くら寿司株式会社

証券コード: 2695 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-01-29
業種 小売業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

くら寿司は、添加物を排除した高品質な回転すしを提供する外食チェーンです。国内だけでなく北米やアジア(台湾、中国)など海外展開も積極的に進めており、独自の抗菌寿司カバーや「ビッくらポン!」といったアミューズメント要素を組み合わせて、安心・安全で楽しい食体験を提供しています。

主な事業領域

回転すしを中心とした直営店舗のチェーン展開。国内、北米、アジアの3つのセグメントで事業を展開。

主な製品・サービス

  • 回転すし
  • 抗菌寿司カバーによる安心・安全な提供

ビジネスモデル

直営店舗での回転すし提供。独自のブランド「無添くら寿司」を推進し、高品質な食材とアミューズメント要素の融合により収益を得る。

セグメント・事業構成

日本(売上高1,638億円)、北米(売上高259億円)、アジア(売上高215億円)の3セグメントで構成。北米では初となる経常利益の黒字化を達成。

戦略・方向性

「無添くら寿司」ブランドの認知拡大、直営店による品質維持、DX推進による効率的な店舗運営、海外展開の加速、および漁業創生への貢献を通じた持続可能な食文化の提供。

強みとして読み取れる点

  • 独自の抗菌寿司カバー
  • 『ビッくらポン!』等のアミューズメント要素
  • 「無添」ブランド(四大添加物の排除)
  • グローバルな展開体制

課題として読み取れる点

  • 原材料価格・人件費・光熱費の上昇によるコスト増
  • 深刻な人手不足
  • 海外市場における地政学的リスクの注視

確認ポイント

  • 北米・アジアでのさらなる成長と黒字維持
  • DX推進による店舗運営効率化の進捗
  • 漁業創生に向けた水産資源の保全への取り組み

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント別実績、経営戦略、サステナビリティ方針まで詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

食中毒等の衛生問題によるブランド毀損(対策:HACCP認証、専門部署設置、抗菌寿司カバー導入)、原材料の調達困難や価格高騰(対策:産地分散、自社養募推進)、出店計画における物件確保や人材不足(対策:採用・育成体制の整備)、システム障害による運営支障(対策:外部委託への管理)、為替変動による輸入コストへの影響、海外展開における政治経済リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

「無添」を理念に、独自技術を用いた食の安全・安心を提供しつつ、国内および海外での多角的な成長戦略を展開。DX推進と人材育成を通じた経営基盤強化により、持続可能な成長を目指す。

成長方針

「無添くら寿司」ブランドの確立、国内・海外の両輪での店舗拡大、DX推進、AI導入、人材育成の強化、高付加価値商品の開発、漁業創生に向けた養殖事業への参入。

資本政策

子会社の増資による資金調達、およびリスク管理のためのバックアップライン(コミットメントライン)の確保。海外事業への投資継続。

リスク対応方針

食中毒対策(HACCP認証、抗菌寿司カバー)、仕入れリスク対応(トレーサビリティ、自社・委託養殖推進)、システム障害へのIT化対応、為替変動への注視、海外展開における地政学・経済リスクの管理。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「無添くら寿司」ブランドを核とした強固な差別化戦略を展開。DX推進(AI導入、スマート決済)と独自技術(抗菌カバー)により、人手不足への対応と顧客利便性の向上を両立させている。また、養殖事業参入や海外展開の加速など、成長投資を積極的に行い、国内外でのシェア拡大と経営基盤の強化を図る戦略的な投資姿勢が顕著。

設備投資の方向性

新規出店および既存店舗の設備更新(造作設備等)への積極的な投資。特に海外展開に向けた拠点構築と、国内における「スマートくら寿司」等の利便性向上・省人化に向けた技術導入に重点を置く。

研究開発・商品開発

主に新メニュー開発のための食材購入費用として計上。独自の抗菌技術やDX推進など、製品の付加価値向上と店舗運営の効率化に向けた研究開発活動を実施。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • 海外展開加速
  • 食の安全・安心技術
  • 漁業創生と持続可能な調達
  • 自動化・省人化による店舗運営効率化

関連キーワード

  • 抗菌寿司カバー
  • スマートくら寿司
  • AI導入
  • トレーサビリティ
  • 養殖事業推進
  • DX
  • 高度な物流管理

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-11-01 〜 2023-10-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-01-29

