株式会社うるる

証券コード: 3979 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-06-29
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

「人のチカラで 世界を便利に」をビジョンに、深刻な労働力不足を解決する企業として、SaaSを中心とした複数のソリューションを展開。クラウドワーカーの知見やマンパワーを活用したCGS(Crowd Generated Service)を主力とし、入札情報提供の「NJSS」、電話受付代行の「fondesk」、保育園向け写真販売管理の「えんフォト」などを運営。BPOやクラウドソーシングプラットフォーム「シュフティ」も展開。

主な事業領域

クラウドワーカーの労働力を活用したCGS事業、BPO事業、およびクラウドソーシングプラットフォームの提供。

主な製品・サービス

  • NJSS(入札情報速報サービス)
  • fondesk(電話受付代行サービス)
  • えんフォト(写真販売管理システム)
  • シュフティ(クラウドソーシングプラットフォーム)

ビジネスモデル

クラウドワーカーの労働力をシステムや機械に付加することで、システムのみでは提供できない付加価値を創出するCGS事業、外部委託のニーズに応えるBPO事業、およびクラウドワーカーとクライアントをマッチングするプラットフォーム事業の3軸で構成。SaaSモデルによるストック収益の確保。

セグメント・事業構成

CGS事業(NJSS、fondesk、フォト、その他)、BPO事業、クラウドソーシング事業の6セグメント。

戦略・方向性

「NJSS」の継続成長、ストックビジネスとなる「fondesk」「えんフォト」の育成、BPO事業の高利益率化を柱とする中期経営計画に基づき、SaaS企業としての成長投資を継続。

強みとして読み取れる点

  • 自社保有のクラウドソーシングプラットフォーム「シュフティ」によるリソース確保
  • クラウドワーカーの知見をシステムに付加するCGSモデルの独自性
  • SaaS型ビジネスモデルによる安定した収益基盤

課題として読み取れる点

  • NJSSへの高い売上・利益依存度
  • BPO事業における低利益率な市場環境への対応
  • 新規CGS事業のさらなる成長促進

確認ポイント

  • NJSS以外のCGS事業の成長スピード
  • BPO事業の利益率改善の推移
  • SaaS型サービスの契約数およびARPUの推移

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、ビジネスモデル、経営戦略、セグメント構成が詳細に記載されており、概要把握に十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

新型コロナウイルス感染症の影響(テレワーク推進により対応)、投資計画の進捗停滞リスク(取締役会等での迅速な意思決定体制で対応)、NJSSの独自性・優位性の希薄化(行政動向の継続的な監視による対応)、コンプライアンス違反、競合他社の台頭、法規制強化による制約、システム障害、人材成長の停滞(教育・研修体制の整備により対応)、クラウドソーシング特有のリスク(ISMS認証やプライバシーマークの取得による管理)が挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

「人のチカラ」を活かしたCGS・BPO・クラウドソーシングの三位一体モデルで、労働力不足解決に向けたSaaS基盤を構築。NJSSが主力だが、fondeskやえんフォトなど新規ストック型事業への投資と成長により、多角的な収益源の確保と企業価値最大化を目指す。

成長方針

NJSSの継続成長、fondeskとえんフォト等の新規CGS事業の育成、BPO事業の高利益率化。SaaSモデルへの移行によるストックビジネスの強化。

資本政策

2024年3月期以降の配当開始を目指す。現在はSaaS企業としての成長投資を優先し、手元資金は潤沢(約32億円のネット・キャッシュ)で財務健全性は高い。

リスク対応方針

コロナ禍でのリモートワーク対応、システム投資・人件費の確保、入札情報の独自性維持に向けた監視体制、コンプライアンス徹底、人材育成とリテンション策の実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はクラウドソーシングを活用したCGSモデルで強固な独自の立ち位置を築いており、SaaS型ビジネスへの転換が順調に進んでいる。特にNJSSの安定成長と、fondeskやえんフォトといった新規事業の拡大、さらにAI-OCRを組み込んだBPOの高度化により、労働力不足という社会課題に対するソリューション提供能力を高めている。潤沢な資金力を背景に、今後もSaaS型サービスの拡充と技術活用による高付加価値化を目指す成長フェーズにある。

