HOUSEI株式会社

証券コード: 5035 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2024-03-29
業種 情報・通信業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

メディア業界(新聞・出版)向けのシステム開発・運用・保守を主軸とし、製造・金融等の他業種向けシステム構築や自社製品の提供を行う情報システム事業と、中国市場向けに日本製品を販売する越境EC事業を展開。特に新聞の組版システムなど、高い安定性と専門性が求められる分野で強みを持つ。

主な事業領域

メディア業界および一般企業向けの情報システム開発・運用・保守(受託開発、プロダクト提供)、および中国市場向けの越境ECプラットフォーム運営と販売事業を展開。

主な製品・サービス

  • 新聞社向け組版・管理システム
  • 製造・金融等向けシステム構築
  • 顔認証システム
  • クラウド型CRMシステム
  • 越境ECプラットフォーム

ビジネスモデル

受託開発によるシステム構築・運用保守の提供、および自社開発したソフトウェアやクラウドサービスの販売。また、越境ECプラターンを通じた仲介・販売モデル。

セグメント・事業構成

情報システム事業(メディア、プロフェッショナルサービス、プロダクト推進)、越境EC事業

戦略・方向性

ヘルスケア領域への新規参入、DX推進による顧客基盤の拡大、技術革新への対応と人材確保、およびM&A・事業提携を通じた成長。

強みとして読み取れる点

  • 新聞業界における長年の実績と高い信頼性
  • ワンストップソリューション(設計から運用まで)の提供能力
  • 中国での開発拠点活用によるコスト・スピードの最適化

課題として読み取れる点

  • 紙媒体メディア市場の縮小への対応
  • 高度な技術革新への適応と優秀な人材の確保
  • オーダーメイド型からの脱却とプロダクト・サービス化の推進

確認ポイント

  • ヘルスケア領域での新規事業の進捗
  • 中国市場における越境EC事業の成長性
  • 若手・専門人材の確保と育成状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:新聞業界の縮小(売上48%)に伴う事業規模の縮小、中国でのオフショア開発への依存による政策変更や輸出規制の影響、プロジェクトの工数超過や不具合対応による採算悪化、特定個人への高い経営権の集中。影響対象:事業継続性、収益性、経営体制。対応策:他業界への顧客開拓、国内パートナーによる代替体制の確保、契約前リスク洗い出しと進捗管理、若手への権限委譲を通じた組織的な業務体制の整備。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

新聞社向けシステムで培った高度な画像処理技術を核に、ヘルスケアや不動文等の新領域へ拡大。クラウド移行による高利益率モデルへの転換と、中国拠点の活用によるコスト競争力の確保を両立しつつ、既存事業の縮小リスクを多角的なポートフォリオ構築で克服する戦略。

成長方針

メディア業界向けシステムからクラウド型汎用ITサービスへの転換、ヘルスケア領域でのDX推進、AI活用(顔認証等)を含むプロダクト開発、および中国拠点の活用によるコスト・品質競争力の維持。

資本政策

M&Aや事業提携を通じた資本提携、新規事業への投資、および若手への権限委譲による組織体制の強化。

リスク対応方針

新聞業界の縮小に対し非メディア分野の開拓、中国拠点依存リスクへの国内代替体制検討、技術革新への継続投資、人材確保のための教育・福利厚生充実、及び情報セキュリティ管理の徹底。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は新聞業界向けシステムから、クラウド基盤を活用した汎用的なITサービスおよびヘルスケア等の新規領域へシフトを加速。強みである画像処理技術を活かしつつ、受託開発から高利益率なプロダクト・サービス型モデルへの転換を図る戦略が明確。AIや顔認証などの先端技術も積極的に取り込み、成長の多角化を推進している。

設備投資の方向性

電子機器の更新および追加を継続的に実施。特定の大型設備投資よりも、安定した運用基盤の維持とITインフラの整備に重点を置いている。

研究開発・商品開発

顔認証ソリューション(ICカード連携、勤怠管理等)、メディア向けコンテンツ管理システムの高度化、生成系AIの活用研究、およびローコード/ノーコードツールの活用など、多岐にわたる技術開発を実施。特に画像処理技術とクラウド基盤への移行を軸としたプロダクト化が焦点。

