ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

証券コード: 6544 / 対象年度: 2017 / 提出日: 2017-06-30
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

独立系メンテナンス企業として、国内主要メーカー(三菱電機、日立製作所等)の全機種に対応するエレベーター・エスカレーターの保守・保全およびリニューアル事業を展開。首都圏を中心に展開しつつ、海外(香港、インド)への進出も推進している。

主な事業領域

エレベーターおよびエスカレーターのメンテナンス事業(単一セグメント)。

主な製品・サービス

  • 保守・保全業務
  • リニューアル業務

ビジネスモデル

独立系メンテナンス企業として、メーカー主導の価格設定に縛られない競争力のある価格で提供する保守・保全およびリニューアルサービス。

セグメント・事業構成

メンテナンス事業の単一セグメント。

戦略・方向性

国内外での拠点拡大(M&A含む)、リニューアル事業の強化、人材確保・育成、研究開発拠点の確立による技術力向上、財務基盤の安定化。

強みとして読み取れる点

  • 独立系として主要メーカー全社対応可能な技術力とエンジニア
  • 迅速な対応を可能とする営業所網(30分以内目標)
  • リニューアルを含むトータルサービスの提供

課題として読み取れる点

  • 国内事業基盤の構築・拡大(特に関西、東海など)
  • 高度なスキルを持つ人材の確保と育成
  • 海外市場への展開推進
  • 研究開発拠点の確立による技術力向上

確認ポイント

  • 新規拠点やM&Aによる事業エリア拡大の進捗
  • リニューアル事業の成長推移
  • 海外事業(香港、インド)の進展状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・報告書内に事業内容、強み、課題、戦略が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:特定メーカーからの部品調達依存(供給不足・価格高騰)、競合激化によるシェア低下、技術革新への対応遅れ。影響対象:事業継続性および収益性。対策:複数仕入先の確保、在庫管理の徹底。その他:専門資格を持つ検査員の確保難、メンテナンス業務における人身事故や設備損傷のリスク(安全指導・保険で対応)、特定個人(創業者)への高い依存度、海外事業展開に伴う諸リスク、金利上昇による支払利息の増加および財務制限条項への抵触リスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

独立系メンテナンス企業として、独自技術(PRIME)を武器に保守・保全およびリニューアル事業を展開。M&Aや海外展開を含む多角的な成長戦略を持ち、人材育成への注力も明快である。

成長方針

1.保守・保全事業の推進(M&A活用によるエリア拡大)、2.リニューアル事業の強化(自社製品開発含む)、3.人材確保・育成、4.海外市場への展開(香港・インド拠点活用)。

資本政策

内部留保の確保と借入による資金調達により、将来の事業拡大に向けた先行投資(研究開発、研修施設建設等)への対応能力を強化。新株発行による資本増強も実施。

リスク対応方針

部品調達リスクに対し複数ソース確保と在庫管理を実施。技術革新への対応、高度な専門性を要する人材の確保・教育体制の強化、および情報セキュリティ対策の徹底。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社はエレベーターメンテナンスの強みを生かした独自の遠隔監視システム「PRIME」を核とした技術革新と、リニューアル事業の拡大、およびJES総合技術センターの建設を通じた研究開発・教育体制の強化に積極的な投資を行っています。国内外でのシェア拡大と高度な保守技術の確立により競争優位性を構築する戦略です。

設備投資の方向性

JES総合技術センターの建設に向けた大規模な設備投資(約9.3億円の建設仮勘定)および、リモート遠隔点検システム「PRIME」の取得・高度化への投資を継続。

研究開発・商品開発

独自開発の「PRIME」による遠隔監視・診断システムの機能向上、通信効率の改善、および将来的なコスト削減とメンテナンス効率向上のための自社製制御盤の開発に注力。特にIoT/M2M技術や高信頼ソフトウェア技術を活用した研究開発を実施。

投資・変化テーマ

  • 遠隔監視システム(PRIME)
  • リニューアル事業の拡大
  • 研究開発拠点の集約と高度化
  • 海外市場への展開

関連キーワード

  • リモート遠隔点検
  • IoT通信
  • M2M通信
  • 制御盤の開発
  • 自動診断技術
  • 高信頼ソフトウェア

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2016-04-01 〜 2017-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2017-06-30

