RIZAPグループ株式会社

証券コード: 2928 / 対象年度: 2022 / 提出日: 2022-06-29
業種 小売業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

パーソナルトレーニングジム「RIZAP(ライザップ)」の運営や、美容・健康食品の販売、アパレル、インテリア雑貨の販売など、ヘルスケア、美容、ライフスタイルに関連する多岐な事業を展開する企業です。近年はEC(電子商取引)の強化や、グループの経営管理体制の強化、海外事業の拡大など、多角的な成長戦略を推進しています。

主な事業領域

ヘルスケア・美容、ライフスタイル、インベストメントの3つのセグメントで構成される多角的な事業を展開。パーソナルトレーニング、美容関連商品、アパレル、インテリア雑貨、リユース事業など、個人の自己実現を支援するサービスと商品を展開。

主な製品・サービス

  • パーソナルトレーニングジム(RIZAP、EXPA)
  • 美容関連商品(化粧品、健康食品)
  • アパレル、インテリア雑貨
  • リユース事業
  • パーソナルゴルフレッスン(RIZAP GOLF)
  • パーソナル英語レッスン(RIZAP ENGLISH)

ビジネスモデル

パーソナルトレーニングや美容関連商品の販売、ECサイトを通じた非対面・非接触のサービス提供、およびグループ企業の経営管理と再編を含むインベストメント事業による収益獲得。

セグメント・事業構成

1. ヘルスケア・美容(RIZAP関連、美容関連商品販売)、2. ライフスタイル(アパレル、インテリア、リユース等)、3. インベストメント(投資事業、再編が必要な事業の管理)

戦略・方向性

「One RIZAP」によるグループ機能統合、EC(電子商取引)の加速、BPX(ビジネス・プロセス・トランスフォーメーション)による経営改革、海外事業の拡大、キャッシュ・フロー経営の強化。

強みとして読み取れる点

  • RIZAPブランドの認知度
  • 多角的な事業ポートフォリオ
  • EC領域への転換成功(アンティローザ、BRUNO等)
  • グループ横断的なコスト最適化の推進

課題として読み取れる点

  • 新型コロナウイルスによる実店舗事業の減収影響
  • 複雑なグループ構造の管理と再編
  • 不透明な経済環境下での経営資源の再配置

確認ポイント

  • EC事業の成長推移
  • 海外事業の拡大状況
  • BPXによる経営改革の進捗
  • RIZAPボディメイク事業への戦略的投資の成果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および具体的な課題が本文中に詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスクとして、特定人物への依存(経営体制の構築により対応)、持株会社としての子会社の業績への影響、薬機法や食品衛生法等の法的規制遵守、製品・サービスの安全性確保、個人情報の保護、資産の減損・評価減リスク(特にIFRS下でののれん等)、契約管理システムの複雑性に起因する売掛金・前受金の正確性への懸念、市場環境の変化による需要変動、店舗出店に伴う保証金等の回収リスク、為替や地政学リスク、情報セキュリティ、災害発生時の事業継続、新型コロナウイルス感染症の影響が挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

RIZAPグループは、構造改革(One RIZAP)を通じて経営基盤を強化し、ECや非対面サービスの拡大、海外展開への注力により成長を目指す。過去のM&Aによる課題を整理しつつ、コスト最適化と事業再編を通じた収益性の向上に成功しており、強固な財務基盤の構築に向けた戦略が明確である。

成長方針

EC事業の加速、非対面・非接触サービスの開発、海外市場(北米・欧州)への展開拡大、および既存事業における戦略的な成長投資。BPXによる業務再設計を通じた高付加価値領域への資源配分。

資本政策

持続的成長に向けた経営基盤の強化、コスト構造改革(One RIZAPプロジェクト)、および事業売却や資金活用による安定的な財務基盤の構築。借入金・リース負債を含む有利子負債の管理とキャッシュフローの改善に注力。

