イオン北海道株式会社

証券コード: 7512 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-05-19
業種 小売業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

イオン北海道は、北海道を拠点とする小売企業です。GMS(総合スーパー)、SM(食品スーパーマーケット)、DS(ディスカウントストア)、小型スーパー、自転車専門店など、多様な業態を展開し、地域に密着した「食」を中心とした商品・サービスの提供を通じて、北海道の発展に貢献することを目指しています。

主な事業領域

北海道内での小売事業および付随業務。GMS、SM、DS、小型スーパー、自転車専門店などの多岐にわたる業態を展開。

主な製品・サービス

  • GMS(総合スーパー)
  • SM(食品スーパーマーケット)
  • DS(ディスカウントストア)
  • 小型スーパー
  • 自転車専門店

ビジネスモデル

小売事業を通じた商品販売。GMS、SM、DSなどの各業Tを、地域に密着した売場づくりと品揃えで提供し、収益を得る。

セグメント・事業構成

小売事業およびその付随業務の単一セGメントであるため、セグメント別の記載を省略。

戦略・方向性

「食」を基軸としたヘルス&ウエルネスの提供、自社開発商品の強化、デジタル技術の活用による店舗運営の効率化、および地域との連携による「イオン生活圏」の確立。

強みとして読み取れる点

  • 北海道における強固な基盤
  • 多様な業態展開(GMS, SM, DS等)
  • 地域密着の売場づくり
  • 独自の商品開発(特に食品)

課題として読み取れる点

  • 少子高齢化・人口減少による市場縮小
  • 労働力不足
  • コロナ禍における消費構造の変化への対応

確認ポイント

  • 「食」のSPA化推進による収益性の向上
  • デジタル技術を活用したオペレーション改革
  • 新規出場および既存店舗の活性化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、および具体的な取り組みが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

競合他社との競争激化や消費動向、天候不順による経営成績への影響。店舗出店における土地・建物の所有者の破綻等に伴う保証金回収の困難さや契約解除時の費用発生。大規模小売店舗立地法や独占禁止法、食品安全管理等の法令遵守に係るリスク。個人情報の流出による損害賠償や信用低下のリスク。自然災害や事故による営業への支障。感染症の流行に伴う来客数減少やコスト増の影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

イオン北海道は「食」を核とした地域密着型の小売戦略を展開。中期経営計画に基づき、食品のSPA化やDX推進、店舗の活性化を通じて収益構造の改革と成長を目指す。明確な目標数値(ROE 10%以上等)を設定しており、強固な経営基盤のもとで持続的な価値向上を図る方針。

成長方針

「食」を基軸としたヘルス&ウエルネスの提供、食品のSPA化、自社開発商品の強化、デジタル技術を活用した店舗運営の効率化、ECの拡充、および地域密着型の店舗展開と活性化。特に2021年度は新中期5ヵ年計画の初年度として、DX推進や新規業態の検証を加速させる。

資本政策

具体的な資本政策の記載はなし。ただし、経営効率を高めるためのROE目標(10%以上)の設定や、安定的な利益確保に向けたコスト構造の最適化を推進している。

リスク対応方針

リスクマネジメント規程に基づき、経営陣が責任を持って対応。競合激化、物件確保の不確実性、法的規制(大規模小売店舗立地法等)、個人情報保護、コンプライアンス、自然災害、感染症への対策を網羅的に定義。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

イオン北海道は、食を軸とした「ヘルス&ウエルネス」へのシフトとデジタル技術を活用した店舗運営の効率化(自動化、DX)に注力。特に食品分野のSPA化とEC・ネットスーパーの拡大が成長の柱であり、地域密着型の強みとデジタルの融合で競争力を維持する戦略。