財務情報

業績

売上高

2,114.05億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

28.82億円
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税引前利益

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親会社帰属利益

8.63億円
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財政状態・流動性

総資産

1,301.19億円
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705.66億円
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株主資本

511.97億円
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189.4億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+137.27億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2022-11-01 〜 2023-10-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約94文字

3【事業の内容】 当社グループは当社及び連結子会社4社により構成されており、すしを主力とする直営による回転すし店のチェーン展開が主たる事業であります。 事業の系統図は次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2574文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、添加物を含まない、素材そのものの味わいを求め、「食」が安心・安全だった戦前のバランスの取れた理想的で健康的な食生活を取り戻すという理念のもと、創業以来全食材から『四大添加物(化学調味料・人工甘味料・合成着色料・人工保存料)』を完全に排除した商品を開発・提供してまいりました。 当社は、食の本来あるべき姿をお客様に提供していくことで、社会に貢献できるものと考えております。さらには、日本の食文化の代表である寿司を通して、世界の人々の幸せに貢献できる企業を目指してまいります。 (2)経営環境 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルスの感染症法上の分類が5類へ移行したことに伴い、個人消費やインバウンド需要に回復の動きが見られました。一方で、米国・欧州におきましては急激なインフレに対応するため、急ピッチの利上げ政策がとられ、日米の金利差拡大による円安が進行し、日本国内におきましても輸入品目を中心に物価の上昇が進みました。経済活動の正常化に伴い、人手不足に起因する賃金上昇が続くなど、景気の先行きは依然として不透明な状況が続いております。 (3)目標とする経営指標 当社は、2020年1月に2030年度を最終年度とする「長期構想」を公表しております。計画の基本方針は、第二の創業期として日本国内、海外を両輪で拡大していくことで、全世界での売上高3,600億円以上、店舗数1,100店舗以上を目標値として設定しております。 (4)中長期的な会社の経営戦略 競合他社との差別化を図り、「無添(むてん)くら寿司」ブランド認知を推し進め、回転すし業界の中で確固たる地位を築いてまいります。出店形態は直営店のみとし、高いレベルでの品質の維持・きめ細かなサービス等を提供できる体制の構築を図っております。また、より一層人材の育成を行い、さらなる店舗運営システムの向上を図るとともに、費用対効果を追求し、経営基盤の強化、業績の向上に努めてまいります。さらに、世界の人々に日本の食文化のすばらしさを伝え、幸せに貢献するため、蓄積してきたノウハウと、ゆるぎない企業理念をもって海外展開を加速してまいります。 (5)事業上及び財務上の対処すべき課題 今後の外食産業は、エネルギー価格や原材料価格の上昇によるインフレの進行により、消費者の節約志向が強まり、外食産業には厳しい経営環境が続くものと予想されます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2574文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、添加物を含まない、素材そのものの味わいを求め、「食」が安心・安全だった戦前のバランスの取れた理想的で健康的な食生活を取り戻すという理念のもと、創業以来全食材から『四大添加物(化学調味料・人工甘味料・合成着色料・人工保存料)』を完全に排除した商品を開発・提供してまいりました。 当社は、食の本来あるべき姿をお客様に提供していくことで、社会に貢献できるものと考えております。さらには、日本の食文化の代表である寿司を通して、世界の人々の幸せに貢献できる企業を目指してまいります。 (2)経営環境 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルスの感染症法上の分類が5類へ移行したことに伴い、個人消費やインバウンド需要に回復の動きが見られました。一方で、米国・欧州におきましては急激なインフレに対応するため、急ピッチの利上げ政策がとられ、日米の金利差拡大による円安が進行し、日本国内におきましても輸入品目を中心に物価の上昇が進みました。経済活動の正常化に伴い、人手不足に起因する賃金上昇が続くなど、景気の先行きは依然として不透明な状況が続いております。 (3)目標とする経営指標 当社は、2020年1月に2030年度を最終年度とする「長期構想」を公表しております。計画の基本方針は、第二の創業期として日本国内、海外を両輪で拡大していくことで、全世界での売上高3,600億円以上、店舗数1,100店舗以上を目標値として設定しております。 (4)中長期的な会社の経営戦略 競合他社との差別化を図り、「無添(むてん)くら寿司」ブランド認知を推し進め、回転すし業界の中で確固たる地位を築いてまいります。出店形態は直営店のみとし、高いレベルでの品質の維持・きめ細かなサービス等を提供できる体制の構築を図っております。