株式会社セレコーポレーション

証券コード: 5078 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-05-31
業種 不動産業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

東京圏を中心としたアパート専門メーカーです。独自の「セレZ」工法を用いた高品質な建築、コンサルティングから管理までワンストップで提供する一貫生産体制を確立しており、若者の住まいの選択肢を広げることを目指しています。

主な事業領域

賃貸住宅事業(設計・施工)、賃貸開発事業(物件選定・販売)、賃貸経営事業(プロパティマネジメント)の3軸で展開。独自の工法「セレZ」による高品質なアパート建築と、オーナーへのコンサルティングから入居後の管理までを一貫して提供する体制を強みとしています。

主な製品・サービス

  • アパート設計・施工(My Style vintageブランド等)
  • 不動産開発・販売
  • プロパティマネジメント(賃貸管理)
  • 保険代理店業務
  • 不動産賃貸保証業務

ビジネスモデル

独自の工法「セレZ」による高品質な建築と、コンサルティングから管理までをワンストップで行う一貫生産体制により、付加価値の高いアパートを提供し、施工・管理の両面で収益を得るモデル。

セグメント・事業構成

賃貸住宅事業(設計・施工)、賃貸開発事業(物件選定・販売)、賃貸経営事業(プロパティマネジメント)の3セグメントに区分。うち「賃貸経営」は子会社と共同運営。

戦略・方向性

「ビジョン2030」に基づき、アパート専門メーカーとしてニッチトップを目指す。独自の工法による品質向上、DX・自動化による生産性向上、高付加価値なブランド(My Style vintage)の推進、および人財育成を通じた持続的な成長を追求。

強みとして読み取れる点

  • 独自工法「セレZ」による高品質な建築
  • コンサルティングから管理までの一貫体制
  • 東京圏への特化したニッチ戦略
  • 独自のブランド(My Style vintage)の展開

課題として読み取れる点

  • 原材料・労務費の高騰への対応
  • 人財確保と育成、生産性の向上
  • コーポレートガバナンス機能の強化
  • 株式の流動性向上

確認ポイント

  • 「My Style vintage」ブランドの普及率
  • 独自工法「セレZ」によるコスト低減・品質向上の進捗
  • 人財投資と生産性向上のためのDX推進状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

気候変動による自然災害(影響:中)、法令遵守および許認可の維持、品質管理不備による契約不適合責任(影響:中)、建設業界特有のレピュテーションリスク(影響:小)、人財確保・育成の難航(影響:中)、工事現場での安全・環境事故(影響:中)、情報セキュリティや訴訟リスク(影響:中/小)、市場動向による空室・賃下げ、競合激化、資材高騰の影響(影響:中/小)、研究開発の遅れ(影響:中)、資産価値下落(影響:小)、代表取締役への依存(影響:小)などのリスクがある。これらに対し、マニュアルに基づく品質管理、第三者検査の実施、仕入先の多角化、新構法の導入、内部統制の強化等で対応している。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

アパート経営に特化したニッチ戦略を展開。独自のブランドと高品質な空間設計、および施工から管理までの一貫した体制により高付加価値を提供。強固な財務基盤(高い自己資本比率)を背景に、若者向け住宅の提供を通じた持続的な成長を目指す。

成長方針

「アパート専門メーカー」としてのニッチ戦略。独自のブランド「My Style vintage」による高付加価値化、設計・施工・管理の一貫体制、IoTや省エネ技術の導入、若者向け空間設計への特化。

資本政策

自己資本で運転資金を賄うことを原則とし、高い自己資本比率(目標60%以上、実績約80%)を維持。株主還元として配当および自己株式の取得を実施。

リスク対応方針

品質管理マニュアルの徹底、コンプライアンス体制の強化、人財確保と育成への投資、原材料高騰への対応(新構法・生産性向上)、IT活用による効率化。特定リスク(災害、訴訟等)に対する社内規定整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は独自の鋼材と施工技術「セレZ」を核としたアパート専門メーカーとして、設計から製造、建設、管理までを一貫して行うモデルを確立。IoTや省エ能性能の強化など、最新技術を取り入れながら付加価値を高める戦略をとっており、強固な財務基盤と独自の技術革新への投資が競争力の源泉となっている。