リスク対応方針

特定個人への依存低減に向けた経営体制の構築、情報セキュリティ強化、コンプライアンス体制の整備、サプライチェーンの多角化(生産拠点の複数化)、および災害時のBCP策定。過去の会計処理ミスに対する内部統制・経理機能の集約と高度化。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社は、パーソナルトレーニングやアパレル等の多角的な事業を展開しており、コロナ禍を経てECおよび非対面サービスの拡充に注力。DX推進とBPXによる業務効率化を軸とした経営基盤の強化を進めつつ、海外展開への野心も見られるが、特定個人への依存や過去のM&Aに伴う構造改革の継続が課題。

設備投資の方向性

既存事業のDX推進、ECプラットフォームの強化、および海外展開に向けた拠点整備やブランド認知度向上への投資。また、BPXを通じた業務プロセスの再設計による生産性向上を重視。

研究開発・商品開発

特段の研究開発活動に関する記載はないが、非対面・非接触サービスの提供に向けたデジタルコンテンツの拡充やウェアラブル端末を活用した遠隔サポートの開発が含まれる。

投資・変化テーマ

  • EC事業の拡大
  • 非対面・非接触サービスの開発
  • DX推進
  • 海外展開の加速
  • BPX(ビジネス・プロセス・トランスフォーメーション)

関連キーワード

  • ECサイト構築
  • ウェアラブル端末活用
  • SNSマーケティング
  • 自動化・効率化システム
  • データ分析に基づく顧客管理

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2021-04-01 〜 2022-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2022-06-29

財務情報

業績

収益

1,623.59億円
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収益
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営業利益

52.34億円
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税引前利益

35.3億円
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親会社帰属利益

21.31億円
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財政状態・流動性

総資産

1,397.88億円
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資本

360.61億円
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親会社所有者帰属持分

266.31億円
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現金及び現金同等物

241.19億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+100.06億円
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+27.17億円
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財務CF

-225.13億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
different_value
source relation key
different_value

参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

経常利益

-4.99億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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経常利益又は経常損失
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100OLK7
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連結 / consolidated
period
2021-04-01 〜 2022-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
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ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2087文字

