株式会社資生堂

証券コード: 4911 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-03-26
業種 化学

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

化粧品、化粧用具、美容食品、および医薬品の販売を主軸とするビューティーカンパニーです。日本国内のみならず、中国、アジアパシフィック、米州、欧州といったグローバルな市場で展開しており、研究開発や関連サービスも提供しています。2030年に向けたサステナブルな社会の実現を目指す企業使命のもと、ブランド、イノベーション、人財への投資を強化する中期経営戦略「SHIFT 2025 and Beyond」を推進しています。

主な事業領域

化粧品・化粧用具の販売、美容食品・医薬品の販売、および関連研究・サービスを展開。日本、中国、アジアパシフィック、米州、欧州、トラベルリテールなど多角的なグローバル展開を行っています。

主な製品・サービス

  • 化粧品
  • 化粧用具
  • 美容食品
  • 医薬品

ビジネスモデル

ブランド、イノベーション、人財の3つの重点領域への投資を通じて価値を創出。グローバルな拠点とブランドを軸に、マーケティング投資を行いながら、構造改革による収益性向上とコスト構造の適正化を進めることで成長を目指すモデル。

セグメント・事業構成

日本事業(化粧品・ヘルスケア)、中国事業、アジアパシフィック事業、米州事業、欧州事業、トラベルリテール事業、その他(本社機能、イプサ、生産等)

戦略・方向性

中期経営戦略「SHIFT 2025 and Beyond」に基づき、ブランド、イノベーション、人財への投資を強化。構造改革による収益性向上とコスト削減、人的生産性の向上、およびM&Aや他社との協業を通じた新領域での収益拡大を目指す。

強みとして読み取れる点

  • グローバルな展開力
  • 強固なブランドポートフォリオ(NARS, Drunk Elephant等)
  • 長年の歴史に裏打ちされた研究開発・イノベーションへの注力

課題として読み取れる点

  • 中国市場やトラベルリテールの低調による影響
  • 地政学リスクや物価上昇等の不透明な外部環境
  • 構造改革を通じた収益性の向上とコスト構造の適正化

確認ポイント

  • 中期経営戦略「SHIFT 2025 and Beyond」の進捗状況
  • グローバルブランドの成長性
  • 中国市場を含む各地域の市場動向の変化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および主要な課題が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

生活者の価値観変化やデジタル化の加速への対応遅れによる競争力低下、AI活用に伴う情報漏洩リスク、技術の陳腐化や規制対応の不備、SNS等を通じたレピュテーション毀損、気候変動・生物多様性への対応不足による信頼喪失、地政学的問題や物価高騰による供給網への影響、優秀な人財の確保困難、ITインフラ整備の遅延、グローバルでのコンプライアンス違反やデータ保護不備、為替変動の影響、および海外における訴訟リスクが挙げられる。これらに対し、同社は専門委員会による管理、品質保証体制の強化、サプライヤーの多角化、情報セキュリティ対策の推進等で対応している。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

資生堂は、高度に構造化されたリスク管理体制と「SHIFT 2025 and Beyond」に基づく成長戦略を推進。ブランド価値の向上と技術革新(R&D)への投資を継続しつつ、デジタル変革とグローバルな事業基盤の再構築を通じて持続的な成長を目指す。財務面では安定した流動性と格付け維持に向けた資本政策を遂行しており、強固な経営体制が評価できる。

成長方針

「SHIFT 2025 and Beyond」に基づき、ブランド、イノベーション、人財の3分野に重点投資。特にスキンビューティーへの注力、デジタル・CRM活用による個客マーケティング、R&D(研究開発)への継続的な投資、およびM&Aや他社との協業を通じた新領域での成長を追求する。

資本政策

ネットデット・エクイティ・レシオ0.2倍、ネットデット・EBITDA・レシオ0.5倍を目安としつつ、株主還元方針とあわせて資本効率の向上に資する最適資本構成への移行を目指す。十分な流動性を確保し、格付け(A3)を維持するための資金調達手段の分散化を図る。