設備投資の方向性

モデル棟の建設、業務効率化のためのソフトウェア導入、および生産性の向上のための設備投資を実施。特に独自の構法や高品質な空間設計へのこだわりが見られる。

研究開発・商品開発

自社工場での鋼材開発、新構法(セレZ)の研究、遮音性能向上に向けた大学との共同研究、およびIoT・省エネ対応の製品開発に注理。技術革新による原価低減と品質向上を両立する戦略。

投資・変化テーマ

  • 独自の鋼材・施工技術(新構法:セレZ)
  • 高付加価値な空間設計
  • IoTスマートアパートの導入
  • 脱炭素・省エネ住宅への対応
  • 一貫生産体制による効率化

関連キーワード

  • 新型式構法(セレZ)
  • 鋼材軽量化・耐久性強化
  • 遮音性能向上研究
  • ISO9001品質管理
  • IoTスマートアパート
  • 高断熱・省エネ設計

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-03-01 〜 2024-02-29 表示状況表示可能

提出日: 2024-05-31

財務情報

業績

売上高

231.03億円
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売上高
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営業利益

16.38億円
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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

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財政状態・流動性

総資産

241.82億円
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194.32億円
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193.9億円
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現金及び現金同等物

177.41億円
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キャッシュフロー

3区分

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+43.43億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

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選定状況
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2086文字

3 【事業の内容】 当社グループは、当社及び子会社(株式会社セレレントパートナーズ)の合計2社で構成されており、アパート経営に関するコンサルティング及びソリューション提供を行う賃貸住宅事業、不動産の開発・販売を行う賃貸開発事業、アパートの管理受託によるプロパティマネジメント業務を行う賃貸経営事業の3事業を1都3県(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)で運営し、東京都に事業所1か所と千葉県に工場を1か所展開しております。 当社グループの各事業の具体的内容は以下のとおりです。 (1) 賃貸住宅事業 当事業は、当社が行っており、賃貸不動産のオーナーであるお客様(以下「オーナーさま」といいます)のそれぞれの人生設計における課題(収益獲得、事業承継、相続・贈与等)をヒアリングし、そのソリューションとして、空間設計を重視した設計を基に、自社製造の鋼材と自社施工によるアパートの建築を行っております。主な業務の内容及び特徴については以下のとおりであります。 ① コンサルティング 当社では、アパート経営は多くのオーナーさまにとって目的ではなく、人生設計における課題を解決するための選択肢の一つであると位置づけ、土地を保有されているオーナーさまに向けて、例えば子供の養育資金や老後の不安解消に向けた私設年金の形成など土地の有効活用を提言し、アパート経営を通じてオーナーさまが抱える様々な問題や人生の課題に対する解決プランの提案を行っております。 ② ソリューション 一級建築士事務所として平面に高さを加えた立体的な空間設計を行い、アパートのプランニングから実施、設計・施工管理までを手掛けております。また、特定建設業者として建築施工全般を請け負っております。 施工につきましては、国土交通大臣より型式適合認定を取得した“新型式構法:セレZ”による鉄骨を主要構造材とするオリジナル工法(厳格な構造試験をクリアしたH鋼や角パイプ、耐力パネル等を組み合わせた工法)で設計を行い、国土交通大臣の型式部材等製造者認証及び品質マネジメントシステムの国際規格である「ISO9001」の認証を取得した自社工場での製造により、品質管理の徹底を図り、各工程での施工マニュアル運用により現場ごとの施工品質の差を無くし、検査においては現場監督検査に加え、外部の建築品質検査専門会社による第三者検査を実施するなど徹底した施工管理を行っております。 (2) 賃貸開発事業 当事業は、当社が行っており、不動産購入資金に対する家賃収入といった投資利回りよりも、エリアや駅近など地価が下落しづらいことを物件選択において重視される土地を保有されていない富裕層に対して、豊かな資産承継に貢献できるようなアパート経営の提案を行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2130文字

