美津濃株式会社

証券コード: 8022 / 対象年度: 2025 / 提出日: 2025-06-19
業種 その他製品

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

スポーツ用品の製造・販売を主軸とする企業。日本国内のみならず、欧州、米州、アジア・オセアニアを含むグローバル市場で展開しており、フットボール、バレーボール、ラケットスポーツ等の競技スポーツ品から、ライフスタイルやワーク関連の製品まで幅広く提供する総合スポーツ用品メーカーです。

主な事業領域

スポーツ品の製造および販売。国内では施設建設、運営受託、スクールビジネス等も展開。

主な製品・サービス

  • ベースボール品
  • スポーツウエア
  • スポーツシューズ
  • ゴルフ品
  • ライフスタイル品
  • ワーキング品

ビジネスモデル

製品の製造および販売。DTC(直営店、自社EC)を通じた販売強化と、グローバルな展開による収益確保。

セグメント・事業構成

日本、欧州、米州、アジア・オセアニアの4地域を主要な事業区分としており、各地域で競技スポーツ品やライフスタイル関連製品を展開。

戦略・方向性

「品質」と「技術力」を強みとした商品開発。DTC販売強化、海外市場(特にフットボール、ランニング)の拡大、およびワーク・ライフスタイル分野への多角化。

強みとして読み取れる点

  • 高い品質と技術力
  • 長年の歴史を持つ製品(モレリアシリーズ等)の信頼性
  • グローバルな展開体制

課題として読み取れる点

  • 為替変動による影響
  • 競技スポーツ以外の領域(ワーク、ライフスタイル)への挑戦

確認ポイント

  • DTCチャネルの成長推移
  • 海外市場におけるフットボール・ラン用シューズのシェア拡大
  • 中期経営計画2027に向けた目標達成状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント、戦略、強みなどが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

グローバル展開に伴う地政学的・経済的混乱、法規制の変更、為替レートの変動による業績への影響。製品の欠陥に起因する賠償責任やリコールコスト、ブランド毀損のリスク。原材料価格の高騰、知的財産の侵害または保護の失敗、情報セキュリティ上の漏洩リスク、自然災害やサプライチェーンの寸断による事業中断リスク。これらに対し、リスクマネジメント委員会、為替予約、製造物責任保険、複数仕入先の確保、内部統制システムの整備等の対応策を講じている。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は、独自の技術力を基盤とした高品質な製品提供を核に、国内外でのシェア拡大と事業多角化を進める。2027年度に向けた具体的な財務目標を掲げ、DTCの強化や新領域への挑戦を通じて持続的な成長を目指す。リスク管理体制も整備されており、安定した経営基盤を有している。

成長方針

国内では競技スポーツ品のシェア拡大、ブランド力を活かした事業多角化、DXによる生産性向上を推進。海外ではフットボール・ランニング事業の再成長、新地域(中南米、南アジア等)の開拓、DTC(直営店・EC)の強化に注力する。

資本政策

2027年度に向けたROAおよびROEの11%達成を目標に掲げ、資産効率と資本効率の向上を通じて企業価値の最大化を図る。安定的な配当を行いながら、成長投資とのバランスを保つ方針。

リスク対応方針

リスクマネジメント委員会による統括体制、危機管理マニュアルの整備、為替ヘッジの実施、2050年カーボンニュートラルに向けた環境対応、知的財産保護、情報セキュリティ対策など多角的な防御策を講じている。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な「品質」と「技術」を基盤としつつ、イノベーションセンター「MIZUNO ENGINE」を中心とした迅速な製品開発と、DXによる生産性向上、さらにはスポーツ以外の領域への事業多角化を通じて持続的成長を目指す戦略。

設備投資の方向性

既存設備の維持・更新を基本としつつ、米州を含むグローバルな拠点強化および「MIZUNO ENGINE」を通じた研究開発基盤の強化に投資を配分。

研究開発・商品開発

スポーツ工学と素材の研究を核とした高度な技術蓄積を行い、237名の専門スタッフ体制で高機能製品の開発を推進。近年はスポーツ以外の分野(ライフイノベーション)への応用展開にも注力している。