財務情報

業績

売上高

135.44億円
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売上高
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営業利益

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経常利益

5.27億円
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税引前利益

5.2億円
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親会社帰属利益

2.72億円
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財政状態・流動性

総資産

78.48億円
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20.72億円
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株主資本

21.05億円
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現金及び現金同等物

11.05億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

-1.52億円
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+14.09億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2016-04-01 〜 2017-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
ready
raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約6302文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用関連会社)は、持株会社である当社、連結子会社10社及び持分法適用関連会社2社により構成されており、エレベーター及びエスカレーターの保守・保全業務及びエレベーターのリニューアル業務を行うメンテナンス事業の単一セグメントであります。 当社は、持株会社としてグループ各社の戦略の立案をはじめ、グループ各社に対して、経営全般にわたる管理指導等を行うほか、一部エレベーター等のメンテナンスを行っております。 なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等であります。これにより、インサイダー取引規制の重要事実の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。 当社グループ各社の主な事業内容は次のとおりであります。 主な事業内容 主な会社 保守・保全業務 当社 (連結子会社) ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社 ジャパンエレベーターサービス城南株式会社 ジャパンエレベーターサービス城西株式会社 ジャパンエレベーターサービス神奈川株式会社 ジャパンエレベーターサービス東海株式会社 ジャパンエレベーターパーツ株式会社 JAPAN JINDAL ELEVATOR SERVICE PRIVATE LIMITED (持分法適用関連会社) Lighthouse Elevator Engineering Limited リニューアル業務 (連結子会社) ジャパンエレベーターサービス北海道株式会社 ジャパンエレベーターパーツ株式会社 JAPAN JINDAL ELEVATOR SERVICE PRIVATE LIMITED その他 (連結子会社) ジャパンエレベーターパーツ株式会社 ジャパンエレベーター・キャリアサポート株式会社(注) Japan Elevator Service India Private Limited (持分法適用関連会社) Joint Venture Ltd. 持株会社 当社 (連結子会社) JAPAN ELEVATOR SERVICE HONG KONG COMPANY LIMITED (注)平成28年8月19日の取締役会にて、ジャパンエレベーター・キャリアサポート株式会社の活動休止を決議しております。また、平成29年4月26日の臨時取締役会において、ジャパンエレベーターサービス関西株式会社へ商号変更を行う決議をしております。 (1)事業の特徴 a.価格設定 当社グループは、平成6年10月の設立以来、エレベーター等のメンテナンス専門会社として、「何よりも安全の為に。」「見えないからこそ手を抜かない。」「信頼を礎に。」を経営理念として、誰もが安心してエレベーターを利用できる高品質なメンテナンスをお届けしてまいりました。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2345文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 独立系メンテナンス企業である当社グループは、「何よりも安全の為に。」「見えないからこそ手を抜かない。」「信頼を礎に。」の企業理念のもと、メンテナンス品質の向上を図るとともに、メーカー主導の価格体系の見直しによる「適正価格の実現」を図ってまいります。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、成長性と収益性を高め、安定的な事業成長によって企業価値を継続的に向上させることが株主重視の経営であると認識しております。成長性においては売上高成長率を、収益性においては売上高営業利益率を重要な指標と位置付けております。 (3)中長期的な会社の経営戦略 継続的な成長を実現するために、当社グループは中長期的に以下の戦略を策定し、実行しております。 ① 保守・保全事業の推進 ・地域ごとの事業子会社制の採用により各地域の営業力を強化するとともに、M&Aを活用した事業エリアの拡大等により、基幹事業である保守・保全事業の更なる成長を図る。 ② リニューアル事業の強化 ・営業体制の拡充、自社製品の開発等によりリニューアル事業を強化し、保守・保全事業に次ぐ新たな基幹事業とする。 ③ 人材の確保・育成 ・採用力の強化により、安定成長を支える人材を確保する。 ・人材育成により、技術水準およびメンテナンス品質の向上を図る。 ④ 財務基盤の安定化 ・上記の戦略を可能とするために財務体質の改善を図る。 (4)会社の対処すべき課題 エレベーター及びエスカレーターのメンテナンス業界におきましては、不動産の供給増加によるエレベーター等の増加、物件所有者及びビル管理会社のコスト削減要求等により、事業機会が増加する一方、エレベーター等の安全稼動への社会的要請の高まりから、高品質なサービスの提供が求められております。このような事業環境の下、 当社グループが対処すべき主な課題は以下のとおりであると認識しております。 ① 国内事業基盤の構築・拡大 当社グループが安定的成長を図る上で、事業基盤の構築・拡大が課題であると認識しております。具体的には、継続的収益及び保全・リニューアル業務への展開に繋がる、保守契約台数を増大させることが最も重要であると考えております。 平成29年5月1日、当社子会社ジャパンエレベーターサービス関西株式会社が発足いたしました(平成29年6月より事業開始)。今後は同社を拠点とし、関西地区における積極的な事業推進を図ってまいります。また、名古屋を含む東海地区においても引き続き保守契約台数の増大を図り、主に3大都市圏における事業基盤の構築・拡大に取り組んでまいります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2345文字