設備投資の方向性

BPO事業の拠点強化(徳島センター等)および、人員増加に伴うITインフラ(PC、スキャナー等)への投資。また、新規SaaS型サービス「eas」の開発に向けた技術投資を継続。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動は報告されていないが、AI-OCRと人力を組み合わせた新サービス「eas」の開発など、実務に即したプロダクト開発・高度化にリソースを割いている。

投資・変化テーマ

  • SaaS型ビジネスモデルの拡大
  • CGS(Crowd Generated Service)の高度化
  • BPO事業の効率化と高利益率化
  • AI-OCRを活用した自動化ソリューション

関連キーワード

  • SaaS
  • クラウドソーシング
  • CGS
  • AI-OCR
  • データ収集・加工
  • システム開発受託
  • 電子化推進

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2020-04-01 〜 2021-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2021-06-29

財務情報

業績

売上高

32.2億円
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売上高
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営業利益

1.35億円
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経常利益

1.48億円
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税引前利益

1.48億円
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親会社帰属利益

42,195,000円
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親会社の所有者に帰属する当期利益(損失)
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財政状態・流動性

総資産

41.98億円
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純資産

22.08億円
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株主資本

22.08億円
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現金及び現金同等物

32.92億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+7.02億円
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投資CF

-1.96億円
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-78,593,000円
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財務項目の関係

資本項目の関係

同値だが別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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S100LTDM
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2020-04-01 〜 2021-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約7160文字

3 【事業の内容】 1.当社グループについて 当社グループは、「人のチカラで 世界を便利に」というビジョンのもと、「深刻化する労働力不足を解決する企業」として様々な領域において労働力の代替ソリューションとなる事業をSaaSを中心に複数展開しております。当社の考える「人のチカラ」とは、Web上にネットワークされた世界中の人の英知・マンパワーを指し、場所や業務時間に制約のないクラウドワーカー((注)1.)のチカラを効果的に集約・活用できる仕組みを用いて、便利なサービスを世の中に提供することで、社会に貢献していくことを経営理念としております。 当社グループは、「在宅ワークのスタンダード化」を目指して2003年11月に企業のアウトソーシング・ニーズの受け皿となるBPO(Business Process Outsourcing)((注)2.)事業を開始いたしました。その後、受託する業務量の増加に伴うニーズの多様化を受け、より効率的に運営を行うことを目的として当社グループを経由せずに案件をマッチングさせる体制を整えるため、2007年2月にクライアントと主に主婦のクラウドワーカーの業務受発注のマッチングサービスであるクラウドソーシング事業として「シュフティ」を開始。さらに、BPO事業で培われたノウハウやクラウドソーシング事業が持つリソースをかけ合わせることで、当社グループ自身がクラウドワーカーを活用して新たなサービスを創出するCGS(Crowd Generated Service)((注)3.)事業として、現在も売上高及び利益の大半を占める主力サービスである官公庁等の入札情報を提供する入札情報速報サービス「NJSS(エヌジェス)」を2008年9月に開始いたしました。その後、2014年10月に幼稚園・保育園向けの写真販売管理システム「えんフォト」、2019年2月にクラウドワーカーを活用した電話受付代行サービス「fondesk」を開始。また2020年12月にはえんフォトとのシナジー創出を目的に出張撮影マッチングサービス「OurPhoto(アワーフォト)」を運営するOurPhoto株式会社の全株式を取得して完全子会社化し、現在の事業構成へと至っています。「NJSS」・「fondesk」・「えんフォト」はいずれもSaaS(Software as a Service)であり、現在ではSaaS事業が当社グループの成長の基盤となっております。 CGS事業では、「シュフティ」を活用することで、これまで機械やソフトウェアのみを活用してきた作業にクラウドワーカーによる人力作業を付加し、システムのみでは提供できない付加価値を有したサービスを創出・提供しております。例えば、「NJSS」においては、システムクローラー((注)4.…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3872文字

