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株式会社ソフトウェア・サービス

証券コード: 3733 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-01-29
業種 情報・通信業
年度切替 最新年度を見る
2025 2024 2023 表示中 2022 2021 2020 2019 2018 2017 2016

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

医療情報システムの開発、販売、導入、および保守を一貫して自社で提供する企業です。電子カルテやオーダリングシステムを中心に、ハードウェアの販売も行っています。医療DXの推進や高齢化社会への対応に向けた高度な専門性を有し、ストック型収益を重視した安定的な経営基盤を目指しています。

主な事業領域

医療情報システムの開発・販売・導入および保守サービス、ならびに付随するハードウェアの販売。

主な製品・サービス

  • 電子カルテシステム
  • オーダリングシステム
  • 保守サービス
  • サーバー等のハードウェア

ビジネスモデル

システムの開発・販売・導入に加え、継続的な保守サービスによるストック型収益の確保。

セグメント・事業構成

医療情報システム事業の単一セグメント

戦略・方向性

シェア拡大（2025年10月期までに1,000ユーザー以上）、保守サービスの拡充によるストック型収益の確保、および経常利益率20％以上を目標とした収益力の強化。

強みとして読み取れる点

  • 開発から販売・導入・保守までの一貫した自社体制
  • 医療・介護分野の専門知識とIT技術の両立
  • 強固なストック型収益基盤

課題として読み取れる点

  • 高度な専門性を有する人財の確保と育成
  • 急速に変化する医療現場のニーズへの対応
  • システム導入における負荷軽減と効率化

確認ポイント

  • 新規ユーザー獲得数および既存ユーザーの維持状況
  • 保守売上高の推移
  • 経常利益率の向上に向けた取り組み

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、財務指標（目標値）が具体的に記載されており、概要把握に十分な情報が含まれているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

医療機関の予算や優先順位に左右される導入時期の変動、競合他社との競争激化による売価引き下げ、高度な専門知識を持つ人財の確保・育成、システム不備による医療事故への賠償責任、技術革新への対応遅れ、法的規制（診療報酬改定等）の影響、サイバー攻撃や個人情報の漏洩リスク、知的財産権の侵害リスクがある。これに対し、品質管理推進室の設置、ISMSおよびプライバシーマークの取得、2か所のデータセンターによる分散運用、積極的な人財採用・教育体制の構築等の対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

医療情報システムに特化した「専門特化」戦略により、高いシェアと安定したストック型収益を確保する。DX推進という追い風を受け、製品ラインナップ拡充と人財育成への投資を通じて競争力を強化しており、強固な財務基盤と明確な成長目標を両立させている。

成長方針

医療情報システム市場におけるシェア拡大（2025年10月期末までに1,000ユーザー以上）、保守サービスによるストック型収益の確保・拡充、および技術革新（AI、ビッグデータ等）への対応と製品ラインナップの拡充を通じた競争力の強化。

資本政策

自己資金による成長投資を基本とし、安定した経営基盤の構築を目指す。配当や株主還元への直接的な言及は少ないが、良好な財務状況（営業利益率約34%）と豊富なキャッシュフローを背景に、持続可能な事業運営を行う。

リスク対応方針

専門特化戦略に基づく競合リスクに対し、製品品質向上と導入効率化で対応。人財流出や高度な知識不足には、積極的な採用と体系的な社内教育体制の構築で対応。サイバー攻撃や情報漏出に対しては、ISMS認証取得やセキュリティゲートウェイ設置等の技術的・組織的対策を講じる。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

医療情報システムに特化した専門性の高い企業。政府の医療政策（マイナンバー連携、HL7 FHIR等）への対応を追い風に、クラウドやAI等の先端技術を取り込んだ製品拡充と、保守によるストック型収益の強化で成長を目指す。人財確保・育成への積極的な投資も戦略の柱。

設備投資の方向性

拠点拡充（北海道、九州、沖縄）および既存設備の更新に向けた投資。また、保守体制の強化を含むインフラ整備への注力。

研究開発・商品開発

電子カルテ・オーダリングシステムの高度化に加え、ICT、AI、ビッグデータ等の先端技術に対応する研究開発を継続。モバイル活用やクラウド技術を用いた新製品開発も進めている。

