タメニー株式会社

証券コード: 6181 / 対象年度: 2019 / 提出日: 2019-06-28
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

婚活支援業界の変革者として、結婚相談所、婚活パーティー、プラットフォーム提供、成婚後のQOL向上支援など、多角的なアプローチで成婚機会の創出と成婚後の生活の質の向上に貢献する企業です。高い成婚率を誇る結婚相談所事業を柱とし、若年層向けのパーティーやB2B/B2G向けのソリューション提供、成婚後のウェディングや保険等のサービスを展開しています。

主な事業領域

婚活支援事業(結婚相談所、婚活パーティー、プラットフォーム提供、成婚後のウェディング・保険等のサービス)を展開。

主な製品・サービス

  • パートナーエージェント事業(結婚相談所)
  • ファスト婚活事業(婚活パーティー『OTOCON』)
  • ソリューション事業(プラットフォーム『CONNECT-ship』、自治体向けサポート)
  • QOL事業(ウェディングサービス、保険見直し等)

ビジネスモデル

結婚相談所、婚活パーティー、婚活支援事業者向けプラットフォーム、自治体向けソリューション、成婚後のウェディング・保険等のサービス提供による収益。

セグメント・事業構成

パートナーエージェント事業、ファスト婚活事業、ソリューション事業、QOL事業の4つの主要セグメント。

戦略・方向性

成婚率の向上と認知度向上に向けた広告戦略の強化、チーム婚活・スマート婚Kの推進、プラットフォーム『CONNECT-ship』の拡大、QOLサービスの拡充、保育事業の譲渡に伴うリソースの集中。

強みとして読み取れる点

  • 高い成婚率(2018年度27.1%)
  • 独自のプラットフォーム『CONNECT-ship』による他社との相互紹介
  • 多角的な婚活支援アプローチ(相談所、パーティー、ソリューション)
  • 成婚後のQOL向上に向けた広範なサービス展開

課題として読み取れる点

  • 競合他社に対する認知度の向上
  • 優秀な人材の確保と育成
  • 個人情報の保護を含むシステムセキュリティの維持

確認ポイント

  • 広告施策の強化による集客への影響
  • プラットフォーム『CONNECT-ship』の利用者拡大状況
  • 保育事業譲渡後のリソースの集中による成長への寄与

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント、経営戦略、課題が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク:市場動向(少子高齢化・非婚化等による市場縮小)、競合(参入障壁の低さ、大手企業の参入、他社の不祥事による影響)、個人情報流出(漏洩時の信用低下や損害賠償。対応策:ISO20711/プライバシーマーク取得と内部監査体制の整備)、法令遵守(特定商取引法等への抵触リスク)、広告宣伝費の高騰、システム障害(事業停止等の影響)、特定人物への依存(社長の役割。対応策:経営判断の分散化に向けた組織体制の強化)、人材の確保・育成(採用難や流出による影響)、賃貸借契約に関するリスク(保証金未返領や早期解約)。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

結婚相談所としての強固なブランドと高成婚率を武器に、若年層向けのファスト婚活やB2B/自治体向けのソリューション事業を展開。広告投資と人材育成を軸とした多角的な成長戦略を有し、安定した経営基盤を構築している。

成長方針

パートナーエージェント事業では成婚率向上とCI戦略による認知度向上、ファスト婚活事業では運営最適化とサービス品質向上、ソリューション事業ではプラットフォーム『CONNECT-ship』の利用者拡大、QOL事業では提携を通じたサービス拡充と提供エリア拡大を推進。

資本政策

内部資金の活用、金融機関からの借入、および社債の発行により安定的な資金調達を行い、事業拡大に必要な運転資金や設備資金を確保。子会社を含む全社の資金は一元管理する方針。

リスク対応方針

個人情報保護のためのISMS/プライバシーマーク取得・維持、高度な人材確保・教育体制の構築、システムセキュリティ強化、および特定個人への依存を低減する組織体制の整備によりリスクに対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

