株式会社ヨシムラ・フード・ホールディングス

証券コード: 2884 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-05-24
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

食品の製造・販売を行う中小企業を支援・活性化するための持株会社です。独自の「中小企業支援プラットフォーム」を通じて、子会社の強みを引き出し、弱みを補う仕組みを構築しています。M&Aを通じて事業規模を拡大し、経営資源の乏しい中小企業の課題解決と成長支援を行っています。

主な事業領域

持株会社として、食品製造・販売を行う子会社への経営管理、商品開発、品質管理、物流などの機能提供と統括を行い、グループ全体のシナジー創出を目指す事業を展開。

主な製品・サービス

  • チルドシウマイ
  • チルド餃子
  • かきフライ
  • 鶏なんこつから揚げ
  • さしみ(マグロ)
  • ピーナッツバター
  • 日本酒
  • ゼリー
  • 業務用食材

ビジネスモデル

子会社が製造・販売する製品を、持株会社としてのプラットフォーム機能(経営管理、商品開発、物流等)を通じて強化し、グループのシナジーと成長を実現するモデル。

セグメント・事業構成

「製造事業セグメント」と「販売事業セグメント」の2つに区分。製造事業は各社が独自の商品を開発・製造し卸売を通じ小売へ提供。販売事業は企画・販促機能を強みとし、業務用チャネルへの展開やグループ内流通の役割も担う。

戦略・方向性

「中小企業支援プラットフォーム」の強化による子会社の相互成長促進、M&Aによる積極的な拡大、マーケティングに基づいた商品開発力の向上、およびグループ企業の意思統一に向けた人的資源の配置とコミュニケーション強化。

強みとして読み取れる点

  • 独自の「中小企業支援プラットフォーム」
  • 子会社各社の強み(ブランド力や特定技術)の活用
  • 多様な製品ラインナップ(食品全般)

課題として読み取れる点

  • 子会社のマーケティング・商品開発力の不足
  • M&A拡大に伴う多種多様な業態の企業への対応と人材体制の強化
  • グループ企業の意思統一と文化の融合

確認ポイント

  • 積極的なM&Aによる事業規模の拡大状況
  • プラットフォームを通じた子会社とのシナジー創出の実績
  • 新商品のヒット率向上に向けたマーケティング施策

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・提供されたテキストには、ビジネスモデル、セグメント区分、経営課題と戦略が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

人口動態の変化による市場縮小(対応策:多角化、高齢者向け商品開発)、食品の安全性問題(対応策:品質管理統括部の設置)、消費者嗜好の変化への対応遅れ、競合他社との競争激化、法的規制等の影響、自然災害や感染症等による供給網・コストへの影響、冬季(10-12月)への利益集中(約5割)、原材料価格の変動(為替・異常気象等)、特定人物(代表取締役CEO)への高い依存度(対応策:権限委譲の推進)、販売チャネルの集約による交渉力低下、特定の仕入先への依存(かき等の調達困難)、M&Aに伴う事業計画の未達や偶発債務の発生、固定資産の減損リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

持株会社として、中小食品企業の課題解決(事業承継、販路拡大、生産効率化等)に特化した「中小企業支援プラットフォーム」を展開。M&Aによる規模拡大と、子会社の強みを引き出すための横断的サポート体制が確立されており、成長に向けた戦略が明確。

成長方針

「中小企業支援プラットフォーム」を活用したシナジー創出。具体的には、販路拡大、製造効率化、新商品開発、品質管理強化、経営管理充実、資金調達・人材確保の各分野で子会社を横断的にサポートし、成長を加速させる。

