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株式会社ジョイフル本田

証券コード: 3191 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-09-19
業種 小売業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 2022 2021 2020 2019 2018 2017 表示中

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ホームセンター事業を主軸とする企業。独自の「エリア体制」により、広大な敷地内に複数の関連会社と共同出店する「ジョイフル本田タウン」を展開。住宅資材から生活雑貨、リフォーム、車検・タイヤまで、幅広い商品とサービスをワンストップで提供し、プロ・一般顧客双方の需要に応える強固な品揃えと接客力を強みとする。

主な事業領域

ホームセンター事業を中心とした多角的な店舗運営。住宅資材、DIY、インテリア、ガーデン、アグリ、エクステリア、リフォーム、生活雑貨、ガソリン、ペット関連など幅広い分野をカバーする「ジョイフル本田タウン」を展開。

主な製品・サービス

  • 住宅資材・DIY
  • 住宅インテリア
  • 40%以上（ガーデンライフ）
  • アグリライフ
  • エクステリア
  • リフォーム
  • 生活雑貨
  • ガソリン・灯油
  • ペット関連商品
  • 車検・整備、タイヤ

ビジネスモデル

広大な敷地を活用した「ジョイフル本田タウン」の構築と、多種多様な商品をワンストップで提供する独自のエリア体制による販売。専門知識を持つスタッフによる接客対応力の向上。

セグメント・事業構成

ホームセンター事業（主要）およびその他（スポーツクラブ事業を含む）。

戦略・方向性

1.新規事業・新出店による事業拡大、2.顧客に支持される店舗・売場づくり（品揃えと接客の強化）、3.人材の確保・育成（ジョイフル本田カレッジを通じたプロの育成）への注力。

強みとして読み取れる点

  • 独自のエリア体制（ジョイフル本田タウン）
  • 圧倒的な商品ボリュームと深い品揃え
  • 専門知識を持つスタッフによる接客対応力
  • ワンストップでのサービス提供

課題として読み取れる点

  • 激化する異業種・企業間競争および価格競争への対応
  • 人材の確保・育成、次世代リーダーの育成

確認ポイント

  • 新規事業・新出店の進捗状況
  • ジョイフル本田カレッジを通じた人材育成の効果
  • プロ需要に向けた品揃えの強化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に、事業内容、セグメント、経営戦略、主要な商品・サービスが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

小売環境における競合激化および少子高齢化に伴う市場停滞の影響、大規模店舗出店に伴う多額の投資と回収期間の長期化、天候不順による季節商品の需要変動、原材料価格や海外情勢による仕入価格の変動、システム障害や自然災害等の予期せぬ事態による事業への支障、製品の品質問題による信頼低下、個人情報の流出による社会的信用の毀損、および店舗の収益性悪化に伴う固定資産の減損リスクが挙げられています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ホームセンター事業を核としつつ、リフォーム、車検、ペットなど多角的なサービスを展開する。独自のエリア体制による大規模店舗戦略が強みであり、人材育成への注力も明確。ガソリン販売の苦戦や人口動態の変化といった外部環境リスクに対し、付加価値の高い商品と専門性の高い接客で差別化を図る方針。

成長方針

1. 新規事業・新規出店による事業拡大（既存店の活性化とエリア拡大）、2. 顧客支持される店舗・売場づくり（専門知識を活かした接客、プロ向け品揃え強化）、3. 人材確保・育成（ジョイフル本田カレッジを通じた「小売のプロ」の育成）。

資本政策

自己株式の取得および公開買付けを通じた資本効率の向上、株主利益の向上。また、事業用定期借地権の土地所有による経営の安定化。

リスク対応方針

多角的な仕入ルートの確保による供給リスクへの対応。コンプライアンス教育による法的規制への対応。システム障害に対する外部ベンダー活用と代替運用体制の構築。店舗運営における安全・安心な商品提供に向けた管理体制の整備。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

ホームセンター事業を主軸とし、店舗の利便性向上と効率化に向けた設備投資（空調・電気等）やシステム導入を行っている。リフォームやペットなど付加価値の高い分野への注力と、人材育成を通じた競争力の強化を目指しているが、ガソリン販売の苦戦や人口減少といった構造的な課題にも直面している。

設備投資の方向性

既存店舗の機能維持、空調や電気設備の更新によるコスト削減と利便性向上、およびTポイント導入などのシステム投資を継続。また、新規事業（ペット、リフォーム等）への注力が見られる。