同社は、独自のマッチングプラットフォーム「CONNECT-ship」や高度なコンシェルジュによるサポートを武器に、B2CからB2Bまで多角的な婚活支援を展開。システム投資と店舗展開の両面で成長を目指しており、特にソリューション事業の拡大が将来の成長エンジンとして期待される。

設備投資の方向性

ソフトウェア開発およびシステムの高度化、店舗の改装・増床、新規拠点の確保に向けた投資を継続。特にソリューション事業におけるシステム構築への重点的な配分が見られる。

研究開発・商品開発

研究開発活動としての記載はないが、マッチングアルゴリズムやプラットフォーム(CONNECT-ship)の開発、およびセキュリティ体制の強化にリソースを割いている。

投資・変化テーマ

  • 婚活プラットフォームの高度化
  • DXによるマッチング精度向上
  • B2B向けソリューション展開
  • 顧客LTV向上のためのQOLサービス拡充

関連キーワード

  • CONNECT-ship
  • マッチングシステム
  • ASP型婚活システム
  • データマッチング
  • セキュリティ強化(ISO27001)

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2018-04-01 〜 2019-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2019-06-28

財務情報

業績

売上高

41.52億円
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売上高
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営業利益

2.16億円
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経常利益

2.08億円
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税引前利益

1.66億円
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親会社帰属利益

90,102,000円
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財政状態・流動性

総資産

33.83億円
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純資産

9.79億円
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株主資本

9.81億円
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現金及び現金同等物

12.08億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+3.75億円
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投資CF

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+4.64億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2018-04-01 〜 2019-03-31
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表示可能
選定状況
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ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約1695文字

3【事業の内容】 当社グループは、当社及び連結子会社4社で構成されております。 当社グループは、「世の中に、もっと笑顔を。もっと幸せを。」という企業理念のもと、婚活支援業界の変革者として価値を創造し続け、より多くの成婚機会をつくり、成婚後のお客様のQOL(Quality Of Life)向上に貢献すべく、事業を展開しております。 なお、セグメント毎の事業の内容は以下のとおりであります。 (1)パートナーエージェント事業 パートナーエージェント事業では、付加価値の高い結婚相談所として、1年以内を目途に結婚相手を見つけたい顧客に対して高いスキルを持った専任のコンシェルジュがPDCAサイクルに基づく活動支援を行っております。 本事業の特徴としては、上記活動支援によって実現される成婚率であり、2018年度の成婚率は27.1%(注1、2)と、引き続き高水準を維持しております。 (注)1.成婚とは、当社のサービスを利用して知り合った会員同士が、結婚を視野に入れ交際を継続していくことをいい、当社が成婚の意向を双方の会員から確認した場合に、当該会員は成婚退会をすることになります。 2.成婚率とは、在籍会員中何名の会員が成婚退会しているか、その割合を示すものです。具体的には、成婚率は、毎年4月1日から翌年3月末までを計算期間とし、以下の計算式にて算出しております。 (計算式)年間成婚退会会員数÷年間平均在籍会員数 (2)ファスト婚活事業 ファスト婚活事業では、主に一般消費者向けの婚活パーティー『OTOCON(オトコン)』の企画・運営を行っております。 本事業の特徴としては、全国の自社会場を中心に婚活パーティーを企画・運営することで、比較的安価で、かつ利便性の高いパーティーを実現しております。 なお、婚活パーティーにご参加頂いたお客様に対し、さらなる成婚機会を提供すべくパートナーエージェント事業への送客も実施しており、2018年度のパートナーエージェント送客数は595名となりました。 (3)ソリューション事業 ソリューション事業では、主に婚活支援事業者向け会員相互紹介プラットフォームサービス『CONNECT-ship(コネクトシップ)』の運営や、婚活支援を行う企業や地方自治体向けのサポートなどを行っております。 コネクトシップは、従来競合となっていた婚活支援事業者間が相互に会員を紹介するプラットフォームであり、会員の成婚率向上に貢献しております。 また、企業や地方自治体向けのサポートでは、当業界への参入コンサルティングや婚活ソリューション(地方自治体向けにはASP型婚活マッチングシステム『parms』)の提供を行っております。 (4)QOL事業 QOL(Quality of Life)事業では、成婚後のウェディングサービスや生活品質向上に資するサービスを提供しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1831文字

