大日本印刷株式会社

証券コード: 7912 / 対象年度: 2021 / 提出日: 2021-06-29
業種 その他製品

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

大日本印刷(DNP)は、印刷と情報の融合(P&I)を強みとし、情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクス、飲料の4つの主要事業を展開。高度な印刷技術と情報技術を組み合わせ、パッケージング、電子部品、飲料など多岐にわたる分野で価値を創出する総合企業です。

主な事業領域

印刷技術と情報技術(P&I)を融合させ、情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクス、飲料の4分野で事業を展開。

主な製品・サービス

  • 情報コミュニケーション(書籍、広告、カード、システム等)
  • 生活・産業(容器、包装資材、建築資材等)
  • エレクトロニクス(電子精密部品等)
  • 飲料(炭酸飲料、ミネラルウォーター等)

ビジネスモデル

独自の「P&I」の強みを活かし、印刷と情報の融合による価値創出、および「データ流通」「IoT・次世代通信」「モビリティ」「環境」といった成長領域への投資と構造改革による収益確保。

セグメント・事業構成

情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクス、飲料の4つのセグメントに区分。

戦略・方向性

「P&Iイノベーション」による価値の創出と、成長を支える経営基盤の強化。特に「データ流通」「IoT・次世代通信」「モビリティ」「環境」の4つの成長領域に注力し、構造改革を通じて事業ポートフォリオを強化。

強みとして読み取れる点

  • 独自の「P&I(印刷と情報)」の強み
  • 世界トップシェアの製品(リチウムイオン電池用バッテリーパウチ、有機ELディスプレイ用メタルマスク等)
  • 高度な情報セキュリティ基盤

課題として読み取れる点

  • パンフレットやカタログ等の印刷物需要の減少
  • コロナ禍による経済活動への影響

確認ポイント

  • 「注力事業」への経営資源の最適配分
  • 構造改革による事業ポートフォリオの転換状況
  • DXや環境対応への取り組みの進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、セグメント、経営戦略、強み、課題が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

環境関連:脱炭素・循環型社会への対応、気候変動の影響、自然災害や感染症による事業停止リスク。対策としてBCPの策定、生産拠点および調達先の分散を実施。社会関連:コンプライアンス違反、情報漏洩、人財不足、地政学的リスク。対策としてダイバーシティ&インクルージョンの推進、人権方針の策定、情報セキュリティ体制の強化を実施。経済関連:DX加速による市場変化、為替変動、原材料価格の高騰、サイバー攻撃。対策として多角的な事業基盤、為替ヘッジ、高度な情報セキュリティ管理を推進。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

印刷から高度な情報・電子部品へシフトする構造転換を推進。DXや環境対応などメガトレンドに即取った戦略が明確で、強固な技術基盤を活かした高付加価値分野での競争力強化を図る。

成長方針

「P&Iイノベーション」による価値創出。DX、データ経済、人口減少への対応などメガトレンドを捉えた4つの成長領域(データ流通、IoT・次世代通信、モビリティ、環境)へ資源配分。既存事業の構造改革と高付加価値製品へのシフト。

資本政策

成長領域(データ流通、IoT、モビリティ、環境)への重点投資。自己資金に加え、他資本の活用、遊休資産の圧縮、政策保有株式の売却を通じた資本効率の向上と財務基盤の安定化を推進。

リスク対応方針

ESG重視の統合的リスクマネジメント体制。脱炭素・循環型社会に向けた「2050年環境ビジョン」に基づく対応。BCP策定、サイバーセキュリティ強化、人権尊重(ダイバーシティ&インクルージョン)の推進。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な印刷事業から、デジタルトランスフォーメッション(DX)と先端技術を融合させた「P&Iイノベーション」への転換を加速。モビリティ(EV)、エレクトロニクス、環境対応分野において強固な技術基盤を活かし、高付加価値・成長領域へ資源を再配分する構造改革を進めている。

設備投資の方向性

成長領域(モビリティ、エレクトロニクス、環境関連)への重点投資と、既存事業の構造改革による生産能力強化。特にリチウムイオン電池用バッテリーパウチや有機EL向け素材など、高い技術力が求められる分野での設備増強を推進。

