株式会社ユナイテッドアローズ

証券コード: 7606 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-06-23
業種 小売業

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このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

紳士服・婦人服などの衣料品および関連商品の企画、仕入、販売を行う企業です。ユナイテッドアローズ、ビューティ&ユース ユナイテッドアローズ、グリーンレーベル リラクシングといった複数のブランドを展開し、242店舗のネットワークを持つアパレル小売業を主軸としています。

主な事業領域

衣料品および関連商品の企画・仕入・販売。主要な3つの事業(ユナイテッドアローズ、ビューティ&ユース ユナイテッドアローズ、グリーンレーベル リラクシング)と8の小型事業を展開。

主な製品・サービス

  • 紳士服
  • 婦人服
  • シルバー&レザー(CHROME HEARTSブランド等)
  • 生活雑貨

ビジネスモデル

企画・仕入した衣料品および関連商品を、自社運営の多種多様なブランドと実店舗を通じて消費者に直接提供する小売モデル。

セグメント・事業構成

衣料品小売事業の単一セグメント。ユナイテッドアローズ、ビューティ&ユース ユナイテッドアローズ、グリーンレーベル リラクシングなどの主要事業と、複数の子会社(フィーゴ、コーエン等)を展開。

戦略・方向性

「UAグループ中期VISION」に基づき、強固な経営基盤の確立、実店舗を活かしたEC拡大、マーケット変化への対応(トレンド・ミッドトレンド・ニュートレンド)、および顧客接点の拡大(ドメイン、時間、海外展開)を推進。

強みとして読み取れる点

  • 多種多様なブランドと242店舗の広範なネットワーク
  • 強固な信頼関係に基づく顧客基盤
  • 幅広いターゲット層への対応力(トレンドからニュートレンドまで)

課題として読み取れる点

  • 不採算事業・店舗の精査
  • コスト構造の再定義による販管費率改善
  • ECにおける販売機会ロスの低減と高度な接客体験の提供

確認ポイント

  • 中期ビジョン達成に向けた経営基盤の強化状況
  • EC拡大への取り組みの効果
  • 海外展開(台湾、越境EC)の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、ブランド構成、経営戦略が詳細に記述されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

商品企画・開発において、トレンドの変化への対応遅れが経営成績に影響するリスクがあります。品質管理面では、検品不備や不適切な表示による信頼低下に加え、過去の景品表示法違反に伴う再度の行政処分による社会的信用の低下リスクがあります。人材確保については、競合激化や少子化により優秀な人材の獲得が困難になる可能性があります。取引先関連では、店舗賃貸人との関係、仕入先の倒産、物流・IT委託先の継続困難といったリスクがあります。また、クロムハーツ社とのライセンス契約において、重大な違反等が生じた場合の解約リスクや、個人情報の漏洩による法的責任の追及、自然災害や地政学リスク、為替変動による供給網への支障が挙げられます。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

「ユナイテッドアローズ」を核とした多層的なブランド展開により、高い顧客ロイヤルティを獲得。中期ビジョンに基づき、経営基盤の強化(コスト構造改善)、EC拡大、ターゲット別のマーケット適応(UA, GLR, コーエン)による成長と還元の両立を目指す。特にデジタルシフトと在庫効率の向上を重視する戦略的な姿勢が明確。

成長方針

「強い経営基盤の確立」「実店舗の強みを活かしたEC拡大」「マーケット変化への対応」「お客様との接点のタッチポイント拡大」の4軸で推進。特に、若年層向けから大人向けまで幅広いターゲットに向けたブランドポートフォリオの最適化と、EC売上構成比25-30%を目指すデジタル戦略を強化。

資本政策

配当性向35%以上、DOE5.5%以上の維持を目指す。成長と還元の両立を重視。

リスク対応方針

商品企画・開発におけるトレンドへの対応遅延リスク、品質管理(景品表示法等)のリスク、人材確保・育成の競争激化、店舗賃貸契約や仕入先倒産による供給網寸断リスク、サイバー攻撃等の情報漏洩リスク、および地政学的・気象的要因によるサプライチェーンへの影響を管理。クロムハーツ事業の持分譲渡スケジュールに基づく権利関係の整理も実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

実店舗の強みを活かしたEC拡大と、多角的なブランドポートフォリオの最適化を推進。海外展開(台湾等)やリユース等の新規領域への投資を行いながら、効率的なコスト構造の構築を目指す。