投資・変化テーマ

  • クラウド移行への対応
  • ヘルスケア領域のDX推進
  • AI・顔認証ソリューション
  • プロダクト化・サービス化の加速

関連キーワード

  • クラウドコンピューティング
  • 生成系AI
  • 顔認証システム
  • 自動組版エンジン
  • ローコード/ノーコード開発ツール
  • 画像処理技術

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2023-01-01 〜 2023-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2024-03-29

財務情報

業績

売上高

46.4億円
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売上高
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営業利益

1.56億円
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経常利益

2.04億円
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税引前利益

2.04億円
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親会社帰属利益

1.47億円
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財政状態・流動性

総資産

47.17億円
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純資産

31.87億円
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株主資本

29.99億円
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現金及び現金同等物

6.31億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-4.17億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2023-01-01 〜 2023-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2845文字

3 【事業の内容】 (1) 事業の概況 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、新聞社や出版社をはじめとするメディア業界向け情報システム開発・運用・保守事業(メディア事業)、製造業・金融業等の各種事業者向けの情報システム開発・運用・保守事業(プロフェッショナルサービス事業)及び自社開発の情報システム・ソフトウエア・クラウドサービスを提供する事業(プロダクト推進事業)、並びに中国の消費者向けに日本製品を販売し、そのためのクラウドサービスを提供する事業(越境EC事業)を展開しております。 また、エンターテイメント業界におけるITサービス、IP斡旋などを事業内容とするSEVEN&EIGHT SYSTEM株式会社を子会社として2023年4月5日付けで新規設立し、さらに英語スピーキング評価AI「CHIVOX(R)」を活用したビジネスデベロップメントを事業内容とするアイード株式会社の全株式を2023年4月28日付けで取得し、子会社化いたしました。 本書提出日現在、当社グループは当社、当社が受託したシステム開発案件等のオフショア開発を担う璞華国際科技(武漢)有限公司、前述のSEVEN&EIGHT SYSTEM株式会社及びアイード株式会社、並びに越境EC事業を行う連結子会社1社(24ABC株式会社)の計5社で構成されております。 各々の事業の内容や特徴は以下のとおりであります。当社グループは、以下の2つのセグメントで事業を展開しております。 (2) 事業の特徴 ① 情報システム事業 当社グループの情報システム事業では、システムインテグレーションを主体として、受託システム開発、自社で開発・制作したソフトウエア・クラウドサービス等を販売するプロダクト販売等を行っており、システム開発分野においては元請け型で、コンサルティングからシステムの設計・構築・プログラム開発、及び運用・保守のアフターフォローまで情報システム構築に係る全工程を自社グループ内で提供するワンストップソリューションの実現を目指しております。 情報システム事業では、製品・サービス及び顧客業界別に主に以下の事業に取り組んでおります。また、開発工程は以下のとおりであり、原則として当社、及び詳細設計・製造・単体試験の工程について中国・武漢に設置した開発子会社である璞華国際科技(武漢)有限公司及び外注にて行っております。 〔開発工程〕 要件定義→基本設計→詳細設計→製造→単体試験→結合試験→運用試験 1)メディア事業 メディア事業は、主に新聞社や出版社といった紙媒体のメディア事業者に対して、紙面構成を決める組版システムをはじめ、紙面管理システム、制作システム、広告管理システム、営業管理システム等の受託開発並びに保守を行っております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2001文字