投資・変化テーマ

  • スポーツ工学・科学に基づく基盤技術開発
  • 新素材の研究・開発
  • ライフイノベーションへの展開
  • 営業DXによる生産性向上
  • DTC(直営店・EC)の強化
  • カーボンニュートラル対応

関連キーワード

  • MIZUNO ENGINE
  • スポーツ工学
  • 高機能製品開発
  • 生産技術
  • DX
  • ライフイノベーション

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2024-04-01 〜 2025-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2025-06-19

財務情報

業績

売上高

2,403.35億円
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売上高
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営業利益

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213.52億円
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税引前利益

218.03億円
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親会社帰属利益

152.43億円
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財政状態・流動性

総資産

2,184.79億円
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株主資本

1,393.11億円
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現金及び現金同等物

323.99億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+70.07億円
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資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

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2024-04-01 〜 2025-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約547文字

3 【事業の内容】 当社グループは、美津濃株式会社(当社)を中心として、子会社29社及び関連会社14社で構成されており、スポーツ品の製造及び販売を主な事業内容としております。 なお、次の4地域は「第5 経理の状況 1 (1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメントの区分と同一であります。 (1) 日本 ベースボール品、スポーツウエア、スポーツシューズ、ゴルフ品などスポーツ品全般の製造及び販売を主たる事業としております。その他、日本国内ではスポーツ施設の建設工事(当社)、スポーツ施設の運営及び運営受託(当社及びミズノスポーツサービス株式会社)、スクールビジネス(当社)並びにスポーツ機器の製造・販売(セノー株式会社他)、ライフスタイル品の製造及び販売(当社)、ワーキング品の製造及び販売(当社)などの事業を行っております。 (2) 欧州 スポーツシューズ、スポーツウエア、ゴルフ品及びライフスタイル品等の販売 (3) 米州 スポーツシューズ、スポーツウエア、ベースボール品及びゴルフ品等の製造又は販売 (4) アジア・オセアニア スポーツシューズ、スポーツウエア、ベースボール品、ゴルフ品及びライフスタイル品等の製造又は販売、スポーツ施設の建設工事 事業の系統図は、次のとおりであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約313文字

(1) 経営方針 当社グループは、「より良いスポーツ品とスポーツの振興を通じて社会に貢献する」という経営理念のもと、中長期の経営方針を定め、それをさらに年度の全社方針に展開し事業推進しております。当社グループは、この経営理念により、スポーツの振興と発展のため積極的に使命と役割を果たし、社会への貢献と企業の発展を目指しております。 また、当社グループは、主たる経営指標としてROA(総資産事業利益率)及びROE(自己資本利益率)を採用しており、いずれも2027年度に連結ベースで11%とすることを目標としております。収益力を高めつつバランスよく資産効率、資本効率を向上させることで企業価値を増大させていきたいと考えております。