設備投資の方向性

新規出店および既存店舗の改装、移転への投資。また、ソフトウェア開発を含む設備投資を実施。

研究開発・商品開発

特記事項なし(研究開発活動に関する記載なし)。

投資・変化テーマ

  • EC拡大
  • ブランドポートフォリオ最適化
  • 海外展開の拡張
  • リペア・リユース事業検討

関連キーワード

  • ECサイト統合リニューアル
  • SNSマーケティング
  • 物流ネットワーク
  • 情報システム

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-04-01 〜 2017-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2017-06-23

財務情報

業績

売上高

1,455.35億円
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売上高
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営業利益

91.65億円
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経常利益

94.2億円
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税引前利益

80.54億円
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親会社帰属利益

51.91億円
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財政状態・流動性

総資産

677.99億円
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純資産

309.8億円
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株主資本

306.73億円
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現金及び現金同等物

56.3億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+48.68億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

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表示可能
選定状況
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有報本文

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事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約4022文字

3 【事業の内容】 当社の企業集団は、当社と5社の連結子会社(㈱フィーゴ、㈱コーエン、台湾聯合艾諾股份有限公司、㈱Designs、CHROME HEARTS JP合同会社)の計6社で構成されており、紳士服・婦人服等の衣料品ならびに関連商品の企画・仕入および販売を主たる業務としております。 当社は、新しい日本の生活・文化の規範となる価値観を創造提案していく専門店を目指して設立されました。平成29年3月末現在「ユナイテッドアローズ」「ビューティ&ユース ユナイテッドアローズ」「ユナイテッドアローズ グリーンレーベル リラクシング」の主力3事業と8の小型事業(「アナザーエディション」「ジュエルチェンジズ」「オデット エ オディール ユナイテッドアローズ」「ボワソンショコラ」「ドゥロワー」「アンルート」「ジ エアポート ストア ユナイテッドアローズ」「ザ ステーション ストア ユナイテッドアローズ」)およびアウトレットを有しており、期末店舗数は242店舗となっております。 連結子会社である株式会社フィーゴは、主にヨーロッパからの高品質な衣料品・鞄・靴等の輸入、小売および卸売を主たる業務としており、期末店舗数は17店舗となっております。同じく連結子会社である株式会社コーエンは、衣料品および身の回り品の小売を主たる業務として平成20年5月に設立し、期末店舗数は87店舗となっております。台湾聯合艾諾股份有限公司は台湾における衣料品および身の回り品の小売を主たる業務として平成25年8月に設立し、期末店舗数は3店舗となっております。連結子会社である株式会社 Designsは、衣料品および身の回り品の小売を主たる業務として平成27年9月に設立し、期末店舗数は1店舗となっております。連結子会社であるCHROME HEARTS JP合同会社は、CHROME HEARTSブランドの銀製装飾品および皮革製ウェアの小売を主たる業務として平成28年7月に設立し、期末店舗数は10店舗となっております。 各業態、事業のコンセプト等は以下のとおりとなります。 なお、「M」を記した業態、事業は、主に男性のお客様を、「W」を記した業態、事業は、主に女性のお客様を、「M・W」双方を記した業態、事業は、男女双方のお客様をターゲットとして展開しております。 ◆株式会社ユナイテッドアローズ ユナイテッドアローズ (以下、「UA」と言います。) ユナイテッドアローズ 総合店 M・W 同一店内で「ユナイテッドアローズ」と「ビューティ&ユース ユナイテッドアローズ」を展開。 ユナイテッドアローズ M・W 「豊かさ・上質感」をキーワードに、ハイグレードなライフスタイルを追求。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2644文字