研究開発・商品開発

AIを活用したSaaS型サービス(契約書審査等)、非接触ICカード、ワイヤレス充電一体型デジタルキー、真空断成材を用いた高度な物流支援、XRによる地域共創型まちづくりなど、多岐にわたる先端技術への投資。特にDX推進と環境対応製品の高度化に注力。

投資・変化テーマ

  • デジタルトランスフォーメーション(DX)
  • データ経済化
  • IoT・次世代通信
  • モビリティ(EV向けバッテリーパウチ等)
  • 環境対応パッケージング
  • 高度な情報セキュリティ

関連キーワード

  • AI活用
  • SaaS型サービス
  • 非接触ICカード
  • 真空断熱材
  • ワイヤレス充電技術
  • XR(eXtended Reality)
  • 5G対応アンテナフィルム
  • 高機能マテリアル

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2020-04-01 〜 2021-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2021-06-29

財務情報

業績

売上高

1.34兆円
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売上高
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営業利益

495.29億円
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経常利益

599.07億円
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税引前利益

464億円
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親会社帰属利益

250.88億円
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財政状態・流動性

総資産

1.83兆円
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純資産

1.1兆円
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株主資本

8,203.52億円
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現金及び現金同等物

3,042.23億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+616.81億円
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-562.84億円
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-782.68億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2020-04-01 〜 2021-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2221文字

