バルテス・ホールディングス株式会社

証券コード: 4442 / 対象年度: 2024 / 提出日: 2024-06-24
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

ソフトウェアの品質向上を目的とした「品質向上のトータルサポート企業」として、ソフトウェアテストサービス、Web/モバイルアプリ開発、オフショアサービスを提供。独自の教育ノウハウによるエンジニア育成と、ツールやセミナーを通じた知見の提供により、高品質なICT社会の実現に貢献する事業を展開しています。

主な事業領域

ソフトウェア品質向上を目的としたトータルサポート。テストセンター運営、Web/モバイルアプリ開発、オフショアサービスを提供。

主な製品・サービス

  • ソフトウェアテストサービス
  • 品質コンサルティングサービス
  • ソフトウェア品質セミナーサービス(バルカレ)
  • デジタル放送テストサービス
  • セキュリティ・脆弱性診断サービス
  • SaaS型WAFサービス(PrimeWAF)
  • テスト自動化ツール(T-DASH)
  • テスト管理ツール(QualityTracker)
  • クラウド型モバイルテストサービス(AnyTest)
  • 情報発信・サイト運営(Qbook)

ビジネスモデル

テストセンターによる提供、人材派遣(労働者派遣)、準委任契約、請負契約の4つの形態でサービスを提供。また、ツールや教育コンテンツを外部へ展開するモデルも構築。

セグメント・事業構成

1. ソフトウェアテストサービス事業、2. Web/モバイルアプリ開発サービス事業、3. オフショアサービス事業

戦略・方向性

「品質向上のトータルサポート企業」として、独自の教育ノウハウによる人材育成と、ツール・教育サービスの拡大を通じた「人に依存しないビジネスモデル」の構築を目指す。また、エンタープライズ領域の開拓やM&Aによる成長を推進。

強みとして読み取れる点

  • 業界トップクラスの独自教育制度(新卒・未経験者の早期戦力化)
  • 高度な専門知識に基づく品質コンサルティング
  • 多様なテスト環境とツール提供
  • 豊富なコンテンツを持つセミナーサービス

課題として読み取れる点

  • 深刻なエンジニア不足、特にPM層/ハイレイアード人材の確保
  • 開発案件の大型化に伴う工数増加による利益率への影響
  • オフショア事業における教育コスト先行発生による収益圧迫

確認ポイント

  • エンタープライズ領域(金融・公共等)の開拓進捗
  • ツールおよび教育サービスの拡大による生産性向上と高利益率化の推移
  • 人材確保に向けたリファルラル採用や研修制度の効果

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

ソフトウェアテストの受託需要は拡大する一方、経済状況や顧客方針により内製化が進むリスクがある。労働者派遣法等の法的規制によるコスト増や事業制約、フィリピン拠点における地政学的・為替リスクが存在する。M&Aや新規事業への投資に伴う収益性低下や未達のリスク、競合他社との価格競争、人材獲得競争の激化、不採算プロジェクトや契約不適合による損害賠償、下半期への業績偏重(第1四半期の赤字可能性)、および代表者への高い依存度が挙げられる。これらに対し、BCP策定、リモートワーク導入、ISMS認証取得、免責条項の規定、独自の教育コンテンツ等で対応している。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ソフトウェアテストを核とした高品質なITサービスを提供。独自のノウハウを武器に、ツールや教育など「人に依存しない」モデルへの転換を進める成長戦略が明確。M&Aを通じた多角化でリスク分散を図る。

成長方針

「品質向上のトータルサポート企業」として、ソフトウェアテストからツール提供(T-DASH, PrimeWAF等)、教育サービス(バルカレ)への展開。エンタープライズ領域の開拓と、人への依存を減らすビジネスモデルへの転換。

資本政策

M&Aを通じた事業ポートフォリオの拡大と、持株会社体制への移行によるガバナンス強化。人材確保のための投資およびオフショア拠点の活用。

リスク対応方針

人材不足に対し、採用強化、教育体制の充実、M&Aによる獲得で対応。技術革新や競合に対するリスクは、多角的な事業ポートフォリオ構築と独自のノウハウ蓄積によりレジリエンスを向上。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ソフトウェアテストを核とした品質向上支援の専門企業。独自開発の自動化ツールや教育プラットフォームを通じ、労働集約型から知的財産・技術主導のモデルへ転換を図る戦略が明確。M&Aによる事業拡大とDX需要を取り込む成長戦略を有しており、高い技術力と独自のノウハウを資産化する動きが見られる。

