SBIホールディングス株式会社

証券コード: 8473 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-06-30
業種 証券、商品先物取引業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

金融サービス、資産運用、投資、暗号資産、およびバイオ・ヘルスケア等の非金融分野を含む多角的な事業を展開する総合金融グループです。革新的な技術と「顧客中心主義」を軸に、証券・銀行・保険などの基盤に加え、Web3や次世代成長産業への投資を通じた社会課題の解決と持続的な成長を目指しています。

主な事業領域

金融サービス(証券・銀行・保険)、資産運用、投資、暗号資産、およびバイオ・ヘルスケア等の非金融分野を展開する多角的な事業展開。

主な製品・サービス

  • 証券関連事業
  • 銀行事業
  • 保険事業
  • 投資信託の提供・管理
  • 暗号資産関連サービス
  • バイオ・ヘルスケア&メディカルインフォマティクス

ビジネスモデル

証券、銀行、保険などの安定した金融サービス事業から得られる収益を成長分野(暗号資産、非金融事業等)へ再投資し、革新的な技術と「企業生態系」の構築により価値を創出するモデル。

セグメント・事業構成

1.金融サービス事業、2.資産運用事業、3.投資事業、4.暗号資産事業、5.非金融事業

戦略・方向性

「顧客中心主義」に基づき、革新的な技術と独自の「仕組み」による差別化を追求。成長分野への再投資を通じた持続的成長と、社会課題解決に向けたサステナビリティの推進。

強みとして読み取れる点

  • 強固な顧客基盤(約4,600万件)
  • 多角的な事業ポートフォリオ
  • 革新的な技術に対する信奉とスピード重視の意思決定

課題として読み取れる点

  • 暗号資産市場のボラティリティへの対応
  • 不確実性の高い事業環境における機動的な経営判断

確認ポイント

  • 非金融分野(Web3、バイオ等)の成長推移
  • 投資事業における評価損益の影響
  • 新設された5つのセグメントの各事業の成長性

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供された本文に主要な事業内容、経営戦略、セグメント構成、および具体的な課題が含まれており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

「事業等のリスク」に基づき、多岐にわたる事業領域(金融、資産運用、暗号資産、バイオ等)の展開に伴う管理の複雑性、システム障害やサイバー攻撃による情報漏洩・サービス停止のリスク、市場動向や金利変動による投資有価証券の評価損や貸倒損失、規制強化への対応コスト、ブランド毀損リスク、および海外事業における地政学的・法規制リスクが挙げられています。特に金融分野では、自己資本比率規制、信用リスク、暗号資産特有のサイバーセキュリティと法規制への対応、バイオ分野での研究開発の不確実性が主要なリスク要因です。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

多角的な金融・非金融事業を展開する「新産業クリエーター」として、高度なリスク管理体制のもとで暗号資産やバイオ分野など成長領域へ積極的に投資。強固な経営基盤を背景に、技術革新と規制対応の両立を目指す野心的な成長戦略を持つ。

成長方針

金融サービス、資産運用、投資事業に加え、暗号資産、バイオ・ヘルスケア、Web3関連など成長領域への積極的な参入とM&Aを通じたシナジー創出。「新産業クリエーター」としての多角化戦略。

資本政策

資本市場を活用した資金調達、子会社・提携先への投資を通じた事業拡大。また、安定的な経営基盤の構築と株主還元に向けた適切な資本構成の維持。

リスク対応方針

リスク管理担当役員の任命、内部監査による監視、サイバーセキュリティ対策の強化、コンプライアンス体制の整備、および各事業領域(金融、暗号資産、非金融)特有の規制対応とシステム安定性の確保。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 5 / 5

有報ナビによる整理

SBIグループは、伝統的な金融サービスに加え、暗号資産、Web3、バイオ・ヘルスケアといった成長分野へ積極的に投資する「戦略的事業の革新者」として位置付けられており、高度な技術(ブロックチェーン、AI等)を基盤としたDXと次世代インフラへの積極的な資本投下が見られる。特に暗号資産やWeb3領域での先行優位性と、非金融分野における研究開発への意欲が非常に高い。

