株式会社IDホールディングス

証券コード: 4709 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-06-26
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

システム運営管理、ソフトウエア開発、およびネットワークセキュリティやコンサルティングを含む「その他」の事業を展開するITサービス企業です。高品質で効率的なシステム構築・運用を通じ、顧客の発展と情報化社会の進展に貢献することを目指しています。

主な事業領域

システム運営管理、ソフトウエア開発、およびその他の(セキュリティ、コンサルティング等)の3つの主要事業を展開。

主な製品・サービス

  • システム運営管理
  • ソフトウエア開発
  • ネットワークセキュリティ商品の販売・構築支援
  • 情報システム開発・運営技術に関する教育・コンサルティング

ビジネスモデル

顧客のコンピュータ部門に常駐してシステムの管理・運用を行う、または受託開発や現場でのソフトウエア開発を請け付くことで収益を得る。また、セキュリティ製品販売やコンサルティング等も提供。

セグメント・事業構成

システム運営管理、ソフトウエア開発、その他(データ入力、セキュリティ、コンサルティングを含む)の3つのセグメントに区分される。

戦略・方向性

中期経営計画『I-vision 50』に基づき、業務プロセスの改革(BPR)、新成長分野の構築、グループガバナンス強化を推進。提案力の強化、AI等の新技術活用、グローバル対応可能な人材育成に注力する。

強みとして読み取れる点

  • 多岐にわたるITサービス提供能力
  • 海外拠点を含む広範なネットワーク(中国、シンガポール、インドネシア等)

課題として読み取れる点

  • 顧客ニーズへの提案力の強化
  • AI等の新技術に対応するサービスの構築
  • グローバル対応に向けた技術力と語学力を兼ね備えた人材の育成

確認ポイント

  • 中期経営計画『I-vision 50』の達成状況(売上高240億円、営業利益率7.0%)
  • AIやIoTなどの新技術への適応スピード

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

情報資産の漏えい・改ざんによる信用失墜および経営への影響(対策:情報管理委員会、ISO27001等の取得)、開発工程における要件変更や納期遅延に伴う不採算化のリスク(対策:品質管理部門によるリアルタイム監視)、システム運営時の誤操作による損害賠償責任(対策:品質管理部門による研修・点検)、高度なIT技術に対応する人材確保の困難、パートナー企業からの要員調達の不安定さ、みずほフィナンシャルグループへの高い売上依存度、M&Aに伴う不確実性、自然災害や感染症等の外部要因(対策:BCP策定、バックアップセンター等)、グローバル展開における為替・法規制・商習慣の違いによる影響。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はシステム運営管理、ソフトウェア開発、セキュリティ等の多角的なITサービスを展開。中期経営計画『I-vision 50』に基づき、BPR、新技術活用、グローバル展開を軸とした成長戦略が明確であり、独自の株式報酬制度による人材確保と意欲向上も特徴的である。特定顧客への依存リスクはあるものの、強固な事業基盤と積極的な海外展開により安定した成長を目指す。

成長方針

中期経営計画『I-vision 50』に基づき、徹底した業務プロセス改革(BPR)、新技術(AI、IoT等)の利活用推進、グローバル展開の加速、および「BOO戦略」による多角的なサービス提供を通じた成長を目指す。特に海外拠点の強化と高度なIT人材の育成に注力。

資本政策

独自の株式給付信託(J-ESOP)および役員向け業績連動型株式報酬制度(BBT)を導入しており、従業員の意欲向上と経営への参画意識の強化を図る。また、資金調達は自己資金または借入により対応し、良好な流動性を確保している。

リスク対応方針

情報セキュリティへの厳格な管理体制(ISO27001等)の構築、品質マネジメントシステム(ISO9001)による工程管理、パートナー企業との広範な協力関係によるリソース確保、およびBCP策定を含む災害・感染症対策を講じている。特定顧客への依存リスクやグローバル展開に伴う不確実性も認識し、多角的な対応を行っている。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

