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株式会社ＳＴＧ

証券コード: 5858 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-25
業種 非鉄金属
年度切替
2026 表示中 2025 2024

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

マグネシウムおよびアルミニウム合金を用いた軽量金属部品の製造加工を行う企業です。金型設計から鋳造、機械加工、塗装まで一貫した体制を持ち、特に難易度の高いマグネシウムの取り扱いに強みがあります。自動車、カメラ、医療機器など、軽量化と高付加価値を求める幅広い分野へグローバルに製品を提供しています。

主な事業領域

金属部品の鋳造および加工事業（単一セグメント）。

主な製品・サービス

  • マグネシウム合金部品
  • アルミニウム合金部品

ビジネスモデル

高度な技術力（金型設計、鋳造、加工）とグローバルな生産体制を活かし、軽量化・コストダウンを実現する金属部品の製造販売。

セグメント・事業構成

金属部品鋳造及び加工事業（単一セグメント）

戦略・方向性

中期経営計画「Challenge 100」に基づき、技術・品質向上と生産能力拡大を推進。M&Aや設備投資を通じ、特にマグネシウム合金部品のシェア拡大と海外拠点の強化を図る。

強みとして読み取れる点

  • 難易度の高いマグネシウム取り扱いのノウハウ
  • 金型設計から加工までの一貫体制
  • 日本・中国・タイ・マレーシアに及ぶグローバルな生産拠点
  • 高度な技術力（鋳造、コストダウン提案）

課題として読み取れる点

  • 急速な事業拡大に伴う生産能力の向上と人員確保
  • 技術の継承
  • 地政学的リスクへの対応（ASEAN拠点の強化）

確認ポイント

  • 中期経営計画「Challenge 100」の進捗状況
  • M&Aによるシナジー効果の創出
  • マグネシウム需要の推移と市場シェアの拡大

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、課題、戦略が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

主要なリスク：市場環境（精密機器分野の需要変動）、特定分野への依存、為替変動、原材料価格の変動。対応策：自動車分野等への展開による分散、現地通貨での取引推進。その他：特定の仕入先への依存、機密情報の漏洩、製品品質の問題、マグネシウム特有の火災・環境リスク、経営者への依存、M&Aに伴う統合（PMI）や減損のリスク。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

高度な技術力を要するマグネシウム合金部品に強みを持つ企業。独自の技術的優位性とグローバルな生産ネットワークを基盤に、M&Aや設備投資を通じた生産能力の拡大と事業領域の拡大（EV市場等）を積極的に推進する成長志向の経営方針が明確である。

成長方針

中期経営計画「Challenge 100」に基づき、強みのあるマグネシウム合金部品の生産拡大、EV市場等の成長分野への参入、M&Aによるシナジー創出、およびフィリピン進出を含む生産拠点の拡充により事業規模を拡大。

資本政策

自己資本比率30%以上の維持を基本方針とし、設備投資やM&Aに向けた多様な資金調達（転換型優先株式の活用等）を実施。配当性向20%程度を目安に株主還元と企業価値向上を両立させる戦略。

リスク対応方針

特定顧客・分野への依存低減（自動車分野の強化）、マグネシウム等の危険物取扱いにおける高度なノウハウ蓄積、サプライチェーンの多角化、および急速な成長に伴う内部管理体制の強化によるリスク分散。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は高度な技術を要するマグネシウム・アルミニウム合金の軽量化部品において強固な競争優位性を有する。中期経営計画「Challenge 100」に基づき、設備投資とM&Aを積極的に活用して生産能力の拡大とグローバル展開を加速させる成長志向の企業である。

設備投資の方向性

生産能力の向上と品質管理体制の強化に向けた設備投資を継続。具体的には、海外拠点を中心としたCNC工作機械やブラスト装置の導入、3D CADソフトウェアの導入など、製造工程の高度化と量産体制の拡充に重点を置いている。

研究開発・商品開発

公式な研究開発項目としての記載はないが、長年培った金型設計力と鋳造技術力の向上、および顧客ニーズに応えるためのVE（バリューエンジニアリング）提案を通じた製品価値の向上を技術革新の核としている。