資本政策

M&Aを通じた事業拡大と、中長期的な視点での子会社の持続的成長を重視。短期的な売却目的ではなく、経営資源の共有(プラットフォーム)による価値向上を目指す。

リスク対応方針

人口減少や高齢化に対し、既存の強み(広域販売網)と高付加価値商品の開発で対応。食品安全への品質管理統括部門による一元管理体制を構築。原材料価格・為替変動にはコスト削減と生産性向上で対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社は、持株会社として「中小企業支援プラットフォーム」を構築し、課題を抱える中小食品企業の事業承継と再成長を推進するビジネスモデルを展開。M&Aを通じて獲得した子会社の強みを活かしつつ、共通のノウハウ(製造・販売・品質管理)を横断的に提供することで、生産効率の向上と販路拡大を実現している。設備投資は主に生産能力の増強と自動化に向けたものが行われ、中長期的な成長を目指すための積極的な事業拡大姿勢が見られる。

設備投資の方向性

新規事業参入および既存子会社の生産能力向上を目的とした設備投資(成型機、カートニングマシン等)に重点を置いている。また、M&Aを通じた事業拡大と、それに関連する拠点整備への投資が継続される見込み。

研究開発・商品開発

特段の技術開発に関する記載はないが、プラットフォームを通じて子会社の製品開発や品質管理体制の強化、および消費者ニーズに基づいた新商品開発を推進している。

投資・変化テーマ

  • M&Aによる事業承継
  • 中小企業支援プラットフォームの構築
  • 製造工程の効率化と自動化
  • 販路拡大に向けた共同開発

関連キーワード

  • 生産管理システム
  • 品質管理体制
  • 物流ネットワーク
  • 商品開発ノウハウ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-03-01 〜 2017-02-28 表示状況表示可能

提出日: 2017-05-24

財務情報

業績

売上高

162.42億円
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

5.26億円
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親会社帰属利益

3.54億円
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財政状態・流動性

総資産

85.9億円
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純資産

36.46億円
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株主資本

36.41億円
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現金及び現金同等物

17.14億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+5.16億円
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財務CF

+4.36億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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表示可能
選定状況
表示可能
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ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約6693文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社、連結子会社13社および非連結子会社1社により構成されております。 当社は、食品の製造および販売をおこなう中小企業の支援・活性化を目的とし、持株会社として、グループ全社の経営戦略の立案・実行および経営管理をおこなうとともに、子会社に対し、営業、製造、仕入物流、商品開発、品質管理、経営管理といった機能ごとに支援および統括をおこなっております。当社の統括により、各子会社の“強み”を伸ばし、“弱み”を補い合う仕組み「中小企業支援プラットフォーム」を構築しております。 (1)当社設立の背景 a.中小食品企業を取り巻く状況 日本食は世界的にも極めて高い評価を受け注目されている分野であると同時に、国内の食品産業は1990年代から一貫して事業所数、雇用者数、GDPの面から最大の業種であり、日本が誇る基幹産業であります。この産業は、その企業数の99%を中小企業が担っており、それぞれが優れた商品や技術力を持っております。 しかしながら、少子高齢化等により国内の市場規模は縮小し続けており、一部の中小食品企業にとっては、単独での生き残りが難しい経営環境が続いております。そのため、多くの企業が事業継続をあきらめて廃業や事業停止を選択する状況となっております。 b.中小企業の事業承継の状況 経営者の平均引退年齢は70歳前後(※1)となる中、経営者の平均年齢は59.3歳(※2)に達し、今後10年間で約50%の経営者が平均引退年齢を迎えることが予想されます。そうした中、国内企業の3分の2にあたる66.1%(※3)が後継者不在となっており、事業承継の準備をおこなっている企業は、社長が60歳代でも約40%(※4)にとどまるなど、事業承継の準備が進んでいない状況にあります。 (※1)中小企業庁「中小企業白書」(2013年版)、(※2)㈱帝国データバンク「全国社長分析(2017年)」、(※3)㈱帝国データバンク「2016年後継者問題に関する企業の実態調査」、(※4)中小企業庁「中小企業白書」(2014年版) c.中小食品企業における事業承継の受け皿の状況 中小食品企業では、事業承継ニーズが高まる一方で、受け皿となる会社や組織が少ないのが現状です。大企業にとっては、受け皿となるには規模が小さいことが多く、投資ファンドにとっては、単独での高い成長と数年以内の売却を主な目的としていることから、成熟市場にある中小食品企業は投資対象になりにくく、事業承継の担い手が圧倒的に不足する原因となっております。 d.当社グループのビジネスモデルについて このような全国の中小食品企業が抱える事業承継問題に対応して、当社グループでは、当社が構築する「中小企業支援プラットフォーム」により事業の受け皿となることで、この問題を解決してまいります。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1506文字

