株式会社守谷商会

証券コード: 1798 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-18
業種 建設業
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

建設業界における建築・土木事業を主軸とし、関連する不動産事業も展開する企業です。公共投資や民間設備投資に支えられた堅調な受注環境にある一方で、資材高騰や人件費上昇といったコスト増への対応が課題となっています。DX推進による生産性向上と、工事粗利益率の改善・固定費削減を通じた「収益至上主義」への転換を掲げています。

主な事業領域

建築・土木事業および関連する不動産事業を展開。

主な製品・サービス

  • 建築工事
  • 土木工事
  • 不動産事業

ビジネスモデル

建設・土木工事の請け負い、および不動産事業による収益。

セグメント・事業構成

建築事業、土木事業、不動産事業の3セグメントで構成。

戦略・方向性

「収益至上主義」への変革に向けた工事粗利益率の向上と固定費の削減。DX推進による生産性向上。環境配慮型設計やZEBプランナーとしての活動。

強みとして読み取れる点

  • 堅調な受注環境(公共・民間)
  • ZEBプランナー登録による環境配慮型建築提案力

課題として読み取れる点

  • 建設資材価格の高騰と人件費の上昇
  • 深刻なサブコンや技能者不足
  • 競争の激化(特に公共工事)

確認ポイント

  • 工事粗利益率の改善状況
  • DX推進による生産性向上への寄与度
  • 原材料・エネルギー価格高騰に対するコスト転嫁の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営課題(資材高騰・人件費)、戦略(収益至上主義)が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

経済状況や公共投資の減少による受注への影響、競争激化に伴う受領価格の低下、資材・労務費の高騰による原価上昇、工事代金の回収遅延や貸倒れのリスク、契約不適合責任による損害、法的規制の変更、人材確保の困難、現場での事故・災害による費用負担、保有資産の評価減、および自然災害等による事業中断。これらに対し、与信管理、安全教育、DX推進、原価管理等の対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

建設・土木を主軸とし、中期経営計画を通じて組織変革とDX推進、独自技術による脱炭素対応を加速させる方針。コスト増への対策として早期購買や生産性向上に注力しており、強固な収益基盤の構築を目指す。

成長方針

「中期経営計画2026」に基づき、①組織体質の改革(採用・教育・評価)、②収益構造の改革(本業への集中)、③グループ戦略(資源・競争力の強化)、④DXの推進(BIM/CIM、i-Construction、AI活用)、⑤持続可能な経営体制の構築(脱炭素対応等)の5軸で成長を図る。特に独自技術「Heat-Gw-Power」を用いた脱炭素社会への貢献を差別化要因としている。

資本政策

「営業利益率」を重要指標とし、強靭な経営体質の構築に向けた収益至上主義への変革を推進。資産および資本効率の向上に注力し、運転資金は内部資金を優先的に充当しつつ、必要に応じて金融機関からの借入を行う。また、売上債権の圧縮による調達コストの低減にも取り組む。

リスク対応方針

資材・労務費の高騰に対し、早期発注やサプライヤーとの関係強化によるリスクヘッジを実施。工事代金の回収に向けた与信管理の徹底、安全教育による労働災害の防止、DX推進による生産性向上、およびコンプライアンス体制の強化(専門家連携、内部通報制度等)により多角的に対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

建設・土木事業において、DX推進室やBIM推進部を設置し、ICT技術の導入による生産性向上と若手人材への教育投資に注力している。特に独自の地中熱利用システムを用いた脱炭素(ZEB)対応など、特定の技術領域における強みと、それを支える組織的なDX推進体制が評価できる。

設備投資の方向性

DX推進に向けたIT機器の導入、BIM/CIM活用のための設備投資、およびICT技術を活用した施工現場の生産性向上に向けた投資を推進。

研究開発・商品開発

技術研究室を中心に、i-Constructionによる生産性向上、BIM/CIM・3D測量・3D設計の内製化、さらに特許取得済みの地中熱利用システム(Heat-Gw-Power)の高度化など、建設DXと脱炭素対応に特化した研究開発を実施。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • BIM/CIMの活用
  • i-Construction
  • 脱炭素・ZEB対応技術
  • 生産性向上