投資・変化テーマ

  • 生産能力の拡大
  • M&Aによる成長加速
  • マグネシウム・アルミニウム加工技術の高度化
  • グローバルな製造拠点展開
  • EV・ドローン向け軽量化ソリューション

関連キーワード

  • マグネシウム合金
  • アルミ合金
  • 精密成型
  • 金型設計
  • 3D CAD
  • CNC工作機械
  • バリューエンジニアリング(VE)
  • 軽量化技術

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-25

財務情報

業績

売上高

68.16億円
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

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親会社帰属利益

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財政状態・流動性

総資産

96.39億円
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株主資本

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現金及び現金同等物

17.71億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+6.87億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

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2025-04-01 〜 2026-03-31
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表示可能
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2992文字

３ 【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、軽量化金属部品の製造加工事業を行っております。実用金属で最も軽いマグネシウムを中心とした製造加工を得意とし、金型の設計・製造、金属部品の鋳造、機械加工、ショットブラスト、仕上げ、化成処理、塗装、組立までを行う事業を展開しております。 アルミニウムダイカストについては、マレーシア子会社２社を中心に、品質を維持しつつ、軽量化とコストダウンを図ることを目的としたグローバル企業に製品を供給しており、2026年３月期においてはアルミニウムダイカスト54%、マグネシウムダイカスト41％の売上比率となっております。 当社の主力製品である軽量化金属部品（マグネシウム合金部品やアルミニウム合金部品）については、製品の徹底した軽量化を追求する顧客（製造メーカー等）からの需要が根強く、さらに当社がこれまで培った「精密成型」技術力をもとに様々な製品（ミラーレスカメラなどの高付加価値カメラ、自動車、ネットワークカメラ、プリンターやプロジェクターなどの精密機器、医療機器、ドローン等）への活用が見られています。 このような背景のなか、当社グループは、2024年12月に中期経営計画「Challenge 100」を公表しました。この中期経営計画では、技術・品質の向上と生産能力拡大を図るため、設備投資やＭ＆Ａ等を積極的に行っていく方針としております。世界のマグネシウム需要が急増期に入っており、当社グループにおいても、軽量化金属部品の受注が順調に推移しておりますことから、上記計画に沿って、業容の拡大に努めてまいります。 当社グループは、当社及び連結子会社５社(三輝特殊技研(香港)有限公司、深圳市参輝精密五金有限公司、SANKI EASTERN (THAILAND) COMPANY LIMITED、STX PRECISION (JB) SDN. BHD.、 E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.) により構成されております。なお、当社グループは、金属部品鋳造及び加工事業の単一セグメントであり、セグメント別の記載をしておりません。 (金属部品鋳造及び加工事業) 金属部品鋳造及び加工事業の主力製品は、高付加価値カメラ、自動車、ネットワークカメラ、プロジェクター、プリンター、医療機器等における軽量化金属部品であります。具体的には、マグネシウム合金・アルミニウム合金等による部品を製造しております。 ・製品の特長 マグネシウム合金による部品は、実用金属部品としては最軽量であり、より薄く高強度な製品を製造できます。 また、マグネシウム合金による部品は、放熱性が良く、かつ電磁シールド性も良い等の特長をもち、持ち運びを目的とする製品や、軽量化により燃費効率向上・環境負荷低減等を図りたい輸送機等のマーケットで需要の拡大が見込まれています。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1273文字