システム運営管理とソフトウェア開発を主軸とし、AIやIoTなどの新技術を取り込んだセキュリティソリューションの提供や、海外拠点を活用したグローバル展開を推進。人材確保と育成を最優先課題としつつ、M&Aを通じた事業拡大も戦略的に進めている。

設備投資の方向性

大規模な設備投資の記載はないが、子会社取得や拠点強化を通じた事業基盤の整備に注力。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の報告はないが、新技術(AI、IoT、セキュリティ)の取り込みと活用に向けた実証実験やサービス提供を開始している。

投資・変化テーマ

  • ITサービス提供の高度化
  • グローバル展開の加速
  • 新技術(AI、IoT)の活用

関連キーワード

  • システム運営管理
  • ソフトウェア開発
  • サイバーセキュリティ
  • IoT
  • AI
  • 機械学習
  • スマートグラス

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-04-01 〜 2017-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2017-06-26

財務情報

業績

売上高

215.55億円
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売上高
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営業利益

11.06億円
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経常利益

11.33億円
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税引前利益

11.33億円
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親会社帰属利益

6.54億円
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財政状態・流動性

総資産

105.52億円
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純資産

73.21億円
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株主資本

68.01億円
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現金及び現金同等物

23.91億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+11.86億円
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-1.38億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2016-04-01 〜 2017-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約800文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社と連結子会社8社により構成され、①システム運営管理、②ソフトウエア開発、③その他の3つの事業を行っております。事業内容と当社および連結子会社の当該事業にかかる位置付けは、次のとおりであります。なお、子会社である愛ファクトリー株式会社は特例子会社として、農産物の生産・加工・販売に関する業務等を行っております。 区分 内容 会社名 システム運営管理 ・顧客のコンピュータ部門に常駐して情報処理システムの管理、運営ならびにオペレーションを行う業務 ・システムの新規導入や再構築の際の運用構築業務 当社 艾迪系統開発(武漢)有限公司 INFORMATION DEVELOPMENT SINGAPORE PTE. LTD. PT. INFORMATION DEVELOPMENT INDONESIA ソフトウエア開発 ・顧客のソフトウエア開発を一括で請け負い、当社グループ内で開発を行う受託開発業務 ・顧客の事業所に常駐してソフトウエア開発を行う業務 当社 艾迪系統開発(武漢)有限公司 INFORMATION DEVELOPMENT SINGAPORE PTE. LTD. 株式会社テラコーポレーション その他 ・ネットワークセキュリティ商品の販売およびセキュリティシステム構築・導入支援サービス業務 ・情報システム開発・運営技術に関する教育、コンサルティング業務 ・事務代行業務等 ・人材採用・育成、現地市場調査、情報収集等 当社 株式会社プライド 艾迪系統開発(武漢)有限公司 INFORMATION DEVELOPMENT AMERICA INC. INFORMATION DEVELOPMENT SINGAPORE PTE. LTD. INFINITY INFORMATION DEVELOPMENT CO., LTD. 各事業の系統図は次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約917文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、お客さまに対して高品質で効率的なシステム構築やシステム運営管理等の情報サービスの提供を実現し、お客さまの発展と情報化社会の進展に貢献することを経営の基本方針としております。また、以下の点をキーワードとして情報技術と品質の向上に努めております。 1)卓越した技術 2)高品質のサービス 3)未知への挑戦 (2)目標とする経営指標 当社グループは、競争力の強化と企業価値の向上を図るため、売上高の増加と営業利益率の改善を重要と考えており、これらの経営指標の向上に継続的に努力してまいります。 <重点数値目標> 平成31年3月期 1)売上高 240億円 2)営業利益率 7.0% (3)中長期的な会社の経営戦略 当社グループはさらなる成長拡大のため、平成31年の創業50周年に向けて中期経営計画『I-vision 50』(平成29年3月期~平成31年3月期)を策定いたしました。従来からの「継続的成長」という基本的な考え方を継承し、「徹底した業務プロセスの改革(BPR)」「新たな成長分野の構築」「グループのガバナンス強化」の3つを基本方針と定め、諸施策に取り組んでまいります。各施策については、〈経営施策の取り組み状況〉に記載のとおりです。 (4)会社の対処すべき課題 平成28年の国内IT市場は対前年比増で、5年連続のプラス成長を達成しています。今後、日系企業のグローバル展開の拡大に加え、IoT・AI・ウェアラブル等の新分野の事業化進展など、業界を取り巻く環境は大きく変化しており、これらに迅速かつ柔軟に対応することが要求されています。このような環境下において、当社グループはお客さまニーズを発掘する提案力や、それに応えられるサービス力の向上、グローバルビジネスに対応できる人財の育成が優先課題と考えております。具体的には、お客さまニーズの発掘からソリューション提示まで行う提案力の強化、プラットフォーム開発技術者の育成、AIなどの新技術を利用したサービスの構築、グローバル対応に向けた技術力と語学力を兼ね備えた人財の育成等に努めてまいります。

