株式会社プロジェクトホールディングス

証券コード: 9246 / 対象年度: 2022 / 提出日: 2023-03-29
業種 サービス業

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

デジタルトランスフォーメーション(DX)を軸とした「プロジェクト型社会の創出」を理念に掲げ、大手企業向けにDX戦略立案から新規事業開発、既存事業変革、デジタルマーケ理策、UI/UX改善までを一気通貫で支援するプロフェッショナル集団です。2022年よりHRやテクノロジー領域へも参入し、多角的なアプローチで企業の競争力向上と生産性向上を支援しています。

主な事業領域

デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進に向けたコンサルティング、マーケティング、UI/UX改善、およびエンジニアによるシステム開発・運用保守などのテクノロジーサービスを提供。2022年よりHR領域にも参入し、人材活用や健康経営など多角的な支援を展開。

主な製品・サービス

  • デジタルトランスフォーメーション事業(コンサルティング、マーケティング、UI/UX)
  • DX×テクノロジー事業(システム開発・運用保守、ソフトウェアテスト)
  • DX×HR事業(採用関連イベント、新卒採用コンサルティング、健康経営サービス)

ビジネスモデル

主に準委任契約に基づき、コンサルティングやシステム開発などの支援を提供。DX戦略から実行までを一気通貫で提供する体制により、高いストック売上比率(90.2%)を確保しつつ、顧客の課題解決に寄り添うモデル。

セグメント・事業構成

「デジタルトランスフォーメーション事業」「DX×テクノロジー事業」「DX×HR事業」の3つの主要セグメントで構成される。DX関連のコンサルティング、マーケティング、UI/UXサービスを基盤とし、技術と人材の両面から支援。

戦略・方向性

成長市場であるDX分野に注力し、大手企業向けに一気通貫のソリューションを提供。事業拡大に伴いHRやテクノロジー領域へ参入し、提供価値の幅を広げつつ、安定したストック売上の創出と効率的なコスト管理による持続的成長を目指す。

強みとして読み取れる点

  • DX戦略立案からUI/UX改善までの一気通貫で支援できる体制
  • 高いストック売上比率(90.2%)
  • 豊富なノウハウ蓄積(特にUI/UX分野)
  • 大手企業への強固なアプローチ力

課題として読み取れる点

  • 組織拡大に伴う人員確保と管理コストの最適化
  • 新規参入領域(HR、テクノロジー)におけるさらなる基盤確立

確認ポイント

  • DX×HR事業およびDX×テクノロジー事業の成長推移
  • 大手企業との継続的な関係構築によるクロスセルの進捗
  • 人材獲得・育成を通じた提供価値の高度化

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・報告書内に事業内容、戦略、経営課題、主要な取引先などが詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

【競合・法規制】参入企業増加による競争激化や法令改正のリスクに対し、サービス多角化や顧問弁護士との連携によるモニタリングで対応。【技術革新】技術変化への対応遅れによる競争力低下リスクに対し、従業員の教育と情報キャッチアップで対応。【特定人物への依存】創業者らへの経営判断・営業力の依存。【人材確保・育成】採用競争激化や離脱による影響に対し、育成プログラムやインセンティブ設計で対応。【情報漏洩】個人情報等の流出リスクに対し、プライバシーマークの取得や教育研修で対応。【財務・M&A】投資有価証券やM&Aに伴う減損リスクに対し、投資委員会での審議や外部専門家によるデューデリジェンスで対応。【販売先集中】主要顧客への売上依存(約49%)に対し、新規顧客の開拓により分散を図る方針。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

DX推進を軸とした「プロジェクト型社会」の創出を目指す。コンサル、マーケティング、UI/UXを一気通貫で提供する強みと高いストック売上比率(約90%)を武器に、M&Aを通じた事業領域拡大と持株会社体制への移行による組織基盤強化を進める成長戦略。

成長方針

DX市場の追い風を受け、コンサルティング、マーケティング、UI/UXを一気通貫で提供する「総合サービス指向型」への転換。M&Aを通じた事業領域(HR、テクノロジー)の拡大と持株会社体制への移行によるガバナンス強化。