3【事業の内容】 当社グループは、純粋持株会社である当社と、連結子会社70社で構成されており、ヘルスケア・美容、ライフスタイル、インベストメントの各セグメントにて事業を展開しております。 各セグメントの主な事業内容は以下のとおりであります。 なお、当社は有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 (1)ヘルスケア・美容セグメント ヘルスケア・美容セグメントでは、パーソナルトレーニングジム「RIZAP(ライザップ)」を始めとするRIZAP関連事業の運営、体型補整用下着、美容関連用品・化粧品・健康食品等の販売等を行っております。 主要な子会社別にみると、RIZAP株式会社では、パーソナルトレーニングジム「RIZAP(ライザップ)」の運営や、女性向けマッスルダイエットスタジオ「EXPA(エクスパ)」等の1対Nサービス(1人のトレーナーが複数の顧客にサービス提供を行う)、法人向けのウェルネス研修(健康増進研修)、パーソナルゴルフレッスン「RIZAP GOLF」等を提供しており、また、RIZAP ENGLISH株式会社ではパーソナル英語レッスン「RIZAP ENGLISH」を提供しております。お客様のあらゆるニーズに対応するため対面でのサービス提供に加えオンラインセッションの提供をしている他、動画投稿アプリTikTokやYouTubeでトレーニング動画を公開するなど、非対面・非接触の新しいサービスに取り組んでおります。 MRKホールディングス株式会社では、全国に展開する直営店及び、ECにて体型補正を目的とした婦人下着、ボディケア化粧品、健康食品等の販売、自社EC及び大手ショッピングモールにて、マタニティ及びベビー向けのアパレルや雑貨の販売を行っている他、結婚式場及びカフェやレストランの運営等を行っております。 (その他の主な関係会社)健康コーポレーション株式会社、株式会社ジャパンギャルズ 等 (2)ライフスタイルセグメント ライフスタイルセグメントでは、エンターテイメント商品等の小売およびリユース事業の店舗運営、インテリア雑貨、アパレルおよびアパレル雑貨の企画・開発・製造および販売、スポーツ用品の販売等を行っております。 主要な子会社別にみると、BRUNO株式会社では、デザイン性の高いインテリア雑貨、トラベルグッズ、化粧品等、住関連ライフスタイル商品に関するオリジナル商品の企画・開発及び販売、セレクトブランド商品の販売、大手アパレル等からのバッグのOEM受託を主たる事業として行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約6957文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、「『人は変われる。』を証明する」をグループ理念として掲げ、全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業領域として様々な商品、サービスを提供しております。当社グループではこのグループ理念をグループ全社で共有し、世界中から必要とされ続ける商品・サービスを提供し続けることを使命として事業を推進しています。 (2)目標とする経営指標 当社は継続的な収益力の指標として「営業利益」を、成長性の観点から「売上収益」を経営指標としております。また、事業毎の収益性の観点から「売上収益営業利益率」を補助指標としております。 (3)中長期的な会社の経営戦略 2022年3月期は、新型コロナウイルス感染拡大の収束時期が依然として不透明であった中で、2021年3月期に引き続き「新型コロナウイルス危機対応」として、グループ各社の共通機能の統合を進め、スケールメリットを最大化し、グループ全体のコスト最適化を行うとともに、非対面・非接触事業の開発を通じた新たな収益源の確保を進め、さらに安定した財務運営を目指してまいりました。これらによって、営業利益および親会社の所有者に帰属する当期利益において2年連続の黒字化を達成しております。 2023年3月期につきましては、過去2期において実行したコスト構造改革を中心とした経営改革や、「BPX(ビジネス・プロセス・トランスフォーメーション)」プロジェクトの継続によるグループ内のあらゆる業務の再設計とより付加価値の高い領域への経営資源の再配置の推進に加え、当社グループのコア事業であるRIZAPボディメイク事業における戦略的な成長投資なども検討しております。 主な重点施策は以下のとおりです。 ① グループ管理体制の強化およびグループ機能統合 当社グループは当社および連結子会社70社で構成されており、今後の持続的成長のためには、各社の経営管理体制を整備し、経営の機動性および計画実行の確実性を向上させていくことが必要と考えております。 2022年3月には新たに「事業管理基準」を制定、全事業を対象に四半期ごとに定量・定性の基準をもって判定し、基準を満たさない場合は取締役会・経営会議等にて継続的にモニタリングを行うこととしております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約6957文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、「『人は変われる。』