(3) 中長期的な経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは「人のチカラで 世界を便利に」というビジョンのもと、「深刻化する労働力不足を解決する企業」として中長期的に企業価値を最大化させたいと考えております。そのため2019年5月14日に短期的な利益追求ではなく中長期的な企業価値の向上を企図した5カ年の中期経営計画(2020年3月期~2024年3月期)を策定し、2020年3月期及び2021年3月期を先行投資期間と位置づけ、下記中期方針の3つの柱に注力してまいりました。 ① 「NJSS」の継続成長化 契約総受注額の拡大と解約総額の改善に向けた営業プロセスの最適化やプロダクトのリニューアル等を行うことによって、中長期的な事業価値の向上を図る。 ② ストックビジネスとなる新規CGS事業の創出・育成 「えんフォト」と「fondesk」を新規CGS事業の柱として、システムや人員等への投資を積極的に行うことによって、ストックビジネスとしての育成を図る。 ③ BPOの高利益率化 営業・施工体制の見直しによる売上高向上とコスト改善を通じて、利益率の向上を図る。 2021年3月期までの中期経営経営計画の全社及びセグメント別の進捗及び各施策の取組状況は以下のとおりです。 ① 「NJSS」の継続成長化 営業プロセスの最適化に基づく人員増強や2021年3月期上期中のリリースに向けた各種取り組みに注力しております。2021年3月期までは、主に営業プロセスの最適化やウェビナーの開催・web広告の展開などのマーケティング施策が奏功し、ARPU(有料契約一件当たりの日割り売上高)、解約率、LTV(顧客生涯価値)、ARR(年間定額収益)といった各種KPIが改善されました。 以上より、①の課題に対する取り組みについては、着実に進捗したと考えております。 ② ストックビジネスとなる新規CGS事業の創出・育成 NJSSへの売上・利益依存脱却を図るため第2、第3の柱となる事業として「fondesk」と「えんフォト」を育成するための投資を積極的に実施いたしました。 「fondesk」においては、各種マーケティング施策を積極的に展開したうえ、新型コロナウイルスの影響によるリモートワークの社会浸透に伴うバックオフィス業務のDX化を支援するサービスの一つとしての認知を拡大させ、2021年3月末時点で有料契約件数が2,230件(2020年3月末比1,884件増加)となるなど当連結会計年度において大きく成長いたしました。「えんフォト」においては、新型コロナウイルス感染症の影響により2020年4月に発令された緊急事態宣言下において保育園・幼稚園の各種イベント縮小等の懸念がありましたが、ネガティブな影響が限定的に止まったうえ、日常生活の写真需要等により底堅く推移いたしました。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3872文字

(3) 中長期的な経営戦略及び優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループは「人のチカラで 世界を便利に」というビジョンのもと、「深刻化する労働力不足を解決する企業」として中長期的に企業価値を最大化させたいと考えております。そのため2019年5月14日に短期的な利益追求ではなく中長期的な企業価値の向上を企図した5カ年の中期経営計画(2020年3月期~2024年3月期)を策定し、2020年3月期及び2021年3月期を先行投資期間と位置づけ、下記中期方針の3つの柱に注力してまいりました。 ① 「NJSS」の継続成長化 契約総受注額の拡大と解約総額の改善に向けた営業プロセスの最適化やプロダクトのリニューアル等を行うことによって、中長期的な事業価値の向上を図る。 ② ストックビジネスとなる新規CGS事業の創出・育成 「えんフォト」と「fondesk」を新規CGS事業の柱として、システムや人員等への投資を積極的に行うことによって、ストックビジネスとしての育成を図る。 ③ BPOの高利益率化 営業・施工体制の見直しによる売上高向上とコスト改善を通じて、利益率の向上を図る。 2021年3月期までの中期経営経営計画の全社及びセグメント別の進捗及び各施策の取組状況は以下のとおりです。 ① 「NJSS」の継続成長化 営業プロセスの最適化に基づく人員増強や2021年3月期上期中のリリースに向けた各種取り組みに注力しております。2021年3月期までは、主に営業プロセスの最適化やウェビナーの開催・web広告の展開などのマーケティング施策が奏功し、ARPU(有料契約一件当たりの日割り売上高)、解約率、LTV(顧客生涯価値)、ARR(年間定額収益)といった各種KPIが改善されました。 以上より、①の課題に対する取り組みについては、着実に進捗したと考えております。 ② ストックビジネスとなる新規CGS事業の創出・育成 NJSSへの売上・利益依存脱却を図るため第2、第3の柱となる事業として「fondesk」と「えんフォト」を育成するための投資を積極的に実施いたしました。 「fondesk」においては、各種マーケティング施策を積極的に展開したうえ、新型コロナウイルスの影響によるリモートワークの社会浸透に伴うバックオフィス業務のDX化を支援するサービスの一つとしての認知を拡大させ、2021年3月末時点で有料契約件数が2,230件(2020年3月末比1,884件増加)となるなど当連結会計年度において大きく成長いたしました。「えんフォト」においては、新型コロナウイルス感染症の影響により2020年4月に発令された緊急事態宣言下において保育園・幼稚園の各種イベント縮小等の懸念がありましたが、ネガティブな影響が限定的に止まったうえ、日常生活の写真需要等により底堅く推移いたしました。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6540文字

