JBCCホールディングス株式会社

証券コード: 9889 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-19
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ITサービス企業として、情報システムの構築・運用・保守(SI)、クラウド、セキュリティ、超高速開発などを含むトータルなITサービスを提供。独自の「JBCアジャイル」手法を用いた高品質・短納期でのシステム開発や、ストックビジネスの比率を高めるためのクラウド・セキュリティ分野への注力により、安定した成長を目指す企業です。

主な事業領域

情報システムのコンサルティングから構築、運用、保守まで一貫したITサービスを提供。特にクラウド、セキュリティ、超高速開発に強みを持つ。

主な製品・サービス

  • SI(システム開発)
  • サービス(クラウド・セキュリティの提供)
  • システム(ハードウェア・ソフトウェア販売)
  • 製品開発製造(独自ソフトウェア、生産管理システム、プリンター等)

ビジネスモデル

ITサービスの受託開発から、クラウドやセキュリティといったストックビジネスの比率を高めるモデルへ移行。独自の「JBCアジャイル」手法による高付加価値提供。

セグメント・事業構成

1.情報ソリューション(SI、サービス、システム)、2.製品開発製造(独自ソフトウェア、生産管理システム、ハードウェア販売)

戦略・方向性

新中期経営計画「CHALLENGE 2026」のもと、クラウド、セキュリティ、超高速開発の3事業にデータ&AI活用を統合。高度な技術を持つ専門職の育成と人財への投資強化による価値創造型企業への変革。

強みとして読み取れる点

  • 独自の「JBCアジャイル」手法による高品質・短納期の開発
  • クラウド・セキュリティ分野でのストックビジネス拡大
  • 体系的な教育機関(JBCCアカデミー)による高度な技術力の確保

課題として読み取れる点

  • 急速な技術進化への適応と、より高度で複雑な顧客要求への対応
  • 専門性の高い人財の育成・強化および多様な働き方の推進

確認ポイント

  • 新中期経営計画「CHALLENGE 2026」におけるデータ&AI活用の進捗
  • ROE目標(2027年3月期に17.0%以上)に向けた収益性の向上
  • 女性管理職比率の目標達成に向けたダイバーシティ推進

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題、および具体的な数値目標が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

情報漏洩による信頼喪失および経営への影響(対策:セキュリティポリシー策定、教育・研修、監査の実施)、システム開発における要件変更等に伴う工数増加と不採算案件の発生(対策:審査会議、プロジェクトマネージャーのスキル向上、品質マネジメントシステムの整備、JBアジャイル開発の推進)、大規模な自然災害による事業への影響(対策:BCP策定、安否確認システム、データセンターの分散配置)、法令・規制違反による経営への影響(対策:リスク管理委員会の設置、行動基準の制定、コンプライズ教育)、高度な専門性を有する人材の確保・育成の困難さ(対策:Style J、女性活躍推進、人財ポートフォリオの構築)。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

DX推進に向けたストック型ビジネス(クラウド、セキュリティ)への転換が成功しており、高い成長性と収益性を両立する構造へ移行。AI活用や高度な技術専門職の育成など、次世代IT市場への適応策も具体的に示されている。

成長方針

中期経営計画「CHALLENGE 2026」に基づき、クラウド、セキュリティ、超高速開発の3事業にリソースを集中。AI活用やデータ利活用による価値創造型企業への変革、および高度な技術を持つ専門職の育成・確保を通じた人財投資の強化。

資本政策

ROEを重要指標とし、目標値を設定(2025年3月期16.2%、2027年3月期17.0%以上)。自己資本利益率の向上と企業価値の最大化を目指す。また、機動的なM&Aや自社株買いを含む資本政策を検討。

リスク対応方針

リスク管理委員会による統制、情報漏洩対策(ポリシー策定・教育)、システム開発における不採算案件の回避(審査会議・アジャイル開発推進)、BCP策定、コンプライムス体制強化、および多様な人材確保と育成に向けた「Style J」等の人事制度改革。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は、従来のSIから「価値創造型企業」への変革を推進。クラウド、セキュリティ、超高速開発(アジャイル)を柱とし、生成AIやデータ連携基盤の活用を通じて顧客のDXを加速させる戦略をとる。特にストック型ビジネスの拡大と高度な技術専門職の育成・評価制度の導入により、持続的な成長と高収益性の確保を目指す。

