株式会社エスクリ

証券コード: 2196 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-25
業種 サービス業 上場廃止

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

株式会社エスクリは、ブライダル関連事業と建築不動産関連事業の2つの柱で構成される企業です。ブライダル事業では、都市型ブライダルオペレーターとして、挙式・披露宴の企画運営やオーダーメイド型の婚礼サービスを提供しています。また、建築不動産分野では、店舗・オフィスの設計施工やコンテナ事業などを行い、グループ内施設の内装工事も担っています。

主な事業領域

ブライダル関連事業(挙式・披露宴の企画運営、宿泊・レストランサービス)および建築不動産関連事業(施設の内外装工事、設計監理、コンテナ事業等)を展開。

主な製品・サービス

  • オーダーメイド型婚礼サービス
  • 挙式・披露宴の企画・運営
  • 宿泊サービス
  • レストランサービス
  • 店舗・オフィスの設計施工
  • 建築用コンテナの企画・販売・施工
  • 建材・古材の販売

ビジネスモデル

ブライダル事業では、直営施設や提携施設を通じたサービス提供と内製化による顧客満足度向上・利益率向上を図るモデル。建築不動産事業では、工事の請け負いやコンサルティング等で収益を得る。

セグメント・事業構成

1. ブライダル関連事業:挙式・披露宴の企画運営、宿泊、レストランサービスなど。 2. 建築不動産関連事業:店舗・オフィスの設計施工、コンテナ事業、建材販売など。

戦略・方向性

都市部中心の利便性の高い場所での出店、M&Aによる地方での展開、婚礼サービスの内製化と仕組み化(教育・システム活用)、独自集客の強化、およびブライダル以外の新収益モデルや他事業の柱の育成。

強みとして読み取れる点

  • オーダーメイド型の高品質な婚礼サービス
  • 衣装・装花等の社内内製化による顧客満足度向上と利益率向上
  • 多様な施設スタイル(ゲストハウス、ホテル、レストラン)での展開
  • 独自の集客チャネルの活用

課題として読み取れる点

  • 少子高齢化や未婚率上昇に伴うブライダル市場の縮小
  • 感染症発生時の事業継続リスク
  • 人材の確保と育成
  • ブライダル以外の新たな収益柱の確立

確認ポイント

  • ブライダル以外の新収益モデル(ウェディング・テック等)の進捗
  • 若手社員の早期戦力化に向けた教育体制の成果
  • M&Aによる地方でのシェア拡大状況
  • 人材確保・育成に向けた人事制度の効果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:少子化によるブライダル市場の縮小(対応策:都市部への出店)、新規出店における契約・資金調達の不確実性や先行費用の発生、敷金・保証金の回収不能、有利子負債依存度の高さと金利上昇の影響、食品衛生や個人情報管理等の法的規制、人材確保・育成の困難さ、建設資材高騰によるコスト増。経営への影響度:市場縮小、金利変動、資材高騰等が業績に影響を及ぼす可能性がある。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ブライダル事業を主軸としつつ、内製化やM&A活用による効率的な成長戦略を展開。少子高齢化という構造的リスクに対し、多角的な集客と新領域(ウェディングテック等)への進出で対応する方針が明確。財務面では安定した経営成績を示しており、強固なガバナンス体制も整っている。

成長方針

1. 出店戦略:人口減少が緩やかな都市部での直営店、地方でのM&Aによる展開。 2. 内製化・仕組み化:衣装・装花等の内製化による利益率向上と若手育成のシステム化。 3. 独自集語:他社とのアライアンスや自社サイトを通じた多角的な集客。 4. 新規事業:ウェディングテックやブライダル以外の柱となる新領域の開拓。

資本政策

事業規模拡大に向けた投資と、適切な自己資本比率の維持および株主への利益還元のバランスを重視。新規出店や設備投資(約4.2億円)に対し、自己資金と金融機関からの借入で対応。

リスク対応方針

1. 少子高齢化への対応:都市部中心の出店とM&A活用。 2. 感染症対策:衛生管理体制の徹底。 3. 人材確保・育成:積極的な採用とデータに基づく教育。 4. 資材高騰・コスト増への備え。 5. 法令遵守と情報保護の強化。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