資本政策

配当は未実施。成長投資、事業拡大のための内部留保を優先しつつ、将来的に経営成績に応じて配当を検討する方針。

リスク対応方針

競合激化や技術革新に対し、ポートフォリオ多角化、人材育成、パートナーネットワークの拡充で対応。特定顧客への依存度低減に向けた新規開拓を推進。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社はデジタルトランスフォーメーションを核としたコンサルティング、マーケティング、UI/UXを一気通貫で提供するモデルを確立しており、高いストック売上比率と強固な顧客基盤を有している。M&Aを通じてHRやテクノロジー領域へ積極的に進出しており、持株会社体制への移行によりさらなる事業拡大とガバナンス強化を目指す成長志向の強い企業である。

設備投資の方向性

DX事業の拡大に向けた子会社取得(M&A)および、それに伴う設備投資・拠点整備に重点を置いている。

研究開発・商品開発

公式な研究開発活動の記載はないが、最新技術(AI、ブロックチェーン等)の導入支援体制構築や、社内ノウハウの形式知化によるサービス品質向上への注力が見られる。

投資・変化テーマ

  • デジタルトランスフォーメーション(DX)
  • M&Aによる事業領域拡大
  • HRソリューション
  • システムエンジニアリング
  • UI/UX改善

関連キーワード

  • AI
  • RPA
  • ブロックチェーン
  • IoT
  • BI
  • チャットボット
  • マーケティングオートメーション
  • UIscope

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-01-01 〜 2022-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-03-29

財務情報

業績

売上高

43.52億円
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売上高
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営業利益

9.58億円
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経常利益

9.49億円
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税引前利益

9.49億円
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親会社帰属利益

6.77億円
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財政状態・流動性

総資産

42.86億円
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純資産

28.06億円
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株主資本

27.9億円
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現金及び現金同等物

22.2億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+7.83億円
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-12.18億円
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+4.08億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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表示可能
選定状況
表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約7379文字

3 【事業の内容】 (1) ビジョン 当社グループは「プロジェクト型社会の創出」を創業来、理念に掲げております。バブル経済の崩壊以来、日本企業の競争力は年々低下しており、平成期における不況は「失われた30年」と振り返られるようになりました。PwC調査レポート『長期的な経済展望 世界の経済秩序は2050年までにどう変化するのか?』によると、日本のGDPの2050年における順位は、8位まで下がると予想されています。 そのような中、当社グループは、日本企業の競争力を取り戻し、日本経済を再び活性化させるためには、日本企業が従来の縦割り型の組織形態から脱却し、プロジェクトごとに成果にコミット可能なプロフェッショナル人材を集め、成果に拘るプロジェクトベースの組織の集合体に変革する必要があると考えます。その実現に向けて、当社グループは「プロジェクト型社会の創出」を理念として掲げ、大手企業におけるデジタルを活用した新規事業開発、既存事業におけるデジタルを活用した業務効率化、デジタル系新規事業におけるUI/UX ※1 の改善等、デジタルトランスフォーメーション ※2 (DX)の実現をデジタルトランスフォーメーション事業、DX×テクノロジー事業、DX×HR事業の三本柱により一気通貫で支援しております。 (2) 事業の概要 当社グループの主たる業務は、準委任契約に基づきデジタルトランスフォーメーション(DX)に関わるアドバイザリーを提供する「デジタルトランスフォーメーション事業」です。DXとは、テクノロジーを活用し、企業の事業モデルや業務プロセスを変革し、新たな付加価値の創出を目的とする取組と考えております。DXにおいて活用されるテクノロジーは、AI ※4 ・RPA ※5 ・ブロックチェーン ※6 ・IoT ※7 ・BI ※8 ツール・チャットボット ※9 ・マーケティングオートメーション ※10 等、多岐にわたります。また、前記した内容に限らず、ビジネスにおいて実用に耐えうる新たなテクノロジーが生まれた際には、そのテクノロジーを企業に速やかに導入するよう提案していくことが当社グループの使命であると考えております。 当社グループが属するデジタルトランスフォーメーション市場は拡大基調の市場であり、国内のDX関連投資額は2019年から2030年まで年平均成長率13%で増加していき、結果2030年には約3兆円の市場規模となると予測されております(㈱富士キメラ総研『2020デジタルトランスフォーメーション市場の将来展望』)。拡大を後押しする要因として、①日本企業の構造的課題による生産性の低さ、②政府によるDXの後押し、③新型コロナウイルス感染症の流行によるニューノーマルの常態化があげられます。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3033文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において、当社が判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは創業来「プロジェクト型社会の創出」を理念に掲げております。当社グループの考え方として、日本社会そのものが高度成長期に作られた右肩上がりの経済体制、及び第2次産業を中心とした産業体制を前提とし、仕事を細かく分業し、目の前のタスクを捌くことを最優先事項と考える「タスク型」の仕事の進め方が中心になっていることが、日本社会を停滞させる大きな問題であると捉えています。当社グループは「タスク型」の社会を「プロジェクト型」に変革し、プロジェクトごとのミッションに基づいてチームが集まり、そのミッションを実現するという社会像を実現することを企業理念としております。 この理念の実現に向けて、まずは日本企業のDXを支援、促進することで、日本企業の競争力を向上させて、理念の実現に近づいていきたいと考えております。 経営の基本方針と致しましては、会社は従業員や株主、取引先といった全てのステークホルダーに対し、企業のゴーイングコンサーンを前提として継続的に価値を提供し、雇用を創出することが使命であると考えております。そのためには、安定した、積み上げ型の売上の創出と、細かい費用科目への見開き及び正しく長期的な視野に立ったコストカット、顧客への密接なフォローアップを継続的に行っていることが、基本的でありながら、最も重要な要素であると考えています。 当社グループの創業来の継続的な成長は、特定の技術の優位や、マーケットの爆発的な成長等の一時的な要因によってもたらされたわけではなく、基本的な経営の原理原則をしっかりと守って経営していくという点に拠って立ったものと考えております。したがって、引き続きこのような経営方針を守り、進化させていくことで継続的な事業拡大を実現したいと考えております。 (2) 目標とする経営指標 当社グループはベンチャー企業であることから、まずは売上高を前年対比で大きく成長することを目標としています。 また、当社グループはプロダクト型の企業ではないため、毎年安定的に利益を生み出す形で営業キャッシュ・フローを再投資して事業を拡大することを目指しております。そのため、売上高成長率の次に重視する指標は、営業利益額としております。 (3) 経営環境 当社グループが属するデジタルトランスフォーメーション市場は拡大基調の市場であり、国内のDX関連投資額は2019年から2030年まで年平均成長率13%で増加していき、結果2030年には約3兆円の市場規模となると予測されております(㈱富士キメラ総研『2020デジタルトランスフォーメーション市場の将来展望』)。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3033文字