設備投資の方向性

社内用サーバー・PC等のITインフラ整備および拠点維持のための設備投資。大規模な製造装置は不要なため、主に事業継続と基盤強化に向けた投資。

研究開発・商品開発

AI自動検品システムや生成AI活用による業務課題解決、クラウドデータ連携基盤「Qanat Universe」の機能拡張、OCR技術を用いた書類処理のDX推進に注力。高度な専門性を有する人材への投資も強化。

投資・変化テーマ

  • クラウド移行支援
  • セキュリティ強化
  • 超高速開発(アジャイル)
  • 生成AI活用
  • DX推進

関連キーワード

  • アジャイル開発
  • ローコードツール
  • マルチクラウド
  • SaaS
  • AI自動検品
  • OCR
  • データ連携基盤

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-19

財務情報

業績

売上高

651.94億円
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売上高
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営業利益

44.22億円
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経常利益

45.49億円
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税引前利益

46.78億円
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親会社帰属利益

31.87億円
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財政状態・流動性

総資産

372.07億円
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純資産

211.78億円
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株主資本

203.25億円
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現金及び現金同等物

99.02億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+12.35億円
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+3.93億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約636文字

3【事業の内容】 当社グループは、純粋持株会社である当社及び連結子会社9社により構成されております。主な業務として、企業の情報システム、ネットワーク及び情報セキュリティに関するコンサルティングから、企画・構築・導入・運用・保守サービスにいたるまで、トータルなITサービスを提供して全国において展開しております。 純粋持株会社である当社は、グループ経営戦略の策定、コーポレート・ガバナンスの構築、経営資源のグループ内最適配分などを行っております。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 当社グループの事業分野の区分及び事業系統図は次の通りとなっております。 なお、事業分野の区分は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 (事業分野) 事業分野の名称 事業の内容 情報ソリューション 超高速開発、クラウド、セキュリティを中心に企業の情報システムの構築及び運用・保守サービスなどを行っており、システム開発(SI)、サービス及びシステムに分類しております。 製品開発製造 クラウドデータ連携基盤等、独自のソフトウェアや生産管理システムの開発・提供及びプリンター等各種ハードウェアの製造・販売を行っております。 (事業系統図)

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約1185文字

(2) 中長期的な経営戦略 企業のIT予算は増額基調で、DXのさらなる推進に加え、生成AIをはじめとするAI関連分野の製品やサービスへの投資が加速すると予想されております。このような環境の中、2024年4月より新たな中期経営計画「CHALLENGE 2026」をスタートしました。継続的な成長と高い収益性を実現するため、注力事業をクラウド、セキュリティ、超高速開発の3事業に洗練・集約し、それぞれの事業をさらに進化・深化することで事業構造の変革を加速させます。加えて、日々の業務で発生する様々なデータの活用や、AIの活用についても取り組みを進め、新たな価値の創出を目指します。 企業価値向上の実現に向け、変化への対応、継続的な成長、挑戦する文化の醸成に必要となる人財への投資として、人財戦略投資予算を過去3カ年累計実績の1.5倍にして進めてまいります。 また、事業戦略を実現するための人事制度改革として、技術部門におけるスキル特化型の高度技術専門職の導入や教育プログラムの包括的な提供により社員の育成やキャリア形成を支援する新たなフレームワークを策定いたしました。各施策を通じて、社員のモチベーションアップやイノベーション創出ができる企業風土の実現を目指します。 新たな技術へ挑戦し、お客様が“一番欲しいものを最速で”届けるべくビジネススピードをより一層高め、受託開発型から価値創造型企業へとシフトすることでさらなる成長を目指してまいります。 経営方針・経営戦略、経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等につきましては、売上高及び営業利益の目標値を置くとともに、営業利益率についても常に注意を払って経営を行っております。また、資本効率を高め企業価値の向上を図っていくため、自己資本利益率(ROE)についても重要な指標として位置付けており、当連結会計年度におけるROEは15.5%と昨年度から1.4ポイント伸ばしております。なお、新中期経営計画初年度の2025年3月期は、ROEを16.2%とすることを目標としております。 <当社グループの当期実績、来期業績予想及び中期経営計画目標値> 2024年3月期実績 2025年3月期業績予想 2027年3月期業績目標 売上高 65,194百万円 66,500百万円 72,000百万円以上 営業利益 4,422百万円 5,100百万円 営業利益率 6.8% 7.7% 10.0%以上 親会社株主に帰属する当期純利益 3,187百万円 3,590百万円 自己資本利益率(ROE) 15.5% 16.2% 17.0%以上 ※この業績予想及び目標は、開示時に当社が入手している情報及び合理的であると判断する一定の前提に基づいて策定したもの であり、実際の業績等は今後さまざまな要因によって記載内容と異なる可能性があります。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1561文字