を証明する」をグループ理念として掲げ、全ての人が、より健康に、より輝く人生を送るための「自己実現産業」を事業領域として様々な商品、サービスを提供しております。当社グループではこのグループ理念をグループ全社で共有し、世界中から必要とされ続ける商品・サービスを提供し続けることを使命として事業を推進しています。 (2)目標とする経営指標 当社は継続的な収益力の指標として「営業利益」を、成長性の観点から「売上収益」を経営指標としております。また、事業毎の収益性の観点から「売上収益営業利益率」を補助指標としております。 (3)中長期的な会社の経営戦略 2022年3月期は、新型コロナウイルス感染拡大の収束時期が依然として不透明であった中で、2021年3月期に引き続き「新型コロナウイルス危機対応」として、グループ各社の共通機能の統合を進め、スケールメリットを最大化し、グループ全体のコスト最適化を行うとともに、非対面・非接触事業の開発を通じた新たな収益源の確保を進め、さらに安定した財務運営を目指してまいりました。これらによって、営業利益および親会社の所有者に帰属する当期利益において2年連続の黒字化を達成しております。 2023年3月期につきましては、過去2期において実行したコスト構造改革を中心とした経営改革や、「BPX(ビジネス・プロセス・トランスフォーメーション)」プロジェクトの継続によるグループ内のあらゆる業務の再設計とより付加価値の高い領域への経営資源の再配置の推進に加え、当社グループのコア事業であるRIZAPボディメイク事業における戦略的な成長投資なども検討しております。 主な重点施策は以下のとおりです。 ① グループ管理体制の強化およびグループ機能統合 当社グループは当社および連結子会社70社で構成されており、今後の持続的成長のためには、各社の経営管理体制を整備し、経営の機動性および計画実行の確実性を向上させていくことが必要と考えております。 2022年3月には新たに「事業管理基準」を制定、全事業を対象に四半期ごとに定量・定性の基準をもって判定し、基準を満たさない場合は取締役会・経営会議等にて継続的にモニタリングを行うこととしております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約8612文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 当社は、2021年3月期連結会計年度において、第3四半期連結会計期間に株式会社エス・ワイ・エスおよび北斗印刷株式会社の全株式を、第4四半期連結会計期間に株式会社日本文芸社の全株式をそれぞれ譲渡、また、2022年3月期連結会計年度において、株式会社アクトを事業撤退したことで、これら4社は当社の連結子会社から除外されることとなりましたので、非継続事業に分類しました。 以上の結果、当期において、前述の非継続事業に分類した会社につきましては、「非継続事業からの当期利益(親会社所有者帰属)」として継続事業と区分して表示しています。 当期及び前期の数値は、上記それぞれの内容を反映させた形で表示、比較・分析を行っております。 (1)財政状態及び経営成績の状況の概要 ①財政状態及び経営成績の状況 a.経営成績 当期の売上収益は162,359百万円(前期は168,577百万円、前期比3.7%減)、営業利益は5,234百万円(前期は1,594百万円、前期比228.3%増)、親会社の所有者に帰属する当期利益は2,131百万円(前期は1,608百万円、前期比32.5%増)となりました。 当期は、新型コロナワクチンの普及に伴い新型コロナウイルス感染症の影響による経済活動への制限が徐々に緩和されたものの、2021年11月末に新たな変異株であるオミクロン株が確認される等、依然として不透明な経営状況が続いております。加えて、2022年初頭からは、ウクライナ情勢の動向、大幅な円安等、外部環境は更に急速に変化してきております。 このような状況の中、グループ機能統合プロジェクト「One RIZAP」の方針の下、新たな収益の柱とし注力しているEC領域で、ECへの大転換に成功したアンティローザや過去最高EC売上高を達成したBRUNOの成功事例をグループ全社に展開する取り組みを行った結果、HAPiNSにおいてEC売上高が前年同期比で約1.8倍、ジーンズメイトにおいてEC売上高が前年同期比で約1.4倍、その他の多くのグループ会社においても前年を上回るEC売上高を計上するなど、好調に推移いたしました。 実店舗を主に展開している事業については、従業員の日々の体温チェックやマスクの着用およびPCR検査の実施、店舗の除菌や清掃など新型コロナウイルス感染症対策を徹底するとともに、当期において3回に渡る職域接種を実施するなど、安心・安全な空間の提供に努めて参りましたが、度重なる緊急事態宣言およびまん延防止等重点措置に伴う休業や時短により減収となりました。実店舗事業の減収の影響を、ECを中心とする非対面事業で補うには至らず、全社で減収となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約40734文字