(３) 経営戦略 当社グループは、早くからマグネシウムビジネスに参入し、危険で加工が難しいと言われるマグネシウムの取り扱いに強みを有しております。マグネシウムビジネスに関しましては、現状において参入障壁が高いと考えています。 参入障壁が高い理由につきましては、マグネシウムは発火しやすいという特徴があり、特に細かい状態だと簡単に燃えることから加工の際には火災や爆発などの事故につながる危険を伴うため、安全確保を行いながらの作業が求められます。また、マグネシウムは腐食しやすいことや、成型加工が難しい素材であることから、複雑な形状の部品を製造するためには高度な技術が必要となります。 このため国内での同業他社が少ない状態が続いています。当社グループは、これまで幅広い商品への応用に長年取り組んできたため、加工やコスト低減のノウハウ・アイデアを有しており、競争優位性及び従来の主力素材であったアルミニウムと比較して高い利益率を実現しております。 このような状況のなか、当社グループは、2024年12月に中期経営計画「Challenge 100」（2025年度～2027年度）を公表しました。この中期経営計画では、技術・品質の向上と生産能力拡大を図るため、設備投資やＭ＆Ａ等を積極的に行っていく方針としており、主な内容は以下のとおりとなります。 ① コンセプト 同業他社にはない独自の技術力をもとに成長し、事業の拡大を実現させます ② ビジョン マグネシウム合金部品を中心とした軽量化ソリューションに加え、製品の軽量化を希求するお客様への精密・高品質な部品供給をすすめ、電動車等の普及や製品の軽量化に伴う市場拡大による成長機会を捉えます ③ ビジョンへの課題 生産能力の向上、人員の確保 収益力を維持拡大させるための技術の継承 課題を解決させるための積極的な資金調達 ④ 成長戦略 長期目標としての連結売上高300億円・連結営業利益30億円を確実に達成させるために上記課題に取り組みます。マグネシウム合金部品の生産拡大とともに、シナジー効果が見込める現事業の周辺領域企業のM＆Aを積極的に推し進め、長期目標達成への礎を築き、成長スピードを一層高めます ⑤ 計画終了時の数値目標 連結売上高120億円・連結営業利益12億円（M＆Aによる増加を含む） 当社グループでは、マグネシウムの技術要求に対応できるノウハウ・経験と、アルミニウム・マグネシウム両方に対応できる事業領域、さらには日本、中国、タイ、マレーシアに工場を保有しグローバル化が進むメーカーの生産体制に対応できることなどの相乗効果により、競争力を発揮してまいりたいと考えております。 (４) 目標とする経営指標 現時点の当社グループは未だ成長途上であるとの認識であり、より高い成長性を確保することが最優先課題となっております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1672文字

(５) 優先的に対処すべき課題 当社グループでは、上記（3）経営戦略①コンセプトに基づく戦略に取り組んでまいります。 マグネシウム合金部品を中心とした軽量化ソリューションに加え、製品の軽量化を希求するお客様への精密・高品質な部品供給をすすめ、電動車等の普及や製品の軽量化に伴う市場拡大による成長機会を捉えます。 中期経営計画（計画期間2025年度～2027年度）における取り組むべき課題は以下の通りです。 ① 生産能力の向上、人員の確保 当社グループは、急速に企業規模が拡大しており、今後も成長スピードをあげていくためには生産能力の向上が必須です。また、増加する生産能力を支えるための人員の確保も必要となります。 ① 積極的な設備投資の継続 品質管理を徹底的におこない、マレーシア等における好調な受注環境を業績に結び付けるため、アルミニウム合金部品の生産能力を拡大させてまいります。 ② 新たな生産拠点の整備 地政学的リスクを勘案し、かつASEANでの生産能力向上を一層強化するため、新たな国（フィリピン）への進出も含めて生産拠点の整備を一層推し進めます。 ③ 周辺事業への事業領域の拡大 生産効率を一層高めるために、事業領域を拡大させ一層の内製化をはかります。また、Ｍ＆Ａを成長ドライバーに製造業アジアプラットフォーム型企業を目指します。 ④ Ｍ＆Ａの活用 中期経営計画の期間中のM＆Aは、生産能力の向上と人員の確保を図ることを主眼として進めます。PMI（ポスト・マージャー・インテグレーション）を着実に行い、将来の収益源となるように、当社とも協力体制の確立や経営体質の強化に努めます。 ② 収益力を維持拡大させるための技術の継承 今後も収益力を維持・拡大させるためには、技術の継承が重要な要素となります。当社の強みである金型設計力と鋳造技術力を更に高めてまいります。 ① 品質へのこだわりの徹底 当社グループは、高品質へのこだわりを徹底し、お客様に信頼される製品を提供することを最優先としています。厳格な品質管理体制を構築し、各工程での検査と改善を徹底することで、安定した品質を維持し続けています。これからも品質向上に向けて妥協せず取り組んでいくことでお客様のニーズに応え、信頼される製品を提供し、更なる収益拡大を目指してまいります。 ② 様々な製造手法への対応 技術力を強みとする当社グループは、既存の技術やノウハウを活かし、多様なニーズに対応することで、さらなる取引先の拡大を行ってまいりたいと考えております。高い技術力を活かし、より高度なニーズに応える部品を増加させることで、お客様の信頼に応えるとともに、さらなる収益拡大に努めてまいります。 ③ 課題を解決させるための資金戦略 今後の成長を加速させるためには、量的に十分な資金調達が必要です。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約4255文字