3 【事業の内容】 DNPグループは、当社及び子会社151社、関連会社23社で構成され、印刷事業及び飲料事業において情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクス、飲料に関連する事業活動を行っております。 DNPグループの事業における位置づけ等は、おおむね次のとおりであります。なお、次の4部門は、セグメントの区分と同一であります。 なお、2019年10月に発売したアルコール飲料の販売増加にともない、当連結会計年度より、従来「清涼飲料事業」及び「清涼飲料部門」としていた名称を、それぞれ「飲料事業」及び「飲料部門」に変更しております。 〔印刷事業〕 ≪情報コミュニケーション部門≫ 教科書、一般書籍、週刊・月刊・季刊等の雑誌類、広告宣伝物、有価証券類、事務用帳票類、カード類、決済関連サービス、写真用資材、事務用機器及びシステム等の製造・販売、店舗及び広告宣伝媒体の企画、設計、施工、監理など [主な関係会社] (製 造) 大口製本印刷㈱、㈱DNPイメージングコム、㈱DNPエスピーソリューションズ、 ㈱DNPグラフィカ、㈱DNPコミュニケーションデザイン、 ㈱DNP書籍ファクトリー、㈱DNPデータテクノ、㈱DNPメディア・アート、 ㈱DNPメディアサポート (製 造・販 売) DNP Imagingcomm Asia Sdn. Bhd.、DNP Imagingcomm Europe B.V.、 DNP Imagingcomm America Corporation、Tien Wah Press(Pte.)Ltd. ※MK Smart Joint Stock Company (販売・サービス) 丸善CHIホールディングス㈱、㈱インテリジェント ウェイブ、 Kフォトイメージ㈱、㈱サイバーナレッジアカデミー、㈱DNPアイディーシステム、 ㈱DNPアートコミュニケーションズ、㈱DNPソーシャルリンク、 ㈱DNPデジタルソリューションズ、㈱DNPハイパーテック、 ㈱DNPフォトイメージングジャパン、㈱DNPプランニングネットワーク、 ㈱DNPホリーホック、㈱トゥ・ディファクト、 ㈱DNPメトロシステムズ、㈱モバイルブック・ジェーピー、 丸善雄松堂㈱、丸善出版㈱、㈱丸善ジュンク堂書店、 ㈱図書館流通センター、㈱hontoブックサービス、 Colorvision International, Inc.、DNP Photo Imaging Europe SAS、 DNP Photo Imaging Russia, LLC、Sharingbox SA ※日本ユニシス㈱、ブックオフグループホールディングス㈱、教育出版㈱ なお、丸善CHIホールディングス㈱、㈱インテリジェント ウェイブ、日本ユニシス㈱及びブックオフグループホールディングス㈱は東京証券取引所に上場しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3544文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 DNPグループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題は次のとおりであります。 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、DNPグループが判断したものです。 (1)会社の経営の基本方針 DNPグループは、経営の基本方針として、「DNPグループは、人と社会をつなぎ、新しい価値を提供する。」という企業理念を掲げ、長期を見据えて主体的な事業活動を展開し、企業価値を安定的に拡大していくよう努めています。事業ビジョンには、「P&Iイノベーションにより、4つの成長領域を軸に事業を拡げていく」ことを掲げ、独自の「P&I」(印刷と情報)の強みの掛け合わせとパートナーとの連携を通じた価値創出に努めています。こうした取り組みを通じてDNPグループは、持続可能なより良い社会と、より快適な人々の暮らしの実現に向けて、たゆまぬ歩みで「未来のあたりまえ」をつくり続けていきます。 DNPグループが開発・提供する価値は、社会課題を解決するものであり、また人々の期待に応えるものとして、人々の身近に常に存在する「あたりまえ」のものにしていきたいと考えています。こうした「欠かせない価値」を生み出し続けていく志を「未来のあたりまえをつくる。」というブランドステートメントに込めて、社内外に表明しています。そして、その実現のために、「価値の創造」「誠実な行動」「高い透明性(説明責任)」の3つを企業が果たすべき責任と捉え、その実践に注力しています。 例えば、近年特に注目されている環境に対する取り組みとして、2020年3月に策定した「DNPグループ環境ビジョン2050」に掲げる「脱炭素社会」「循環型社会」「自然共生社会」の実現に向けて、新しい価値の創出を加速させていきます。喫緊の重要課題のひとつである気候変動への対応については、事業に関するリスクと機会の抽出、シナリオ分析による財務への影響評価を実施しています。また、省エネルギー活動、高効率機器の導入・更新、再生可能エネルギーの導入などにより、自社拠点での事業活動にともなう温室効果ガス排出量を2050年までに実質ゼロにすることを目指すとともに、製品・サービスを通じて脱炭素社会の構築に貢献していきます。これらの取り組みについて、「気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD:Task Force on Climate-related Financial Disclosures)」の提言に沿った情報開示を進めていきます。 (2)目標とする経営指標 DNPグループは、経済・社会・環境が大きく変化し、人々の価値観なども変化していくなか、企業理念に基づき、自らが主体となって、新しい価値の開発・提供に取り組んでいます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3544文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 DNPグループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題は次のとおりであります。 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、DNPグループが判断したものです。 (1)会社の経営の基本方針 DNPグループは、経営の基本方針として、「DNPグループは、人と社会をつなぎ、新しい価値を提供する。」という企業理念を掲げ、長期を見据えて主体的な事業活動を展開し、企業価値を安定的に拡大していくよう努めています。事業ビジョンには、「P&Iイノベーションにより、4つの成長領域を軸に事業を拡げていく」ことを掲げ、独自の「P&I」(印刷と情報)の強みの掛け合わせとパートナーとの連携を通じた価値創出に努めています。こうした取り組みを通じてDNPグループは、持続可能なより良い社会と、より快適な人々の暮らしの実現に向けて、たゆまぬ歩みで「未来のあたりまえ」をつくり続けていきます。 DNPグループが開発・提供する価値は、社会課題を解決するものであり、また人々の期待に応えるものとして、人々の身近に常に存在する「あたりまえ」のものにしていきたいと考えています。こうした「欠かせない価値」を生み出し続けていく志を「未来のあたりまえをつくる。」というブランドステートメントに込めて、社内外に表明しています。そして、その実現のために、「価値の創造」「誠実な行動」「高い透明性(説明責任)」の3つを企業が果たすべき責任と捉え、その実践に注力しています。 例えば、近年特に注目されている環境に対する取り組みとして、2020年3月に策定した「DNPグループ環境ビジョン2050」に掲げる「脱炭素社会」「循環型社会」「自然共生社会」の実現に向けて、新しい価値の創出を加速させていきます。喫緊の重要課題のひとつである気候変動への対応については、事業に関するリスクと機会の抽出、シナリオ分析による財務への影響評価を実施しています。また、省エネルギー活動、高効率機器の導入・更新、再生可能エネルギーの導入などにより、自社拠点での事業活動にともなう温室効果ガス排出量を2050年までに実質ゼロにすることを目指すとともに、製品・サービスを通じて脱炭素社会の構築に貢献していきます。これらの取り組みについて、「気候関連財務情報開示タスクフォース(TCFD:Task Force on Climate-related Financial Disclosures)」の提言に沿った情報開示を進めていきます。 (2)目標とする経営指標 DNPグループは、経済・社会・環境が大きく変化し、人々の価値観なども変化していくなか、企業理念に基づき、自らが主体となって、新しい価値の開発・提供に取り組んでいます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9192文字