5.セグメント情報 (1)報告セグメントの概要 当社グループの報告セグメントは、当社の構成単位のうち分離された財務情報が入手可能であり、取締役会が、経営資源の配分の決定及び業績を評価するために、定期的に検討を行う対象となっている事業セグメントを基礎に決定しております。各セグメントの事業内容は以下のとおりです。 ・「ヘルスケア・美容」セグメント:パーソナルトレーニングジム「RIZAP(ライザップ)」を始めとするRIZAP関連事業の運営、体型補整用下着、美容関連用品・化粧品・健康食品販売等 ・「ライフスタイル」セグメント:エンターテイメント商品等の小売およびリユース事業の店舗運営、インテリア雑貨、アパレルおよびアパレル雑貨の企画・開発・製造および販売、スポーツ用品の販売 ・「インベストメント」セグメント:グループ内の投資事業および再建を加速するべき事業を管理 なお、当社は前連結会計年度より株式会社エス・ワイ・エス、北斗印刷株式会社、株式会社日本文芸社の事業を、当連結会計年度において株式会社アクトの事業を非継続事業に分類しており、これらの会社については「非継続事業からの当期利益」として継続事業と区分して表示しています。このため前連結会計年度における株式会社アクトの事業を非継続事業として修正再表示しています。 (2)報告セグメントの収益及び業績に関する情報 報告セグメントの会計方針は、注記「1.重要な会計方針」における記載と概ね同一です。 報告セグメントの利益は、営業利益ベースの数値です。セグメント間の取引は市場実勢価格に基づいております。 報告セグメントの収益及び業績に関する情報は、次のとおりです。 前連結会計年度(自 2020年4月1日 至 2021年3月31日) (単位:百万円) ヘルス ケア・美容 ライフ スタイル インベス トメント 合計 調整額 連結財務 諸表計上額 売上収益 外部顧客からの売上収益 43,454 91,669 33,453 168,577 168,577 セグメント間の売上収益 358 151 754 1,263 △ 1,263 合計 43,813 91,820 34,208 169,841 △ 1,263 168,577 セグメント利益又は損失(△) △ 216 4,091 △ 565 3,309 △ 1,715 1,594 金融収益 104 金融費用 2,224 税引前当期利益又は損失(△) △ 525 (その他の項目) 減価償却費及び償却費 5,590 5,682 1,224 12,497 12,497 減損損失 1,589 1,068 650 3,308 3,308 (注) セグメント間の売上収益及びセグメント利益又は損失の調整額は、セグメント間取引消去又は各報告セグメントに配分していない全社費用によるものです。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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2【事業等のリスク】 以下においては、当社グループの事業展開その他に関する事項のうち、リスク要因となる可能性が考えられる主な事項及びその他投資家の判断に重要な影響を及ぼすと考えられる事項を記載しております。当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、当社の株式に関する投資判断は、本項及び本項以外の記載内容も併せて、慎重に検討した上で、行われる必要があるものと考えております。 なお、文中の将来に関する事項は、本報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1)当社特有のリスクについて ① 特定人物への依存 当社設立の中心人物であり事業の推進者である代表取締役社長瀬戸健は、経営方針や経営戦略等、当社グループの事業活動全般において重要な役割を果たしております。何らかの理由で同氏の業務の遂行が困難になった場合、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 当該リスクが顕在化する可能性の程度及び時期について予測することは困難ですが、当社は、同氏に対して過度に依存しない経営体制の構築を目指し、経験豊富な社外取締役の起用、執行役員制度の導入による監督と執行の分離及び業務遂行に優れた社外の人材の起用、社内の人材の育成を実施しております。これらにより、従前と比べ相対的に同氏への依存度は低くなっております。 ② 当社の持株会社としてのリスク 当社は2016年7月1日付で持株会社制へ移行いたしました。これにより当社の果たす役割は、主にグループ全体戦略の立案と実行、グループシナジーの最大化、グループ全体の最適なリソース配分、M&Aを含む機動的な事業再編、コーポレート・ガバナンスの強化推進となっております。子会社の収益動向によっては、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があり、当該リスクが顕在化する可能性は、一定程度あるものと認識しておりますが、安定的な収益を確保するため、子会社からの配当金及び適正な経営支援料を得ておりリスクの低減に努めております。 (2)法務に関するリスクについて ① 法規制について 当社グループが営む事業においては、各関係法令によって規制を受けております。 各種商品の製造・品質管理においては、品質・有効性・安全性確保のために必要な規定をした「医薬品、医療機器等の品質、有効性及び安全性の確保等に関する法律」、食品・添加物・器具容器の規格等を定める「食品衛生法」の規制を受けております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20220629152105