(3) 中長期的な会社の経営戦略 ① 本邦における新規事業と顧客基盤の拡充 当社グループの主たる顧客基盤は、新聞社を中心とした紙媒体のメディア事業者にあります。近年は、一般事業者にも顧客基盤を拡充しておりますが、更なる事業基盤の拡充と収益源の多様化を推進するため、ヘルスケア領域のシステム開発事業等の新規事業への取り組みを進めていく方針であります。ヘルスケア領域においては画像処理技術が重要であり、当社が手掛けてきた印刷関連の画像処理技術と親和性があります。その取り組みの一環として、病院のDX(※ 1 )化の推進や、当社が手掛けてきた印刷処理技術を応用した画像処理技術等を活かし、病院等で扱う各種画像のシステム化の推進等を図っていく方針であります。 上記方針を具体化するため、当社グループは、2018年 2 月に EPSホールディングス株式会社(本社:東京都新宿区、代表取締役:厳浩)と資本提携を開始し、業務的にも関係を深めていく方針を確認いたしました。同社は医薬品開発支援業務の領域で国内の大手企業であり、かつ本邦における病院等にも広く顧客基盤を有しておりますので、この資本提携を通じてヘルスケア領域の顧客開拓、事業拡大を図ります。また、2022年2月にメディカル・データ・ビジョン株式会社(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:岩崎博之)と資本・業務提携を開始しました。同社も医療情報統合システムの開発、製作、販売、保守業務等を営むヘルスケア領域の企業であり、今後同社が進めるシステム開発に当社グループが持つ画像処理技術を活かして、積極的に協力していく方針であります。 また、エンターテイメント業界におけるITサービス、IP斡旋などを事業内容とするSEVEN&EIGHT SYSTEM株式会社を子会社として2023年4月5日付けで新規設立し、さらに英語スピーキング評価AI「CHIVOX(R)」を活用したビジネスデベロップメントを事業内容とするアイード株式会社の全株式を2023年4月28日付けで取得し、子会社化いたしました。その他、当社グループで開発実績のある不動産業務システム、インターネット広告システム等については、機能を汎用化することにより複数の顧客に提供が可能であると思われるため、この領域での新規顧客獲得にも注力してまいります。 ※1 DX(デジタルトランスフォーメーション)とは、企業がビジネス環境の激しい変化に対応して、データとデジタル技術を活用して、顧客や社会のニーズをもとに、製品やサービス、ビジネスモデルを変革するとともに、業務そのものや、組織、プロセス、企業文化・風土を変革し、競争上の優位性を確保することであります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1428文字

