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株式会社福岡中央銀行

証券コード: 8540 / 対象年度: 2023 / 提出日: 2023-06-29
業種 銀行業 上場廃止
年度切替
2023 表示中 2022 2021 2020 2019 2018 2017

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

福岡県内を営業地盤とする地域金融機関です。中小企業専門の金融機関として、預金・貸出業務を中心に、為替や証券・保険商品の販売など、地域のお客さまのニーズに沿った多角的な金融サービスを提供しています。

主な事業領域

福岡県内の地域金融機関として、預金、貸付、為替、国債等の公的債権、証券投資信託、保険商品の窓口販売等を行う銀行業務。

主な製品・サービス

  • 預金
  • 貸出
  • 内国為替
  • 国債等の公立債
  • 証券投資信託
  • 保険商品

ビジネスモデル

預金・貸付業務を中心とした金融仲介機能の提供、および関連する金融商品の販売による収益。

セグメント・事業構成

銀行業の単一セグメント

戦略・方向性

「中小企業専門金融機関」としての役割を果たすため、伴走型の課題解決（事業承継、財務健全化、デジタル化支援等）や、ICTコンサルティング、非対面チャネルの活用、および経営統合によるシナジー創出に取り組む。

強みとして読み取れる点

  • 中小企業専門金融機関としての強固な基盤
  • 地域密着型の営業体制
  • 高い中小企業向け貸出金残高比率（87.86%）

課題として読み取れる点

  • 低金利の常態化と異業種参入による競争激化
  • 人口減少や少子高齢化といった構造的課題
  • 脱炭素化へのシフトへの対応

確認ポイント

  • 2023年10月1日に予定されているふくおかフィナンシャルグループとの経営統合後のシナジー効果
  • デジタル技術の活用によるサービスレベル向上と業務効率化の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、戦略、課題、および今後の重要イベント（経営統合）について具体的な記述があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

信用リスク（貸出先の業況悪化、地域経済や地政学的要因による不良債権の増加）、市場リスク（金利変動に伴う利鞘縮小や有価証券の評価損）、流動性リスク（資金調達への支障）、オペレーショナルリスク（システム障害、サイバー攻撃、情報漏えい、外部委託等の不備）、気候変動リスク（異常気象による資産価値毀損や規制強化の影響）、法務リスク（コンプライアンス違反、マネー・ローンダリング等）、戦略リスク（競争激化、人材確保の困難）が挙げられています。これらに対し、当行は適切なリスク管理体制、BCP、セキュリティポリシー、監査等委員会の設置等の対応策を講じています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

地域密着型の中小企業専門金融機関として、明確な中期経営計画に基づきDX推進やM&A支援など伴走型の課題解決を強化。2023年10月にはふくおかフィナンシャルグループとの経営統合を予定しており、強固な基盤と高度なリスク管理体制を備える。

成長方針

第12次中期経営計画に基づき、中小企業専門金融機関としての役割に特化し、伴走型課題解決（事業承重、M&A支援、DX推進）や非対面チャネルの拡充、店舗網・人員配置の最適化による営業力強化を推進。

資本政策

2020年3月に増資を行い自己資本の強化を図り、リスクに見合った十分な自己資本および自己資本比率（目標9.38%以上）を維持する方針。また、経営統合に向けた準備を含む強固な経営基盤の構築を目指す。

リスク対応方針

信用リスク、市場リスク、流動性リスク、オペレーショナルリスク、気候変動リスク、法務リスク等に対し、包括的な管理体制を構築。特にサイバー攻撃への対策や、気候変動に関する投融資方針の策定など、多角的なリスク管理を実施。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

福岡県内を基盤とする地域金融機関として、DXやICTコンサルティングを通じた業務効率化と顧客への付加価値提供に取り組んでいる。2023年までの中期経営計画において、デジタル戦略の推進、店舗網の最適化、および他行との経営統合によるシナジー創出を成長戦略の柱としている。