3【対処すべき課題】 (1)プラットフォームの強化 当社は、持株会社として当社グループ全体の管理をおこなうだけでなく、子会社の相互成長を促す「中小企業支援プラットフォーム」を構築しております。 「中小企業支援プラットフォーム」は、中小企業が本来持っている“強み”を伸ばし、“弱み”を補い合うことを目的とし、各子会社がおこなう業務(営業、製造、経営管理、仕入物流、品質管理・商品開発など)を、当社の統括責任者が、会社の壁を超えて横断的に統括し、有機的に結び付ける仕組みであります。 機能別に子会社を横断的に管理するため当社内に設けた部署に所属する統括責任者のもと、各子会社が持つ販路、生産管理手法、商品開発ノウハウなどを共有し、子会社各社での相互活用や、経営管理の効率化、グループ信用力を活用した資金調達により当社グループ全体で成長を実現しております。 当社グループは、中小企業支援プラットフォームの強化・拡充を目的として今後も積極的にM&Aをおこないグループ企業を増やしていく方針です。傘下企業が増加していく過程において、様々な業態の企業が増えていくことも予想され、的確な分類等ポートフォリオ調整も重要なものとなってまいります。 当社は、これらに対応するため、関連スキルの向上および対応する人員体制の強化を課題にあげており、今後拡大を図る中で適宜実施していく予定としております。 (2)商品開発力、マーケティング力の強化 グループ各社は、それぞれが主力製品をもち、そのブランドを長年維持してまいりました。しかしながら、主力商品が安定している一方で、商品開発力、マーケティング力が不十分であることから次のヒット商品を生み出すことができず、さらなる成長を阻害する要因となっておりました。 消費者の求めるものが多様化する中で、「消費者が真に求めるものが何か」を知らずには、ヒット商品を生み出すことが難しい時代となり、大手企業をはじめ、各社マーケティングを駆使した商品の開発をおこなっております。一方で、当社グループにおいては、各社の判断により、旧態依然とした商品開発をおこなっている現状がありました。 当社は、この厳しい市場環境下で継続的に成長するためには、マーケティングに基づいた商品開発は必須であるという認識から、中小企業支援プラットフォームの主要機能として各社を支援する体制を構築しております。今後もグループ各社に向けて支援をおこなってまいります。 (3)グループ企業の意思統一 当社は、M&Aにより規模を拡大し、中小企業支援プラットフォームを活用した事業再生・活性化およびグループシナジーにより成長することを基本的な方針としております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1506文字