3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 《経営成績等の状況の概要》 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1) 財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度においては、新型コロナウイルス感染症の影響による不透明な事業環境が継続いたしましたが、当社グループは、2019年5月14日開示の中期経営計画(2020年3月期~2024年3月期)で掲げた、「NJSS」の継続成長化、ストックビジネスとなる新規CGS事業の創出・育成、BPOの高利益率化、という3つの中期方針の柱に基づき、各種施策に継続的に取り組んでまいりました。 この結果、当連結会計年度における 売上高は3,219,978千円 (前年同期比 29.8%増 )、EBITDA(営業利益+減価償却費+のれん償却額(以下同様))は185,843千円(前連結会計年度は△152,410千円)、 営業利益は135,327千円 (前年同期は 189,147千円の営業損失 )、 経常利益は148,271千円 (前年同期は 190,918千円の経常損失 )、 親会社株主に帰属する当期純利益は42,195千円 (前年同期は 207,368千円の親会社株主に帰属する当期純損失 )となりました。 なお、2020年5月15日に開示いたしました当初業績予想との対比は以下のとおりです。 当連結会計年度 (当初業績予想 ※ ) 当連結会計年度 (実績) 当初上限業績 予想比 売上高 2,480~2,920百万円 3,219百万円 110.3% EBITDA △300~±0百万円 185百万円 営業利益 △340~△50百万円 135百万円 経常利益 △320~△30百万円 148百万円 親会社株主に帰属する当期純利益 △250~△30百万円 42百万円 ※2021年3月期当初業績予想は、新型コロナウイルス感染症の影響に鑑み、レンジ開示としておりました。 セグメントごとの経営成績は、次のとおりです。 なお、当連結会計年度より、「CGS事業 その他」におけるfondesk、えんフォトの重要性が増してきたことから、報告セグメントを従来の「CGS事業 NJSS」、「CGS事業 その他」、「BPO事業」及び「クラウドソーシング事業」の4区分から、「CGS事業 NJSS」、「CGS事業 fondesk」、「CGS事業 フォト」、「CGS事業 その他」「BPO事業」及び「クラウドソーシング事業」の6区分に変更しております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約836文字