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、提出日現在において、当社が判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針 当社グループは創業来「プロジェクト型社会の創出」を理念に掲げております。当社グループの考え方として、日本社会そのものが高度成長期に作られた右肩上がりの経済体制、及び第2次産業を中心とした産業体制を前提とし、仕事を細かく分業し、目の前のタスクを捌くことを最優先事項と考える「タスク型」の仕事の進め方が中心になっていることが、日本社会を停滞させる大きな問題であると捉えています。当社グループは「タスク型」の社会を「プロジェクト型」に変革し、プロジェクトごとのミッションに基づいてチームが集まり、そのミッションを実現するという社会像を実現することを企業理念としております。 この理念の実現に向けて、まずは日本企業のDXを支援、促進することで、日本企業の競争力を向上させて、理念の実現に近づいていきたいと考えております。 経営の基本方針と致しましては、会社は従業員や株主、取引先といった全てのステークホルダーに対し、企業のゴーイングコンサーンを前提として継続的に価値を提供し、雇用を創出することが使命であると考えております。そのためには、安定した、積み上げ型の売上の創出と、細かい費用科目への見開き及び正しく長期的な視野に立ったコストカット、顧客への密接なフォローアップを継続的に行っていることが、基本的でありながら、最も重要な要素であると考えています。 当社グループの創業来の継続的な成長は、特定の技術の優位や、マーケットの爆発的な成長等の一時的な要因によってもたらされたわけではなく、基本的な経営の原理原則をしっかりと守って経営していくという点に拠って立ったものと考えております。したがって、引き続きこのような経営方針を守り、進化させていくことで継続的な事業拡大を実現したいと考えております。 (2) 目標とする経営指標 当社グループはベンチャー企業であることから、まずは売上高を前年対比で大きく成長することを目標としています。 また、当社グループはプロダクト型の企業ではないため、毎年安定的に利益を生み出す形で営業キャッシュ・フローを再投資して事業を拡大することを目指しております。そのため、売上高成長率の次に重視する指標は、営業利益額としております。 (3) 経営環境 当社グループが属するデジタルトランスフォーメーション市場は拡大基調の市場であり、国内のDX関連投資額は2019年から2030年まで年平均成長率13%で増加していき、結果2030年には約3兆円の市場規模となると予測されております(㈱富士キメラ総研『2020デジタルトランスフォーメーション市場の将来展望』)。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3847文字