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1699文字

(2) 経営環境及び対処すべき課題 当社グループは、持続的成長と企業価値向上のため、下記のとおり経営の重点課題に取り組んでまいります。 1)経営の基本方針:ミズノのパーパス、ビジョン、バリューズ 現代の激しい環境変化に対応し、グローバル市場での事業拡大を目指す中で、当社グループはサステナビリティを戦略の中核に置いています。私たちは長年にわたり大切にしてきた価値観を維持するとともに、未来に繋げ、持続可能な成長を追求していきます。 この方針を具体化するため、「パーパス(存在意義)」に加えて、新たな「ビジョン(目指すべき未来像)」及び「バリューズ(大切な価値観)」を制定し、全従業員に共有しています。これらの価値観は、創業以来の伝統を尊重した上で、創業者の価値観を現代のビジネス環境に合わせて再構築することで、グローバルで統一された行動基準を明確化しました。今後も、当社グループの全従業員が、パーパス、ビジョン、バリューズを心の中に留め、持続可能な未来に向けて、新たな企業価値を創造していきます。 <パーパス> 「より良いスポーツ品とスポーツの振興を通じて社会に貢献する」 <ビジョン> 「“ええもん” を世界に届け続ける」 <バリューズ> ■Fair Play(フェア・プレー) 創業以来、「利益の利より道理の理」の精神を大事にしてきた 短期的と中長期的な事業の成功を両立させるため、勇気あるリーダーシップを発揮し、より良い世界を作っていく ■Friendship (フレンドシップ) 馴れ合いではなく、規律のある中でのフレンドシップ、リスペクト 自身を高め、チームを高める行動を賞賛する ■Fighting Spirit (ファイティング・スピリット) ミズノはフロンティア精神でええもんを作り続けてきた 絶えず変革を志し、結果にコミットする姿勢を堅持し成長を続ける 2)今後の成長戦略と目標とする経営指標 当社グループの強みは、ものづくりにおける「品質」と「技術力」にあると考えています。例えば、現在国内トップシェアとなったフットボール(サッカー)シューズでは、販売開始から40年近く経つ「モレリアシリーズ」が、新製品においても変わらない履き心地を実現し、高く評価されています。今後も、機能性やフィッティングなど変わらない品質の良さを提供することで、当社の競争優位性を維持・発展させていきます。 また、近年スポーツを取り巻く環境は大きく変化しています。アスリートの体力や技術の進化は目覚ましく、用具に対する規制も変化してきています。こうした変化を見定め、変化に対応した商品・サービスの開発をスピード感をもって進めていくため、イノベーションセンター「MIZUNO ENGINE」が中心となって、当社グループの持つ技術力と総合スポーツ品メーカーとしての総合力をフルに発揮していきます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3871文字

4 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社及び連結子会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要は以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ① 経営成績 当連結会計年度におけるわが国経済は、雇用・所得環境の改善や、好調が続くインバウンド消費などにより、緩やかな回復傾向が続きました。海外経済も一部地域において足踏みは見られるものの、回復の動きが持続しました。一方、米国の関税・通商政策の影響や地政学リスクの高まりなどにより、世界経済の先行きには不透明感が漂っています。 スポーツ市場においては、世界的なスポーツイベントが開催されたこともあり、広くスポーツへの機運が高まりました。一方で、コロナ禍以降継続したゴルフ等アウトドアのパーソナルスポーツマーケットの拡大は、一旦落ち着きが見られる状況にあります。 このような状況の中、当社グループは、国内においてはフットボール、バレーボール、ラケットスポーツ等競技スポーツ品の販売が好調に推移、ワークビジネス事業の売上も好調に推移しました。海外においてもフットボール等の競技スポーツ品やスポーツスタイルシューズの販売が伸長したことに加え、売上高総利益率の改善が寄与し、業績が拡大しました。 これらの結果、売上高は 106億2千3百万円増収 (前年同期比 4.6%増 )の 2,403億3千5百万円 、営業利益は 34億9千8百万円増益 (前年同期比 20.2%増 )の 207億7千7百万円 、経常利益は 20億6千4百万円増益 (前年同期比 10.7%増 )の 213億5千2百万円 、親会社株主に帰属する当期純利益は 9億3千1百万円増益 (前年同期比 6.5%増 )の 152億4千3百万円 となり、いずれも過去最高となりました。 セグメントの業績は次のとおりであります。 a 日本 日本は、バレーボール、ラケットスポーツなど競技スポーツ品の販売が拡大、注力しているフットボール事業とスポーツスタイルシューズの販売が引き続き好調に推移しました。また、非スポーツ事業であるワークビジネス事業も成長を続けています。為替要因による利益下押し圧力はあったものの、スポーツスタイルシューズを中心にDTCチャネルでの販売が増加し、売上高総利益率を押し上げました。 この結果、売上高は 58億7千7百万円増収 (前年同期比 4.2%増 )の 1,472億9千1百万円 、営業利益は 12億2千8百万円増益 (前年同期比 10.2%増 )の 132億6千5百万円 と、ともに過去最高の結果となりました。…