(5) 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題としては以下の事項を認識しております。 ① 既存顧客の深耕及び主要顧客の拡大 安定した持続的な成長を続けるためには、顧客基盤の拡大が必要だと考えております。現在の主要顧客に対しては、これまでの長年の取引によって蓄積したノウハウと信頼関係をもとに、新たな領域の受注等、更なる深耕を図ります。加えて、 ヘルスケア、不動産、インターネット広告等の 既存優良顧客に近い業界をターゲットに、ノウハウや実績の横展開を図り、新たな柱となる主要顧客の拡大も目指してまいります。 ② 品質・サービスレベルの向上 お客様との信頼関係を構築するためには、常に安定した品質とサービスを提供し、お客様に安心して頂くことが重要になります。品質・サービスレベルの向上に向けて、社員教育、マネジメント向け教育を強化し、中核となるプロジェクトマネージャ (※3) を育成してまいります。加えて、プロジェクト管理の専門部署を通じて、受注前の見積り審査や受注後のプロジェクト進捗確認、および完成後の総括会等を行うことで、品質・サービスレベルの向上を図ってまいります。 ※3 プロジェクトマネージャとは、システム開発案件における開発側の責任者のことを指します。 ③ 最新技術の習得 当社グループ事業を取り巻く環境は急速に変化しており、先進性を維持することが肝要と考えております。研究開発を確実に遂行すると共に、2020年に発足させた技術委員会をより充実させ、全社の技術レベルのさらなる向上を目指してまいります。 ④ プロダクト化・サービス化の推進 昨今は、1つのサービスをより多くのお客様にお届けすることが主流となっております。当社でもオーダーメイド製品からの脱却を図るべく、プロダクト化・サービス化を推進し、展開することが重要と考えております。既存取引先と取り組んでいる「新聞組版システムの共通化」を通じて、お客様のDXを牽引してまいります。また、当社自身のDXにも取り組み、ノウハウやコア技術を活用したプロダクト・サービスの展開に取り組んでまいります。 ⑤ 経営管理・内部管理体制の強化 経営に対する公平性及び透明性の担保、また、会社経営を脅かす問題・違反を防止し、法令・企業理念が遵守できる組織にするために、経営管理体制・内部管理体制の強化が重要と認識しております。引き続き公平性と透明性、効率性、並びに、健全性を保つことができる組織を維持するために、コーポレート・ガバナンスの体制強化に取り組んでまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3335文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1) 経営成績等の状況 当社グループ(当社、連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績 当連結会計年度における当社グループ全体の売上高は、 4,639,586千円 (前連結会計年度比 385,670千円増 、同 9.1%増 )となりました。利益面については、営業 利益は155,781千円 (同 29,018千円減 、同 15.7%減 )、経常 利益は204,309千円 (同 5,520千円増 、同 2.8%増 )、親会社株主に帰属する当期純 利益は147,031千円 (同 12,326千円増 、同 9.2%増 )となりました。 セグメント別内訳は次の通りです。 a 情報システム事業 情報システム事業は当社、璞華国際科技(武漢)有限公司(旧 方株(武漢)科技有限公司)、SEVEN&EIGHT SYSTEM株式会社及びアイード株式会社で展開しております。売上高は 4,459,386千円 (同 332,792千円増 、同 8.1%増 )、営業 利益は202,427千円 (同 33,093千円減 、同 14.1%減 )となりました。 売上高の内訳は、メディア事業2,352,841千円(同84,228千円増、同3.7%増)、プロフェッショナルサービス事業1,871,929千円(同67,334千円増、同3.7%増)、プロダクト推進事業87,690千円(同47,542千円増、同118.4%増)、その他146,924千円(同133,687千円増、同1,010.0%増)であります。なお、前連結会計年度は進捗度に応じて収益を認識する未完成プロジェクト売上高の増減をその他に含めて計上しておりましたが、当期より案件ごとに各事業に配分して計上する方法に変更いたしました。上記の前連結会計年度比は、前連結会計年度の実績を当期と同様の計上方法に変更したものと比較しております。 b 越境EC事業 越境EC事業は24ABC株式会社で展開しております。売上高は 180,200千円 (同 52,877千円増 、同 41.5%増 )、営業 損失は46,645 (前年同期は 50,720千円 の営業損失)となりました。 ② 財政状態 (資産) 当連結会計年度末における総資産は、 4,716,648千円 と前連結会計年度末から 489,246千円 増加しました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1006文字

3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、負債その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 合計 情報システム事業 越境EC事業 売上高 外部顧客への売上高 4,126,593 127,322 4,253,916 4,253,916 セグメント間の内部 売上高又は振替高 4,126,593 127,322 4,253,916 4,253,916 セグメント利益又は損失(△) 235,520 △ 50,720 184,799 184,799 セグメント資産 4,121,555 105,846 4,227,402 4,227,402 セグメント負債 1,086,130 187,121 1,273,251 1,273,251 その他の項目 減価償却費 73,835 321 74,156 74,156 のれん償却費 82,507 82,507 82,507 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額(△は減少額) △ 27,748 △ 27,748 △ 27,748 (注) セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と一致しております。 当連結会計年度(自 2023年1月1日 至 2023年12月31日 ) (単位:千円) 報告セグメント 合計 情報システム事業 越境EC事業 売上高 外部顧客への売上高 4,459,386 180,200 4,639,586 4,639,586 セグメント間の内部 売上高又は振替高 4,459,386 180,200 4,639,586 4,639,586 セグメント利益又は損失(△) 202,427 △ 46,645 155,781 155,781 セグメント資産 4,644,055 72,593 4,716,648 4,716,648 セグメント負債 1,329,857 200,115 1,529,973 1,529,973 その他の項目 減価償却費 74,002 575 74,578 74,578 のれん償却費 103,019 103,019 103,019 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額(△は減少額) 293,617 293,617 293,617 (注) セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と一致しております。