設備投資の方向性

デジタル基盤の強化、暗号資産取引プラットフォームの構築、バイオ・ヘルスケア分野における研究開発への投資、およびグループ全体のDX推進に向けたシステム統合と高度化。

研究開発・商品開発

バイオ・ヘルスケア分野での医薬品研究開発、Web3関連技術の研究、FinTech領域における新技術活用による金融サービスの革新。特に暗号資産のセキュリティ強化とインフラ整備に注力。

投資・変化テーマ

  • 暗号資産 (Crypto Assets)
  • Web3
  • バイオ・ヘルスケア
  • メディカルインフォマティクス
  • FinTech
  • DX推進

関連キーワード

  • ブロックチェーン
  • AI
  • クラウドコンピューティング
  • サイバーセキュリティ
  • 高度なデータ解析

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2022-04-01 〜 2023-03-31 表示状況一部項目未表示

提出日: 2023-06-30

財務情報

業績

収益

9,985.59億円
根拠・定義
正式ラベル
収益合計
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営業利益

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税引前利益

1,007.53億円
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親会社帰属利益

350億円
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親会社の所有者に帰属する当期利益(損失)
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財政状態・流動性

総資産

22.31兆円
根拠・定義
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資産合計
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資本

1.75兆円
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親会社所有者帰属持分

1.01兆円
根拠・定義
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親会社の所有者に帰属する持分
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現金及び現金同等物

3.2兆円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+9,607.43億円
根拠・定義
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投資CF

-1.08兆円
根拠・定義
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財務CF

+8,104.25億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
different_value
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different_value

参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

営業利益

402.47億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
正式ラベル
営業利益又は営業損失
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278.67億円
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日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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経常利益又は経常損失
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OrdinaryIncome
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2022-04-01 〜 2023-03-31
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primary_statement
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
doc_id
S100R9J7
framework
IFRS / ifrs
scope
連結 / consolidated
period
2022-04-01 〜 2023-03-31
表示状況
一部項目未表示
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
partial
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約212文字

3【事業の内容】 当社、当社の子会社(2023年3月31日現在580社)及び持分法適用会社(同63社)から構成される当企業グループは、金融サービス事業や資産運用事業、投資事業に加え、今後も成長領域として期待される暗号資産事業、バイオ・ヘルスケア&メディカルインフォマティクス事業やWeb3関連の先進的な分野に取り組む事業等が含まれる非金融事業を中心に事業を行っております。 事業系統図は次のとおりであります。 [事業系統図]