3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度におけるDNPグループの状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績の状況 当連結会計年度におけるDNPグループを取り巻く環境は、新型コロナウイルス感染症の影響により、人や物の移動が制限され、個人消費や企業活動が大きな影響を受けるなど、厳しい状況となりました。2020年の夏頃には各国・地域で経済活動が徐々に再開されたものの、秋から冬にかけて全世界で感染者の増加が見られました。2021年に入って、国内でも緊急事態宣言が発令されるなど、コロナ禍の収束までの見通しは不透明感を増しました。 こうした状況のなか、DNPグループは、持続可能なより良い社会とより快適な暮らしの実現に向けて、社会の課題を解決するとともに、人々の期待に応える新しい価値の創出に努めました。独自の「P&I」(印刷と情報)の強みを掛け合わせるとともに、多くのパートナーとの連携を深め、特に、高い収益性と市場成長性を見込む「データ流通」「IoT・次世代通信」「モビリティ」「環境」関連の「注力事業」に経営資源を最適配分しました。また、競争力強化のための構造改革にも取り組み、強い事業ポートフォリオの構築を推進しました。 当期はイベントや展示会、各種販促活動の自粛などにより、印刷物等の需要は落ち込んだものの、テレワークの進展、オンライン教育やオンライン診療の広がり、各種ネットサービスの普及加速にともない、DNPグループの高度な情報セキュリティ基盤を活かした情報サービスや情報機器関連製品などが拡大しました。また、地球環境への負荷低減に関する意識が世界的に高まるなか、環境に配慮した製品・サービスの需要が拡大しました。 さらに、DNPグループ全体の長期的な成長を支える経営基盤を強化するため、デジタルトランスフォーメーション(DX)などの大きな潮流(メガトレンド)を捉え、ICT活用による生産性の向上や社内情報システム基盤の強化、「環境」及び「人財・人権」の取り組みの加速などに努めました。 当期の主な事業展開としては、世界トップシェアを獲得しているリチウムイオン電池用バッテリーパウチ、有機ELディスプレイ製造用のメタルマスク、ディスプレイ用光学フィルムなどに注力するとともに、国内市場トップシェアのICカードのほか、人手不足の解消や働き方の改革につながる、企業等の業務を代行するBPO(Business Process Outsourcing)関連の事業の強化を図りました。 「注力事業」においては、「モビリティ」関連の事業では、環境負荷の低減やエネルギー効率の向上、より高い情報セキュリティや安全性・快適性が求められる「次世代のモビリティ社会」に向けた製品・サービスの開発に努めました。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高、利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報 前連結会計年度(自 2019年4月1日 至 2020年3月31日 ) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額 (注)1 連結財務諸表 計上額 (注)2 情報コミュニケーション 生活・産業 エレクトロ ニクス 飲料 合 計 売上高 外部顧客への売上高 769,749 390,271 186,602 55,270 1,401,894 1,401,894 セグメント間の内部売上高 又は振替高 3,329 1,086 21 4,437 △ 4,437 773,079 391,357 186,602 55,292 1,406,331 △ 4,437 1,401,894 セグメント利益 30,416 11,144 34,135 2,047 77,742 △ 21,468 56,274 セグメント資産 796,797 423,906 208,396 49,955 1,479,055 242,668 1,721,724 その他の項目 減価償却費 23,547 16,022 9,654 2,788 52,013 2,461 54,474 のれんの償却額 446 1,213 1,659 1,659 減損損失 16,187 2,545 5,205 23,940 2,575 26,516 持分法適用会社への投資額 1,679 652 16,161 18,493 41,471 59,965 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 20,008 21,265 11,802 2,666 55,742 1,419 57,162 (注)1.調整額は、以下のとおりであります。 (1)セグメント利益の調整額は、報告セグメントに帰属しない基礎研究並びに各セグメント共有の研究等に係る費用であります。 (2)セグメント資産の調整額は、各報告セグメントに配分していない全社資産及びセグメント間取引消去等であります。 (3)減損損失の調整額は、各報告セグメントに配分していない全社資産に係るものであります。 (4)持分法適用会社への投資額の調整額は、各報告セグメントに属していないものであります。 (5)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額は、本社建物等の設備投資額であります。 2.セグメント利益は、連結財務諸表の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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2 【事業等のリスク】 DNPグループは、「価値の創造」「誠実な行動」「高い透明性(説明責任)」の3つを企業として果たすべき責任(CSR)としており、その達成に向けた重点テーマを設定し、PDCAの観点で常に改善を行っています。また、企業理念に基づいて新しい価値を提供し続けていくために、環境(E=Environment)・経済及び社会(S=Social)に関する課題と、変動要素としてのリスクを正しく認識し、統合的なリスクマネジメントの取り組みを推進しています。さらに、企業統治(G=Governance)の強化に努め、迅速かつ的確な経営の意思決定や業務執行及び監督・監査の体制構築を進めています。 このようにCSRやESGを重視し、持続可能な社会の実現に向けた経営を通じて、リスクによるマイナスの影響を抑制するとともに、事業機会(チャンス)の拡大につなげていきます。DNPグループ独自の「P&I」の強みを掛け合わせ、社外のパートナーとも連携を深めて、事業環境の急激な変化に対応するだけでなく、より良い未来に向けて自らが主体となって変化を起こしながら、新しい価値の創出に取り組んでいきます。 直近では、新型コロナウイルス感染症の世界的な流行が、国内外の経済・社会に大きな影響を与えるなか、「DNPグループ安全衛生憲章」に基づいて、社員と家族の健康と安全を最優先として、企業活動を推進しています。引き続き、政府・自治体の方針やDNPグループの対応方針に基づき、社内外での感染の抑止に努め、ニューノーマル(新常態)に即した働き方の推進など、必要な対応を迅速かつ的確に実施していきます。 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在においてDNPグループが判断したものであります。 (1)環境関連のリスク ○脱炭素社会/循環型社会/自然共生社会の実現に関する変化及び施策の加速 ・地球環境の変動/気候の変動への対策の変化(規制・緩和・適応など) ・異常気象や自然災害による被害の顕在化・増大 ・温室効果ガスの排出量削減の加速 ・エネルギー関連施策の見直し、再生可能エネルギー使用の拡大、エネルギー価格の急激な変動 ・各種感染症等の世界的な流行 ・プラスチックによる海洋汚染や土壌等の汚染の悪化、水リスクの増大 ・生物多様性の喪失/生態系の劣化/天然資源の枯渇の加速 (その他) DNPグループは、事業活動と地球環境の共生に絶えず取り組んでいます。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