研究開発・商品開発

該当事項なし（研究開発活動に関する記載なし）。

投資・変化テーマ

  • 店舗の機能維持・保全管理
  • 設備更新（空調、電気等）
  • ITシステム導入（Tポイント）
  • 新規事業展開
  • 人材育成・教育体制構築

関連キーワード

  • VRシステム
  • 省エネルギー設備
  • 自動化/効率化
  • リフォーム技術
  • 店舗運営最適化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-06-21 〜 2017-06-20 表示状況表示可能

提出日: 2017-09-19

財務情報

業績

売上高

1,549.34億円
根拠・定義
正式ラベル
売上高
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営業利益

73.95億円
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営業利益又は営業損失
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経常利益

80.21億円
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経常利益又は経常損失
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税引前利益

89.96億円
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税引前利益又は税引前損失
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親会社帰属利益

61.3億円
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親会社の所有者に帰属する当期利益（損失）
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財政状態・流動性

総資産

1,994.13億円
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純資産

1,575.36億円
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株主資本

1,563.66億円
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現金及び現金同等物

567.48億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+93.46億円
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投資CF

-41.04億円
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財務CF

+114.17億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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日本基準 / jgaap
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連結 / consolidated
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2016-06-21 〜 2017-06-20
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約4514文字

３ 【事業の内容】 当社グループ（当社および当社の関係会社）は、当社、連結子会社(株式会社スマイル本田（現株式会社ジョイフル本田リフォーム）、株式会社ホンダ産業、株式会社ジョイフルアスレティッククラブ、株式会社ジョイフル車検・タイヤセンター）および関連会社(株式会社ジョイフルエーケー)の計６社で構成されており、ホームセンター事業を主な事業としております。 その中で当社グループの総合力を生かし、顧客の要望にワンストップで対応できるよう「独自のエリア体制」を構築し、管理・運営しております。具体的には、数万～十数万㎡の広大なひとまとまりの敷地内に当社および連結子会社が帯同出店し「ジョイフル本田タウン」を構築しております。なお、今後も基本的に超大型店・大型店を出店する方針です。 当社グループが運営する15エリアの概要は、下記となります。 セグメント 区分 会社名 （注）１ 主要 分野 エリア 規模 超大型店 大型店 中型店 敷地面積 10万㎡以上 ５万㎡以上 ５万㎡未満 売場面積 ５万㎡以上 ３万㎡以上 ３万㎡未満 エリア名 （注）２ 幸手 新田 千葉 ニュータウン 宇都宮 瑞穂 千代田 荒川沖 守谷（注）４ 富里 ニューポートひたち なか（注）４ 八千代 古河 市原 君津 千葉 主要商品部門 ホーム センタ ー事業 株式会社ジョイフル 本田 住まい 住宅資材・DIY 住宅インテリア ガーデンライフ アグリライフ エクステリア 生活 生活雑貨 ガソリン・灯油（注）３ ペット 株式会社スマイル本田 （注）６ 住まい リフォーム 株式会社ホンダ産業 生活 アート・クラフト、ホームセンター周辺部門 株式会社ジョイフル車検・タイヤセンター 車検・整備、タイヤ その他 株式会社ジョイフルアスレティッククラブ スポーツクラブ （注）５ （注）５ (注) １．関連会社である株式会社ジョイフルエーケーは、北海道地区にてホームセンターを運営しており、上記15エリアには出店しておりません。 ２．エリアの表記順番は、エリア規模内で左から開設順となっております。 ３．灯油のみの販売は、△印と表記しております。 ４．超大型店の定義は、当該面積を満たしていることおよびホームセンター事業（連結子会社を除く）の全サービスを行っている店舗と定義しております。よって、守谷エリアおよびニューポートひたちなかエリアは、超大型店としての面積は満たしておりますがガソリン販売を行っていないため、大型店としております。 ５．株式会社ジョイフルアスレティッククラブは、荒川沖エリアに隣接している店舗を土浦店、千葉ニュータウンエリアに隣接している店舗を千葉店と称しております。 ６．株式会社スマイル本田は、平成29年６月21日に株式会社ジョイフル本田リフォームへ社名変更しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1281文字

３ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 当社グループは、企業理念である「顧客の喜びが私達（企業）の喜びである」をモットーに、創業以来一貫して経営してまいりましたが、今後の当社グループを取り巻く経営環境は厳しさを増し、異業種を含めた企業間競争や価格競争はますます進むものと予想され、その結果消費者に支持される企業だけが生き残っていく構図が予測されます。 こうした環境の下、当社グループの重要課題は、 １．新規事業・新規出店による更なる事業拡大 ２．顧客に支持される店づくり・売場づくりの強化 ３．人材の確保・育成による企業競争力の増強 であると認識しております。 第１の課題である「新規事業・新規出店による更なる事業拡大」においては、当社グループは地域社会に役立つモノとサービスを生み出すことで、既存店の継続的な黒字による業績向上を目指しております。そして更なる事業拡大のためには、新規事業による既存店の活性化および新規出店による出店地域の拡大も不可欠と考えております。当社グループの独自性を理解していただくため、地域を選んで大規模店舗を出店し、長期にわたり顧客の支持を得ることができる店舗を丁寧に運営してまいります。新規事業については、手間と人手をかけ顧客のストアロイヤリティを更に高められるような事業を付加し、更なる事業拡大を図ってまいります。現在進行中の出店計画につきましては、できるだけ早い時期に実現できるよう取り組んでまいります。 第２の課題である「顧客に支持される店づくり・売り場づくり」において当社グループは、用途・機能を高めた深い品揃えと圧倒的な商品ボリュームを追求してまいりました。今後は、この方針をより深化させ、商品に関わる知識・技術や情報提供できる接客対応力を向上させ、プロ需要にも応えられる品揃えを強化し、新たな需要を喚起できる売場づくりを徹底してまいります。 第３の課題である「人材の確保・育成」は当社グループを発展させ、更に他社に先がけた魅力ある店づくり、売場づくりを実現していくための永続的な課題であると認識しております。社員教育を徹底することにより、人材面で他社との差別化を図り、多くの「小売業のプロ」を育て、働く人が会社目標を共有化でき、やりがいの持てる体制を築いてまいります。 また、当社グループの各分野における次世代のリーダーを育成し、将来の持続的発展を担える人材の確保と適材適所の配置が、今後の事業拡大に対応するためにも必須であると考えており、「行動する人材（店長）が行動する企業（店）をつくる」を目標にジョイフル本田カレッジを開設し、継続的な人材教育・育成に取り組み新たな企業風土を醸成してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1281文字

３ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 当社グループは、企業理念である「顧客の喜びが私達（企業）の喜びである」をモットーに、創業以来一貫して経営してまいりましたが、今後の当社グループを取り巻く経営環境は厳しさを増し、異業種を含めた企業間競争や価格競争はますます進むものと予想され、その結果消費者に支持される企業だけが生き残っていく構図が予測されます。 こうした環境の下、当社グループの重要課題は、 １．新規事業・新規出店による更なる事業拡大 ２．顧客に支持される店づくり・売場づくりの強化 ３．人材の確保・育成による企業競争力の増強 であると認識しております。 第１の課題である「新規事業・新規出店による更なる事業拡大」においては、当社グループは地域社会に役立つモノとサービスを生み出すことで、既存店の継続的な黒字による業績向上を目指しております。そして更なる事業拡大のためには、新規事業による既存店の活性化および新規出店による出店地域の拡大も不可欠と考えております。当社グループの独自性を理解していただくため、地域を選んで大規模店舗を出店し、長期にわたり顧客の支持を得ることができる店舗を丁寧に運営してまいります。新規事業については、手間と人手をかけ顧客のストアロイヤリティを更に高められるような事業を付加し、更なる事業拡大を図ってまいります。現在進行中の出店計画につきましては、できるだけ早い時期に実現できるよう取り組んでまいります。 第２の課題である「顧客に支持される店づくり・売り場づくり」において当社グループは、用途・機能を高めた深い品揃えと圧倒的な商品ボリュームを追求してまいりました。今後は、この方針をより深化させ、商品に関わる知識・技術や情報提供できる接客対応力を向上させ、プロ需要にも応えられる品揃えを強化し、新たな需要を喚起できる売場づくりを徹底してまいります。 第３の課題である「人材の確保・育成」は当社グループを発展させ、更に他社に先がけた魅力ある店づくり、売場づくりを実現していくための永続的な課題であると認識しております。社員教育を徹底することにより、人材面で他社との差別化を図り、多くの「小売業のプロ」を育て、働く人が会社目標を共有化でき、やりがいの持てる体制を築いてまいります。 また、当社グループの各分野における次世代のリーダーを育成し、将来の持続的発展を担える人材の確保と適材適所の配置が、今後の事業拡大に対応するためにも必須であると考えており、「行動する人材（店長）が行動する企業（店）をつくる」を目標にジョイフル本田カレッジを開設し、継続的な人材教育・育成に取り組み新たな企業風土を醸成してまいります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約948文字