設備投資の方向性

既存店舗の維持修繕、売場活性化、および新規出店に向けた設備投資。特に食品分野の強化と物流・オペレーション効率化への投資。

研究開発・商品開発

公式には研究開発活動の記載なし。ただし、商品開発(自社オリジナル商品の開発、産地連携)において実質的な製品開発が行われている。

投資・変化テーマ

  • 食のSPA化
  • デジタルテクノロジー活用
  • 店舗DX
  • Eコマース拡充
  • 地域密着型サービス

関連キーワード

  • 自動化
  • デジタルサイネージ
  • ECサイト
  • ネットスーパー
  • データ活用
  • RFID/在庫管理(推測)

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2020-03-01 〜 2021-02-28 表示状況表示可能

提出日: 2021-05-19

財務情報

業績

売上高

3,199億円
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売上高
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営業利益

93.65億円
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経常利益

92.97億円
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税引前利益

81.15億円
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当期利益

58.52億円
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財政状態・流動性

総資産

1,442.64億円
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618.73億円
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株主資本

616.8億円
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現金及び現金同等物

63.02億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+136.78億円
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-70.46億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2020-03-01 〜 2021-02-28
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約409文字

3【事業の内容】 当社は純粋持株会社イオン株式会社を中心とする企業集団に属しております。同企業集団はゼネラル・マーチャンダイズ・ストア(GMS)を核とした小売事業を主力事業としております。なお、当社は小売事業及びその付随業務の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。当社は、衣料品・住居余暇・食品などの小売を主な事業として活動しており、北海道内にGMS40店舗、SM(食品スーパーマーケット)67店舗、DS(ディスカウントストア)19店舗、小型スーパー41店舗、自転車専門店1店舗の計168店舗を展開しております。 以上の関連を図示すると次のとおりであります。 お客さま 商品の供給 ↑ 商品の販売 建物賃貸等 ↑ 商品の販売 《商品機能等》 イオン商品調達(株) イオントップバリュ(株) 《小売事業》 当 社 《総合小売事業》 イオンリテール(株) (親会社)《純粋持株会社》 イオン(株)