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約917文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 当社グループは、お客さまに対して高品質で効率的なシステム構築やシステム運営管理等の情報サービスの提供を実現し、お客さまの発展と情報化社会の進展に貢献することを経営の基本方針としております。また、以下の点をキーワードとして情報技術と品質の向上に努めております。 1)卓越した技術 2)高品質のサービス 3)未知への挑戦 (2)目標とする経営指標 当社グループは、競争力の強化と企業価値の向上を図るため、売上高の増加と営業利益率の改善を重要と考えており、これらの経営指標の向上に継続的に努力してまいります。 <重点数値目標> 平成31年3月期 1)売上高 240億円 2)営業利益率 7.0% (3)中長期的な会社の経営戦略 当社グループはさらなる成長拡大のため、平成31年の創業50周年に向けて中期経営計画『I-vision 50』(平成29年3月期~平成31年3月期)を策定いたしました。従来からの「継続的成長」という基本的な考え方を継承し、「徹底した業務プロセスの改革(BPR)」「新たな成長分野の構築」「グループのガバナンス強化」の3つを基本方針と定め、諸施策に取り組んでまいります。各施策については、〈経営施策の取り組み状況〉に記載のとおりです。 (4)会社の対処すべき課題 平成28年の国内IT市場は対前年比増で、5年連続のプラス成長を達成しています。今後、日系企業のグローバル展開の拡大に加え、IoT・AI・ウェアラブル等の新分野の事業化進展など、業界を取り巻く環境は大きく変化しており、これらに迅速かつ柔軟に対応することが要求されています。このような環境下において、当社グループはお客さまニーズを発掘する提案力や、それに応えられるサービス力の向上、グローバルビジネスに対応できる人財の育成が優先課題と考えております。具体的には、お客さまニーズの発掘からソリューション提示まで行う提案力の強化、プラットフォーム開発技術者の育成、AIなどの新技術を利用したサービスの構築、グローバル対応に向けた技術力と語学力を兼ね備えた人財の育成等に努めてまいります。

