株式会社ビジョナリーホールディングス

証券コード: 9263 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-07-30
業種 小売業 上場廃止

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

眼鏡、コンタクトレンズ、補聴器の販売を中心とするホールディングス企業です。小売、卸売、EC、およびウェアラブル端末の企画・開発・製造・販売など、多角的なアプローチで「アイケア」と「聴覚」の健康を支える事業を展開しています。近年は店舗の最適化や、遠隔接客サービスの強化、高付加価値なサービス提供を通じて、より強固な収益基盤の構築を目指しています。

主な事業領域

眼鏡・コンタクトレンズ・補聴器の小売、卸売、EC販売、およびウェアラブル端末の企画・開発・製造・販売。

主な製品・サービス

  • 眼鏡
  • コンタクトレンズ
  • 補聴器
  • ウェアラブル端末

ビジネスモデル

店舗販売によるフロー収益、サービス提供による体験価値の提供、およびサブスクリプションや定期便などのストック収益の3つの収益構造を組み合わせて提供。

セグメント・事業構成

小売事業(眼鏡・コン用具)、卸売事業(アイウェア)、EC事業(コンタクトレンズ・眼鏡等)、その他事業(ウェアラブル端末等)

戦略・方向性

次世代型店舗への移行、商圏に合わせた出店、人材採用・教育、M&Aの推進、ウェアラブル端末事業の成長。

強みとして読み取れる点

  • 多角的なサービス提供(ハイブリッドな収益構造)
  • 遠隔接客サービスの強化
  • 独自のブランド価値と高付加価値なサービス(トータルアイケア)

課題として読み取れる点

  • 新型コロナウイルスによる不透明な経営環境
  • 店舗の採算性を考慮した再編・最適化の必要性

確認ポイント

  • ウェアラブル端末事業の成長推移
  • 店舗の最適化による収益力の向上
  • M&Aを通じた事業拡大

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント構成、経営戦略、および具体的なサービス内容が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

小売事業における直営店展開に伴う人件費・教育コストの増大(対応策:市場や競合を考慮した選定)、店舗保証金の回収不能リスク、薬機法に基づく販売許可の取消リスク。主要仕入先(ニコン・エシロール等)への高い依存度。個人情報の漏洩や不適切な利用による影響。自然災害や事故による物流・店舗への被害。M&Aに伴うのれん等の減損損失リスク。競合他社との激しい競争、および季節的な業績変動。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

眼鏡・コンタクトレンズ等の高付加価値サービス提供を通じた事業拡大。M&A、ストック収益の拡充、デジタル連携によるオムニチャネル戦略を推進し、強固な経営基盤のもとで成長を目指す。

成長方針

1.次世代型店舗への移行、2.戦略的な出店継続、3.人材育成・採用強化、4.M&Aによる既存事業の強化と新領域開拓、5.ウェアラブル端末等の新規市場開拓。ストック収益(会員・定期便)の拡充も重要課題。

資本政策

自己資金を基本とした店舗投資、および必要に応じた金融機関からの借入やエクイティファイナンスによる流動性確保。M&Aを通じた事業拡大と資本効率の向上。

リスク対応方針

直営店モデルによるコスト負担への対応、特定仕入先への依存リスク管理、個人情報保護体制の構築、災害・事故への備え、およびM&Aに伴う減損リスクへの配慮。コロナ禍における流動性確保策(コミットメントライン等)の実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

眼鏡・コンタクトレンズ小売を核としつつ、ECとの融合やウェアラブルデバイス等の新領域へ進出する成長戦略。店舗の質的向上(次世代型)とM&Aによる規模拡大を並行して進めることで、単なる小売から高付加価値なアイケアプラットフォームへの転換を図る。