投資・変化テーマ

  • 医療DX
  • 電子カルテシステム
  • クラウド技術の活用
  • AI・ビッグデータへの対応

関連キーワード

  • HL7 FHIR
  • ICT
  • AI
  • ビッグデータ
  • モバイル活用
  • セキュリティゲートウェイ

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-11-01 〜 2023-10-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-01-29

財務情報

業績

売上高

337.2億円
根拠・定義
正式ラベル
売上高
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営業利益

65.17億円
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経常利益

65.92億円
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税引前利益

65.92億円
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税引前利益又は税引前損失
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親会社帰属利益

48.65億円
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財政状態・流動性

総資産

399.16億円
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純資産

316.43億円
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株主資本

315.11億円
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現金及び現金同等物

107.1億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+55.91億円
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-6.24億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2022-11-01 〜 2023-10-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約329文字

３【事業の内容】 当社グループは、当社及び子会社２社で構成され、その概況は次のとおりであります。 医療情報システムの開発・販売・導入 オーダリングシステム、電子カルテシステムをはじめとした医療情報システムの開発・販売から導入を行っております。 保守サービス 当社グループの医療情報システム導入ユーザーに対し、オンラインネットワークを利用した保守サービスを提供しております。 ハードウェア等の販売 当社グループの医療情報システム導入に伴い、必要となるサーバー等の販売を行っております。 なお、当社グループは、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 以上述べた事項を事業系統図によって示すと、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2627文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 経営理念 人を活かすシステムの創造で社会に貢献します。明日の健康、医療、介護を情報システムで支援いたします。 基本ポリシー 「専門特化」：健康・医療・介護分野に特化したシステムを開発し、専門性を発揮する。 「創造価値」：無から知識・技術・経験を活かした価値を自ら創造する。 「自主独立」：開発・販売・導入・保守を一貫して自社で行う。 （２）経営環境 我が国の推計によると、将来において人口減少・高齢化率の上昇が見込まれており、国民の健康増進や切れ目のない質の高い医療提供体制を構築が必要不可欠となります。医療分野のデジタル化を進め、医療情報の利活用を推進することで、医療現場等における業務効率化の促進、より効率的・効果的な医療の提供が求められております。 そのような中で、2030年を目途に以下のような医療政策が掲げられており、IＣＴ等を活用した医療分野のＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、新しい診療の在り方が模索されています。 ・マイナンバーカードと健康保険証の一体化 ・全国医療情報プラットフォームの構築 ・電子カルテ情報の標準化（ＨＬ７ＦＨＩＲ規格） ・診療報酬ＤＸ これらの要因は、その中核となる医療情報システムの普及拡大をますます進めるものと考えられます。また、既に電子カルテシステムを導入している医療機関等へのリプレイス市場の拡大も見込まれ、今後も確固たる立場を確保するため注力してまいります。 （３）経営戦略・目標とする経営指標 当社グループは、経営理念を実現し、社会に貢献し続けることが使命と考えております。その達成に向けて以下の３つを軸とした経営戦略のもと、成長過程にある医療情報システム市場での確固たる地位を確立し、企業価値の向上を目指してまいります。 ① シェアの拡大 成長過程にある医療情報システム市場においては、より多くの医療機関等へ当社システムを導入し、一定の存在感・発言力を維持することが継続的な事業拡大において重要であると考えております。2025年10月期末までに1,000ユーザー以上を目標とし、継続的なユーザーの確保を進めてまいります。 ② 保守サービスの拡充によるストック型収益の確保・拡大 保守サービス等のストック型収益を拡充することは、当社グループの市場における確固たる地位の確立につながるのみならず、短期的には経常的な収益に、中長期的には経営基盤の安定にもつながるため重要であると考えております。新規ユーザーを獲得すると同時に、既存ユーザーにも継続利用してもらうことでストック型収益の確保・拡大に取り組んでまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2627文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 （１）経営方針 経営理念 人を活かすシステムの創造で社会に貢献します。明日の健康、医療、介護を情報システムで支援いたします。 基本ポリシー 「専門特化」：健康・医療・介護分野に特化したシステムを開発し、専門性を発揮する。 「創造価値」：無から知識・技術・経験を活かした価値を自ら創造する。 「自主独立」：開発・販売・導入・保守を一貫して自社で行う。 （２）経営環境 我が国の推計によると、将来において人口減少・高齢化率の上昇が見込まれており、国民の健康増進や切れ目のない質の高い医療提供体制を構築が必要不可欠となります。医療分野のデジタル化を進め、医療情報の利活用を推進することで、医療現場等における業務効率化の促進、より効率的・効果的な医療の提供が求められております。 そのような中で、2030年を目途に以下のような医療政策が掲げられており、IＣＴ等を活用した医療分野のＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）を推進し、新しい診療の在り方が模索されています。 ・マイナンバーカードと健康保険証の一体化 ・全国医療情報プラットフォームの構築 ・電子カルテ情報の標準化（ＨＬ７ＦＨＩＲ規格） ・診療報酬ＤＸ これらの要因は、その中核となる医療情報システムの普及拡大をますます進めるものと考えられます。また、既に電子カルテシステムを導入している医療機関等へのリプレイス市場の拡大も見込まれ、今後も確固たる立場を確保するため注力してまいります。 （３）経営戦略・目標とする経営指標 当社グループは、経営理念を実現し、社会に貢献し続けることが使命と考えております。その達成に向けて以下の３つを軸とした経営戦略のもと、成長過程にある医療情報システム市場での確固たる地位を確立し、企業価値の向上を目指してまいります。 ① シェアの拡大 成長過程にある医療情報システム市場においては、より多くの医療機関等へ当社システムを導入し、一定の存在感・発言力を維持することが継続的な事業拡大において重要であると考えております。2025年10月期末までに1,000ユーザー以上を目標とし、継続的なユーザーの確保を進めてまいります。 ② 保守サービスの拡充によるストック型収益の確保・拡大 保守サービス等のストック型収益を拡充することは、当社グループの市場における確固たる地位の確立につながるのみならず、短期的には経常的な収益に、中長期的には経営基盤の安定にもつながるため重要であると考えております。新規ユーザーを獲得すると同時に、既存ユーザーにも継続利用してもらうことでストック型収益の確保・拡大に取り組んでまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4431文字