主要な顧客・販売先

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2.主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合 相手先 前連結会計年度 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) 当連結会計年度 (自 2023年1月1日 至 2023年12月31日 ) 販売高(千円) 割合(%) 販売高(千円) 割合(%) 株式会社朝日新聞社 418,819 9.8 547,453 11.8 聖教新聞社 631,068 14.8 453,023 9.8 (2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、提出日現在において判断したものであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況に関する認識及び分析・検討内容 a 財政状態 財政状態の分析については、「第2 事業の状況 4 経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析 (1) 経営成績等の状況 ② 財政状態」をご覧ください。 b 経営成績 (売上高、売上原価、売上総利益) 当連結会計年度の売上高は 4,639,586千円 と前年同期と比べ 385,670千円 ( 9.1%)の増収 となり、売上原価は 3,408,499千円 と前年同期と比べ 308,538千円 ( 10.0%)増加 いたしました。その結果、 売上総利益は1,231,087千円 と前年同期と比べ 77,131千円 ( 6.7%)増加 いたしました。 セグメントごとの状況及び分析・検討内容は以下のとおりであります。 (情報システム事業) 当セグメントにおきましては、新聞社等のメディア関連企業及びメディア関連企業以外の顧客から着実に受注をいただき、受注済み案件を順調に開発して納品することができたため、 売上高は4,459,386千円 と前年同期比 332,792千円 ( 8.1%)の増収 となりました。売上高の増収に伴い、売上原価は3,247,356千円と前年同期比251,379千円(8.4%)の増加となりました。その結果、売上総利益は1,212,030千円と前年同期比81,412千円(7.2%)の増益となりました。 (越境EC事業) 当セグメントにおきましては、日本製の品物を中国で販売するビジネスが拡大したため、 売上高は180,200千円 と前年同期比 52,877千円 ( 41.5%)の増収 となりました。増収に伴う商品仕入高の増加などにより、売上原価は161,143千円と前年同期比57,158千円(55.0%)増加しました。その結果、売上総利益は19,057千円と前年同期比4,281千円(△18.3%)の減益となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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3 【事業等のリスク】 当社グループの経営成績及び財政状態等に影響を及ぼす可能性があるリスク要因として考えられる主な事項には、以下のものがあります。必ずしも、そのようなリスク要因に該当しない事項につきましても、投資家の判断上、重要であると考えられる事項につきましては、投資家に対する積極的な情報開示の観点から以下に開示しております。当社グループは、これらのリスク発生の可能性を十分に認識した上で、発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針ではありますが、当社株式に関する投資判断は、本項及び本書中の本項以外の記載事項を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであり、将来において発生の可能性があるすべてのリスクを網羅するものではありません。 (1) 事業及び事業環境に関するリスク ① 特定の取引先・業界の市場動向について 当社グループの連結売上高の48%は新聞社及び通信社から得ております(2023年12月期)。新聞業界はネット専業メディアとの競争により販売部数、広告収入とも減少傾向にあり、新聞社及び新聞社を顧客とする通信社は、中長期的には縮小していく業界であると予想されております。このような状況のもと、同業他社が事実上撤退していく方向にあるため、残ったプレイヤーである当社の新聞業界からの売上は増加傾向にありますが、中長期的には業界の縮小の影響を受けて売上が減少するリスクがあります。当社としては、新聞業界以外の顧客の開拓を通じて新聞業界からの売上比率を減少させ、新聞業界縮小のリスクを回避する方針でありますが、この他業界顧客開拓が想定通り進行しなかった場合、当社グループの売上高が減少するリスクがあります。 ② 経済情勢及び市場動向に係るリスク 当社グループの事業は日本国内を主要市場としており、国内景気の低迷、経済情勢の変化等により、企業のIT投資及びDX投資の動向、競合状況等が変化し、大型案件の受注の成否、個別案件の進捗状況・採算性等が影響を受ける可能性があります。当社では新聞業界以外の顧客開拓にあたり、特定の業界に拠らない顧客基盤の開拓に努め、景気動向等による影響を低減させる方針でありますが、景気動向、投資意欲の減退等様々な要因により顧客からの需要が当社グループの想定するとおりに伸張しない場合、あるいは競合等により当社の顧客基盤が弱まる場合には、当社グループの業績・財政状態に影響が及ぶ可能性があります。 ③ 中国での事業展開について 当社グループは中国・武漢にシステム開発子会社を有しており、顧客から受託したシステム開発の重要部分を中国子会社に開発委託しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

