花王株式会社

証券コード: 4452 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2026-03-25
業種 化学
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

グローバルコンシューマーケア事業(ハイジーン、リビングケア、ヘルス、ビューティケア)およびケミカル事業を展開する企業。130年以上の歴史を持ち、独自の技術基盤である精密界面制御技術を強みとし、世界中の人々のこころ豊かな未来と持続可能な社会の実現を目指す「Kirei Lifestyle Plan」を推進している。

主な事業領域

グローバルコンシューマーケア事業(ハイジーン、リビングケア、ヘルス、ビューティケア)およびケミカル事業の製造・販売。さらに、これらに付随するサービス業務も展開。

主な製品・サービス

  • ハイジーン
  • リビングケア
  • ヘルス
  • ビューティケア
  • 化粧品
  • ケミカル製品

ビジネスモデル

独自の技術基盤(精密界面制御技術)と科学的マーケティング、デジタル技術、AIの活用により、高付加価値な製品を提供し、研究開発から事業運営までの意思決定の質とスピードを向上させながら収益性と資本効率を高めるモデル。

セグメント・事業構成

グローバルコンシューマーケア事業(ハイジーン、リビングケア、ヘルス、ビューティケア)、ケミカル事業、ビジネスコネクティッド事業

戦略・方向性

中期経営計画「K27」に基づき、構造改革や事業ポートフォリオの見直し、資本効率を重視した経営を通じて持続的成長を目指す。特に「グローバル・シャープトップ」の考え方のもと、強みのある領域に資源を集中し、独自の技術力で差別化された価値を提供。

強みとして読み取れる点

  • 精密界面制御技術などの独自技術基盤
  • 強固なブランド力
  • 科学的マーケティングやデジタル技術、AIの活用による意思決定の迅速化

課題として読み取れる点

  • 地政学的リスクや物価高といった不透明な経済環境への対応
  • 持続可能な社会に向けたESG戦略(Kirei Lifestyle Plan)の実践

確認ポイント

  • グローバル市場における成長ドライバー領域(化粧品、ケミカル等)の展開状況
  • 「K27」に基づく構造改革と資本効率向上の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、強みなどが本文中に具体的に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

「事業等のリスク」において、自然災害や事故への影響に対しBCP策定と監査体制の強化を実施。サイバー攻撃等による情報漏洩に対し多要素認証やサイバー保険を導入。地政学リスクや原材料調達における価格変動・安定性・持続可能性の問題に対し、シナリオ分析、セカンドサプライヤー確保、ESG推進活動等の管理体制を構築。市場競争への対応としてブランド戦略の強化を実施。製品品質に関する法規制変更や安全性懸念に対し、情報開示と社内基準の徹底で対応。コンプライアンス違反や人財確保、パンデミック、レピュテーションリスク等についても、専門委員会によるモニタリングや教育体制の整備を実施。為替変動についてはデリバティブ取引等でヘッジを行う。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

花王は、中期経営計画「K27」を通じて、単なるグローバルな存在感から「価値」への転換を鮮明にしている。独自の技術力を武器とした高付加価値製品への集中と、資本効率(ROIC/EVA)を重視した経営体制の構築により、持続的な成長と社会課題解決の両立を目指す戦略が非常に明確である。

成長方針

「グローバル・シャープトップ」戦略を軸に、高付加価値な製品提供と差別化された価値提供を目指す。成長ドライバー(スキンケア、化粧品、ケミカル等)への重点投資と、安定収益領域(ファブリック&ホームケア等)の強固な基盤による両立を図る。また、DX活用や人的資本への投資を通じて意思決定の迅速化と競争力の強化を図る。

資本政策

ROIC(投下資本利益率)およびEVA(経済的付加価値)を経営の主指標とし、資本効率を重視した投資判断と株主還元を実施。具体的には、800億円の自己株式取得や消却を行い、資本効率の向上と株主への利益還元を積極的に推進。

リスク対応方針

「リスク・危機管理委員会」を設置し、14の主要リスク(地政学、原材料調達、デジタルトラスト等)を特定。特に重要度の高い項目を「コーポレートリスク」として定義し、サイバーセキュリティ強化、サプライチェーンの持続可能性確保、BCP策定など、多層的な防御体制とモニタリング体制を構築。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

花王は、独自の技術基盤を武器に「グローバル・シャープトップ」を目指す戦略をとっており、DXやAIの活用による研究開発の高度化、および高付加価値製品への積極的な投資を行っています。設備投資も計画通り進んでおり、持続可能な社会への貢献と経済的成長の両立を図るための構造改革が奏功しており、強固な技術基盤を背景とした競争力の強化が見込まれます。