設備投資の方向性

事務機器の新設・更新を通じた業務効率化と生産性向上に向けた投資。店舗網の最適化（新築移転等）による拠点強化も実施。

研究開発・商品開発

銀行業のため、特段の研究開発活動に関する記載はなし。

投資・変化テーマ

  • DX推進
  • 地域金融支援
  • 事業承継・M&A支援
  • 非対面チャネル拡充

関連キーワード

  • ICTコンサルティング
  • デジタル戦略
  • オンラインセミナー
  • システム高度化

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分単体 対象期間2022-04-01 〜 2023-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-06-29

財務情報

業績

経常収益

87.37億円
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経常収益
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経常利益

12.57億円
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税引前利益

12.5億円
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当期利益

10.27億円
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財政状態・流動性

総資産

5,564.76億円
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304.89億円
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株主資本

263.92億円
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現金及び現金同等物

243.69億円
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キャッシュフロー

3区分

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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約156文字

３ 【事業の内容】 当行は福岡県内を営業地盤とする地域金融機関として、預金・貸出業務を中心に、内国為替業務、日本銀行代理店等の代理業務、国債等公共債・証券投資信託・保険商品の窓口販売等を行い、地域のお客さまのニーズに沿った金融サービスを提供しております。なお、当行の事業の区分は銀行業の単一セグメントであります。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1202文字

(１) 経営方針 ①経営理念 当行は、福岡県内を営業地盤に、中小企業専門金融機関としての使命と役割に徹し、地域社会と共に発展することを経営理念に掲げ、特に、中・小規模の企業・事業所と個人のお客さまを中心に中・小口取引に特化した営業活動を展開しております。 ②経営計画 第１２次中期経営計画「ＢＥＳＴ！～ひとりひとりのベストを大きな力に～」の２年目となる２０２２年度は、アフターコロナを見据え、お取引先の資金面のご支援をはじめ、事業承継や財務の健全化、デジタル化支援など、伴走型の課題解決に積極的に取り組むなど、長期ビジョンである「地域になくてはならない銀行」を目指してまいりました。 新型コロナウイルス感染症の影響を受けられたお取引先に対しては、資金繰りや業況等の聞き取り調査を定期的に実施することで、お取引先が抱えるさまざまな経営課題の解決をサポートするきめ細かな取り組みを継続的に行ってまいりました。 また、システム導入による業務効率化や生産性向上を希望されるお取引先に対するＩＣＴコンサルティング業務を開始し、多くのご相談をいただいております。 さらに、お取引先のニーズに適った金融サービスの提供に向けて、事業承継やＭ＆Ａ等をテーマにしたオンラインセミナーの定期開催やオンライン相談など非対面チャネルの活用も図ってまいりました。 この間、店舗網と人員配置の最適化による営業力強化策の一環として博多駅東支店が新築移転した筑紫通支店に店舗内店舗方式で移転し、福岡市中心部に大型拠点が誕生いたしました。 ③目標とする経営指標 第12次中期経営計画における最終計画年度である２０２３年度の経営目標として掲げた指標については次の通りであります。 項目 2022年度（実績） 2023年度（中計最終年度） 収益性 当期利益 10億円 5億円 健全性 自己資本比率 9.38％ 8.50％以上 効率性 コアＯＨＲ* 83.45％ 83.00％以下 *コアＯＨＲ＝経費÷業務粗利益(国債等債券関係損益、投信解約損益を除く) (２) 経営環境 ２０２２年度は、新型コロナウイルス感染症拡大抑制と経済活動の両立が進められ、国内経済はコロナ禍からの需要の回復等を背景に、緩やかに持ち直してまいりました。一方、ウクライナ情勢悪化の長期化や物価上昇など、先行き不透明な状態も続いております。 福岡県経済も、企業業績に対する原材料価格等の上昇や海外の不安定な金融・経済動向の影響等が懸念されるなか、２０２２年度後半から個人消費を中心に着実に持ち直しの動きがみられております。 こうした経済情勢のなか、日経平均株価は概ね２万円台後半で推移しました。…