設備投資の方向性

名古屋オフィスの拡張移転および自社開発ツール(T-DASH等)の機能強化に向けた有形・無形資産への投資を実施。

研究開発・商品開発

ソフトウェアテスト自動化、セキュリティ対策、xR技術を用いたメタバース関連サービスの研究開発に注力。特に独自ツールの高度化と教育コンテンツの拡充にリソースを割いている。

投資・変化テーマ

  • ソフトウェアテスト自動化
  • セキュリティ診断
  • DX推進支援
  • オフショア開発
  • 知的財産への投資

関連キーワード

  • T-DASH
  • PrimeWAF
  • AnyTest
  • QualityTracker
  • Qbook
  • バルカレ
  • xR技術
  • メタバース
  • セキュアコーディング

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-06-24

財務情報

業績

売上高

103.62億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

8.5億円
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税引前利益

8.2億円
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親会社帰属利益

5.18億円
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財政状態・流動性

総資産

53.96億円
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純資産

28.26億円
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株主資本

28.25億円
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現金及び現金同等物

17.41億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+4.58億円
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+6.25億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2023-04-01 〜 2024-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約4464文字

3【事業の内容】 当社グループは、「品質向上のトータルサポート企業」を目標に掲げ、ソフトウェアの品質に関わるサービスを提供しております。ソフトウェアの進化は、今後益々社会を便利にする一方、品質面での問題、不具合等が生じた際の社会に与える影響は大きくなり、品質の重要性は増すものと考えられます。当社グループはこうした変化を積極的に捉え、提供サービスを通じて、豊かで安全なICT(Information and Communication Technology(情報通信技術))社会の実現へ貢献していく事を目指しております。 当社グループは2024年3月末現在において、当社及び連結子会社7社で構成されております。ソフトウェアテストサービス事業、Web/モバイルアプリ開発サービス事業及びオフショアサービス事業を提供しており、この3事業は「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。事業別セグメントを構成する主要な関係会社については、後述の事業系統図をご参照ください。 なお、持株会社である当社は特定上場会社等に該当しており、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 (1)ソフトウェアテストサービス事業 (当社及び連結子会社2社) 当事業では、製造業やソフトウェアベンダー(※1)に対して、ソフトウェアの不具合により顕在化するリスクを回避するため、開発工程における品質計画の立案、開発プロセスの改善、ソフトウェアの不具合を発見、または重大な不具合が発生していない事を確認する為のテスト計画、テスト設計、テストケースの作成、テスト実行及びテストサマリレポートの作成まで、第三者の中立的立場で提供しております。 また、提供する成果物においては、ソフトウェアテストの統合的な国際規格であるISO/IEC/IEEE 29119(※2)に準拠しており、グローバルな要件にも対応が可能です。 当事業が対象とするサービス提供領域は、エンタープライズ系(業務システムや基幹システム等)、Web・スマートフォン系(Webサイトやモバイルアプリケーション等)、組込系(AV機器や家電、産業機器、IoT機器等)、その他、幅広いものとなっており、テスト対象におきましても、予定した動作が正確に作動するか否かの機能性に限定せず、例えば実運用を想定したユーザー数からのアクセスや、営業活動継続によるデータ量の蓄積、継続性、耐久性の面など様々なニーズに対応したものとなっております。 当社グループが提供するソフトウェアテストサービス事業のフローは以下のとおりです。 また、当社グループが提供する主なソフトウェアテストサービスは以下のとおりであります。 サービス名 概要 1.…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約481文字