設備投資等の概要

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2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 2022年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 RIZAPグループ株式会社 本社(東京都新宿区) 本社 機能 118 (-) 38 156 116 [-] RIZAPグループ株式会社 賃貸設備(東京都新宿区)ほか全8店舗 ヘルスケア ・美容 店舗 設備 121 (-) 121 [-] (2)国内子会社 2022年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 RIZAP株式会社 店舗(東京都渋谷区)ほか 全202店舗 ヘルスケア ・美容 店舗 設備 3,436 213 (3,274) 236 3,885 906 [-] BRUNO株式会社 店舗(東京都千代田区) ほか全26店舗 ライフスタイル 店舗 設備 89 (-) 94 60 [35] 株式会社シカタ 本社(京都府京都市) ライフスタイル 本社 機能 106 290 (1,437) 402 46 [26] SDエンターテイメント 株式会社 店舗(北海道札幌市)ほか 全22拠点 インベストメント 本社・ 店舗・ 賃貸設備等 1,131 1,117 (20,564) 23 2,272 108 [91] ITグループ株式会社 店舗(東京都新宿区)ほか 全22拠点 インベストメント 店舗 設備 323 (-) 11 334 157 [60] 株式会社アンティローザ 店舗(東京都渋谷区)ほか 全5拠点 ライフスタイル 本社・店舗 設備 94 (-) 96 84 [35] 株式会社HAPiNS 店舗(東京都北区)ほか 全116店舗 ライフスタイル 店舗 設備 507 (-) 43 550 94 [294] マルコ株式会社 店舗(長野県松本市)ほか 全211店舗 ヘルスケア ・美容 店舗 設備 829 (-) 35 865 1,420 [18] 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) その他 合計 マルコ株式会社 物流センター(奈良県橿原市) ヘルスケア ・美容 物流 設備 265 675 (5,299) 943 22 [-] MISEL株式会社 本社(大阪府大阪市) ヘルスケア ・美容 本社・ 店舗 565 573 (6,205) 24 1,165 68 [56] 株式会社五輪パッキング 本社工場(埼玉県入間市) インベストメント 生産 設備 250 31 13…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約814文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益配分を経営の最重要課題の一つとして位置づけております。配当方針といたしましては、株主の皆様へ安定的に増配することを基本的な方向性とし、「経営成績、財政状態及びキャッシュ・フローの状況を勘案した上で、株主の皆様へ安定的に増配していくことを目指し、年間配当額を決定する」としております。 なお、配当の回数につきましては、当社定款においては中間配当が可能な定めをおいておりますが、年1回の期末配当を実施することを基本方針とし、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会を配当の決定機関としております。 2022年3月期は、新型コロナウイルス感染症拡大により不透明な経営状況が続く中、グループ機能統合プロジェクト「One RIZAP」の方針の下、新たな収益の柱としてのEC事業の成長、グループ横断的なコスト最適化などの経営合理化策を実行した結果、増益および2年連続の黒字化を達成しております。 一方で、日本国内におきましては新型コロナウイルス感染症の再拡大に加え、ウクライナ情勢の動向、大幅な円安など、依然として事業環境は先行き不透明な状況が続いております。そのような状況の中、急速な経営環境の変化にもすばやく対応するため、より保守的な財務運営を実施するとともに、今後の更なる成長のために、コロナ禍後を見据えたRIZAPボディメイク事業における戦略的な成長投資やREXT株式会社を中心とした次世代の小売り確立のための投資資金を確保する必要があると考えております。これにより、2022年3月期はやむを得ず無配とさせていただくこととなりました。 2023年3月期の配当予想につきましては、当社グループのコア事業であるRIZAPボディメイク事業における戦略的な成長投資計画等を勘案し今後検討していく予定ですが、現時点では適正かつ合理的な算定が難しいとの判断から、未定とさせていただきます。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約822文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2022年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) ヘルスケア・美容 2,643 〔 465 〕 ライフスタイル 1,066 〔 2,071 〕 インベストメント 1,108 〔 448 〕 全社(共通) 217 〔 8 〕 合計 5,034 〔 2,992 〕 (注)1 従業員数は就業人員であります。 2 従業員数欄の〔外書〕は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間基準)であります。 3 全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 4 当社グループの従業員数は前連結会計年度末に比べ607名減少しております(前連結会計年度末は5,641名)。 (2)提出会社の状況 2022年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 217 〔 8 〕 36.3 4.8 5,194 (注)1 従業員数は就業人員であります。 2 従業員数欄の〔外書〕は、臨時従業員の年間平均雇用人員(1日8時間基準)であります。 3 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4 前連結会計年度末に比べ従業員数が8名減少しております(前連結会計年度末は225名)。 (3)提出会社における労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 (4)連結子会社における労働組合の状況 連結子会社において、以下の企業で労働組合が存在しておりますが、特記すべき事項はなく、労使関係は円滑に推移しております。なお、堀田丸正株式会社の労働組合は、2022年3月31日現在における組合員数は0人であり、 現在活動を行っておりません。 株式会社HAPiNS、堀田丸正株式会社、株式会社ワンダーコーポレーション 有価証券報告書(通常方式)_20220629152105