(1) 経営方針 当社グループでは、“子どもたちの 子どもたちの 子どもたちへ” の企業理念のもと、日本の未来を担う若者に住まいの選択肢を増やし、若者たちのより素晴らしい未来を拓く一翼を担うことで社会に貢献いたします。 ① 企業理念“子どもたちの 子どもたちの 子どもたちへ” 日本の、そして地球のよりよい未来をつくるために、私たちセレコーポレーションが果たすべきこと。それ は、この国の豊かさをつくりだした先人たちに敬意を表し、感謝の気持ちを抱きながら、この豊かさがよりいっそう広がる未来を描くこと。 そのために社会に貢献する永続企業でなければばらないと考えます。 ② 事業目的 「ゲストに最高の笑顔と感動を届け続ける」 生き方にこだわる若者たちの住まいの選択肢を増やし、住まいを通して「最高の笑顔と感動」を提供し続けることで、若者たちのより素晴らしい未来を拓く一翼になること。これこそが、私たちセレコーポレーションの社会における存在意義であり、社会貢献であると位置づけています。 「社員一人ひとりの幸せの総和が企業価値」 私たちが実現したい企業価値とは、社員一人ひとりの「しあわせ」の総和という、私たち独自の指標です。会社にとって一番の財産は社員であり、社員一人ひとりの「物心両面のしあわせ」を大切にしたいと考えています。 この「しあわせの総和」が大きくなればなるほど、より大きな歓びと感動をゲストに届けることができ、さらにオーナーの歓びへとつながり、社会が豊かになり、その果実として、私たちの企業価値が高まっていくと信じています。 ③ 経営方針「持続可能な安定的成長」 成熟期を迎えている内需型事業を展開する私たちセレコーポレーションにとって大切なこと。それは、リスクの高い性急な成長路線を志向したり、いたずらに規模を追うことではなく、身の丈に合った堅実経営を貫き永続企業を目指すことです。 私たちは、理想として掲げる事業目的を達成するためにも、独創の事業基盤、確固たる経営基盤のもと、他が追随できない圧倒的な差別化の独自路線を邁進することで社会に存在感を発揮し、永きにわたり持続し、事業で社会に貢献する安定した成長を果たしていきたいと考えます。 ④ 行動指針「信頼」「人財」「変化」 私たちセレコーポレーションの価値創造のために守るべき原則、それが行動指針です。 「信頼」と「人財」、そして「変化」。それぞれの言葉に、私たちの想いや信念、価値感を託しています。 信頼とは、社会の一員である私たちが、企業として果たすべき約束を守り続けることで得られるものです。会社そのものへの信頼、入居するゲストからの信頼、そして、住まいの品質やブランドに対する信頼。 私たちは、決して一朝一夕では得ることのできない信頼という価値を、日々の事業活動の積み重ねの中で 培っていきます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1650文字