リスク対応方針

「Global Risk Management & Compliance Committee」等の体制でリスクを「不確実性」と捉え、包括的に管理。特に価値観の変化、デジタル化の加速、イノベーション、レピュテーション、地政学的問題、人財確保、ビジネス構造改革、インフラ、情報セキュリティ等、重要度の高い項目に対し、具体的なアクション(AI活用ルール策定、サプライチェーン強化、データ保護など)を推進。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

資生堂は、スキンビューティーへの注力とデジタル変革(DX)を軸とした「SHIFT 2025 and Beyond」戦略を通じて、研究開発と技術投資を積極的に行っています。生成AIの活用やパーソナライズドマーケティング、高度な皮膚科学の研究など、先端技術を統合した価値創造に積極的な姿勢が見られます。また、グローバルでのITインフラ整備(FOCUS)やサプライチェーンの強靭化に向けた設備投資も戦略的に進められており、高いイノベーションへの意欲が示されています。

設備投資の方向性

グローバルでのITシステム刷新(FOCUSプロジェクト)、生産拠点の最適化、および次世代の美容技術に向けた設備投資を推進。特にDXを通じた業務効率化と供給体制の強靭性強化に重点を置いている。

研究開発・商品開発

「DYNAMIC HARMONY」の下、スキンビューティー、サステナビリティ、未来の美に関する3本の柱で研究開発を実施。売上高比率約3%を維持しつつ、外部機関やスタートアップとの共創(fibona)を通じたイノベーション加速と、高度な皮膚科学に基づく独自技術の開発に注認。

投資・変化テーマ

  • スキンビューティー
  • デジタル・トランスフォーメーション(DX)
  • 美容テック
  • サステナビリティ
  • オープンイノベーション

関連キーワード

  • 生成AI
  • データ活用
  • パーソナライズドマーケティング
  • 高度な皮膚科学研究
  • 自動化されたサプライチェーン
  • ビューティーテック

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2023-01-01 〜 2023-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-03-26

財務情報

業績

売上高

9,730.38億円
根拠・定義
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売上高
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営業利益

281.33億円
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税引前利益

310.37億円
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親会社帰属利益

217.49億円
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財政状態・流動性

総資産

1.26兆円
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資本

6,403.92億円
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親会社所有者帰属持分

6,187.48億円
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現金及び現金同等物

1,046.85億円
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キャッシュフロー

3区分

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+890.26億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
different_value
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参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

経常利益

294.59億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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S100T45G
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連結 / consolidated
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2023-01-01 〜 2023-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
ready
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約1075文字