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2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社が判断したものであります。 当社グループは、企業活動を通じて、グローバルに社会課題の解決に貢献してこそ企業価値の向上が実現されると考えています。「持続可能な開発目標(SDGs)」における「ジェンダー平等」・「生涯学習の機会を促進する」をマテリアリティ(重要課題)として掲げ、取り組んでいます。 「女性活躍・男女共同参画の重点方針2023(女性版骨太の方針2023)」にて発表された女性管理職比率目標は30%です。当社の従業員の状況にもあるように、まだまだ低い状況であります。目標達成に向けて、女性が働きやすい職場環境の整備、教育機会の提供に取り組み始め、女性の活躍を推進してまいります。 連結子会社を含め、国籍・性別・障がい・スキル・職歴などを問わず多様な従業員が、「和して同ぜず」の企業文化のもと、事業を進めていくにあたり、当社グループでも多様性が重要な要素となります。異なる意見と出会ったときにお互いが納得して議論し、今までになかった新たな選択肢をうみだすことができるのが当社グループの企業文化の良さだと自負しております。そのためにも、柔軟な働き方や、一人一人がやりがいを持って働ける職場環境の整備、語学力・技術力に関するスキルアップの機会の提供を推進しております。 (1) ガバナンス サステナビリティをめぐる課題は、代表取締役社長のリーダーシップのもと、管理本部を中心に議論を行い、方針や目標を策定・実行し、進捗を監督しています。 (2) 戦略 当社グループでは、社内環境整備方針として「対面コミュニケーションの環境整備と柔軟な働き方」を掲げております。当社は2023年6月から、改めて対面でのコミュニケーションの充実を図り、在宅勤務規程を改定しました。これにより、基本的には出社を前提としながらも、育児や業務上の都合などを考慮した柔軟な働き方を可能としています。 また、2022年からHOUSEI CAFEを隔週で実施しております。HOUSEI CAFEは、休憩室を活用し、他部署の従業員とも気軽に会話できるような場です。2023年からは、各部署が企画運営を担う機会も作り、毎度ユニークな企画により従業員の新たな一面を知ることができる場ともなっています。HOUSEI CAFEでは、技術、異文化理解、自己研鑽、そしてEラーニングの活用などについての情報交換も行っています。 人材育成方針としては「一人一人の能力の最大化と多様性による相乗効果の発揮」を掲げております。 日進月歩で技術が進化している業界において、従業員一人一人が日々学び続けることが不可欠です。…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約1508文字

6 【研究開発活動】 当連結会計年度(2023年12月期)の研究開発活動は、前連結会計年度に続き顔認証、新聞業界で汎用的に利用可能な情報システムの開発等を中心に行ってまいりました。 研究開発体制は、当社の研究開発機関である子会社の璞華国際科技(武漢)有限公司の研究開発部門と密接な連携・協力関係を保ち、効果的かつ迅速な活動を推進しております。 当連結会計年度における当社グループが支出した研究開発費の総額は 149,130 千円であります。 セグメントごとの研究開発活動を示すと次のとおりであります。 (1) 情報システム事業 ① 顔認証関係 顔認証端末を生かしたソリューション提供のため、周辺機器との連携、情報集中管理のクラウド化を推進しております。具体的には、運転免許証・マイナンバーカード等のICカードリーダとの連携、勤怠管理システムとの連動等に関する準備を進めております。これまで同様、アルコール検知結果、予約状況等の情報をクラウドサービスに連携する開発も継続しております。 ② メディア関係 メディア産業、特に、新聞社向けのコンテンツ管理システムのコア部分開発・ライブラリ化、及び、周辺デジタル媒体への連携部分の開発を推進しております。このコンテンツ管理システムを生かした既存WebCMS(※1)との連動についても積極的に推進しております。また、近年メディア産業内で更に重要性を増している写真・動画・音声の各コンテンツ管理について、特化したサービスの開発も進めております。更に、昨年ブームとなった生成系AI(※2)のメディア利用に関する研究にも着手しております。創業時から継続開発を進める自動組版エンジン(※3)の取組みも継続しております。 ③ その他の新しい取り組み オンライン教育システムの開発、ローコード/ノーコード開発ツール(※4)の活用方法研究等、メディア、顔認証以外の分野における新規研究開発も並行して推進しております。 以上のような研究開発活動の成果により、情報システム事業における研究開発費の金額は 140,594 千円であります。 ※1 WebCMSとは、Webサイトのコンテンツを管理するシステムの総称です。当社が研究開発しているコンテンツ管理システム(CMS)が紙媒体を含めた汎用的なコンテンツ管理を行う仕組みであるため、両者の違いを明確にする意味で「Web」という言葉を付けています。 ※2 生成系AIとは、「Generative AI:ジェネレーティブAI」とも呼ばれ、学習済みのデータを活用して新たなデータを生み出せるAIを指します。生み出すデータは、テキストだけでなく、画像・音声・動画など様々なものに対応出来ます。2022年末からブレークしたChatGPT(OpenAI)、Gemini(Google)等が代表的なサービスとなります。…