また、より一層人材の育成を行い、さらなる店舗運営システムの向上を図るとともに、費用対効果を追求し、経営基盤の強化、業績の向上に努めてまいります。さらに、世界の人々に日本の食文化のすばらしさを伝え、幸せに貢献するため、蓄積してきたノウハウと、ゆるぎない企業理念をもって海外展開を加速してまいります。 (5)事業上及び財務上の対処すべき課題 今後の外食産業は、エネルギー価格や原材料価格の上昇によるインフレの進行により、消費者の節約志向が強まり、外食産業には厳しい経営環境が続くものと予想されます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5407文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1)財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度(2022年11月1日から2023年10月31日)におけるわが国経済は、新型コロナウイルスの感染症法上の分類が5類へ移行したことに伴い、個人消費やインバウンド需要に回復の動きが見られました。一方で、米国・欧州におきましては急激なインフレに対応するため、急ピッチの利上げ政策がとられ、日米の金利差拡大による円安が進行し、日本国内におきましても輸入品目を中心に物価の上昇が進みました。経済活動の正常化に伴い、人手不足に起因する賃金上昇が続くなど、景気の先行きは依然として不透明な状況が続いております。 外食産業におきましては、コロナ禍の収束に伴い、人流が改善するなどの回復傾向がみられる一方で、コロナ禍を通じた生活様式の変化や節約志向の高まりも顕在化してきております。また、原材料価格や物流費、人件費、光熱費の上昇といったコスト増の影響もあり、厳しい経営環境が続いております。 このような状況のもと、当社グループは、抗菌寿司カバーを始めとする安心・安全に関するさまざまな取り組みを行いながら、回転レーンを通じて、回転寿司本来の手軽さと楽しさを追求してまいりました。 店舗開発につきましては、国内23店舗、米国10店舗、台湾6店舗に加え、中国大陸(上海)に3店舗を出店し、計42店舗となりました。この結果、当連結会計年度末の店舗数は、全て直営で649店舗(「無添蔵」4店舗、「くら天然魚市場」1店舗、米国50店舗、台湾53店舗、中国大陸3店舗を含む)となりました。 以上の結果、当連結会計年度の業績は、売上高2,114億5百万円(前年同期比15.5%増)、経常利益28億82百万円(同17.3%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は8億63百万円(同15.9%増)となりました。 セグメント業績は次の通りであります。 <日本> 人流が回復してきたことに加え、コストアップに対応するため、商品ごとにきめ細かく適正に商品設計させていただいたことが奏功し、収益面の改善に貢献いたしました。販売面におきましては、2023年4月から地域の旬の地魚を毎週お楽しみいただける「くらの逸品シリーズ」を本格導入し、2023年7月より取り扱いを全国に拡大しております。また、「かに」「まぐろ」など人気の高い商品を中心としたフェアを展開したことに加え、人気アニメ「ポケモン」や「呪術廻戦」とのコラボレーションによるグッズプレゼント等のキャンペーンを実施したことにより、当連結会計年度における売上高は過去最高となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約996文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2021年11月1日 至 2022年10月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額(注)1 連結財務諸表計上額 (注)2 日本 北米 アジア 売上高 外部顧客への売上高 149,938 17,173 15,941 183,053 183,053 セグメント間の内部 売上高又は振替高 149,938 17,173 15,941 183,053 183,053 セグメント利益又は損失(△) 1,164 △ 82 1,438 2,519 △ 62 2,457 セグメント資産 66,451 27,914 19,315 113,681 △ 4,059 109,621 その他の項目 減価償却費 4,506 1,072 2,051 7,631 7,631 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 7,947 5,917 4,382 18,247 18,247 (注)1.セグメント利益又は損失の調整額及びセグメント資産の調整額は、セグメント間取引消去等であります。 2.セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2022年11月1日 至 2023年10月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額(注)1 連結財務諸表計上額 (注)2 日本 北米 アジア 売上高 外部顧客への売上高 163,861 25,975 21,567 211,405 211,405 セグメント間の内部 売上高又は振替高 163,861 25,975 21,567 211,405 211,405 セグメント利益 1,381 247 1,465 3,095 △ 212 2,882 セグメント資産 66,611 44,541 26,249 137,401 △ 7,282 130,119 その他の項目 減価償却費 4,815 1,620 2,400 8,837 8,837 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 5,404 9,356 5,424 20,185 20,185 (注)1.セグメント利益の調整額及びセグメント資産の調整額は、セグメント間取引消去等であります。 2.セグメント利益は、連結損益計算書の経常利益と調整を行っております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約3386文字