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1646文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益または損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 調整額 (注)2、3 連結 財務諸表 計上額 (注)4 システム運営管理 ソフトウエア開発 売上高 外部顧客への売上高 11,721,462 7,521,720 19,243,182 839,423 20,082,605 20,082,605 セグメント間の内部売上高又は振替高 38,895 13,281 52,176 77,761 129,937 △ 129,937 11,760,357 7,535,001 19,295,358 917,184 20,212,543 △ 129,937 20,082,605 セグメント利益又は損失(△) 1,845,702 1,216,816 3,062,518 △ 45,113 3,017,405 △ 2,047,204 970,200 セグメント資産 1,862,575 1,937,776 3,800,352 333,910 4,134,262 6,185,628 10,319,890 その他の項目 減価償却費 9,230 16,069 25,300 17,452 42,753 157,124 199,877 有形固定資産および無形固定資産の増加額 2,484 15,794 18,279 35,215 53,495 536,341 589,836 当連結会計年度(自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 調整額 (注)2、3 連結 財務諸表 計上額 (注)4 システム運営管理 ソフトウエア開発 売上高 外部顧客への売上高 12,070,485 8,609,188 20,679,673 875,200 21,554,874 21,554,874 セグメント間の内部売上高又は振替高 39,373 6,359 45,733 107,380 153,113 △ 153,113 12,109,858 8,615,547 20,725,406 982,581 21,707,988 △ 153,113 21,554,874 セグメント利益又は損失(△) 1,823,555 1,216,633 3,040,189 △ 73,363 2,966,825 △ 1,861,009 1,105,815 セグメント資産 1,965,937 1,902,230 3,868,167 404,186 4,272,354 6,279,932 10,552,287 その他の項目 減価償却費 9,134 22,418 31,553 21,285 52,838 157,656 21…

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2391文字

4【事業等のリスク】 当社グループの事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 ① 情報管理について 個人情報をはじめとする情報資産を適切に取り扱うため「情報管理基本方針」、「個人情報保護方針」など各種規程を整備しております。また、情報管理全般に係る企画・立案および推進を統括する情報管理統括責任者を選任するとともに、情報管理全般について組織横断的に協議を行う情報管理委員会を設置し、情報管理体制強化に努めております。加えて、さまざまなセキュリティ対策を講じるとともに、繰り返し教育を施す等、人的な面での啓発、向上にも努めております。また、継続的改善を狙い平成15年9月にPマークを、平成19年2月には、ビジネス・プロセス・アウトソーシング業務においてISO27001(情報セキュリティ)の認証を取得し、維持・継続しております。 今後も情報セキュリティの維持・向上を図り、お客さまに満足いただけるサービスを提供してまいりますが、万が一、不正アクセスや重大なエラー等により、お客さまや取引に関する情報の紛失、改ざん、漏えい等を発生させた場合には、当社グループの信用は失墜し、経営成績および財政状態にも影響を及ぼす可能性があります。 ② ソフトウエア開発および基盤環境構築業務遂行上のリスクについて 高度化、複雑化、短納期化するソフトウエア開発および基盤環境構築業務においては、開発途中での要件変更、品質の低下、納期遅延などの問題が発生するリスクがあります。当社では、これらのリスクをヘッジするために、ISO9001に準拠した品質マネジメントシステムを導入しています。また、業務管理部門、品質管理部門は各プロジェクトのQCD(品質、コスト、納期)状況のリアルタイム監視を通じて、異常を検知・予測し、早期に対策を講じて不採算案件の発生防止に努めております。しかしながら、このような取り組みにもかかわらず障害が防止できない場合、追加費用が発生して採算が悪化し、当社グループの経営成績および財政状態に影響を及ぼす可能性があります。 ③ システム運営管理業務遂行上のリスクについて システム運営管理業務において、誤操作等によるシステム障害や情報提供の遅延等を発生させる可能性は、皆無ではありません。当社グループでは、このような障害を未然に防止するため、品質管理部門を設け、「障害の未然防止研修」「障害要因分析・フィードバック」「現場立ち入り検査」等を企画実施しております。またISO9001認証を取得し、品質向上を図っております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約21文字