対処すべき課題

抽出本文 / 原文長 約985文字

(３) 対処すべき課題 地域金融機関を取り巻く経営環境は、低金利の常態化や金融領域への異業種参入による競争激化等、厳しい環境が継続しています。また、地域における人口減少や少子高齢化といった構造的課題に加えて、デジタル化・脱炭素化へのシフトやコロナ禍による行動様式の変化もみられております。一方、当行が営業地盤とする福岡県は、事業所数が全国でも上位に位置し、特に福岡市における開業率は、大都市の中でもトップ水準にあります。 社会環境がこれまでにない速さで大きく変化する中、２０２３年度は、第１２次中期経営計画の仕上げの年として、基本コンセプトである「顧客本位の営業スタイルの進化」「収益基盤の強化」を一層推し進め、福岡の更なる活力向上に貢献してまいります。 また、ふくおかフィナンシャルグループとの経営統合につきましても、当行が将来に亘って「中小企業専門金融機関」としての使命と役割を果たしていくために必要と判断したものであり、２０２２年１１月１１日の基本合意後、両社による協議検討を進めた結果、２０２３年３月１４日に株式交換契約書を締結いたしました。２０２３年６月２９日の定時株主総会での承認及び関係当局の認可等を得られることを前提として、２０２３年１０月１日に株式交換による経営統合を行います。 両社は、それぞれの経営資源や強みを活かして、従来以上に、福岡県内の幅広いお客さまの課題解決や成長をサポートすることにより、地域経済の持続的発展に一層貢献していくことを目指しております。 今後とも、お客さま、地域社会の方々などの期待にお応えできるよう役職員一同最大限の努力を尽くしてまいります。 ◇基本戦略等 基本戦略 重点施策 主な施策の内容 I 構造改革 1.営業戦略 中小企業専門金融機関ならではのサービスの提供および営業体制の構築 2.業務戦略 全行的な業務効率化と生産性の向上 3.収益基盤の強化 強固な経営基盤の構築 Ⅱ チャネル戦略 4.店舗網の再構築 マーケットの特性を踏まえた店舗網と店舗機能の最適化 5.非対面チャネルの拡充 デジタル技術の活用によるサービスレベルの向上 Ⅲ 人材・組織戦略 6.人材戦略 専門人材の育成による顧客対応力の向上および適正な人事評価体系の構築 7.経営管理強化 リスク管理力・経営組織力の強化およびコンプライアンス態勢の強化

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9717文字

４ 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (１) 経営成績等の状況の概要 当事業年度における当行の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー（以下「経営成績等」という。）の状況の概要は次のとおりであります。 ① 経営成績等の状況の概況 経常収益は、貸出金利息の減少等により、前年度比２１百万円減少し、８７億３７百万円となりました。経常費用は、与信関係費用の減少等により、前年度比６百万円減少し、７４億７９百万円となりました。この結果、経常利益は、前年度比１６百万円減少し、１２億５７百万円となりましたが、法人税等の減少により当期純利益は、前年度比１億５８百万円増加し、１０億２７百万円となりました。 ② 当期の財政状態の概況 総預金（譲渡性預金を含む）は、法人流動性預金残高の減少を主因に前年度末比７９億円減少し、４，８６０億円となりました。貸出金は、コロナ関連融資の返済進捗等による事業性貸出残高の減少を主因に前年度末比８６億円減少し、４，２４５億円となりました。有価証券は、前年度末比８２億円増加し、８９３億円となりました。 その結果、当年度末の総資産は、前年度末比１３６億円減少し、５，５６４億円となりました。負債は、前年度末比１３９億円減少し、５，２５９億円、純資産は、前年度末比３億円増加し、３０４億円となりました。 銀行法第１４条の２の規定に基づき算出した自己資本比率につきましては、９．３８％と前年度末比０．０１％低下いたしました。 ③ キャッシュ・フローの状況 当年度のキャッシュフローの状況は、以下のとおりとなりました。 (営業活動によるキャッシュ・フロー) 預金の純減等により２８億３２百万円のマイナスとなりました。 (投資活動によるキャッシュ・フロー) 有価証券の取得による支出等により９７億４百万円のマイナスとなりました。 (財務活動によるキャッシュ・フロー) 配当金の支払等により２億１０百万円のマイナスとなりました。 これらの結果、現金及び現金同等物の期末残高は、１２７億４７百万円マイナスの２４３億６９百万円となりました。 ④ 生産、受注及び販売の状況 「生産、受注及び販売の状況」は、該当する情報がないので記載しておりません。 (２) 経営者の視点による経営成績等の状況に関する分析・検討内容 経営者の視点による当行の経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次のとおりであります。 なお、以下の記載における将来に関する事項は、当事業年度の末日現在において判断したものであります。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約123文字

