配当政策
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/ 原文長 約689文字
3【配当政策】 当社は株主の皆様への利益配分を重要な経営課題と認識し、安定的な配当の実施を基本としながら、当社グループの今後の発展と企業体質の強化のための内部留保を行いつつ、業績に応じた配当を加味することを基本方針としており、この方針のもと、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うこととしております。連結配当性向は、今後も40%程度を目標に、長期・継続的な増配をめざします。 上記の方針に基づき、当期の期末配当金については、1株当たり27円(うち吸収合併記念配当2円)とし、中間配当金17円と合わせた年間配当金は前期に比べ4円増配の44円とすることを決議いたしました。 剰余金の配当の決議機関は、取締役会であります。また、当社は、「取締役会の決議により、毎年12月31日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨、及び「取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨を定款に定めております。 次期の配当金は、1株当たり中間配当17円、期末配当28円の年間では1円増配の45円の普通配当となる予定です。 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの配当額(円) 2021年2月10日 729 17 取締役会決議 2021年8月6日 2,456 27 取締役会決議 (注)2021年8月6日開催取締役会の決議による配当金の総額には、当社子会社の取締役及び執行役員に対する株式報酬制度の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行が保有する株式に対する配当金6百万円が含まれております。
従業員の状況
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/ 原文長 約628文字
5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2021年6月30日現在 セグメントの名称 従業員数(名) 機電・IT領域 11,255 建設領域 5,862 製造領域 2,382 海外領域 10,271 報告セグメント計 29,770 その他 297 合計 30,067 (注)1 従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員であります。 2 従業員数が前連結会計年度末に比べ11,942名増加したのは、主に2021年4月1日付で株式会社夢真ホールディングスと経営統合したことによるものです。 (2)提出会社の状況 2021年6月30日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 51 42.3 3.5 6,805,765 (注)1 従業員数は、当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む就業人員であります。 2 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3 提出会社の従業員は全て「その他」に含まれております。 4 従業員数が前事業年度末に比べ39名増加したのは、主に2021年4月1日付で株式会社夢真ホールディングスを吸収合併したことによるものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は安定しており、特記すべき事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20210929095404
コーポレート・ガバナンス
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/ 原文長 約6196文字
(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① 企業統治の体制 (ⅰ)コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、多様な利害関係者(株主及び投資家、従業員、取引先等)にとっての企業価値の向上を重視した経営を推進するため、下記の事項を重視して内部統制システムの整備に努めております。 a 経営の透明性及び客観性の確保 b 迅速な意思決定と効率的な事業運営 c タイムリーで適切な情報開示 (ⅱ)会社の機関の内容 a 取締役・取締役会 イ.当社の取締役会は、10名(うち社外取締役5名)で構成されており、その構成員の氏名(社外取締役に該当するものについてはその旨の記載を含みます)は「(2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおりであります。なお、取締役会の議長は、代表取締役会長となります。 ロ.取締役会は、原則として月1回の定時開催に加え、必要に応じて臨時に開催しております。 ハ.取締役会においては、法令で定められた事項や経営に関する重要事項を決定するとともに、取締役の業務執行の状況を監督しております。なお、取締役会には、監査役4名も出席し、取締役の業務執行について監査を行っております。 b 監査役・監査役会 イ.当社は、監査役会設置会社であります。 ロ.当社の監査役会は、4名(うち社外監査役4名)で構成されており、その構成員の氏名(社外監査役に該当する者についてはその旨の記載を含みます)は、「(2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおりであります。原則として月1回開催しております。 ハ.各監査役は、監査役会で決定した監査方針、監査計画及び業務分担に基づき取締役の職務執行を監査しております。 c 経営会議 イ.当社の経営会議は、代表取締役及び取締役(社外取締役を含みません)で構成されており、その構成員の氏名は、「(2)役員の状況 ①役員一覧」に記載のとおりであります。 ロ.経営会議は、業務執行に関する重要事項を協議の上、出席構成員の過半の賛成により決議いたします。 ハ.経営会議は、適宜開催し意思決定の迅速化を図っております。 d 指名委員会・報酬委員会 イ.当社は、会社法に規定された委員会設置会社ではございませんが、経営の透明性と客観性の確保を目的として、報酬委員会及び指名委員会を設置しております。 ロ.両委員会の構成員は、取締役会決議により選任され、決定プロセスの客観性を確保する観点からその過半数は非業務執行取締役としております。指名委員会及び報酬委員会の構成員氏名は、以下のとおりです。…
重要な契約等
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/ 原文長 約289文字
4【経営上の重要な契約等】 当社は、2021年1月29日開催の取締役会において、2021年4月1日を効力発生日として当社と株式会社夢真ホールディングス(以下「夢真ホールディングス」)の経営を両社対等の精神のもとで統合することを決議し、当社を吸収合併存続会社、夢真ホールディングスを吸収合併消滅会社とする吸収合併に係る合併契約を締結いたしました。 本合併契約は、2021年3月26日開催の両社の臨時株主総会で承認可決され、2021年4月1日付で合併いたしました。 詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(企業結合等関係)」に記載しております。
大株主の状況
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/ 原文長 約1303文字
(6)【大株主の状況】 2021年6月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 中山 隼雄 東京都港区 8,378,000 9.2 株式会社アミューズキャピタル 東京都中央区銀座三丁目15番8号 8,240,000 9.1 有限会社志 東京都港区南麻布五丁目2番5号 6,773,256 7.4 佐藤 淑子 東京都港区 5,809,054 6.4 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町二丁目11番3号 4,366,400 4.8 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番12号 3,989,205 4.4 佐藤 大央 東京都世田谷区 1,538,778 1.7 関東財務局 埼玉県さいたま市中央区新都心1番地1 1,368,737 1.5 STATE STREET LONDON CARE OF STATE STREET BANK AND TRUST, BOSTON SSBTC A/C UK LONDON BRANCH CLIENTS- UNITED KINGDOM (常任代理人 香港上海銀行東京支店) ONE LINCOLN STREET, BOSTON MA USA (東京都中央区日本橋三丁目11番1号) 1,293,522 1.4 佐藤 美央 京都府京都市左京区 1,261,777 1.4 43,018,729 47.3 (注)1.2021年4月21日付で、三井住友信託銀行株式会社及びその共同保有者である以下の法人連名の大量保有報告書(変更報告書)が公衆の縦覧に供され、2021年4月15日現在でそれぞれ以下のとおり株式を保有している旨が記載されておりますが、2021年6月30日現在における実質所有株式数の確認ができないため、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、その大量保有報告書(変更報告書)の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数(株) 株券等保有割合(%) 三井住友信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内一丁目4番1号 1,512,000 1.7 三井住友トラスト・アセットマネジメント株式会社 東京都港区芝公園一丁目1番1号 1,435,937 1.6 日興アセットマネジメント株式会社 東京都港区赤坂九丁目7番1号 738,900 0.8 2.㈱日本カストディ銀行(信託口)の所有株式数には、当社子会社の取締役及び執行役員に対する業績連動型株式報酬制度として信託が保有する当社株式254,205株が含まれております。 3.持株比率は、自己株式(18,563株)を控除して計算しております。…