3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度の末日現在において当社グループが判断したものであります。なお、当社は、2022年4月28日を取得日として株式会社uloqo(現株式会社プロジェクトHRソリューションズ)を連結子会社化し、当連結会計年度より連結財務諸表作成会社に移行致しました。従いまして、前連結会計年度の連結財務諸表を作成しておりませんので、これらとの比較分析は行っておりません。 (1) 経営成績等の状況 当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という)の状況の概要は次のとおりであります。 ① 財政状態の状況 (資産) 当連結会計年度末における流動資産は 2,908,356 千円となりました。これは主に、現金及び預金 2,220,324 千円、売掛金 592,719 千円であります。固定資産は 1,370,248 千円となりました。これは主に、のれん 568,469 千円、敷金 644,993 千円であります。 この結果、総資産は、 4,285,852 千円となりました。 (負債) 当連結会計年度末における流動負債は 967,957 千円となりました。これは主に、買掛金 271,493 千円、未払金 153,512 千円、1年内返済予定の長期借入金 113,551 千円、未払法人税等 239,297 千円であります。固定負債は 512,090 千円となりました。これは主に、長期借入金 485,874 千円であります。 この結果、負債合計は、 1,480,048 千円となりました。 (純資産) 当連結会計年度末における純資産合計は 2,805,803 千円となりました。これは主に、資本金 970,984 千円、資本剰余金 615,460 千円、利益剰余金 1,204,218 千円であります。 この結果、自己資本比率は65.1%となりました。 ② 経営成績の状況 当連結会計年度(2022年1月1日~2022年12月31日)における我が国の経済情勢は、長期化した新型コロナウイルス感染症流行の影響からは回復傾向にあるものの、ウクライナ及びロシア情勢や資源価格の上昇などにより企業を取り巻く環境の先行きの不透明な状況が続き、多くの企業が環境変化への対応と新たな価値の創出を両立することを模索している状況と推察されます。このような状況下、日本企業は激しく変化する市場環境の中で生き残りを図るべく、イノベーションの創出や生産性の向上、それらを実現するテクノロジーの活用など、経営戦略の見直しを迫られております。…

セグメント関連

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【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】 該当事項はありません。 (1株当たり情報) 当連結会計年度 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) 1株当たり純資産額 489.08 1株当たり当期純利益 119.17 潜在株式調整後 1株当たり当期純利益 113.48 (注) 1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定上の基礎は、以下のとおりであります。 当連結会計年度 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) 1株当たり当期純利益 親会社株主に帰属する当期純利益(千円) 676,809 普通株主に帰属しない金額(千円) 普通株式に係る親会社株主に帰属する当期純利益 (千円) 676,809 普通株式の期中平均株式数(株) 5,679,466 潜在株式調整後1株当たり当期純利益 親会社株主に帰属する当期純利益調整額(千円) 普通株式増加数(株) 284,564 (うち新株予約権(株)) (284,564) 希薄化効果を有しないため、潜在株式調整後1株当たり当期純利益の算定に含めなかった潜在株式の概要 (重要な後発事象) (子会社等の設立) 当社は、2022年12月15日開催の取締役会において、以下のとおり子会社を設立することを決議致しました。 1.子会社設立の目的 潜在能力を持っているが機会に恵まれない地方の学生と、次の日本を担う成長企業の結び付きに資する事業を展開することを目的として、株式会社ポテンシャルを設立するものであります。 2.設立した子会社の概要 名称 株式会社ポテンシャル 所在地 東京都港区六本木一丁目6番1号 代表者の役職・氏名 代表取締役 小林 千晏 事業内容 採用関連イベント開催、新卒採用コンサルティング 資本金 10百万円 設立年月日 2023年1月4日 取得する株式の数 1百万株 取得価額 10百万円 出資比率 当社100% (取得による企業結合) 1. 株式会社Dr.健康経営 当社は、2023年2月14日開催の取締役会において、以下のとおり、株式会社Dr.健康経営の株式を取得し、子会社化することについて決議致しました。当該決議に基づき、2023年2月14日付で株式譲渡契約を締結し、2023年4月3日付で当該株式を取得する予定です。 (1) 株式取得の理由 当社グループは、デジタルトランスフォーメーション(DX)市場においてDX戦略立案から新規事業開発・既存事業変革支援、デジタルマーケティング・UI/UXの改善まで一気通貫で提供できるサービスを軸に、経営理念であるプロジェクト型社会の創出を目指しております。…