【報告セグメントごとの負ののれん発生益に関する情報】 該当事項はありません。 (持分法損益等) １．関連会社に関する事項 当行は、関連会社を有しておりません。 ２．開示対象特別目的会社に関する事項 当行は、開示対象特別目的会社を有しておりません。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約9105文字

３ 【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が当行の財務状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下の通りであります。これらのリスクは互いに独立するものではなく、ある事象の発生により複数のリスクが増大する可能性があります。当行は、これらのリスクの発生可能性を認識したうえで、発生を回避するための施策を講じるとともに、発生した場合には迅速かつ適切な対応に努める所存であります。 なお、以下の記載における将来に関する事項は、別段の記載のない限り、有価証券報告書提出日現在において判断したものであります。 （１） 信用リスク 信用リスクとは、貸出先の財務状況の悪化等に起因して、資産の価値が減少又は滅失し、損失を被るリスクであります。当行では、後記「第５ 経理の状況 ２ 財務諸表等注記事項(金融商品関係) １ 金融商品の状況に関する事項 (3) 金融商品に係るリスク管理体制 ① 信用リスクの管理」に記載のとおり、適切なリスク管理体制を構築しておりますが、貸出先の業況悪化等に伴い、幅広い業種で貸倒引当金及び貸倒償却等の与信関係費用や不良債権残高が増加し、当行の業績及び財務状況に影響を及ぼす可能性があります。 ① 不良債権の状況 今後の景気動向や貸出先の経営状況の変動ならびに予期せぬ自然災害やパンデミックの発生等により、貸出先の財務状況・経営状況が悪化した場合には、当行の不良債権及び与信関係費用が増加し、当行の業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 ② 地域経済の動向 当行は、福岡県を営業地盤とし、ほとんどの貸出先が福岡県内に所在することから、不良債権の増減については、福岡県の経済動向の影響を受ける可能性があります。また、福岡県内において大地震や風水害等自然災害が発生した場合、当行ならびに貸出先の経営状態が悪化する等により、当行の業務運営や業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 ③ 地政学的リスク 足許では、ウクライナ情勢悪化の長期化や米中関係の悪化等、国家間の対立や世界の分断等による資源価格の高騰やサプライチェーンへの悪影響により、当行取引先の業績悪化や、金融市場の混乱が生じる可能性があります。これにより、信用コストの増加等、当行の業績及び財務状況に悪影響が及ぼす可能性があります。 ④ 貸倒引当金の状況 当行は、貸出先の状況、担保価値及び経済全体に関する前提に基づいて貸倒引当金を計上しておりますが、経済情勢全般の悪化や個別貸出先の業績悪化等により追加の貸倒引当金を計上せざるを得なくなり、貸倒引当金を積み増すことにより、追加的な与信関連費用が発生する可能性があります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約3503文字