４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (１) 経営成績等の状況の概要 当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という)の状況は次のとおりであります。なお、文中の将来に関する事項は、提出日現在において、判断したものであります。 ① 財政状態及び経営成績の状況 a. 財政状態 (資産) 当連結会計年度末における流動資産は、前連結会計年度末に比べ 818百万円増加 し、 4,785百万円 となりました。これは主に、営業キャッシュ・フローの創出等により「現金及び預金」が 706百万円増加 したこと、 E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の買収に伴い「売掛金」が 143百万円増加 したことによるものであります。固定資産は、E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の買収 に伴い、前連結会計年度末に比べ有形固定資産が 1,406百万円増加 したことや、「のれん」 702百万円 の計上により、固定資産が 2,163百万円増加 し、 4,841百万円 となりました。 (負債) 当連結会計年度末における流動負債は、前連結会計年度末に比べ 306百万円増加 し、 2,792百万円 となりました。これは主に、「買掛金」が 197百万円減少 した一方で、E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の買収資金として「短期借入金」が 336百万円 、「１年内返済予定の長期借入金」が 136百万円増加 したことによるものであります。固定負債は、前連結会計年度末に比べ 1,547百万円増加 し、 3,290百万円 となりました。これは主に、E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の買収資金として「長期借入金」が 1,437百万円 、「繰延税金負債」が 118百万円増加 したことによるものであります 。 (純資産) 当連結会計年度末における純資産は、前連結会計年度末に比べ 1,132百万円増加 し、 3,556百万円 となりました。これは主に、優先株式の発行により「資本剰余金」が 534百万円増加 し、親会社株主に帰属する当期純利益の計上により「利益剰余金」が 244百万円増加 したことによるものであります。 b. 経営成績 当連結会計年度における世界経済は、米国の通商政策をめぐる不確実性や中国経済の低迷に加え、ロシア・ウクライナ戦争の長期化や、中東情勢の緊迫化など地政学的リスクは引き続き経済活動の重しとなり、先行きが不透明な状況が続いています。 わが国経済においては、雇用・所得環境の改善の動きが続く中で、景気は緩やかな回復基調で推移いたしました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約56文字

【セグメント情報】 当社グループは、金属部品鋳造及び加工事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約7186文字