ブライダル事業を主軸としつつ、DX(アニクリLive等)や内製化を通じた高付加価値・効率化への投資を行っている。少子化という構造的課題に対し、ウェディングテックによる新収益モデル構築と、人材育成による接客の高度化で対応する戦略が見られる。

設備投資の方向性

ブライダル施設の増強、設備・備品の改修、および内製化に向けた体制整備への投資。また、M&Aを活用した効率的な拠点拡大も推進。

研究開発・商品開発

公式には研究開発活動の記載はないが、自社開発のウェディングテック(アニクリLive等)や営業支援システムの構築を通じた業務の高度化・仕組み化を推進している。

投資・変化テーマ

  • ブライダルDX
  • ウェディングテック
  • 内製化による高付加価値化
  • 人材育成・高度化

関連キーワード

  • アニクリLive
  • アニクリWEBご祝儀
  • 営業支援システム
  • データ分析に基づく接客

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-25

財務情報

業績

売上高

266.39億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

8.37億円
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税引前利益

7.47億円
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親会社帰属利益

6.2億円
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財政状態・流動性

総資産

232億円
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純資産

62.42億円
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株主資本

62.55億円
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現金及び現金同等物

49.6億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+12.22億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
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確認事項

開示上の確認事項

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2023-04-01 〜 2024-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約943文字

3 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社3社により構成されております。 当社グループの事業内容及び関係会社の位置付けは次のとおりです。 (1) ブライダル関連事業 ブライダル関連事業セグメントにおいて、直営施設及び提携施設を通じた挙式・披露宴の企画・運営等のブライダルサービス、ホテルスタイルの施設を通じた宿泊サービス、レストランスタイルの施設を通じたレストランサービス、各種パーティーの企画・運営の宴会サービスの提供等を行っております。 当社グループ直営のブライダルでは、「施設スタイルにこだわらない都市型ブライダルオペレーター」として、多様化する顧客のニーズに応えるため、様々なスタイルの直営挙式・披露宴施設の運営を行っております。顧客である新郎新婦や列席されるゲストに対する「施設の貸し切り感」、「オリジナル感」の演出を重視し、挙式・披露宴で提供される、衣装、装花、引出物、料理、飲料、演出等を顧客のこだわりに合わせてトータルプロデュースする、オーダーメイド型の婚礼サービスを提供しております。特に、衣装、装花、演出に関しては社内における内製化を推進しており、外注取引企業ではなく当社の従業員が直接顧客と打ち合わせを行うことにより、顧客の細かなこだわりにも対応し、一層の顧客満足度の向上を目指しております。 また、当社グループが運営する施設のうち、バンケット(披露宴会場)が複数ある施設に関しては、それぞれのバンケットに専用のチャペル又はロビースペースを設置することにより、「施設の貸し切り感」の演出を行っております。「施設の貸し切り感」、「オリジナル感」の演出のため、一軒家の邸宅風施設であるゲストハウス型施設が多い中、当社は、同様の演出が可能で、かつ出店立地に最適なスタイルでの出店を実施しております。 さらに、レストランやホテルの事業者が行うブライダルサービスを一括して運営受託するサービスの提供などを行っております。 (2) 建築不動産関連事業 建築不動産関連事業セグメントにおいて、飲食店や小売店を中心とした施設の内外装工事の請負及び設計監理業務、戸建住宅やマンションの建築、コンテナ事業、コンサルティングサービス等を行っております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約933文字