２ 【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当行のサステナビリティに関する考え方及び取組は、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当事業年度末現在において当行が判断したものであります。 当行は、2020年12月に公表した「福岡中央銀行SDGs宣言」の下、SDGsを企業行動・経営戦略につなげ、地域における社会的課題解決と経済発展の両立を図ることで、持続可能な社会の実現に取り組んでおります。 また、2021年4月にスタートした「第12次中期経営計画」（2021年4月から2024年3月までの3か年計画）では、経営理念である「中小企業専門金融機関」としての使命と役割を果たすため、取引先のSDGsへの取組みを積極的に後押しする施策を進めております。 （１）ＴＣＦＤ（気候関連財務情報開示タスクフォース）提言への対応 2021年7月にＴＣＦＤ提言への賛同を表明し、気候変動への対応を強化しております。気候変動がお取引先と当行に与える影響を把握し、当行の事業活動における環境負荷の低減に努めるとともに、金融商品・サービスの提供を通じてお取引先の脱炭素化を支援しております。 ① ガバナンス 当行では、取締役会で決議した中期経営計画において、気候変動への対応を重要戦略に据えて取り組んでおります。気候変動に関する専門的な委員会等は設置しておりませんが、全常勤役員・部長が参加する中期経営計画策定検証委員会において、中期経営計画の進捗管理を行うなかで、気候変動問題をはじめとするサスティナビリティ課題を議論・検討しております。 また、頭取を委員長とするリスク管理委員会において、気候変動関連リスクをトップリスクのひとつと位置付け、その評価・管理について検討しております。そのうち気候変動関連リスクに関する重要な取組事項については、業務執行における重要事項について審議、決定を行う経営会議での協議を経て、取締役会に報告しております。 「福岡中央銀行ＳＤＧｓ宣言」では、環境保全や環境負荷低減等気候変動対策を含む「地域環境保全」を重要項目の一つとして定めるとともに、2021年7月に制定した「福岡中央銀行環境方針」では、役職員が一致協力して、本業の金融サービスを通じた活動や自らの企業活動において環境への配慮に努め、地域社会の持続的な発展に貢献していくことを明示しております。さらに、「21世紀金融行動原則」や 「ＣＯＯＬ ＣＨＯＩＣＥ」への賛同登録、「Ｆｕｎ ｔｏ Ｓｈａｒｅ」への登録など、各種イニシアティブへ参加し、持続可能な社会の形成に向けた取組みを推進しております。 ② 戦略 当行では短期（１年未満）、中期（１年～５年）、長期（５年超）の時間軸で気候変動リスク（移行リスク、物理的リスク）と機会を分析しております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約55文字

６ 【研究開発活動】 該当事項はありません。 0103010_honbun_0734100103504.htm

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約2019文字

２ 【主要な設備の状況】 当事業年度末における主要な設備の状況は次のとおりであります。 ( 2023年３月31日 現在) 店舗名 その他 所在地 セグメントの名称 設備の 内容 土地 建物 その他の 有形 固定資産 合計 従業員数(人) 面積(㎡) 帳簿価額（百万円） 本店 福岡県 福岡市中央区 銀行業 店舗 1,716 (―) 3,825 547 119 4,492 133 渡辺通支店 ほか１店 福岡県 福岡市中央区 銀行業 店舗 1,000 (―) 806 436 19 1,262 14 馬出支店 ほか１店 福岡県 福岡市東区 銀行業 店舗 1,514 (521) 322 146 13 482 19 博多支店 ほか３店 福岡県 福岡市博多区 銀行業 店舗 2,204 (―) 1,041 418 51 1,510 39 西新支店 ほか１店 福岡県 福岡市早良区 銀行業 店舗 537 (―) 388 27 421 11 長尾支店 ほか２店 福岡県 福岡市城南区 銀行業 店舗 1,090 (―) 296 55 15 366 18 新室見支店 福岡県 福岡市西区 銀行業 店舗 411 (―) 67 10 82 桧原支店 ほか３店 福岡県 福岡市南区 銀行業 店舗 1,814 (1,571) 56 23 20 100 30 前原支店 福岡県 糸島市 銀行業 店舗 495 (―) 123 24 155 二日市支店 福岡県 筑紫野市 銀行業 店舗 877 (―) 100 69 175 須玖支店 福岡県 春日市 銀行業 店舗 870 (―) 66 71 144 大利支店 ほか１店 福岡県 太宰府市 銀行業 店舗 833 (―) 80 96 自由ヶ丘 支店 福岡県 宗像市 銀行業 店舗 961 (―) 55 66 志免支店 福岡県 糟屋郡志免町 銀行業 店舗 1,375 (―) 141 96 244 小倉支店 ほか１店 福岡県 北九州市 小倉北区 銀行業 店舗 546 (―) 566 118 45 730 13 戸畑支店 福岡県 北九州市 戸畑区 銀行業 店舗 345 (―) 79 90 ( 2023年３月31日 現在) 店舗名 その他 所在地 セグメントの名称 設備の 内容 土地 建物 その他の 有形 固定資産 合計 従業員数(人) 面積(㎡) 帳簿価額（百万円） 黒崎支店 福岡県 北九州市 八幡西区 銀行業 店舗 579 (―) 208 10 222 10 若松支店 福岡県 北九州市 若松区 銀行業 店舗 736 (―) 80 62 147 行橋支店 福岡県 行橋市 銀行業 店舗 1,037 (―) 120 124 飯塚支店 福岡県 飯塚市 銀行業 店舗 454 (―) 27 30 60 直方支店 福岡県 直方市 銀行業 店舗 1,250 (―) 70 70 149…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約730文字