(3) 対処すべき課題 IT業界を取り巻く経営環境の変化が一層厳しさを増している中、当社グループは持続的な企業価値向上と継続的な成長を目指すために、新中期経営計画「CHALLENGE 2026」を策定しました。IT市場は引き続き成長を見せておりますが、求められるソリューションやサービスも日々変化しております。このような状況に対応するために、当社は急速な技術の進化に適応し、お客様の企業価値向上、社会の発展、そしてIT業界の変革に貢献する価値創造に挑戦しております。 この目的を達成するためには、お客様のデジタルトランスフォーメーション(DX)を実現するサービスのさらなる強化と、高度なスキルを持つ人財の育成、強化が対処すべき主要な課題となります。 ① 注力事業の進化・深化 2024年4月より新たにスタートした中期経営計画「CHALLENGE 2026」において、さらなる事業構造の変革を推進するため、前中期経営計画「HARMONIZE 2023」の注力事業であった、クラウド、セキュリティ、超高速開発の3つの事業にデータ&AI活用を取り込むことで事業の進化・深化を図ってまいります。この取り組みを通じて、お客様のDXを力強く加速させる新たなサービス体系の展開を目指します。これらの高付加価値ビジネスを中心に、「価値創造型企業」に挑戦し続けるとともに、経営基盤を強化・高度化し、継続的な成長と高い収益性の実現を目指します。 ② 人財の育成・強化 DXを実現するトータルITサービス「HARMONIZE」を推進することにより、お客様の企業規模が拡大し、要求も高度化・複雑化しております。これに応じて、専門性の強化とキャリア形成を支援する体系的な学びの場として「JBCCアカデミー」を新設しました。ここでは、社員が自ら考える中長期のキャリア・スキルアッププランに基づいて必要な最先端のスキルを選択し、習得できる環境を整えてまいります。 さらに高度なスキルを持つ社員を、従来の処遇体系とは別に「高度技術専門職」として認定する取り組みを開始しました。高度技術専門職者は、JBCCアカデミーの講師も担い、社員に最先端技術や業界・業種の専門知識について教育をし、スキル向上を図ります。この認定制度、教育体系により事業戦略を支える人財を創出し、お客様の経営課題を解決することで当社グループの企業価値向上を図ってまいります。 また、高度な専門的スキルを有したキャリア人財の採用を強化します。さらに、女性採用比率50%を目指すことにより、今後10年間で女性社員比率を30%以上、女性管理職比率を20%以上とすることを目標とします。ダイバーシティの推進を通じて当社グループの持続的な成長を目指してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7666文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの経営成績等の状況の概要は次の通りであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当社グループは、3カ年の中期経営計画「HARMONIZE 2023」(2022年3月期~2024年3月期)において、企業のDX(デジタルトランスフォーメーション)を実現するトータルITサービス「HARMONIZE」(2021年4月発表)を推進することで、ストックビジネスの比率を高め、安定した収益と継続的な成長を実現する事業構造へと変革を進めてきました。 中期経営計画の最終年度となる当連結会計年度においては、継続的な成長を実現し成長路線を確実なものとするため、「HARMONIZE」の中心的なソリューションであるクラウド、セキュリティ、超高速開発にグループ全体の経営資源を集中して事業を推進しました。 当社グループのお客様においては、クラウド技術の進化や働き方の多様化に伴い、クラウドファースト(クラウド利用を最優先とする考え方)でのIT環境やシステムの検討が進んでおります。「HARMONIZE」では、お客様の様々な環境や要望に応えるため、マルチクラウドに対応したクラウド、セキュリティのサービス&ソリューションを拡充し、クラウド活用を促進しております。クラウドと、その運用に不可欠なセキュリティの全体提案の推進が案件の大型化と受注拡大につながり、クラウド、セキュリティのストックビジネスは大きく伸長しました(クラウド、セキュリティの売上高 前期比45.6%増)。 超高速開発は、ローコードツールを活用した独自のアジャイル開発手法により、基幹システムを従来の半分の開発期間で構築するという高い付加価値を提供しております。汎用性と再利用性を高めた開発部品(マイクロアセットサービス)の利用を前提に、提案活動やシステム化の方針検討を実施しており、高い顧客要求への対応とアセット活用による高品質・短納期を実現できることから、他のSIerやパッケージ製品との差別化につながりました。 この結果、当連結会計年度の業績は、売上高65,194百万円(前期比12.1%増)、営業利益4,422百万円(同17.5%増)、経常利益4,549百万円(同18.2%増)、親会社株主に帰属する当期純利益3,187百万円(同19.0%増)となりました。クラウド、セキュリティのストックビジネスが業績を大きく牽引し、2期連続で増収増益を達成、営業利益は前期に続き過去最高益を更新しました。 中期経営計画「HARMONIZE 2023」の3カ年において、注力事業であるクラウド、セキュリティは市場成長率を超えて伸長し、継続的に増収増益を達成できる事業構造に進化しました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1504文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、その他の項目の金額に関する情報並びに収益の分解情報 前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 情報ソリューション 製品開発製造 主要な財又はサービス (注)4 SI 16,666 16,666 16,666 サービス 27,648 27,648 27,648 システム 11,825 11,825 11,825 製品開発製造 2,004 2,004 2,004 売上高合計 56,140 2,004 58,144 58,144 顧客との契約から生じる収益 56,140 2,004 58,144 58,144 その他の収益 売上高 外部顧客への売上高 56,140 2,004 58,144 58,144 セグメント間の内部売上高又は振替高 155 644 799 △ 799 56,295 2,649 58,944 △ 799 58,144 セグメント利益 4,945 77 5,023 △ 1,258 3,764 その他の項目 減価償却費(注)3 401 45 447 447 のれんの償却額 33 33 33 