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5922文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当期末現在において当企業グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当企業グループは、Strategic Business Innovator(戦略的事業の革新者)として、創業時から常に時流を捉え、革新的な事業を創造することを目指しています。同時に、企業は社会に帰属しているからこそ存続できるという考えのもと、事業を通じて、社会の維持・発展に貢献することを志しています。 また、当企業グループには、持続的に成長する企業グループであり続けるため、今後も継承すべきと考える企業文化のDNAが4つあります。それは、常にチャレンジし続けるために「起業家精神を持ち続けること」、「スピード重視」の意思決定と行動、過去の成功体験に捉われず「イノベーションを促進すること」、環境の変化を敏感に察知して「自己進化し続けること」です。 そして、全ての役職員が共有する規範として、当企業グループでは5つの経営理念を掲げています。 当企業グループの5つの経営理念 正しい倫理的価値観を持つ 「法律に触れないか」、「儲かるか」ではなく、それをすることが社会正義に照らして正しいかどうかを判断基準として事業を行う。 金融イノベーターたれ 従来の金融のあり方に変革を与え、インターネットの持つ爆発的な価格破壊力を利用し、より顧客便益性を高める金融サービスを提供する。 新産業クリエーターを目指す 21世紀の中核的産業の創造及び育成を担うリーディング・カンパニーとなる。 セルフエボリューションの継続 経済環境の変化に柔軟に適応する組織を形成し、「創意工夫」と「自己変革」が組織のDNAとして組み込まれた自己進化していく企業であり続ける。 社会的責任を全うする 当企業グループ各社は、社会の一構成要素としての社会性を認識し、さまざまなステークホルダー(利害関係者)の要請に応えつつ、社会の維持・発展に貢献していく。 当企業グループでは、企業価値は顧客価値の創出を土台に、株主価値及び人材価値を加えた3つの価値が相互に連関する好循環を生むことによって増大していくと認識しています。創業以来、掲げてきた価値観である「顧客中心主義」を徹底的に実践することで、お客様のために、投資家のために、より革新的なサービス、ビジネスの創出に努め、顧客価値、株主価値、人材価値の総和たる企業価値の極大化を追求します。 (2)経営環境及び対処すべき課題等 当企業グループの組織構築の基本観 当企業グループの組織構築は常に3つの基本観、即ち(1)「顧客中心主義」の徹底、(2)「仕組みの差別化」の構築、(3)「企業生態系」の形成に基づき行われています。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5922文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当期末現在において当企業グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当企業グループは、Strategic Business Innovator(戦略的事業の革新者)として、創業時から常に時流を捉え、革新的な事業を創造することを目指しています。同時に、企業は社会に帰属しているからこそ存続できるという考えのもと、事業を通じて、社会の維持・発展に貢献することを志しています。 また、当企業グループには、持続的に成長する企業グループであり続けるため、今後も継承すべきと考える企業文化のDNAが4つあります。それは、常にチャレンジし続けるために「起業家精神を持ち続けること」、「スピード重視」の意思決定と行動、過去の成功体験に捉われず「イノベーションを促進すること」、環境の変化を敏感に察知して「自己進化し続けること」です。 そして、全ての役職員が共有する規範として、当企業グループでは5つの経営理念を掲げています。 当企業グループの5つの経営理念 正しい倫理的価値観を持つ 「法律に触れないか」、「儲かるか」ではなく、それをすることが社会正義に照らして正しいかどうかを判断基準として事業を行う。 金融イノベーターたれ 従来の金融のあり方に変革を与え、インターネットの持つ爆発的な価格破壊力を利用し、より顧客便益性を高める金融サービスを提供する。 新産業クリエーターを目指す 21世紀の中核的産業の創造及び育成を担うリーディング・カンパニーとなる。 セルフエボリューションの継続 経済環境の変化に柔軟に適応する組織を形成し、「創意工夫」と「自己変革」が組織のDNAとして組み込まれた自己進化していく企業であり続ける。 社会的責任を全うする 当企業グループ各社は、社会の一構成要素としての社会性を認識し、さまざまなステークホルダー(利害関係者)の要請に応えつつ、社会の維持・発展に貢献していく。 当企業グループでは、企業価値は顧客価値の創出を土台に、株主価値及び人材価値を加えた3つの価値が相互に連関する好循環を生むことによって増大していくと認識しています。創業以来、掲げてきた価値観である「顧客中心主義」を徹底的に実践することで、お客様のために、投資家のために、より革新的なサービス、ビジネスの創出に努め、顧客価値、株主価値、人材価値の総和たる企業価値の極大化を追求します。 (2)経営環境及び対処すべき課題等 当企業グループの組織構築の基本観 当企業グループの組織構築は常に3つの基本観、即ち(1)「顧客中心主義」の徹底、(2)「仕組みの差別化」の構築、(3)「企業生態系」の形成に基づき行われています。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7098文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当期における当企業グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 当期における我が国経済は、金融引締め等が続く中、海外景気の下振れが国内景気を下押しするリスクもあり、原材料価格の高止まりやエネルギーコストの上昇等を背景とした物価の上昇や、金融資本市場の変動の影響など今後の動向を注視すべき状況にあります。 このように不確実性の高まる事業環境下ながら、当社の当期における連結業績は、収益が前期比30.8%増の9,986億円と過去最高を更新しました。当社連結業績における収益は持続的な成長を遂げており、当事業年度においては1兆円規模に到達しています。 利益面については、投資事業においてベトナム上場銘柄であるTIEN PHONG COMMERCIAL JOINT STOCK BANK等の一部海外上場銘柄の公正価値評価により約427億円の評価損を計上したことに加え、暗号資産市場の低迷や一部取引先の破綻等により、暗号資産事業の税引前損失が約184億円となったことから、税引前利益は同75.6%減の1,008億円、親会社の所有者に帰属する当期利益は同90.5%減の350億円となりました(前期のSBI新生銀行連結子会社化に際して計上した一時要因である負ののれん発生益等1,956億円の影響を除くと、税引前利益は同53.6%減、親会社の所有者に帰属する当期利益は同74.2%減)。 しかしながら、当社の主要事業である金融サービス事業の税引前利益は、上記の負ののれん発生益等の影響を除くと同42.0%増の1,507億円と着実に成長しています。比較的安定した利益を生み出す金融サービス事業の貢献により、当社連結業績における税引前利益の水準は1,000億円規模となっています。 当企業グループは当連結会計年度から管理会計上の事業セグメント区分の変更を行いましたが、こうした安定的なキャッシュ・フローを生み出す事業セグメントに加え、マーケット環境への依存度が高くボラティリティが高い事業セグメント、今後の成長が期待される先進的な事業セグメントを設け、当社グループにおける事業の多様性を確保することで、不確実性の高まる事業環境下においてより機動的な経営判断を行うことができる体制を整えています。 なお、TIEN PHONG COMMERCIAL JOINT STOCK BANKは2023年2月1日付で株式を追加取得し当社の持分法適用関連会社となっており、これ以降は株価変動による評価損益の計上ではなく、同社業績の当社持分を金融サービス事業セグメントに取り込んでいます。…