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5 【研究開発活動】 DNPグループは、新規事業の創出・新製品開発から生産技術の開発に至るまで、幅広い研究開発活動を続けており、その活動は事業活動の原動力として機能しております。 DNPグループの研究開発は、研究開発センター、技術開発センター及び各事業分野の開発部門に加え、全社横断で新規事業開発を推進するAB(アドバンストビジネス)センターを中心に推進しております。 当連結会計年度におけるグループ全体の研究開発費は 32,623 百万円であり、3つの事業部門に関する研究開発費が 11,305 百万円、各事業部門に配分することができない本社開発部門等の費用が 21,318 百万円であります。 当連結会計年度における各事業部門の主な研究開発とその成果は次のとおりであります。 (1) 情報コミュニケーション部門 出版印刷分野では、デジタルメディアを活用して読者への提供価値を拡大することが課題になっています。そのため、出版のデジタルトランスフォーメーション(DX)を進める一環として、出版社がコンテンツをWEB記事として提供する月額課金制会員サービスを開発しました。本サービスでは、会員が登録した悩みや好みのデータを基に、AI(人工知能)が診断し、会員一人ひとりに最適な記事を抽出して提供します。 セールスプロモーション分野では、企業による各種発行物の校正・校閲、契約書・申込書の審査等の業務の負荷軽減が課題になっています。そのため、これら業務の負荷をAIの活用で軽減するSaaS型の「DNP AI審査サービス」を開発しました。デジタル化したワークフローで進捗等を管理するため、テレワーク対応など企業の働き方改革を推進します。 カード・セキュリティ分野では、新型コロナウイルスの影響で、衛生管理に対するニーズの高まりから、従来からの抗菌性能に加え、国内初となる抗ウイルス性能を兼ね備えた非接触ICカードを開発しました。新しい生活様式に対応したカード決済を実現するとともに、社員証や入館証を利用する従業員や施設利用者等の安全・安心を実現します。 BPO分野では、業務効率の向上と社員のビジネススキルの平準化が課題になっています。そのため、企業の業務文書を自然言語処理AIを用いて知識グラフ化し、これを活用する「DNP業務知識活用プラットフォーム」を開発しました。保険会社や金融機関等の加入申込審査やコールセンターのオペレーション業務を支援できるため、業務経験の浅い担当者でも専門的な業務知識を容易に導き出すことができます。 イメージングコミュニケーション分野では、感染リスクに対応した社会でも楽しい体験や感動をフォトで提供するため、センサーやタッチパネルを活用し、一人では撮影できない位置などから自動撮影し、利用者に体験価値の高いフォトを提供する自動撮影ソリューションを開発しました。…