当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 情報ソリューション 製品開発製造 主要な財又はサービス (注)4 SI 17,921 17,921 17,921 サービス 32,719 32,719 32,719 システム 12,581 12,581 12,581 製品開発製造 1,973 1,973 1,973 売上高合計 63,221 1,973 65,194 65,194 顧客との契約から生じる収益 63,221 1,973 65,194 65,194 その他の収益 売上高 外部顧客への売上高 63,221 1,973 65,194 65,194 セグメント間の内部売上高又は振替高 147 725 873 △ 873 63,369 2,698 66,068 △ 873 65,194 セグメント利益 5,815 63 5,878 △ 1,455 4,422 その他の項目 減価償却費(注)3 371 24 395 395 のれんの償却額 33 33 33 (注)1.調整額の内容は次の通りであります。 セグメント利益 (単位:百万円) 前連結会計年度 当連結会計年度 セグメント間取引消去 △1 全社費用* △1,257 △1,458 合計 △1,258 △1,455 * 全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 2.セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という)の状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、次のとおりであります。なお、当該リスクが顕在化する可能性は常にあるものと認識しておりますが、その時期や程度、仮に当該リスクが顕在化した場合に当社グループの経営成績等の状況に与える影響を個別具体的に合理的に予見し判断することは非常に困難であるため記載しておりません。 これらリスクに対応するため、当社は代表取締役社長が委員長を務めるリスク管理委員会を設置し、事業を取り巻く様々なリスクに対して適切な管理を行い、リスクの未然防止を図っております。 なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 情報漏洩に関するリスク 当社グループは、お客様の情報システム等に関するコンサルティングからシステム開発、運用、保守サービスにいたるまでトータルなITサービスをご提供しております。このITサービスをご提供するにあたり、お客様が保有する個人情報や情報システムに関する情報等の各種機密情報を知り得る場合があります。これらの機密情報が、コンピューターウィルス、不正アクセス、人為的過失等により外部への漏洩が発生した場合、当社グループの信頼を失い、経営成績等に影響が出る可能性があります。 このような情報セキュリティリスクを回避するため、当社グループでは、お客様情報を含む当社グループの機密情報をあらゆる脅威から保護するために必要となる管理の基本方針として「JBCCグループ情報セキュリティポリシー」を策定し、情報セキュリティに関する意識の向上に努めております。また、時代に合わせた規定や基準の整備、監査の実施により、グループ全体でのセキュリティ対策を強化・標準化し、サイバーリスクを低減してまいります。当社グループの社員から業務委託先の社員に至るまで情報セキュリティに関する教育・研修を実施するなど、情報管理の徹底を図っております。 (2) システム開発に関するリスク 当社グループは、お客様の情報システムの開発を行っており、システム開発の請負契約等においては、顧客の要望の高度化・複雑化や開発着手後のシステム要件の変更等により、当初の原価総額の見積りより作業工数等が増加するなど追加費用が発生する可能性があります。 このような不確実性に起因して生じる不採算案件の発生を回避するため、見積り段階より社内での審査会議を開催することに加え、プロジェクトマネージャーのスキル向上や品質マネジメントシステムの整備など、受注後におけるプロジェクト管理を適切に行える体制を整えております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社グループは、「創り出そう、躍動する社会を。挑戦しよう、技術とともに。」というビジョンのもと、持続可能な社会の実現に対して気候変動への対応も重要課題(マテリアリティ)の一つとして捉えております。気候変動が事業活動に与える影響について正しく把握し、適切に開示するという気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD)の提言に賛同し、内容について検討してきました。 環境経営の推進体制において、当社グループは、代表取締役社長を委員長とし、経営メンバーで構成される「サステナビリティ委員会」を設置しました。関連する「リスク管理委員会」や、下部組織である「SDGs推進部会」、「人財部会」とともに連携を行い、持続可能な社会の実現を目指し、次の活動を行っております。 ・サステナビリティ基本方針の策定 ・ダイバーシティ&インクルージョンの推進 ・SDGsへの取り組み、推進 ・気候変動による事業リスク・機会の検討 ・中長期的な環境課題の検討 ・カーボンニュートラル実現への取り組み 各委員会の活動結果や取り組みについては取締役会へ報告され、議論・評価されます。 なお、コーポレート・ガバナンス報告書は、当社ウェブサイト(https://www.jbcchd.co.jp/ir/management/governance/index.html)に記載しております 。 コーポレートガバナンス報告書は2024年6月更新予定です。 (2)戦略 <人的資本経営についての取り組み> 1.人材育成方針 JBCCアカデミーを新たに設立し、専門性の強化やキャリア形成を実現できる体系的な学びの機会を創出しました。「自ら考え、行動する人財の育成」という育成方針のもと、社員自身が考えた中長期のキャリア・スキルアッププランに必要な最先端のスキル等を選択し、習得できる環境を整えております。 プロフェッショナルとして必要な知識を身に付けるため、グループ全体で技術者が自発的に集い、新しいテクノロジーに挑戦する文化が育まれております。こうした技術者を処遇する「高度技術専門職制度」によって選出された社員が、JBCCアカデミーにおいて講師を担い、事業戦略を実現するためのスキルに特化した後進人財を育成することで、グループ全体の技術力向上を図ります。 なお、人財育成方針に関する詳細は当社ウェブサイト (https://www.jbcchd.co.jp/sustainability/society/hr/index.html)に記載しております。 2.…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約1278文字