(2) 中長期的な会社の経営戦略と目標とする経営指標 当社では上記の経営理念および5つの価値創造の実現に向け、平成29年5月に平成32年3月期(2020年3月期)を最終年度とする中期ビジョン「UAグループ中期VISION」を公表いたしました。 「UAグループ中期VISION」では、永年培ってきた当社の強みである「お客様との信頼関係」を活かし、「強い経営基盤の確立」、「実店舗の強みを活かしたEC拡大」、「マーケット変化への対応」、「お客様との接点の拡大」の4つの戦略課題を推進いたします。 「強い経営基盤の確立」については、①組織風土・人事改革、②不採算事業・店舗・取組の精査・見極めと実行、③あるべきコスト構造の再定義とその実現、を推進することで、中期VISION期間内にて強い経営基盤を確立することを目指します。 組織風土・人事改革:組織風土改革として経営理念の再浸透を目指します。平成13年に初めて策定し、現在までにその時々の経営環境や課題に応じて3回の改定を行ってまいりました理念ブックについて、当中期期間中に新たな改定を実施することで、経営理念の再浸透に努めます。人事改革については、ES(エデュケーター・スチューデント)制度の再徹底を行うことで、お客様との信頼関係をより高め、結果として生産性の向上を図ります。 不採算事業・店舗・取組の精査・見極めと実行:不採算店舗の見極めおよび必要に応じた退店については、前期より実施しております。加えて、不採算事業の見極めについても、中期の初年度(平成30年3月期中)に目処をつけてまいります。 あるべきコスト構造の再定義とその実現:プロジェクトチームを結成し、社内業務をたな卸しすることで、効率の低い業務や不要なコストを抜本的に見直し、販管費率改善に繋げてまいります。 「実店舗の強みを活かしたEC(ネット通販)拡大」については、実店舗にて築き上げてきた安心・信頼を背景とした現時点までのECの成長拡大に加え、各種施策を推進することで、さらなるECの成長を目指します。直近では、平成28年8月に実施した新ハウスカードプログラムへの改定により、お客様の利便性を高め、平成29年4月には、ECサイトとブランドサイトの統合リニューアルを行うことで、サービスの向上を図りました。中期期間はこれらの効果による売上の底上げが期待できるほか、今後については、①商品計画精度向上を図りつつECへの在庫の積み増しを行うことによる販売機会ロスの低減、②SNSを中心とした潜在顧客に広くアプローチする宣伝販促の実施による新規顧客の獲得、③ECも踏まえた販売員の評価制度の見直し、④EC専用商材の拡充、等を実施することで、ECにおける売上の拡大を目指します。…

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約776文字

3 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社は平成元年10月の創業時に下記の「設立の志」を掲げました。 「私たちは、商品開発および環境開発を通じ、生活・文化・社会を高度化することで、社会に貢献することを目的とする」。これは単にビジネスとしてだけではなく、事業を通して、日本の生活文化における規範となる正しい価値観を確立・訴求し続けるという強い意思を表すものであります。 この創業当初からの志である「日本の生活文化の規範となる価値観の創造」に加え、当社グループが「世界に通用する企業ブランド」となることを目指し、平成24年10月に新たな経営理念として「私たちは、世界に通用する新しい日本の生活文化の規範となる価値観を創造し続けます」を掲げました。 同時に、当社の根幹を成す考え方である「店はお客様のためにある」について、現場から経営まであらゆる企業活動における判断の拠り所として今まで以上に徹底すべく、遵守すべき「ルール」から「社是」へ位置づけを改めました。 これらの経営理念および社是の下、当社では社会との約束として5つの価値創造を掲げております。5つの価値とは「お客様価値」「従業員価値」「取引先様価値」「社会価値」「株主様価値」であります。当社ではこれらのうち、お客様価値の創造を最も重視し、他の4つの価値を等しく高めることがお客様価値の向上につながり、お客様価値の創造が達成されて初めて、他の4つの価値が意味を成す、と考えております。 当社ではこれら5つの価値の創造に全力を尽くすと同時に、社会の公器として日本の生活文化の向上に貢献していくことにより、企業価値を向上させていくことを経営の基本方針としております。

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約68文字

【報告セグメントごとの固定資産の減損損失に関する情報】 当社グループは衣料品小売事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約1138文字