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約530文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2023年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び構築物 工具、器具及び備品 合計 本社 (東京都新宿区) 情報システム 事業 生産設備 本社機能 31,874 58,373 90,247 162 (注)現在休止中の主要な設備はありません。 (2) 国内子会社 2023年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物及び構築物 工具、器具及び備品 合計 SEVEN&EIGHT SYSTEM株式会社 (東京都新宿区) 情報システム 事業 生産設備 346 346 (注)現在休止中の主要な設備はありません。 (3) 在外子会社 2023年12月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数(名) 建物及び 構築物 工具、器具及び備品 合計 璞華国際科技(武漢)有限公司 本社 (中国湖北省) 情報システム事業 生産設備 720,586 29,924 750,511 193 (注)現在休止中の主要な設備はありません。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約561文字

3 【配当政策】 当社は、配当は株主に対する利益還元手段として経営の重要課題であると認識しております。したがって、将来の研究開発、事業展開と経営基盤の強化のために必要な内部留保を確保しつつ、事業環境、当社の経営成績や財務状況、及びそれらを踏まえた投資計画等を総合的に勘案し、株主利益の最大化と内部留保のバランスを踏まえて、配当を実施していくことを基本方針といたします。 当社は、剰余金を配当する場合には、期末配当の年1回を基本的な方針としておりますが、会社法第454条第5項に規定する中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。また、当社は、会社法第459条第1項の規定に基づき、剰余金の配当に係る決定機関を取締役会とする旨を定款に定めております。 当事業年度につきましては、2024年2月13日開催の取締役会において、1株あたりの配当金を3円00銭とする、剰余金の処分に関する決議をいたしました。 内部留保資金については、将来の研究開発、事業展開と経営基盤の強化のための資金として有効に活用していく所存であります。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2024年2月13日 21,282 3.00 取締役会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約282文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2023年12月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 情報システム事業 319 ( 34 ) 越境EC事業 ( 0 ) 全社(共通) 27 ( 0 ) 合計 355 ( 34 ) (注)1.従業員数は、当社グループから当社グループ外への出向者を除き、当社グループ外から当社グループへの出向者を含む就業人員数であります。 2.従業員数欄の(外書)は臨時従業員数であり、1年未満の有期雇用契約社員と派遣社員の人員数であります。 3.全社(共通)は、総務、人事、経理及び情報システム等の管理部門の従業員であります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5323文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 コーポレート・ガバナンスにおける最も重要なポイントは、経営陣の説明責任と公正な経営システムの維持にあると考えています。 取締役会の運営については、経営に係る重要事項について適切かつ迅速な意思決定を可能とし、また、各事業部門の業務執行状況の監督機能の強化を図るため、効率性を考慮した適正な取締役会構成としています。 また、複数の外部機関から専門的なアドバイスを受けコンプライアンスの維持を図っています。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役の職務執行の監査等を担う監査等委員を取締役会における議決権を持つ構成員とすることにより、取締役会の監督機能が強化され、更なる監視体制の強化を通じて、より一層のコーポレート・ガバナンスの充実を図ることができると判断しているため、監査等委員会設置会社の体制を採用しております。 以下のコーポレート・ガバナンスの概要については、本有価証券報告書提出日現在のものを記載しております。 <取締役会> 取締役会は取締役の職務の執行を監督する機関と位置づけ、毎月1回開催しております。また、必要に応じ臨時の取締役会を随時開催し、職務執行状況を監視しております。取締役会は、各事業部門及び会社全体の業績の進捗状況を監督するとともに、事業運営における重要事項を審議し対応策を決定しております。取締役会は、代表取締役社長 管祥紅、取締役 石自力、取締役 羽入友則、取締役 多名賀淳、社外取締役 菊地武志、常勤監査等委員(社外取締役)松村晶信、監査等委員(社外取締役)井上隆司、監査等委員(社外取締役)分部悠介で構成されております。 社外取締役 菊池武志、常勤監査等委員(社外取締役)松村晶信、監査等委員(社外取締役)井上隆司、監査等委員(社外取締役)分部悠介は、取締役の職務執行に対する取締役会の監督の実効性を高め、取締役会の意思決定の客観性を確保するために、東京証券取引所が定める当社の一般株主と利益相反の生ずるおそれがない独立役員として招聘しております。 なお、当社は、経営環境の変化に対して機動的な取締役会体制を構築するとともに責任を明確にするため、取締役(監査等委員である取締役を除く。)の任期を1年としております。 また、当社は執行役員制度を採用しており、担当機能別の責任分担を明確化し、会社業務を執行しております。 <監査等委員会> 監査等委員会は3名の監査等委員である取締役(うち3名社外取締役)で構成され、毎月1回の定例監査等委員会に加え、必要に応じて臨時監査等委員会を開催します。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約234文字