セグメント関連

抜粋表示 / 原文長 約2398文字

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】 前連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日 ) 該当事項はありません。 当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 該当事項はありません。 (関連当事者情報) 前連結会計年度(自 2023年4月1日 至 2024年3月31日 ) 関連当事者との間における重要な取引がないため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 種類 会社等の名称又は氏名 所在地 資本金又は出資金 (百万円) 事業の内容又は職業 議決権等の所(被所有)割合(%) 関連当事者との関係 取引の内容 取引金額(百万円) 科目 期末残高(百万円) 役員 水野明人 当社 代表取締役 社長 被所有 直接0.48% 金銭報酬債権の現物出資 金銭報酬債権の現物出資(注) 16 役員 福本大介 当社 代表取締役 専務 被所有 直接0.08% 金銭報酬債権の現物出資 金銭報酬債権の現物出資(注) 10 役員 七條毅 当社取締役専務 被所有 直接0.05% 金銭報酬債権の現物出資 金銭報酬債権の現物出資(注) 10 (注)譲渡制限付株式報酬(RS)制度に伴う、金銭報酬債権の現物出資によるものを記載しております。 (1株当たり情報) 前連結会計年度 (自 2023年4月1日 至 2024年3月31日 ) 当連結会計年度 (自 2024年4月1日 至 2025年3月31日 ) 1株当たり純資産額 1,843.94円 2,037.43円 1株当たり当期純利益 186.57円 198.65円 潜在株式調整後 1株当たり当期純利益 -円 -円 (注) 1 潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、希薄化効果を有している潜在株式が存在しないため記載しておりません。 2 2025年2月7日開催の取締役会決議により、2025年4月1日付で普通株式1株につき3株の割合で株式分割を行っております。前連結会計年度の期首に当該株式分割が行われたと仮定し、1株当たり純資産額及び1株当たり当期純利益を算定しております。 3 1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。…

主要な顧客・販売先

抜粋表示 / 原文長 約2886文字

2 総販売実績に対する販売実績の割合が100分の10以上の相手先はありません。 (2)経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものであります。 ① 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社グループの連結財務諸表は、我が国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づき作成されております。この連結財務諸表の作成にあたっての重要な会計方針は、「連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載のとおりでありますが、その前提となる様々な要因については、過去の実績、現在の状況及び将来の想定を総合的に勘案し、合理的と考えられる見積りと判断に基づいて適用しております。実際の結果は、見積り特有の不確実性を伴うため、これらの見積りと異なる場合があります。 当社グループは、特に以下の重要な会計方針が、当社グループの連結財務諸表の作成において使用される見積りと判断に大きな影響を及ぼすと考えております。 a 繰延税金資産 繰延税金資産の計算は、将来の課税所得に関する様々な予測・仮定に基づいており、実際の結果がかかる予測・仮定とは異なる可能性があります。当社グループでは、将来の課税所得や加減算などのスケジューリングに基づき、回収可能性があると判断した将来減算一時差異について繰延税金資産を計上しておりますが、将来の課税所得の予測・仮定に変更が生じ、繰延税金資産の一部または全部の回収ができないと判断した場合、当社グループの繰延税金資産は減額され税金費用が計上される可能性があります。 b 退職給付債務 当社グループの退職給付債務及び退職給付費用は、割引率や年金資産の期待運用収益率等の数理計算上で設定される計算基礎を用いて算出されております。その見積数値と実績が異なる場合、または見積数値が変更された場合、その影響額は将来にわたって規則的に認識されるため、一般的には、将来において認識される費用及び計上される債務に影響を及ぼします。 割引率の見積りにあたっては、安全性の高い長期の債券利回りを基礎に決定しております。また、期待運用収益率については、保有する年金資産のポートフォリオ、過去の実績、運用方針及び市場の動向等を考慮して決定しております。 c 減損会計 当社グループは、「固定資産の減損に係る会計基準」において対象とされる固定資産について、その帳簿価額の回収が懸念される企業環境の変化や経済事象が発生した場合には、減損の要否を検討しております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約4348文字