3【事業等のリスク】 当社グループが事業を遂行するにあたって、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のあるリスク事項には、次のようなものがあります。なお、本項における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 すしを主力とする回転すし店のチェーン展開を主たる事業とする当社グループにとりましては、外食産業の抱える一般的なリスクに加え、当社グループ固有の戦略に起因するリスクがあります。 当社グループは、これらのリスク発生の可能性を十分認識しており、発生の回避に努めるとともに、万が一、発生した場合の対応には万全を期する方針であります。 ① 食品の安全管理について 当社グループは、“食の戦前回帰”を経営理念に、創業以来、食の安全にこだわりを持ち、無添加米の使用、全ての食材から「化学調味料」・「人工甘味料」・「合成着色料」・「人工保存料」の四大添加物除去等を実現し、「安心・美味しい・安価」な食を提供してきた当社グループにとって、最大のリスク要因は食中毒の発生と認識しており、「貝塚センター」におけるHACCP(ハサップ)認証や、衛生管理の専門家を配置した「衛生管理部」の設置、当社特許取得済みの抗菌寿司カバー「鮮度くん」の全店導入等、さまざまな対策を講じておりますが、万が一、食中毒などの衛生問題が発生した場合、企業イメージの失墜による売上高の減少、損害賠償費用の発生、一定期間の営業停止や営業許可取り消し等により、当社グループの業績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。 ② 食材の仕入れについて 当社グループは、トレーサビリティ(生産履歴)の追求や産地仕入れの分散・拡大に努める等、食材の品質管理を最重要課題と認識しております。全ての食材におきまして、当社グループ基準に則った品質内容の確認、検査及び定期的な報告を義務付けておりますが、万が一、不適切な食材の混入が発生した場合には、社会的信用が失墜し、当社グループの業績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。 当社では養殖事業の推進としまして、2021年11月に新会社「KURAおさかなファーム株式会社」を設立し、安定した仕入れを目指し、効率的な自社及び委託養殖に取り組んでいく所存でございます。 また、世界的な食材需要の変動や為替相場の急激な変動、資源の枯渇が危惧される品種の漁獲規制等により、原材料の想定外の高騰や入荷が困難になった場合、顧客のニーズに即した商品提供が適わないことによる顧客満足度の低下を招き、当社グループの業績及び財政状態に悪影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2645文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取り組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)サステナビリティの基本方針と取り組み 当社グループは、添加物を含まない、素材そのものの味わいを求め、「食」が安心・安全だった戦前のバランスの取れた理想的で健康的な食生活を取り戻すという理念のもと、創業以来全食材から『四大添加物(化学調味料・人工甘味料・合成着色料・人工保存料)』を完全に排除した商品を開発・提供してまいりました。自然の恵みをいただく「食」の企業として、持続可能な社会づくりに向けた様々な取り組みを行ってまいります。 なお、当該取り組みに関して、社会環境や戦略の変化により、見直しも適宜実施いたします。 (2)ガバナンス 当社グループでは、サステナビリティ推進に係わる各部門(取締役を含む)によるサステナビリティ準備委員会を組織し、サステナビリティ経営推進を検討し、グループ会社のサステナビリティ担当と連携しております。サステナビリティに関する重要な方針や施策については、取締役会で審議を行い、重要事項の決定を行っております。 (3)リスク管理 当社グループでは、サステナビリティに関するリスクについて、サステナビリティ推進に関わる各部門(取締役を含む)による準備委員会が中心となって識別・評価し、適宜取締役会に報告することとしております。 また、識別・評価したリスクの最小化に向け、当社各部門及びグループ会社のサステナビリティ担当と連携し、各種取り組みを推進しております。 (4)戦略 当社グループでは、サステナビリティの基本方針を達成すべく、下記の点を重点項目として取り組みを推進しております。 ①環境への貢献 CO2削減に代表される気候変動要因の緩和や循環型社会の形成に向けて、再生可能エネルギーの安定的利用や資源の有効活用に取り組み、持続可能な環境の維持に貢献してまいります。 ②食の安心・安全の提供 食の安心・安全の提供は、外食産業として持続可能な成長の基盤と認識しております。バリューチェーン全般における衛生管理と品質の追求、情報公開などを通じてお客様の信頼に応えてまいります。 ③従業員の幸福度の向上と多様性の尊重 外食チェーンである当社において、従業員が最大の経営資源であると認識しております。当社グループがグローバルに展開していく中で、従業員が働きやすく、それぞれの成長を目指せる職場環境を提供してまいります。 ④地域・社会への貢献 「漁業の担い手確保」や「養殖事業の推進・支援」、「食育への取り組み」等を通じて、地域・社会の持続的な発展に貢献してまいります。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約119文字