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2540文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中における将来に関する事項は、当事業年度末(2021年2月28日)現在において、当社が判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社は北海道の地元企業として、お客さまに頼りにされるお店づくり、人づくりを実現させるとともに、イオングループの北海道における小売事業を担う企業として、グループ基盤をフルに活用し、お客さまに安全・安心で魅力的な商品・サービスを提供し続け、北海道にこだわり、北海道の発展に貢献していくことが役割であると考えております。そのため、お客さまの視点に立った小売業を営むことを経営の基本とし、各店のエリアマーケットに基づく地産地消を中心とする地域に密着した売場づくり・品揃え・販売を徹底的に推進してまいります。そして、『北海道でNo.1の信頼される「お店」にしていく』ことの実現に向けさらなる成長と発展を図ってまいります。 (2)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社が目標とする経営指標としては、売上高営業利益率を重視しております。スケールメリットによる値入率の改善に加え、自社開発商品の強化や、道内各地域それぞれに合わせた商品・売場への見直しにより、売場効率と商品在庫効率を高めてまいります。また、デジタルテクノロジーを活用した売場や後方作業の自動化やオペレーション改革をすすめローコスト運営を追求し、売上高営業利益率4%以上の達成を目標として、営業利益の安定的確保を目指してまいります。そして食を中心に新規出店や活性化をすすめ、成長戦略の推進を図ってまいります。併せてROE(自己資本当期純利益率)10%以上の確保を目指し、経営効率を高め、企業価値の向上を図ってまいります。 (3)経営環境及び中長期的な会社の経営戦略 新型コロナウイルス感染症の拡大と長期化により、経営環境の変化が加速しております。全国より早い少子高齢化と人口減少、市場の縮小や労働力の不足など、顕在化していたさまざまな経営課題に加え、外出自粛による客数減少や小商圏化、外食や衣料品の需要減少など、消費構造が大きく変化しております。小売市場全体が縮小する中で、毎日の暮らしに欠かせない食の市場はこれまでも堅調でしたが、内食需要の拡大により、ますます重要な商品分野となっており、業態を超えた競争も拡大しております。当社の中長期的な経営戦略として、「食」を基軸に便利で楽しく、健康な毎日の暮らしをお手伝いする、北海道のヘルス&ウエルネスを支える企業を目指し、その実現に向けた中期経営計画をすすめてまいります。 (4)対処すべき課題 当社は、中長期的な経営戦略を推進するために、特に中期経営計画において以下の4つの重点施策を実施してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2540文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中における将来に関する事項は、当事業年度末(2021年2月28日)現在において、当社が判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社は北海道の地元企業として、お客さまに頼りにされるお店づくり、人づくりを実現させるとともに、イオングループの北海道における小売事業を担う企業として、グループ基盤をフルに活用し、お客さまに安全・安心で魅力的な商品・サービスを提供し続け、北海道にこだわり、北海道の発展に貢献していくことが役割であると考えております。そのため、お客さまの視点に立った小売業を営むことを経営の基本とし、各店のエリアマーケットに基づく地産地消を中心とする地域に密着した売場づくり・品揃え・販売を徹底的に推進してまいります。そして、『北海道でNo.1の信頼される「お店」にしていく』ことの実現に向けさらなる成長と発展を図ってまいります。 (2)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社が目標とする経営指標としては、売上高営業利益率を重視しております。スケールメリットによる値入率の改善に加え、自社開発商品の強化や、道内各地域それぞれに合わせた商品・売場への見直しにより、売場効率と商品在庫効率を高めてまいります。また、デジタルテクノロジーを活用した売場や後方作業の自動化やオペレーション改革をすすめローコスト運営を追求し、売上高営業利益率4%以上の達成を目標として、営業利益の安定的確保を目指してまいります。そして食を中心に新規出店や活性化をすすめ、成長戦略の推進を図ってまいります。併せてROE(自己資本当期純利益率)10%以上の確保を目指し、経営効率を高め、企業価値の向上を図ってまいります。 (3)経営環境及び中長期的な会社の経営戦略 新型コロナウイルス感染症の拡大と長期化により、経営環境の変化が加速しております。全国より早い少子高齢化と人口減少、市場の縮小や労働力の不足など、顕在化していたさまざまな経営課題に加え、外出自粛による客数減少や小商圏化、外食や衣料品の需要減少など、消費構造が大きく変化しております。小売市場全体が縮小する中で、毎日の暮らしに欠かせない食の市場はこれまでも堅調でしたが、内食需要の拡大により、ますます重要な商品分野となっており、業態を超えた競争も拡大しております。当社の中長期的な経営戦略として、「食」を基軸に便利で楽しく、健康な毎日の暮らしをお手伝いする、北海道のヘルス&ウエルネスを支える企業を目指し、その実現に向けた中期経営計画をすすめてまいります。 (4)対処すべき課題 当社は、中長期的な経営戦略を推進するために、特に中期経営計画において以下の4つの重点施策を実施してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7245文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の概要 ① 経営成績等 当事業年度における国内及び北海道の経済状況は、新型コロナウイルス感染拡大の影響で4月に緊急事態宣言が発出され大幅に悪化した後、新しい生活様式の浸透や各種経済支援策の発動などで一時的に持ち直しの兆しが見られたものの11月より再び感染が拡大するなど、依然先行きが不透明で厳しい状況が続いています。 このような環境下、当社は、2020年3月1日マックスバリュ北海道株式会社と経営統合し新生イオン北海道としてスタートしました。 当事業年度における経営成績は、経営統合による効果に加え、新しい生活様式に対応した商品やサービスの提供を行った結果、売上高は3,199億円(前期比172.1%)となりました。また、旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比では99.7%となりました。 業態別の売上高は、GMS(総合スーパー)は1,750億18百万円(前期比97.4%)となりました。緊急事態宣言以降いち早く防疫体制を構築し、安全・安心に店舗をご利用いただける環境であることが、お客さまに浸透したことで徐々に客足が戻ったものの、第1四半期の専門店休業や外出自粛による客数減少の影響を大きく受けました。SM(スーパーマーケット)、DS(ディスカウントストア)は巣ごもり需要による内食ニーズの高まりで生鮮食品を中心に好調だったことや、短時間でお買物を済ませたいニーズの高まりにより前年より伸長し、SMは973億29百万円(前期比105.6%、旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比102.9%)、DSは407億88百万円(前期比107.0%、旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比102.1%)となりました。 ライン別の売上高は、衣料部門がファッションマスクやリラクシングウェアなど新しい生活様式に対応したカテゴリーは伸長したものの、社会行事の中止、外出自粛によりビジネス、トラベル関連商品が大きく影響を受け、前期比81.5%(旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比80.8%)となりました。食品部門は前期比217.2%(旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比102.5%)と堅調で、全体の売上高を下支えしました。なお、食品部門は10期連続の増収となりました。住居余暇部門は、衛生用品やゲーム関連商品、手芸用品などが好調だった一方、化粧品関連が低調で前期比114.0%(旧マックスバリュ北海道店舗含む既存店前期比99.2%)となりました。 営業総利益は、第2四半期以降GMSとSMの統合効果の創出やテナント収入が回復するなどした結果、998億14百万円(前期比142.3%)となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約116文字