(2) 経営戦略 ① 出店戦略 当社グループは、市場規模縮小の影響を最小限に抑えるため、大型投資を伴う新店については、人口減少率が比較的緩やかである政令指定都市に限定し、出店をしております。立地にこだわった出店により宴会、イベントなど婚礼以外のニーズにも対応できることから、各施設の稼働率向上が見込めます。また、人口減少が進むと考えられる地方都市においては、M&Aによる投資額を抑えた出店を基本としております。これにより、確実にシェアを拡大しながら市場縮小リスクに対応することが可能であると考えております。 また、ハードによる集客優位性に限界があるとの見方から、特定のスタイルという限定的な市場ではなく、ゲストハウス、ホテル、レストランなど多様な施設スタイルで事業展開し、市場全領域を網羅することによって、今後起こりうるマーケットニーズの変化に対応してまいります。 ② 内製化・仕組化 当社グループでは、衣装、装花等、婚礼に関わるサービスについては社内での内製化を推進しております。これによりスタッフ間の情報共有の円滑化、協力体制の強化が期待できるとともに、顧客の要望に対しきめ細やかな対応が可能となることから、顧客満足度の向上及び利益率向上に繋がると考えております。 また、当社グループにおいて競争力の要となるソフトの力を最大限発揮するため、役職に応じた教育研修に加え、営業支援システムを活用することにより、若手社員を早期に戦力化し、接客力の高い人財に育成するための仕組化を推進しております。 ③ 独自集客 当社グループでは、これまで有名キャラクターを活用した婚礼商品の開発など、他社とのアライアンスにより、他社にないコンテンツを手掛けてまいりました。これにより、婚礼情報専門の媒体と異なり、潜在顧客へのアプローチが可能となることから、結婚式実施率の低下が危惧されるブライダル業界の活性化に寄与するものと考えております。 また、施設の稼働率向上を目的とし、宴会やイベント等の受注に特化した自社サイトの開設、将来的に需要増加が見込まれる少人数挙式に特化したサービスの運用を実施してまいりました。今後も既存のメディアに依存せず、多岐に渡る独自集客に注力してまいります。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1631文字

(3) 経営環境、優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当連結会計年度(2023年4月1日~2024年3月31日)におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症の法的位置づけが2023年5月8日より5類へと移行されたことで経済活動の本格的な再開が加速した一方、円安の進行及び世界的な資源・エネルギーの価格高騰や物価上昇、金融資本市場の変動等の影響により、景気は依然として先行きの不透明な状況が続いております。 また当社グループの主たる事業セグメントが属するブライダルマーケットについても、ターゲット顧客層としている結婚適齢期人口の減少、未婚率の上昇等の環境変化により、先行きは非常に不透明な状況となっております。 急速な需要の減退により一段と競争が加速すると思われるブライダルマーケットにおいて、当社グループが顧客からの支持を着実に獲得し、中長期的な企業成長に向けた経営戦略を実行するために、以下のような課題に対処してまいります 。 ① 感染症による影響に対する取組 当社グループにおいては、新型コロナウイルス感染症の影響は依然として先行き不透明な状況が続いているものの、安定的に黒字を確保できる状況まで業績は回復いたしました。 しかしながら、新型コロナウイルス感染症に限らず、感染症が発生した場合、多くの人が集まる挙式・披露宴は中止又は延期となることが考えられます。更に感染が拡大した場合、当社グループ施設を一時的に営業停止せざるを得ない状況となることが考えられ、当社グループの業績に影響を及ぼす可能性があります。 これらを踏まえ、感染症拡大防止及び従業員の安全を考慮し、感染症の流行期には出退勤時のマスク着用、手洗い等を義務づけ、各婚礼施設においては、各所への消毒用アルコールの常備、定期的な設備の清掃等、衛生管理の徹底に努めながら運営してまいります。 ② 人材の確保と育成 当社グループは、今後のさらなる事業拡大を目指す上で、優秀な人材の確保及びその人材の育成が重要な経営課題であると認識しております。人材確保においては、新卒採用及び中途採用を積極的に実施し、当社グループの経営方針に共感を持った早期に戦力化可能な人材の採用と、従業員のモチベーションを向上させる人事諸制度の構築が必要と考えております。特に、ブライダル関連事業における人材の育成については、接客に関するデータの定量的な分析に基づく課題抽出及び対策、高い接客力を有する人材の接客ノウハウの共有、定期的な社内研修等を実施することにより、顧客ニーズに的確に対応できる接客力を向上させてまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3991文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 経営者の視点による当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 当社グループは、ブライダルマーケットにおけるシェア拡大戦略を展開すべく、施設のスタイルにこだわらず、東京23区及び政令指定都市を中心とした利便性の高い場所で挙式・披露宴を運営する当社のほか、店舗・オフィスの設計施工、建築用コンテナの企画・販売・施工、建材・古材の販売など建築不動産に関するソリューションを提供し、またグループ内施設の内装工事を担う株式会社渋谷を主軸にグループ経営を推進する体制を強化し、連結業績の最大化に向け継続して取り組んでおります。 当連結会計年度における当社グループは、新型コロナウイルス感染症の影響は依然として先行き不透明な状況が続いているものの、安定的に黒字を確保できる状況まで業績は回復いたしました。 当連結会計年度の業績は、売上高26,639百万円(前期比10.4%増)、営業利益929百万円(前期比340.7%増)、経常利益837百万円(前期比84.9%増)、親会社株主に帰属する当期純利益619百万円(前期比268.7%増)となりました。 セグメント別の経営成績は次のとおりであります。 (ブライダル関連事業) コロナ禍において新郎新婦のゲスト一人ひとりを大切にする志向が高まり、各アイテムのランクアップ提案を実施したことにより単価が増加したことに加え、宴会が好調に推移しました。広告宣伝費を積み増したことにより販管費は増加したものの前年同期比では増益となり、ブライダル関連事業の売上高は22,152百万円(前期比4.3%増)、セグメント利益は1,419百万円(前期比6.6%増)となりました。 (建築不動産関連事業) 工事の取扱いが増加したこと、大型の不動産販売があったことにより売上高が増加しました。新型コロナウイルス感染症の影響で増加していた工事原価が減少し、利益率が回復しました。結果、建築不動産関連事業の売上高は4,486百万円(前期比54.9%増)、セグメント利益は288百万円(前期は282百万円の損失)となりました。 当連結会計年度末における資産総額は23,199百万円となり、前連結会計年度より214百万円増加しております。これは主に、現金及び預金が250百万円減少したこと、契約資産が733百万円増加したこと、建物及び構築物(純額)が698百万円減少したこと等によるものであります。負債総額は16,957百万円となり、前連結会計年度より157百万円減少しております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1049文字