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約30695文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある主な事項を以下に記載しております。当該事項が顕在化する可能性の程度や時期、当該事項が顕在化した場合に当企業グループの経営成績等の状況に与える影響につきましては、合理的に予見することが困難であるものについては記載しておりません。他方、当企業グループは、これらの潜在的なリスクを認識した上で、かかるリスクの回避並びに顕在化した場合の低減に向けて当社及び当企業グループ各社にリスク管理担当役員を任命し、当企業グループのリスクを洗い出すとともにリスク対応策を策定し、リスクの低減に努めております。また、リスク管理態勢が機能しているか内部監査部門による監査を実施する等の様々な施策を講じており、引き続き適切な対応に努めてまいります。 なお、本項には将来に関する事項が含まれておりますが、当該事項は有価証券報告書の提出日(2023年6月29日)現在において判断したものであります。 事業全般のリスクについて 1)複数事業領域への事業展開に伴うリスク 当企業グループは金融分野及び非金融分野の多岐にわたる業種の企業で構成されております。また、当企業グループには複数の上場会社が存在しております。このような多様性により、当企業グループは単一の領域で事業を展開している企業には見られないような課題に直面しております。具体的には以下の3点があげられます。 ・様々な分野の業界動向、市場動向及び法的規制等が存在します。したがって当企業グループは様々な事業環境における変化をモニタリングし、それによって影響を受ける事業のニーズに合う適切な戦略を持って対応できるよう、リソースを配分する必要があります。 ・当企業グループの構成企業は多数あることから、事業目的達成のためには説明責任に重点を置き、財政面での規律を課し、経営者に価値創造のためのインセンティブを与えるといった効果的な経営システムが必要です。さらに多様な業種の企業買収を続けている当企業グループの事業運営はより複雑なものとなっており、こうした経営システムを実行することはより困難になる可能性があります。 ・多業種にまたがる複数の構成企業がそれぞれの株主の利益になると判断し共同で事業を行うことがあります。こうした事業において、期待されるようなシナジー効果が発揮されない可能性があります。 2)当企業グループの構成企業における議決権の所有割合又は出資比率が希薄化される可能性があります 構成企業は株式公開を行う可能性があり、その場合、当該会社に対する当企業グループの議決権の所有割合は希薄化されます。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約12800文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当企業グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当期末現在において当企業グループが判断したものであります。 (1)サステナビリティ 当企業グループは創業以来、「企業は社会の一構成要素であり、社会に帰属しているからこそ存続できる」という変わらぬ考えのもと、社会の維持・発展に貢献することを目指しています。 常に時流を捉え、世のため人のためとなるような革新的な事業を創造することこそが、社会的責任の遂行と持続的な成長の要であると考えています。 また、人に徳があるように企業にも「社徳」があり、企業としての社会的責任を果たすことで「社徳」が高まり、企業を取り巻く幅広いステークホルダーから信頼される「強くて尊敬される企業」となると考えています。 こうした方針や考え方は、当企業グループの経営理念に適うものでもあり、常に社会に必要とされる企業グループであり続けるため、役職員は事業活動の推進においてこの企業哲学を反映させています。 当企業グループは、社会的正義に照らして正しいことを実践するとともに、“Strategic Business Innovator(戦略的事業の革新者)”として、現状維持で良いのか常に自らに問いかけることで、今後も様々な事業活動を通じて社会課題の解決に貢献し、持続可能な社会の実現と継続的な社会価値の向上を目指していきます。 ①ガバナンス 当社は、業務執行取締役で構成され代表取締役社長を委員長とする「サステナビリティ委員会」を当社取締役会の下に設置しています。同委員会は、SBIグループの経営戦略の一環として、サステナビリティに関する戦略的な取り組みを議論し決定するだけでなく、取り組み状況の確認・審議を行い、その内容を必要に応じて取締役会に報告しています。また、同委員会での審議を経て決定されたサステナビリティ施策を、同委員会の事務局を担う「サステナビリティ推進室」を通じて、グループ各社に連携し当企業グループ全体に展開・推進しています。 当社はこのように、社会課題解決に向けた取り組みを適切に管理する体制を整え、施策の更なる実効性を確保しています。 <SBIホールディングス サステナビリティ推進体制図> ②戦略 当社では、実業(本業)の事業活動を通じて社会に貢献することを第一の目標とするのは当然として、より直接的にも社会に貢献するような戦略を構築し実践することで企業の社会性は持続的に高まると考えています。 本業では、革新的技術に対する徹底的な信奉により、テクノロジーの力で世の中の様々な不条理な部分を、特に金融面で変え、新たな付加価値を創出していくことが当企業グループの大きな事業ミッションです。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約321文字