6【研究開発活動】 当社グループでは、経営や業務に関するIT課題を抱えるお客様に最適かつ最新のソリューションをご提供するため、各分野にわたって研究開発活動を行っております。 当連結会計年度の研究開発費の総額は 320 百万円であり、主な研究開発活動の概要は次の通りです。 (1) 情報ソリューション分野 情報ソリューション分野は、超高速開発、クラウド、セキュリティを中心に、企業の情報システムの構築及び運用・保守サービスなどを行っております。 当分野においては、AIなどの新しい技術の活用を中心に研究開発活動を進めており、従来の営業活動にとらわれず、WEBでの拡販が可能な新サービスの研究開発に取り組んでおります。当社グループのお客様へのアプローチを元に事例化し、お客様固有のカスタマイズなしで汎用的に提供できるサービス化を目指しております。当連結会計年度においては、AI自動検品システム「イノベース -Inspection-」のサービス強化に取り組みました。具体的には、製造業生産ラインでの大量検査への対応や、お客様の製品にAIカメラを組み込んで異常検知の自動化検証や開発を実施しました。また、データ分析や生成AIを活用して企業の業務課題を解決する取り組みにも挑戦しております。 当事業分野に関わる研究開発費は 55 百万円です。 (2) 製品開発製造分野 製品開発製造分野は、クラウドデータ連携基盤等、独自のソフトウェア、自社開発の生産管理システム及びプリンター等各種ハードウェアの製造・販売を行っております。 当分野の製品のほとんどにおいて、新製品及び機能強化に関する研究開発を進めております。特に主力製品であり、様々なクラウドサービスメーカーへの採用が進んでいるクラウドデータ連携基盤「Qanat Universe」では、新規サービス及び既存サービスへの新機能の研究開発に取り組んでいます。具体的には、顧客ニーズへの対応として電子帳簿保存法に適したソリューションの研究に取り組み、顧客へのさらなる価値提供を進めております。 また、サイボウズ社のクラウド型業務改善プラットフォーム(kintone)の拡張機能をサブスクリプション化した「ATTAZoo+」開発作業不要で手書き帳票のOCR読み込み(光学式文字読み込み)と業務DXを実現する「ATTAZoo AI OCRパック」、生産管理システム「R-PiCS」では「資材所要量計画」を得意とした「R-PiCS-NX」の開発を行っており、今まで以上にお客様にご満足頂けるものづくりを進めております。…