３. 報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 平成27年６月21日 至 平成28年６月20日) (単位：百万円) 報告セグメント その他 （注１） 合計 ホームセンター事業 売上高 外部顧客への売上高 156,999 156,999 1,737 158,737 セグメント間の内部 売上高又は振替高 18 18 20 157,018 157,018 1,739 158,757 セグメント利益 7,255 7,255 448 7,704 セグメント資産 179,878 179,878 3,157 183,036 その他の項目 減価償却費 3,495 3,495 147 3,643 持分法適用会社への投資額（注２） 982 982 982 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 14,366 14,366 57 14,424 (注) １. 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、スポーツクラブ事業を含んでおります。 ２. 「持分法適用会社への投資額」は連結貸借対照表価額を記載しております。 当連結会計年度(自 平成28年６月21日 至 平成29年６月20日) (単位：百万円) 報告セグメント その他 （注１） 合計 ホームセンター事業 売上高 外部顧客への売上高 153,150 153,150 1,784 154,934 セグメント間の内部 売上高又は振替高 17 17 19 153,167 153,167 1,786 154,953 セグメント利益 6,906 6,906 486 7,393 セグメント資産 196,355 196,355 3,191 199,413 その他の項目 減価償却費 3,411 3,411 131 3,543 持分法適用会社への投資額（注２） 1,035 1,035 1,035 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 21,150 21,150 29 21,179 (注) １. 「その他」の区分は報告セグメントに含まれない事業セグメントであり、スポーツクラブ事業を含んでおります。 ２. 「持分法適用会社への投資額」は連結貸借対照表価額を記載しております。

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約592文字

(2) 販売実績 当連結会計年度の販売実績を部門別に示すと、次のとおりであります。 （単位：百万円） 部門 当連結会計年度 (自 平成28年６月21日 至 平成29年６月20日) 前連結会計年度比(％) ホームセンター事業 ①住まい （a）住宅資材・ＤＩＹ （b）住宅インテリア （c）ガーデンライフ （d）アグリライフ （e）エクステリア （f）リフォーム ②生活 （a）生活雑貨 （b）ガソリン・灯油 （c）ペット （d）アート・クラフト、ホームセンター周辺部門 （e）車検・整備、タイヤ （f）その他 153,150 63,558 20,366 8,355 8,600 8,685 5,460 12,089 89,592 55,374 13,484 8,923 9,628 1,286 896 97.5 98.5 99.7 95.4 96.7 99.9 96.1 100.0 96.9 97.5 89.9 103.8 88.8 397.8 101.8 その他 1,784 102.7 合計 154,934 97.6 （注）１．セグメント間取引については、相殺消去しております。 ２．上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 ３．新設の部門(e)車検・整備、タイヤ部門については、前連結会計年度の生活雑貨部門に含まれていた車検・整備、タイヤにかかる売上高と比較しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2272文字

４ 【事業等のリスク】 当社グループの事業等のリスクについて、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 小売業を取り巻く環境について 国内経済は、緩やかに個人消費が回復を示してきているものの、依然として不透明な要素を含んでおります。当社グループは、関連会社である株式会社ジョイフルエーケーを除き、千葉・茨城・群馬・埼玉・栃木・東京において15エリアでホームセンター事業を行っております。その出店地域においては当社グループと同様の商品を扱う他社の店舗が多数存在しており、今後ますます競争が激化することが予想されます。さらに当社グループの取扱う住まいと生活に関連する商品は、昨今の住宅構造の変化、少子化・高齢化等により、市場が停滞傾向にあります。当社グループの業績は、こうした競合激化、消費停滞によって影響を受ける可能性があります。 (2) 出店に対する法的規制について 当社グループの店舗出店に際しては、「大規模小売店舗立地法」「都市計画法」「建築基準法」等様々な法令に基づく規制を受けております。これらの法令の改正や各都道府県等が定めた規制の変更に伴い、新規出店の開発期間が長期化した場合や、既存店舗の改装等が困難となった場合には、当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 (3) 出店に伴う投資について 当社グループは、エリア全体で敷地面積10万㎡・売場面積５万㎡規模の超大型店・大型店の出店を行っており、一店舗当たりの投資額が大きくなっております。また、出店した地域の方々に当社の存在が認められ、店舗規模に見合った売上を作るまでには相応の期間がかかることを想定しております。このようなことから、超大型店や大型店の出店は、当社グループの業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 (4) 天候要因について 当社グループは、ホームセンターにおける季節商品(冷暖房用品、アウトドア用品、園芸用品等)を多く取り扱っております。このため、冷夏や暖冬及び長雨等の天候不順により、来店客数や季節商品の需要動向が著しく変動するなど、業績に影響を及ぼす可能性があります。 (5) 法的規制について 当社グループは多種、多様な商品を取り扱っており、それぞれの商品の特性に応じた法的規制を受けております。これらの法的規制については、コンプライアンス教育での周知徹底、関係官庁及び取引先からの情報収集等により万全を期しておりますが、法令の改正等により商品取扱いそのものが困難となる場合や、管理コストが増大することが予測されます。これらの場合には、当社グループの品揃え、業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約22文字