3 【事業の内容】 当社グループは、当社、子会社69社および関連会社17社で構成され、化粧品、化粧用具、美容食品および医薬品の販売を主な事業内容とし、更に各事業に関連する研究およびその他のサービス等の事業活動を展開しています。 当社グループ各社の事業に係る位置づけおよびセグメントとの関連は、以下のとおりです。 なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しています。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 連結財務諸表注記」の「6. 事業セグメント」をご参照ください。 事業区分 主な事業の内容 主要な会社 日本事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の販売等) ヘルスケア事業 (美容食品、一般用医薬品の販売) 等 当社 資生堂ジャパン㈱ 資生堂美容室㈱ 資生堂薬品㈱ 資生堂フィティット㈱ ㈱資生堂インターナショナル その他子会社 4社 関連会社 1社 (計 11社) 中国事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の製造・販売) 等 当社 資生堂(中国)投資有限公司 資生堂麗源化粧品有限公司 資生堂香港有限公司 その他子会社 3社 (計 7社) アジアパシフィック事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の製造・販売) 等 当社 資生堂アジアパシフィックPte. Ltd. 台湾資生堂股份有限公司 その他子会社 12社 (計 15社) 米州事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の製造・販売) 等 当社 資生堂アメリカズCorp. 資生堂アメリカInc. その他子会社 3社 (計 6社) 欧州事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の製造・販売) 等 当社 資生堂ヨーロッパS.A. 資生堂インターナショナルフランスS.A.S. 資生堂(ロシア)LLC. 資生堂イタリアS.p.A. 資生堂ドイツGmbH ボーテプレステージインターナショナルS.A.S. その他子会社 13社 関連会社 1社 (計 21社) トラベルリテール事業 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の販売) 等 当社 資生堂トラベルリテールアジアパシフィックPte. Ltd. その他子会社 2社 (計 4社) その他 化粧品事業 (化粧品、化粧用具の販売) 生産事業 その他 (飲食業等) 当社 ㈱ザ・ギンザ ㈱イプサ ㈱資生堂パーラー 匿名組合セラン 資生堂化妆品制造有限公司 その他子会社 10社 関連会社 15社 (計 31社) (注) 各事業の会社数は、複数事業を営んでいる会社をそれぞれに含めて記載しています。 事業の系統図は以下のとおりです。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1715文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の記載内容のうち、歴史的事実でないものは、有価証券報告書提出日(2024年3月26日)現在における当社グループの将来に関する見通しおよび計画に基づいた将来予測です。これらの将来予測には、リスクや不確定な要素などの要因が含まれており、実際の成果や業績などは、記載の見通しとは異なる可能性があります。 ① 企業理念 THE SHISEIDO PHILOSOPHY 当社は、1872年に創業し、2022年に150周年を迎えました。その創業当時から「『美と健康』を通じてお客さまのお役に立ち、社会へ貢献する」ことを目指して活動してきました。そして、2019年には、100年先も輝きつづけ、世界中の多様な人たちから信頼される企業になるべく、企業理念THE SHISEIDO PHILOSOPHYを定義しました。国・地域・組織・ブランドを問わず、この企業理念を常によりどころとして、 “世界で勝てる日本発のグローバルビューティーカンパニー” を目指しています。 THE SHISEIDO PHILOSOPHYは、以下で構成されています。 1. 私たちが果たすべき企業使命を定めた OUR MISSION 2. これまでの150年を超える歴史の中で受け継いでき た OUR DNA 3. 資生堂全社員がともに仕事を進めるうえで持つべき心構え OUR PRINCIPLES 〔THE SHISEIDO PHILOSOPHY〕 〔OUR MISSION〕 BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD 私たちは、美には人の心を豊かにし、生きる喜びやしあわせをもたらす力が あると信じています。 資生堂は創業以来、人のしあわせを願い、美の可能性を広げ、新たな価値の 発見と創造を行ってきました。 これまでもこれからも、美しく健やかな社会と地球が持続していくことに貢献します。 美の力でよりよい世界を。 それが、私たちの企業使命です。 THE SHISEIDO PHILOSOPHYの詳細については、当社企業情報サイトの「会社案内/THE SHISEIDO PHILOSOPHY」(https://corp.shiseido.com/jp/company/philosophy/)をご覧ください。 ② 中期経営戦略 「SHIFT 2025 and Beyond 」アップデート 当社は、昨年、2023年から2025年までの3カ年を中心に取り組む中期経営戦略「SHIFT 2025 and Beyond」を策定しました。