設備投資の方向性

2026年度に向けた約910億円の設備投資を計画。成長ドライバー領域(化粧品、ケミカル等)への重点的な資源配分と、生産拠点の高度化・安定供給体制の強化に注力。

研究開発・商品開発

独自の技術基盤である「精密界面制御技術」を核とした高付加価値製品の開発を推進。AIやデジタル技術を研究開発から事業運営まで活用し、意思決定の迅速化と開発プロセスの高度化・高速化を図る。

投資・変化テーマ

  • グローバル・シャープトップ戦略
  • 高付加価値製品への投資
  • DXによる開発プロセスの高度化
  • 循環型ビジネスモデルへの転換
  • ESGと事業成長の両立(Kirei Lifestyle Plan)

関連キーワード

  • 精密界面制御技術
  • AI活用
  • デジタル技術
  • 自動化・効率化
  • 高付加価値化
  • 環境負荷低減

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2025-01-01 〜 2025-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-03-25

財務情報

業績

売上高

1.69兆円
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売上高
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営業利益

1,640.69億円
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1,698.46億円
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1,200.81億円
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財政状態・流動性

総資産

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資本

1.09兆円
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親会社所有者帰属持分

1.06兆円
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現金及び現金同等物

3,232.82億円
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キャッシュフロー

3区分

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+1,996.8億円
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-1,751.34億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

経常利益

1,320.19億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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経常利益又は経常損失
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100XT6G
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2025-01-01 〜 2025-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
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ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1280文字