６ 【研究開発活動】 該当事項はありません。

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2226文字

２ 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 平成29年６月20日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額 (百万円) 従業員数（名） 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地(面積㎡) リース 資産 その他 合計 荒川沖エリア （茨城県土浦市） ホームセンター事業 店舗 1,190 2,258 (17,797) [64,636] 21 168 3,645 109 [131] 八千代エリア （千葉県八千代市） ホームセンター事業 店舗 918 412 (2,507) [38,327] 25 70 1,428 101 [90] 古河エリア （茨城県古河市） ホームセンター事業 店舗 1,011 1,356 (18,353) [32,300] 28 84 2,482 90 [109] 幸手エリア （埼玉県幸手市） ホームセンター事業 店舗 1,851 2,614 (31,236) [80,396] 35 131 4,641 119 [167] 市原エリア （千葉県市原市） ホームセンター事業 店舗 898 26 1,754 (18,191) [25,470] 19 219 2,918 84 [96] 君津エリア （千葉県君津市） ホームセンター事業 店舗 909 2,565 (25,515) [18,330] 38 108 3,627 87 [110] 千葉エリア （千葉県千葉市稲毛区） ホームセンター事業 店舗 92 [22,800] 785 887 39 [40] 守谷エリア （茨城県守谷市） ホームセンター事業 店舗 1,490 1,966 (39,595) [63,221] 25 59 3,548 114 [141] 富里エリア （千葉県富里市） ホームセンター事業 店舗 1,750 39 3,073 (30,218) [48,377] 30 102 4,995 104 [122] ニューポートひたちなかエリア （茨城県ひたちなか市） ホームセンター事業 店舗 3,578 137 (3,597) [239,208] 28 31 3,786 127 [143] 新田エリア （群馬県太田市） ホームセンター事業 店舗 1,924 31 3,798 (113,236） [61,943] 41 162 5,958 134 [173] 千葉ニュータウンエリア （千葉県印西市） ホームセンター事業 店舗 2,648 50 11,991 (142,581) [16,298] 48 98 14,836 160 [196] 宇都宮エリア （栃木県河内郡上三川町） ホームセンター事業 店舗 1,900 6,533 (114,079) [ー] 44 18 8,505 121 [169] 瑞穂エリア （東京都西多摩郡瑞穂町） ホームセンター事業…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約430文字

３ 【配当政策】 当社は、株主に対する利益の還元を経営上重要な施策の一つとして位置付け、将来における安定的な企業成長と経営環境の変化に対応するために必要な内部留保金を確保しつつ、経営成績に応じた株主への安定した利益還元を継続的に行うことを基本方針としております。 この基本方針に従って、連結配当性向30％を目途として、継続的かつ安定的な配当水準の向上に努めてまいります。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、継続的な安定配当の基本方針のもと、１株当たり32円を決議しております。内部留保の資金使途につきましては、財務体質の強化に努めながら、積極的な事業展開と経営環境の急激な変化に備えるとともに、新たな成長に繋げる投資にも充当する予定であります。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年１回を基本的な方針としており、決定機関は株主総会であります。なお、当社は12月20日を基準日として、中間配当を取締役会の決議によって行うことができる旨を定款で定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約257文字