3【対処すべき課題】 (1)プラットフォームの強化 当社は、持株会社として当社グループ全体の管理をおこなうだけでなく、子会社の相互成長を促す「中小企業支援プラットフォーム」を構築しております。 「中小企業支援プラットフォーム」は、中小企業が本来持っている“強み”を伸ばし、“弱み”を補い合うことを目的とし、各子会社がおこなう業務(営業、製造、経営管理、仕入物流、品質管理・商品開発など)を、当社の統括責任者が、会社の壁を超えて横断的に統括し、有機的に結び付ける仕組みであります。 機能別に子会社を横断的に管理するため当社内に設けた部署に所属する統括責任者のもと、各子会社が持つ販路、生産管理手法、商品開発ノウハウなどを共有し、子会社各社での相互活用や、経営管理の効率化、グループ信用力を活用した資金調達により当社グループ全体で成長を実現しております。 当社グループは、中小企業支援プラットフォームの強化・拡充を目的として今後も積極的にM&Aをおこないグループ企業を増やしていく方針です。傘下企業が増加していく過程において、様々な業態の企業が増えていくことも予想され、的確な分類等ポートフォリオ調整も重要なものとなってまいります。 当社は、これらに対応するため、関連スキルの向上および対応する人員体制の強化を課題にあげており、今後拡大を図る中で適宜実施していく予定としております。 (2)商品開発力、マーケティング力の強化 グループ各社は、それぞれが主力製品をもち、そのブランドを長年維持してまいりました。しかしながら、主力商品が安定している一方で、商品開発力、マーケティング力が不十分であることから次のヒット商品を生み出すことができず、さらなる成長を阻害する要因となっておりました。 消費者の求めるものが多様化する中で、「消費者が真に求めるものが何か」を知らずには、ヒット商品を生み出すことが難しい時代となり、大手企業をはじめ、各社マーケティングを駆使した商品の開発をおこなっております。一方で、当社グループにおいては、各社の判断により、旧態依然とした商品開発をおこなっている現状がありました。 当社は、この厳しい市場環境下で継続的に成長するためには、マーケティングに基づいた商品開発は必須であるという認識から、中小企業支援プラットフォームの主要機能として各社を支援する体制を構築しております。今後もグループ各社に向けて支援をおこなってまいります。 (3)グループ企業の意思統一 当社は、M&Aにより規模を拡大し、中小企業支援プラットフォームを活用した事業再生・活性化およびグループシナジーにより成長することを基本的な方針としております。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1865文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 平成27年3月1日 至 平成28年2月29日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額(注)1 連結財務諸表計上額(注)2 製造事業 販売事業 売上高 外部顧客への売上高 8,748,805 4,085,133 12,833,938 12,833,939 セグメント間の内部売上高又は振替高 104,754 1,157,921 1,262,676 △ 1,262,676 8,853,559 5,243,055 14,096,615 △ 1,262,676 12,833,939 セグメント利益 486,549 170,053 656,602 △ 328,565 328,036 セグメント資産 4,231,492 971,607 5,203,100 975,829 6,178,930 セグメント負債 1,645,175 906,565 2,551,741 581,572 3,133,313 その他の項目 減価償却費 126,490 7,441 133,932 19,006 152,938 のれんの償却額 66,318 66,318 66,318 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 238,320 1,327 239,648 11,105 250,753 (注)1(1)セグメント利益の調整額△328,565千円は、各報告セグメントに帰属しない全社費用であります。 (2)セグメント資産の調整額975,829千円は、各報告セグメントに帰属しない現金及び預金が含まれる全社資産1,091,910千円及びセグメント間取引消去額△116,081千円であります。 (3)セグメント負債の調整額581,572千円は、各報告セグメントに帰属しない借入金及び社債が含まれる全社負債697,653千円及びセグメント間取引消去額△116,081千円であります。 (4)減価償却費の調整額19,006千円、有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額11,105千円は、各報告セグメントに帰属しない全社資産に係るものであります。 2 セグメント利益は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約6608文字

4【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 人口動態の変化について わが国においては、現在、少子高齢化により急速に人口の減少と高齢化が進行しております。特に地方に拠点をおく企業は、人口の減少によるマーケットの縮小の影響を受けております。当社グループにおいても、地方に拠点をおく子会社が存在しておりますが、全国に展開している当社グループの販路を活用するなどの相互補完により影響を軽減できることに加え、高齢者向けの商品開発をおこなうなど高齢者向け市場の開拓も進めております。しかし、将来において、その傾向が一層顕著となり、対応が遅延した場合、当社グループの業績・財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (2) 食品の安全性の問題について 当社の子会社は、現在、食品の製造および販売を主たる事業としております。当社グループでは、食の安全は基本的事項と位置付け、当社内に商品開発・品質管理統括部を設置し、グループ各社の品質管理に関わる事項について横断的に対応しております。また、子会社各社において衛生管理マニュアルに基づいた衛生管理と品質管理を徹底しております。しかしながら、将来において想定を超える食品の安全性を揺るがす事態が発生し、直接的に当社グループの製品、取扱商品に起因する如何にかかわらず、風評等によるイメージの低下や、食中毒などの衛生問題により製品の廃棄処分、営業停止、被害者からの損害賠償請求などが発生した場合には、当社グループの業績・財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (3) 消費者嗜好の変化について 当社グループが事業をおこなう食品市場は、消費者嗜好の変化による影響を受けやすい市場です。当社グループが収益および利益を確保するためには、消費者の嗜好にあわせた魅力的な商品を提供することが必要となります。当社グループは、市場の変化を的確に把握するように努めていますが、当社グループが消費者嗜好にあった魅力的な新商品を開発できる保証はありません。消費者の嗜好に何らかの重大な変化が生じた場合や、当社グループがこのような変化に的確に対応することができない場合、当社グループの商品の需要が減少し、当社グループの業績・財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 (4) 競合について 当社グループが事業を展開している食品市場の競争は厳しく、当社グループは、大手食品企業や中小食品企業と競合しております。大手食品企業は、その経営資源や規模を活用して新商品の導入、販促活動等をおこなうことにより競争圧力および消費者嗜好の変化に迅速に対応することができます。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約21文字