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7337文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは純粋持株会社である当社のもとで、それぞれの事業会社が連携を保ちながら全体最適を目指す経営管理の組織運営を行っております。 当社は、当社及び当社グループの経営方針、経営戦略等に係る事項や事業の中期経営計画について承認する権限を保持するとともに、各グループ会社に対して適時その進捗状況に関する報告を求めるほか、金額を問わず全てのM&A(合併・買収)および一定金額以上の新規事業投資を行う場合など、グループ会社がグループ経営の観点から重要な事項を実施する場合に、事前に当社との協議を行うことを求めることなどにより、各グループ会社を監視・監督しグループ全体のガバナンスの向上を図っております。 当社では、コーポレート・ガバナンスを経営統治機能と位置づけており、企業価値を継続的に高めていくための不可欠な機能であると考えております。当社は取締役会の過半数を社外取締役とし、社外からの客観的意見を重視し意思決定を行う体制としております。さらに、執行権限及び執行責任の明確化のため、執行役員制度も導入しており、監督と執行の分離による実効的なコーポレート・ガバナンスを推進し、持続的成長を実現、企業価値を継続的に高めていきたいと考えております。 また、株主に対する説明責任を果たすべく、迅速かつ適切な情報開示の実施と意思決定における透明性及び公平性を確保した経営を行ってまいります。さらに、健全な倫理観に基づくコンプライアンス体制を徹底し、株主、投資家及び事業パートナーをはじめとする利害関係者の信頼を得て、事業展開を行ってまいります。 当社は、今後も実効的なコーポレート・ガバナンス体制の確立に向けて、企業成長に応じた体制の随時見直しを行い、企業価値の最大化を図ることを目標としてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社のコーポレート・ガバナンスの体制は以下のとおりであります。 a.コーポレート・ガバナンスの体制の概要及び同体制を採用する理由 当社は、監査等委員会制度を採用しているため、コーポレート・ガバナンス体制の主たる機関として取締役会、監査等委員会及び会計監査人を設置しております。その他に経営会議を設置し、事業運営・業務執行に関する意思決定の迅速化を図っております。 当社が監査等委員会制度を導入している理由は、様々な経営課題に対し迅速な意思決定を行いながらも、取締役会の監督機能を強化し、コーポレート・ガバナンスの強化を推進、企業価値を継続的に高めるためであります。また、前述のとおり執行役員制度を導入し、監督と執行の分離、執行権限及び執行責任の明確化を図っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

4【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約562文字

(6)【大株主の状況】 2022年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己 株式を除く。)の 総数に対する所有 株式数の割合 (%) CBM株式会社 東京都杉並区堀ノ内2丁目5番28号 177,374,400 31.89 瀬戸 健 東京都杉並区 147,986,000 26.61 瀬戸 早苗 東京都杉並区 23,234,000 4.18 アイデン株式会社 愛知県稲沢市祖父江町山崎塩屋1 3,123,800 0.56 THE BANK OF NEW YORK 133612 (常任代理人名 みずほ銀行決済営業部) RUE MONTOYERSTRAAT 46, 1000 BRUSSELS, BELGIUM (東京都港区港南2丁目15-1品川インターシティA棟) 3,036,300 0.55 株式会社日本カストディ銀行 (信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 2,982,800 0.54 松村 元 香川県高松市 2,635,000 0.47 松村 京子 香川県高松市 2,265,900 0.41 塩田 徹 東京都渋谷区 2,070,000 0.37 株式会社ジャパネットホールディングス 長崎県佐世保市日宇町2781 2,000,000 0.36 366,708,200 65.93

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100OLK7 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2022
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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