主要な顧客・販売先

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2.当連結会計年度の主な相手先別の販売実績及び当該販売実績の総販売実績に対する割合は次のとおりであります。 相手先 当連結会計年度 (自 2022年1月1日 至 2022年12月31日 ) 金額 (千円) 割合 (%) 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 790,390 18.2 トランス・コスモス株式会社 784,170 18.0 (2) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において判断したものであります。 ① 重要な会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定 当社グループの連結財務諸表は、我が国において一般に公正妥当と認められている会計基準に基づいて作成されております。この連結財務諸表の作成にあたり、経営者による会計方針の選択と適用を前提とし、資産・負債及び収益・費用の報告額並びに開示に影響を及ぼす見積り及び仮定を用いております。経営者は、これらの見積り及び過程について過去の実績等を勘案し合理的に判断しておりますが、見積り特有の不確実性があるため、実際の結果と異なる可能性があります。 なお、当社グループの連結財務諸表で採用しております重要な会計方針については、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項」に記載しております。また、会計上の見積り及び当該見積りに用いた仮定のうち、重要なものについては、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項 重要な会計上の見積り」に記載しております。 ② 経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容 (売上高) 当連結会計年度において、売上高は 4,352,418 千円となりました。顧客のDXを幅広く一気通貫で支援することのできる強みをもとに、ソリューション横断でのDX案件の受注が寄与し、安定的な売上拡大を実現しております。 (営業利益) 当連結会計年度において、販売費及び一般管理費は 883,753 千円となりました。組織拡大を意図しての人員拡大・体制構築に関する費用が増加しております。 この結果、営業利益は 958,232 千円となりました。 (経常利益) 当連結会計年度において、営業外収益が 23 千円、営業外費用が 9,529 千円発生し、経常利益は 948,727 千円となりました。 (当期純利益) 当連結会計年度において、法人税等合計は 272,418 千円となりました。 この結果、当期純利益は 676,809 千円となりました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約5765文字

2 【事業等のリスク】 当社グループは事業展開上のリスクになる可能性があると考えられる主な要因として、以下の記載事項を認識しております。当社グループはこれらのリスク発生の可能性を認識した上で、その発生の回避と予防に取り組んでおります。 なお、文中に記載している将来に関する事項は、本報告書提出日現在において入手可能な情報に基づき当社が判断したものであり、実際の結果と異なる可能性があります。 (1) 事業環境に関するリスク ・他社との競合、法的規制 当社グループが従事するDXについては歴史が浅く、参入企業が増加の途上にあると当社グループは認識しております。今後、当社サービスが十分な差別化を行えなかった場合や、更なる新規参入により競争が激化する場合には、当社グループの業績・財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 また、現時点で当社グループの事業に重要な影響を与える法的規制はありませんが、目まぐるしく進展するデジタルトランスフォーメーション市場において、新たな法令等が制定される、あるいは既存法令が改正されるなどの場合には当社グループの業績・財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 このようなリスクがすぐに顕在化する可能性は低いものの、中長期的に顕在化する可能性があると認識しております。当社グループとしては、サービス多角化によるポートフォリオの構築、成長分野への人員配置転換、顧問弁護士と連携した法令改正動向のモニタリング、及び必要に応じてサービス内容を再検討するなどの対応策を準備することにより、リスクの軽減を図っております。 ・技術革新、仕様変更 デジタルトランスフォーメーション市場においては、急速な技術変化に伴い、顧客のニーズも日々変化をしています。当社グループでは絶え間ない技術革新に対応するため従業員による新技術・情報へのキャッチアップを行っていますが、新技術への対応が遅れた場合には当社グループの競争力が低下し、当社グループ業績・財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 このようなリスクがすぐに顕在化する可能性は低いものの、中長期的に顕在化する可能性があると認識しております。当社グループとしては、必要に応じて新たなテクノロジーを企業に導入する支援体制を構築するなどの対応策を準備することにより、リスクの軽減を図っております。 ・新型コロナウイルス感染症の感染拡大による影響について 新型コロナウイルス感染症の世界的な流行について、当社グループにおいては、現状において業績その他に重要な影響はないものの、経済や企業活動に広範な影響を与える事象であり、今後更なる感染拡大により顧客の企業活動が停滞した場合に、当社グループの業績・財務状況に影響を及ぼす可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