関連キーワード

  • BIM/CIM
  • ICT施工
  • 3D測量
  • 3D設計
  • 地中熱利用(Heat-Gw-Power)
  • AI
  • オープンデータ活用

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-18

財務情報

業績

売上高

508.56億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

39.13億円
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39.13億円
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親会社帰属利益

27.44億円
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財政状態・流動性

総資産

383.16億円
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純資産

187.53億円
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株主資本

181.23億円
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現金及び現金同等物

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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+13.6億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約305文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社、連結子会社5社で構成されており、建築・土木事業を主な内容とし、更に各事業に関連した事業活動を展開しています。 当社グループの事業に係わる位置付けは次のとおりです。 なお、次の3部門は「連結財務諸表 注記」に掲げるセグメント情報の区分と同一です。 建築事業 当社及び子会社の機材サービス株式会社、未来ネットワーク株式会社は建築事業を営んでいます。 土木事業 当社及び子会社の株式会社アスペック、丸善土木株式会社は土木事業を営んでいます。 不動産事業 当社及び子会社の守谷不動産株式会社は、不動産事業を営んでいます。 事業の系統図は次のとおりです。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1356文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりである。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものである。 (1) 社是、経営理念等 社是 すべてのことに誠実に よりよい仕事をしよう 経営理念 わが社は 伝統ある信用を基礎として 卓越せる斬新技術力を駆使し 常に建設業界の先頭を歩み 国造りから街造りまで 社会の発展に寄与すると共に 斗志あふるゝ若さをもって 企業の成長繁栄と従業員の生活向上のため 限りなき前進をつゞける 長期ビジョン 信頼と技術で社会に貢献し、社員と家族が誇りと満足感を持てる“働きたい”企業 中期経営計画2026 原点(経営理念)回帰によるブランディング戦略~人への投資とモリヤらしさの再確認~ (2) 当社グループの経営環境について 当連結会計年度におけるわが国経済は、働き方改革に伴う事業コストの増加や円安等による物価上昇が続くなかで、期初に発動された米国の新関税政策により景気の下振れリスクが高まりました。しかしながら、米国との交渉が早期に妥結したことに加え、賃上げによる雇用・所得環境の改善が進み、民間設備投資も底堅く推移したこと等を背景に概ね緩やかな回復基調を維持しました。一方、世界経済の動向は、米国の諸政策の影響を強く受ける状況が続いているうえ、期末に発生したイラン武力紛争により中東情勢が緊迫化し、これに伴う原油供給の停滞や多国間サプライチェーンの不安定化等により、先行きへの不透明感が強まり、今後の国内景気への影響にも懸念感が増しつつあります。 当社グループが中核事業としている建設業界におきましては、受注環境は国土強靭化政策の継続による公共投資や底堅い民間設備投資に支えられ、引き続き堅調に推移しました。