３ 【配当政策】 当行は、銀行業としての公共性に鑑み、長期にわたって堅実かつ効率的な経営に努め、内部留保の充実と安定的な配当の継続を基本方針としております。今後も、地域金融機関としての社会的使命を踏まえ、財務の健全性を図りながら一層の業績向上に努めてまいりたいと考えております。 当行の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年２回を基本的な方針としております。配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 当事業年度の剰余金の配当金につきましては、株主の皆様への安定的な利益還元という点に配慮し、普通株式は１株当たり年間50円（うち中間配当金25円）、第１回Ａ種優先株式は１株当たり175円（うち中間配当金87.50円）の配当を実施することといたしました。 2023年10月１日付で、当行の株式は、株式会社ふくおかフィナンシャルグループを完全親会社、当行を完全子会社とする経営統合により株式会社ふくおかフィナンシャルグループの株式に交換されますので、当行が株主の皆さまに実施する剰余金の配当は2024年３月期の中間配当が最後となります。2024年３月期の中間配当につきましては、１株当たり25円を予定しております。なお、2024年３月期の期末配当は現時点では未定であります。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 株式の種類 配当金の総額 （百万円） １株当たり配当額 （円） 2022年11月28日 取締役会決議 普通株式 68 25.00 第１回Ａ種優先株式 26 87.50 2023年６月29日 定時株主総会決議 普通株式 第１回Ａ種優先株式 68 26 25.00 87.50

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約868文字

５ 【従業員の状況】 (１) 当行の従業員数 2023年３月31日 現在 従業員数(人) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(千円) 418 41.5 18.8 5,643 〔 97 〕 （注）１．従業員数は、嘱託及び臨時従業員142人を含んでおりません。 ２．当行の従業員はすべて銀行業のセグメントに属しております。 ３．臨時従業員数は、〔 〕内に年間の平均人員を外書きで記載しております。 ４．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ５．当行の従業員組合は、福岡中央銀行従業員組合と称し、組合員数は315人であります。 労使間においては特記すべき事項はありません。 ６．当行は執行役員制度を導入しております。執行役員（取締役を兼務する執行役員を除く。）は２名でありますが、従業員数に含んでおりません。 (２) 管理職に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の差異 当事業年度 管理職に占める 女性労働者の割合(％) （注）３ 男性労働者の 育児休業取得率(％) （注）４ 労働者の男女の賃金の差異（％） （注）３ 全労働者 正規雇用労働者 パート・ 有期労働者 15.8 45.5 55.7 63.8 56.9 （注）１．集計対象には当行から他社への出向者が含まれております。 ２．管理職に占める女性労働者の割合は当事業年度末時点、その他の指標は当事業年度における実績を記載しております。 ３．「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（2015年法律第64号）の規定に基づき算出したものであります。 ４．「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」（1991年法律第76号）の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」（1991年労働省令第25号）第71条の４第１号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 0102010_honbun_0734100103504.htm

