 (6,013.70) 150 33,262 賃貸用不動産 計4物件 不動産 賃貸事業 その他 30 1,075 (6,578.18) 32 1,138 ホテル資産 計3物件 ホテル賃貸 ・運営事業 ホテル 373 484 (6,078.85) 37 894 本社他 全社 本社事務所他 744 22 (7,264.27) 296 1,062 186 (注) 1.帳簿価額のうち「その他」は、車両運搬具、工具器具備品、建設仮勘定であります。 2.上記の他、連結会社以外から賃借している設備の内容は、下記のとおりであります。 名称(所在地) セグメントの名称 設備の内容 年間賃借料 及びリース料 (百万円) 賃貸用不動産 計36物件 不動産賃貸事業 賃貸マンション オフィスビル、店舗 112 メルキュール京都ステーション (京都市下京区)他計10物件 ホテル賃貸・運営事業 ホテル資産 2,360 本社他 全社 本社事務所他 483 (2) 国内子会社 2023年11月30日 現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (名) 建物及び 構築物 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) その他 合計 (百万円) 有限会社 彦根エス・シー 本社他 (滋賀県彦根市) 不動産 賃貸事業 賃貸用地 915 5,133 (244,156.33) 6,049 株式会社ネスタリゾート神戸 本社他 (兵庫県三木市) ホテル賃貸・運営事業 テーマパーク及びホテル 3,193 1,545 (3,453,931.12) 96 4,835 168 (362) (注) 1.帳簿価額のうち「その他」は、機械及び装置、車両運搬具、工具器具備品、建設仮勘定であります。 2.従業員数の( )は、臨時従業員数を外書きしております。 3.上記の他、連結会社以外から賃借している設備の内容は、下記のとおりであります。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約488文字

3 【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つであると認識しております。配当につきましては、業績を反映させるとともに、今後の事業計画、財政状態等を総合的に勘案したうえで実施することを基本方針としております。今後の事業展開、事業拡大並びに財務体質の強化等、将来に備えた内部留保を図りながら、実績に裏づけられた利益還元を行ってまいります。 当社は、会社法第454条第5項に規定する中間配当をすることができる旨を定款で定めており、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会が配当の決定機関となっております。 上記の方針及び業績、財務状況等を総合的に勘案し、2023年11月期の年間配当金につきましては、1株当たり 90 円(中間配当金 39 円、期末配当金 51 円)とさせていただくことといたしました。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2023年7月12日 取締役会決議 1,814 39 2024年2月27日 定時株主総会決議 2,375 51