【セグメント情報】 前事業年度(自 2019年3月1日 至 2020年2月29日)及び当事業年度(自 2020年3月1日 至 2021年2月28日) 当社は小売事業及びその付随業務の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約1580文字

2【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の概況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、主として以下のようなものがあります。当社はリスク管理の最高責任者を代表取締役社長、各本部の責任者を担当取締役とし、事業の継続と人命の安全を確保するための体制と環境を整え、危機の未然防止及び危機発生時の被害最小化を目的とした「リスクマネジメント規程」を策定し、リスクマネジメント委員会にてリスクにかかわる課題、対応策の審議を行うとともにリスクの減少及び被害の低減に努めております。 なお、文中における将来に関する事項は、当事業年度末(2021年2月28日)現在において、当社が判断したものであります。 (1) 同業他社との競争激化及び消費動向による影響について 当社は、一般消費者を対象とする店舗販売を主とする小売事業を営んでおり、個人消費の動向、天候不順により、また、営業基盤とする地域内における業態を超えた店舗間競争の状況により、当社の経営成績及び財政状態等が影響を受ける可能性があります。 (2) 店舗の出店について 当社は、店舗の出店方法を土地または土地・建物を賃借する方式で出店した時に、敷金・保証金及び建設協力金として資金の差入れを行なっております。 差入れした資金の保全対策として、抵当権または賃借権の設定を行なっておりますが、土地及び建物の所有者である法人・個人が破綻等の状況に陥り、店舗の継続的使用や債権の回収が困難となった場合には、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。また、締結している土地及び建物に係る賃貸借契約のうち、当社の事情により中途解約する場合には、敷金・保証金等の一部を放棄する可能性があります。 (3) 法的規制等について 当社は、大規模小売店舗立地法や独占禁止法の他、食品の安全管理、環境・リサイクルなどに関する法令等の遵守につとめております。 これらに違反する事由が発生した場合には、企業活動が制限される可能性があります。また、法令上の規制に対応するため、経営コストが増加する可能性があり、これらの法令等の規制は、当社の経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (4) 個人情報の保護について 当社は、個人情報に関する取扱いについて社内管理体制の充実と教育を推進し、その徹底を図っておりますが、不測の事故または事件によって個人情報の流出が発生した場合には、損害賠償による費用の発生や信用の低下による収益の減少などで、当社の業績に影響を及ぼす可能性があります。 (5) コンプライアンスについて 当社は法令・規制を遵守し事業展開を進めております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20210517155156