(2) 経営戦略等 当社グループは、品質向上のトータルサポート企業として、ソフトウェアテストをはじめ、品質コンサルティングやテスト自動化支援など、ソフトウェア開発の全工程で品質向上支援サービスを展開しております。 2024年5月には、新たに10年ビジョンを「ソフトウェアテスト市場の社会的価値を高めるバリューアッププラットフォーマーへ」と定め、ソフトウェアテスト業界の技術力向上のために、当社グループが誇るテストに関する高い技術と知見を積極的に発信するプラットフォーマーとして成長することを目標に中期経営計画を策定致しました。 今後は中期経営計画に基づき、上記ソフトウェアテストに関連する品質向上サービスの拡大に加え、ツールサービスや教育サービス等の「バルテス品質を業界へ波及させるビジネスモデルの構築」を通じて、業界全体の技術力向上と、豊かで安全なICT社会の実現に努めてまいります。一方で「人に依存しないビジネスモデル」でもあるこれらツールサービス及び教育サービスの拡大を通じて、当社グループの生産性向上を推し進め、より一層の企業価値向上に努めてまいります。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3936文字

(3) 経営環境、優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 当社グループが属するIT業界において、近年猛威を振るった新型コロナウイルス感染症もようやく終息し、経済活動は正常化しつつありますが、ウクライナ・ロシア情勢の長期化やパレスチナ・イスラエル情勢の悪化、円安による物価高等の影響も加わり、先行き不透明な状況は継続するものと予想されます。一方で人件費の上昇は当面継続するものと想定されることから、国内企業において生産性向上は喫緊の課題であり、リモートワーク、クラウド環境の導入、IoT、AI、5G、メタバースなどのDXに関連するIT投資や、企業防衛のためのセキュリティ対策投資へのニーズは増大し、IT市場の成長は底堅く継続するものと認識しております。 このような経営環境の中で、当社グループは今後更なる成長を実現する上で以下の事項を経営課題として重視しております。 ①人的資本への投資拡大 当社グループが継続的に企業価値を向上させていくためには人的資本への効率的投資が経営上の最重要課題であると認識しております。特に現状ではPM層/ハイレイヤーの不足が主たるボトルネックとなっていると課題認識したうえで、これら人員の拡充のために、リファラル採用制度等の導入、充実した社内研修メソッドによる教育制度の充実、業界別ナレッジの蓄積による高スキル化及び外部人材の有効活用といった諸施策を積極的に展開し、成長阻害要因の排除と事業規模の拡大に努めてまいります。 ②エンタープライズ領域拡大 デジタル技術の発展により、旧来の大規模基幹システムが大容量高速通信時代に対応できない等のシステム老朽化問題が発生しており、これに起因するシステム等の切り替えの作業「マイグレーション」の増加によって、特に歴史のある大手企業は多大な負担を強いられております。当社グループでは現状拡大を続けるソフトウェアテスト市場の中でも、これら基幹システムを指す「エンタープライズ系」領域の市場は、特に拡大可能性の高い最重点市場であると認識し、当市場の早期開拓を重要課題ととらえております。この開発拡大のために、経験豊富なPM層/ハイレイヤーの採用、専門部署の設置、エンタープライズ領域に強い外部企業との取引拡大及び業界固有(特に金融業界)ナレッジの蓄積を推し進め、参入障壁構築による価格競争の回避、案件規模の拡大及び利益率の向上を目指してまいります。 ③知的財産の拡大 あらゆる要素がデジタル化されていく中で、従前の有形固定資産の設備投資に頼らず、知的財産への投資を通じてビジネスモデルを抜本的に変革し、高い利益率で新たな成長を実現する企業が現れてまいりました。一方で、これら新たなビジネスモデルにより既存ビジネスが破壊される事例(デジタルディスラプション)も増加しております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約6295文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国の経済は、長期化した新型コロナウイルス感染症による影響が収まり、社会経済活動の回復が進み、緩やかな回復基調が見られました。一方で円安の進行やロシア・ウクライナ情勢、イスラエル・パレスチナ情勢等に起因した物価上昇等の影響もあり、依然として先行き不透明な状況が続いております。 