3 【事業等のリスク】 当社グループの業績等に影響を及ぼす可能性のあるリスクには以下のようなものがあります。当社グループは、これらのリスク発生の可能性を認識するとともに、リスクの回避やリスクが発生した場合の対処・対応を事前に定めておりますが、業績等に影響を与える事項はこれらに限定されるものではありません 。 なお、文中における将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります 。 (1) グローバルな事業展開において潜在するリスク 当社グループは、世界各地域に販売拠点や生産拠点を置くなど積極的に海外進出を推進しております。販売拠点は、欧州、北米、アジア、オーストラリアなどにおいて現地法人及び支店として展開していることに加え、現地の販売代理店を経由して当社製品を販売しております。また、中国、タイ、インドネシア、ベトナム及びカンボジアなどには、スポーツシューズ、スポーツウエア及びゴルフクラブなど当社グループの主力商品を製造している自社工場やOEM委託工場が存在しております 。 当社グループは、リスクマネジメントの責任体制を明確にするため、代表取締役社長が委員長を務める「リスクマネジメント委員会」を設置しております。リスクマネジメント委員会は、「リスクマネジメント規程」に基づき、事業活動にともなうあらゆる種類のリスクを洗い出し、評価、対策実施・情報開示に関して、ミズノグループ全体のリスクマネジメントを総括する役割を担っております。また、当社グループは、研修の実施やマニュアルの作成などを行って、各分野において予見可能な各種リスクに対応できる仕組みを確保しております。また、自然災害、社外からの妨害行為、不正などの予見や発生時の対応方法を「危機管理マニュアル」に定め備えております 。 しかしながら、グローバルな事業展開には、進出先における予測不能な法令・規則の変更が行われたり、テロ・戦争・暴動・ストライキ、感染症その他の要因による政治的・社会的・経済的混乱などが発生した場合には、当社グループのその後の事業展開が継続できないおそれがあり、当社グループの売上高の減少等の業績等に影響を及ぼす可能性があります 。 (2) 為替レートの変動 当社グループは、世界各地域で製造・販売等の事業活動を行っておりますが、グループ各拠点の外貨建取引は為替レートの変動の影響を受けております。グループ各拠点は、為替変動の影響を最小限にとどめるためにリスクヘッジ手段として先物為替予約取引 等 を行っておりますが、予想を大きく上回るなど不測の変動が生じた場合には、当社グループの売上高の減少、売上原価の増加、為替差損の増加等の業績等に影響を及ぼす可能性があります 。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約8690文字

2 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)サステナビリティ全般に関するガバナンス及びリスク管理 当社グループでは、持続可能性の観点から企業価値を向上させるため、サステナビリティ推進体制を強化しており、代表取締役社長がサステナビリティ課題に関する経営判断の最終責任を有しております。サステナビリティ全般に関する事項は、人事総務担当執行役員を委員長とするサステナビリティ推進委員会(社内名:MIZUNO CREW21本委員会 )(原則年4回開催)で議論され、その内容はサステナビリティ活動の推進状況とともに取締役会に報告されております。取締役会はサステナビリティ全般に関するリスク及び機会の監督に対する責任と権限を有しております。 代表取締役社長が委員長を務めるリスクマネジメント委員会は、「リスクマネジメント規程」に基づいて設置されており、当社グループ全体の事業活動におけるリスクマネジメントを総括し、経済・社会・環境の影響を含むあらゆる種類のリスクの洗い出し及びその未然防止策・再発防止策・BCPの構築・実行の中心的役割を担っております。リスクマネジメント委員会は、原則毎月1回開催しております。サステナビリティに関するリスクマネジメントプロセスのレビューに関しては、リスクマネジメント委員会で審議され、サステナビリティ推進委員会経由で取締役会に報告しております。また、サステナビリティに関するリスクへの対応状況は、サステナビリティ推進委員会においてモニタリングされ、その内容は取締役会へ報告されております。 ガバナンス及びリスク管理を通して、「気候変動」、「人権を尊重した責任ある調達」を当社グループにおける重要なサステナビリティ項目として識別しました。それぞれの項目に係る当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 <気候変動> ①ガバナンス 気候変動に関する事項は、人事総務担当執行役員が委員長を務めるサステナビリティ推進委員会(社内名:MIZUNO CREW21本委員会)(原則年4回開催)で議論し、その内容はサステナビリティ活動の推進状況とともに取締役会に報告され、取締役会が監督する体制となっています。 2021~2024年度は、取締役会において5回、取締役と執行役員が出席する執行役員会において4回、取締役、執行役員、事業部長が出席する経営会議において4回、気候変動に関する事項が報告されています。それらの会議体において、経営戦略(7回)、情報共有、情報開示についての意思決定がなされ、事業活動に反映されています。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約836文字