6【研究開発活動】 該当事項はありません。

設備投資等の概要

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2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 平成29年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 車両 運搬具 土地 (面積㎡) 工具器具 備品 合計 本社 (東京都千代田区) 他9事業所 システム運営管理 ソフトウエア開発 その他 情報サービス施設 統括業務施設 181,779 2,032 ( - ) 163,533 347,346 1,846 独身寮 (東京都大田区 他1ヶ所) 独身寮 247,225 734,523 (1,360.66) 855 982,604 研修施設 (山梨県南都留郡 鳴沢村) 研修施設 278,681 99,401 (4,532.00) 4,338 382,420 厚生施設 (栃木県日光市) 厚生施設 1,550 255 (4.36) 1,805 合計 709,236 2,032 834,180 (5,897.02) 168,728 1,714,177 1,846 (注)1 本社および事業所の建物は賃借物件であり、年間賃借料の総額は286,667千円であります。 2 本社および事業所の建物及び構築物欄記載の金額は賃借中の建物に施した建物付帯設備の金額であります。 3 上記の金額には、消費税等は含まれておりません。 (2)国内子会社 平成29年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 車両 運搬具 機械及び 装置 工具器具 備品 合計 ㈱プライド 本社 (東京都 千代田区) その他 情報サービス施設 統括業務施設 661 848 1,509 23 愛ファクトリー㈱ 本社 (鳥取県 鳥取市) その他 農産物栽培施設 統括業務施設 23,691 12 8,448 3,386 35,540 20 ㈱テラコーポレーション 本社 (大阪府 大阪市) ソフトウエア開発 情報サービス施設 統括業務施設 315 315 22 (3)在外子会社 平成29年3月31日現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 工具器具 備品 合計 艾迪系統開発 (武漢)有限公司 本社 (中国湖北省武漢市) 他3事業所 システム運営管理 ソフトウエア開発 その他 情報サービス施設 統括業務施設 5,653 5,653 121 INFORMATION DEVELOPMENT SINGAPORE PTE. LTD.…

その他の有報本文

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配当政策

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3【配当政策】 当社は、株主の皆さまに対する利益還元を経営の重要課題のひとつとして認識し、強固な経営基盤の確保、安定収益、および自己資本利益率の向上に努め、業績に裏付けられた適正な利益配分を継続することを基本方針としております。当期末におきましては、平成28年10月31日に公表いたしました「株式分割および分割にともなう定款の一部変更ならびに配当予想の修正(増配)に関するお知らせ」のとおり、普通配当を35円から2円増配し、37円といたします。 また、内部留保資金につきましては、顧客ニーズの高いプラットフォーム開発業務に精通した技術者の育成、AIやIoTなど新技術を利用したサービスの構築、新規商材の獲得、また中国のみならずシンガポール、ミャンマー、インドネシア、米国、ヨーロッパも含めたグローバル戦略の推進等への投資に充て、今後の事業の拡大、業績の向上に努力してまいります。 次期の配当につきましては、上記方針に基づき1株当たり37円の年間配当(全て期末配当)を予定しております。 なお、当社は、「取締役会の決議によって、毎年9月30日を基準日として中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの配当額(円) 平成29年6月23日定時株主総会決議 420 37 (注)配当金の総額は、株式給付信託信託口(BBT、J-ESOP)が保有する当社株式に対する配当金16百万円を含めて記載しております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約496文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 平成29年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(名) システム運営管理 1,253 ソフトウエア開発 543 その他 75 全社(共通) 194 合計 2,065 (注)全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (2)提出会社の状況 平成29年3月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 1,846 38.5 13.0 4,654,670 セグメントの名称 従業員数(名) システム運営管理 1,181 ソフトウエア開発 487 その他 全社(共通) 169 合計 1,846 (注)1 従業員数は、当社から他社への出向者(14名)を除いた就業人員であります。 2 平均年間給与は、賞与および基準外賃金を含んでおります。 3 全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20170622103817