3【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 (1)会社の経営の基本方針 独立系メンテナンス企業である当社グループは、「何よりも安全の為に。」「見えないからこそ手を抜かない。」「信頼を礎に。」の企業理念のもと、メンテナンス品質の向上を図るとともに、メーカー主導の価格体系の見直しによる「適正価格の実現」を図ってまいります。 (2)目標とする経営指標 当社グループは、成長性と収益性を高め、安定的な事業成長によって企業価値を継続的に向上させることが株主重視の経営であると認識しております。成長性においては売上高成長率を、収益性においては売上高営業利益率を重要な指標と位置付けております。 (3)中長期的な会社の経営戦略 継続的な成長を実現するために、当社グループは中長期的に以下の戦略を策定し、実行しております。 ① 保守・保全事業の推進 ・地域ごとの事業子会社制の採用により各地域の営業力を強化するとともに、M&Aを活用した事業エリアの拡大等により、基幹事業である保守・保全事業の更なる成長を図る。 ② リニューアル事業の強化 ・営業体制の拡充、自社製品の開発等によりリニューアル事業を強化し、保守・保全事業に次ぐ新たな基幹事業とする。 ③ 人材の確保・育成 ・採用力の強化により、安定成長を支える人材を確保する。 ・人材育成により、技術水準およびメンテナンス品質の向上を図る。 ④ 財務基盤の安定化 ・上記の戦略を可能とするために財務体質の改善を図る。 (4)会社の対処すべき課題 エレベーター及びエスカレーターのメンテナンス業界におきましては、不動産の供給増加によるエレベーター等の増加、物件所有者及びビル管理会社のコスト削減要求等により、事業機会が増加する一方、エレベーター等の安全稼動への社会的要請の高まりから、高品質なサービスの提供が求められております。このような事業環境の下、 当社グループが対処すべき主な課題は以下のとおりであると認識しております。 ① 国内事業基盤の構築・拡大 当社グループが安定的成長を図る上で、事業基盤の構築・拡大が課題であると認識しております。具体的には、継続的収益及び保全・リニューアル業務への展開に繋がる、保守契約台数を増大させることが最も重要であると考えております。 平成29年5月1日、当社子会社ジャパンエレベーターサービス関西株式会社が発足いたしました(平成29年6月より事業開始)。今後は同社を拠点とし、関西地区における積極的な事業推進を図ってまいります。また、名古屋を含む東海地区においても引き続き保守契約台数の増大を図り、主に3大都市圏における事業基盤の構築・拡大に取り組んでまいります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約167文字

【セグメント情報】 前連結会計年度(自 平成27年4月1日 至 平成28年3月31日) 当社グループは、メンテナンス事業のみの単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 平成28年4月1日 至 平成29年3月31日) 当社グループは、メンテナンス事業のみの単一セグメントであるため、記載を省略しております。

主要な顧客・販売先

抽出本文 / 原文長 約72文字

2.主要な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合については、総販売実績の10%以上の相手先が無いため記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5770文字