３ 【事業等のリスク】 本書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、本書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 (１) 事業環境に関するリスク ① 市場環境について （顕在化の可能性：中、発生可能性のある時期：特定時期なし、影響度：中） 当社グループは、各種製品軽量化を主眼においた金属製品鋳造及び加工を行っております。各メーカーにはそれぞれの開発サイクルがあり、特に精密機器メーカーにおける開発予算の圧縮、開発スケジュールの変更やモデルチェンジサイクルの変化等の影響を受ける可能性があります。当社では、精密機器分野以外の、特に自動車分野のような裾野の広い産業からの受注を高めることで、リスクを低減したいと考えております。 ② 特定分野への依存について （顕在化の可能性：中、発生可能性のある時期：特定時期なし、影響度：低） 当社グループは、精密機器分野の受注が多く、複数の顧客と取引を行うこと、取扱分野を広げることでリスク分散を図っておりますが、感染症等による影響により、当該分野の景気が悪化した場合、当社グループの事業、経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。 ③ 顧客の財務状況について （顕在化の可能性：低、発生可能性のある時期：特定時期なし、影響度：中） 当社グループは、顧客について信用調査をした上で取引を行っておりますが、係る調査が効果的ではない可能性があり、事業環境の変化等により、当社の顧客が支払不能、倒産等に陥った場合、係る顧客から売掛債権を回収できず、当社グループの事業、経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。 ④ 法的規制について （顕在化の可能性：低、発生可能性のある時期：特定時期なし、影響度：低） 当社グループの事業においては、製造物責任法等の各種法令やガイドライン等による規制を受けております。 こうした法令の制定や改正等、当社グループの事業に関する事項が規制を受けた場合、当社グループの事業、経営成績及び財政状態に影響が及ぶ可能性があります。 ⑤ 為替変動について （顕在化の可能性：大、発生可能性のある時期：特定時期なし、影響度：中） 当社グループは、関係会社を通じて、グローバルに原材料の調達及び製品の供給を行い、事業を展開しております。当社グループは連結財務諸表を作成するにあたり、在外子会社の財務諸表を円貨に換算する必要があるため、当該子会社の財務諸表の各項目は、換算時の為替レートの変動の影響を受けます。過去の為替レートと比較し、円高となる場合には、円換算額が表面上減少することになります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約3090文字

２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループのサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。 （１）サステナビリティに関する基本方針 当社グループのサステナビリティとは、事業を通じて社会問題の解決に寄与することであります。当社グループは持続的な成長を通じて、雇用機会の創出、多様な働き方の実現及び技術革新の促進を図り、持続可能な社会の実現を目指しております。 その実現に向け、顧客、取引先、従業員、株主をはじめとするあらゆるステークホルダーとの良好な関係を継続し、サステナビリティを重視した経営を実践してまいります。 （２）ガバナンス 当社グループは、サステナビリティに関する重要な経営判断を取締役会で決定しています。 現在「サステナビリティ」に関する組織は設定しておりませんが、今後グループサステナビリティ委員会等の設置並びに体制強化を検討してまいります。 （３）戦略 当社グループにおけるサステナビリティ課題は人的資本についてであります。当社グループは、グローバル人材並びに工場のある地域での優秀な人材の獲得、教育の推進並びにこれらの人材が働きやすい環境を提供することが企業価値向上のためには必要であると考えております。当社グループはこうした考えに基づき、人材育成並びに社内環境の整備を下記の通り実施しております。 ①人材育成 当社は、入社時研修や階層別研修、昇格者研修など、各種教育プログラムを体系的に実施することにより、各階層で求められる人材の育成を行うとともに、管理職向けのマネジメント研修等を実施することで、グローバル人材の育成を推進しております。また、各種資格取得を奨励しており、資格取得に対する補助支援及び資格取得報奨金制度を設けることで、技術職を初めとした従業員の自己啓発に対する支援を行っております。 ②社内環境整備 当社は、「幅広い人材の登用」「社会的弱者への雇用機会創出」「高齢者の雇用」という人事理念に基づき、多様な人材がそれぞれの持ち場・立場で活躍できる職場環境が必要であると考えております。入社年数、年齢、国籍、性別等を区別することなく、能力のある優秀な従業員が平等に活躍の機会を得られるような人事制度を整備するとともに、リモートワークの導入や定期的な1on1ミーティングを通じて個々人のキャリアや働き方に関する相談・改善を推進しております。 女性活躍推進の観点からは、産休・育休を取得しやすい職場環境を整備することで、妊娠・出産といったライフイベントを機に女性社員が離職することのない環境づくりを推進しております。また、母親となる女性社員にとどまらず、男性社員の育児休業取得を積極的に推進することが重要であると考えております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

６ 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_8226800103804.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1217文字