中長期的な成長を目指すために、本戦略において、「ブランド」、「イノベーション」、「人財」の3つの重点領域への投資を強化しています。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1715文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の記載内容のうち、歴史的事実でないものは、有価証券報告書提出日(2024年3月26日)現在における当社グループの将来に関する見通しおよび計画に基づいた将来予測です。これらの将来予測には、リスクや不確定な要素などの要因が含まれており、実際の成果や業績などは、記載の見通しとは異なる可能性があります。 ① 企業理念 THE SHISEIDO PHILOSOPHY 当社は、1872年に創業し、2022年に150周年を迎えました。その創業当時から「『美と健康』を通じてお客さまのお役に立ち、社会へ貢献する」ことを目指して活動してきました。そして、2019年には、100年先も輝きつづけ、世界中の多様な人たちから信頼される企業になるべく、企業理念THE SHISEIDO PHILOSOPHYを定義しました。国・地域・組織・ブランドを問わず、この企業理念を常によりどころとして、 “世界で勝てる日本発のグローバルビューティーカンパニー” を目指しています。 THE SHISEIDO PHILOSOPHYは、以下で構成されています。 1. 私たちが果たすべき企業使命を定めた OUR MISSION 2. これまでの150年を超える歴史の中で受け継いでき た OUR DNA 3. 資生堂全社員がともに仕事を進めるうえで持つべき心構え OUR PRINCIPLES 〔THE SHISEIDO PHILOSOPHY〕 〔OUR MISSION〕 BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD 私たちは、美には人の心を豊かにし、生きる喜びやしあわせをもたらす力が あると信じています。 資生堂は創業以来、人のしあわせを願い、美の可能性を広げ、新たな価値の 発見と創造を行ってきました。 これまでもこれからも、美しく健やかな社会と地球が持続していくことに貢献します。 美の力でよりよい世界を。 それが、私たちの企業使命です。 THE SHISEIDO PHILOSOPHYの詳細については、当社企業情報サイトの「会社案内/THE SHISEIDO PHILOSOPHY」(https://corp.shiseido.com/jp/company/philosophy/)をご覧ください。 ② 中期経営戦略 「SHIFT 2025 and Beyond 」アップデート 当社は、昨年、2023年から2025年までの3カ年を中心に取り組む中期経営戦略「SHIFT 2025 and Beyond」を策定しました。中長期的な成長を目指すために、本戦略において、「ブランド」、「イノベーション」、「人財」の3つの重点領域への投資を強化しています。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約10840文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要ならびに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識および分析・検討内容は次のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものです。 (1) 経営成績 売上高 (百万円) コア営業利益 (百万円) 営業利益 (百万円) 税引前利益 (百万円) 親会社の所有者 に帰属する 当期利益 (百万円) EBITDA (百万円) 当連結会計年度 973,038 39,842 28,133 31,037 21,749 91,819 前連結会計年度 1,067,355 51,340 46,572 50,428 34,202 102,371 増減率 △8.8 △22.4 △39.6 △38.5 △36.4 △10.3 外貨増減率 △12.2 実質増減率 1.8 (注) 1 コア営業利益は、営業利益から構造改革に伴う費用・減損損失等、非経常的な要因により発生した損益(非経常項目)を除いて算出しています。 2 EBITDAは、コア営業利益に、減価償却費(使用権資産の減価償却費を除く)および償却費を加算しています。 3 売上高における実質増減率は、為替影響、当連結会計年度・前連結会計年度におけるすべての事業譲渡影響および譲渡に係る移行期間中のサービス提供に関わる影響(以下「事業譲渡影響」という。)を除いて計算しています。 当連結会計年度は、地政学リスクの高まりや物価上昇等に伴う先行き不透明感が継続した一方で、個人消費は緩やかな回復基調が続きました。 国内化粧品市場は、物価の高騰に伴う節約志向が高まる一方で、新型コロナウイルス感染症の感染症法上の位置づけが5類へ移行したことを受けた経済の回復や外出機会の増加に加え、訪日外国人旅行者数の回復に伴うインバウンド消費の増加により、堅調に回復しました。海外化粧品市場の動向は地域ごとにばらつきが見られました。中国では、前年の上海を中心としたロックダウンの反動影響もあり上期は堅調に成長しましたが、下期には景況感の悪化により厳しい市場環境となりました。また、韓国・中国海南島の免税市場では、規制強化に伴う流通在庫調整等により厳しい環境が継続しました。一方、欧米化粧品市場は全カテゴリーで力強く成長しました。…