5 【経営上の重要な契約等】 当社は、2023年12月21日開催の取締役会において、当社連結子会社である璞華国際科技(武漢)有限公司がWEB及びソフトウエア開発及びシステムコンサルティング事業を展開する璞華科技有限公司より、中国国内の金融業界向け情報システム事業を2024年1月1日付で譲り受けることを決議し、同日付で事業譲渡契約を締結しております。 詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項」の(重要な後発事象)をご参照ください。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約936文字

(6) 【大株主の状況】 2023年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) BAIRUIXIANGHONG(HONG KONG)CO.,LIMITED(常任代理人 みずほ証券株式会社)(注) 1、2 UNIT D, 16/F, ONE CAPITAL PLACE, 18 LUARD ROAD, WAN CHAI HONG KONG 1,997,000 28.15 KSK合同会社 (注) 1 東京都文京区千石2丁目11-9-421号室 1,815,500 25.59 EPSホールディングス株式会社 東京都新宿区津久戸町1-8 852,000 12.01 メディカル・データ・ビジョン株式会社 東京都千代田区神田美土代町7番地 187,500 2.64 J.P.MORGAN SECURITIES PLC(常任代理人 JPモルガン証券株式会社) 25 BANK STREET CANARY WHARF LONDON UK 72,800 1.03 藤本 茂 兵庫県神戸市東灘区 60,000 0.85 SENXIAO CULTURAL COMMUNICATION CO.,LIMITED(常任代理人 みずほ証券株式会社)(注) 3 OFFICE UNIT B ON 9/F THOMON COMMERCIAL BUILDING 8 THOMSON ROAD HONG KONG 58,700 0.83 田中 孝洋 宮崎県日向市 50,800 0.72 細郷 和幸 東京都新宿区 49,200 0.69 井上 安男 埼玉県川越市 42,500 0.60 5,186,000 73.10 (注) 1.佰瑞祥鴻(香港)有限公司及びKSK合同会社は、当社代表取締役管祥紅が100%保有する資産管理会社であります。 2.BAIRUIXIANGHONG(HONG KONG)CO.,LIMITEDの漢字社名は佰瑞祥鴻(香港)有限公司であります。 3.SENXIAO CULTURAL COMMUNICATION CO.,LIMITEDの漢字社名は森曉文化傳播(香港)有限公司であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2024
使用モデル
gemma4:12b

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