(2) セグメント資産の調整額4,521,709千円は、未実現利益の調整額11,249千円、各報告セグメントに配分していない全社資産4,510,460千円であり、該当全社資産は、主に報告セグメントに帰属しない現金及び預金等であります。 (3) その他の項目の調整額のうち減価償却費の調整額24,430千円は未実現利益の調整額△16,389千円、各報告セグメントに配分していない全社資産に係る減価償却費40,820千円であり、有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額46,097千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産に係る有形固定資産及び無形固定資産の額であります。 2.セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と一致しております。 当連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 合計 調整額 (注)1 連結損益計 算書計上額 (注)2 ブライダル 関連 建築不動産 関連 売上高 外部顧客への売上高 22,152,806 4,486,542 26,639,348 26,639,348 26,639,348 セグメント間の内部売上高又は振替高 551 551 551 △ 551 22,152,806 4,487,093 26,639,899 26,639,899 △ 551 26,639,348 セグメント利益 1,419,493 288,878 1,708,371 1,708,371 △ 778,750 929,620 セグメント資産 14,183,423 5,147,167 19,330,591 19,330,591 3,869,160 23,199,751 その他の項目 減価償却費 1,057,473 29,959 1,087,433 1,087,433 5,554 1,092,988 減損損失 73,375 73,375 73,375 73,375 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 137,010 26,698 163,708 163,708 264,181 427,889 (注) 1.調整額は、以下のとおりであります。 (1) セグメント利益の調整額△778,750千円は、未実現利益の調整額16,048千円、のれん償却額△9,820千円、各報告セグメントに配分していない全社費用△784,979千円が含まれております。全社費用は主に報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4823文字