設備投資の方向性

次世代型店舗へのリニューアル、新規出店、およびEC事業の決済システム改修等に向けた投資を継続。特に小売事業における店舗の質的向上と規模拡大に重点を置く。

研究開発・商品開発

公式には「該当事項なし」とされているが、子会社Enhanlaboによるウェアラブル端末「b.g.」の研究開発・量産化が行われており、技術的な試行錯誤が含まれる。

投資・変化テーマ

  • 次世代型店舗の展開
  • オムニチャネル戦略
  • ウェアラブル端末事業
  • M&Aによる事業拡大
  • 高度なアイケアサービスの提供

関連キーワード

  • ウェアラブルデバイス
  • リモート視力検査システム
  • 高精度測定機器
  • EC・実店舗連携(オムニチャネル)
  • ストック型収益モデル

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2020-05-01 〜 2021-04-30 表示状況表示可能

提出日: 2021-07-30

財務情報

業績

売上高

260.59億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

69,541,000円
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親会社帰属利益

67,462,000円
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財政状態・流動性

総資産

198.74億円
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株主資本

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現金及び現金同等物

61.62億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2020-05-01 〜 2021-04-30
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約901文字

3 【事業の内容】 当社は、持株会社として傘下グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務を行っております。 当社グループは、主として当社及び連結子会社7社で構成されており、眼鏡等小売業を主な事業としております。 当社グループの事業内容は、次のとおりであります。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 セグメントの名称 会社名 事業の内容 小売事業 株式会社VHリテールサービス (注)連結子会社 フレーム・レンズ・メガネ備品・コンタクトレンズ・コンタクトレンズ備品・サングラス・補聴器・補聴器付属品・健康食品等の店舗における販売事業 株式会社メガネハウス (注)連結子会社 株式会社SENSEAID (注)連結子会社 株式会社VISIONIZE (注)連結子会社 フレーム・レンズ・メガネ備品・コンタクトレンズ・コンタクトレンズ備品・サングラスの店舗における販売事業 卸売事業 株式会社VisionWedge(注)連結子会社 フレーム・サングラスの卸売事業 株式会社VISIONIZE(注)連結子会社 フレーム・サングラスの卸売事業 EC事業 株式会社VHリテールサービス (注)連結子会社 インターネット上のコンタクトレンズ、眼鏡等の通信販売事業 その他事業 株式会社Enhanlabo (注)連結子会社 眼鏡型ウェアラブル端末およびその周辺機器の企画・開発・製造・販売等 全社(共通) 株式会社ビジョナリーホールディングス(注)当社 傘下グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務 株式会社VHシェアードサービス (注)連結子会社 グループ会社の本社管理オペレーティング業務の受託等 上記の事業の系統図は、次のとおりであります。 なお、当連結会計年度より、報告セグメントの区分を変更しております。詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(セグメント情報等)」をご参照ください。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4050文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 Ⅰ.Mission 「アイケア」を極めれば、五感マーケットが見えて来る。 私たちは、人々の生活価値全てに関わる新しい五感拡張領域に大きな想像力を持って取り組み、来るべき社会にとって意味なすものを創出していく。 Ⅱ.Vision お客様と自分たちをつなぐ対人感覚、生活者の動きを敏感に察知する時代感覚、利益を生み出し世の中に還元する事業感覚を磨き続ける。 