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1979文字

2【主要な設備の状況】 2021年2月28日現在 市町村 事業所名 (所在地) 設備の内容 建物及び 構築物 (百万円) 土地 その他 (百万円) 合計 (百万円) 従業員数(人) 面積 (㎡) 金額 (百万円) 北海道札幌市 イオン札幌桑園SC 他50店舗 店舗 15,056 430,313 18,348 2,592 35,997 937 北海道帯広市 イオン帯広店 他4店舗 店舗 3,102 42,292 4,574 297 7,974 71 北海道釧路町 イオン釧路店 店舗 3,114 66,568 2,681 329 6,124 56 北海道旭川市 イオンモール旭川西 他6店舗 店舗 4,707 54,062 875 439 6,023 162 北海道北斗市 イオン上磯店 店舗 1,655 60,573 2,632 89 4,376 27 北海道苫小牧市 イオンモール苫小牧 他6店舗 店舗 2,099 12,203 259 380 2,738 134 北海道岩見沢市 イオン岩見沢店 他1店舗 店舗 1,443 29,748 1,034 180 2,658 39 北海道函館市 イオン湯川店 他6店舗 店舗 1,478 14,811 733 359 2,571 67 北海道登別市 イオン登別店 他1店舗 店舗 875 38,452 1,053 98 2,027 42 北海道新ひだか町 イオン静内店 他1店舗 店舗 868 33,830 842 205 1,916 41 北海道北見市 イオン北見店 店舗 1,136 173 1,310 48 北海道釧路市 イオン釧路昭和店 他4店舗 店舗 622 100 291 915 74 北海道石狩市 イオンスーパーセンター 石狩緑苑台店 店舗 801 71 873 23 北海道滝川市 イオン滝川店 他2店舗 店舗 641 263 160 805 52 北海道名寄市 イオン名寄SC 他1店舗 店舗 468 71 179 103 752 36 北海道江別市 イオン江別店 他2店舗 店舗 466 247 713 66 北海道千歳市 イオン千歳店 店舗 527 161 688 60 北海道紋別市 イオン紋別店 店舗 379 19,628 222 72 674 21 北海道伊達市 イオン伊達店 店舗 533 83 616 30 北海道余市町 イオン余市店 店舗 315 17,574 62 45 423 24 市町村 事業所名 (所在地) 設備の内容 建物及び 構築物 (百万円) 土地 その他 (百万円) 合計 (百万円) 従業員数(人) 面積 (㎡) 金額 (百万円) 北海道室蘭市 イオン室蘭店 他1店舗 店舗 72 12,764 287 52 412 39 北海道倶知安町 マックスバリュ倶知安店 店舗 79 11,454…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約411文字

3【配当政策】 当社は、企業基盤強化のための内部留保にも留意しながら、一株当たりの株式価値を高め、株主への継続的な安定した利益還元を経営の重要な基本方針としており、 剰余金の配当の決定機関は、取締役会であります。 当社は、「会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨を定款に定めております。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、継続的な安定配当の基本方針のもと、1株当たり12円の普通配当とさせていただくことといたしました。 内部留保につきましては、将来の事業発展に必要不可欠な成長投資として活用し、中長期的な成長による企業価値向上を通じて、株主の皆さまの期待にお応えしてまいります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2021年4月9日 1,667 12 取締役会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約444文字

5【従業員の状況】 (1)提出会社の状況 2021年2月28日現在 従業員数(人) 平均年令(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 2,933 ( 9,559 ) 43.1 9.4 4,714 (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時従業員数(エリア社員及びパートタイマー)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 3.当社は小売事業及びその付随業務の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 4.従業員数が前事業年度末に比べ1,089人増加したのは、マックスバリュ北海道株式会社との合併による増加等によるものであります。 (2)労働組合の状況 イオン北海道労働組合と称し、提出会社の本社に同組合本部が、また、各店舗に支部が置かれ、2021年2月28日現在における組合員数は社員2,624名、臨時従業員11,698名であります。 有価証券報告書(通常方式)_20210517155156