(5) 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社は、アパート経営において、コンサルティングから賃貸経営までワンストップでオーナーさまの人生設計における課題解決に向けた選択肢を提供し、フルサポートできる体制づくりを目指しております。 アパート専門メーカーとして、アパート経営に特化し、若者のニーズに合った空間設計とモノづくりによる差別化により付加価値を提供し、経営方針である「持続可能な安定的成長」を実現するために優先的に対処すべき課題は以下のとおりであります。 ①人的資本経営の実践 「ビジョン2030」を達成するためには、優秀な人財を継続的に確保し、育成することが最も重要であると認識しております。そのため当社では、全ての従業員に対し、自己研鑚を重ね、高い専門性を身に着けること、自律的に行動していくことを求めております。 従業員個々の能力の向上を図り、当社の人財レベルの向上、ひいてはサービスの質の向上、維持につなげていくためには、人財に対する投資が必要不可欠であると考え、毎年策定する人員計画に教育研修を盛り込み、人財のレベルアップに取り組んでおります。あわせて、経営理念やコンプライアンスに基づいた業務運営体制の徹底のため、従業員に対し各種研修を実施しております。 また、当社はカンパニー制を導入し、カンパニーごとの判断の迅速化に加え、カンパニー長の成長により次世代の経営者の育成へと繋げております。 ②生産性の向上 当社は、付加価値向上による収益力強化と効率性重視による費用削減から、高利益体質の創出を目指します。そのためには、さらなる生産性の向上が必要と考えております。 デジタル化による効率化、技術改革による工期短縮、ロボット等による自動化を推進し、共通部材による生産の効率化を進めます。 ③収益力の改善 当社は、付加価値向上による収益力強化と効率性重視による費用削減から、高利益体質の創出を目指します。当社の旗艦ブランド「My Style vintage」の商品構成比を100%まで高めるほか、当社独自の賃貸・建物管理メニューを提供してまいります。 あわせて、着実かつ安定的な成長の実現のため、賃貸住宅事業、賃貸開発事業及び賃貸経営事業を通じて構築されるオーナーさま及びゲストとのネットワークをリソースとする派生ビジネスを主軸とした新規ビジネスモデルを構築し、多面的経営の展開を目指してまいります。 ④技術力の強化 日本製鉄株式会社(旧:新日鐵住金株式会社)との共同開発により主要鋼材の軽量化と耐久性強化を実現した“新型式構法:セレZ” の活用により、敷地対応への更なる自在性の向上を図るとともに、生産性の向上とコスト低減を目指してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約11164文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態の状況 (資産) 当連結会計年度末における流動資産は 21,311百万円 であり、前連結会計年度末に比べて 1,529百万円増加 しました。これは主に完成工事未収入金及び契約資産が610百万円増加したこと、未収還付法人税等が還付を受けたことにより2,694百万円減少した一方で、この流動資産の減少と税金等調整前当期純利益1,658百万円を獲得したことにより、現金及び預金が3,519百万円増加したこと等によるものです。 固定資産は 2,870百万円 であり、前連結会計年度末に比べて 232百万円増加 しました。これは主に有形固定資産が30百万円、繰延税金資産が149百万円増加したしたこと等によるものです。 (負債) 当連結会計年度末における流動負債は 4,317百万円 であり、前連結会計年度末に比べて 1,141百万円増加 しました。これは主に、未払法人税等が700百万円、未成工事受入金が240百万円増加したこと等によるものです。 固定負債は 432百万円 であり、前連結会計年度末に比べて 21百万円減少 しました。 (純資産) 当連結会計年度末における純資産は 19,431百万円 であり、前連結会計年度末に比べて 642百万円増加 しました。これは主に、自己株式の取得等により自己株式が223百万円増加した一方で、親会社株主に帰属する当期純利益1,109百万円を計上したこと等によるものです。 この結果、自己資本比率は 80.4% (前連結会計年度末は 83.8% )となりました。 ② 経営成績の状況 当連結会計年度における我が国経済は、新型コロナウイルス感染症に対する行動制限が緩和され、企業収益や雇用情勢に改善の動きがみられる等、景気は緩やかに回復しましたが、原材料価格の高騰、世界的な金融引き締め、中国経済の先行き懸念、長期化するウクライナ情勢等の地政学的リスクによる世界経済への影響も不安視され、先行きは不透明な状況が続いております。 当社の主要事業である賃貸住宅市場においては、エネルギー資源や建築資材の高騰、労務費の上昇等により建設コストは右肩上がりの状況が続き、全国の新設貸家着工戸数及び当社の事業エリアとなる東京都の新設貸家着工戸数は、2023年8月以降前年同月を下回る月が続いたものの、第4四半期に前年同月を上回り盛り返した結果、当連結会計年度を通じて概ね前年並に推移しました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約664文字

(4) 有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額 13,694千円 は、各報告セグメントに属していない管理部門に係る資産の増加額であります。 2.セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2023年3月1日 至 2024年2月29日 ) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注1) 連結 財務諸表 計上額 (注2) 賃貸住宅 事業 賃貸開発 事業 賃貸経営 事業 売上高 外部顧客への売上高 8,757,327 5,022,644 9,323,110 23,103,082 23,103,082 セグメント間の 内部売上高又は振替高 690,473 30,051 720,525 △ 720,525 9,447,801 5,052,696 9,323,110 23,823,608 △ 720,525 23,103,082 セグメント利益 639,402 750,012 1,101,182 2,490,596 △ 852,721 1,637,875 セグメント資産 2,996,448 2,557,251 304,262 5,857,962 18,324,211 24,182,173 その他の項目 減価償却費 116,055 256 13,502 129,814 29,304 159,118 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 84,384 459 16,996 101,841 214,894 316,735 (注) 1.調整額の内容は以下のとおりであります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5333文字