４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下、「経営成績等」という。）の状況の概要並びに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (１) 経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績等の状況の概要は以下のとおりであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、世界的なインフレ圧力や資源高等、世界経済の減速が景気下振れのリスクとなっており、依然として先行きは不透明となっております。 医療業界においては、持続可能な医療提供体制に向け、効率的・効果的な医療機関の役割分担・連携体制の構築、診療の在り方が模索されております。また、医療従事者の負担軽減や医師等の働き方改革を支援するためのツールとしてデジタル化が進められております。 さらに行政が主導となって「マイナンバーカードと健康保険証の一体化」、「全国医療情報プラットフォームの創設」、「電子カルテ情報の標準化（ＨＬ７ＦＨＩＲ規格）」、「診療報酬改定ＤＸ」等の医療ＤＸへの取り組みが進められており、その中核となる医療情報システムの重要度は増しており、普及拡大はますます進むものと考えられます。既に医療情報システムを導入している医療機関等でのリプレイス市場も活発化してきており、引き続き医療情報システム市場における競争は激しさを増しております。 当社グループにおきましては電子カルテシステムをはじめとする医療情報システムの開発・販売・導入・保守を中心に事業展開し、顧客満足度の向上に努めてまいりました。また、新たに北海道ブランチを開設、九州及び沖縄ブランチの拡充等、東京支社を含めて各地域での営業・保守体制の強化を図ってまいります。 そのような中、前期末の豊富な受注残に加え、新規導入案件やリプレイス案件だけでなく、既存ユーザーへの追加システム及びサーバリプレイスの受注も好調であったことから、売上高、営業利益、経常利益及び当期純利益のいずれにおきましても前年同期比で増収増益となりました。 この結果、売上高は33,720百万円（前年同期比22.3％増）、受注高は27,190百万円（同24.3％増）、受注残高は10,249百万円（同17.4％増）となり、利益面におきましては営業利益6,516百万円（同34.3％増）、経常利益6,591百万円（同34.3％増）、親会社株主に帰属する当期純利益4,864百万円（同43.1％増）となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約173文字

【セグメント情報】 前連結会計年度（自 2021年11月１日 至 2022年10月31日 ） 当社グループは、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度（自 2022年11月１日 至 2023年10月31日 ） 当社グループは、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4279文字