2.減価償却費の調整額 8,052千円 は、セグメント間取引消去 △219千円 、各報告セグメントに配分していない全社費用 8,271千円 であります。 3.セグメント資産及び負債については、資産及び負債に関する情報が最高意思決定機関に対して定期的に提供されておらず、また業績評価の対象となっていないため記載しておりません。 4.セグメント利益又は損失は、連結損益計算書の営業損失と調整を行っております。 当連結会計年度(自 2020年4月1日 至 2021年3月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1,2 連結財務諸表 計上額 (注)4 CGS事業 NJSS CGS事業 fondesk CGS事業 フォト CGS事業 その他 BPO事業 クラウドソーシング事業 合計 売上高 外部顧客への売上高 1,645,410 280,213 267,518 9,200 986,670 30,965 3,219,978 3,219,978 セグメント間の 内部売上高又は 振替高 6,894 3,526 10,421 △ 10,421 1,645,410 280,213 267,518 9,200 993,565 34,491 3,230,400 △ 10,421 3,219,978 セグメント利益又は損失(△) 742,833 △ 58,258 △114,508 1,072 111,837 △ 70,655 612,319 △ 476,992 135,327 その他の項目 減価償却費 5,028 402 1,577 26,658 866 34,532 8,877 43,410 のれん 償却費 7,106 7,106 7,106 (注) 1.セグメント利益又は損失の調整額 △476,992千円 は、セグメント間取引消去 △5,201千円 、各報告セグメントに配分していない全社費用(主に販売費及び一般管理費) △471,790千円 であります。

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約2418文字

3.最近2連結会計年度における主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合については、総販売実績に対する割合が10%以上の販売先がないため、省略しております。 4.当連結会計年度より、「CGS事業 その他」におけるfondesk、えんフォトの重要性が増してきたことから、報告セグメントを従来の「CGS事業 NJSS」、「CGS事業 その他」、「BPO事業」及び「クラウドソーシング事業」の4区分から、「CGS事業 NJSS」、「CGS事業 fondesk」、「CGS事業 フォト」、「CGS事業 その他」「BPO事業」及び「クラウドソーシング事業」の6区分に変更しております。それに伴い、上記の前連結会計年度比較においては、前連結会計年度の数値を変更後のセグメント区分に組み替えた数値で比較しております。 《経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容》 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 (1) 財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容 (財政状態及び経営成績等) 「《経営成績等の状況の概要》 (1) 財政状態及び経営成績の状況」に記載のとおりであります。 (経営成績等に重要な影響を与える要因) 当社グループのCGS事業は、いずれもストック型・サブスクリプション型のビジネスモデルであるため、その契約顧客数及び一顧客当たりの総契約額が経営成績等に重要な影響を与えます。 CGS事業の主力サービスである「NJSS」においては、営業体制とプロダクトが抱える課題によって成長が鈍化してきていたという認識があります。具体的には、営業体制に関しては、組織構造及び重視するKPI等が適切ではなかったことにより各社内部門が部分最適に陥っておりました。また、プロダクトに関しては、抜本的システム改修がなされていなかったことにより顧客利便性が不十分となっておりました。これらの課題を解決できるか否かが、契約顧客数及び一顧客当たりの総契約額に影響を与えます。 BPO事業においては、一般的に利益率が低くなりがちな市場環境において事業を展開しているという課題があります。したがって、利益率の維持・向上に向けた取り組みを一層行っていくことが重要であるという認識があります。 クラウドソーシング事業については、CGS事業のためのプラットフォームとしての位置付けであり、当面横ばいの業績を見込んでいることから経営成績等への重要な影響を与える要因はないという認識であります。 その他の経営成績等に重要な影響を与える要因につきましては、「2 事業等のリスク」に記載のとおりであります。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約6567文字