その一方で、公共工事は入札参加者が増加し競争が激化しつつあり、民間建築工事では、景気の底堅さやインバウンド需要の拡大等を受けて、地方圏においても観光関連投資が活発化しているものの、サブコンや技能者不足が一段と深刻化し、工事費の上昇を招いています。 一方、収益環境は、工事案件毎のリスク管理の徹底に加え、高止まりする工事費の受注価格への転嫁が徐々に進み、工事収益の確保、改善に繋がりつつあります。しかしながら、中東情勢の影響を中心とする今後の世界経済の動向如何では、建設資材価格の上昇、供給不足等により工事費が更に高騰し、金利上昇等とも相俟って民間設備投資の冷え込みを招き、収益環境が悪化する懸念を拭い切れません。DXの推進等により生産性の向上に取り組んではいるものの、収益環境の下押し圧力は依然として強く、今後の事業環境は、受注・収益面共に楽観視できない情勢下にあります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1356文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりである。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものである。 (1) 社是、経営理念等 社是 すべてのことに誠実に よりよい仕事をしよう 経営理念 わが社は 伝統ある信用を基礎として 卓越せる斬新技術力を駆使し 常に建設業界の先頭を歩み 国造りから街造りまで 社会の発展に寄与すると共に 斗志あふるゝ若さをもって 企業の成長繁栄と従業員の生活向上のため 限りなき前進をつゞける 長期ビジョン 信頼と技術で社会に貢献し、社員と家族が誇りと満足感を持てる“働きたい”企業 中期経営計画2026 原点(経営理念)回帰によるブランディング戦略~人への投資とモリヤらしさの再確認~ (2) 当社グループの経営環境について 当連結会計年度におけるわが国経済は、働き方改革に伴う事業コストの増加や円安等による物価上昇が続くなかで、期初に発動された米国の新関税政策により景気の下振れリスクが高まりました。しかしながら、米国との交渉が早期に妥結したことに加え、賃上げによる雇用・所得環境の改善が進み、民間設備投資も底堅く推移したこと等を背景に概ね緩やかな回復基調を維持しました。一方、世界経済の動向は、米国の諸政策の影響を強く受ける状況が続いているうえ、期末に発生したイラン武力紛争により中東情勢が緊迫化し、これに伴う原油供給の停滞や多国間サプライチェーンの不安定化等により、先行きへの不透明感が強まり、今後の国内景気への影響にも懸念感が増しつつあります。 当社グループが中核事業としている建設業界におきましては、受注環境は国土強靭化政策の継続による公共投資や底堅い民間設備投資に支えられ、引き続き堅調に推移しました。その一方で、公共工事は入札参加者が増加し競争が激化しつつあり、民間建築工事では、景気の底堅さやインバウンド需要の拡大等を受けて、地方圏においても観光関連投資が活発化しているものの、サブコンや技能者不足が一段と深刻化し、工事費の上昇を招いています。 一方、収益環境は、工事案件毎のリスク管理の徹底に加え、高止まりする工事費の受注価格への転嫁が徐々に進み、工事収益の確保、改善に繋がりつつあります。しかしながら、中東情勢の影響を中心とする今後の世界経済の動向如何では、建設資材価格の上昇、供給不足等により工事費が更に高騰し、金利上昇等とも相俟って民間設備投資の冷え込みを招き、収益環境が悪化する懸念を拭い切れません。DXの推進等により生産性の向上に取り組んではいるものの、収益環境の下押し圧力は依然として強く、今後の事業環境は、受注・収益面共に楽観視できない情勢下にあります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4981文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりです。 ①財政状態及び経営成績の状況 a.財政状態 当連結会計年度末の資産につきましては、前連結会計年度末に比べ4,171百万円増加し、38,316百万円となりました。当連結会計年度末の負債につきましては、前連結会計年度末に比べ1,357百万円増加し、19,563百万円となりました。当連結会計年度末の純資産につきましては、前連結会計年度末に比べ2,813百万円増加し、18,752百万円となりました。 b.経営成績 当連結会計年度の経営業績は、売上高は50,855百万円(前連結会計年度比1.2%増)となりました。