セグメント関連

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(2) 報告セグメントごとの売上高、利益または損失その他の項目の金額の算定方法 報告セグメントの会計方針は、注記「3.重要性がある会計方針」で記載している会計方針と同一です。 報告セグメントの利益は営業利益(または損失)から構造改革に伴う費用・減損損失等、非経常的な要因により発生した損益(非経常項目)を除いて算出したコア営業利益で表示しています。 なお、セグメント間の取引価格および振替価格は市場実勢を勘案して決定しています。 (3) セグメント収益および業績 当社グループの報告セグメントによる収益および業績は以下のとおりです。 前連結会計年度 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) 報告セグメント 日本事業 中国事業 アジア パシフィック事業 米州事業 (注)4 欧州事業 (注)1 トラベル リテール 事業 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 百万円 売上高 外部顧客への売上高 237,565 258,226 68,017 137,916 128,440 163,650 セグメント間の内部売上高又は振替高 6,705 1,643 3,118 5,296 9,461 138 合計 244,271 259,870 71,136 143,212 137,901 163,789 セグメント利益 (△は損失) (コア営業利益) △ 13,089 △ 3,941 4,716 7,660 6,926 37,678 その他の情報 減価償却費及び償却費 12,907 9,756 3,700 8,527 7,438 1,849 減損損失 2,809 減損損失戻入 494 その他 (注)2 合計 調整額 (注)3 連結 百万円 百万円 百万円 百万円 売上高 外部顧客への売上高 73,538 1,067,355 1,067,355 セグメント間の内部売上高又は振替高 237,694 264,059 △ 264,059 合計 311,232 1,331,414 △ 264,059 1,067,355 セグメント利益 (△は損失) (コア営業利益) 7,075 47,028 4,311 51,340 その他の情報 減価償却費及び償却費 31,536 75,718 75,718 減損損失 13,782 16,592 16,592 減損損失戻入 494 494 (注) 1 「欧州事業」は、中東およびアフリカ地域を含みます。 2 「その他」は、本社機能部門、㈱イプサ、生産事業および飲食業等を含んでいます。 3 セグメント利益(△は損失)の調整額は、主にセグメント間取引消去の金額です。 4 当連結会計年度より、グループ内部取引をより適切に管理するため、米州事業の「セグメント間の内部売上高又は振替高」の一部を純額表示から総額表示に変更して集計しています。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち当社グループの財政状態および経営成績等に影響を及ぼす可能性のあるリスクには次のようなものがあり、投資家の判断に影響を及ぼす可能性のある事項と考えています。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日(2024年3月26日)現在において当社グループが判断したものですが、ここに掲げられている項目に限定されるものではありません。 当社では、「あらゆるステークホルダーとの信頼関係を築き、経営戦略の実現を一層確実なものとすること」を主眼に置いてリスクマネジメントを推進しています。そのため、リスクを戦略実現に影響を与える「不確実性」と捉え、脅威だけでなく、機会も含めた概念として定義し、必要な体制を構築するとともに、積極的かつ迅速に対応策を推進しています。 定期的に当社グループのリスクを特定し対応策等を審議する体制として、当社CEOを委員長とし各地域CEOおよび当社エグゼクティブオフィサー等をメンバーとする「Global Risk Management & Compliance Committee」や「Global Strategy Committee」を設置しています。また、リスクに関連する情報は、グループCLO(チーフリーガルオフィサー)直轄のリスクマネジメント部門に集約されます。 毎年特定・評価された重要リスクは、当社グループの経営戦略を策定するうえで考慮される要素となります。加えて、当社はそれぞれの重要リスクによる影響を軽減するため、リスクごとに設定されたリスクオーナーを中心に対応策を推進し、その進捗状況をモニタリングするとともに定期的に上記のCommitteeのメンバーや取締役と共に議論する仕組みを構築・運用しています 。 2023年度は、総合的・多面的な手法(ホリスティックアプローチ)を用いて全社的に重要なリスクを抽出しました。具体的には、当社エグゼクティブオフィサー、各地域CEOおよび取締役のリスク認識を把握するインタビューやディスカッション、ならびに各地域で実施した地域ごとのリスク評価、当社関連機能部門との情報交換等を元に、リスクマネジメント部門による分析や外部有識者の知見を加えて、中期経営戦略である「SHIFT 2025 and Beyond」の達成に影響を及ぼす可能性のあるリスクを特定しました。 そして、それらのリスクについて、以下表1のとおり、「ビジネスへの影響度」、「顕在化の可能性」、「脆弱性」の3つの評価軸を設定し、上記Committeeや個別会議などを通じて、リスクの優先付けおよび対応策の検討・確認を行いました。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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(1) サステナビリティ全般 当社は、1872年の創業時から、人、社会、自然を敬い、社会価値の創造を行ってきました。企業使命「BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD (美の力でよりよい世界を)」のもと、ビューティーカンパニーならではのアプローチで社会課題を解決し、2030年に向けて「美の力を通じて“人々が幸福を実感できる”サステナブルな社会の実現」を目指しています。サステナビリティを経営戦略の中心に据え、本業を通じた社会価値創出と社会・環境課題の解決を促進します。 ① ガバナンス 当社では、ブランド・地域事業を通じて全社横断でサステナビリティの推進に取り組んでいます。サステナビリティ関連業務においては、迅速な意思決定と全社的実行を確実に遂行するため、専門的に審議する「Sustainability Committee」を設定し、2023年も定期的に開催しました。グループ全体のサステナビリティに関する戦略アクションや方針、TCFD/TNFD開示や人権対応アクションなど具体的活動計画に関する意思決定、中長期目標の進捗状況についてモニタリングを行っています。出席者は代表執行役を含むR&D・サプライネットワーク・広報、およびブランドホルダーなど各領域のエグゼクティブオフィサーで構成され、それぞれの専門領域の視点から活発に議論をしています。その他、特に業務執行における重要案件に関する決裁が必要な場合は「Global Strategy Committee」や取締役会に 提案もしくは報告しています。 確実な業務執行・推進を行うため、「Sustainability Committee」の下部に、主要関連部門の責任者から構成される Sustainability TASKFORCE を設定し、長期的な目標達成に向けての推進方法やサステナビリティに関連した課題解決について議論し、その他関連部門や地域本社・現地法人と連携した活動を行っています。 ※指名委員会等設置会社への移行(2024年3月26日)に伴い、「代表取締役」から「代表執行役」に変更となりました。詳細は「第4 提出会社の状況 4 コーポレート・ガバナンスの状況等 (1) コーポレート・ガバナンスの概要」の「① コーポレート・ガバナンス体制」をご参照ください。 ② 戦略 当社は、サステナビリティを経営戦略の中心に据え、本業を通じた社会価値創造と社会・環境課題の解決を促進しています。 サステナブルな社会の実現のため 、社会・環境領域でそれぞれ3つの戦略アクションを掲げています。 社会領域では、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)を中心に社会課題の解決に取り組んでいます。…