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5 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0851800103501.htm

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約490文字

2 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2022年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物 及び構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 株式会社プロジェクトカンパニー(東京都港区) デジタルトランスフォーメーション事業 本社機能 10,059 3,364 (―) 3,284 34,756 51,464 110 (注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。 2.建物の一部を賃借しております。年間賃借料は109,513千円であります。 (2) 国内子会社 2022年12月31日 現在 事業所名 (所在地) セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 建物 及び構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 株式会社プロジェクトデジタルマーケティング (東京都港区) デジタルトランスフォーメーション事業 本社機能 4,435 (―) 760 1,924 7,121 (注) 現在休止中の主要な設備はありません。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約478文字

3 【配当政策】 当社は、株主に対する利益還元を経営の重要課題の一つとして位置付けておりますが、財務体質の強化と事業拡大のための内部留保の充実等を図り、収益基盤の多様化や収益力強化のための投資に充当することが株主に対する最大の利益還元につながると考え、創業来配当は実施しておりません。しかしながら、株主に対する利益還元も経営の重要課題であると認識しております。 今後の配当政策の基本方針につきましては、収益力の強化や事業基盤の整備を実施しつつ、当社を取り巻く事業環境等を勘案し、内部留保とのバランスを取りながら検討していく方針であります。内部留保資金については、財務体質の強化と優秀な人員の拡充・育成をはじめとした収益力強化のための投資に活用する方針であります。 なお、当社が剰余金の配当を実施する場合には、期末配当の年1回を基本的な方針としております。配当決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会としております。また、当社は会社法第454条第5項に規定する中間配当を取締役会決議によって行うことができる旨を定款に定めております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約380文字

5 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2022年12月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) デジタルトランスフォーメーション事業 87 ( ―) DX×テクノロジー事業 48 ( ―) DX×HR事業 10 ( 18 ) 報告セグメント計 145 ( 18 ) その他 全社(共通) 22 ( ―) 合計 167 ( 18 ) (注) 1.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含む。)は、2022年12月末時点の人数を( )外数で記載しております。 2.全社(共通)として記載されている従業員数は、管理部門に所属しているものであります。 3.当連結会計年度において従業員が103名増加しておりますが、これは主に事業拡大に伴い積極的に採用活動を行ったこと、並びに新規連結子会社が発生したことによるものであります。