それらの感覚をベースにした正しい「アイケア」の啓発活動を実直に進化させることで、企業成長と社会貢献の両方を叶える。 そして、柔軟性とグループの多様性をもって、その先に広がる五感マーケットの可能性を模索、追求する。 Ⅲ.Value 1.POSITIVE(ポジティブ): 時代の先端を走り続けるためには、従業員が先取、前向きな姿勢でなければいけない。一人一人が持ち合わせた力は無限だとしても、あらゆる物事の持つポジティブ・ネガティブな側面を見極めながら全力を注がなければ、真の能力が発揮される事も成長もない。 2.SPEED(スピード): 時代は進化を止めない。だから、変化を恐れ止まる事は衰退を意味する。我々は一瞬一瞬で生まれ変わり、スピーディに成長と変容を続ける存在でなければならない。時代の風に乗るだけでなく、その勢いでさらに先へ進んでいこう。 3.ZEROBASE(ゼロベース): 昨日のYesが今日のNo、今日のNoが明日のYes。「創造は破壊から生まれる」と言うが、過去の成功・失敗体験にとらわれず、ゼロから発想する勇気を持とう。それがどんな時代も乗り越える生存戦略につながる。 4.CUSTOMER: 全ての活動は我々の最大の支持者であり、提供価値の理解者である顧客のために展開される。顧客が望むこと、喜んでくださることを、あらゆる角度から見極め、徹底的に取り組む。不要なもの、こちらの事情の産物は絶対にお売りしないのが「真のサービス精神」である。 5.PROFIT: 正しく利益を上げ、それを還元するためのバランス感覚を失ってはならない。利益は、企業、社員の持続的な成長の原資となる。利益がなければ、お客様のための新たなサービスや商品の開発もできず、ステークホルダーや社会への還元もできなくなる。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、中期経営計画(2019年6月18日発表)において、業容の拡大と収益力の増強による企業価値の向上を追求すべく、「EBITDA」(注)を重要な経営指標と位置付け、その達成を目指してまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約4050文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 Ⅰ.Mission 「アイケア」を極めれば、五感マーケットが見えて来る。 私たちは、人々の生活価値全てに関わる新しい五感拡張領域に大きな想像力を持って取り組み、来るべき社会にとって意味なすものを創出していく。 Ⅱ.Vision お客様と自分たちをつなぐ対人感覚、生活者の動きを敏感に察知する時代感覚、利益を生み出し世の中に還元する事業感覚を磨き続ける。 それらの感覚をベースにした正しい「アイケア」の啓発活動を実直に進化させることで、企業成長と社会貢献の両方を叶える。 そして、柔軟性とグループの多様性をもって、その先に広がる五感マーケットの可能性を模索、追求する。 Ⅲ.Value 1.POSITIVE(ポジティブ): 時代の先端を走り続けるためには、従業員が先取、前向きな姿勢でなければいけない。一人一人が持ち合わせた力は無限だとしても、あらゆる物事の持つポジティブ・ネガティブな側面を見極めながら全力を注がなければ、真の能力が発揮される事も成長もない。 2.SPEED(スピード): 時代は進化を止めない。だから、変化を恐れ止まる事は衰退を意味する。我々は一瞬一瞬で生まれ変わり、スピーディに成長と変容を続ける存在でなければならない。時代の風に乗るだけでなく、その勢いでさらに先へ進んでいこう。 3.ZEROBASE(ゼロベース): 昨日のYesが今日のNo、今日のNoが明日のYes。「創造は破壊から生まれる」と言うが、過去の成功・失敗体験にとらわれず、ゼロから発想する勇気を持とう。それがどんな時代も乗り越える生存戦略につながる。 4.CUSTOMER: 全ての活動は我々の最大の支持者であり、提供価値の理解者である顧客のために展開される。顧客が望むこと、喜んでくださることを、あらゆる角度から見極め、徹底的に取り組む。不要なもの、こちらの事情の産物は絶対にお売りしないのが「真のサービス精神」である。 5.PROFIT: 正しく利益を上げ、それを還元するためのバランス感覚を失ってはならない。利益は、企業、社員の持続的な成長の原資となる。利益がなければ、お客様のための新たなサービスや商品の開発もできず、ステークホルダーや社会への還元もできなくなる。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、中期経営計画(2019年6月18日発表)において、業容の拡大と収益力の増強による企業価値の向上を追求すべく、「EBITDA」(注)を重要な経営指標と位置付け、その達成を目指してまいります。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約8736文字