2 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 記載したリスクはいずれも事業及び業績に影響を与えうる「重要なリスク」ですが、中でも全社的に中長期的な成長のための指針として掲げている中期経営計画に関連性の高いリスクを「特に重要なリスク」として定義しております。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生する可能性のある全てのリスクを網羅するものではありません。 (特に重要なリスク) (1) 新型コロナウイルス感染症拡大のリスク 前連結会計年度末にかけて発生した新型コロナウイルス感染症の拡大は、当社グループの事業及び業績に一部影響を及ぼしているうえ、今後も新たな影響が発生する可能性のあるものです。新型コロナウイルス感染症の拡大状況が長期化した場合は当社の事業及び業績への影響が拡大するうえ、事業継続体制にも影響が及ぶことが見込まれるなど、中期経営計画の進捗にも重大な影響が及ぶことが想定されますので、当社は当該リスクを「特に重要なリスク」と位置づけております。 当連結会計年度においても新型コロナウイルスの感染拡大により、当社の事業及び業績のほか、従業員の働き方に対し一部影響が及びました。各セグメントにおいて当連結会計年度において発生した影響および今後見込まれる影響は以下のとおりです。 ① CGS事業 NJSS 当連結会計年度において発生した事象 ポジティブ:民需減少に危機感を抱く企業からの新規契約の増加 オンライン商談の浸透による営業体制の効率化 ネガティブ:一部業種(イベント、旅行関連等)の入札案件の停止 一部企業の予算完全凍結に伴う解約の発生 今後見込まれる影響 当連結会計年度においてはネガティブ・ポジティブいずれの事象も発生いたしましたが総合的には業績に大きな影響を与えるものではございませんでした。今後も当連結会計年度において発生した事象と同様の事象の発生が予想されますが、当社グループの業績に大きく影響を与えるものではないと思われます。 ② CGS事業 fondesk 当連結会計年度において発生した事象 ポジティブ:企業のテレワークの普及に伴う有料契約件数の急増 今後見込まれる影響 当連結会計年度においてはテレワークの急速な普及に伴い有料契約件数が急増いたしましたが、今後は当該急増トレンドはある程度落ち着くものと思われます。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

5 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_7108700103304.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約901文字

2 【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1) 提出会社 2021年3月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物附属 設備 工具、器具 及び備品 ソフト ウエア その他 合計 本社 (東京都中央区) 全社(共通) 事務所設備、特許権 14,950 13,190 1,986 271 30,398 20(4) 本社 (東京都中央区) CGS事業 NJSS 業務にかかるPC、ソフトウェア 5,018 960 5,978 61(13) (2) 国内子会社 2021年3月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の 内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物 建物附属 設備 工具、器具 及び備品 ソフト ウエア リース 資産 その他 合計 株式会社 うるるBPO 本社 (東京都中央区) BPO事業 業務用ソフトウェア、スキャナー等施工機器他 9,679 9,763 17,180 312 36,274 22(11) 株式会社 うるるBPO 徳島センター (徳島県小松島市) BPO事業 事務所設備、スキャナー等施工機器他 395 73,526 15,564 360 5,441 95,285 6(48) (注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.本社(株式会社うるるBPO含む)、及び徳島センターは当社グループ以外の者から賃借しており、年間賃借料はそれぞれ、47,326千円、10,740千円、賃借床面積はそれぞれ、1,168㎡、1,634㎡であります。 4. 帳簿価額のうち「その他」は、商標権及び特許権の合計であります。 5.従業員数の( )は、臨時雇用者(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)の年間平均人員数を外書しております。 6.前連結会計年度末において連結子会社であったPT. ULURU BALIは、当連結会計年度に清算結了したことにより、連結子会社から除外しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約523文字