(2) 経営戦略等 各事業に関する経営戦略の概要は以下のとおりであります。 (パートナーエージェント事業) 高い顧客成果(成婚率)を実現するノウハウを強みとして、成婚率の向上に努め、より多くの顧客に利用していただけるよう取り組んでまいります。競合との関係においては、認知度がまだ低い一方で、サービスを知っていただければ選んでいただけているとの調査結果もあり、CI戦略・対策を強化し、認知度向上に努めます。 新サービスコンセプトのもと、「チーム婚活×スマート婚活プログラム」を開始し、時には上手くいかないこともある婚活において、専任コンシェルジュがリーダーとなって、チームで婚活をサポートすることができる当社の強みを、広告宣伝の面でもよりわかりやすく訴求して参ります。また、スマート婚活では、専任コンシェルジュによるオーダーメイドの婚活の活動設計に加え、8つの出会いのバリエーションを用意し、より会員様に合ったカタチで一緒にゴールを目指すことができることを訴求して参ります。 その他、マーケティングにおいては、引き続き認知度向上のためにマス広告投資を行います。 出店戦略に関しては、新規出店によるエリア拡大よりも既存店成長を優先してこれに注力いたします。 (ファスト婚活事業) 婚活パーティーサービス「OTOCON」は運営最適化とサービス品質の向上に取り組んでまいります。また、パーティー開催に当たっては、様々な企画を用意し、集客力の強化にも努めます。 オンライン婚活支援サービスにおいては、比較的安価にてコンシェルジュによるオンラインサポートを提供し続け、また『CONNECT-ship』を利用したお相手のご紹介により、多くの顧客に満足して利用していただけるよう努力してまいります。 (ソリューション事業) 業界初となる婚活支援事業者間の相互会員紹介を実現するプラットフォームである『CONNECT-ship』については、顧客成果を最大化し、当業界に対する期待・信頼を高めるものと考えております。『CONNECT-ship』に関してはシステム利用者数(各社会員数)を増やすとともに、システムを利用し自社の会員と他社の会員をマッチングしようとする利用事業者を増やすことに注力し、「日本で一番お見合いが組めるオープンなプラットフォーム」を目指します。 地方自治体向け婚活支援ソリューションサービスについては、各地方自治体のニーズに応えつつ、ASP型婚活マッチングシステム『parms』を提供することに注力して参ります。 (QOL事業) 式場紹介、ブライダルリング販売、保険見直しサービス、賃貸・注文住宅の相談窓口紹介等の成婚会員向けサービスについては、サービス提供事業者との提携によりサービス・アイテムを増やし、また提供エリアを拡大して参ります。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1871文字