3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度の末日現在において当社が判断したものであります。 (1)当期の経営成績の概況 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の概要は次のとおりであります。 ①経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症拡大の影響により、経済活動が大きく制限されることとなり厳しい状況で推移しました。社会経済活動は段階的に緩やかな回復の兆しがある一方、3回目となる緊急事態宣言が発出される等、先行きについては依然として不透明な状況が続いております。 国内の眼鏡小売市場においては、2020年5月の緊急事態宣言解除による経済活動の再開に伴い、個人消費に回復の兆しが見えたものの、11月からの第3波による感染再拡大懸念や政府および各自治体からの外出自粛要請等により、来店客数が減少するなど、依然として厳しい経営環境が続きました。 このような状況のもと、当社グループでは、お客様、取引先並びに従業員の安全確保を最優先課題と位置づけ、徹底した感染予防策を取ることでお客さまや従業員の安全を図り、生活必需品と位置付けられるメガネ・コンタクトレンズ・補聴器等の商品・サービス提供事業者としての責務を果たしてまいりました。 加えて、外部環境に適応し、安定的かつ継続的な事業活動を行うため、1店舗あたりの収益力増強に資する店舗の出退店を計画し、当連結会計期間において、17店舗の新規出店を行う一方、64店舗を退店(うち移転9店舗)するなど、より筋肉質な事業体質への転換を図っております。 また、新型コロナウイルス感染症拡大の収束時期が見通せないなか、業務の効率化、管理コストの削減や収束後の事業展開を見据え、より機動的な意思決定を行うためのグループ再編を実施するなど、当社グループ構造の最適化を進めております。 以上の結果、当連結会計年度の売上高は 26,059百万円 (前年同期比 4.7%減 )となりまし が、損益につきましては、家主交渉による店舗賃料の減免や不要不急の支出の見直しと削減、店舗の採算性を鑑みた営業時間短縮の継続による時間外勤務の減少など、経費管理の徹底に努めた結果、 営業利益 353百万円 (前連結会計年度は 212百万円 の営業損失)、経常利益は 926百万円 (前連結会計年度は 332百万円 の経常損失)となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約1123文字

4.報告セグメントごとの負債は、経営資源の配分の決定及び業績評価に使用していないため、記載しておりません。 当連結会計年度(自 2020年5月1日 至 2021年4月30日 ) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注1) 合計 調整額 (注1) 連結財務諸表計上額 (注2) 小売事業 卸売事業 EC事業 売上高 外部顧客への売上高 24,457,602 855,939 736,872 26,050,413 8,956 26,059,370 26,059,370 セグメント間の内部売上高又は振替高 28,878 136,606 165,485 165,485 △ 165,485 24,486,481 992,546 736,872 26,215,899 8,956 26,224,855 △ 165,485 26,059,370 セグメント利益又は損失(△) 1,397,488 △ 80,438 126,008 1,443,058 △ 14,077 1,428,981 △ 1,075,658 353,322 セグメント資産 12,366,729 590,314 139,383 13,096,428 33,016 13,129,444 6,744,839 19,874,284 その他項目 減価償却費 440,540 2,572 9,732 452,845 2,098 454,943 732 455,676 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 1,189,379 44,536 1,233,916 1,233,916 14,569 1,248,486 のれんの償却費 62,250 122,099 184,350 184,350 184,350 (注)1. 「 その他 」の区分は、報告セグメントに含まれていない事業セグメントであり、ウェアラブル端末事業等を含んでおります。 2.調整額は、以下のとおりであります。 (1)セグメント利益又は損失(△)の調整額 △1,075,658千円 は、セグメント間取引消去 28,711千円 及び各報告セグメントに配分していない全社費用 △1,104,370千円 であり、その主な内容は親会社本社の人事総務部門等に係る一般管理及び子会社の役員報酬であります。 (2)セグメント資産の調整額 6,744,839千円 は、各報告セグメントに配分していない全社資産7,312,995千円及びセグメント間取引消去△568,156千円であります。 (3)減価償却費の調整額は、全社資産に係る減価償却費であります。 3.セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5072文字