4【事業等のリスク】 以下において、当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用関連会社)の事業展開その他に関するリスク要因となる可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしも事業展開上のリスクに該当しない事項についても、投資者の投資判断において重要と考えられる事項については、投資者に対する積極的な情報開示の観点から記載しております。 なお、当社はこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、その発生の回避及び発生した場合の対応に努める方針でありますが、当社株式に関する投資判断は、本項及び本項以外の記載内容を慎重に検討した上で行われる必要があると考えております。 また、以下の記載は当社株式への投資に関するリスクをすべて網羅するものではありません。 なお、以下の記載事項は、特に断りがない限り、当連結会計年度末現在の事項であり、将来に関する事項は当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)特定の仕入先への依存リスク 当社グループはエレベーター等のメンテナンスを主たる事業としております。 当社グループは、エレベーター等のメンテナンスのために必要となるパーツの購入先を複数にするなどパーツが確保できなくなるリスクを低減するよう努めておりますが、パーツによっては品質維持の目的によりメンテナンス対象となるエレベーター等のメーカー(系列会社を含む)のみからの購買としております。 当社グループは、これらのパーツについて一定量の在庫の保有、パーツのリサイクル、海外市場等からの調達の検討によりパーツの供給不足や調達時期の遅れに備えておりますが、なんらかの理由により、これらのパーツを適時・適量に確保できない場合には、当社グループのメンテナンス業務を適時に実施できない可能性があります。 また、これらのパーツを構成する素材の価格上昇等の理由により、これらのパーツの価格が上昇し、そのコストをサービス価格に転嫁できない場合には、当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 (2)競合に関するリスク メンテナンス市場には、エレベーター等メーカー、メーカー系列のメンテナンス専業会社及び独立系メンテナンス会社等、大小様々な競合会社等が多数存在しており、競合の激化により新規獲得数の減少や契約切り替え等が発生し、当社グループのシェアが低下する可能性があります。また、サービス価格が下落した場合、メンテナンスの単一事業を行っている当社グループの財政状態及び経営成績に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約2180文字

6【研究開発活動】 当社グループにおいて、研究開発活動は当社のみが行っております。 当社は、社会のエレベーター設置台数・依存度の増加に対応するため、各種最新要素技術をいち早く取り入れ、エレベーターメンテナンス品質の向上を図るための研究開発活動を行っております。 当連結会計年度の研究開発は、PRIMEサーバー・コンソールの機能向上及び通信データ圧縮による通信効率の向上並びに、将来を見据えた当社製制御盤の開発をテーマとして取り組みました。 この結果、当連結会計年度の研究開発活動に要した費用は 200,873 千円(資産計上分含む)となり、PRIMEサーバー・コンソールの機能向上及び通信データ効率化に関しては、一定の成果を上げました。また、当社製制御盤開発も順調に進捗しており、引き続き、製品化に向け開発作業を継続してまいります。 なお、当社グループはメンテナンス事業の単一セグメントであるため、セグメントごとの記載を省略しております。 当社グループでは、技術本部において研究開発を継続的に実施しておりますが、その基本方針は以下のとおりです。 (1) リモート遠隔点検サービス「PRIME」 に係る研究開発 「PRIME」は、当社が独自に開発したリモート遠隔点検システム及びそれを利用し提供するサービスの総称 であります。 エレベーター遠隔監視システムは、エレベーターに接続し動作状況を監視する遠隔監視端末と、そこから報告・警告を受ける監視サーバー、及びその報告・警告を監視員が確認するための監視コンソールで構成されています。 (1-a)遠隔監視端末 遠隔監視端末は、様々なメーカー製のエレベーターを遠隔監視システムに対応させるため、動作状況のモニター技術の研究開発を行っています。主に有線通信技術の検討になりますが、ハードウェア・ソフトウェアプロトコル、技術範囲を限定せず広範囲に検討・調査を進めております。 警報・発報の収集手段としては、エレベーター制御盤からの取得のほか、加速度センサー、温度センサーなどの各種センサーを利用した動作状況監視方法多様化のための研究を行っております。 遠隔監視端末から各種情報を伝達させるための通信インフラは、昨今の無線通信網の進歩及びM2M/IoT通信(注)設備・プランの多様化により、高機能・高速度化、低コスト化が進んでおり、新しい通信インフラへの柔軟な対応を可能にするための施策を同時に進めております。 (注)M2M/IoT通信 :携帯電話通信を機器・装置間通信に適用することにより、広範囲での情報収集やサービス向上を実現する技術 (1-b)監視サーバー 監視サーバーは、遠隔監視端末からの情報を一時的に保存し、接続されている監視コンソールへ通知するための装置です。…