6【研究開発活動】 当連結会計年度における主な研究開発活動は、新規メニュー開発のための食材購入費用等で総額 15 百万円(日本 12 百万円、アジア 3 百万円)となっております。 有価証券報告書(通常方式)_20240125133828

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約3942文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は以下のとおりであります。 (1)提出会社 当社は、回転すしの直営店543店舗とすしネタ加工センター4ヶ所及びその他の設備を設けております。 (2023年10月31日現在) 事業所名 (所在地) 事業部門別の名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 大阪センター他 (堺市中区) 回転すし すしネタ 加工設備 102 309 (2,217.07) [-] 26 448 52 (194) 貝塚センター他 (大阪府貝塚市) 回転すし すしネタ 加工設備 903 10 823 (8,224.72) [-] 16 113 1,867 344 (245) 埼玉センター (埼玉県日高市) 回転すし すしネタ 加工設備 238 27 (601.00) [8,779.00] 14 12 300 184 (153) 福岡センター (福岡県糟屋郡) 回転すし すしネタ 加工設備 89 [3,530.00] 10 102 32 (47) 北海道 8店舗 回転すし 店舗設備 875 22 [3,663.80] 389 24 1,312 24 (266) 青森県 5店舗 回転すし 店舗設備 269 [9,427.07] 22 301 10 (137) 岩手県 3店舗 回転すし 店舗設備 145 [7,235.69] 15 165 (84) 宮城県 8店舗 回転すし 店舗設備 185 [10,280.68] 90 10 295 13 (210) 秋田県 3店舗 回転 すし 店舗設備 256 [8,521.90] 269 (77) 山形県 4店舗 回転すし 店舗設備 220 [9,664.38] 16 244 (103) 福島県 1店舗 回転すし 店舗設備 90 [558.57] 16 107 (29) 茨城県 7店舗 回転すし 店舗設備 197 [18,530.14] 19 226 18 (172) 栃木県 3店舗 回転すし 店舗設備 45 [2,887.52] 51 (74) 群馬県 4店舗 回転すし 店舗設備 39 [9,583.69] 10 56 (108) 埼玉県 26店舗 回転すし 店舗設備 515 29 [46,857.77] 139 19 703 65 (737) 千葉県 23店舗 回転すし 店舗設備 635 31 [24,384.92] 262 30 960 60 (617) 東京都 58店舗 回転すし 店舗設備 2,994 100 880 (-) [80,863.17] 1,033 134 5,143 121 (1,815) 神奈川県 47店舗 回転すし 店舗設備 1,655 55 425 (1,869.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約578文字

3【配当政策】 当社は、株主各位に対する配当政策を重要な経営課題の一つとして位置付けておりますが、今後の積極的な事業展開を勘案し、必要な内部留保を確保するとともに、将来においても安定した利益配当を継続することを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、現在、期末配当の年1回を基本的な方針としており、配当の決定機関は取締役会であります。 当社は、毎年10月31日を基準日とする期末配当と、毎年4月30日を基準日とする中間配当、及び別に基準日を定めて剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。 内部留保資金につきましては、業容の拡大に向けた財務体質の強化及び店舗の新設、その他の資金需要を賄う原資として活用してまいります。 上記の方針に基づき、当連結会計年度の配当につきましては、当社普通株式1株につき20円といたしました。 なお、当社は「会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議により定めることができる」旨を定款に定めております。 当連結会計年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2023年12月19日 794 20 取締役会決議 (注)当連結会計年度に係る中間配当はありません。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約975文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 (2023年10月31日現在) セグメントの名称 従業員数(人) 日本 1,732 ( 15,707 ) 北米 289 ( 1,725 ) アジア 659 ( 1,753 ) 合計 2,680 ( 19,185 ) (注)従業員数は、就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 (2)提出会社の状況 (2023年10月31日現在) 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 1,732 ( 15,707 ) 31.5 6.8 4,604,330 (注)1.従業員数は、就業人員であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、基準外賃金を含んでおります。 (3)労働組合の状況 「くら労働組合」が2007年5月に結成されておりますが、労使関係は円満に推移しており特記すべき事項はありません。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 管理職に占める女性 労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児 休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1. 全労働者 うち正規雇用 労働者 うちパート・ 有期労働者 4.1 50.0 88.6 71.2 110.4 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 ②連結子会社 連結子会社は「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。 有価証券報告書(通常方式)_20240125133828