6 【研究開発活動】 当社グループの研究開発活動は、経営理念と長期経営方針に基づき、グローバル事業戦略に沿った商品開発を基本的なコンセプトとしております。そのためには、スポーツ工学及びスポーツ科学の研究を基盤とした基幹技術や素材の研究・開発を行うことが中核的な活動であり、そのことにより高機能製品の開発が実現されると考えております。同時に製品を実現するための生産技術の開発を進め、それらの技術が蓄積されることによりプロダクション機能の強化が果たされるものと考えております。 現在、研究開発活動の体制は、スポーツ品の製造に関しては、基礎研究・機能研究など広範で中長期的な視点で研究開発を行う当社の研究開発部と各グローバルプロダクト部門(アパレル、フットウエア、イクイップメント)の開発セクションを中心として、ミズノテクニクス株式会社の技術部門、セノー株式会社開発本部、当社から業務委託を受けているMIZUNO USA,INC.の開発部門などもその役割を担って推進しております。基盤技術や素材・製品の研究開発にあたっては、独自の研究に加え、多くの大学の研究室や取引先企業の研究開発部門等とも密接に連携を図り協力関係のもと遂行しております。 また、最近においては長年スポーツで培った技術をスポーツ以外の分野でも活用すべくライフイノベーション分野や産業資材分野への応用展開にも力を入れております。ミズノのスポーツテクノロジー、商品・サービスを通じて健康・快適・安全の領域でより多くの人が生きがいや喜びを感じ幸せに暮らす事に貢献できるように、またより安全で快適な社会を作ることに貢献できるように研究開発を進めています。ミズノグループでの研究開発に携わる人員はグループ全体で237名であります。 なお、当連結会計年度におけるグループ全体の研究開発費は 2,987 百万円であり、セグメント別としては日本のみであります。 0103010_honbun_0811500103704.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1503文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2025年3月31日 現在 事業所名 〈主な所在地〉 セグメント の名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物及び構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 大阪本社ミズノクリスタ (大阪市住之江区) 日本 総合統括業務 施設 販売設備 生産管理設備 8,295 4,326 (15,528.87) 14 1,107 13,746 743 イノベーションセンター MIZUNO ENGINE (大阪市住之江区) 日本 研究開発設備 3,375 60 296 3,739 138 東京本社 東京営業センター (東京都千代田区) 日本 総合統括業務 施設 販売設備 802 3,589 (1,159.49) 26 4,418 412 中部支社 (名古屋市北区) 日本 総合統括業務 施設 販売設備 265 212 (1,314.43) 480 53 九州支社 (福岡市博多区) 日本 総合統括業務 施設 販売設備 283 239 (2,740.86) 528 32 (注) 帳簿価額のうち「その他」は、工具器具備品及びソフトウエアであり、建設仮勘定の金額は含んでおりません。 (2) 国内子会社 2025年3月31日 現在 会社名 事業所名 (主な所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 ミズノテクニクス株式会社 本社.工場 (岐阜県養老郡 養老町) 日本 ゴルフ品、野球品生産設備 339 [192] 350 [1] 1,881 (98,174.74) [819] 77 [7] 2,654 [1,021] 268 ミズノスポーツサービス株式会社 スポーツクラブ (大阪市阿倍野区) 日本 スポーツ施設の運営等に係る設備 702 [0] (1,537.32) [345] 83 [0] 795 [345] 145 セノー株式会社 本社.工場 (千葉県松戸市) 日本 スポーツ機器の製造販売設備 225 2,170 (63,288.91) 35 44 2,482 169 (注) 1 帳簿価額のうち「その他」は、工具器具備品及びソフトウエアであり、建設仮勘定の金額は含めておりません。 2 上記中〔外書〕は、提出会社からの賃借設備であります。 (3) 在外子会社 2025年3月31日 現在 会社名 事業所名 (主な所在地) セグメント の名称 設備の 内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (人) 建物 及び構築 機械装置 及び運搬 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 MIZUNO USA,INC.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約630文字