2 【事業等のリスク】 当社グループの経営成績及び財務状況等に影響を及ぼす可能性のあるリスクには以下のようなものがあります。ただし、すべてのリスクを網羅したものではなく、現時点では予見出来ない又は重要と見なされていないリスクの影響を将来的に受ける可能性があります。当社グループではこのような経営及び事業リスクを最小化するための様々な対応及び仕組み作りを行っております。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 1.小売事業について (1)出店政策について 当社グループは、主に賃借店舗によって眼鏡商品、コンタクトレンズ用品等の小売業を行っております。グループ全体の店舗数は2021年4月30日現在、322店舗となっております。 当社グループの出店方針は、「すべて直営店である」という点にあります。 ・フランチャイズ展開した場合に比べ、会社の方針、施策等を迅速かつ適切に実施できる。 ・店舗管理が容易かつ機動的に実施できる。 ・出退店、改装等が臨機応変に実施できる。 等のメリットがある一方で、出店費用、人件費や付加価値需要層にアイケア商品・サービスを提供するための技術力等人材育成のコスト負担が大きくなるというリスクを負うことになります。 今後も多様化する顧客ニーズを的確に把握し、業界を取り巻く環境の変化に迅速に対応することを重視し、直営店展開を基本とする方針ですが、出店費用、人件費や人材育成等のコスト負担が大きくなるというデメリットが、財政状態及び経営成績に影響を与える可能性はあります。 店舗に係る設備投資につきましては、自己資金の範囲内で行うことを基本方針としております。物件ごとに商圏、競合状況、投資効果等を総合的に勘案し、新規出店に加え、既存店活性化策(改装、近隣への移転や店舗面積の縮小等の店舗収益力の強化策)を継続して進めていく方針であります。 上記の出店方針を当面継続する予定でありますが、物件確保の状況により出店政策上、出店時期や出店予定数の変更等により、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)敷金及び保証金について 当社グループでは、賃借による出店を基本としております。このため、店舗用物件に契約時に賃貸人に対して敷金及び保証金を差し入れております。敷金及び保証金の残高は、2021年4月30日現在、2,437百万円(総資産に対する割合12.3%)であります。 当該敷金及び保証金は、期間満了等による賃貸借契約解約時に契約に従い返還されることになっております。また、当社グループでは賃貸人に預託している当該敷金及び保証金について、原則として賃貸人が賃料差押・競売になった際の保全として債権保全条項(支払賃料と敷金及び保証金との相殺等)を契約書・保証金に明示しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

5 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0656700103305.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約4354文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2021年4月30日 現在 セグメントの名称 土地 建物 構築物 その他 合計金額 従業 員数(人) 面積 (㎡) 金額 (千円) 延床面積 (㎡) 売場面積 (㎡) 金額 (千円) 金額 (千円) 金額 (千円) 金額 (千円) 本社 (東京都中央区) (555.02) 202 (注)本社設備は、当社グループで共同利用しているため、提出会社の設備として記載しております。 (2) 国内子会社 ①株式会社VHリテールサービス 事業所 セグメントの名称 土地 建物 構築物 その他 合計金額 従業 員数(人) 面積 (㎡) 金額 (千円) 延床面積 (㎡) 売場面積 (㎡) 金額 (千円) 金額 (千円) 金額 (千円) 金額 (千円) 北海道・東北地域計 (1,719.40) 28,421 (1,933.12) (1,234.52) 85,765 11,247 14,382 139,816 62 (12) 関東地域計 (30,599.76) 425,943 (17,490.32) (10,159.12) 508,911 30,625 155,670 1,121,149 547 (60) 中部地域計 [988.25] (30,826.52) [295.05] (9,483.03) (5,978.89) 426,085 46,795 96,695 569,576 254 (29) 近畿地域計 (2,286.01) (4,171.61) (2,184.56) 65,326 28,940 94,267 94 (15) 中国地域計 (479.33) (377.14) (284.46) 2,060 197 2,258 10 (2) 四国地域計 (335.24) (242.13) 12,973 1,133 14,106 10 (-) 九州地域計 (6,070.10) [99.00] (3,238.47) (2,048.59) 114,499 8,514 21,981 144,994 86 (9) 小売事業計 [988.25] (71,981.12) 454,364 [394.05] (37,028.94) (22,132.27) 1,215,622 97,182 319,000 2,086,169 1,063 (127) EC事業計 (-) 本社等 1,744.40 68,277 (36.91) 69,903 837 67,454 206,472 118 (57) 合計 [988.25] (73,725.52) 522,641 [394.05] (37,065.85) (22,132.…