２ 【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2026年３月31日 現在 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (人) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) リース資産 その他 合計 大阪本社・工場 (大阪府八尾市) 金属製品加工 設備 43,763 100,335 （－） 〔991.74〕 12,759 1,616 158,475 18 （10） 静岡工場 (静岡県伊豆市) 金属製品生産 加工設備 33,501 18,972 16,601 （6,909.68） 〔2,437〕 62,406 9,229 140,710 28 （3） 本町オフィス (大阪府大阪市) 事務所 13,630 （－） 7,603 21,234 10 （2） (注) １．帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、建設仮勘定の合計額であります。 ２．土地及び建物の一部を賃借しております。年間賃借料は24,424千円であります。なお、賃借している土地の面積は〔〕で外書きしております。 ３．従業員数の()は、臨時雇用者数(パートタイマー、アルバイトを含む。)を外書きしております。 (2) 在外子会社 2026年３月31日 現在 会社名 事業所名 (所在地) 設備の内容 帳簿価額(千円) 従業員数 (名) 賃借面積 (㎡) 建物 及び 構築物 機械装置 及び 運搬具 土地 (面積㎡) リース 資産 その他 合計 深圳市参輝精密五金有限公司 (中国・ 広東省) 金属表面加工設備 82,536 （－） 82,536 79 (0) 1,900 SANKI EASTERN (THAILAND) COMPANY LIMITED (タイ・ アユタヤ) マグネシウム成型品製造設備 64,370 636,072 （－） 138,558 839,001 172 (93) 8,515 STX PRECISION (JB) SDN. BHD. (マレーシア・ ジョホール バル) アルミニウム成型品製造設備 522,488 403,829 （－） 11,766 48,806 986,891 329 (0) 18,615 E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD. (マレーシア・ ペナン) アルミニウム成型品製造設備 536,850 243,272 644,967 (11,286) 15,928 1,441,020 172 (2) (注) １．帳簿価額のうち「その他」は、工具、器具及び備品、建設仮勘定の合計額であります。 ２．従業員数は、正社員(グループ内から子会社への出向者を含み、子会社からグループ内への出向者を除く。)総数であり、従業員数の()は、臨時雇用者数を外書きしております。 ３. E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.…

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抜粋表示 / 原文長 約7747文字

(1) 剰余金の配当 ① 期末配当の基準日 当社は、各事業年度末日の最終の株主名簿に記載又は記録されたＡ種優先株式を有する株主（以下「Ａ種優先株主」という。）又はＡ種優先株式の登録株式質権者（以下「Ａ種優先登録株式質権者」という。）に対して、金銭による剰余金の配当（期末配当）をすることができる。 ② 期中配当 当社は、期末配当のほか、基準日を定めて当該基準日の最終の株主名簿に記載又は記録されたＡ種優先株主又はＡ種優先登録株式質権者に対し金銭による剰余金の配当（期中配当）をすることができる。 ③ 優先配当金 当社は、ある事業年度中に属する日を基準日として剰余金の配当を行うときは、当該基準日の最終の株主名簿に記載又は記録されたＡ種優先株主又はＡ種優先登録株式質権者に対して、当該基準日の最終の株主名簿に記載又は記録された普通株式を有する株主（以下「普通株主」という。）又は普通株式の登録株式質権者（以下「普通登録株式質権者」という。）に先立ち、Ａ種優先株式１株につき、下記(1)④に定める額の配当金（以下「優先配当金」という。）を金銭にて支払う。ただし、当該剰余金の配当の基準日の属する事業年度中の日であって当該剰余金の配当の基準日以前である日を基準日としてＡ種優先株主又はＡ種優先登録株式質権者に対し剰余金を配当したとき（以下、当該配当金を「期中優先配当金」という。）は、その額を控除した金額とする。また、当該剰余金の配当の基準日から当該剰余金の配当が行われる日までの間に、当社がＡ種優先株式を取得した場合、当該Ａ種優先株式につき当該基準日に係る剰余金の配当を行うことを要しない。 ④ 優先配当金の額 優先配当金の額は、Ａ種優先株式１株につき、以下の算式に基づき計算される額とする。ただし、除算は最後に行い、円単位未満小数第３位まで計算し、その小数第３位を四捨五入する。 Ａ種優先株式1株当たりの優先配当金の額は、Ａ種優先株式の１株当たりの払込金額及び前事業年度に係る期末配当後の未払Ａ種優先配当金（下記(1)⑤において定義される。）（もしあれば）の合計額に年率6.3％を乗じて算出した金額について、当該剰余金の配当の基準日の属する事業年度の初日（ただし、当該剰余金の配当の基準日が払込期日と同一の事業年度に属する場合は、払込期日）（同日を含む。）から当該剰余金の配当の基準日（同日を含む。）までの期間の実日数につき、１年を365日として日割計算により算出される金額とする。 ⑤ 累積条項 ある事業年度に属する日を基準日としてＡ種優先株主又はＡ種優先登録株式質権者に対して行われた1株当たりの剰余金の配当の総額が、当該事業年度の末日を基準日として計算した場合の優先配当金の額に達しないときは、その不足額（以下「未払Ａ種優先配当金」という。）は翌事業年度以降に累積する。…