3 【事業の内容】 当社及び関係会社(子会社111社、関連会社7社により構成)は、グローバルコンシューマーケア事業製品、ケミカル事業製品の製造、販売を主な事業としているほか、これらに附帯するサービス業務等を営んでおります。 事業の内容と当社及び関係会社の当該事業における位置付けは、以下のとおりであります。 なお、下記の事業は「その他」を除き、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 連結財務諸表に関する注記事項 6.セグメント情報」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 また、当連結会計年度より報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 連結財務諸表に関する注記事項 6.セグメント情報」に記載しております。 事業区分 主要な会社 グローバルコンシューマーケア事業 ハイジーン リビングケア事業 ヘルス ビューティケア事業 化粧品事業 ビジネス コネクティッド事業 国内 当社、花王グループカスタマーマーケティング㈱、 花王プロフェッショナル・サービス㈱、ニベア花王㈱、 ㈱カネボウ化粧品、㈱エキップ、 その他 9社 (計15社) 海外 花王(中国)投資有限公司、上海花王有限公司、 花王(上海)産品服務有限公司、 佳麗宝化粧品(中国)有限公司、 Kao(Taiwan)Corporation、 Kao Industrial(Thailand)Co., Ltd.、 PT Kao Indonesia、Kao USA Inc.、Oribe Hair Care, LLC、 Kao Germany GmbH、Kao Manufacturing Germany GmbH、 Molton Brown Limited、 その他 45社 (計57社) ケミカル事業 国内 当社、花王クエーカー㈱、昭和興産㈱ (計3社) 海外 花王(上海)化工有限公司、Kao(Taiwan)Corporation、 Pilipinas Kao,Inc.、Kao Industrial(Thailand)Co., Ltd.、 Fatty Chemical(Malaysia)Sdn. Bhd.、Kao America Inc.、 Kao Specialties Americas LLC、Kao Chemicals GmbH、 Kao Chemicals Europe, S.L.、Kao Corporation, S.A.、 Washing Systems, LLC その他 22社 (計33社) そ の 他 国内 花王ロジスティクス㈱、 その他 4社 (計5社) 海外 Misamis Oriental Land Development Corporation、 その他 9社 (計10社) (注)1.…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3968文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当社グループが有価証券報告書提出日現在において合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の結果とは様々な要因により大きく異なる可能性があります。 (1)会社の経営基本方針 当社グループは、「豊かな共生世界の実現」をパーパス(社会における存在意義)に掲げ、生活者・顧客の立場にたって、心をこめた“よきモノづくり”を行い、世界中の人々のこころ豊かな未来と、人と地球が共に生きる持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 私たちは、企業理念である「花王ウェイ」をグループ全員で共有し、考え方や行動の拠り所として日々実践し、清潔・美・健康の領域を中心に、時代の変化に対応しながら130年余り事業を展開してきました。 その中で、2009年の環境宣言以降においては、自然や社会との調和を重視した経営を継続してきました。また、近年は、社会課題の解決に向けた取り組みを、一層深化させ、将来の競争力と収益性の向上につなげています。 さらに、昨今は、気候変動や地政学的リスクの高まり等を背景に、社会・経済環境の不確実性は一層増しています。このような環境下において、企業には、短期的な成果にとどまらず、将来にわたって価値を創出し続ける力を備えた経営が求められています。 当社グループは、技術、モノづくり、人財への投資を通じて、持続可能な社会の実現を競争力の源泉とし、収益性や資本効率の向上につなげていきます。こうした取り組みは、非財務的な理念にとどまるものではなく、将来の財務成果を生み出す基盤であると考えています。 「きれいを こころに 未来に」をコーポレートスローガンに掲げ、社会にとっての有用性と経済的価値を両立させることで、財務的成果とステークホルダーへの還元を生み出す好循環を確立し、企業価値の継続的な向上を図っていきます。 (2)中長期的な会社の経営戦略と目標とする経営指標 ① 長期経営戦略 当社グループは2030年までにあるべき姿として、持続的な利益ある成長と社会のサステナビリティへの貢献を両立させることで、これまで掲げてきた『グローバルで存在感のある会社「Kao」』から、さらに一歩進んだ『グローバルで存在価値のある企業「Kao」』を目指します。 中期経営計画「K27」においては、構造改革や事業ポートフォリオの見直し、資本効率を重視した経営を通じて、持続的成長に向けた基盤づくりを進めてきました。これらの取り組みにより、当社グループは次の成長を見据えた段階へと移行しつつあります。 今後は、「K27」で築いている経営基盤を土台に、社会的な必要性が高く、当社が最も強みを発揮できる領域に経営資源を集中し、成長を確実に取りにいくフェーズへと進んでいきます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3968文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当社グループが有価証券報告書提出日現在において合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の結果とは様々な要因により大きく異なる可能性があります。 (1)会社の経営基本方針 当社グループは、「豊かな共生世界の実現」をパーパス(社会における存在意義)に掲げ、生活者・顧客の立場にたって、心をこめた“よきモノづくり”を行い、世界中の人々のこころ豊かな未来と、人と地球が共に生きる持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。 私たちは、企業理念である「花王ウェイ」をグループ全員で共有し、考え方や行動の拠り所として日々実践し、清潔・美・健康の領域を中心に、時代の変化に対応しながら130年余り事業を展開してきました。 その中で、2009年の環境宣言以降においては、自然や社会との調和を重視した経営を継続してきました。また、近年は、社会課題の解決に向けた取り組みを、一層深化させ、将来の競争力と収益性の向上につなげています。 さらに、昨今は、気候変動や地政学的リスクの高まり等を背景に、社会・経済環境の不確実性は一層増しています。このような環境下において、企業には、短期的な成果にとどまらず、将来にわたって価値を創出し続ける力を備えた経営が求められています。 当社グループは、技術、モノづくり、人財への投資を通じて、持続可能な社会の実現を競争力の源泉とし、収益性や資本効率の向上につなげていきます。こうした取り組みは、非財務的な理念にとどまるものではなく、将来の財務成果を生み出す基盤であると考えています。 「きれいを こころに 未来に」をコーポレートスローガンに掲げ、社会にとっての有用性と経済的価値を両立させることで、財務的成果とステークホルダーへの還元を生み出す好循環を確立し、企業価値の継続的な向上を図っていきます。 (2)中長期的な会社の経営戦略と目標とする経営指標 ① 長期経営戦略 当社グループは2030年までにあるべき姿として、持続的な利益ある成長と社会のサステナビリティへの貢献を両立させることで、これまで掲げてきた『グローバルで存在感のある会社「Kao」』から、さらに一歩進んだ『グローバルで存在価値のある企業「Kao」』を目指します。 中期経営計画「K27」においては、構造改革や事業ポートフォリオの見直し、資本効率を重視した経営を通じて、持続的成長に向けた基盤づくりを進めてきました。これらの取り組みにより、当社グループは次の成長を見据えた段階へと移行しつつあります。 今後は、「K27」で築いている経営基盤を土台に、社会的な必要性が高く、当社が最も強みを発揮できる領域に経営資源を集中し、成長を確実に取りにいくフェーズへと進んでいきます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約1664文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、経営成績等)の状況の概要及び経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は、以下のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において判断したものです。 (1)経営成績の分析 注: 以下、「実質」とは為替変動の影響を除く増減率を表示しています。また、数量等には製品構成差を含んでいます。 売上高 (億円) 営業利益 (億円) 営業利益率 (%) 税引前利益 (億円) 当期利益 (億円) 親会社の 所有者に 帰属する 当期利益 (億円) 基本的 1株当たり 当期利益 (円) 2025年12月 期 16,886 1,641 9.7 1,698 1,206 1,201 260.30 2024年12月 期 16,284 1,466 9.0 1,510 1,104 1,078 231.94 増減率 3.7% 11.9% 12.5% 9.3% 11.4% 12.2% 実質 3.7% 当期の世界経済は、関税政策の転換に伴う国際的なサプライチェーンの混乱や調達コストの上昇、欧州や中東を中心とした地政学リスクの長期化により不透明な状況が続く中、各地域において物価上昇下でも生活関連消費は底堅く推移しました。日本経済は賃上げの動きが見られるものの、物価高の影響が消費マインドを抑制しており、内需は緩やかな回復基調となりました。 当社グループの主要市場である日本のトイレタリー及び化粧品市場は、小売店の販売実績や消費者購入調査データによると前期を上回りました。 このような経営環境の中、当社グループは花王グループ中期経営計画「K27」達成のため、稼ぐ力を向上させながら、利益ある成長に向け、グローバル売り上げ拡大の基盤作りを推進しました。 売上高は、 前期に対して 3.7%増 の 1兆6,886億円 (為替 0.0%増 、実質 3.7%増 (内訳:数量等 0.5%増 、価格 3.2%増 ))となりました 。営業利益は、 1,641億円 (対前期 174億円増 )、営業利益率は 9.7% となりました。税引前利益は 1,698億円 (対前期 188億円増 )、当期利益は、 1,206億円 (対前期 102億円増 )となりました。 基本的1株当たり当期利益は 260.30円 となり、前期の 231.94円 より 28.36円増加 (前期比 12.2%増 )しました。 当社グループが経営指標としているROIC(投下資本利益率)は9.7%となり、EVA(経済的付加価値)は、NOPAT(税引後営業利益)が大幅に増加する中、前期を 79億円上回り 411億円となりました。…