3 【配当政策】 当社は、2019年5月14日に公表した中期経営計画(2020年3月期~2024年3月期)において発表いたしましたとおり、同中期計画達成後の2024年3月期以降からの配当開始を目指しております。当社グループの主力事業である「NJSS」及び他のCGS事業の投資余地は大きく、積極的な成長投資を行うことで中長期的な売上高成長の加速化を見込めること並びにSaaS企業として売上高成長を加速させることが企業価値の最大化につながるという考えから現時点においては配当をしないという判断をしております。 当社グループとしては、全社一丸となって中期経営計画の達成することで中長期的な企業価値の最大化と利益還元の両立を目指していく所存です。 当社は、剰余金の配当を行う場合は、中間配当と期末配当の年2回行うことを基本的な方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当社は、「取締役会の決議によって、毎年9月30日の最終の株主名簿に記載又は記録された株主又は登録株式質権者に対し、会社法第454条第5項に定める剰余金の配当をすることができる。」旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約547文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2021年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) CGS事業 NJSS 61 ( 13 ) CGS事業 fondesk 10 ( ―) CGS事業 フォト 20 ( 1 ) CGS事業 その他 ( ―) BPO事業 28 ( 59 ) クラウドソーシング事業 ( ―) 報告セグメント計 125 ( 73 ) 全社(共通) 20 ( 4 ) 合計 145 ( 77 ) (注) 1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員を含む。)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。 2.全社(共通)と記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できないコーポレート部門に所属しているものであります。 3.従業員数が前連結会計年度末に比べ18名増加しております。主な理由は、中期経営計画達成に向けた人員体制の強化によるものであります。「クラウドソーシング事業」の使用人数が前連結会計年度末に比べ7名減少しましたのは、全社的なリソース最適化の観点から他部署への異動等を行ったことによるものであります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6373文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方は、企業価値の中長期的な拡大と株主重視の立場に立って経営の健全性の確保と透明性を高めることであると認識しております。そのために、財務の健全性を追求すること、迅速且つ適切な情報開示を実施すること、取締役及び監査役がそれぞれ独立性を保ち業務執行及び監査責任を果たすことを経営の最重要方針としております。また、コーポレート・ガバナンスの効果を上げるため、内部統制システム及び管理部門の強化を推進し、徹底したコンプライアンス重視の意識の強化とその定着を全社的に推進してまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 《企業統治の体制の概要》 当社は監査役制度を採用しており、以下の体制により経営の運営、法令及び定款の適合の確認を行っております。 当社のコーポレート・ガバナンスの体制の概要は以下のとおりであります。 イ 取締役会 取締役会は、常勤の取締役6名(星知也/代表取締役社長・桶山雄平・長屋洋介・小林伸輔・近藤浩計・渡邉貴彦)と非常勤の社外取締役2名(市川貴弘・松岡剛志)で構成されております。取締役会は、原則として毎月1回定期的に開催し、経営の最高意思決定機関として、重要な経営事項の審議及び意思決定を行います。また、迅速な意思決定が必要な課題が生じた場合には、適宜、臨時取締役会を開催することになっております。取締役会には、監査役が毎回出席し取締役の業務執行の状況の監査を行っております。 ロ 監査役及び監査役会 監査役会は、常勤監査役1名(鈴木秀和)と非常勤社外監査役2名(鈴木規央・柳澤美佳)で構成されております。監査役会は、原則として毎月1回の定期的な開催に加え、重要な事項等が発生した場合、必要に応じて臨時監査役会を開催しております。監査役会では、法令、定款及び当社監査役監査規程に基づき取締役会の意思決定の適法性について意見交換されるほか、常勤監査役からの取締役等の業務執行状況の報告を行い、監査役会としての意見を協議・決定しております。また、監査役は定時取締役会並びに臨時取締役会及び戦略決定会議といった重要な会議に常時出席しており、取締役の業務執行について適宜意見を述べ、業務執行の全般にわたって監査を実施しております。 監査役監査は、常勤監査役を中心に年度監査計画に基づき実施しており、監査等を通じて発見された事項等については、監査役会において協議されており、取締役会に対する監査指摘事項の提出がされております。 ハ 部長会 部長会は、取締役及び各部門責任者で構成されております。部長会は、原則として月1回定期的に開催しているほか、必要に応じて臨時に開催いたします。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

4 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約486文字

(6) 【大株主の状況】 2021年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 星 知也 東京都渋谷区 645,200 18.84 株式会社エアーズロック 千葉県茂原市箕輪580 330,000 9.63 光通信株式会社 東京都豊島区西池袋1丁目4-10 303,000 8.85 桶山 雄平 東京都中央区 214,300 6.26 引字 圭祐 宮崎県宮崎市 175,900 5.14 五味 大輔 長野県松本市 170,000 4.96 鈴木 尚 東京都中野区 114,300 3.34 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 103,700 3.03 長屋 洋介 千葉県船橋市 99,500 2.90 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1丁目6番1号 96,605 2.82 2,252,505 65.76 (注) 1.上記の所有株式数のうち、信託業務にかかる株式数は、次のとおりであります。 株式会社日本カストディ銀行(信託口)103,700株

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

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