コーポレート・ガバナンス

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(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、継続的に企業価値を向上させ、株主、取引先及び従業員等のステークホルダーに対して社会的な責任を遂行するためには、経営の健全性、効率性及び透明性が不可欠であると認識しており、内部統制の整備、運用及び継続的な見直しを通して、当社グループ役員及び従業員が全ての企業活動において社会倫理に適した行動をとることができるよう、コーポレート・ガバナンスのより一層の強化に向け努めてまいります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該企業統治の体制を採用する理由 当社は、取締役会設置会社であり、かつ監査役会設置会社であります。内部監査につきましては、会社規模を勘案し、独立した内部監査部門を設けず、代表取締役が選任した内部監査担当者を2名設置し、内部監査を実施しております。 (取締役会) 当社の取締役会は、取締役5名(うち、社外取締役2名)で構成されております。 原則として月1回開催される定時取締役会と必要に応じて臨時開催される臨時取締役会に取締役及び監査役が出席し、法令、定款及び「取締役会規程」等に従い、経営に関する重要事項の審議・決定並びに取締役の業務執行状況を監督、監視しております。 (監査役会) 当社の監査役会は、社外監査役3名(うち、常勤監査役1名)で構成されております。 原則として月1回開催される定時監査役会と必要に応じて臨時開催される臨時監査役会に監査役が出席し、法令、定款及び「監査役会規程」等に従い、監査役監査方針、監査計画等を決定しております。 また、内部監査担当者及び会計監査人と連携し、監査役会にて決定された方針に基づき業務監査を行っております。 (会計監査人) 当社は、太陽有限責任監査法人と監査契約を締結し、適時適切な監査が実施されております。選任においては、当社の業務内容及び会計方針に精通していること等の要素を複合的に勘案し、適切な会計監査人を選任しております。 (経営会議) 当社は、経営に関する重要事項について審議し、その運営を円滑に行うため、常勤取締役及び代表取締役が別途指名する者で構成される経営会議を設置しております。 経営会議は原則として月1回開催され、株主総会及び取締役会の決定した業務執行に関する事項の具体的運営に関する事項等の重要事項について審議しております。 (コーポレート・ガバナンスの体制と関係) 当社のコーポレート・ガバナンス体制は次のとおりであります。 (企業統治の体制を採用する理由) 上記のとおり、当社は、取締役会設置会社であり、かつ監査役会設置会社であります。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約460文字

4 【経営上の重要な契約等】 (事業の譲受) 当社は、2022年9月16日の当社取締役会において、株式会社cuatro pistasの子会社である株式会社クアトロテクノロジーズの株式を取得し当社の子会社とするとともに、株式会社cuatro pistasが行う労働者派遣事業を当社が譲り受けることについて決議致しました。 なお、株式会社クアトロテクノロジーズは、2023年1月に株式会社プロジェクトテクノロジーズに商号変更しております。 詳細は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項(企業結合等関係)」に記載のとおりであります。 (合弁会社の設立) 当社は、2022年11月14日開催の当社取締役会において、SBIホールディングス株式会社との共同出資により、合弁会社を設立することを目的とした合弁契約書を同日付で締結することを決議し、当該決議に基づき、合弁契約書を締結し、2022年11月15日付で合弁会社を設立しております。 合弁会社の概要は以下のとおりであります。 (1) 名称 SBIデジタルハブ株式会社

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1373文字

(6) 【大株主の状況】 2022年12月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(%) 土井悠之介 東京都世田谷区 1,664,000 29.01 伊藤翔太 東京都港区 1,664,000 29.01 日本マスタートラスト信託銀行株式会社 東京都港区浜松町2丁目11番3号 397,600 6.93 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海1丁目8-12 237,100 4.13 SBIホールディングス株式会社 東京都港区六本木1丁目6-1 235,000 4.10 新宅央 東京都文京区 164,700 2.87 モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社 東京都千代田区大手町1丁目9番7号 99,700 1.74 BNY GCM CLIENT ACCOUNT JPRD AC ISG(FE-AC)(常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) PETERBOROUGH COURT 133 FLEET STREET LONDON EC4A 2BB UNITED KINGDOM(東京都千代田区丸の内2-7-1) 88,570 1.54 鑓水葵 東京都目黒区 85,800 1.50 JP JPMSE LUX RE JEFFERIES INTL LTD EQ CO(常任代理人 株式会社三菱UFJ銀行) 100 BISHOPSGATE LONDON EC2N 4JL, UNITED KINGDOM(東京都千代田区丸の内2-7-1) 65,000 1.13 4,701,470 81.95 (注) 1.2022年4月7日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、みずほ証券株式会社及びその共同保有者であるアセットマネジメントOne株式会社が2022年3月31日現在で以下の株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2022年12月31日時点における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めておりません。 なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりであります。 氏名又は名称 住所 保有株券等の数 (株) 株券等保有割合 (%) みずほ証券株式会社 東京都千代田区大手町1-5-1 32,000 0.57 アセットマネジメントOne株式会社 東京都千代田区丸の内1-8-2 395,900 7.02 427,900 7.59 2.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100QH0V 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

本ページは、有価証券報告書の内容をもとに自動生成した企業理解用のページです。 内容の正確性・完全性を保証するものではありません。

投資判断を行う場合は、必ずEDINETの原文、有価証券報告書、決算短信、 会社公表資料などをご確認ください。

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