その他の有報本文

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配当政策

抜粋表示 / 原文長 約1207文字

3 【配当政策】 当社は、2017年11月1日付にて株式移転の方法により株式会社メガネスーパー(現 ㈱VHリテール株式会社、以下「メガネスーパー社」といいます。)の親会社として設立し、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)市場への上場を維持継続しておりますが、メガネスーパー社は、長期にわたり業績が低迷し、財務状況が悪化していたことから、2012年1月以降、投資事業有限責任組合アドバンテッ ジパートナーズⅣ号・適格機関投資家間転売制限付分除外少人数投資家向け、AP Cayman Partners 2 Ⅱ,L.P.Japan Ireland Investment Partners Unlimited Company、並びにフォーティーツー投資組合の四株主による事業再生支援のもと、付加価値型サービスモデルへの転換を進めた結果、2016年4月期には2007年4月期以来の黒字転換を果たし、今日に至っております。その間、長きにわたり株主の皆様へ配当を行うことができない状況が続いておりました。 そのような中、当社は、株主の皆様に対する利益還元を経営の最重要課題の一つとして位置付けており、2019年6月18日付にて公表しました「株式併合に関するお知らせ」、「中期経営計画の策定に関するお知らせ」等において、2019年11月1日をもって当社株式10株を1株に併合する株式併合を実施、2023年4月期を最終年度とする中期経営計画期間内での復配実現を目標に掲げるなど、配当による株主還元の実現に向けた環境整備を進めてまいりました。 一方、新型コロナウイルス感染症拡大の収束時期が見通せず、将来の不確実な経済条件の変動等も見込まれることから、引き続き内部留保を高めるとともに、成長基盤の確立に向けた戦略的な投資を進めることで企業価値の向上を図ることが、中長期的な視点では株主の皆様に対するより大きな還元に資するものと判断しておりますが、2021年4月期の期末配当金につきましては、今後の事業展開や内部留保等を総合的に勘案し、1株あたり1円とし、当社グループとしては、メガネスーパー社が2008年4月期に剰余金の配当を行って以来、当社としては2017年11月に上場以来初の配当を実施することといたしました。 次期(2022年4月期)配当につきましても、全社一丸となって売上高の確保及び経常黒字の継続に努めるべく、「第2 事業の状況 1経営方針、経営環境及び対処すべき課題等(3)中長期的な会社の経営戦略」に記載の成長戦略を推進し、収益力の増強を図るとともに、将来にわたる安定した配当原資の確保を行ってまいります。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当及び期末配当は取締役会であります。…