3 【事業等のリスク】 当社は、当社グループの事業活動に関する主要リスクについて、所管部門によるリスクマネジメントの取り組みを通じて継続的に見直しを行っております。 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 また、必ずしもリスク要因には該当しない事項につきましても、投資者の投資判断上、重要であると考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から以下に記載しておりますが、当社グループに関する全てのリスクを網羅するものではございません。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性がある全てのリスクを網羅するものではありません。 (1) 気候変動について(発生可能性:小、発生する時期:特定無し、影響度:中) 当社グループは、東京圏(1都3県)に限定して展開しておりますが、東京圏において大規模な地震や台風等の自然災害が発生した場合、被災した当社グループの建築現場・事業所・情報設備等の修復や、オーナーさまの建物の点検、被災したオーナーさま及びゲストへの支援活動などにより、多額の費用が発生する可能性があります。また、被災地域において、社会インフラが大規模に損壊し、相当期間にわたり生産・流通活動が停止することで建築資材・部材の供給が一時的に途絶えたり、多数の社員が被災し勤務に支障をきたすことにより、契約締結・工事着工・工事進捗が滞り、また、管理物件の被害等が発生することにより、リーシング活動に支障が生じ、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (2) 法的規制等について(発生可能性:中、発生する時期:特定無し、影響度:中) 当社グループは、建設業法、建築基準法、宅地建物取引業法、下請代金支払遅延等防止法、建築士法、特定住宅瑕疵担保責任の履行の確保等に関する法律、都市計画法、住宅の品質確保の促進等に関する法律、建設工事に係る資材再資源化等に関する法律、水質汚濁防止法、騒音防止法、振動規制法、大気汚染防止法、借地借家法、賃貸住宅の管理業務等の適正化に関する法律、改正民法(賃貸借)、保険業法、不動産の表示に関する公正競争規約、労働安全衛生法、犯罪収益移転防止法、暴力団排除条例、建設業許可等に則り事業活動を行っております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約1606文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) ガバナンス 現在、当社グループでは取締役会、未来戦略会議、常勤役員会議を中心としたガバナンス体制を構築しておりますが、サステナビリティに関するリスク及び機会を識別し、監視・管理するための体制は構築できていません。 今後は、サステナビリティ推進のための仕組みを構築し、事業活動や社会問題との関連性についての議論と整理を行ってまいります。また、事業活動に重大な影響を及ぼす懸念のあるリスクについての識別、評価を行い、社会課題の解決と当社グループの持続的成長の両面で重要課題として取り纏めを行い、取締役会においてリスク及び機会の審議及び監督を行う体制を構築してまいります。 (2) 戦略 当社グループは、“子どもたちの 子どもたちの 子どもたちへ”の企業理念のもと、日本の未来を担う若者たちに住まいの選択肢を増やし、若者たちのより素晴らしい未来を拓く一翼を担うことで社会に貢献すべく、事業を展開しております。 当社グループは「アパート専門メーカー」として提供する商品の「付加価値」にこだわり、オーナーさまへ提供しております。一例としては、高い断熱性能の断熱材や省エネ性能の高い照明等を取り入れた「東京ゼロエミ住宅」仕様についてオーナーさまへご提案することにより、持続可能な安定的成長及び脱炭素社会の実現に向けて推進しております。また、「住宅性能表示制度」における評価項目の一つである耐震等級について、その最高基準である「耐震等級3」への対応も可能とする等、ゲスト(居住者)の安全性向上の面からも、さらなる「付加価値」を提供しております。 (3) 人材の育成及び社内環境整備に関する方針、戦略 会社にとって社員が何よりも大切な財産であるという考えから、当社では「人材」と記さず、「人財」と記しております。一人ひとりの社員がよりいっそう魅力ある人財に育っていくことで、私たちの会社は、さらに魅力ある会社へと成長していけると考えています。 企業価値を高めていくためには人的資本は経営の根幹に位置付けられるものと捉えております。 長期経営ビジョン「ビジョン2030」と連動した人財戦略を策定、実行してまいります。とくに、人財の活性化、人財育成、人財獲得、環境整備の観点から、企業価値を極大化するための施策を実行します。 “ありたい姿”をいかに実現するかという観点から、人財戦略を策定・実行して持続的な企業価値向上を目指します。 (4) リスク管理 リスク管理に係る重要な事項は取締役会または常勤役員会議で決定しております。…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約1229文字