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約7343文字

(1) 【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当行では、「福岡県内を営業地盤に中小企業専門金融機関としての使命と役割に徹し、地域社会とともに発展する」ことを経営理念に掲げ、地域金融機関としての社会的責任と公共的使命を果たすことを全ての企業行動の柱としております。コンプライアンスの重要性は広く一般にも浸透し、企業不祥事発生の際には「企業の社会的責任」への関心は高まり、企業に対し法令や社会的規範を遵守した事業活動の遂行、お客さまの目線に立った行動、コーポレートガバナンスの向上が強く求められてきており、2021年度から2023年度を計画期間とする「第12次中期経営計画」においても、引き続き重要課題として取り組んでおります。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当行は、2019年６月27日開催の定時株主総会の決議に基づき、監査等委員会設置会社へ移行しております。監査等委員会設置会社では、監査等委員である取締役に取締役会における議決権が付与されることから、取締役会及び取締役に対する監督・監査機能の強化を図っております。 監査等委員会設置会社は、会社法の規定により取締役会の権限の一部を取締役に委任することが可能であるため、取締役会付議事項を重要性の高い議案に絞り込み、経営戦略など重要議案の取締役会における審議の充実、当行の意思決定の迅速化を図る体制としております。 また、執行 役員制度を導入し、取締役会が選任する執行役員が責任を持って担当部門の業務執行にあたる体制とすることによって、取締役会がより実効性の高い経営の監督機能を担うとともに、経営陣による迅速な意思決定を行うことを可能としております。加えて、取締役会に提出する議案の審議や取締役会から委任を受けた業務執行にかかる重要事項については、頭取を含む業務執行を担う取締役からなる経営会議で審議しております。さらに、重要なリスク管理等の項目につきましては、分野ごとに設置された会議体（コンプライアンス委員会、リスク管理委員会等）を設置し、十分な審議を行っております。 〔各機関の内容及び内部統制システムの整備の状況等〕 （取締役会） 取締役会は取締役12名（うち監査等委員である取締役４名、有価証券報告書提出日現在）で構成され、取締役会長が議長を務めており、取締役会規定に基づき、経営に関する重要な事項等を決定するとともに、業務の監督を行っております。 また、取締役12名のうち社外取締役を４名（有価証券報告書提出日現在）選任し、意思決定の透明性確保や経営の監督機能の強化を図っております。 取締役会の構成員は下記のとおりとなっており、月１回開催するほか、必要に応じて臨時取締役会を開催しております。…

重要な契約等

抜粋表示 / 原文長 約5855文字

５ 【経営上の重要な契約等】 当行と株式会社ふくおかフィナンシャルグループ（取締役社長 五島 久、以下「ふくおかフィナンシャルグループ」という。当行とふくおかフィナンシャルグループを併せ、以下「両社」という。）は、2023年３月14日に開催したそれぞれの取締役会において、当行の株主総会の承認及び関係当局の認可等を得られることを前提として、2023年10月１日を効力発生日とする株式交換（以下、「本株式交換」といいます。）を行うことを決議し、同日付けで、株式交換契約書を締結いたしました。 なお、本株式交換は2023年６月29日に開催された当行の定時株主総会及び普通株主様による種類株主総会において、承認されております。 １．経緯 両社が本拠地を置く福岡県は、中小企業数が全国でも上位に位置し、特に福岡市における開業率は、大都市の中でもトップ水準にある等、地域金融機関にとって、中小企業の事業活動が活発な魅力的なマーケットと云えます。一方、両社を取り巻く経営環境は、低金利の常態化や金融領域への異業種参入による競争激化等、厳しい環境が継続しています。また、地域における従来からの人口減少や少子高齢化といった構造的課題に加えて、テクノロジーの進化・脱炭素化等を背景とした社会構造の変化や地政学リスクの高まりの影響を受け、社会環境はこれまでにない速さで大きく変化しています。 こうした加速度的な環境変化に将来に亘り対応していくには、ふくおかフィナンシャルグループの信用力・資本力の活用により当行の経営基盤を一層盤石なものとし、両社の経営資源や強みを活かして、福岡県内において幅広いお客さまの課題解決や成長のサポートを行っていくことが地域経済の持続的発展に貢献できると判断したため、本件経営統合に向けた協議・検討を進めていくことを決定いたしました。 ２．経営統合の基本理念と目的 両社は、本件経営統合を通じて、グループとしての総合力を一段と発揮し、地域のあらゆる層のお客さまをサポートすることによって、地域経済の持続的な発展に貢献してまいります。 ３．経営統合の形態 両社は、本件経営統合として、必要な株主総会の承認及び関係当局の許認可等を得ることを前提に、2023 年 10 月 1 日を目処に、ふくおかフィナンシャルグループを完全親会社、当行を完全子会社とする株式交換を行うことを協議・検討してまいります。当行は、株式交換によりふくおかフィナンシャルグループの完全子会社となりますので、当行の株式は、株式交換の効力発生日に先立ち、福岡証券取引所を上場廃止となる予定です。なお、本件経営統合の形態については、今後両社で継続的な協議・検討を進める過程で変更する可能性があります。…