設備投資等の概要

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2 【主要な設備の状況】 DNPグループにおける主要な設備は、以下のとおりであります。 (1) 提出会社 2021年3月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの 名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (人) 摘要 建物及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積千㎡) リース 資産 その他 合計 榎町工場 (東京都新宿区) 情報コミュニケーション 商業印刷 関連製造設備 1,596 546 954 (11) 269 3,367 (注)4 蕨工場 (埼玉県蕨市) 情報コミュニケーション ビジネスフォーム 関連製造設備 1,805 38 693 (32) 10 1,258 3,806 (注)4 鶴瀬工場 (埼玉県三芳町) 情報コミュニケーション 生活・産業 出版・生活空間・ 産業用高機能材 関連製造設備 6,317 5,161 3,936 (70) 36 683 16,135 213 (注)3 久喜工場 (埼玉県久喜市) 情報コミュニケーション 出版 関連製造設備 812 96 2,962 (91) 41 3,912 653 (注)3 狭山工場 (埼玉県狭山市) 情報コミュニケーション 生活・産業 写真用資材・包装 関連製造設備 2,865 3,636 1,880 (75) 66 437 8,886 (注)4 上福岡工場 (埼玉県ふじみ野市) エレクトロニクス 電子デバイス 関連製造設備 2,460 2,299 77 (77) 18 403 5,258 (注)4 柏工場 (千葉県柏市) 情報コミュニケーション 生活・産業 情報通信設備・ 包装関連製造設備 3,470 772 892 (39) 98 3,849 9,083 (注)4 横浜工場 (横浜市都筑区) 生活・産業 包装 関連製造設備 2,283 3,179 811 (49) 275 6,549 (注)4 牛久工場 (茨城県牛久市) 情報コミュニケーション ビジネスフォーム 関連製造設備 1,761 17 4,132 (107) 342 6,253 (注)4 宇都宮工場 (栃木県栃木市) 情報コミュニケーション 生活・産業 商業印刷・包装・ 医薬品原薬・ 機能性材料 関連製造設備 1,986 1,863 6,445 (196) 341 82 10,718 (注)4 泉崎工場 (福島県泉崎村) 生活・産業 包装・産業用高機能材 関連製造設備 4,118 4,031 5,594 (377) 536 14,280 (注)4 田辺工場 (京都府京田辺市) 生活・産業 包装 関連製造設備 8,659 5,587 7,157 (121) 215 21,619 (注)4 岡山工場 (岡山市北区) 情報コミュニケーション 生活・産業 エレクトロニクス 写真用資材・ 生活空間・ ディスプレイ 関連製…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約592文字