(15) 研究開発や技術革新に関するリスク(発生可能性:小、発生する時期:中長期、影響度:中) 当社グループでは、空間設計を重視した設計を基に、自社製造の鋼材と自社施工によるアパートの建築を行っており、新商品の開発並びに新技術及び新構法の研究開発に取り組んでおりますが、競争力のある新商品、新技術、新構法が開発されないまたは開発に遅れが生じるなどにより、原価低減が計画どおりに行えない場合は、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (16) 資産の価値下落に関するリスク(発生可能性:小、発生する時期:特定無し、影響度:小) 当社グループが保有している有価証券、販売用不動産、固定資産及びその他の資産について、時価の下落等による減損または評価損の計上によって、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 販売用不動産については、アパート経営のための用地仕入に際して、立地条件、競合物件の動向、地中埋設物の有無、仕入価格変動等について、十分な調査を行い、その結果を踏まえて仕入を行っております。しかしながら、不動産価格の急激な変動による販売価格の引き下げ、土壌汚染や地中埋設物の瑕疵が発見されることによる事業中止、延期が発生した場合には、事業計画の遂行に重大な問題が生じ、販売用不動産の評価損が発生する恐れがあります。その結果、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (17) 当社グループ経営に関わるリスク(発生可能性:小、発生する時期:特定無し、影響度:小) 当社グループは、関係会社の経営の自主性を尊重しながら、当社グループの企業集団として一体性を有することを基本方針としてグループ経営を行っております。事業戦略上、企業の買収、組織再編等を行った場合、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (18) 感染症に関するリスク(発生可能性:小、発生する時期:特定無し、影響度:小) 当社グループは、在宅勤務や時差出勤の実施並びにWEB会議システムを利用した社内会議や商談を推奨する等の働き方の変化を進めており、感染症の予防につながっております。今後、感染症が流行した場合には、事業活動の制約が大きくなり、当社グループの業績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (19) 代表取締役への依存について(発生可能性:小、発生する時期:特定無し、影響度:小) 当社の代表取締役である神農雅嗣は、当社の創業者であり、創業以来、経営者として経営方針や経営戦略を決定すると共に、新規事業の事業化に至るまでの重要な役割を担っております。…

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約654文字

2 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1) 提出会社 2024年2月29日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 ソフト ウエア 合計 本社 (東京都中央区) 賃貸住宅事業 賃貸開発事業 賃貸経営事業 全社(共通) 事務所 ショールーム 26,504 (-) 27,830 82,782 137,116 161(26) 4階建て モデル棟 (千葉県佐倉市) 全社(共通) 賃貸物件 176,327 62,248 (377.75) 1,335 239,911 千葉工場 (千葉県千葉市 若葉区) 賃貸住宅事業 生産設備 587,206 384,701 550,893 (25,307.35) 7,317 13,396 1,543,514 19(9) (注) 1.帳簿価額には、建設仮勘定及びソフトウエア仮勘定の金額を含んでおりません。 2.現在休止中の主要な設備はありません。 3.従業員数の( )は、臨時雇用者数(契約社員、パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員、季節工)を外書しております。 4.上記のほか、主要な賃借設備として以下のものがあります。 事務所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 年間賃借料 (千円) 本社(東京都中央区) 全社(共通) 事務所 162,616 (2) 国内子会社 主要な設備はありません。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約674文字

3 【配当政策】 当社は株主価値の最大化を経営における重要課題の一つと認識しており、各年度の利益及びキャッシュ・フローの状況、将来の事業展開等を総合的に勘案し、中長期的な成長投資に資本を投下し、1株当たりの利益増大による株主価値の向上を株主還元に関する基本方針としており、配当性向30%を基準として業績に連動した利益還元を行います。 また、内部留保資金につきましては、将来にわたる安定した株主利益の確保のため、長期経営ビジョン「ビジョン2030」に掲げる「企業価値の極大化」を目指し、技術改革、人財、デジタル化等への積極的投資により、収益基盤の強化、拡充を図ります。 当社の剰余金の配当等の決定機関については、株主の皆様への利益配当をはじめとした剰余金の配当等を機動的に実施するため、会社法第459条第1項の規定に基づき、「法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議により定めることができる」旨を定款に定めております。なお、毎事業年度における配当の回数については、期末配当の年1回を基本的な方針としております。 この基本方針に基づき、当事業年度の年間配当金につきましては、2024年4月12日開催の取締役会において、前事業年度に比べ25円の増配となる1株当たり105円(配当金総額362百万円)とし、配当金の支払日(効力発生日)を2024年5月14日とさせていただきました。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2024年4月12日 取締役会 362 105