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1861文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2023年11月30日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 不動産開発事業 61 ( 1 ) 不動産ソリューション事業 54 ( 1 ) 海外事業 21 ( -) 不動産賃貸事業 ( -) ホテル賃貸・運営事業 369 ( 507 ) 不動産管理事業 265 ( 25 ) 全社(共通) 71 ( 11 ) 合計 844 ( 545 ) (注) 1.従業員数は就業人員数であり、嘱託及び臨時従業員数(契約社員、派遣社員、アルバイト)は、最近1年間の平均人員数を( )内に外書きで記載しております。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.前連結会計年度末に比べ従業員数が139名増加しておりますが、主な理由は、業容の拡大によるものであります。 (2)提出会社の状況 2023年11月30日 現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 186 35.5 5.7 7,618,305 セグメントの名称 従業員数(名) 不動産開発事業 61 ( -) 不動産ソリューション事業 54 ( -) 海外事業 ( -) 不動産賃貸事業 ( -) ホテル賃貸・運営事業 ( -) 不動産管理事業 ( -) 全社(共通) 71 ( -) 合計 186 ( -) (注) 1.従業員数は就業人員数であります。なお、平均臨時雇用者数は、その総数が従業員数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3) 労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円滑に推移しております。 (4) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ① 提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に 占める 女性労働者 の割合(%) (注)1 男性労働者の 育児休業 取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1 .3 全労働者 うち正規 雇用労働者 うち非正規 雇用労働者 3.0 100.0 59.0 58.8 (注) 1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(2015年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(1991年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(1991年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 3.男性の平均年間賃金に対する女性の平均年間賃金の割合を算出しております。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5428文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、コーポレートガバナンスを強化することが重要な経営課題の一つであると考えております。当社グループのコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方は、経営の健全性と透明性の向上及びコンプライアンスを徹底した上で、経営の効率性と高い競争力を維持することにより、企業としての継続的な発展を図り、社会から信頼される会社となることであります。 上記のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方に基づき、コーポレートガバナンス・コードの各原則の趣旨を踏まえ、迅速かつ正確な情報発信を可能とする体制の構築、情報管理体制の強化、法令遵守の徹底、独立社外取締役の活用等を通じ、コーポレートガバナンスを適切に構築する方針です。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ 企業統治の体制の概要 当社の経営体制は次のとおりであります。 (取締役会及び取締役) 当社の取締役会は取締役13名(本書提出日現在)により構成されており、うち社外取締役は7名であります。取締役会は、業務執行に係る重要事項の決定機関として、法令及び定款に定められた事項並びに重要な業務に関する事項を決議するとともに、取締役の職務執行状況を監督しております。毎月の定例取締役会のほか、必要ある場合には、臨時に取締役会を開催し、経営上の重要事項における迅速な意思決定を行っております。 議 長 代表取締役社長 小川 靖展 構成員 取締役副社長 寺内 孝春 常務取締役 松井 宏昭 常務取締役 森田 尚宏 取締役 大川 二郎 取締役 濵松 貴志 取締役 河合 順子 (社外取締役) 取締役 阿部 東洋 (社外取締役) 取締役 大石 理嗣 (社外取締役) 取締役 小井 光介 (社外取締役 監査等委員) 取締役 三瓶 勝一 (社外取締役 監査等委員) 取締役 小寺 哲夫 (社外取締役 監査等委員) 取締役 村田 直隆 (社外取締役 監査等委員) (監査等委員会及び監査等委員) 監査等委員会につきましては、非常勤取締役4名(本書提出日現在)で構成されております。監査等委員である取締役(以下、「監査等委員」という。)は、客観的・中立的な立場から取締役の職務執行を監視すべく、4名全員を社外取締役としており、重要会議への出席及び議事録閲覧、全ての決裁書面の閲覧(決裁都度)、全取締役との定期的な会合、必要に応じた職務執行状況の聴取等を通じ、経営上の重要事項、コンプライアンス・リスク管理に関する重要事項その他の事項を随時把握できる体制としております。また、定時取締役会における報告事項の一つとして、監査等委員からの発言の場を設けており、報告、要請、指摘等を受けることができる体制としております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

5 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約561文字

(6) 【大株主の状況】 2023年11月30日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の総数 に対する所有株 式数の割合(%) ㈱大和証券グループ本社 東京都千代田区丸の内1丁目9-1 13,195,050 28.33 日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11-3 2,571,800 5.52 森山 茂 大阪府豊中市 1,376,572 2.96 笠城 秀彬 大阪府豊中市 1,330,000 2.86 大和PIパートナーズ㈱ 東京都千代田区丸の内1丁目9-1 1,250,000 2.68 ㈲剛ビル 大阪府大阪市淀川区西中島6丁目1-1 1,220,000 2.62 松下 一郎 大阪府吹田市 1,200,000 2.58 江口 和志 大阪府吹田市 804,524 1.73 森山 純子 大阪府豊中市 362,500 0.78 ㈱オージーキャピタル 大阪府大阪市中央区平野町4丁目1-2 352,900 0.76 23,663,346 50.80 (注) 1.上記のほか当社所有の自己株式876株があります。 2.上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行㈱(信託口) 2,571,800

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100SYTB 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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