コーポレート・ガバナンス

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(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 ① 企業統治の体制 1)企業統治の体制の概要 当社では、「継続的に企業価値を高める」ことを経営における最重要項目と位置づけ、①経営の透明性と健全性の確保、②スピーディーな意思決定と事業遂行の実現、③アカウンタビリティー(説明責任)の明確化および④迅速かつ適切で公平な情報開示を基本方針として、コーポレート・ガバナンスの強化および監視機能の充実に取り組んでおります。 (イ)会社の機関の基本説明 当社は、経営の重要事項に関する意思決定機関および監督機関として毎月1回の定例取締役会および必要に応じて臨時取締役会を開催し、的確かつ迅速に経営上の重要事項を審議・決議いたしております。 当社は監査役設置会社であり、監査役会は社外監査役3名を含む監査役4名で構成されております。監査役は、重要な意思決定の過程を把握するため、取締役会などの重要な会議に出席し、業務執行状況を確認するほか、それぞれの専門的立場から経営と財産の状況について監査を行い、経営監視機能の強化を図っております。 (ロ)会社の機関・内部統制の関係(平成29年6月26日時点) 2)当該企業統治の体制を採用する理由 当社の企業規模や事業内容に鑑み、社外監査役を含めた監査役による監査体制が経営監視機能として有効であると判断し、監査役設置会社の形態を採用しております。 3)内部統制システムの整備の状況 当社は、会社法の定める「取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制その他株式会社の業務の適正を確保するために必要なものとして法務省令で定める体制の整備」に関して、以下のような体制の確立・推進を進めております。 (イ)取締役・使用人の職務執行が法令・定款に適合することを確保するための体制 a)コンプライアンス体制に係る規程を役職員が法令・定款および社会規範を遵守した行動をとるための行動規範とする。また、その徹底を図るため、グループ総務部においてコンプライアンスの取り組みを統括することとし、同部内に設置した法務室が中心となり具体的活動・役職員教育等を行う。法令上疑義のある行為等について従業員が直接情報提供を行う手段としてホットラインを設置・運営する。 b)財務報告に係る信頼性を確保するために必要な内部統制システムを整備し、維持・向上を図る。 c)社会の秩序や企業の健全な活動に脅威を与える反社会的勢力に対しては、毅然とした態度で組織的に対応し排除する。 (ロ)取締役の職務執行に係る情報の保存および管理に関する体制 取締役の職務の執行に係る情報・文書の取り扱いは、社内規程およびそれに関する関連マニュアル等に従い適切に保存および管理(廃棄を含む)の運用を実施し、必要に応じて運用状況の点検、各規程等の見直し等を行う。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

5【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約809文字

(7)【大株主の状況】 平成29年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社エイ・ケイ 東京都渋谷区神宮前3丁目33-2 1,243 10.32 株式会社みずほトラストシステムズ 東京都調布市国領町8丁目2-15 1,023 8.50 ID従業員持株会 東京都千代田区五番町12-1 番町会館 739 6.14 資産管理サービス信託銀行株式会社(信託E口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワー Z棟 453 3.76 みずほ信託銀行株式会社 東京都中央区八重洲1丁目2-1 422 3.51 有限会社福田商事 富山県小矢部市上野本52-7 300 2.49 TDCソフトウェアエンジニアリング株式会社 東京都渋谷区代々木3丁目22-7 284 2.35 舩越 朱美 東京都渋谷区 198 1.64 丸林 香織 東京都世田谷区 179 1.49 NORTHERN TRUST CO. (AVFC) RE NORTHERN TRUST GUERNSEY NON TREATY CLIENTS (常任代理人)香港上海銀行東京支店カストディ業務部Senior Manager,Operation 50 BANK STREET CANARY WH ARF LONDON E14 5NT, UK (東京都中央区日本橋3‐11-1) 160 1.32 5,005 41.56 (注)1.上記のほか当社所有の自己株式669千株(5.55%)があります。 2.当社は、「株式給付信託(BBT)」および「株式給付信託(J-ESOP)」制度を導入しており、当該制度に係る信託財産として、資産管理サービス信託銀行株式会社(信託E口)が平成29年3月31日時点において所有する当社株式453千株は、自己株式数に含めておりません。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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