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約412文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2024年2月29日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) 賃貸住宅事業 113 ( 23 ) 賃貸開発事業 13 ( 1 ) 賃貸経営事業 30 ( 8 ) 報告セグメント計 156 ( 32 ) 全社(共通) 24 ( 3 ) 合計 180 ( 35 ) (注) 1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(当社グループ内の出向者、契約社員、パートタイマー、人材派遣会社からの派遣社員、季節工)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、各セグメントの人員に含まれない本社管理部門等の人員であります。 3.前連結会計年度末に比べ従業員数が19名増加しております。これは、業容の拡大に伴う積極的な新規採用によるものであります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7408文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は経営の透明性を高め、効率的な企業運営を行うことを基本方針としております。この基本方針を踏まえた上で、当社はコンプライアンスを遵守し、あらゆるステークホルダーに対して責任を果たしていくことを重視しております。そのため、経営環境の変化に対応した組織体制を構築し、公正な経営システムの運営と内部管理体制の強化に取り組んでおります。今後も健全で透明かつ迅速な経営を追求し、コーポレート・ガバナンスの強化と充実に努めてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 イ 企業統治の体制の概要 当社は、取締役会及び監査役会設置会社であります。経営に関する重要事項の意思決定及び取締役の職務の監督機関としての役割を担う取締役会のほか、意思決定の迅速化とその円滑な執行及び監視・監督機能の強化を図るべく、未来戦略会議、常勤役員会議及び各委員会を設置しております。また、監査役会及びその構成員たる監査役が適時に監査を実施することにより、取締役会及び取締役の職務執行に関する効率性、適正性、適法性を監視・監督しております。 また、当社は、経営の健全性、透明性、効率性を確保するため、独立性のある社外取締役・社外監査役の選任による経営監督機能の強化や、内部統制委員会による法令遵守の仕組みづくりなど、実効性のある企業統治体制を採用しております。 (取締役会) 取締役会は、代表取締役 山口貴載が議長を務め、代表取締役 神農雅嗣、取締役 西本昌善、取締役 鈴木謙一、取締役 土屋雅美、取締役 大嶋正史、取締役 小栗聡、社外取締役 渡辺衛男、社外取締役 白石徹、社外取締役 奥地正敏の取締役10名(うち社外取締役3名)で構成されております。取締役会は、原則として月1回の定時開催のほか、必要に応じて随時開催し、法令並びに取締役会規程で定められた事項及び経営に関する重要事項の決定を行うほか、業務執行、業績の進捗等について審議しております。また取締役会には、全ての監査役3名(うち社外監査役2名)が出席し、取締役の業務遂行の状況を監視できる体制となっております。 (監査役会) 監査役会は、常勤監査役 渡瀬年巳が議長を務め、社外監査役 寺浦康子、社外監査役 中島真琴の監査役3名(うち社外監査役2名)で構成されております。監査役会は、原則として月1回開催されるほか、必要に応じて臨時に開催しております。監査役会は、法令、定款及び「監査役会規程」に基づき所定の事項を協議・決定しており、監査役は、「監査役会規程」及び「監査役監査基準」に則り、取締役の職務の執行を監査するとともに、内部統制が適切に整備・運用されていることを監視しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

5 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約841文字

(6) 【大株主の状況】 2024年2月29日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 株式会社ジェイコーポレーション 京都府京都市下京区東洞院通綾小路下ル扇酒屋町289番地 2,006,000 58.11 株式会社マキテック 愛知県名古屋市熱田区旗屋一丁目9番21号 400,000 11.59 光通信株式会社 東京都豊島区西池袋一丁目4番10号 146,200 4.24 セレコーポレーション社員持株会 東京都中央区京橋三丁目7番1号 127,100 3.68 INTERACTIVE BROKERS LLC [常任代理人]インタラクティブ・ブローカーズ証券株式会社 ONE PICKWICK PLAZA GREENWICH, CONNECTICUT 06830 USA (東京都千代田区霞が関三丁目2番5号) 100,300 2.91 神農雅嗣 大阪府大阪市北区 98,000 2.84 株式会社日本カストディ銀行 (信託E口) 東京都中央区晴海一丁目8番12号 54,900 1.59 貝本富哉 大阪府羽曳野市 40,000 1.16 貝本貴哉 大阪府羽曳野市 40,000 1.16 日本マスタートラスト信託銀行 株式会社(信託口) 東京都港区赤坂一丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 28,300 0.82 3,040,800 88.09 (注)1.当社は、自己株式を40,034株保有しております。 2.株式会社ジェイコーポレーションは、当社代表取締役である神農雅嗣の資産管理会社であります。 3.株式会社日本カストディ銀行(信託E口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は54,900株であり、 すべて役員向け株式給付信託が保有する当社株式となります。 4.日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は28,300株 であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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