セグメント関連

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(2) 報告セグメントの売上高及び業績 前連結会計年度(自 2024年1月1日 至 2024年12月31日 ) 報告セグメント 調整額 (注1) 連結財務諸表 計上額 グローバルコンシューマーケア事業 ケミカル 事業 合計 ハイジーン リビングケア事業 ヘルス ビューティ ケア事業 化粧品 事業 ビジネスコネクティッド事業 小計 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 売上高 外部売上高 544,278 423,967 244,102 40,478 1,252,825 375,623 1,628,448 1,628,448 セグメント間の内部 売上高及び振替高 (注2) 45,678 45,678 ( 45,678 ) 売上高合計 544,278 423,967 244,102 40,478 1,252,825 421,301 1,674,126 ( 45,678 ) 1,628,448 営業利益(又は損失) 75,771 34,433 ( 3,664 ) 5,206 111,746 35,721 147,467 ( 823 ) 146,644 金融収益 4,988 金融費用 ( 4,090 ) 持分法による投資利益 3,482 税引前利益 151,024 その他の情報 減価償却費及び償却費(注3) 30,309 19,633 13,297 2,336 65,575 20,774 86,349 2,073 88,422 減損損失(注3) 726 76 69 874 658 1,532 281 1,813 資本的支出(注4) 28,394 18,632 15,132 1,682 63,840 28,631 92,471 1,059 93,530 (注1) 営業利益(又は損失)の調整額 (823) 百万円には、セグメント間取引に係る棚卸資産の調整額等の消去のほか、各報告セグメントに配分していない全社費用が含まれております。 (注2) セグメント間の内部売上高及び振替高は、主に市場価格や製造原価に基づいて算出しております。 (注3) 減価償却費及び償却費、減損損失の内容は、注記「12.有形固定資産」、「13.のれん及び無形資産」及び「17.リース」に記載しております。 (注4) 資本的支出には、有形固定資産、使用権資産及び無形資産への投資が含まれております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 文中の将来に関する事項は、当社グループが当連結会計年度末において合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の結果とは様々な要因により大きく異なる可能性があります。 (1)リスクと危機の管理体制 花王グループ中期経営計画「K27」では、基本方針として、1.持続可能な社会に欠かせない企業になる、2.投資して強くなる事業への変革、3.社員活力の最大化を掲げて取り組んでいます。詳細については「1 経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を参照ください。 気候変動や国際情勢の変化等を背景に、社会・経済環境の不確実性は一層増しています。また、グローバルでの事業展開の進展や事業ポートフォリオの見直しが進む中で、事業を取り巻くリスクは多様化・複雑化しています。こうしたリスクの変化に対して迅速かつ適切に対応することが求められています。このような事業環境に対して、当社グループは、次のようなリスクと危機の管理を進めています。 リスクとは経営目標の達成や事業活動の遂行に対し、不確かさがもたらす影響のことです。内部統制委員会の下の関連委員会の一つであるリスク・危機管理委員会が、「リスク及び危機管理に関する基本方針」に基づいて、脅威をもたらす「リスク」並びにリスクが顕在化した状態である「危機」の管理体制と活動方針を定めています。そして、部門、子会社、関連会社は、この活動方針に基づいて、リスクを把握、評価し、対応策を策定、実行することでリスクを管理しています。また、危機発生時には、緊急事態のレベルに応じた対策組織を立ち上げ、迅速かつ適切に対応することで、被害、損害の最小化を図ります。リスクと危機の管理活動は、経営会議が定期的(年1回)及び必要に応じて適時確認し、取締役会が承認しています。内部統制委員会はリスクと危機の管理状況をモニタリングし、管理の有効性を確認しています。詳細については「第4 提出会社の状況4 コーポレート・ガバナンスの状況等」を参照ください。 持続的な利益ある成長と社会のサステナビリティへの貢献に悪影響を与えるリスクのうち、特に重要な14の主要リスクを、リスク・危機管理委員会、経営会議の審議の下で選定しています。また、少なくとも半期に一度、その時の事業環境の変化を踏まえた主要リスクの見直し(追加等の検討)を行っています。なお、「主要リスク」については、主管部門が対策方針を策定し、進捗管理を行っています。そして、これら主要リスクの中で、経営への影響が特に大きく、対応の強化が必要なリスクを「コーポレートリスク」としてテーマを決めて取り組んでいます。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 文中の将来に関する事項は、当社グループが有価証券報告書提出日現在において合理的であると判断する一定の前提に基づいており、実際の結果とは様々な要因により大きく異なる可能性があります。 (1)ESG戦略「Kirei Lifestyle Plan」 花王は、「2030年までに達成したい姿」である「グローバルで存在価値ある企業『Kao』」を達成するため、経営の中核にサステナビリティの視点を導入しています。環境、社会、ガバナンス(ESG)の領域で取り組む内容を定めた花王のESG戦略「Kirei Lifestyle Plan(KLP)」は、生活者のこころ豊かな暮らしの実現を目指す戦略で、19の重点取り組みテーマより構成されています。 KLPに基づき、環境・社会価値の創出を通して、持続的な成長に向けて着実に実践を進めてまいります。 ① ガバナンス 花王は、グローバルの大きな変化に迅速に対応するとともに、事業の拡大と社会課題解決を目指して、柔軟で強靭なESGガバナンスを構築しています。このESGガバナンスは、花王の経営、事業活動に環境(E)や社会(S)の視点を入れ、取り組みを統括・推進するための体制であり、中期経営計画「K27」とその先の中長期の企業価値向上を支えるものです。この体制では、意思決定を行う取締役会の監督のもと、社長執行役員及び各部門・グループ会社が業務執行を担っています。また、社外取締役や有識者による第三者からの視点を経営判断や新規事業に取り入れることで、的確かつ迅速な実行を可能にし、イノベーションの創出を促進する点が特徴です。 取締役会は、ESGの監督に必要な知識・経験・能力を確保しています。経営全体を多角的な視点から監督するため、専門性のバランスを考慮するとともに、ESGを重要な専門性として位置づけ、ESGに精通した取締役、監査役を選任しています。取締役会は、ESGに関する審議や議論を行うESGコミッティから、年2回の定期報告を受けるほか、方針や戦略から目標、KPIや活動の進捗状況等の報告を受け、執行状況を監督しています。ESGに関するKPIの報酬方針への反映については、取締役・執行役員報酬諮問委員会で審議され、取締役会で決議されます。2024年度からは、代表取締役社長執行役員の報酬について、基本報酬に対する短期・長期インセンティブ報酬比率を1:1:1に改定しました。長期インセンティブ報酬には、KLPの重点目標達成度(ウェイト25%)と主要ESG評価機関による外部評価結果(ウェイト15%)からなる「ESG力評価指標」を組み込んでいます。…