3 【配当政策】 当社は、中長期的な観点に立ち、収益性の向上及び財務体質の強化に努め、株主に対して安定的かつ継続的な利益還元を行うことを基本的な剰余金の配当の基本方針としております。 また、当社は、会社法第454条第5項に規定する中間配当をすることができる旨を定款に定めており、中間配当と期末配当の年2回の配当を行うことを基本的な政策としております。これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 継続的な安定配当の基本方針のもと、当事業年度の期末配当については、2025年6月20日の第112回定時株主総会において1株につき金90円00銭の配当と決議する予定であります。 これにより、当事業年度の年間配当金は、中間配当金の1株につき金60円00銭と合わせ、1株につき金150円00銭となる予定であります。 また、内部留保資金については、今後の事業展開に備えるべく、商品力強化に向けた研究開発投資、ブランド価値向上やマーケティング強化のための事業資金、及び海外における販売・生産・物流拠点の拡充にともなう設備投資や運転資金に充当していく所存であります。 (注)基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2024年11月8日 取締役会決議 1,534 60 2025年6月20日 定時株主総会決議予定 2,302 90

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約273文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2025年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) 日本 2,339 〔 2,063 〕 欧州 313 〔 11 〕 米州 357 〔 3 〕 アジア・オセアニア 640 〔 81 〕 合計 3,649 〔 2,158 〕 (注) 1 従業員数は就業人員数(当社グループからグループ外への出向者を除いている。)であり、臨時従業員数は〔 〕内に当連結会計年度の平均人員を外数で記載しております。 2 臨時従業員には、季節工、パートタイマー及び期間契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8217文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、「より良いスポーツ品とスポーツの振興を通じて社会に貢献する」という経営理念のもと、グループの企業価値向上には、経営判断の合理性・客観性、意思決定の迅速性・透明性が重要と考え、それらを実現できるコーポレート・ガバナンス体制の構築と強化に努めております。 当社は、グループ全体の経営効率を高め、適切な情報開示と説明責任を果たすことを使命ととらえ、内部統制システムがグループ全社に対して機能する責任を負っております。 ② 企業統治の体制 <概要及び当該体制を採用する理由> 当社は、2016年6月23日開催の第103回定時株主総会の決議をもって、企業統治の体制を監査等委員会設置会社に移行しております。 監査等委員である取締役は、取締役会において議決権を持ち、監査役と比較して監査・監督の実効性が高まると期待しており、それによってコーポレート・ガバナンスが強化されるものと考えております。 取締役の員数については、取締役(監査等委員である取締役を除く)を7名以内、監査等委員である取締役を3名以内と定款にて規定しております。本報告書提出日現在の取締役会の構成は、取締役(監査等委員である取締役を除く)は水野明人、福本大介、七條毅、佐野治、新居勇子の5名であり、監査等委員である取締役は原琢平、山添俊作、細川明子の3名であります。 取締役(監査等委員である取締役を除く)5名のうち、業務を執行する取締役は代表取締役社長をはじめ4名であり、新居勇子が社外取締役という構成になっております。現在の取締役会の規模は適正であると考えており、経営判断の速度は上がり、機関変更による効果は高まっていると評価しております。なお、2025年6月20日開催予定の定時株主総会の議案(決議事項)として、「取締役(監査等委員である取締役除く)5名選任の件」を提案しており、この議案が可決されますと、提出日現在の状況に対して取締役(監査等委員である取締役除く)4名(うち社外取締役1名)が再任され、中田匠が取締役常務執行役員として新たに選任される予定です。 監査等委員である取締役3名のうち、原琢平は常勤の監査等委員、山添俊作、細川明子は非常勤の社外取締役となっております。監査等委員会は、内部統制システムを利用して、取締役の職務執行を含むグループ全般にわたっての業務執行状況について、監査・監督を実施しております。さらに、監査等委員は、会計監査人と密接に連携して、監査の効率性を高めることに努めております。 社外取締役は、取締役会にあっては、業界慣習や取引関係などの先入観を排除し、客観的・中立的な立場から意見表明を行うことが期待されており、取締役会による意思決定や経営判断の合理性・透明性の向上が図れるものと考えております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約538文字