損益面につきましては、営業利益3,861百万円(前連結会計年度比68.5%増)、経常利益は3,912百万円(前連結会計年度比65.0%増)、親会社株主に帰属する当期純利益は、2,743百万円(前連結会計年度比66.2%増)となりました。 セグメントの業績は次のとおりです。 (建築事業) 完成工事高は42,865百万円(前連結会計年度比10.3%増)となり、営業利益は5,154百万円(前連結会計年度比48.9%増)となりました。 (土木事業) 完成工事高は7,600百万円(前連結会計年度比3.0%減)となり、営業利益は774百万円(前連結会計年度比43.7%増)となりました。 (不動産事業) 不動産事業の売上高は389百万円(前連結会計年度比89.1%減)となり、営業損失は49百万円(前連結会計年度は250百万円の営業利益)となりました。 ②キャッシュ・フローの状況 当連結会計年度末における現金及び現金同等物(以下「資金」という。)は、前連結会計年度末に比べ315百万円増加し、当連結会計年度末は7,844百万円となりました。 当連結会計年度における各キャッシュ・フローの状況とそれらの要因は、次のとおりです。 (営業活動によるキャッシュ・フロー) 営業活動の結果、獲得した資金は1,360百万円(前連結会計年度は3,075百万円の獲得)となりました。これは主に税金等調整前当期純利益、未成工事受入金等が増加したことによるものです。 (投資活動によるキャッシュ・フロー) 投資活動の結果、使用した資金は1,769百万円(前連結会計年度は363百万円の使用)となりました。これは主に投資不動産の取得によるものです。 (財務活動によるキャッシュ・フロー) 財務活動の結果、獲得した資金は724百万円(前連結会計年度は211百万円の使用)となりました。これは主に長期借入れによる収入によるものです。 ③受注及び売上の実績 a.…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約1812文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自2024年4月1日 至2025年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 建築事業 土木事業 不動産事業 売上高 外部顧客への 売上高 38,873,334 7,833,025 3,560,410 50,266,770 50,266,770 セグメント間の内部売上高又は振替高 318 545,691 546,010 △ 546,010 38,873,653 8,378,716 3,560,410 50,812,780 △ 546,010 50,266,770 セグメント利益又は損失(△) 3,459,458 538,953 250,647 4,249,060 △ 1,957,829 2,291,231 セグメント資産 10,270,332 5,244,360 3,212,750 18,727,444 15,417,285 34,144,730 その他の項目 減価償却費 31,026 67,764 28,167 126,958 71,710 198,668 のれんの償却額 2,126 5,133 7,260 7,260 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 40,205 55,924 96,129 108,066 204,196 (注)1.調整額の内容は以下のとおりです。 (1)セグメント利益又は損失(△)の調整額△1,957,829千円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であり、全社費用は、主に報告セグメントに帰属しない一般管理費です。 (2)セグメント資産の調整額15,417,285千円は、主に各報告セグメントに配分していない土地、建物及び余資運転資金(現金及び預金)です。 (3)減価償却費の調整額71,710千円は、各報告セグメントに配分していない全社費用です。 (4)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額108,066千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産です。 2.セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っています。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2142文字