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7116文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、北海道に根ざした北海道を愛する企業として、お客さまや地域社会への限りない貢献、そして従業員の幸せの実現こそが、小売業である当社の永遠の使命であるとの信念を貫いてきました。 こうした信念に基づき、「お客さまを原点に平和を追求し、人間を尊重し、地域社会に貢献する」イオンの基本理念を共有し、全ての企業活動の指針とします。 この基本理念にあるように、小売業は平和があってこそ成り立つ産業であり、小売業の繁栄は平和の象徴であるとの考えから、自ら平和を追求し続けなければならないということです。人間を尊重し、人間の持つ可能性を信じ、人間的な絆、つながりを重視するということであり、とりわけ小売業は、人間即ちお客さま第一にとどまらず企業においては従業員が最大の資産であるということです。北海道の文化や歴史、風土を踏まえ、日々のくらしに根ざし、北海道の発展や健全な自然環境の維持に貢献することで、北海道に不可欠な企業にならなくてはならないということです。 この理念のもと、絶えず革新し続ける企業集団として、小売業の原点に立ち返り、お客さまのさまざまなニーズにお応えし、地域社会との信頼関係をより強固なものにして、「北海道で信頼される企業No.1」の実現を目指しています。 北海道で「信頼される企業」とは、「北海道を愛し、北海道の美しい自然環境を守り、北海道経済・生活・社会に貢献していく」ことと考えており、「当社から北海道の豊かな文化を日本全国、さらに世界に広めていく」ことも当社だからこそできる重要な使命と考えております。 また、このようなことを自ら実践・実現できる「従業員を育成し、働きやすい、共に成長できる環境を作っていく」ことであると信じています。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 (1)当社は監査役設置会社であります。当社は、監査役会を設置し、社外監査役を含めた監査役による監査体制が経営監視機能として有効であると判断し、監査役設置会社形態を採用しております。また、実効性のあるガバナンス体制の構築の観点から、コンプライアンス委員会を設置し、法令等の遵守、多様なリスクや危機に備えております。さらに、多様な経験とあらゆる分野に関する専門的な知識を有する社外取締役1名及び弁護士としての豊富な経験と専門的知識並びに高い法令遵守の精神を有する社外取締役1名を有しており、それぞれの職歴、経験、知識等を活かした、経営全般に対する監督機能の客観性及び中立性は十分に確保できていると考えているため、現状の体制を採用しております。 (2)当社の基本的な経営管理組織として、取締役会、経営執行会議、開発会議、予算会議、各部門会議があります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約41文字

4【経営上の重要な契約等】 当事業年度において、経営上の重要な契約等はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約446文字

(6)【大株主の状況】 2021年2月28日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) イオン㈱ 千葉市美浜区中瀬1丁目5-1 105,263 75.73 ㈱北洋銀行 札幌市中央区大通西3丁目7 2,186 1.57 加藤産業㈱ 兵庫県西宮市松原町9-20 1,762 1.27 イオンフィナンシャルサービス㈱ 東京都千代田区神田錦町1丁目1 1,272 0.92 イオン北海道従業員持株会 札幌市白石区本通21丁目南1番10号 1,098 0.79 ㈱北海道銀行 札幌市中央区大通西4丁目1番地 1,096 0.79 マックスバリュ西日本㈱ 広島県広島市南区段原南1丁目3-52 566 0.41 出戸 一成 札幌市中央区 535 0.38 ㈱北陸銀行 富山県富山市堤町通り1丁目2-26 508 0.37 北海道コカ・コーラボトリング㈱ 札幌市清田区清田1条1丁目2-1 496 0.36 114,785 82.58

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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