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約299文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2021年4月30日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 小売事業 1,225 ( 130 ) 卸売事業 ( -) EC事業 ( -) その他 ( -) 全社(共通) 398 ( 59 ) 合計 1,638 ( 189 ) (注) 1 従業員数は、就業人員数であります。 2 ( )内は、外書きで、準社員数、嘱託社員数及びパート社員数を示しております。パート社員数につきましては1日の労働時間を8時間に換算した員数を示しております。 3 全社(共通)として記載されている従業員数は、特定のセグメントに区分できない管理部門に所属している者であります。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7257文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、Missionとして『「アイケア」を極めれば、五感マーケットが見えて来る。私たちは、人々の生活価値全てに関わる新しい五感拡張領域に大きな想像力を持って取り組み、来るべき社会にとって意味なすものを創出していく。』を掲げ、『お客様と自分たちをつなぐ対人感覚、生活者の動きを敏感に察知する時代感覚、利益を生み出し世の中に還元する事業感覚を磨き続ける。それらの感覚をベースにした正しい「アイケア」の啓発活動を実直に進化させることで、企業成長と社会貢献の両方を叶える。そして、柔軟性とグループの多様性をもって、その先に広がる五感マーケットの可能性を模索、追求する。』というVisionのもと、経営を行っております。 このようなMission・Visionのもと、様々なステークホルダーの皆様のご期待にお応えし、コンプライアンスを重視しながら、迅速かつ効率的、そして果断な意思決定を行い、中長期的な企業価値の向上に取り組んでまいります。その実現に向けコーポレート・ガバナンスの充実も図ってまいります。 当社は、2018年7月24日開催の定時株主総会において、監査等委員会設置会社への移行を内容とする定款の変更が決議されたことにより、同日付をもって監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行しております。 ②企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社はコーポレート・ガバナンス体制を有効に機能させるため、「経営責任の明確化」、「経営の透明性の向上と監査・監督機能」及び「経営の迅速な意思決定」の確保を重視し、現在の体制を採用しております。 a.取締役会 当社の取締役会は、監査等委員でない取締役8名(うち社外取締役3名)、監査等委員である取締役3名(うち社外取締役2名)で構成され、経営の基本方針や重要事項の決定及び取締役の業務執行の監督を行っております。取締役会は毎月1回の定例取締役会に加え、必要に応じて臨時取締役会を開催し、迅速かつ的確な意思決定を行っております。コンプライアンスの重要性と経営の透明性及び健全性が最も重要な課題であることを認識し、取締役会における議決権を有する監査等委員が経営の意思決定に深く関わることにより、取締役会の監督機能の強化を図ってまいります。社外取締役 5名のうち 4名(監査等委員を含む)は、東京証券取引所が指定を義務付ける一般株主と利益相反が生じる恐れがない独立役員であります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約26文字

4 【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1011文字

(6) 【大株主の状況】 2021年4月30日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(%) エムスリー株式会社 東京都港区赤坂1丁目11番44号 12,045 32.43 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 1,409 3.79 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8-12 1,026 2.76 HOLTジャパン株式会社 東京都中央区日本橋茅場町1丁目1番8号 603 1.62 星崎 尚彦 東京都渋谷区 525 1.41 THE BANK OF NEW YORK134088(常任代理人株式会社みずほ銀行) RUE MONTOYERSTRAAT 46,1000 BRUSSELS,BELGIUM(東京都港区港南2丁目15-1) 446 1.20 SIX SIS LTD.(常任代理人株式会社三菱UFJ銀行) BASLERSTRASSE 100,CH-4600 OLTEN SWIT ZERLAND(東京都千代田区丸の内2丁目7-1決済事業部) 250 0.67 BNY GCM CLIENT ACC OUNT JPRD AC ISG(FE-AC)(常任代理人株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 F LEFT STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM(東京都千代田区丸の内2丁目7-1決済事業部) 247 0.66 三井 規彰 東京都新宿区 236 0.63 吉岡 裕之 大阪府東大阪市 230 0.61 17,021 45.8 (注) 1.上記のほか、当社所有の自己株式が283千株があります。 2.上記の発行済株式より除く自己株式には、従業員持株会支援信託ESOPが保有する342千株は、自己株式数に含んでおりません。 3.上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は下記のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 1,409千株 株式会社日本カストディ銀行 1,026千株 4.日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社と資産管理サービス信託銀行株式会社及びJTCホールディングス株式会社は、2020年7月27日付で合併し、商号を株式会社日本カストディ銀行に変更しております。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

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