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6175文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、経営の健全性及び透明性の確保と継続的な企業価値の向上を経営課題として、その実現に向け、コーポレート・ガバナンスの強化及び充実が重要課題であると認識しております。法令遵守の徹底、内部牽制機能の強化を通じて、経営の健全化と透明性の確保に努めてまいります。 ② 企業統治の体制 当社は、2019年1月29日開催の第23期定時株主総会決議に基づき、同日付で監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行しており、株主総会、取締役会、監査等委員会、戦略会議、内部監査室といった機関を適切に機能させ、企業として適法な運営を行っております。また、コンプライアンスや重要な法的判断については、弁護士と顧問契約を締結しており、随時相談・確認できる体制を整えております。2023年5月には、コンプライアンス室を設置し、コンプライアンス意識の醸成を図る体制を構築しております。 イ. 企業統治の体制の概要 a. 取締役会 当社の取締役会は、提出日現在12名(うち社外取締役3名)で構成され、経営の基本方針、法令で定められた事項や経営に関する重要事項を決定するとともに、取締役の職務の執行状況を監督しております。また、取締役会規程に則り、月1回を原則とし、必要に応じ随時、臨時取締役会を開催し、迅速かつ的確な意思決定をしております。 b. 監査等委員会 当社の監査等委員会は、提出日現在3名(常勤取締役1名、社外取締役2名)の監査等委員で構成され、監査等委員会規程に則り、原則3ヵ月に1回、必要に応じ随時、臨時監査等委員会を開催し、公正・客観的立場から監査を実施しております。 c. 内部監査室 内部監査につきましては、社長直属の内部監査室を設置しており、監査等委員会との協力関係の下、年間計画を立てて必要な内部監査を実施しております。内部監査室の人員は2名であります。監査結果は内部監査室に集約され、内部監査室は監査等委員会及び会計監査を担当する監査法人と監査結果に基づいて意見交換を行い、業務の改善に向けた具体的な助言や勧告を行う等、内部監査・監査等委員監査・会計監査それぞれが実効あるものとなるよう相互間の連携強化を図っております。 d. 会計監査人 会計監査人として有限責任監査法人トーマツと監査契約を締結し、独立した公正な立場から会計に関する監査を受けております。 e. 会議体等 ・戦略会議 取締役と業務部門を中心にした各部門責任者で構成し、原則として毎月2回開催しております。取締役会で決定した業務の執行状況、事業計画の進捗状況等について、徹底的に審議を行う一方、経営の根幹に関わる重要事項については取締役会の付議事項として上程するなど大きな役割を担っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約638文字

(6)【大株主の状況】 2023年10月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社ウォルナットコーポレーション 堺市中区楢葉170-1-406 11,642,000 29.29 田中 信 堺市東区 4,000,000 10.06 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11-3 2,916,000 7.34 株式会社トラスト 堺市中区楢葉170-1-406 1,900,000 4.78 くら寿司従業員持株会 大阪府貝塚市小瀬188番地 761,100 1.91 田中 邦彦 堺市東区 640,000 1.61 NORTHERN TRUST CO. (AVFC) RE HCR00 (常任代理人 香港上海銀行東京支店) 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT, UK (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 622,400 1.57 田中 節子 堺市東区 480,000 1.21 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 473,600 1.19 第一生命保険株式会社 東京都千代田区有楽町1丁目13-1 427,800 1.08 23,862,900 60.04 (注)発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合は、小数点第3位以下を四捨五入して表示しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100SOJB 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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