6【研究開発活動】 当企業グループの当期における研究開発費は 1,538 百万円であり、これは主に非金融事業に含まれるバイオ・ヘルスケア&メディカルインフォマティクス事業における研究開発費であります。 バイオ・ヘルスケア&メディカルインフォマティクス事業においては、生体内に存在するアミノ酸の一種である5-アミノレブリン酸(ALA)を活用した医薬品・健康食品・化粧品の開発・販売や、がん及び免疫分野等における抗体医薬・核酸医薬の研究開発に関する事業、医療・健康情報のデジタル化や医療ビッグデータの活用を推進するソリューション・サービスの提供及び医療金融に関する事業等を行っております。 有価証券報告書(通常方式)_20230627152220

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約737文字

2【主要な設備の状況】 当企業グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2023年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 建物及び附属設備 器具及び備品 ソフト ウェア その他 合計 本社 (東京都港区) 金融サービス事業 ソフトウェア等 316 316 36 投資事業 ソフトウェア等 361 361 17 全社(共通) 事業所設備及びパソコン等 1,245 174 1,371 2,795 201 (注)金額には使用権資産を含んでおります。 (2)国内子会社 2023年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物及び附属設備 器具及び備品 ソフトウェア その他 合計 ㈱SBI証券 本店 (東京都港区) 金融サービス事業 ソフト ウェア等 3,066 1,729 30,464 16 35,275 634 ㈱SBI新生銀行 本店 (東京都中央区) 金融サービス事業 店舗、事業所設備等 17,188 804 1,306 725 20,023 1,365 (注)金額には使用権資産を含んでおります。 (3)在外子会社 2023年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物及び附属設備 器具及 び備品 ソフト ウェア その他 合計 ㈱SBI貯蓄銀行 本社 (韓国ソウル市) 金融サービス事業 事業所設備及びパソコン等 723 1,397 393 1,478 3,991 439 (注)金額には使用権資産を含んでおります。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約515文字