研究開発活動

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6 【研究開発活動】 私たちは、持続可能で豊かな共生世界を実現することを使命に、「未来のいのちを守る企業」として、人、社会、地球に貢献することを目指しております。研究開発部門では、多様な国や地域の生活者の様々な文化やニーズを深く理解し、独創的なシーズと組み合わせることにより、新たな価値や市場を創造する画期的な商品・技術の開発に取り組んでおります。 これらの取り組みの一環として、紫外線や暑熱環境といった外的ストレスから人の肌を守り、生活者のQOL(Quality of Life:生活の質)向上に貢献するスキンプロテクション事業への注力を進めました。 UVケア製品では、肌上で紫外線防御剤を含む塗膜が均一に形成される設計を基盤とし、肌表面の湿度環境にも着目した日やけ止め「ビオレUV アクアリッチ エアリーホールドクリーム」を開発しました。日常的な環境変化に応じた塗膜挙動を考慮した処方設計により、生活場面において安定した紫外線防御性能と使用感を実現しています。 また、塗膜挙動を精緻に制御する技術基盤のもと、紫外線防御性能と使用感の両立を目指した処方設計を推進しました。これらの技術的知見は、海外市場向けの「Bioré UV Aqua Rich(ビオレUV アクアリッチ)」シリーズの開発にも活用されています。 汗ケア製品では、暑熱環境における湿度・温度ストレス ※ を低減し、肌の快適性を向上させる研究を進め、その成果を「ビオレZero」シリーズの製品開発に活用しました。皮膚表面における汗の挙動を詳細に解析することで、汗を素早く乾かす独自技術の開発を推進しています。これらの研究成果は、海外市場においても現地の生活環境や使用実態に応じた製品展開につながっており、インドネシアで展開する「Bioré Breeze DEODORANT(ビオレ ブリーズデオドラント)」にも応用されています。 今後も、皮膚科学研究と生活者理解を融合させ、スキンプロテクション分野における技術の高度化と、グローバルな市場ニーズに対応した製品開発を推進することで、人々の健やかで快適な暮らしに貢献してまいります。 当社グループ全体で、約2,800名が研究開発業務に携わっております。 当連結会計年度におけるグループ全体の研究開発費は、 611 億円(売上高比 3.6% )であり、主な成果は、下記のとお りであります。 ※:汗・ベタつきの不快感 グローバルコンシューマーケア事業 〔ハイジーンリビングケア事業〕 人々の生活スタイルや価値観の多様なニーズに応え、清潔で安心して暮らせる生活空間の実現や、誰もが自分 らしく快適に過ごせるための商品・サービスを提供すべく、幅広い分野での研究開発を進めております。…