３ 【事業等のリスク】 以下において、当社グループの事業上のリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、当社グループとして必ずしも事業上のリスクに該当すると考えていない事項についても、投資家の投資判断、或いは当社グループの事業活動を理解する上で重要と考えられる事項については、投資家に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。当社グループは、これらリスクの発生の可能性を認識した上で、その発生の回避および発生した場合の対応に努める方針であります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 （１）事業・経営戦略に対するリスク ①当社グループの事業内容について 当社グループは、経営上の基本ポリシーとして「専門特化」を掲げ、電子カルテシステム等の医療情報システムに特化した事業を行っております。電子カルテシステム等の医療情報システムは、業務効率化及び医療サービスの向上といった病院の情報化ニーズに合致したものであり、普及率は高まりつつあります。 しかし、医療の電子化のニーズはあるものの導入時期については、医療機関の予算、設備投資の優先順位、戦略に依存するところもあります。その結果、予想していた収益・シェアを獲得できない場合、当社グループの業績に影響を与える可能性があります。また、短期間での医療情報システムへの需要要求に対応できないことによる機会損失、リプレイス市場の活発化によるストック型収益の損失・縮小、有力ベンダー数社間の競争激化に伴う大幅な売価引き下げの結果、予想していた収益・シェアを獲得できない場合、中長期的に当社グループの業績に影響を与える可能性があります。 このようなリスクを踏まえ、様々な製品ラインナップの拡充を図り、サービスを含めた品質の高い製品の提供を継続することで高い競争力を保ってまいります。また、システム導入の効率化を図り、コストコントロールや年間導入数を引き上げることで、適正売価での提供とシステムの普及に努めてまいります。同時に、既存ユーザーとの関係強化にも注力し、新たなニーズを的確に捉え、ユーザーと共存共栄の関係構築を目指し、シェアの確保に努めてまいります。 ②人財の確保、育成について 当社グループは、今後の事業拡大及び技術革新に対応できる「医療・介護の業務に対する知識」と「ＩＴに関する専門知識」を有する優秀な人財を継続的に確保し育成することが重要と認識しております。しかし、これらの知識を習得するには数年の経験が必要となり、人財採用から戦力化までの計画が予定どおり進まない場合、中長期的に当社グループの業績に影響を与える可能性があります。 また、当社グループの従業員の大半はシステム関連に従事する技術者であります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

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２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 我が国の人口推計によりますと、将来において人口減少・高齢化率の上昇が見込まれております。この事象を背景に、短期的には、増加する医療の需要への対応、中長期的には継続的な医療提供体制の維持といった社会課題が見込まれております。 当社グループは、これらの社会課題に対し、健康・医療・介護情報システムは必要不可欠な社会インフラと認識し、事業を通じて解決を支援していくことで、持続可能な社会を目指してまいります。 （１）ガバナンス 当社グループでは、持続可能性（サステナビリティ）の観点から企業価値を継続的に向上させるため、短期的な業績の責任をミッションにしないスタッフ部門である経営管理部を中心に、サステナビリティに係わる当社グループの在り方を取締役会及び幹部会議に提言・報告しております。取締役会はサステナビリティ全般に関するリスク及び機会の監督に対する責任と権限を有しており、当社グループのサステナビリティに関するリスク及び機会への対応方針及び実行計画等について協議・決議し、監督を行っております。 （２）戦略 成長過程にある医療情報システム市場においては、より多くの医療機関等へ自社システムを導入し、シェア獲得することで市場での一定の存在感を保持することが、今後の継続的な事業展開において重要と考えております。 将来的な医療提供体制の維持を鑑みた場合に、専門的に継続して事業を行うことが、市場における信頼度・ブランド力の向上に繋がり、また深化していく現場ニーズへの柔軟な対応を可能にすると考えております。 当社グループは開発から販売・導入・保守を全て一貫して自社で行うため、人財の増強の成否が、中長期的な事業の拡大、シェア獲得に影響を及ぼします。 また、運用コンサルティングを含む導入作業及び保守サービスの拡充のためには、ユーザーにとっての良きパートナー、アドバイザー及びコンサルタントとしての能力が必要となります。これは、短期的に習得できるスキルではなく、一定以上の経験をもった人財が必要とされます。そのような専門性をもった人財を適材適所に配置し、効率的な運営を行ってまいります。 人財戦略に関する基本的な考え方 当社グループにおける、人財の多様性の確保を含む人財育成に関する方針及び社内環境整備に関する方針は、以下のとおりであります。 医療、介護といった専門領域の知識やそれを具現化するＩＴ分野の両方の専門知識を併せもった人財が外部労働市場に少ないこと、両分野の教育に時間も要することから、当社グループでは新卒採用を中心に人員の充実に努めております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約296文字