3【配当政策】 当社は、事業セグメント区分の変更に伴い、当期から株主還元に関する基本方針を変更しました。当面の間は、事業セグメント区分変更後の金融サービス事業において定常的に生じる税引前利益の30%程度を目安として、総還元額を決定することにいたしました。 上記の基本方針と当期の連結業績を鑑み、当期におきましては1株当たり30円の中間配当を実施すると共に、1株当たりの期末配当金につきましては、120円といたしました。この結果、当期の年間配当金合計は、1株当たり150円となります。 また、当社は「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨並びに期末配当及び中間配当の基準日を定款に定めており、会社法第454条第5項に規定する「中間配当」については定款に定めておりません。 なお、これらの剰余金の配当の決定機関は株主総会及び取締役会であります。 当事業年度の剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2022年11月30日 8,167 30 取締役会決議 2023年5月12日 32,680 120 取締役会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1582文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2023年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 金融サービス事業 16,877 資産運用事業 411 投資事業 400 暗号資産事業 223 非金融事業 644 報告セグメント計 18,555 全社(共通) 201 合計 18,756 (注) 1.従業員数は就業人員数であります。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、提出会社の管理部門等に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 2023年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 254 40.2 6.0 8,844,032 2023年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 金融サービス事業 36 投資事業 17 報告セグメント計 53 全社(共通) 201 合計 254 (注) 1.従業員数は就業人員数であります。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門等に所属しているものであります。 4.従業員数が、前期末に比べ51人増加しておりますが、主な要因は2021年の大阪本社新設に伴い、陣容を拡大したことによるものであります。 (3)労働組合の状況 当社において労働組合は結成されておりません。また、子会社の一部に労働組合が結成されております。労使関係は良好であり、特記すべき事項はありません。 (4)多様性に関する指標 当期の多様性に関する指標は、 以下のとおりであります。 <女性活躍推進法、育児・介護休業法に基づく開示> 提出会社及び 連結子会社 管理職に占める 女性労働者の割合(%) (注)1 男性の育児休暇等の取得率(%) (注)2 男女の賃金の格差(%) (注)1 全労働者 正規雇用 労働者 パート・ 有期労働者 SBIホールディングス㈱ 24.7 63.9 64.5 72.5 ㈱SBI証券 16.2 27.3 66.0 69.6 54.6 ㈱SBI新生銀行 21.5 85.0 71.4 72.3 53.3 ㈱アプラス 20.0 90.0 51.0 62.8 38.1 新生フィナンシャル㈱ 17.8 114.0 63.5 68.3 62.3 昭和リース㈱ 9.5 140.0 67.4 67.0 56.5 新生インベストメント&ファイナンス㈱ 16.7 133.0 80.1 75.0 78.1 ファイナンシャル・ジャパン㈱ 9.7 0.0 57.2 34.7 62.4 アルヒ㈱ 20.9 63.3 61.7 64.1 SBIビジネス・ イノベーター㈱ 35.7 76.3 76.8 87.9 SBI損害保険㈱ 62.7 60.9 63.9 (注) 1.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約9325文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 企業を取り巻くステークホルダー(利害関係者)は、顧客、株主や従業員に加え、一般消費者、取引先、あるいは広く地域社会などによって構成されています。SBIグループは、社会の一構成要素としてその社会性を認識し、幅広いステークホルダーの要請に応えながら、事業を通じて社会の維持・発展に貢献するべく「顧客中心主義」の基本観に基づき、真にお客さまの立場に立った事業運営を行います。また、事業を営んでいく過程においては、社会的信用を獲得していくことが不可欠であると考えており、企業価値向上にも資する適切なコーポレート・ガバナンス体制の充実に向け、意思決定の透明性・公正性と経営環境の変化に迅速に対応できる組織体制の確保に努めます。 ② 企業統治の体制の概要及び当該統治の体制を採用する理由 当社の取締役会は取締役15名で構成されており、そのうち8名の業務執行取締役が業務執行を担っております(2023年6月30日現在)。取締役のうち7名は、一般株主と利益相反が生じるおそれがない独立社外取締役となっております。取締役会は、業務執行取締役から、社長のほか副社長、専務等をそれぞれ指名するとともに、これら取締役の分掌・担当を明示することで業務執行に係る責任の所在を明確化しております。 また、当社は執行役員制度を導入しており、取締役に並ぶ専門性や識見を有する執行役員18名をその任に就かせており、さらに上級執行役員制度によって、より高度な人材の起用を積極的に進めることをもって事業経営に貢献させることを企図しております。 当社は、以上の統治体制をもって、高度に専門化・複雑化し、かつ急激に変化する経営環境により適切・迅速かつ柔軟に対応することが可能となるものと考えております。 また、当社の取締役会は原則として月1回開催し必要に応じ臨時取締役会を開催しつつ、重要事項の決定、業務執行状況の監督を行っております。さらに、取締役・監査役候補者の指名、経営陣幹部(社長・副社長・専務・常務等の役付取締役)の選解任、取締役の報酬のほか、次世代の経営陣幹部の育成等に係る取締役会の機能や審議プロセスにおける客観性や透明性を高めるため、取締役会の下に独立した諮問機関として、委員の過半数を独立社外取締役で構成する経営諮問委員会を設置しております。監査役会については、企業経営、金融業務、又は会計に精通した監査役4名で構成され、そのうちの2名は社外監査役であり、各監査役・内部監査部門並びに会計監査人による各種監査を有機的に融合させ、コーポレート・ガバナンスの適正性の確保を図っております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約240文字