研究開発活動

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6 【研究開発活動】 当社グループは、強みである皮膚科学技術や処方開発技術、感性科学、情報科学に加えて、デジタル技術や機器開発技術などの新しい科学技術を国や業界を超えて融合し、資生堂の企業使命「BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD」の実現に取り組みます。 資生堂グローバルイノベーションセンター(呼称「S/PARK エスパーク」)をはじめ、米国、フランス、中国、シンガポールの各海外研究開発拠点においては、現地のマーケティング部門と連携しながら、各地域のお客さまの肌や化粧習慣の研究、その特性にあった製品開発に取り組んでおり、世界中のお客さまに対して安全・安心、高品質な商品・サービスの創出に向け、資生堂グループ全体の成長に貢献するとともに世界の化粧品業界をリードします。 当社グループが生み出した研究開発成果は外部より高い評価を受けています。化粧品技術を競う世界最大の研究発表会である第33回国際化粧品技術者会連盟バルセロナ大会2023において、口頭発表基礎部門と口頭発表応用部門でいずれも「最優秀賞」を受賞し、口頭発表基礎部門では資生堂 ヨーロッパイノベーションセンターが当社海外イノベーションセンターとして初めて受賞しました。そして、中国香料香精化粧品工業協会が主催する第14回中国化粧品学術研討会において、優秀論文として最も優秀な研究に贈られる「1等賞」を受賞しました。さらに、公益社団法人 日本包装技術協会が開催する2023日本パッケージコンテスト(第45回)において、2作品が本コンテストの最高賞であるジャパンスター賞を受賞しました。 社外に向けた研究開発成果の発信にも力を入れています。「知と体験の融合」をコンセプトとしたイノベーションカンファレンスを実施し、当社グループの研究開発戦略とともに、最新の研究開発成果を社会に向けて発信しました。また、戦略実現を加速するアプローチとして、外部企業・研究機関等との連携および海外研究開発拠点でのイノベーション創出を積極的に進めることを示しました。 当連結会計年度におけるグループ全体の研究開発費は 276 億円(売上高比 2.8% )であり、商品カテゴリー別の研究成果は、以下のとおりです。なお、研究開発活動については、特定のセグメントに関連付けられないため、セグメント別の記載は行っていません。 (1) スキンケア 加齢と共に、顔の肌が垂れ下がる現象、即ち「たるみ」が進行し、見た目の年齢を決める大きな要因となります。実際、たるみは美容に関する悩みの上位に挙げられますが、長年たるみ改善は美容医療以外の方法では難しいとされていました。そこで当社は、この研究領域にパイオニアとして取り組み、肌の複数の機能が衰え重力に抗えなくなることで、たるみが引き起こされることを明らかにしてきました。…