６ 【研究開発活動】 当社グループは主力製品である電子カルテシステムとオーダリングシステムだけではなく、医療機関における様々な部門の業務支援を行うサブ（部門）システム、医療及び介護を巻き込んだ地域連携を見据えたシステム開発を進めております。また、ＩＣＴ、ＡＩやビッグデータ等の先進技術に対応するべく、研究開発も継続して行っております。 このような中、当連結会計年度の研究開発費の総額は、 546 百万円となりました。 なお、当社グループは、医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 0103010_honbun_7044700103511.htm

設備投資等の概要

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２【主要な設備の状況】 （１）提出会社 当社は本店ビル、東京支社ビル、九州ブランチ及び沖縄ブランチにて事業を行っております。 当連結会計年度末現在における各事業所の設備、投下資本並びに従業員の配置状況は、次のとおりであります。 なお、当社グループは医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 2023年10月31日 現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 （名） 建物及び 構築物 工具、器具 及び備品 土地 （面積㎡） 合計 本店ビル (大阪府大阪市淀川区) 本社 1,800,433 215,150 2,085,969 (3,305.79) 4,101,553 1,429 東京支社ビル (東京都大田区) 事務所 4,925,368 99,442 9,185,925 (2,949.48) 14,210,735 139 北海道ブランチ (北海道札幌市中央区) 事務所 4,887 883 (－) 5,771 九州ブランチ (熊本県熊本市中央区) 事務所 7,228 724 (－) 7,953 沖縄ブランチ (沖縄県那覇市) 事務所 16,049 3,885 (－) 19,935 13 社員寮 (大阪府大阪市淀川区) 338,849 10,427 267,573 (663.81) 616,850 (注) １．従業員数は就業人員であります。 ２．北海道ブランチ、九州ブランチ及び沖縄ブランチは賃借しており、年間賃借料は15,740千円であります。 ３．北海道ブランチは、2023年３月に開設し業務を開始しております。 （２）国内子会社 ユタカインテグレーション株式会社 2023年10月31日 現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（千円） 従業員数 （名） 建物及び 構築物 機械及び 装置 工具、器具 及び備品 土地 （面積㎡） 合計 本社ビル (大阪府大阪市城東区) 本社 22,411 940 5,397 44,840 (147.84) 73,589 25 (注) 従業員数は就業人員であります。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約434文字

３【配当政策】 当社は、長期的収益状況を見据えたうえ、株主への安定的な利益還元を行うことを基本的な考えとしております。そのためには、①企業基盤と財務体質の充実・強化、②利益確保が必要であり、結果、株主への利益還元に貢献するものと考えています。 内部留保資金につきましては、今後の経営体質の一層の充実、将来の事業規模の拡大に備えるため、また、長期的に株主への安定的かつ継続的な利益還元を行うことを実現化するためには、一定の内部留保資金が必要だと考えております。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年１回を基本方針としております。期末配当の決定機関は、株主総会であります。当社定款上は、取締役会の決議によって、毎年４月30日を基準日として、中間配当を行うことができる旨を定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 （千円） １株当たり配当額 （円） 2024年１月26日 定時株主総会決議 627,348 120

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約157文字

５【従業員の状況】 (１) 連結会社の状況 2023年10月31日 現在 セグメントの名称 従業員数（名） 医療情報システム事業 1,640 合計 1,640 (注) １．従業員数は就業人員であります。 ２．当社グループは医療情報システム事業の単一セグメントであるため、セグメント別の従業員数は記載しておりません。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6121文字