(1) 販売実績 当社グループは、一般消費者を対象とした、店頭での紳士服・婦人服等の衣料品ならびに関連商品の販売を主たる業務としております。取扱商品は多岐にわたっておりますが、トレンドを見極めた上で国内外からセレクトして仕入れる調達商品と、市場の動向をタイムリーに反映できる自主企画商品とを組み合わせることにより、幅広いアイテムを多様なテイストで提案しております。 当連結会計年度の販売実績は次のとおりであります。 商品別販売実績 商品別 当連結会計年度 (自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 前年同期比(%) メンズ(百万円) 39,503 103.4 ウイメンズ(百万円) 58,654 104.8 シルバー&レザー(百万円) 12,604 91.8 雑貨等(百万円) 3,493 106.3 その他(百万円) 31,279 105.1 合計(百万円) 145,535 103.3 (注) 1 上記の金額には消費税等は含まれておりません。 2 シルバー&レザーとは「CHROME HEARTS」ブランドの銀製装飾品および皮革製ウエアであります。なお、当連結会計年度につきましては、平成28年10月に分社化いたしましたCHROME HEARTS JP合同会社の売上高も含め表記しております。 3 数量については、商品内容が多岐にわたり、その表示が困難なため記載を省略しております。 4 「その他」には、アウトレット、催事販売、連結子会社である株式会社フィーゴ、株式会社コーエン、台湾聯合艾諾股份有限公司、株式会社Designs等の売上が含まれております。 (2) 商品仕入実績 当連結会計年度の商品仕入実績を商品別に示すと次のとおりであります。 商品別 当連結会計年度 (自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 前年同期比(%) メンズ(百万円) 25,282 106.0 ウイメンズ(百万円) 33,847 103.6 シルバー&レザー(百万円) 4,889 82.8 その他(百万円) 9,662 128.7 合計(百万円) 73,681 105.4 (注) 1 上記の金額には消費税等は含まれておりません。 2 シルバー&レザーとは「CHROME HEARTS」ブランドの銀製装飾品および皮革製ウエアであります。なお、平成28年10月に分社化いたしましたCHROME HEARTS JP合同会社の仕入高は含んでおりません。 3 「その他」には、アウトレット、催事販売、連結子会社である株式会社フィーゴ、株式会社コーエン、台湾聯合艾諾股份有限公司、株式会社Designs、CHROME HEARTS JP合同会社等の仕入高が含まれております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2744文字

4 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識した上で、発生の回避および発生した場合の対応に努める所存です。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在における当社グループの判断または仮定に基づく予測等であり、実際の結果と異なる可能性があります。 また、以下に記載する事項は、当社グループの事業に関する全てのリスクを網羅的に記述するものではございませんのでご留意下さい。 ①商品企画・商品開発に関するリスク 当社グループはお客様の嗜好(ニーズ)や時代変化に対応すべく国内外のマーケットより情報収集に努め、商品調達、商品企画ならびに商品開発に注力しております。しかしながら、お客様の嗜好(ニーズ)やファッション・マーケットトレンドが短期的かつ急激に変化する傾向にもあるため、当社グループがそれらの趣向や時代対応に遅延または対応できなかった場合には、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 また、当社グループでは、多数の知的財産権を保有しており権利の保全に努めておりますが、第三者による当社グループに関係する権利に対する違法な侵害等によって当社グループの事業活動を阻害し、かつ、ブランドイメージの低下に繋がる可能性があります。 ②品質に関わるリスク 検品の不備により、商品に針等危険物が混入しお客様に被害が生じた場合、当社グループへの信頼感が低下し、業績に影響を及ぼす可能性があります。 また、不適切な表示により関係諸法令に抵触した場合、ブランドイメージの低下に繋がる可能性があります。なお、当社は過去に、公正取引委員会及び消費者庁より景品表示法違反として行政処分を受けており、再度同様の行政処分を受けた場合、社会的信用が低下し、業績に影響を及ぼす可能性があります。 ③人材に関するリスク 当社グループの事業については、今後とも業容拡大に応じて継続した人材の確保と人材の育成が必要と考えております。現時点では、重大な支障はないものの、今後他社との人材獲得競争が激化し、かつ、少子化等により人材の絶対数が急激に減少した場合には、優秀な人材の獲得が困難になり、また、人材が外部に流出する可能性があり、販売力で差別化を図ってきた当社グループの店舗運営ならびに業容の拡大に支障をきたす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約22文字

