配当政策
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/ 原文長 約409文字
３【配当政策】 当社は、創業して間もないことから、財務体質の強化に加えて事業拡大のための内部留保の充実等を図ることが重要であると考えており、創業以来配当を実施しておりませんが、株主に対する利益還元も経営の重要課題であると認識しております。 今後の配当政策の基本方針としましては、収益力の強化や事業基盤の整備を実施しつつ、内部留保の充実状況及び当社を取り巻く事業環境を勘案したうえで、株主に対して安定的かつ継続的な利益還元を実施する方針であります。内部留保につきましては、当社の競争力の維持・強化による将来の収益力向上を図るための設備投資及び効率的な体制整備に有効に活用する方針であります。 なお、剰余金の配当を行う場合、年１回の期末配当を基本方針としており、配当の決定機関は株主総会となっております。また、当社は会社法第454条第５項に規定する中間配当を取締役会の決議によって行うことができる旨を定款に定めております。
従業員の状況
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/ 原文長 約551文字
５【従業員の状況】 (1）連結会社の状況 平成29年５月31日現在 セグメントの名称 従業員数（人） 動画コンテンツ 144 （注）１．従業員数は就業人員数であります。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 ２．当社グループは動画コンテンツ事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 (2）提出会社の状況 平成29年５月31日現在 従業員数（人） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（千円） 144 31.2 1.3 4,490 （注）１．従業員数は就業人員数であります。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため、記載を省略しております。 ２．平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでおります。 ３．当社は動画コンテンツ事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ４．第３期事業年度末から従業員が70名増加しておりますが、主として業容の拡大に伴う期中採用 を 積極的に行ったためであります 。 (3）労働組合の状況 当社グループの労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書（通常方式）_20170831154952
コーポレート・ガバナンス
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/ 原文長 約5501文字
（１）【コーポレート・ガバナンスの状況】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は監査等委員会設置会社であります。株主、取引先、従業員というステークホルダーに対して十分な情報提供が適切なタイミングでなされることは、経営の透明性を増し、調達コストの低下やサービスレベルの維持および迅速な経営活動を通じて、様々な企業活動分野におけるパフォーマンスの向上に寄与するものと考えております。また経営者自身が積極的に情報公開を行い、充実した監査制度のもとで自立的な規律付けを実施することは自らの企業価値の維持・向上を効率的に実現するうえで非常に重要であると考えております。 こうした観点から、経営に対する監視・監督機能の強化を通じて株主の信認確保を図るべく、監査等委員である社外取締役を選任しております。監査等委員である社外取締役による意見および客観的な立場での経営に対する助言を頂きつつ、経営を監視・監督されることで、経営の健全性と透明性を高めるガバナンス体制を維持しております。また、今後も適切な情報開示体制の維持、経営の効率化および規律維持に努めることを通じて株主を含めた全てのステークホルダーから信頼され得る企業経営を目指します。 ② 会社の機関の内容および内部統制システムの整備の状況等 本書提出日現在、当社のコーポレート・ガバナンスの体制の概要は以下のとおりであります。 （ⅰ）取締役会 取締役会は８名で構成され、毎月１回の定例取締役会では当社の重要な業務執行について意思決定を行っております。緊急案件については、より迅速な経営判断を行うために臨時取締役会を随時開催することとしております。 （ⅱ）監査等委員会 当社の監査等委員会は常勤監査等委員である社外取締役１名と監査等委員である社外取締役２名の合計３名で構成されております。 毎月１回の定時監査等委員会の開催に加え、重要な事項等が発生した場合、必要に応じて臨時監査等委員会を開催しております。監査等委員会では、法令、定款および当社監査等委員会規程に基づき重要事項の決議および業務の進捗報告等を行っております。また、監査等委員は監査計画書に従い、取締役会をはじめとする重要な会議への出席、取締役等からの業務報告の聴取、重要な決議書類の閲覧等を通じて取締役の職務執行に対して監査を実施しております。また、業務遂行状況の監査はもちろんのこと、代表取締役と定期的に懇談の場を設けて意見交換を行うとともに、必要に応じて各部門の責任者へのヒアリングを適時行い、経営状況の監査に努めております。 監査等委員会監査は、常勤監査等委員を中心に年度監査計画に基づいて実施しており、監査を通じて発見された事項等については、監査等委員会において協議されております。…
重要な契約等
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/ 原文長 約736文字
５【経営上の重要な契約等】 （１）専属プロデュース契約 契約締結日 クリエイターにより異なる 契約の名称 専属プロデュース契約 相手方の名称 クリエイター 契約期間 契約締結日から２年間（自動更新あり） 契約の概要 当社はクリエイターに対し、プロデュース業務を提供する。 対価： 当社が得たアドセンス収益のうち税込80％をクリエイターに支払い、残りを当社が受け取る。 その他タイアップ動画等のタレント活動によって当社が得た収益に一定の料率を乗じたものを支払い、残りを当社が受け取る。 （２）MCN利用規約 契約締結日 クリエイターにより異なる 契約の名称 MCN利用規約 相手方の名称 クリエイター 契約期間 なし 契約の概要 当社はクリエイターに対し、動画素材、研修機会、企業とのタイアップ案件等のクリエイターサポートサービスを提供する。 対価： クリエイターはサービス利用料として月額500円(税抜)を当社に支払う。 （但し、累計の総収益が5,000円に満たない場合には発生しない） （３）コンテンツ管理契約 契約締結日 平成25年12月３日 契約の名称 CONTENT HOSTING SERVICES AGREEMENT 相手方の名称 Google Ireland Limited 所在地 Gordon House, Barrow Street, Dublin 4 Ireland 契約期間 契約締結日から１年間（自動更新あり） 契約の概要 当社が管理する動画コンテンツの利用許諾を行う一方で、当社は、Google Ireland Limitedから提供されるツールを使用してYouTube上において当該コンテンツを管理し、当該コンテンツから生じる収益を受領する。
大株主の状況
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（７）【大株主の状況】 平成29年５月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （株） 発行済株式総数に対する所有株式数の割合（％） 鎌田 和樹 東京都荒川区 2,556,600 44.85 ＡＮＲＩ１号投資事業有限責任組合 東京都世田谷区等々力四丁目１番１号尾山台駅前ビル４階 1,100,000 19.30 ジャフコSV4共有投資事業有限責任組合 東京都千代田区大手町一丁目５番１号 1,000,000 17.54 梅田 裕真 東京都渋谷区 600,000 10.52 服部 義一 東京都渋谷区 343,000 6.02 UUUM従業員持株会 東京都港区六本木六丁目10番１号 41,440 0.73 山田 裕介 千葉県市川市 30,000 0.53 砂田 浩孝 東京都中野区 24,000 0.42 中村 隆夫 東京都渋谷区 4,000 0.07 髙田 順司 東京都町田市 960 0.02 5,700,000 100.00