5【経営上の重要な契約等】 当社は、2022年6月23日付の取締役会において、株式会社三井住友フィナンシャルグループ(以下「SMFG」)、株式会社三井住友銀行、三井住友カード株式会社と株式会社SBI証券との間で包括的な資本業務提携に関する基本合意書を締結すること及びSMFGを割当予定先として第三者割当による新株式の発行を行う株式引受契約書を締結することを決議し、同日に本基本合意及び株式引受契約書を締結しました。なお、本第三者割当の払込は2022年7月11日に完了しております。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約3777文字

(6)【大株主の状況】 2023年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 42,981,700 15.78 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 東京都千代田区丸の内1丁目1 番2号 27,000,000 9.91 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 12,629,785 4.64 ザ バンク オブ ニューヨーク メロン 140051 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NY 10286, U.S.A. 9,384,336 3.45 ザ バンク オブ ニューヨーク メロン 140042 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NY 10286, U.S.A. 6,511,263 2.39 日本証券金融株式会社 東京都中央区日本橋茅場町1丁目2-10号 4,615,600 1.69 ステート ストリート バンク ウェスト クライアント トリーティー 505234 1776 HERITAGE DRIVE, NORTH QUINCY, MA 02171, U.S.A. 4,331,317 1.59 ステート ストリート バンク アンド トラスト カンパニー 505223 P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101 U.S.A. 4,127,638 1.52 北尾 吉孝 東京都千代田区 4,007,960 1.47 ザ バンク オブ ニューヨーク メロン 140044 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NY 10286, U.S.A. 3,739,779 1.37 119,329,378 43.82 (注)1.前事業年度末において主要株主でなかった株式会社三井住友フィナンシャルグループは、当事業年度末現在では主要株主となっております。 2.2022年5月23日付で公衆の縦覧に供されている変更報告書において、ジェイ・オー・ハンブロ・キャピタル・マネージメント・リミテッド及びその共同保有者が2022年5月18日現在でそれぞれ以下の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2023年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、その変更報告書の内容は次のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数(株) 株券等保有割合(%) ジェイ・オー・ハンブロ・キャピタル・マネージメント・リミテッド 英国ロンドンSW1Y 4AH、セント・ジェームズ・マーケット1、レベル3 0.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100R9J7 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

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