6 【研究開発活動】 特記事項はありません。

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2233文字

2 【主要な設備の状況】 平成29年3月31日現在における主要な設備の状況は、以下のとおりであります。 (1) 提出会社 区分 事業所名 (所在地) 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (百万円) 器具備品 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) その他 (百万円) 合計 (百万円) 店舗用設備 UA六本木店(東京都港区) 480 129 99 710 44 (1) UA原宿本店(東京都渋谷区) 106 569 (426) 678 25 (1) UA広島店(広島県広島市中区) 235 28 50 314 24 (―) UA立川店(東京都立川市) 112 30 152 29 (5) UAその他 689 76 68 835 457 (47) 店舗用設備 エイチB&Y(東京都港区) 470 34 511 24 (―) B&Y大阪店(大阪府大阪市北区) 109 20 137 25 (4) ROKU B&Y渋谷キャットストリート(東京都渋谷区) 96 15 113 (―) B&Y西宮店(兵庫県西宮市) 80 96 12 (2) B&Yその他 943 123 114 1,181 662 (71) 店舗用設備 GLR阿倍野店(大阪府大阪市阿倍野区) 68 79 11 (2) GLRイクスピアリ店(千葉県浦安市) 44 23 70 12 (1) GLR二子玉川店(東京都世田谷区) 58 69 13 (3) GLR立川立飛店(東京都立川市) 61 68 11 (1) GLRその他 1,603 82 145 1,831 730 (110) 店舗用設備 DRAWER梅田店(大阪府大阪市北区) 45 51 (2) DRAWER名古屋店(愛知県名古屋市中村区) 27 31 (―) ジュエルチェンジズ新宿店(東京都新宿区) 23 30 10 (2) ボワソンショコラ立川店(東京都立川市) 22 29 (2) その他 168 29 21 219 291 (44) 本社(東京都渋谷区) 1,060 226 784 2,071 1,480 (130) (2) 国内子会社 会社名 区分 事業所名 (所在地) 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (百万円) 器具備品 (百万円) 土地 (百万円) (面積㎡) その他 (百万円) 合計 (百万円) 株式会社 フィーゴ 事務所 設備 本部オフィス(東京都港区) 16 71 89 25 (―) 店舗用 設備 フェリージ名古屋店(愛知県名古屋市中村区) 25 32 (―) その他 56 17 80 68 (3) 株式会社 コーエン 事務所 設備 本部オフィス(東京都港区) 32 35 59 (―) 店舗用 設備 コーエン ジェネラルストア札幌エスタ店(北海道札幌市中央区) 43 48 (3) コーエン ジェネラルストア吉祥寺店(東京都武蔵野市) 30 3…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約505文字

3 【配当政策】 当社は株主価値の極大化を経営の重要課題として認識しております。このため、持続的な成長拡大・業績の向上を図ることで1株当たり利益の拡大を図るとともに、業績に連動した安定的な配当、株式分割、自己株取得ならびに消却などの方策により、株主価値の極大化を図ってまいります。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 このような考えのもと、当事業年度の期末配当金に関しましては、1株につき58円と決定いたしました。これにより、中間配当金を1株につき20円実施させていただいておりますので、当事業年度の年間配当金は1株につき78円(連結配当性向44.7%、連結DOE 7.3%)となりました。 なお、当社は中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 平成28年11月4日取締役会決議 604 20 平成29年6月22日定時株主総会決議 1,642 58

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約281文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 平成29年3月31日現在 従業員数(名) 4,427(738) (注) 1 当社グループは紳士服・婦人服等の衣料品ならびに関連商品の企画・販売を行っている単一セグメント・単一事業部門であるため、グループ全体での従業員数を記載しております。 2 従業員数は就業人員であり、短時間勤務従業員360名を含んでおります。アルバイト数は( )内に外数で記載しております。 3 短時間勤務従業員とは、育児や本人の身体上の理由等により就業規則に定める勤務時間での就業が困難な者に対し、勤務時間等を個別に取り決めた従業員をいいます。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7880文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの状況】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、「世界に通用する新しい日本の生活文化の規範となる価値観の創造」を経営理念として掲げています。また経営理念体系のひとつとして「5つの価値創造(「お客様」「従業員」「取引先様」「社会」「株主様」)」を「社会との約束」として掲げており、当社にかかわる全てのステークホルダーの価値を高めていくことを会社の使命としています。 また、経営理念の実現を目指すためにどのような心がけで、どのような行動をしていくべきかを表した「行動指針」を策定しています。 当社では、「経営理念」および「社会との約束」の実現に向け、透明・公正な経営体制の構築および迅速・果断な意思決定を行う仕組みが必要不可欠であると考え、コーポレートガバナンスの継続的な充実に取り組んでいます。これらの取組みの推進により、長期的かつ継続的な企業価値の向上を目指します。 ② 企業統治の体制 ・ 会社の機関の内容 当社は、平成28年6月23日開催の第27回定時株主総会において、監査等委員会設置会社への移行を内容とする定款変更の承認を受けたことにより、監査等委員会設置会社へ移行いたしました。 取締役会は取締役7名で構成され、原則として月1回の取締役会を開催しております。取締役会には監査等委員以外の取締役および監査等委員である取締役が出席し、法令で定められた事項および取締役会規則等に定められた重要事項の意思決定を行うとともに、業務執行状況の監視・監督を行っております。また、必要の都度臨時取締役会を開催するとともに、取締役間にて随時打合せ等を行っており、効率的な業務執行ができる体制を整備しております。 当社では平成20年7月1日より執行役員制度を導入し、業務の迅速な執行を図るとともに、取締役会における意思決定と監督機能を強化しております。 監査等委員会は監査等委員である取締役3名で構成され、監査等委員会規則に基づき監査等方針を決定するとともに、各監査等委員や監査等委員以外の取締役、会計監査人からの報告を受けて監査報告書を作成しております。なお、3名の監査等委員を全て社外取締役とすることで、経営の透明性の確保ならびに会社全体の監視・監査の役割を担っております。なお、監査等委員による当社株式の保有は「役員の状況」の「所有株式」欄に記載のとおりであり、人的関係、取引関係その他の利害関係については、該当はありません。 また、当社と非業務執行取締役である各監査等委員は、会社法第427条第1項の規定に基づき、同法第423条第1項の損害賠償責任を限定する契約を締結しております。当該契約に基づく損害賠償責任の限度額は、法令が規定する額としております。 当社のコーポレート・ガバナンス体制を図で示すと以下のとおりとなります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約941文字