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約376文字

(2) 【従業員の状況】 (1) 連結会社の状況 2026年３月31日 現在 セグメントの名称 従業員数(名) 金属部品鋳造及び加工事業 798 ( 108 ) 全社(共通) 10 ( 2 ) 合計 808 ( 110 ) (注) １． 当社グループは、金属部品鋳造及び加工事業の単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略 しております。 ２．従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数(パートタイマー)は、年間の平均人員を外数で記載しております。 ３. 全社（共通)として記載されている従業員数は、特定の事業に区分できない管理部門に所属しているものであります。 ４. 当連結会計年度において、E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の株式を取得し連結子会社化したことに伴い、従業員数が前連結会計年度末に比べ138名増加しております。

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7098文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社グループは、企業価値が認められ継続的かつ安定した成長を続けていくために、株主重視の経営を基本方針とし、従来から取締役による迅速な意思決定と取締役会の活性化を目指す一方で、コーポレート・ガバナンスの充実を経営上の重要課題の一つとして捉え、経営環境の変化に対応すべく、経営の効率化・意思決定の迅速化や経営監督機能を充実するための各種施策に取組んでおります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、持続的な成長と中長期的な企業価値向上のためにはコーポレート・ガバナンスの強化が必要と考えており、業務執行に対し、取締役会による監督と監査役による適法性監査の二重のチェック機能を持つ監査役会設置会社の体制を選択しております。コーポレート・ガバナンス体制としては、株主総会、取締役会、監査役会及び会計監査人を設置しております。また、任意の機関として指名報酬委員会、内部監査員、リスク管理委員会及びコンプライアンス推進委員会を設置しています。 a. 取締役会 取締役会の構成員は、提出日（2026年６月25日）現在、代表取締役社長佐藤輝明が議長となり、森田泰成（取締役）林忠德（取締役）白井芳弘（取締役）佐々木智一（社外取締役）鈴木昭彦（社外取締役）の６名で構成されております。法令または定款に定めるもののほか、取締役会規程に基づき開催しております。 定時取締役会を月に１度開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催いたします。また、取締役会には監査役３名も出席し取締役の業務執行を監視しております。社外取締役も選任されているため、経営戦略の策定をはじめとする会社運営上の重要事項について、一般株主と利益相反の生じる恐れのない独立した立場での幅広い見識や知見を取り入れることができ、適切な判断が行われる体制になっていると考えております。 当事業年度（2026年３月期）において当社は定例取締役会を年12回、臨時取締役会を年３回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。 氏名 定例取締役会 開催回数 定例取締役会 出席回数 臨時取締役会 開催回数 臨時取締役会 出席回数 佐藤輝明 12回 12回 3回 3回 森田泰成 12回 12回 3回 3回 林忠德 12回 12回 3回 3回 白井芳弘 12回 12回 3回 3回 佐々木智一 12回 12回 3回 3回 鈴木昭彦 12回 12回 3回 3回 大貫篤志 12回 12回 3回 3回 髙安錬太郎 12回 12回 3回 3回 髙橋彰 12回 12回 3回 3回 b．監査役会 監査役会は、提出日（2026年６月25日）現在、常勤監査役１名及び非常勤監査役２名の合計３名によって構成されております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約314文字