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約1169文字

(6) 【大株主の状況】 ①所有株式数別 2023年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式 (自己株式を 除く。)の 総数に対する 所有株式数の 割合(％) 株式会社 福岡銀行 福岡市中央区天神二丁目13番１号 432 14.23 福岡中央銀行行員持株会 福岡市中央区大名二丁目12番１号 218 7.18 株式会社 日本カストディ銀行 (信託口４) 東京都中央区晴海一丁目８番12号 211 6.95 株式会社 西日本シティ銀行 福岡市博多区博多駅前三丁目１番１号 151 5.00 西部ガスホールディングス 株式会社 福岡市博多区千代一丁目17番１号 143 4.71 西日本鉄道 株式会社 福岡市博多区博多駅前三丁目５番７号 134 4.43 株式会社 宮崎太陽銀行 宮崎市広島二丁目１番31号 133 4.39 株式会社 豊和銀行 大分市王子中町４番10号 119 3.92 株式会社 南日本銀行 鹿児島市山下町１番１号 111 3.66 学校法人 帝京大学 東京都板橋区加賀二丁目11番１号 64 2.13 1,720 56.65 (注)１．発行済株式総数から除く自己株式には、役員報酬ＢＩＰ信託が保有する当行株式45千株は含まれておりません。 ２．上記の信託銀行所有株式数のうち、当該銀行の信託業務に係る株式数は次のとおりです。 株式会社日本カストディ銀行（信託口４） 211千株 ②所有議決権数別 2023年３月31日 現在 氏名又は名称 住所 所有議決権数 (個) 総株主の議決権 に対する 所有議決権数 の割合(％) 株式会社 福岡銀行 福岡市中央区天神二丁目13番１号 4,022 14.81 福岡中央銀行行員持株会 福岡市中央区大名二丁目12番１号 2,183 8.03 株式会社 日本カストディ銀行 (信託口４) 東京都中央区晴海一丁目８番12号 2,113 7.78 株式会社 西日本シティ銀行 福岡市博多区博多駅前三丁目１番１号 1,519 5.59 株式会社 宮崎太陽銀行 宮崎市広島二丁目１番31号 1,334 4.91 西部ガスホールディングス 株式会社 福岡市博多区千代一丁目17番１号 1,332 4.90 西日本鉄道 株式会社 福岡市博多区博多駅前三丁目５番７号 1,245 4.58 株式会社 豊和銀行 大分市王子中町４番10号 1,141 4.20 株式会社 南日本銀行 鹿児島市山下町１番１号 1,112 4.09 学校法人 帝京大学 東京都板橋区加賀二丁目11番１号 649 2.39 16,650 61.31 (注) 上記の信託銀行所有議決権数のうち、当該銀行の信託業務に係る議決権数は次のとおりです。 株式会社日本カストディ銀行（信託口４） 2,113個

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100R90U 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

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