当社グループが属する情報サービス業界は、行政によるデジタル化推進やビジネス形態としてリモートワーク、クラウド環境の導入、IoT、AI、5G、メタバースなどのデジタルトランスフォーメーション(DX)に関連するIT投資を積極的に行う企業の増加や、増加するサイバー攻撃に対するセキュリティ需要などにより中長期的には市場規模の拡大が継続するものとみられます。 このような状況の下、当社グループの主力サービスであるソフトウェアテストサービスにおきましては、潜在市場規模が大きくまた参入障壁の高いエンタープライズ系(注1)領域の開拓への注力を継続し、売上規模と利益率の向上に努めております。一方で、顕在化するエンジニア不足に対して、独自の教育ノウハウによる業界未経験者の早期戦力化や採用部門の機能強化によって積極的に人材の確保を図ってまいりましたが、拡大する業容に対しPM 層/ハイレイヤー及び営業人員の確保が追い付かない等のボトルネックが発生いたしました。特に第4四半期はこれらボトルネックの解消に向けた基本施策の策定や販管費の抑制を進めた結果、当連結会計年度の売上高、営業利益、経常利益及び親会社株主に帰属する当期純利益ともに、2月14日に修正開示いたしました業績予想を上回る実績となりました。 その結果、当連結会計年度の売上高は10,362,419千円(前期比14.4%増)となりました。各段階利益は、営業利益840,729千円(同13.3%減)、経常利益850,249千円(同13.5%減)、親会社株主に帰属する当期純利益518,066千円(同20.5%減)となりました。 (注1)エンタープライズ系 企業の業務システムや情報システム、金融機関、病院、鉄道など大規模かつ社会基盤を支える情報システムなどに含まれ、それらの中心となる制御システムの総称。 各セグメント別の経営成績は、以下のとおりであります。 [ソフトウェアテストサービス事業] 当事業においては、金融業界を中心としたエンタープライズ系領域の売上高が堅調に推移している他、DX需要を取り込み、Webサービス案件の受注も拡大しました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1737文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2022年4月1日 至 2023年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注) 合計 ソフトウェアテスト サービス Web/モバイルアプリ開発 サービス オフショア サービス 売上高 外部顧客への売上高 8,205,186 813,778 40,334 9,059,300 9,059,300 セグメント間の内部売上高又は振替高 11,165 232,003 45,670 288,840 △ 288,840 8,216,352 1,045,782 86,005 9,348,140 △ 288,840 9,059,300 セグメント利益 977,097 71,636 83 1,048,817 △ 78,680 970,136 セグメント資産 3,439,957 686,376 46,433 4,172,766 △ 83,666 4,089,100 その他の項目 減価償却費 68,135 639 83 68,859 3,433 72,292 のれんの償却額 30,919 4,958 35,878 35,878 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 135,922 1,432 137,355 137,355 (注)調整額の内容は以下のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額△78,680千円は、セグメント間未実現利益の調整額等5,529千円及び各報告セグメントに配分していない全社費用△84,210千円であります。 (2)セグメント利益の合計額は、連結損益計算書の営業利益と調整をしております。 (3)セグメント資産の調整額△83,666千円は、セグメント間債権債務及び未実現利益の消去であります。 (4)減価償却費の調整額3,433千円は、セグメント間未実現利益の消去であります。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約6684文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 事業環境についてのリスク ① ソフトウェアテスト業務のアウトソーシングについて 当社グループは、メーカーやソフトウェアベンダーの顧客に対して、ソフトウェアテストの実施サービスや、その他ソフトウェアに関する品質向上支援サービスを提供しております。 