3 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。当社グループはこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、当社の株式に関する投資判断は、本項及び本書中の本項以外の記載内容もあわせて、慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。 なお、文中の将来に関する事項は当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 少子化の影響について 総務省の「国勢調査」及び国立社会保障・人口問題研究所の「日本の将来推計人口」によりますと、今後、わが国における結婚適齢期といわれる男女の人口は縮小傾向にあると予測されており、当社グループの属するブライダルマーケット全体の縮小が懸念されます。 当社グループは、今後も人口の減少が少ないと思われる東京23区及び政令指定都市を中心に出店するとともに、マーケット動向を注視し事業を推進してまいりますが、マーケットが急激に縮小した場合は当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (2) 出店について 当社グループは、「施設スタイルにこだわらない都市型ブライダルオペレーター」として、多様化する顧客のニーズに応えるため、専門式場、ゲストハウス、ホテル、レストランの4つのスタイルの挙式・披露宴施設を特定のスタイルに偏らないよう出店する方針であります。出店候補地の選定に当たっては、①東京23区及び政令指定都市、②新幹線停車駅がある人口30万人以上の都市、の順に優先順位を定め、出店候補地の立地、エリアマーケティングデータ、運営施設の採算性、人材確保、資金繰り及び投資回収期間を総合的に勘案した上で、出店候補地を決定し、新規出店を積極的にすすめていく計画であります。 当社グループは、専門部署である事業開発部を中心として、不動産デベロッパー、不動産投資ファンド運用会社、ゼネコン、総合商社等多岐にわたるルートから出店候補地の情報を収集し、出店のための条件交渉を行っておりますが、当社グループの出店条件に合致する候補地の契約が締結できなかった場合、又は、出店に必要な資金を当社グループの計画どおりに金融機関等から調達できなかった場合は、出店計画を変更する必要性が生じ、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 また、新規出店に際し、オープン準備期間に諸費用が先行して発生することにより、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (3) 敷金及び保証金の差入について 当社グループは、賃借により出店を行うことを基本方針としており、挙式・披露宴施設等の賃借時に敷金及び保証金を差入れております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約2022文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) ガバナンス 当社グループは、社会的な課題解決のため、持続可能な開発目標(SDGs)に沿って、私たちができることをひとつひとつ考え、積極的に取り組むこと、また、持続可能な社会の発展に貢献すべく、ESGの3つの要素である、環境(Environment)、社会(Society)、ガバナンス(Governance)に積極的に取り組むことが、企業の経営責任と認識しております。そして、このような認識を経営陣のみならず、社員にも共通の認識とすることで、それぞれの施策を実現しております。業務執行の判断において、SDGsやESGの視点からその合理性を検討することはもちろん、経営会議等においても案件の性質により、その視点を判断の重要な一要素としており、案件の重要性に鑑み、必要に応じて取締役会に諮る体制を構築しております。また、気候変動により当社サービスへの影響が生じる場合はリスク管理委員会において協議・検討する体制を整えるなど、多角的視点で分析・検討を行う方向性を打ち出しております。 (2) 戦略 人的資本に関する戦略につきましては以下のとおりであります。 当社グループは性別やライフステージに左右されず、誰もが実力によって正当に評価される会社、お互いに活かし合える企業体を目指しております。以前から、グループ企業の特性に応じて、コアタイムのない完全フレックスタイム制度の導入、キャリアパス選択制度の活用、テレワークの推進、休暇制度の充実、面談等を通じた女性の産前産後の不安解消、「慣らし保育応援」といった子育てと仕事の両立支援のための各種取り組み、福利厚生制度の拡充等、多様な人材が働くことのできる社内環境整備に取り組んでおり、性別・国籍問わず多様な人材の採用、起用を積極的かつ継続的に行っております。今後は女性活躍推進に関する取り組みをより積極的に行うなど、ダイバーシティ推進に一層取り組み、多様な人材が活躍出来る会社づくりを推進いたします。 人材の育成に関する方針としては、多様なスタッフが能力や専門性を発揮できるよう、全社研修の実施に加え、専門性を高めるための個別研修及び外部研修受講支援、幅広いキャリア構築につながるジョブローテーションなどを通じて、常に変化し続ける環境に適応できる人材の育成を継続的に行っております。 (3) リスク管理 当社は様々なリスクを一元的に俯瞰し、リスクの洗い出しや予防、また緊急事態発生に際し、当社の企業価値を保全することを目的とし、代表取締役社長を委員長とする取締役会直轄のリスク管理委員会を設置しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

6 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0162600103604.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約3301文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 提出会社における主要な設備は、以下のとおりであります。 2024年3月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 ア・ラ・モード・パレ&ザ リゾート (神戸市東灘区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 24,329 (―) 2,883 27,212 15 (6) L2126 (東京都港区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 25,478 (―) 7,594 33,073 17 (8) ロザンジュイア (東京都港区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 28,461 (―) [353.05] 827 29,289 (4) ラグナヴェール TOKYO (東京都中央区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 37,151 (―) 4,037 41,188 16 (13) アンジェリオン オ プラザ TOKYO (東京都中央区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 5,725 (―) 3,235 8,961 15 (11) ラグナヴェール NAGOYA (名古屋市東区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 28,201 (―) 1,160 29,362 15 (5) ザ マグナス TOKYO (東京都中央区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 41,761 (―) 3,436 45,198 (6) ラグナヴェール PREMIER (大阪市北区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 77,968 (―) 3,697 81,666 29 (15) ラグナヴェール OSAKA (大阪市北区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 141,508 (―) 9,100 150,609 35 (15) シャルマンシーナ TOKYO (東京都渋谷区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 298,927 (―) 7,611 306,538 27 (17) アルマリアン FUKUOKA (福岡市中央区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 284,340 (―) 12,695 297,036 23 (12) アルマリアン TOKYO (東京都豊島区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 275,833 (―) 10,869 286,702 18 (12) ルミヴェール TOKYO (東京都港区) ブライダル 関連事業 挙式・披露宴施設 59,148 (―) 581 59,730 12 (8) 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 セントレジェンダ OKINA…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抜粋表示 / 原文長 約9987文字