3【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりです。 なお、文中における将来に関する事項は、有価証券報告書提出日(2026年6月18日)現在において当社グループが判断したものです。 (1)経済の状況及び公共投資の状況について 当社グループの中核事業である建設事業は、営業活動を行っている地域の経済状況が悪化したり公共投資が減少した場合は受注面において影響を受けるため、当社グループの業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 (2)工事受注方法について 民間工事における発注方法の多くは、工事業者に見積を依頼して、その中から発注先を決定する方法が採られています。また、公共工事においては、入札により工事業者を決定する方法が採られています。官・民いずれにおいても、受注するための主な決定要素は見積価格です。したがって、当社グループが他の参加者に比して価格優位性がない場合は受注できないことになります。競争激化により受注価格が著しく低下したりすると、当社グループの業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 (3)資材及び労務の調達について 当社グループの中核事業である建設事業においては、多くの資材調達と外注労務費が必要となります。鋼材、セメント等の建設資材の価格高騰や建設作業員の労務費単価が上昇した場合は、見積価格が上昇し受注競争時の価格優位性を弱めるほか、工事中に発生した場合は、工期や原価に影響を及ぼし、当社グループの業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 (4)工事代金回収について 工事代金の回収リスクを回避するため、受注審査規程等を整備し、受注活動のなかで発注者の経営内容等の与信情報を収集して与信管理を行い、法務コンプライアンス室を中心として回収不能事故の未然防止対策を講じていますが、請負事業に特有な事情として、工事の受注から完成までに相当期間を要することから、引渡しまでの間に発注者側の経営状態が変化したり、金融環境や経済情勢等の急変から資金調達、事業遂行等に支障が生じたり、また発注者と個別要因によりトラブルが発生した場合に工事代金の回収に遅延や貸倒れが発生するリスクを常に有しています。このためリスクの顕在化により当社グループの業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 (5)契約不適合責任について 当社グループが行う施工工事・サービス等には、契約不適合が生じるリスクがあります。 当社グループの中核事業である建設事業は、社会生活の基盤を造る事業であり、公共性・安全性が求められており、責任期間も長期にわたります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約3799文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取り組み】 当社は、社是として「すべてのことに誠実に よりよい仕事をしよう」を定め、建設事業を通してこれを実践し持続可能な社会の実現に努めるとともに、環境、社会、経済活動の諸課題に取り組んでいます。 (1)ガバナンス 当社では、経営企画室及び管理本部がサステナビリティ経営を推進する役割を担い、社会と社業の持続的な発展に向けて、サステナビリティ戦略の立案・推進を行っています。重要な意思決定事項については、取締役会で更なる議論を行い、審議・決議を行います。 (2)リスク管理 当社はサステナビリティ課題を含む社業に係るリスク低減と事業機会の創出を確実にするため、リスク管理等を強化しています。 リスク管理については、全社的な統括部門の法務コンプライアンス室、管理本部が内部規程に基づき業務全般の管理・統制を行い、現業部門(各事業本部・支店等)及びグループ会社に対して内部統制が適切かつ合理的に機能するよう運営しています。業務遂行におけるこれらの規程等の遵守状況は、業務・会計監査を分掌する監理室により確認されています。 事業機会の創出管理については、本社機構の各部門が具体的な対応方針を検討するとともに、必要に応じて委員会を設置して対応しています。各部門・委員会で検討された内容は、取締役会に報告され、更なる議論を行い、審議・決議を行います。 (3)戦略 環境、社会、経済活動の諸課題は、企業のサステナビリティを脅かすリスクとなる一方、課題解決への取り組みは、新たな事業機会の創出につながります。 当社では、3つの重点課題に関わるリスクと事業機会を把握し、リスクの低減に努めるとともに、課題解決のための事業活動を通して持続可能な社会と企業の持続的成長を目指しています。 ①気候変動と脱炭素社会 リスク ・自然災害や社会・経済活動の混乱による生産性の低下(豪雨、強風、積雪、熱中症等) ・気候変動に起因する資源生産量の減少・不足や建設資材の高騰 事業機会の創出 ・再生可能エネルギー市場の拡大 ・環境配慮型設計による競争力の獲得 当社では、環境配慮型建築計画を積極的に提案し、工事の施工を含めた総合サービスを提供しています。2020年からSII(一般社団法人環境共創イニシアチブ)『ZEBプランナー』に「設計」カテゴリーで登録し、省エネ建築物のプランニング及びZEBに関する補助金の申請に関与できる資格保持企業として、当社が研究・開発した「地下水循環型地中採放熱システム」(下記参照)の採用とあわせ脱炭素社会の実現に向けてお客様の貢献度を高める有効な手段となるよう、積極的に働きかけを行っています。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約402文字