従来、ソフトウェアテスト業務は顧客企業内で行われておりましたが、ソフトウェアテストに関する専門的知識を有しない一般の開発エンジニアによるテスト実行は効率が悪いため、テスト専門事業者に委託することが工数の短期化及び品質面の向上につながるとの認識が広がっていることや、国内IT産業におけるエンジニア不足によって貴重なリソースをテストではなく開発に集中させたいというソフトウェアベンダーが増えていること、またDXの拡大によって一般ユーザー企業の負担が増加し、受入テストや品質管理を、第三者機関としてテスト専門事業者に委託するケースが増えていることなどから、今後もソフトウェアテスト業務をアウトソーシングするニーズは拡大するものと認識しております。 当社グループは、品質向上のための情報サイトや、書籍、冊子の刊行を通して、品質の重要性や専門知識の必要性を発信し、アウトソーシングのメリットが認知されるように努力しておりますが、今後経済状況や顧客の経営方針の変化にて社内リソースでテストを行う内製化へ進んだ場合には、当社グループの経営成績及び財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 ② 法的規制に関するリスク 当社グループの事業収益には顧客企業内に当社グループの人員を常駐させる人材派遣業務によるものが含まれており、「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」(以下「労働者派遣法」という。)に基づき、厚生労働大臣の「労働者派遣事業」の許可を取得し、人材派遣を行っております。 労働者派遣法では、労働者派遣事業主としての欠格事由を同法第6条において、また、当該事業許可の取消事由を同法第14条において定めており、該当した場合には、厚生労働大臣が事業許可の取消、業務の停止を命じることができる旨を定めております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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2.サステナビリティの基本方針に関する事項 サステナビリティに係る重要方針決定(サステナビリティ方針、マテリアリティ、環境・人権方針など) 3.ESGに関するリスクと機会への対応に関する事項 ESG関連リスクとして想定されるものを検討(戦略、オペレーション、ファイナンス、コンプライアンス) 4.経営の重要課題(マテリアリティ)の特定、分析に関する事項 マテリアリティの特定、マテリアリティの指標および目標設定、PDCAの仕組み構築 5.TCFD対応、気候変動に関する事項 気候変動に関するリスク・機会のフレームワークを策定と情報開示と透明性向上を検討 6.社会貢献活動に関する事項 金融、人材教育、地域貢献、災害支援、財団などあらゆる促進に向けた取り組み分野への支援を検討 (2)戦略 <人材の多様性の確保、人材育成の方針及び社内環境整備の方針と具体的な取り組み> 当社グループの優位性は、業界一と自負する独自の教育制度により、人材不足が激しく採用競争の厳しいIT業界において、新卒社員や若手のキャリアチェンジ組をエンジニアに育成し、高品質なサービスを提供できる体制が整っている点にあると考えております。 新卒・未経験者については2カ月間(320時間)、経験者であっても1カ月間(160時間)の研修期間を設けており、研修期間中は案件のアサインはなく、技術習得に専念をいたします。個人のスキルやポテンシャルに加え、当社グループの標準化されたテスト設計手法を身につけることで、安定的かつ高品質のサービス提供や、案件開始後のトラブルを未然に防ぐなどの効果を発揮しております。 当社グループが社内研修として実施しているコンテンツの一部は、ソフトウェア品質セミナーサービスや各種出版物として外部へ提供を行うなど、高いレベルのものであると自負しております。各種サービス、出版物の内容につきましては、 第1 企業の概況(3 事業の内容) に記載のとおりであります。 また、従業員のウェルビーイング向上にも意を配し、「環境」、「報酬」、「制度」の充実を行っております。 環境 直請け構造のビジネスモデル、ホワイト企業認定、「バルテスいいね!プロジェクト」(共に働き続けたいと思える取組みやイベントの実施)、自社ツール利用による業務効率化、バルバー(社内バー)設置 等 報酬 従業員向け譲渡制限付株式報酬付与、福利厚生サービス、確定拠出型年金制度 等 制度 研修制度、産業保健師の活用、有休奨励日の設定、男性育休取得の推奨、インストラクター制度、オンライン含む懇親会補助、フレックスタイム制度、若手社員向け住宅制度(JISEDAI手当) 等 これらを充実させることにより、従業員が働きやすいと思える環境を整え、人材の定着化を図ってまいります。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約292文字