5 【重要な契約等】 (1)ライセンス付与契約 契約会社名 相手先の名称 相手先の所在地 契約品目 契約締結日 契約期間 契約内容 美津濃株式会社(当社) 上海美綿体育有限公司 中華人民共和国上海市 一部商品を除く当社商品 2018年12月1日 2019年1月1日から 2031年12月31日まで 1.中国国内における商標使用権の付与 2.製造権及び販売権の設定 美津濃株式会社(当社) VULCABRAS ブラジル サンパウロ 主に当社フットウエア製品 2020年10月5日 2020年10月5日から 2033年12月31日まで 1.南米における商標使用権の付与 2.製造権及び販売権の設定 (注)売上高に対する一定比率のロイヤリティを受け取っております。 (2)欧州支店事業の当社完全子会社への移管 当社は、2024年9月25日開催の取締役会において、現物出資の方法により、当社が営む欧州支店の事業を当社完全子会社の「Mizuno Corporation UK Limited」に移管させることを決議し、2025年1月1日付で実施しました。 詳細につきましては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項 (企業結合等関係)」をご参照ください。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約885文字

(6) 【大株主の状況】 2025年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己 株式を除く。)の 総数に対する所有 株式数の割合(%) 公益財団法人ミズノスポーツ振興財団 東京都千代田区神田小川町三丁目22 4,377 17.11 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 東京都港区赤坂1丁目8番1号赤坂インターシティAIR 3,338 13.05 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海一丁目8番12号 2,131 8.33 STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) P.O. BOX 351 BOSTON MASSACHUSETTS 02101, U.S.A (東京都港区港南二丁目15-1) 1,745 6.82 株式会社三井住友銀行 東京都千代田区丸の内一丁目1-2 930 3.63 J.P. MORGAN CHASE BANK (常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部)) 25 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5JP, UK (東京都港区港南二丁目15-1) 787 3.07 日本生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内一丁目6-6 684 2.67 美津濃従業員持株会 大阪市住之江区南港北一丁目12-35 505 1.97 THE BANK OF NEW YORK MELLON(常任代理人 株式会社みずほ銀行決済営業部) 240 GREENWICH STREET NEW YORK NY10286, U.S.A(東京都港区港南二丁目15-1) 444 1.73 第一生命保険株式会社 東京都千代田区有楽町一丁目13-1 334 1.30 15,280 59.68 (注) 1 上記の他、当社保有の自己株式998千株があります。 2 所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 3,338千株 株式会社日本カストディ銀行 2,131千株

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100VZPV 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2025
使用モデル
gemma4:12b

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