6【研究開発活動】 当社では、日々進化する建設技術に対応するため、技術研究室を中心に日々研鑽を積んでいます。当連結会計年度における研究開発費は 34 百万円となっています。当連結会計年度の主な研究活動は以下のとおりです。 (建築事業及び土木事業) i-Constructionによる生産性向上 ICTの利用で建設生産システム全体の生産性向上を目指し、技術研究室を中心にDX推進室、BIM推進部が連携し、BIM/CIM、及び3D測量、3D設計の内製化を推進しています。それに伴うICT機器の効率的な使い方の研究と社内への普及・展開を図っています。 また、航空レーザー測量等のオープンデータの利活用についても積極的に取り組んでいます。 なお、子会社においては、研究開発活動は特段行われていません。 (不動産事業) 研究開発活動は特段行われていません。 有価証券報告書(通常方式)_20260618095338

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約813文字

2【主要な設備の状況】 (1)提出会社 2026年3月31日現在 事業所 (所在地) セグメント の名称 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物・構築物 機械・運搬具・工具器具・備品 土地 (面積㎡) その他 合計 本社 (長野県長野市) 建築事業 土木事業 不動産事業 703,984 30,213 960,264 (52,548) 1,694,462 205 松本支店 (長野県松本市) 建築事業 土木事業 100,590 2,003 223,696 (5,324) 326,290 38 東京支店 (東京都千代田区) 建築事業 土木事業 不動産事業 282,907 7,157 497,689 (1,995) 787,754 45 名古屋支店 (愛知県名古屋市中区) 建築事業 土木事業 201,887 2,662 116,685 (1,151) 321,236 43 (2)国内子会社 2026年3月31日現在 会社名 事業所 (所在地) セグメントの名称 帳簿価額(千円) 従業員数(人) 建物・構築物 機械・運搬具・工具器具・備品 土地 その他 合計 面積(㎡) 金額 ㈱アスペック 本社 (長野県長野市) 土木事業 23,646 56,521 (438.6) 19,806 179,430 259,598 47 丸善土木㈱ 本社 (長野県松本市) 土木事業 64,873 22,374 2,427 112,292 199,539 20 機材サービス㈱ 本社 (長野県長野市) 建築事業 25,080 17,862 42,942 16 未来ネットワーク㈱ 本社 (長野県佐久市) 建築事業 106,833 12,671 19,202 55,725 175,230 31 (注)土地及び建物の一部を連結会社以外から賃借しています。 賃借料は45,171千円であり、土地の面積については()内に外書きで示しています。

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約748文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の重要課題の一つと認識しており、中期経営計画(2026年度~2028年度)において、安定的かつ充実した利益配分を基本方針とするとともに、2028年度の配当性向30%以上を掲げています。また、当社は、期末配当として年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、その決定機関は株主総会です。なお、「取締役会の決議によって毎年9月30日を基準日として中間配当を行うことができる。」旨を定款第54条に定めています。 当期の配当につきましては、上記の方針を踏まえつつ、当期の業績、今後の経営環境等を勘案するとともに、当社は2026年4月2日をもって創業110周年を迎えましたが、これまでご支援いただきました株主の皆様に感謝の意を表するため、1株につき30円の記念配当を加え、1株当たり180円(普通配当150円、創業110周年記念配当30円)の配当を実施することを予定しております。 内部留保金につきましては、業界における競争激化に対処し、財務の安全性を高め、信用力・支払能力の強化による受注及び仕入の優位性を確保するとともに、コスト競争力を高めるための設備投資等の資金需要、新規事業に向けた投資等に備えるものであり、将来的には収益の向上を通じて株主の皆様に還元できるものと考えています。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりです。期末配当に関する配当金の総額392,569,200円及び1株当たり配当額180円につきましては、2026年6月19日開催予定の定時株主総会の決議事項となっています。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2026年6月19日 392 180.00 定時株主総会決議 (予定)

従業員の状況

抜粋表示 / 原文長 約1426文字

(2)【従業員の状況】 ①連結会社の状況 2026年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) 建築事業及び土木事業 399 不動産事業 全社(共通) 40 合計 445 (注)1.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定の事業部門に区分できない管理部門に所属している従業員です。 2.建築事業と土木事業の両事業に携わる従業員がおり、明確に分けることができないため両事業の従業員数を合わせて表示しています。 ②提出会社の状況 2026年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(才) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率 (%) 331 40.4 15.4 7,048,277 2.8 セグメントの名称 従業員数(人) 建築事業及び土木事業 302 不動産事業 全社(共通) 23 合計 331 (注)1.平均年間給与は、税込支払給与額であり、基準外賃金及び賞与を含んでいます。 2.全社(共通)として、記載されている従業員数は、特定の事業部門に区分できない管理部門に所属している従業員です。 3.建築事業と土木事業の両事業に携わる従業員がおり、明確に分けることができないため両事業の従業員数を合わせて表示しています。 ③労働組合の状況 当社及び連結子会社には労働組合が結成されていませんが、労使関係は良好であり、特に記載すべき事項はありません。 ④管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の額の差異 提出会社 当事業年度 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1 3 全労働者 うち 正規雇用労働者 うち パート・有期労働者 2.3 25.0 67.1 69.4 53.7 連結子会社 当事業年度 名称 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1 男性労働者の育児休業取得率 (%) (注)2 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1 3 全労働者 うち 正規雇用労働者 うち パート・有期 労働者 株式会社アスペック 0.0 100.0 56.6 56.6 丸善土木株式会社 100.0 69.1 69.1 守谷不動産株式会社 機材サービス株式会社 0.0 81.4 74.8 未来ネットワーク株式会社 33.3 0.0 79.3 62.1 95.3 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものです。 2.…