1.剰余金の配当 (1)A種優先配当金 当会社は、ある事業年度中に属する日を基準日として剰余金の配当をするときは、当該剰余金の配当の基準日(以下「配当基準日」という。)の最終の株主名簿に記載又は記録されたA種種類株式を有する株主(以下「A種種類株主」という。)又はA種種類株式の登録株式質権者(A種種類株主とあわせて、以下「A種種類株主等」という。)に対し、下記9.(1)に定める支払順位に従い、A種種類株式1株につき、下記(2)に定める額の金銭による剰余金の配当(かかる配当によりA種種類株式1株当たりに支払われる金銭を、以下「A種優先配当金」という。)を行う。なお、A種優先配当金に、各A種種類株主等が権利を有するA種種類株式の数を乗じた金額に1円未満の端数が生じるときは、当該端数は切り捨てる。 (2)A種優先配当金の金額 A種優先配当金の額は、配当基準日が2023年3月末日以前に終了する事業年度に属する場合、1,000,000円(以下「払込金額相当額」という。)に7.5%を乗じて算出した額の金銭について、配当基準日が2023年4月1日以降に開始する事業年度に属する場合、払込金額相当額に10.0%を乗じて算出した額の金銭について、当該配当基準日の属する事業年度の初日(但し、当該配当基準日が2021年3月末日に終了する事業年度に属する場合は、2021年3月31日)(同日を含む。)から当該配当基準日(同日を含む。)までの期間の実日数(但し、当該配当基準日が2021年3月末日に終了する事業年度に属する場合、かかる実日数から1日を減算する。)につき、1年を365日(但し、当該事業年度に閏日を含む場合は366日)として日割計算を行うものとする(除算は最後に行い、円位未満小数第2位まで計算し、その小数第2位を四捨五入する。)。但し、当該配当基準日の属する事業年度中の、当該配当基準日より前の日を基準日としてA種種類株主等に対し剰余金を配当したときは、当該配当基準日に係るA種優先配当金の額は、その各配当におけるA種優先配当金の合計額を控除した金額とする。 (3)非参加条項 当会社は、A種種類株主等に対しては、A種優先配当金及びA種累積未払配当金相当額(下記(4)に定める。)の額を超えて剰余金の配当を行わない。但し、当会社が行う吸収分割手続の中で行われる会社法第758条第8号ロ若しくは同法第760条第7号ロに規定される剰余金の配当又は当会社が行う新設分割手続の中で行われる同法第763条第1項第12号ロ若しくは同法第765条第1項第8号ロに規定される剰余金の配当についてはこの限りではない。…