(5) 事業上及び財務上対処すべき課題 ①現状認識について 当社グループの主要事業セグメントであるパートナーエージェント事業においては、顧客ニーズの多様化に伴い、広告展開及びサービス内容の充実が顧客獲得における重要な要素となっております。こうした中、当事業においては、広告クリエイティブの適宜改善及びサービス品質の向上並びにサービスラインアップの拡充を図るなどの対策を講じております。 ファスト婚活事業においては、婚活パーティーの利用者数が堅調に推移しておりますが、今後のさらなる成長を見据え、婚活パーティーの運営最適化とサービス品質の向上施策を進めております。 ソリューション及びQOL事業においては、婚活支援事業者間で会員の相互紹介を可能にするプラットフォーム『CONNECT-ship』(以下、コネクトシップ)や、成婚後の生活品質向上に資するサービスについて、成長期へと移行させるため、今後は利用者拡大向けた営業施策を進めております。 ②当面の対処すべき課題の内容と対処方針及び具体的な対策 i.認知度の向上 大手企業が市場に参入し競争環境に変化が生じる中で、結婚を望む適齢期の方々に対し、当社の存在を知っていただき、興味を持っていただくための取り組みが必要です。また、交通広告、新聞広告等のメディア出稿による当社サービスの広告宣伝に加え、バナー広告、アフィリエイトなどのWeb上の広告宣伝活動を展開し、積極的かつ相当規模の広告宣伝活動を実施し、当社のサービスに対する信頼性、有用性を認識していただくことで、ブランドの確立にも努めてまいります。 ⅱ.優秀な人材の確保及び育成 当社は、今後の事業規模、組織規模の拡大に備えて、継続的に中途採用及び新卒採用を進めていきます。優秀な人材の採用を行うと同時に、社員に対する計画的な研修を実施して知識・経験・ノウハウを共有し、育成することで、組織規模の拡大と人材レベルの向上の相乗効果により、企業としてのさらなる成長を実現してまいります。社員一人一人が当社の理念や経営方針を理解し、これに共感しながら仕事に取り組み、お客様により高品質なサービスを提供できるように取り組んでまいります。 ⅲ.システムのセキュリティ管理体制 当社が運営する事業においては、お客様の個人情報をお預かりすることから、当社ウェブサイト、会員情報及び課金情報を主に扱う基幹システムのセキュリティ管理体制の構築・維持が重要となります。 お客様に安心してサービスを利用していただくため、現在当社では、プライバシーマーク、ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム/ISO27001)の認証を受けておりますが、今後も引き続き、個人情報の保護も含め市場が求めるセキュリティレベルを充足しつつ、顧客視点に立ったシステム整備を進められるように継続的に取り組んでまいります。 ⅳ.…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約7376文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概況 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュフロー(以下、「経営成績」といいます。)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 a.財政状態 当連結会計年度末の資産合計は、前連結会計年度末に比べ588百万円増加し、 3,382百万円 となりました。 当連結会計年度末の負債合計は、前連結会計年度末に比べ461百万円増加し、 2,404百万円 となりました。 当連結会計年度末の純資産合計は、前連結会計年度末に比べ126百万円増加し、 978百万円 となりました。 b.経営成績 当社グループは、経営理念である「世の中に、もっと笑顔を。もっと幸せを。」という想いの下、婚活支援業界の変革者として価値を創造し続け、より多くの成婚機会をつくり、成婚後のお客様のQOL(Quality Of Life)向上に貢献すべく、事業を展開しております。 当連結会計年度 においては、主力事業であるパートナーエージェント事業が増収減益となる一方、ファスト婚活事業及びソリューション事業が増収増益、QOL事業が収益改善となりました。 販売費及び一般管理費においては、前 連結会計年度 に広告を抑制し、 当連結会計年度 に広告施策を積極化したことから広告宣伝費が増加する一方、保育事業の譲渡などにより人件費が減少しました。 一方、営業外収益においては、保育事業に係る補助金収入が減少し、特別損失においては、計上方法の変更に伴い、婚活パーティーキャンセル料売上に係る売掛金を貸倒引当金繰入額として計上しました。 その結果、 当連結会計年度 の売上高は 4,151百万円(前年同期比1.2%増)営業利益は216百万円、(前年同期比10.9%増)、経常利益は208百万円(前年同期比36.0%減)、親会社株主に帰属する当期純利益は90百万円、(前年同期比23.2%減)となりました。 当社グループの報告セグメントごとの概況は次のとおりです。 (パートナーエージェント事業) パートナーエージェント事業においては、業界大手の結婚相談所として高い顧客成果、即ち成婚を実現すべく、専任のコンシェルジュによる婚活支援をはじめとする多様な婚活サービスを提供しています。 当連結会計年度 については、2018年4月より『チーム婚活×スマート婚活プログラム』を開始し、同年11月には最新広告とその受け皿となる新入会促進ツールを、2019年1月には新たな顧客開拓に向けた新商品の投入を行いました。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度 (自 2017年4月1日 至 2018年3月31日) (単位:千円) 報告セグメント その他 (注)1 合計 調整額 (注)2 連結財務諸表計上額(注)3 パートナー エージェント事業 ファスト 婚活事業 ソリュー ション 事業 QOL事業 売上高 外部顧客への売上高 3,003,578 694,241 258,691 146,169 4,102,681 4,102,681 4,102,681 セグメント間の内部売上高又は振替高 7,470 8,150 61,844 77,464 1,944 79,408 △ 79,408 3,011,049 702,391 320,535 146,169 4,180,146 1,944 4,182,090 △ 79,408 4,102,681 セグメント利益又は損失(△) 680,285 73,674 131,998 △ 69,204 816,752 △ 3,591 813,161 △ 618,057 195,103 セグメント資産 1,036,441 305,820 310,456 205,399 1,858,117 1,858,117 936,574 2,794,691 その他の項目 減価償却費 47,518 22,378 41,469 12,838 124,205 124,205 36,973 161,179 有形固定資産及び無形固定資産の増加額 56,709 43,708 72,267 175,270 347,955 347,955 79,160 427,115 (注)1.「その他」の区分は、収益を獲得していない又は付随的な収益を稼得するに過ぎない構成単位のものであります。 2.調整額は以下のとおりであります。 (1)セグメント利益又は損失(△)の調整額△618,057千円は、各報告セグメントに配分していない全社費用であります。全社費用の主な内容は、報告セグメントに帰属しない一般管理費であります。 (2)セグメント資産の調整額936,574千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産であります。全社資産の主な内容は、余剰運用資金(現金及び預金)、長期投資資金(投資有価証券)及び管理部門に係る資産等であります。 (3)その他の項目の調整額116,134千円は、各報告セグメントに配分していない全社資産の増加額及びその減価償却費であります。全社資産の増加額の主な内容は、報告セグメントに帰属しない管理部門に係る資産等であります。 3.セグメント利益又は損失(△)は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