設備投資等の概要

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2 【主要な設備の状況】 当社グループの主要な設備の状況は、以下のとおりです。 (1) 提出会社 2023年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積千㎡) リース 資産 その他 合計 本社 (東京都港区他) 各事業 オフィス 設備、 生産設備 25,451 5,439 7,722 (24) 1,702 56,630 96,946 1,124 リサーチセンター(グローバルイノベーションセンター) (神奈川県横浜市 西区) その他 研究開発 設備 26,749 615 6,841 (7) 3,893 38,101 740 掛川工場 (静岡県掛川市) 生産設備 8,088 4,836 903 (202) 27 1,119 14,976 628 大阪工場 (大阪府大阪市 東淀川区) (注)4 1,039 2,461 (36) 110 3,613 330 那須工場 (栃木県大田原市) 14,811 13,178 586 (110) 97 1,038 29,712 455 大阪茨木工場 (大阪府茨木市) 16,047 11,690 14,479 (72) 25 2,249 44,492 361 福岡久留米工場 (福岡県久留米市) 20,515 19,392 1,893 (97) 100 1,248 43,149 314 (注) 1 帳簿価額は、日本基準に基づく金額を記載しています。 2 帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、建設仮勘定および無形固定資産(のれん、商標権およびリース資産を除く。)の合計です。 3 現在休止中の主要な設備はありません。 4 大阪工場の設備の内、工場統合に伴い除却が予定される設備については減損損失を計上しているため、減損損失控除後の金額を記載しています。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 連結財務諸表注記」の「15 . 非金融資産の減損」をご参照ください。…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

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3 【配当政策】 当社は、株主のみなさまへの利益還元について、直接的な利益還元と中長期的な株価上昇による「株式トータルリターンの実現」を目指しています。この考え方に基づき、持続的な成長のための戦略投資を最優先とし、企業価値の最大化を目指す一方で、資本コストを意識しながら投下資本効率を高め、中長期的に配当の増加と株価上昇につなげていくことを基本方針としています。 配当金の決定にあたっては、連結業績、フリー・キャッシュ・フローの状況を重視し、資本政策を反映する指標の一つとして親会社所有者帰属持分配当率(DOE)2.5%以上を目安とした長期安定的かつ継続的な還元拡充を実現します。なお、自己株式取得については、市場環境を踏まえ、機動的に行う方針としています。 (配当) 当社の毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針は、中間配当と期末配当の年2回の配当としています。これらの配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会です。当社は会社法第454条第5項に規定する中間配当をすることができる旨を定款に定めています。 当連結会計年度(第124期)の剰余金の配当については、年間配当を1株あたり 60.00円 (中間配当 30.00円 、期末配当 30.00円 )としました。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2023年8月8日 取締役会決議 11,988 30.00 2024年3月26日 定時株主総会決議 11,989 30.00