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約544文字

2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 2024年3月31日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物 及び 構築物 工具、 器具及び備品 リース 資産 その他 合計 本社 (東京都 中央区) 事務処理用、保守作業用及びオフィス環境設備(グループ会社へ賃貸) 995 102 61 1,159 15 (注)その他の内訳は車両運搬具であります。 (2)国内子会社 2024年3月31日現在 会社名 (主な所在地) 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数(名) 建物及び構築物 工具、 器具及び備品 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 ㈱シーアイエス (名古屋市中区) 事務処理用及びオフィス環境設備 13 15 140 ㈱ソルネット (北九州市八幡東区) 事務処理用及びオフィス環境設備 12 402 (4,136.25) 420 97 JBアドバンスト・ テクノロジー㈱ (東京都中央区) 事務処理用及びオフィス環境設備 134 JBサービス㈱ (東京都中央区) 事務処理用及びオフィス環境設備 257 JBCC㈱ (東京都中央区) 事務処理用及びオフィス環境設備 36 38 865 (注)その他の内訳は機械及び装置等であります。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約590文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要課題のひとつと位置付けております。剰余金の配当につきましては、経営体質の強化と将来のグループ全体としての事業展開を考慮しつつ、株主の皆様へ安定的かつ継続的な配当を行うことを基本方針としております。今後、収益力の状況や配当性向等も配慮し、株主の皆様への還元の向上についても配慮した上で配当金額を決定してまいります。また、自己株式の取得につきましても、株主の皆様への有効な利益還元のひとつと考えており、株価の動向や財務状況等を考慮しながら、必要に応じて実施してまいります。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、上記の基本方針に基づき1株当たり年間94円(うち中間配当40円、 期末配当54円)といたしました。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本的な方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、取締役会であります。 また、当社は、「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当を行うことができる」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は、次の通りであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2023年10月30日 629 40.00 取締役会決議 2024年5月21日 836 54.00 取締役会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約298文字