3 【配当政策】 当社は、利益の配分については、株主の皆様へ安定配当を行うことを基本とし、業績と配当性向などを勘案して実行していきます。また、将来の事業展開に備えて、内部留保を確保し、経営基盤の強化を図ります。 内部留保資金は、今後の新製品・新技術の研究開発にかかわる投資と、新規事業展開のための設備投資、戦略的提携やM&A、それらを支える人財投資などに充当するとともに、資金需要や市場動向を見ながら、弾力的な資本政策の実施を検討していきます。これらは将来にわたる利益の増大に寄与し、株主の皆様への利益還元に貢献するものと考えております。 この方針に基づき、当期の配当金については、期末配当金を1株当たり 32円 とし、中間配当金(1株当たり 32円 )とあわせて、年間配当金は64円となりました。 当社は会社法第454条第5項に定める中間配当をすることができる旨を定款に定めており、中間配当と期末配当との年2回の剰余金の配当を行っております。剰余金の配当の決定機関は、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会であります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2020年11月10日 取締役会決議 8,988 32.00 2021年6月29日 定時株主総会決議 8,988 32.00

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約1072文字

5 【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 2021年3月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(人) 情報コミュニケーション部門 19,053 ( 15,425 ) 生活・産業部門 10,672 ( 1,406 ) エレクトロニクス部門 3,641 ( 194 ) 飲料部門 1,250 ( 340 ) 全社(共通) 2,446 ( 390 ) 合 計 37,062 ( 17,755 ) (注)1.従業員数は就業人員数(DNPグループからグループ外への出向者を除き、グループ外からDNPグループへの出向者を含む。)であります。従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員数であります。 2.臨時従業員は、雇用契約期間に6か月以上の定めのある従業員であります。なお、当連結会計年度より、臨時従業員の対象を雇用契約期間に1年以上の定めのある従業員から6か月以上の定めのある従業員に変更しております。 3.全社(共通)は、提出会社の本社部門及び提出会社の基礎研究部門等に所属している就業人員数であります。 (2)提出会社の状況 2021年3月31日 現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 10,328 ( 1,008 ) 42.8 19.1 7,663,346 セグメントの名称 従業員数(人) 情報コミュニケーション部門 5,364 ( 524 ) 生活・産業部門 1,602 ( 56 ) エレクトロニクス部門 916 ( 38 ) 全社(共通) 2,446 ( 390 ) 合 計 10,328 ( 1,008 ) (注)1.従業員数は就業人員数(当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。)であります。従業員数欄の(外書)は、臨時従業員の年間平均雇用人員数であります。 2.臨時従業員は、雇用契約期間に6か月以上の定めのある従業員であります。なお、当事業年度より、臨時従業員の対象を雇用契約期間に1年以上の定めのある従業員から6か月以上の定めのある従業員に変更しております。 3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 4.全社(共通)は、本社部門及び基礎研究部門等に所属している就業人員数であります。 (3)労働組合の状況 大日本印刷グループ労働組合連合会は、現在25労働組合が加盟し、グループ内の組合員数は約22,600人であります。 労使関係について、特に記載すべき事項はありません。 0102010_honbun_0361300103304.htm