設備投資等の概要

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2 【主要な設備の状況】 当社グループの主要な設備の当連結会計年度末における状況は、以下のとおりであります。 (1)提出会社 2025年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 及び構築物 (百万円) 機械装置 及び運搬具 (百万円) 土地 (百万円) (面積千㎡) その他 (百万円) 使用権資産(百万円) (面積千㎡) 合計 (百万円) 和歌山工場・研究所 (和歌山県和歌山市) ハイジーンリビングケア事業 ヘルスビューティケア事業 ビジネスコネクティッド事業 ケミカル事業 生産設備 研究開発設備 20,952 21,899 854 (603) 4,322 968 48,995 1,733 [236] 東京工場(インキュベーションセンター東京)・研究所・ すみだ事業場 (東京都墨田区) ヘルスビューティケア事業 化粧品事業 ビジネスコネクティッド事業 ケミカル事業 生産設備 研究開発設備 その他設備 19,759 872 445 (44) 2,059 331 23,466 1,893 [310] 酒田工場 (山形県酒田市) ハイジーンリビングケア事業 ヘルスビューティケア事業 生産設備 5,620 4,989 931 (252) 592 1,326 13,458 210 [39] 川崎工場 (神奈川県川崎市 川崎区) ハイジーンリビングケア事業 ヘルスビューティケア事業 ビジネスコネクティッド事業 生産設備 6,346 14,245 7,726 (101) 1,378 6,083 35,778 247 [33] 栃木工場・研究所 (栃木県芳賀郡 市貝町) ハイジーンリビングケア事業 ケミカル事業 生産設備 研究開発設備 7,892 5,232 2,648 (276) 1,270 1,688 (32) 18,729 883 [89] 鹿島工場 (茨城県神栖市) ハイジーンリビングケア事業 ビジネスコネクティッド事業 ケミカル事業 生産設備 4,373 6,342 6,392 (354) 951 42 18,100 216 [35] 豊橋工場 (愛知県豊橋市) ハイジーンリビングケア事業 ヘルスビューティケア事業 化粧品事業 生産設備 7,760 5,473 6,290 (314) 1,088 101 20,713 194 [11] 愛媛工場(花王サニタリープロダクツ愛媛) (愛媛県西条市) ハイジーンリビングケア事業 生産設備 2,834 1,918 1,036 (53) 357 135 6,280 [-] 小田原工場(花王コスメプロダクツ小田原) ・研究所・事業場 (神奈川県小田原市) 化粧品事業 研究開発設備 生産設備 7,301 3,287 207 (3) 858 1,556 13,20…

その他の有報本文

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配当政策

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3【配当政策】 当社グループは、EVA(経済的付加価値)及びROIC(投下資本利益率)を経営の主指標としており、その視点で安定的に創出されるキャッシュ・フローの使途を下記のとおり明確に定めております。株主還元はその一部で、将来の資金需要や金融市場の情勢を考慮して実行しております。 キャッシュ・フローの使途 ・将来の発展に向けた設備投資 ※1 ・M&Aを含む戦略投資 ※2 (自己株式の取得を含む) ・安定的・継続的な増配 ※1 更新投資のほか、事業基盤の維持・強化、能力増強、DX等、将来の競争力向上に資する投資。リース負債の返済による支出を含む。 ※2 事業ポートフォリオ強化・変革や非連続な成長機会獲得を目的とする施策 この方針のもと、当事業年度の期末配当金は、前事業年度に比べ 1円増配 の1株当たり 77円 を予定しております。 この結果、年間配当金は前事業年度に比べ 2円増配 の1株当たり 154円 、連結での配当性向は 59.2% となりました。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。中間配当については、定款に「取締役会の決議により、毎年6月30日を基準日として、中間配当を行うことができる」旨を定めております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年8月6日 取締役会決議 35,867 77 2026年3月26日 第120期定時株主総会決議 (予定) 34,927 77