５ 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 平成29年６月20日現在 セグメントの名称 従業員数(名) ホームセンター事業 2,385[2,803] その他 62[82] 合計 2,447[2,885] (注) １．従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員であります。 ２．従業員数欄の［外書］は、臨時従業員の年間平均雇用人員(月200時間換算)であります。 ３．臨時従業員には、準社員、パートタイマー、嘱託、アルバイトを含めております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約9165文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの状況】 当社グループは、顧客、株主、取引先、社員、地域社会等すべてのステークホルダーからの信頼確保のため、「何をすれば顧客に喜ばれるか」を徹底して考えぬく顧客中心主義という経営スタイルを創業以来貫いており、今後もこの志を踏襲し、その地域の人、文化を大切にし地域との信頼関係の絆を築き上げ、当社の店がなくてはならないと地域の方々に思ってもらえ、また従業員もその地域で働くこと、店で働くことを誇りに思える店づくりを目指してまいります。そのために、法令遵守や社会的規範等の遵守のみならず、経営ビジョン「顧客の喜びが私達（企業）の喜びである（お客様と夢を共創）」に基づいた行動の実践を通じて、持続的な企業価値の向上と透明性の高い健全な経営を実現することを経営の重要課題と位置づけ、経営効率化を図りつつ経営チェック機能の充実、リスク管理、コンプライアンス体制の強化等、コーポレート・ガバナンスの充実に向けた取組を推進しております。 ① 会社の機関の内容および内部統制システムの整備の状況 (a) 会社の機関の基本説明 (イ)取締役会 取締役会は、取締役９名(内社外取締役２名)で構成され、原則として毎月１回以上開催されております。取締役会は、当社の経営方針および業務執行に関する重要事項を決議するとともに、取締役の業務執行状況を監督しております。また取締役会には監査役が出席し、必要に応じて意見を述べております。 (ロ)監査役会 当社は監査役制度を採用しており、監査役会は、監査役５名(内社外監査役４名)で構成され、原則として月１回開催されております。監査役会において、監査に関する重要な事項について報告を受け、情報交換および協議を行っております。各監査役は、取締役会をはじめとする重要な会議に出席し、業務および財産の状況を監査するとともに、また会計監査人および内部監査部門から報告を受ける等、緊密な連携を保ち、取締役の業務執行を監視しております。 (ハ)経営会議 経営会議は、社長、役付取締役、取締役（社外取締役を除く）をもって構成し、決裁権限基準表に定められた事項および取締役会に上程する議案を審議し、決定するほか、経営上の重要事項を議論し立案を行っております。なお、経営会議の開催は、原則として月２回となっております。 (ニ)内部監査部門 当社は、代表取締役社長直轄に内部監査室(３名)を設置し、当社および関係会社の業務全般にわたる適正な運営、改善を目指し、計画的かつ全体的な内部監査を実施しております。 (b) 会社の機関・内部統制の関係図 (c) 内部統制システムの整備の状況 当社は、「取締役の職務の執行が法令および定款に適合することを確保するための体制その他業務の適正を確保するための体制」について取締役会の決議により基本方針を定めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

５ 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約909文字

(7) 【大株主の状況】 平成29年６月20日現在 氏名または名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(％) ビーピーイージャパン-１株式会社 東京都港区六本木１丁目９－１０アークヒルズ仙石山森タワー ２９階 16,219 31.42 アークランドサカモト株式会社 新潟県三条市上須頃４４５ 2,219 4.29 株式会社常陽銀行 茨城県水戸市南町２丁目５番５号 1,942 3.76 本田 理 茨城県小美玉市 1,517 2.94 株式会社アスクリエーション 茨城県小美玉市田木谷１１２ 1,177 2.28 本田 勇 茨城県ひたちなか市 1,100 2.13 みずほ信託銀行株式会社有価証券管理信託0700040 東京都中央区八重洲１丁目２番１号 1,000 1.93 野村信託銀行株式会社（信託口2052146） 東京都千代田区大手町２丁目２－２ 1,000 1.93 野村信託銀行株式会社（信託口2052148） 東京都千代田区大手町２丁目２－２ 700 1.35 公益財団法人本田記念財団 茨城県小美玉市小川１３６－１２ 629 1.22 27,506 53.29 (注）１.当社は、小数点以下第３位を切り捨てて算出しております。 ２.平成29年７月19日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書において、ビーピーイージャパン-１株式会社が平成29年７月10日現在で以下の株式を処分している旨が記載されているものの、当社として当事業年度末現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数 (千株) 株券等保有割合 (％) ビーピーイージャパン-１株式会社 東京都港区六本木１丁目９－１０アークヒルズ仙石山森タワー ２９階 632,000 1.22 ３．当社は自己株式の公開買付けにより、平成29年７月31日付で、ビーピーイージャパン-１株式会社より15,587,600株を買い受けましたので、同日付で同社は主要株主ではなくなっております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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