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5124文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社のコーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方は、企業競争力強化の観点から経営判断の迅速化を図ると同時に、経営の公正性、透明性を確保するため業務遂行に対するチェック機能の充実を図ることにあります。 株主、職員、顧客等のステークホルダーのいずれからも今以上に「信頼される企業」となることを目指し、スピード感のある経営を心がけるとともに、経営監視機能として監査役の監査の独立性を高め牽制機能の充実を図ってまいります。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 会社の機関・内部統制の関係 a.取締役会 迅速かつ正確な意思決定による経営を遂行するため会社業務に精通した取締役により取締役会を年10回以上開催し、経営の基本方針、法令で定められた事項やその他経営に関する重要事項を決定しており、実態に即したスピード感のある経営を心がけています。 当事業年度において当社は取締役会を12回開催しており、個々の取締役会の出席状況については次のとおりです。 役 職 氏 名 開催回数 出席回数 取締役会長 吉澤浩一郎 12回 12回 代表取締役社長 執行役員社長 伊藤由郁紀 12回 12回 取締役相談役 伊藤 隆三 12回 11回 取締役 専務執行役員 吉澤 正博 12回 12回 取締役 専務執行役員 山﨑 光夫 12回 12回 取締役 常務執行役員 山口 和彦 12回 11回 取締役 執行役員 田下 昌志 12回 12回 取締役 執行役員 久保 智 12回 12回 社外取締役 小出 貞之 3回 3回 社外取締役 舟見 英夫 9回 9回 常勤監査役 栁澤 久章 12回 12回 社外監査役 鴇澤 裕 12回 10回 社外監査役 小林 泰 12回 12回 (注)1.小出貞之氏は、2025年6月20日開催の第71期定時株主総会終結の時をもって退任したため、出席回数は退任前のものです。 2.舟見英夫氏は、2025年6月20日開催の第71期定時株主総会において就任したため、出席回数は就任後のものです。 3.役職名は2026年3月31日時点のものです。期中に退任した者については退任時におけるものです。 b.経営会議 業務執行取締役による経営会議を毎月1回以上開催し、経営業務全般に関する重要事項の審議、協議を行っています。 c.執行役員会議 業務執行取締役と執行役員からなる執行役員会議を毎月1回開催し、その時々の経営課題や各部署が抱える問題点等について、多方面の情報を共有しつつ協議し業務を執行しています。 d.監査役会 現在当社は、社外取締役1名(独立役員)、社外監査役2名を選任しています。社外取締役については、取締役会の活性化と経営監督機能の強化を期待するものです。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約21文字

5【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約566文字

(6)【大株主の状況】 2026年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 一般財団法人守谷奨学財団 長野市南千歳一丁目3番12号 192,200 8.81 守谷商会従業員持株会 長野市南千歳町878番地 188,992 8.67 守谷商会取引先持株会 長野市南千歳町878番地 158,700 7.28 株式会社八十二長野銀行 (常任代理人 日本マスタートラスト信託銀行株式会社) 長野市中御所岡田178番地8号 (東京都港区赤坂1丁目8番1号) 108,200 4.96 山根 敏郎 長野市 80,000 3.67 守谷 晶子 長野市 77,120 3.54 内藤 征吾 東京都中央区 65,000 2.98 守谷 堯夫 長野市 62,000 2.84 中村 英生 東京都台東区 48,300 2.21 八十二キャピタル株式会社 長野市南長野南石堂町1282番地11号 47,114 2.16 1,027,626 47.12 (注)1.上記のほか、当社所有の自己株式が79,060株あります。 2.2026年4月1日付で普通株式1株につき5株の割合で株式分割を行っていますが、上記所有株式数については、当該株式分割前の所有株式数を記載しています。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

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