従業員の状況

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5 【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2025年12月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) [臨時雇用者数(人)] ハイジーンリビングケア事業 8,499 [ 4,061 ] ヘルスビューティケア事業 7,521 [ 2,591 ] 化粧品事業 9,331 [ 1,270 ] ビジネスコネクティッド事業 841 [ 194 ] グローバルコンシューマーケア事業 26,192 [ 8,116 ] ケミカル事業 4,068 [ 252 ] 全社(共通) 1,254 [ 287 ] 合 計 31,514 [ 8,655 ] (注)1.従業員数は就業人員(当社グループ〔当社及び連結子会社〕からグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含んでおります。)であります。[ ]内は臨時雇用者数の年間平均人員であり、外数で記載しております。 2. 従業員にはフルタイムの無期化した非正規雇用の従業員等を含めております。 3.臨時雇用者は、パートタイマー及び有期の嘱託契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。 4.全社(共通)は、特定のセグメントに区分できない管理部門等の従業員数であります。 (2)提出会社の状況 2025年12月31日 現在 従業員数(人) 平均年令(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 7,761 40.6 16.7 8,654 セグメントの名称 従業員数(人) ハイジーンリビングケア事業 2,186 ヘルスビューティケア事業 1,793 化粧品事業 1,256 ビジネスコネクティッド事業 163 グローバルコンシューマーケア事業 5,398 ケミカル事業 1,177 全社(共通) 1,186 合 計 7,761 (注 )1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含んでおります。)であります。 2. 従業員にはフルタイムの無期化した非正規雇用の従業員等を含めております。 3. 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4.全社(共通)は、特定のセグメントに区分できない管理部門等の従業員数であり ます。 (3)労働組合の状況 当社の一部の事業所及び一部の連結子会社には、労働組合が組織されております。 労働組合との間に特記すべき事項はありません。 (4)多様性に関する指標 当連結会計年度の多様性に関する指標は、以下のとおりであります。 ①女性活躍推進法、育児・介護休業法に基づく開示 管理職に占める 女性従業員の割合(%) 男性の育児 休職取得率 (%) 男女の賃金格差(%) 全従業員 従業員 臨時雇用者 当社 28.7 90.1 90.8 88.7 90.4 花王グループカスタマーマーケティング㈱ 20.6 110.2 68.3 63.5 85.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約14135文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 花王は、企業理念である花王ウェイに基づき、パーパスである「豊かな共生世界の実現」に取り組みながら長期持続的に企業価値を向上し、「持続可能な社会に欠かせない会社になる」ために、コーポレート・ガバナンスを経営上の最も重要な課題のひとつと位置づけ、体制と運用の両面で絶えず強化しています。花王のコーポレート・ガバナンスとは、すべてのステークホルダーの立場を踏まえた上で、多様化・複雑化し予測が困難な変化に適時適切に対応しながら、社会への貢献と企業価値の持続的な向上を実現するために、透明・公正かつ迅速・果断な意思決定を行うためのしくみです。そのために必要な経営体制及び内部統制システムを整備・運用し、必要な施策を適時に実施すると共に、説明責任を果たしていくことを取り組みの基本としています。また、社会動向を常に把握し、ステークホルダーと積極的に対話を行うことで、コーポレート・ガバナンスのあり方を随時検証し、適宜必要な対策や改善を実施しています。 ① 企業統治の体制 a.企業統治の体制の概要 当社では、監査役会設置会社というガバナンスの枠組みの中で、監督と執行の分離を進めていく体制として、執行役員制度を導入しております。有価証券報告書提出日(2026年3月25日)現在の経営体制は、社外取締役5名を含む取締役9名、社外監査役3名を含む監査役5名、執行役員29名(取締役を兼務する執行役員を含む)となります。全社外取締役及び全社外監査役は、経営陣から独立した中立性を保った独立役員であります。取締役会の審議の透明性の向上等を目的とし、2014年3月の定時株主総会後から、独立社外取締役が取締役会の議長を担っております。取締役及び執行役員の任期は1年であります。 当事業年度において開催された取締役会は臨時取締役会を含めて15回であり、当事業年度末における社外取締役及び社外監査役の出席率はそれぞれ100%となっております。社外役員に対しては、取締役会における充実した議論に資するため、取締役会の議題の提案の背景、目的、その内容等につき、取締役会の開催前に資料を配布し、必要に応じて、取締役会の事務局等より充分な説明が行われています 。 指名委員会等設置会社における指名委員会及び報酬委員会と同様の機能を果たす機関として、取締役・監査役選任審査委員会及び取締役・執行役員報酬諮問委員会を設置しております。 各委員会の活動状況等につきましては、⑤取締役会、取締役・監査役選任審査委員会、取締役・執行役員報酬諮問委員会及び監査役報酬諮問委員会の活動状況に記載しています。 b.企業統治の体制を採用する理由 当社は、事業と経営を取り巻く環境の変化に対応し、絶えずガバナンス体制の向上を図ってまいりました。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約290文字