5 【経営上の重要な契約等】 当社グループにおけるクロムハーツ社製製品の取扱に関しては、当社が運営する店舗のほか、「CHROME HEARTS」ブランドの創業者が支配するFrankster JP合同会社との間の合弁会社であるCH合同会社が運営する店舗にて販売を行っております。CH合同会社及び当社は、それぞれ、日本国内において「CHROME HEARTS」ブランドに関連する商標権等を保有するクロムハーツジャパン有限会社とライセンス契約を締結し、当該ライセンス契約に基づきクロムハーツ社製製品の販売権を有しております。 CH合同会社の組成に関連して、当社は、平成28年5月27日付で「CHROME HEARTS」ブランドの創業者が支配する会社であるFrankster, Inc.との間で、Purchase and Sale and Unit Holders Agreement(以下「契約①」といいます。)及びRepresentation Agreement Regarding Assigned Assets of United Arrows Ltd.(以下「契約②」といいます。)を締結しました。なお、かかる契約①におけるFrankster Inc.の契約上の地位は、その後Chrome Hearts Holdings LLCに承継されております。 契約①においては、①当社が会社分割の方法によりクロムハーツ事業に関連する権利義務をCH合同会社に対して承継すること(当該会社分割は平成28年10月1日に既に効力が生じております。以下「本会社分割」といいます。)、②本会社分割後、当社が、Frankster JP合同会社に対して、CH合同会社の持分を平成28年12月から平成36年12月までの間に複数回に分けて譲渡すること、及び、③当社がCH合同会社の持分を全て譲渡するまでの間、当社及びFrankster JP合同会社がCH合同会社を合弁会社として運営するに際してのガバナンス体制及び意思決定方法に関する事項等が規定されています。 契約②においては、本会社分割の対象となる承継権利義務に関する当社及びFrankster, Inc.とのリスク分担に関する規定等が規定されています。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約2206文字

(7) 【大株主の状況】 平成29年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 重松 理 東京都世田谷区 2,498,400 8.26 株式会社エー・ディー・エス 岐阜県岐阜市柳津町高桑五丁目112号 2,000,000 6.61 株式会社麟蔵 東京都世田谷区松原三丁目25番3号 1,511,400 5.00 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町二丁目11番3号 1,376,900 4.55 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海一丁目8番11号 1,013,400 3.35 STATE STREET LONDON CARE OF STATE STREET BANK AND TRUST BOSTON SSBTC A/C UK LONDON BRANCH CLIENT UNITED KINGDOM 常任代理人 香港上海銀行東京支店 東京都中央区日本橋三丁目11番1号 827,300 2.73 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001常任代理人 株式会社みずほ銀行 東京都港区港南二丁目15番1号 791,237 2.61 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505225常任代理人 株式会社みずほ銀行 東京都港区港南二丁目15番1号 787,050 2.60 栗野 宏文 東京都世田谷区 770,000 2.54 NORTHERN TRUST CO.(AVFC)RE IEDU UCITS CLIENTS NON LENDING 15 PCT TREATY ACCOUNT常任代理人 香港上海銀行東京支店 東京都中央区日本橋三丁目11番1号 499,200 1.65 12,074,887 39.96 (注)1 上記のほか当社所有の自己株式1,890,835株(6.26%)があります。 (注)2 平成29年1月4日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書の変更報告書において、ラザード・アセット・マネジメント・エルエルシーが平成28年12月21日現在で以下の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として当事業年度末現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数(株) 株券等保有割合 (%) ラザード・アセット・マネジメント・エルエルシー アメリカ合衆国ニューヨーク州ニューヨーク市ロックフェラープラザ30番地 2,944,040 9.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100AKE5 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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