6【研究開発活動】 特記事項はありません。

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1038文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 平成29年2月28日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業 員数 (人) 建物 (千円) 工具、器具 及び備品 (千円) ソフトウエア (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 本社 (東京都千代田区) 全社(共通) 統括業務施設 1,476 986 18,170 8,982 29,616 17 (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.上記のほか、当社は本社事務所を賃借しており、当連結会計年度における賃借料は16,345千円であります。 (2)国内子会社 平成29年2月28日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び 構築物 (千円) 機械装置 及び運搬具 (千円) 土地 (千円) (面積㎡) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 楽陽食品㈱ 秩父工場 他4工場 製造事業 中華総菜の製造設備 161,438 307,718 221,224 (29,701) 7,078 13,232 710,692 111 (146) 白石興産㈱ 白石工場 他1工場 製造事業 乾麺の製造設備 23,590 5,291 155,621 (12,853) 674 183,903 42 (12) ㈱桜顔酒造 本社工場 (岩手県盛岡市) 製造事業 清酒の製造設備 50,709 6,228 111,288 (6,960) 701 168,928 14 (4) 純和食品㈱ 本社工場 (埼玉県熊谷市) 製造事業 ゼリー等の製造設備 161,099 35,422 95,500 (5,079) 3,546 295,568 19 (19) ㈱エスケーフーズ 本社工場 (埼玉県大里郡寄居町) 製造事業 冷凍とんかつ等の製造設備 27,909 24,490 26,841 (2,960) 3,946 83,187 17 (126) 栄川酒造㈱ 磐梯工場 他1工場 製造事業 清酒の製造設備 10,603 (147,046) 5,609 16,213 33 (11) (注)1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.上記の金額には消費税等は含まれておりません。 3.従業員数の( )は、臨時雇用者数を外書しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約361文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題の一つと位置づけておりますが、現在、成長過程にあると考えており、設備投資等による積極的な事業展開およびプラットフォーム拡充による経営基盤の強化を図るための投資等に充当させることが、株主に対する最大の利益還元に繋がると考えております。 このことから設立以来配当は実施しておらず、今後においても当面の間は、事業拡大のための投資および既存事業の必要運転資金とする方針でございます。将来的には、各事業年度の経営成績および財務状態を勘案しながら株主への利益還元を検討していく方針であります。 なお、剰余金の配当をおこなう場合には、年1回の期末配当を基本方針としており、配当の決定機関は株主総会であります。 また、当社は、中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約793文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 平成29年2月28日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 製造事業 318 (401) 販売事業 27 (1) 報告セグメント計 345 (402) 全社(共通) 17 (-) 合計 362 (402) (注)1.従業員数は就業人員(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員、季節工を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分されない従業員数であります。 3.使用人数が前連結会計年度末と比べて増加しましたのは、平成28年7月1日に純和食品株式会社を連結子会社化し、平成28年9月1日に栄川酒造株式会社および株式会社エスケーフーズを連結子会社化したためであります。 (2)提出会社の状況 平成29年2月28日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 17(-) 42.8 3.6 6,961 セグメントの名称 従業員数(人) 全社(共通) 17 (-) 合計 17 (-) (注)1.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であり、臨時雇用者数(パートタイマー、人材会社からの派遣社員、季節工を含む。)は、年間の平均人員を( )外数で記載しております。 2.平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでおります。 3.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分されない従業員数であります。 (3)労働組合の状況 労働組合は、結成されておりませんが、労使関係は良好に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20170524162835