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2【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項については、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 市場動向について 結婚情報サービス・仲介業の市場動向は、当社グループの事業に影響を及ぼします。我が国における婚姻件数は減少傾向にあり、また、結婚そのものに関する考え方は多様化する傾向にあります。当社グループはこのような市場環境において、結婚を希望する方々のニーズに合ったサービス内容の開発及び提供を継続してまいりますが、今後経済情勢の悪化、非婚化傾向の増大、少子高齢化の進行によって結婚情報サービス・仲介業の市場が縮小した場合には、当社グループの事業及び業績に大きな影響を与える可能性があります。 (2) 競合について 当社グループが営む事業については、その開始に際して許認可を要しないため、参入障壁が比較的低く、一定の資本とノウハウさえあれば、同種の事業を開始することは多くの事業者にとって比較的容易であります。ただし、会員獲得のための広告等の先行投資や、マッチングを行っていくためのシステム開発に初期投資がかかるため、初期投資や継続投資負担が事実上の参入障壁となっているものと考えます。また、当社グループの事業においては、データマッチングに加えて顧客を担当するコンシェルジュが介在し、様々な経験やノウハウを用いて顧客と共に成婚という成果を目指して活動を支援することに特色がありますが、競合者が短期間のうちに当社グループと同程度のノウハウ、またそれを実現するための社員研修や教育ノウハウの蓄積を行うことは困難であろうと考えております。さらに、当社グループと同等のサービスの提供を可能にし、個人情報保護を実現するシステムの構築や、マッチングを実現するための一定の顧客規模の確保を短期間のうちに行うことも、また同様に困難であると考えております。 当社グループは、単純な価格競争に巻き込まれないよう、成婚という顧客にとっての成果にフォーカスすることを通して、他社との差別化を図り、サービス品質ならびに顧客満足の向上による顧客支持の獲得に努めてまいります。 しかしながら、既存の競合者との競争の激化や、同業他社の不祥事等による業界イメージの悪化、大規模な資本や強力なマーケティング力、高い知名度・ブランド力を有する企業等の当社グループ事業領域への新規参入などにより、顧客流出やそれに対処するための様々なコストの増加等が、当社グループの事業及び業績に影響を与える可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

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5【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書(通常方式)_20190628092236