５ 【重要な契約等】 （投資契約） 当社は、2025年５月13日付で、株式会社日本政策投資銀行との間で、第三者割当の方法により本優先株式割当先に対して総額500,000,000円のA種優先株式を発行すること等に関して投資契約を締結しております。 （株式譲渡契約） 当社は、2025年９月25日開催の取締役会において、E-CAST INDUSTRIES SDN. BHD.の全株式を取得して子会社化することを決議しました。また、同日付で株式譲渡契約を締結、2025年９月29日付で全株式を取得したことにより子会社化しました。 詳細は、「第５ 経理の状況 １ 連結財務諸表等 注記事項 (企業結合等関係)」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抜粋表示 / 原文長 約1621文字

(6) 【大株主の状況】 所有株式数別 2026年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数 の割合(％) 佐藤 輝明 大阪府堺市北区 300,000 14.12 株式会社三輝 大阪府堺市北区 300,000 14.12 ＮＯＭＵＲＡ ＰＢ ＮＯＭＩＮＥＥＳ ＬＩＭＩＴＥＤ ＯＭＮＩＢＵＳ－ＭＡＲＧＩＮ（ＣＡＳＨＰＢ） （常任代理人 野村證券株式会社） １ ＡＮＧＥＬ ＬＡＮＥ， ＬＯＮＤＯＮ，ＥＣ４Ｒ ３ＡＢ，ＵＮＩＴＥＤ ＫＩＮＧＤＯＭ （東京都中央区日本橋１丁目１３－１） 81,600 3.84 兼光 喜彦 大阪府八尾市 64,000 3.01 ＳＩＸ ＳＩＳ ＬＴＤ． （常任代理人 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 ＢＡＳＬＥＲＳＴＲＡＳＳＥ １００，ＣＨ－４６００ ＯＬＴＥＮ ＳＷＩＴＺＥＲＬＡＮＤ (東京都千代田区丸の内１丁目４番５号) 60,000 2.82 ＭＳＩＰ ＣＬＩＥＮＴ ＳＥＣＵＲＩＴＩＥＳ （常任代理人 モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券株式会社） ２５ Ｃａｂｏｔ Ｓｑｕａｒｅ， Ｃａｎａｒｙ Ｗｈａｒｆ， Ｌｏｎｄｏｎ Ｅ１４ ４ＱＡ， Ｕ．Ｋ． （東京都千代田区大手町１丁目９－７ 大手町フィナンシャルシティサウスタワー） 57,200 2.69 三菱ＵＦＪキャピタル株式会社 東京都中央区日本橋２丁目３－４ 決済事業部 56,000 2.63 株式会社ＳＢＩネオトレード証券 東京都港区六本木１丁目６－１ 泉ガーデンタワー 54,800 2.58 株式会社ＳＢＩ証券 東京都六本木１丁目６番１号 45,134 2.12 森田 泰成 静岡県伊東市 41,200 1.93 1,059,934 49.89 (注)1. 株式会社三輝は、当社代表取締役である佐藤輝明氏がその株式を間接的に100％保有する資産管理会社であり、当社株式に係る同氏の共同保有者であります。 2. 2025年６月に発行した Ａ種優先株式 が含まれております。 3. Ａ種優先株式を有する株主は、当社の株主総会における議決権を有しておりません。 所有議決権数別 2026年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有議決権数 (個) 総株主の議決権 に対する 所有議決権数 の割合(％) 佐藤 輝明 大阪府堺市北区 3,000 14.45 株式会社三輝 大阪府堺市北区 3,000 14.45 ＮＯＭＵＲＡ ＰＢ ＮＯＭＩＮＥＥＳ ＬＩＭＩＴＥＤ ＯＭＮＩＢＵＳ－ＭＡＲＧＩＮ（ＣＡＳＨＰＢ） （常任代理人 野村證券株式会社） １ ＡＮＧＥＬ ＬＡＮＥ， ＬＯＮＤＯＮ，ＥＣ４Ｒ ３ＡＢ， ＵＮＩＴＥＤ ＫＩＮＧＤＯＭ （東京都中央区日本橋１丁目１３－１） 816 3.93 兼光 喜彦 大阪府八尾市 640 3.…

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YL7C 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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