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7213文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、継続的な企業価値を高めるために、法令遵守の徹底を図り、健全で透明性の高い経営体制を確立することをコーポレート・ガバナンスの基本的な考え方とし、経営上の重要な課題の一つとして位置付けております。 ① 企業統治の体制 イ.企業統治の体制の概要 a.取締役会・取締役 当社の取締役会は、取締役5名(内、社外取締役2名)で構成されております。取締役会は、原則として月に1回定時取締役会を開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催し、迅速な経営上の意思決定をおこなえる体制としております。取締役会は、法令・定款に定められた事項のほか、当社の業務執行に関する重要事項を決定するとともに、取締役の業務執行状況を監督しております。 b.監査役会・監査役 当社は監査役会制度を採用しており、監査役会は、3名の社外監査役(内常勤監査役1名、非常勤監査役2名)で構成されております。監査役会は、原則として月に1回開催、必要に応じて臨時監査役会を開催することとしております。監査役会は、監査役全員をもって構成し、監査に関する重要な事項について、報告、協議および決議をおこなっております。 監査役は株主総会や取締役会等へ出席する他、常勤監査役においては社内各種会議に積極的に参加し、管理体制や業務の遂行など会社の状況の把握に努めております。 c.経営会議 経営会議は、当社常勤取締役3名、常勤監査役1名、執行役員4名、および部門長6名で構成し、原則として毎月3回以上開催しております。経営会議は当社の業務執行に関する重要事項を報告および協議しております。 d.内部監査室 当社は内部監査部門として内部監査室を設置しており、専従者の室長1名により構成されております。内部監査室は、代表取締役直轄の組織として他の業務執行ラインから分離され、独立かつ客観的な立場から、当社および子会社の健全かつ適切な業務運営に資するために実効性の高い内部監査の実施に努めております。また、当社グループの内部監査に関する基本方針は、当社が定める「内部監査規程」に基づき当社および子会社の業務運営および財産管理の実態を調査し、諸法令、定款および社内規程への準拠性を確かめ、誤謬、脱漏、不正などの防止に役立て、経営の合理化および能率の促進に寄与することにあります。 当社のコーポレート・ガバナンス体制を図示すると以下のとおりであります。 ロ.当該体制を採用する理由 当社は上記のように、業務執行に対する取締役会による監督と、監査役による監査の二重チェック機能により、透明性の高いガバナンスを維持できると考え、当該体制を採用しております。 ハ.その他の企業統治に関する事項 a.…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約531文字

(7)【大株主の状況】 平成29年2月28日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%) 吉村 元久 東京都千代田区 1,743,159 40.08 株式会社産業革新機構 東京都千代田区丸の内1-4-1 947,368 21.78 日本たばこ産業株式会社 東京都港区虎ノ門2-2-1 210,500 4.84 新村 健造 東京都葛飾区 205,200 4.72 山口 貴弘 東京都新宿区 138,100 3.18 諏訪 光憲 SINGAPORE 127,311 2.93 日本マスタートラスト信託銀行 株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2-11-3 45,700 1.05 埼玉成長企業サポートファンド投資事業有限責任組合 無限責任組合員日本ベンチャーキャピタル株式会社 東京都千代田区丸の内2-4-1 44,800 1.03 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1-6-1 42,000 0.97 株式会社G-7ホールディングス 兵庫県神戸市須磨区弥栄台3-1-6 41,300 0.95 3,545,438 81.53 (注) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合は、小数点以下第3位を四捨五入しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100AAOI 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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