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約904文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2019年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (千円) 工具、器具及び備品 (千円) 建設仮勘定 (千円) ソフトウエア (千円) ソフトウエア仮勘定 (千円) 合計 (千円) 本社 (東京都品川区) ソリューション事業 その他 本社 10,322 30,318 39,579 29,717 109,937 104〈0〉 銀座店 (東京都千代田区) 他41店舗 パートナーエージェント事業 ファスト婚活事業 QOL事業 店舗 事務所 220,777 35,299 201,202 46,766 504,045 213〈29〉 (2)国内子会社 2019年3月31日現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の 内容 帳簿価額 従業員数 (人) 建物 (千円) 工具、器具及び備品 (千円) 建設仮勘定 (千円) ソフトウエア (千円) ソフトウエア仮勘定 (千円) 合計 (千円) 株式会社 ichie (東京都品川区) ソリューション事業 本社 17,929 17,929 株式会社 IROGAMI (東京都品川区) QOL事業 店舗 23,081 8,948 32,029 (注)1.上記金額には、消費税等は含まれておりません。 2.従業員数は、アルバイト従業員については7.5時間換算し外書しております。 3.当連結会計年度で新たに出店した店舗は、代々木オフィス(渋谷区代々木)、IROGAMIパーティー会場(東京都中央区)であります。 4.上記の他、主要な賃借設備の内容は下記のとおりであります。 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 賃借床面積 (㎡) 年間賃借料 (千円) 本社 (東京都品川区) ソリューション事業 その他 本社事務所 614.35 26,698 銀座店 (東京都千代田区) 他41店舗 パートナーエージェント事業 ファスト婚活事業 QOL事業 店舗・事務所 6,009.2 375,017

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約309文字

3【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を重要な経営課題と認識しており、財務体質の強化及び将来の事業展開に備えるため内部留保の充実を図りつつ、事業規模や収益が安定成長期に入ったと判断した時点で、配当による株主への利益還元を安定的かつ継続的に実施していく方針です。 このため、現時点では将来に向けた投資を行っている段階であり、配当可能利益を全部内部留保とし配当を実施しておりません。 なお、剰余金を配当する場合は、株主総会決議に基づく期末配当を年1回行うことを基本的な方針としておりますが、会社法第454条第5項に規定する中間配当制度も採用しており、この場合の配当の決定機関は取締役会である旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約989文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2019年3月31日現在 セグメントの名称 従業員数(人) パートナーエージェント事業 232 〈 2 〉 ファスト婚活事業 16 〈 25 〉 ソリューション事業 32 〈 0 〉 QOL事業 〈 0 〉 報告セグメント計 289 〈 27 〉 その他 〈 - 〉 全社(共通) 28 〈 2 〉 合計 317 〈 29 〉 (注)1.従業員数は就業人員(契約社員、嘱託社員を含む。)であり、従業員数欄の〈 〉外書きは臨時従業員(アルバイト)の年間の平均雇用人員(1日7.5時間換算)であります。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、特定セグメントに区分できない管理部門に所属しているものであります。 3.当連結会計年度において社員数は39名減少し、臨時従業員(アルバイト)数は5名増加しておりますが、主要因は新規事業の開始及び保育事業の譲渡によるものです。 (2)提出会社の状況 2019年3月31日現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 317 〈 29 〉 43.1 4.4 3,829,522 セグメントの名称 従業員数(人) パートナーエージェント事業 232 〈 2 〉 ファスト婚活事業 16 〈 25 〉 ソリューション事業 32 〈 0 〉 QOL事業 〈 0 〉 報告セグメント計 289 〈 27 〉 その他 〈 - 〉 全社(共通) 28 〈 2 〉 合計 317 〈 29 〉 (注)1.従業員数は就業人員(契約社員、嘱託社員を含む。)であり、従業員数欄の〈 〉外書きは臨時従業員(アルバイト)の年間の平均雇用人員(1日7.5時間換算)であります。 2.平均年齢は、臨時従業員を含まずに算出しております。 3.平均勤続年数は、臨時従業員を含まずに算出しております。 4.平均年間給与は、臨時従業員を含まずに算出し、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 5.当事業年度において社員数は39名減少し、臨時従業員(アルバイト)数は5名増加しておりますが、主要因は新規事業の開始及び 保育事業の譲渡 によるものです。 (3)労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円滑に推移しております。 有価証券報告書(通常方式)_20190628092236