6【研究開発活動】 ソフトウェアテストサービス事業において、ソフトウェアテストの進捗管理ツール(Quality Tracker)、クラウド型のセキュリティ対策サービス(PrimeWAF)、脆弱性の自動診断ツール(サイバー攻撃自動診断)、Web/モバイルアプリ開発サービス事業において、xR技術/メタバースを利用した新サービスの開発を行いました。 当連結会計年度における研究開発費は 99,670 千円(ソフトウェアテストサービス事業 85,403 千円、Web/モバイルアプリ開発サービス事業 14,267 千円)であります。 有価証券報告書(通常方式)_20240624140227

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1035文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2024年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物 附属設備 工具、器具 及び備品 リース資産 ソフトウエア 合計 大阪本社 (大阪市西区) ソフトウェアテストサービス事業及びWeb/モバイルアプリ開発サービス事業 事務所設備等 38,465 6,406 53,688 98,559 44 [6] 東京本社他 (東京都千代田区) ソフトウェアテストサービス事業及びWeb/モバイルアプリ開発サービス事業 事務所設備等 71,006 24,336 80 461 95,884 52 [1] 名古屋オフィス (名古屋市中区) ソフトウェアテストサービス事業 事務所設備等 32,035 10,874 42,910 [-] 福岡オフィス (福岡市博多区) ソフトウェアテストサービス事業及びWeb/モバイルアプリ開発サービス事業 事務所設備等 281 977 1,259 [-] (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.建物は賃借物件であり、年間賃借料は180,417千円(大阪本社52,524千円、東京本社他105,635千円、名古屋オフィス15,464千円、福岡オフィス6,792千円)であります。 3.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者は、平均臨時雇用人員を[ ]外数で記載しております。 4.名古屋オフィス、福岡オフィスの設備は、子会社であるバルテス株式会社へ貸与しております。 (2)国内子会社 2024年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物 附属設備 工具、器具 及び備品 リース資産 ソフトウエア 合計 バルテス株式会社 大阪本社 (大阪市西区) ソフトウェアテストサービス事業 事務所設備等 2,257 625 2,882 113 [37] バルテス株式会社 東京本社他 (東京都千代田区) ソフトウェアテストサービス事業 事務所設備等 1,067 26,325 27,393 370 [45] (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者は、平均臨時雇用人員を[ ]外数で記載しております。 (3)在外子会社 重要性が乏しいため、記載を省略しております。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約516文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様方に対する利益還元は重要な経営課題の一つと認識しており、安定的な経営基盤の確保並びに事業展開のための内部留保を勘案しながら、利益還元を実施していくことを基本方針としております。このような基本方針のもと、当社は今後も成長を継続させ企業価値向上に努めていく一方、当社株式を保有しておられる株主の皆様への利益還元として、業績に応じた配当を実施していく考えです。 内部留保資金につきましては、今後予想される経営環境の変化に対応すべく、一層の事業拡大を目指すため、中長期的な事業原資として利用していく予定であります。 なお、当社は剰余金の配当の基準日として、期末配当の基準日(3月31日)及び中間配当の基準日(9月30日)の年2回のほか、基準日を定めて剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めております。 また、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2024年5月23日 81,023 取締役会決議

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1706文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2024年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) ソフトウェアテストサービス事業 545 ( 88 ) Web/モバイルアプリ開発サービス事業 119 ( 24 ) オフショアサービス事業 31 ( -) 報告セグメント計 695 ( 112 ) 全社(共通) 106 ( 19 ) 合計 801 ( 131 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、平均臨時雇用人員を( )外数で記載しています。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものです。 3.従業員の増加の主な理由は、業容拡大に伴う採用によるものです。 (2)提出会社の状況 2024年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 96 ( 7 ) 37.4 4.9 5,216 セグメントの名称 従業員数(人) ソフトウェアテストサービス事業 13 ( -) 全社(共通) 83 ( 7 ) 合計 96 ( 7 ) (注)1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は、平均臨時雇用人員を( )外数で記載しています。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものです。 4.当社は、2023年10月1日付で当社を分割会社、当社の100%子会社であるバルテス株式会社(2023年10月1日付でバルテス分割準備株式会社より商号変更)を承継会社とする吸収分割を実施し、持株会社体制へ移行いたしました。これにより、当事業年度末の従業員数は、前事業年度末と比較して大きく減少しております。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しています。 (4)管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 ①提出会社 当事業年度 補足説明 管理職に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の差異(%) (注)1 全労働者 うち正規雇用労働者 うちパート・有期労働者 20.0 57.1 77.5 76.8 86.8 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の4第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8208文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方 当社は、事業を通じて品質向上のトータルサポート企業として社会に貢献し、継続的な企業価値の向上を実現していくためには、株主以外のステークホルダーとの適切な協働とともにコーポレート・ガバナンス体制の充実を図ることが重要な課題と認識しております。 このため、当社はガバナンス体制の強化・充実を図り、適切な業務執行や法令遵守を徹底するとともに、株主に対する受託者責任・説明責任を果たすことが取締役会等の責務であると捉え、株主の権利・平等性の確保を意識した適切な情報開示や株主との対話を行うことで、健全で高い透明性を確保した、社会から信頼される企業になるよう努めております。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会の構成員とすることにより、取締役会の監督機能を強化し、更なる監視体制の強化を通じてより一層のコーポレート・ガバナンスの充実を図るため、2023年6月23日開催の第19期定時株主総会の決議により監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行いたしました。 当社のコーポレート・ガバナンスの体制の概要は以下のとおりであります。 イ.企業統治の体制の概要 a.取締役会 取締役会は、5名の社外取締役(うち3名の監査等委員)を含む7名の取締役で構成されております。取締役会は、毎月1回定時の開催に加え、必要に応じて臨時取締役会を開催しており、法令、定款及び「取締役会規程」に基づき、重要な業務上の意思決定を合理的かつ効率的に行うとともに 、取締役の職務執行を監督しております。構成員につきましては、「(2)役員の状況 ①役員一覧」に記載の役員であり、議長は取締役会において選定された取締役が務めることとなっております。 当事業年度における各取締役の取締役会の出席状況は以下のとおりであります。 氏 名 取締役会の開催回数と出席回数 田中真史 17回中17回出席 西村祐一 17回中17回出席 赤井祐記※1、2 13回中13回出席 高野誠司※1、2 13回中13回出席 安中利彦※1、2 13回中13回出席 舟串信寛※1、2 17回中17回出席 吉川和美※1、2 17回中17回出席 大薗雅嗣※3 4回中4回出席 佐藤彰美※3 4回中4回出席 角田誠※3 4回中4回出席 森勇作※2、3 4回中4回出席 ※1.赤井祐記、高野誠司、安中利彦、舟串信寛、吉川和美は2023年6月23日開催の第19期定時株主総会にて選任されております。 ※2.赤井祐記、高野誠司、安中利彦、舟串信寛、吉川和美、森勇作は社外取締役であります。 ※3.大薗雅嗣、佐藤彰美、角田誠、森勇作は2023年6月23日開催の第19期定時株主総会終結の時を以て退任しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約513文字