5【従業員の状況】 (1) 連結会社における状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) (注)1 情報ソリューション 1,387 [ 260 ] 製品開発製造 130 [ 33 ] 全社(共通) (注)2 109 [ 34 ] 合計 1,626 [ 327 ] (注)1.従業員は就業人員であり、臨時従業員数は[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しております。なお、臨時従業員数には嘱託契約の従業員を含み、派遣社員、パートタイマーを除いております。 2.表に全社(共通)と記載されているものは、本社スタッフ及び業務スタッフ等、特定の事業部門に区分できない従業員数であります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8305文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 コーポレート・ガバナンスの状況につきましては、連結会社の企業統治に関する事項について記載しております。 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、お客様のデジタルトランスフォーメーションを実現する総合ITサービスを提供する企業グループとして、中堅中小企業を中心にこれまで多くのお客様のIT活用を支援してまいりました。これらの経験と実績をベースに、当社グループ各社は純粋持株会社体制の下、それぞれの事業会社が得意とする事業分野においてスピード感のある事業展開を行い、お客様に最適なソリューション(課題解決策の提案)やサービスの提供を積極的に行っております。 当社は、2016年6月16日開催の定時株主総会における定款変更決議により監査等委員会設置会社に移行いたしました。この移行により、取締役会においては執行機能と監督機能の分離を明確化しコーポレート・ガバナンスの実効性を高めるとともに、意思決定のさらなる迅速化を図る体制となりましたが、引き続きより良いコーポレート・ガバナンス体制の構築に向け、継続的な取り組みを推進してまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、2016年6月16日より、取締役会における執行機能と監督機能の分離を明確化し、コーポレート・ガバナンスの実効性を高めるとともに、意思決定のさらなる迅速化を図るため、監査役会設置会社から社外取締役が過半数を占める「監査等委員会」を有する監査等委員会設置会社に移行し、取締役会による業務執行の監督及び重要な意思決定、並びに監査等委員会による内部からの経営監視を軸とする監視体制を構築しております。当該体制は、上述のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方を実現するために最適の体制であると考え、採用しております。なお、a.取締役会からh.サスティナビリティ委員会については、当事業年度の体制について記載しております。 a.取締役会 取締役会は、4名の社外取締役を含む10名の取締役により構成され、議長は代表取締役社長が務めております。取締役会は、原則月1回開催するほか、必要に応じて随時開催し、当社グループの経営方針の決定等重要な意思決定と職務執行の監督を行っております。 取締役の構成は次の通りです。 東上征司(議長)、三星義明、高橋保時、籔下真平、内田義隆、井戸潔(社外)、鷺谷万里(社外) 取締役監査等委員の構成は次の通りです。 山﨑健(常勤)、今村昭文(社外)、渡辺善子(社外) 当事業年度においては、法令・定款で定められた事項を決定するとともに、連結子会社社長及びフォーカス事業責任者から定期的に職務執行状況の報告を受けること等により、その職務執行を監督しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約101文字

5【経営上の重要な契約等】 (提出会社) 経営指導等に関する契約 当社は、主要な子会社・関連会社との間で、当社が各社に対して行う経営全般にわたる指導・支援等に関して、「経営指導契約」を締結しております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約949文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 1,980 12.79 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 1,519 9.81 JBグループ社員持株会 東京都中央区八重洲2丁目2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー13F 1,314 8.49 富国生命保険相互会社 (常任代理人 株式会社日本カストディ銀行) 東京都千代田区内幸町2丁目2-2 (東京都中央区晴海1丁目8番12号) 684 4.42 谷口 君代 東京都三鷹市 200 1.29 明治電機工業株式会社 愛知県名古屋市中村区亀島2丁目13-8 200 1.29 安田倉庫株式会社 東京都港区芝浦3丁目1-1号 200 1.29 日本電通株式会社 大阪府大阪市港区磯路2丁目21-1 182 1.18 JP MORGAN CHASE BANK 385781 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM (東京都港区2丁目15-1 品川インターシティA棟) 175 1.14 JPモルガン証券株式会社 千代田区丸の内2丁目7-3 東京ビルディング 152 0.98 6,608 42.68 (注)1.2024年2月21日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書において、三井住友DSアセットマネジメント株式会社が2024年2月15日現在で次の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2024年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、その大量保有報告書の内容は次の通りであります。 氏名又は名称 住所 所有株式数(千株) 株券等保有割合(%) 三井住友DSアセットマネジメント株式会社 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー26階 896 5.05

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TNI0 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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