コーポレート・ガバナンス

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(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 企業価値の最大化を図るにあたり、各ステークホルダーとの関係強化及び経営統治・内部統制機能の充実を図ることが、当社のコーポレート・ガバナンスに対する取り組みの基本的な考え方であり、経営上の最重要項目と位置付けております。意思決定の迅速化・活性化、業務執行に対する監督機能の強化、取締役に対する経営監視機能の強化、及び内部統制システムを整備することで、会社の透明性、公正性を確保し、各ステークホルダーヘ適正かつタイムリーな情報開示に努めてまいります。 ② コーポレート・ガバナンス体制の概略及び当該体制採用の理由 当社は結婚情報サービス事業を行っており、社会からの信頼を基盤として企業価値が成り立っていると考えております。コーポレート・ガバナンスは、当社がこうした社会からの信頼を維持していくために必要不可欠なものと認識しております。 ステークホルダーの期待に応え、継続的に企業価値を高めていくためには、経営における「執行と監督の分離」が最も効果的であると考え、当社経営陣の監督機関としての取締役会及び監査役会に加え、業務執行に関する重要事項の決定、重要経営事項の事前審議、情報の伝達及び共通理解、リスクに関する検討等を目的にした経営会議を設置しております。また、内部監査機能の充実を図るため各取締役、各事業部門の監査機関として代表取締役社長直属の組織とした内部監査室を設置しております。 なお、コーポレート・ガバナンス体制は以下の図のとおりであります。 ③ 内部統制システム等の整備状況 当社の内部統制システムにおきましては、経営の有効性及び効率性の向上、財務報告の信頼性の確保、諸法規等の遵守のため、職務分掌及び内部牽制の考え方を基礎に、業務特性やリスクに応じた各種の統制を導入しております。 また、これらの内容を取締役会にて、「内部統制システムに関する基本方針」として定めた上で、これに基づき、諸規程を定め、適正に運用を行っております。 さらに、内部監査室主導で内部監査を実施し、所定の内部統制が有効に機能しているかを定期的に検証するとともに、絶えずその改善・強化に努めております。 諸法規等の遵守に関しては、内部監査室が動向を把握し、また顧問弁護士等の外部専門家との適切なコミュニケーションにより、徹底に努めております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約375文字

4【経営上の重要な契約等】 当社は、 2019年1月21日開催の取締役会において、当社連結子会社である株式会社ライジングが株式会社メイションの株式の全てを譲り受けることを決議し、同日付にて株式譲渡契約を締結しております。 株式譲渡契約の内容は次の通りです。 (1)契約締結日 2019年1月21日 (2)譲受の目的 婚活から成婚後まで一気通貫したサービスを提供することで顧客利益の最大化を図ることを目的とする。 (3)株式取得相手先の概要 近藤 浩氏(東京都目黒区)、井池 泰紀氏(東京都港区) (4)取得株式数 30,000,000株(議決権の数(30,000,000個) (5)取得株式価額 1,500百万円 (6)株式価額算定の根拠 第三者によるデューデリジェンス結果に基づきDCF法等にて評価した金額 (7)株式取得実行日 2019年4月1日

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約572文字

(6)【大株主の状況】 2019年3月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 佐藤 茂 東京都品川区 3,143,000 30.12 井筒 象二郎 東京都台東区 623,100 5.97 松井証券株式会社 東京都千代田区麹町1丁目4番地 456,500 4.37 小林 正樹 東京都新宿区 441,000 4.22 中村 聡士 東京都千代田区 412,500 3.95 紀伊 保宏 東京都目黒区 401,000 3.84 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託E口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 355,800 3.41 高梨 雄一朗 東京都渋谷区 320,600 3.07 パートナーエージェント従業員持株会 東京都品川区大崎1丁目20番3号 316,600 3.03 資産管理サービス信託銀行株式会社 東京都中央区晴海1丁目8番12号 279,300 2.67 6,749,400 64.69 (注)持分比率は、自己株式129株を控除して計算しております。なお、「株式給付信託(従業員持株会処分型)」の信託財産として、資産管理サービス信託銀行株式会社(信託E口)が所有する株主名簿上の当社株式279,300株については、自己株式には含めておりません。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2019
使用モデル
gemma4:12b

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