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約285文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2024年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) ブライダル関連事業 728 ( 313 ) 建築不動産関連事業 44 ( 2 ) 全社(共通) 22 ( 9 ) 合計 794 ( 324 ) (注) 1.従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員数であります。 2.従業員数は常勤の就業員数であり、臨時雇用者数(パートタイマーを含む)は、年間の平均人員を( )内に外数で記載しております。 3.全社(共通)は、管理部門の従業員であります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6932文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、顧客、株主、取引先、社員、社会というすべてのステークホルダー(利害関係者)から信頼を得ることが企業価値を持続的に向上させていくことにつながると考えております。そのためには、経営の効率性と透明性を確保し、健全性の高い組織を構築することが必要不可欠であり、コーポレート・ガバナンスに対する取組が極めて重要であると考えております。そのため、当社は、社員全員が当社の基本的な価値観や倫理観を共有するために「企業行動規範」を制定し、周知徹底を図っております。 今後も企業利益と社会的責任の調和する誠実な企業活動を展開しながら、株主を含めたすべてのステークホルダーの利益に適う経営の実現及び企業価値の向上を目指して、コーポレート・ガバナンスの充実を図ってまいります。 ② 企業統治の体制の概要とその体制を採用する理由 当社は、取締役会の監督機能を強化することでコーポレート・ガバナンスの一層の充実を図り、さらなる企業価値の向上に取り組むため、2021年6月23日開催の定時株主総会の決議により、監査等委員会設置会社に移行いたしました。 各機関の内容は以下のとおりであります。 1.取締役会 取締役会は、8名の取締役で構成しており、うち3名は社外取締役である監査等委員です。毎月1回の定時取締役会のほか、臨時取締役会を必要に応じて適宜開催し、法令、定款及び諸規程に基づき、経営方針の決定、経営に関する重要事項の決議及び業務の進捗状況の報告を行っております。 (取締役会構成員の氏名等) 代表取締役 渋谷守浩、 取締役 岩本博、吉瀬格、藤原成裕、社外取締役 河野貴輝 社外取締役監査等委員 後藤健、木村喬、角野里奈 (主な共有・検討事項) (1)経営戦略 経営計画、重要な投資判断、グループ経営の状況、グループ運営体制の見直し、M&A、職務執行状況報告、年次報告書・計算書類等の承認 (2)ガバナンス 株主総会関連、内部統制の有効性評価、人事、組織体制、利益相反・関連当事者取引の承認 (3)資本政策 株主還元、資金調達 (4)その他重要事項 2.監査等委員会 監査等委員会は、社外取締役である監査等委員3名で構成しております。取締役の職務の執行状況の監査のほか計算書類等の監査、監査報告の作成等の職務を担っており、内部監査部門や会計監査人等と連携して監査を実施しております。 (監査等委員会構成員の氏名等) 社外取締役監査等委員 後藤健、 木村喬、角野里奈 3.指名報酬委員会 当社は、取締役会の諮問機関として指名報酬委員会を設置しております。委員の構成は、独立社外取締役2名、社内取締役1名(独立社外取締役が過半数)とし、委員長は、独立社外取締役が務めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

5 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1111文字

(6) 【大株主の状況】 所有株式数別 2024年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する所有株式数の 割合(%) SBIファイナンシャルサービシーズ株式会社 東京都港区六本木1丁目6-1 1,800,000 13.32 株式会社ティーケーピー 東京都新宿区市谷八幡町8 1,700,000 12.58 岩本 博 神奈川県川崎市中原区 1,029,900 7.62 渋谷 守浩 奈良県生駒市 782,800 5.79 INTERACTIVE BROKERS LLC (常任代理人 インタラクティブ・ブローカーズ証券株式会社) アメリカ合衆国・コネチカット州 (東京都千代田区霞が関3丁目2番5号) 727,000 5.38 株式会社ブロックス 神奈川県川崎市中原区木月祗園町10-13 600,000 4.44 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 315,400 2.33 友弘 栄司 大阪府豊中市 300,000 2.22 株式会社SHIBUTANIホールディングス 奈良県生駒市菜畑町2313-451 250,000 1.85 岩本 眞弓 神奈川県川崎市中原区 180,000 1.33 7,685,100 56.89 所有議決権数別 2024年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有議決権数 (個) 総株主の議決権 に対する 所有議決権数 の割合(%) SBIファイナンシャルサービシーズ株式会社 東京都港区六本木1丁目6-1 18,000 13.33 株式会社ティーケーピー 東京都新宿区市谷八幡町8 17,000 12.59 岩本 博 神奈川県川崎市中原区 10,299 7.63 渋谷 守浩 奈良県生駒市 7,828 5.80 INTERACTIVE BROKERS LLC (常任代理人 インタラクティブ・ブローカーズ証券株式会社) アメリカ合衆国・コネチカット州 (東京都千代田区霞が関3丁目2番5号) 7,270 5.38 株式会社ブロックス 神奈川県川崎市中原区木月祗園町10-13 6,000 4.44 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1丁目8番1号 赤坂インターシティAIR 3,154 2.34 友弘 栄司 大阪府豊中市 3,000 2.22 株式会社SHIBUTANIホールディングス 奈良県生駒市菜畑町2313-451 2,500 1.85 岩本 眞弓 神奈川県川崎市中原区 1,800 1.33 76,851 56.91

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TO60 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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