１．企業統治の体制の概要 当社は、監査役会設置会社であります。 取締役会は、取締役６名（うち社外取締役１名）で構成され、原則毎月１回開催しております。代表取締役会長を議長として、業務執行に関する重要事項はすべて審議・決定するとともに、各取締役等の適正な職務執行が図られるよう監督を行っております。また、監査役３名（うち社外監査役３名）が出席し、適宜、意見を述べるほか、各々の豊富な経験、高度の専門知識等に基づく指摘・助言等を行っております。そのほかに、社外取締役、社外監査役を選任し、取締役の業務執行に対しての監督・監査機能を強化し、取締役会の意思決定の妥当性・適正性の確保に努めてまいります。 監査役会は、監査役３名（うち社外監査役３名）で構成され、原則毎月１回開催しております。常勤監査役を議長として、取締役の業務執行に関し、適法性・妥当性の観点から監査を行い、取締役会の監督機能をより一層強化しております。また、当社の業務の執行に関する適法性・妥当性を監査し、会計監査人、内部監査室、社外取締役等とも連携を図るために随時意見交換・情報交換を行い連携しております。 幹部会議は、取締役（社外を除く）、監査役及び各部署責任者（部長、マネージャー）で構成され、原則毎月１回開催しております。代表取締役会長を議長として、業務執行に係る重要事項や業績報告等の情報共有を行い、迅速な経営活動を推進するよう努めております。 内部監査室は、代表取締役直轄組織として４名で構成され、内部統制の整備・運用状況等をチェックし、その結果を代表取締役に報告を行い、また、適宜、監査役会、会計監査人及び社外取締役と連携を図りながら、内部監査機能を担っております。 機関ごとの構成員は次のとおりであります。 (1)取締役会 構成員：代表取締役会長 宮崎 勝、代表取締役社長 大谷 明広、取締役 松本 泰明、 取締役 田村 光、取締役 菅野 真弘、社外取締役 石黒 訓の合計６名 (2)監査役会 構成員：常勤社外監査役 柴 芳浩、社外監査役 前川 宗夫、社外監査役 津野 友邦の合計３名 (3)幹部会議 構成員：代表取締役会長 宮崎 勝を議長とし、取締役（社外を除く）、監査役及び各部署責任者（部長、 マネージャー） (4)内部監査室 構成員：社員４名 なお、当社の機関及び内部統制の体制は下図のとおりであります。 ［当社コーポレート・ガバナンス体制の概要］ 2024年１月29日現在 ２．当該体制を採用する理由 当社は、迅速かつ柔軟に経営判断を行い、効率的な会社運営を行うため、当社事業に精通した少人数の取締役をもって取締役会を構成しております。幹部会議において、業務執行に係る重要事項等の情報共有を行い、意思決定を経営活動に反映させております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

５ 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1032文字

（６）【大株主の状況】 2023年10月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （株） 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(％) 宮崎 勝 京都府京都市北区 1,300,000 24.87 公益財団法人夢＆環境等支援 宮崎記念基金 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目7-38 800,000 15.30 シップヘルスケアホールディングス 株式会社 大阪府吹田市春日3丁目20-8 560,000 10.71 BNYM AS AGT/CLTS NON TREATY JASDEC （常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行） 240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NEW YORK 10286 U.S.A. (東京都千代田区丸の内2丁目7-1) 480,525 9.19 NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE FIDELITY FUNDS （常任代理人 香港上海銀行東京支店） 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT,UK (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 249,100 4.76 株式会社東計電算 神奈川県川崎市中原区市ノ坪150 102,700 1.96 株式会社エム・エムホールディングス 大阪府大阪市淀川区西宮原1丁目7-38 100,000 1.91 野村信託銀行株式会社（投信口） 東京都千代田区大手町2丁目2-2 90,500 1.73 JPMCB USA RESIDENTS PENSION JASDEC LEND 385051 （常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部） 270 PARK AVENUE,NEW YORK, NY 10017,U.S.A. (東京都港区港南2丁目15-1) 57,545 1.10 BBH FOR FIDELITY LOW－PRICED STOCK FUND (PRINCIPAL ALL SECTOR SUBPORTFOLIO) （常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行） 245 SUMMER STREET BOSTON, MA 02210 U.S.A. (東京都千代田区丸の内2丁目7-1) 49,566 0.95 3,789,936 72.49 (注) １．上記のほか、自己株式が260,098株あります。 ２．株式会社エム・エムホールディングスは代表取締役宮崎勝氏の資産管理会社であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100SO5Z 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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