5【経営上の重要な契約等】 (吸収分割契約) 当社は、2023年3月30日開催の取締役会において、会社分割(吸収分割)の方式により、持株会社体制へ移行することを目的として、2023年4月6日にバルテス分割準備株式会社(2023年10月1日付でバルテス株式会社へ商号変更)を設立いたしました。 また、2023年5月22日開催の取締役会において、本準備会社との間で吸収分割契約を締結することを決議し、2023年6月23日開催の当社第19期定時株主総会において関連議案が承認可決されております。 詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (企業結合等関係)」に記載のとおりであります。 (株式譲渡契約) 当社は、2023年9月22日開催の取締役会において、フェアネスコンサルティング株式会社の発行済株式の全株式を取得して子会社化することを決議し、同日付で株式譲渡契約を締結いたしました。なお、株式譲渡は2023年11月10日付で完了しております。 詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 (企業結合等関係)」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1001文字

(6)【大株主の状況】 2024年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 田中 真史 東京都千代田区 9,571 47.27 バルテス・ホールディングス社員持株会 大阪市西区阿波座1-3-15 1,347 6.65 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区赤坂1-8-1 961 4.74 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1-8-12 532 2.62 大薗 雅嗣 大阪府柏原市 365 1.80 角田 誠 神奈川県横浜市戸塚区 229 1.13 中山 慶一郎 東京都港区 191 0.94 住友生命保険相互会社 (常任代理人 株式会社日本カストディ銀行) 東京都中央区八重洲2-2-1 (東京都中央区晴海1-8-12) 180 0.88 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG (FE-AC) (常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内2-7-1) 177 0.87 北口 慶 堺市西区 160 0.79 13,716 67.71 (注1)上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 961千株 株式会社日本カストディ銀行 532千株 (注2)2024年4月5日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書の変更報告書において、SBIアセットマネジメント株式会社及びその共同保有者である株式会社SBI証券が2024年3月29日現在でそれぞれ以下のとおり株式を保有している旨が記載されているものの、当社として2024年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めていません。 なお、その大量保有報告書の変更報告書の内容は次のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数(千株) 株券等保有割合(%) SBIアセットマネジメント株式会社 東京都港区六本木1-6-1 1,050 4.90 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1-6-1 126 0.59 合計 1,176 5.49

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100TQGV 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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