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約318文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2023年12月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 日本事業 10,573 [ 2,758 ] 中国事業 6,881 [ 96 ] アジアパシフィック事業 2,542 [ 273 ] 米州事業 1,805 [ 17 ] 欧州事業 2,521 [ 228 ] トラベルリテール事業 561 [ 12 ] 全社(共通) 5,657 [ 1,935 ] 合計 30,540 [ 5,319 ] (注) 1 従業員数は就業人員数であり、臨時従業員数は[ ]内に当連結会計年度の平均人員を外数で記載しています。 2 臨時従業員には、契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員を除いています。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約14130文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 当社を含む資生堂グループは、企業理念 THE SHISEIDO PHILOSOPHY の中で、OUR MISSIONとして「BEAUTY INNOVATIONS FOR A BETTER WORLD」を定め、コーポレートガバナンスを“OUR MISSIONの達成を通じ、持続的な成長を実現するための基盤”と位置づけています。 コーポレートガバナンスの実践・強化により経営の透明性・公正性・迅速性の維持・向上を図り、“社員”“お客さま”“取引先”“株主”“社会・地球”というすべてのステークホルダーとの対話を通じて、中長期的な企業価値および株主価値の最大化に努めます。併せて、社会の公器としての責任を果たし、各ステークホルダーへの価値の分配の最適化を目指します。 ① コーポレート・ガバナンス体制 当社は、これまでモニタリングボード型を指向した取締役会運営等、透明性・公正性を確保しながら戦略策定とその迅速な執行を行うため、コーポレートガバナンスの進化に向けた取り組みを行ってきました。そして今般、これを一段進めることで、更なる企業価値向上を目指すため、指名委員会等設置会社に移行しました。 この体制の下で、業務執行と監督の機能を明確に分離しそれぞれ強化を通じて、経営環境の不確実性が増す中でも戦略の実効性を高めます。 取締役会は、経営戦略・事業計画の決定とそれらの執行の監督に集中することで、監督機能を強化し、変化の激しい環境下で、迅速な対応が求められる執行の取り組みを促します。また、指名委員会および報酬委員会は、独立社外取締役のみで構成し、戦略の実現に繋がる役員指名と報酬の決定を、公正に透明性・客観性高く実現します。さらに、内部監査部門の機能を強化し、監査委員会はこれを通じた実効性の高い監査を実施します。これに対し執行は、代表執行役を中心として、よりスピード感をもった意思決定および業務執行を担います。 当社のコーポレートガバナンスの体制は、以下のとおりです。 上記の体制に加えて、3ラインモデルの活用推進がコーポレートガバナンスの強化に寄与すると認識し、第一線の事業部門、第二線となるグローバル本社機能部門や地域本社等とともに第三線の監査部が協働して、健全な成長戦略の推進および持続的な企業価値向上に向けて、リスクシナリオおよび重要リスクへの対策の構築・改善活動を進めています。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約361文字

5 【経営上の重要な契約等】 (プレステージスキンケアブランド取得の契約の締結) 当社は、2023年12月22日、連結子会社の資生堂アメリカズCorp.(以下「資生堂アメリカ」という。)を通じて、皮膚科学をベースとしたプレステージスキンケアブランド「Dr. Dennis Gross Skincare」を所有するDDG Skincare Holdings LLC(以下「買収対象企業」という。)を買収することにつき、資生堂アメリカ、買収対象企業および同社株主との間で合意し、持分売買契約を締結しました。2024年2月5日、本契約に基づき買収対象企業の株式取得の手続きを完了しました。 詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 連結財務諸表注記」の「40.後発事象」に記載しています。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約2745文字

(6) 【大株主の状況】 2023年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)(注)1 東京都港区浜松町二丁目11番3号 80,807 20.21 株式会社日本カストディ銀行(信託口)(注)1 東京都中央区晴海一丁目8番12号 27,007 6.75 STATE STREET BANK WEST CLIENT - TREATY 505234 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 1776 HERITAGE DRIVE, NORTH QUINCY, MA 02171, U.S.A. (東京都港区港南二丁目15番1号 品川インターシティA棟) 7,374 1.84 みずほ信託銀行株式会社 退職給付信託 みずほ銀行口 再信託受託者 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海一丁目8番12号 7,000 1.75 THE BANK OF NEW YORK 134104 (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) BOULEVARD ANSPACH 1, 1000 BRUSSELS, BELGIUM (東京都港区港南二丁目15番1号 品川インターシティA棟) 6,458 1.61 THE BANK OF NEW YORK MELLON AS DEPOSITARY BANK FOR DEPOSITARY RECEIPT HOLDERS (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 240 GREENWICH STREET NEW YORK, NEW YORK 10286 U.S.A. (東京都港区港南二丁目15番1号 品川インターシティA棟) 6,270 1.56 BNYM AS AGT/CLTS 10 PERCENT (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NEW YORK 10286 U.S.A. (東京都千代田区丸の内二丁目7番1号 決済事業部) 5,785 1.44 日本生命保険相互会社 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 (東京都港区浜松町二丁目11番3号) 5,615 1.40 SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT (常任代理人 香港上海銀行東京支店カストディ業務部) ONE CONGRESS STREET, SUITE 1, BOSTON, MASSACHUSETTS (東京都中央区日本橋三丁目11番1号) 5,583 1.39 NORTHERN TRUST CO.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100T45G 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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