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約8577文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンス体制の概要及びこの体制を採用する理由 DNPグループは、「人と社会をつなぎ、新しい価値を提供する。」という企業理念を掲げています。この理念のもと、中長期にわたり事業を安定的に拡大していくには、企業としての社会的責任を常に認識することが大切と考えており、「価値の創造」「誠実な行動」「高い透明性(説明責任)」の3つを企業が果たすべき責任と捉え、その実践に努めています。 健全な起業家精神に基づく様々なビジネスチャンスに果敢に挑戦するとともに、さまざまなステークホルダーから信頼されることが、今後の事業競争力の向上に不可欠であるため、内部統制システムを含めたコーポレート・ガバナンスの充実は、経営上の重要課題と考えています。的確な経営の意思決定、それに基づく適正かつ迅速な業務執行、並びにそれらの監督・監査を可能とする体制を構築・運用するとともに、個々人のコンプライアンス意識を高めるための研修・教育を徹底しています。 このような基本的な考え方に基づき、当社では、監査役会設置会社の機関設計を採用しつつ、社外取締役や執行役員制度の導入に加えて、任意の委員会を設置・運営することで、取締役会の適正性・機動性・柔軟性及び多様性を確保し、会社の持続的成長と中長期的な企業価値の向上に資することができると考えています。 当社のコーポレート・ガバナンスの体制図は、以下のとおりであります。 <体制図> 〔取締役会、監査役会〕 当社の取締役会は、多岐にわたる事業分野に関して、それぞれの専門的知識や経験を備えた取締役が、企業理念の実現に向けた経営の意思決定に参加し、責任と権限をもって職務を遂行するとともに、他の取締役の職務執行の監督を行うことのできる体制としています。原則として月1回開催され、必要に応じて執行役員が報告者として出席し、重要な経営課題について審議・決定しています。取締役会に付議する議案の基準については、法令及び定款に準拠して制定された取締役会規則で明確にしています。なお、その他の意思決定や業務執行については、組織規則等に基づき、業務執行取締役から各基本組織を担当する執行役員又は組織長へ適切な権限委譲を実施することで、効率化を図っています。 当社は監査役会設置会社であり、財務及び会計に関する相当程度の知見を有する監査役1名を含む5名から構成されます。各監査役は、取締役の職務執行について、監査役会の定める監査基準及び分担に従い監査を実施し、必要に応じて取締役及び執行役員等に対して、業務執行に関する報告を求めます。各監査役は、全ての取締役会に出席し、付議議案について必要な発言を行います。 当社には、社外取締役が4名、社外監査役が3名おり、全員が東京証券取引所及び当社の定める「独立性基準」を満たした独立役員です。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約189文字

4 【経営上の重要な契約等】 技術導入契約 契約会社名 相手方の名称 国名 契約の内容 対価 契約期間 北海道コカ・コーラ ボトリング株式会社 (連結子会社) ザ コカ・コーラカンパニー及び 日本コカ・コーラ株式会社 アメリカ 日本 北海道を対象地域としたコカ・コーラ製品の製造・販売及び商標使用等に関する権利供与 原液購入代金 2014年4月1日から 2024年3月31日まで

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約2057文字

(6)【大株主の状況】 2021年3月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(% ) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 (信託口) 東京都港区浜松町2-11-3 33,249 11.84 株式会社日本カストディ銀行 (信託口) 東京都中央区晴海1-8-12 13,659 4.86 第一生命保険株式会社 東京都千代田区有楽町1-13-1 9,264 3.30 自社従業員持株会 東京都新宿区市谷加賀町1-1-1 7,967 2.84 株式会社日本カストディ銀行 (信託口7) 東京都中央区晴海1-8-12 5,957 2.12 株式会社みずほ銀行 東京都千代田区大手町1-5-5 5,706 2.03 日本生命保険相互会社 東京都千代田区丸の内1-6-6 4,735 1.69 ステート ストリート バンク ウエスト クライアント トリーティー 505234(常任代理人 株式会社みずほ銀行) 1776 HERITAGE DRIVE, NORTH QUINCY, MA 02171, U.S.A. (東京都港区港南2-15-1) 4,089 1.46 GOVERNMENT OF NORWAY (常任代理人 シティバンク) BANKPLASSEN 2, 0107 OSLO 1 OSLO 0107 NO (東京都新宿区新宿6-27-30) 3,730 1.33 株式会社日本カストディ銀行 (信託口5) 東京都中央区晴海1-8-12 3,704 1.32 92,064 32.78 (注)1.上記のほか、当社が実質的に所有している自己株式が43,352,558株あります。 2.「第一生命保険株式会社」については、上記のほかに退職給付信託に係る信託財産として設定した当社株式が1,882千株あります。 3.「株式会社みずほ銀行」については、上記のほかに退職給付信託に係る信託財産として設定した当社株式が3,329千株あります。 4.2020年3月30日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書No.2)において、株式会社三菱UFJフィナンシャル・グループが2020年3月23日現在で以下の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2021年3月31日現在における実質所有株式数の確認ができないため、上記大株主の状況には含めておりません。 大量保有(変更)報告書の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内2-7-1 1,293 0.40 三菱UFJ信託銀行株式会社 東京都千代田区丸の内1-4-5 12,466 3.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100LL3T 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2021
使用モデル
gemma4:12b

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