5 【重要な契約等】 合弁事業契約 国名 契約先 合弁会社名称 出資比率 ※1 契約日 マレーシア IOI Oleochemical Industries Berhad Fatty Chemical (Malaysia) Sdn. Bhd. 70.0% ※2 1988年2月29日 インドネシア PT Rodamas PT Kao Indonesia 50.01% 1994年8月29日 ※1 当連結会計年度末の出資比率を記載しております。 ※2 出資比率は、間接出資比率であり、 Kao Singapore Private Limited(当社100%出資)が出資しております。

訴訟・重要な係争等

抜粋表示 / 原文長 約1204文字

39.重要な後発事象 (株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更について) 当社は、2026年2月5日開催の取締役会において、下記のとおり、株式分割及び株式分割に伴う定款の一部変更について決議しました。 (1) 株式分割の目的 株式分割により、投資単位当たりの金額を引き下げることで、当社の「豊かな共生世界の実現」というパーパスに共感いただける個人投資家をはじめとした投資家の皆様がより投資しやすい環境を整え、投資家層のさらなる拡大を図ることを目的とするものです。 (2) 株式分割の概要 ① 分割の方法 2026年6月30日(火)を基準日として、同日最終の株主名簿に記載または記録された株主の所有する当社普通株式1株につき2株の割合をもって分割いたします。 ② 分割により増加する株式数 株式分割前の発行済株式総数 453,600,000株 今回の分割により増加する株式数 453,600,000株 株式分割後の発行済株式総数 907,200,000株 株式分割後の発行可能株式総数 2,000,000,000株 ③ 株式分割の日程 基準日公告日 2026年6月15日(月)(予定) 基準日 2026年6月30日(火) 効力発生日 2026年7月1日(水) ④ 1株当たり情報に及ぼす影響 当該株式分割が前連結会計年度の期首に行われたと仮定した場合の1株当たり情報は、以下のとおりであります。 前連結会計年度 (2024年12月31日) 当連結会計年度 (2025年12月31日) 1株当たり親会社所有者帰属持分(円) 1,148.34 1,176.25 前連結会計年度 (自 2024年1月1日 至 2024年12月31日) 当連結会計年度 (自 2025年1月1日 至 2025年12月31日) 基本的1株当たり当期利益(円) 115.97 130.15 希薄化後1株当たり当期利益(円) ⑤ その他 (i)配当について 今回の株式分割は、2026年7月1日(水)を効力発生日としていますので、2026年6月30日(火)を基準日とする2026年12月期の中間配当金については、株式分割前の当社普通株式が対象となります。 (ii)資本金の額について 今回の株式分割に際し、資本金の額の変更はありません。 (3) 定款の一部変更 ① 変更の理由 今回の株式分割に伴い、会社法第184条第2項の規定に基づき、2026年7月1日(水)を効力発生日として、当社定款第6条の発行可能株式総数を変更いたします。 ② 変更の内容 変更の内容は以下のとおりです。 (下線は変更部分) 変更前 変更後 〔発行可能株式総数〕 第6条 当会社の発行可能株式総数は 10 億株とする。 〔発行可能株式総数〕 第6条 当会社の発行可能株式総数は 20 億株とする。…

大株主の状況

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(6)【大株主の状況】 2025年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 83,702 18.45 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 31,943 7.04 ステート ストリート バンク アンド トラスト カンパニー 505001 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) ONE CONGRESS STREET, SUITE 1, BOSTON, MASSACHUSETTS, U.S.A. (東京都港区港南2丁目15-1 品川インターシティA棟) 7,483 1.65 ビーエヌワイエム アズ エージーテイ クライアンツ ノン トリーテイー ジヤスデツク (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NEW YORK 10286 U.S.A. (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 7,385 1.63 日本証券金融株式会社 東京都中央区日本橋茅場町1丁目2-10号 6,997 1.54 Oasis Opportunities Fund One SPC - ECHO SP (常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社) PO Box 309, Ugland House, Grand Cayman, KY1-1104, Cayman Islands (東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 虎ノ門ヒルズステーションタワー) 6,879 1.52 ジェーピー モルガン チェース バンク 385781 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 25 BANK STREET, CANARY WHARF, LONDON, E14 5JP, UNITED KINGDOM (東京都港区港南2丁目15-1 品川インター シティA棟) 6,748 1.49 日本生命保険相互会社 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号 (東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR) 6,691 1.48 ビービーエイチルクス フイデリテイ フアンズ グローバル デイビデンド プール (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 2A RUE ALBERT BORSCHETTE LUXEMBOURG L-1246, LUXEMBOURG (東京都千代田区丸の内1丁目4番5号) 6,010 1.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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