設備投資等の概要

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2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 平成29年3月31日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び 構築物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) 工具、器具及び備品 (千円) 土地 (千円) (面積㎡) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 本社 (東京都 中央区) オフィス業務設備、電気設備、社内業務用サーバ設備、通信機器等 163,369 148 238,201 42,155 ( 518.46 ) 486,907 107,221 1,038,003 118 (注)1.金額には消費税等は含まれておりません。 2.帳簿価額にソフトウエア仮勘定は含めておりません。 3.従業員数は就業人員(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であります。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため記載を省略しております。 4. 本社及び各子会社の建物は自社保有物件を除き、一部または全部を賃借しております。当連結会計年度における賃借料は568,247千円であります。 5.当社グループはメンテナンス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 (2)国内子会社 平成29年3月31日現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物及び 構築物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) 工具、器具及び備品 (千円) 土地 (千円) (面積㎡) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) ジャパンエレベーターサービス 北海道㈱ 本社他 (北海道札幌市豊平区他) 子会社 オフィス業務設備、電気設備、部品倉庫設備、営業車両等 188,967 2,658 1,894 145,925 (1,425.…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約453文字

3【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元を経営の最重要施策の一つとして認識しており、経営環境の変化に対応した経営基盤の強化と将来の事業展開のために必要な内部留保を確保しつつ安定した配当を継続することを基本方針としております。 第23期事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき普通株式1株当たり8円00銭の配当を実施することを決定いたしました。 今後の剰余金の配当につきましては、中長期的な視点で業績や財務状況、投資計画を考慮したうえで、株主の皆様への利益還元に積極的に取り組んでいく方針であります。 内部留保資金につきましては、研究開発投資及び財務体質強化等に活用し、更なる企業価値の向上に努めてまいりたいと考えております。 なお、剰余金の配当を行う場合、普通株式については年1回の期末配当を基本方針としており、配当の決定機関は株主総会であります。また、当社は会社法第454条第5項に規定する中間配当を取締役会の決議によって毎年9月30日を基準日として行うことができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約625文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 平成29年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) メンテナンス事業 927 (注)1.従業員数は就業人員数(当社グループからグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。)であります。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため記載を省略しております。 2.当社グループはメンテナンス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 3.従業員数が前連結会計年度と比べ、95人増加したのは、主に業容の拡大に伴う採用の増加及び連結子会社の増加によるものであります。 (2)提出会社の状況 平成29年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 118 38.7 4.5 5,889 (注)1.従業員数は就業人員(当社から他社への出向者を除き、他社から当社への出向者を含む。)であります。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため記載を省略しております。 2.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含めております。 3.当社はメンテナンス事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 (3)労働組合の状況 当社グループの労働組合は、結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20170630121234

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8620文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの状況】 コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、コーポレート・ガバナンスの確立を企業経営の最重要課題と認識しております。企業経営の健全性の確保、透明性・効率性の向上を目的とし、コンプライアンス体制を強化するとともに、積極的なIR活動等を通じてディスクロージャーを更に充実させ、企業行動の効率化を推進してまいります。また、株主をはじめとするステークホルダーのために、企業価値の増大を目指し、利益の還元に努めてまいります。 ① 企業統治の体制 イ 企業統治の体制の概要 (取締役・取締役会) 当社の取締役会は、取締役11名(内、社外取締役2名)で構成しており、会社の事業運営に関する重要事項、法令で定められた事項やその他経営に関する重要事項に関する意思決定をしております。原則として月1回の定例取締役会の開催に加え、重要案件が生じたときに臨時取締役会を都度開催しております。 (監査役・監査役会) 当社は監査役制度を採用しており、常勤監査役1名、非常勤監査役2名(内、社外監査役2名)により監査役会を設置し、毎月1回これを開催するほか、必要に応じて、監査役間の協議を行い意見交換することにより、取締役の法令・定款・規程等の遵守状況の把握や、業務監査及び会計監査が有効に実施されるよう努めております。 監査役は取締役会その他重要な会議に出席するほか、重要書類の閲覧、役職員への質問等の監査手続きを通じて、経営に対する適正な監視を行っております。また、内部監査室及び会計監査人と連携して適切な監査の実施に努めております。 (グループ経営会議) 当社は、グループとしての経営方針の徹底と経営情報・課題の協議ないしは共有化を図ることを目的としてグループ経営会議を設置しております。同会議は、担当役員、本部長、事業戦略室長、内部監査室長及び子会社代表取締役により構成され、原則として月1回、その他必要な都度開催することとしております。 (内部監査室) 当社は代表取締役直轄の内部監査室を設置しております。内部監査室は1名で構成され、内部監査年度計画に従い、業務執行の合理性・効率性・適正性・妥当性等について当社全部門、全子会社を対象に監査しております。監査結果は代表取締役に報告され、被監査部門責任者に改善指示を行い、フォローアップ監査等により改善状況のモニタリングを実施しております。 (コンプライアンス委員会) 当社は、当社グループにおけるコンプライアンス遵守に向けた取り組みを行うための機関として、コンプライアンス委員会を設置しております。同委員会は経営管理本部長、担当役員、本部長、内部監査室長、常勤監査役、子会社代表取締役等により構成され必要な都度開催することとしております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約249文字

5【経営上の重要な契約等】 「JES 総合技術センター(仮称)」の建設 当社は、平成28年4月15日開催の取締役会において、埼玉県和光市に業務の効率化を図るため、エレベーターの 遠隔監視センター、地震発生時の統括、研究開発、パーツ管理及び教育研修等の機能を集約した「JES総合技術センター(仮称)」建設について決議し、平成28年10月3日付で、大和ハウス工業株式会社と請負代金26億13百万円(税込)の工事請負契約を締結しております。 なお、工期は平成29年10月13日(建物完成予定)となります。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1153文字

(7)【大株主の状況】 平成29年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式総数に対する所有株式数の割合(%) 株式会社KI 東京都港区虎ノ門1丁目23番2号 3,320 33.15 石田克史 東京都目黒区 2,849 28.45 BNY GCM ACCOUNTS M NOM (常任代理人 株式会社三菱東京UFJ銀行) 1 ANGEL LANE LONDON EC4R 3AB - UNITED KINGDOM (東京都千代田区丸の内2丁目7番1号) 480 4.79 ジャパンエレベーターサービス従業員持株会 東京都中央区日本橋1丁目3番13号 449 4.49 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番11号 342 3.42 GOLDMAN SACHS INTERNATIONAL (常任代理人 ゴールドマン・サックス証券株式会社) 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB U.K. (東京都港区六本木6丁目10番1号) 176 1.77 株式会社LEOC 東京都千代田区大手町1丁目1番3号 150 1.50 資産管理サービス信託銀行株式会社(証券投資信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番12号 118 1.18 株式会社SBI証券 東京都港区六本木1丁目6番1号 92 0.92 MLI FOR CLIENT GENERAL OMNI NON COLLATERAL NON TREATY-PB (常任代理人 メリルリンチ日本証券株式会社) MERRILL LYNCH FINANCIAL CENTRE,2 KING EDWARD STREET,LONDON EC1A 1HQ (東京都中央区日本橋1丁目4番1号) 83 0.83 8,061 80.49 (注)1. 平成29年4月6日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書において、ノムラ インターナショナル ピーエルシーが平成29年3月31日現在で以下の株式を保有している旨が記載されているものの、当社として当事業年度末現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、その大量保有報告書の内容は以下のとおりです。 大量保有者 ノムラ インターナショナル ピーエルシー 住所 1 Angel Lane, London EC4R 3AB, United Kingdom 保有株式等の数 532,500株 株式保有等の割合 5.32% 2.上記 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社(信託口)及び資産管理サービス信託銀行株式会社(証券投資信託口)の所有株式数は、すべて信託業務にかかる株式数であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2017
使用モデル
gemma4:12b

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