マブチモーター株式会社

証券コード: 6592 / 対象年度: 2022 / 提出日: 2023-03-31
業種 電気機器

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

自動車電装機器およびライフ・インダストリー機器に使用される小型モーターの製造・販売を主軸とする企業です。パワーウインドウ、シート、医療機器、家電、工具など多岐にわたる分野で製品を展開しており、グローバルな生産・販売体制を構築しています。

主な事業領域

自動車用中・小型モーターおよびライフ・インダストリー向け(医療、家電、工具等)のモーター製造・販売

主な製品・サービス

  • パワーウインドウ用モーター
  • パワーシート用モーター
  • パーキングブレーキ用モーター
  • ドアロック用モーター
  • エアコンダンパー用モーター
  • ヘッドライト用モーター
  • 医療機器用モーター
  • 家電・工具用モーター

ビジネスモデル

小型モーターの生産・販売体制を基盤としたグローバルな供給体制。自社および子会社を通じて部品調達から製造、国内外への販売までを一貫して行う。

セグメント・事業構成

「日本」「アジア」「アメリカ」「ヨーロッパ」の4つの地域別セグメントで構成される。

戦略・方向性

「3つのM領域(モビリティ、マシーナリー、メディカル)」への注力による事業ポートフォリオの進化。特にEV化を見据えた高効率・小型・軽量なモーターの開発と、医療分野での新用途拡大を推進。

強みとして読み取れる点

  • 多岐にわたる製品ラインナップ
  • グローバルな生産・販売ネットワーク
  • 高度な技術力(高品質・高効率)

課題として読み取れる点

  • 世界的な経済停滞や原材料費の高騰
  • 半導体不足による影響
  • 自動車市場の変動への対応

確認ポイント

  • EV化に伴うモーター需要の変化
  • 「3つのM領域」におけるシェア拡大の進捗
  • 為替変動の影響

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、製品ラインナップ、経営戦略(3つのM領域)が詳細に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

経済状況の変化や為替レートの変動が業績に影響を及ぼすリスクがあり、これに対しヘッジ予約や在庫・人員の最適化で対応。中国競合メーカーの台頭や原材料・物流費の高騰による価格競争の激化に対し、標準化、省人化、技術革新によるコスト管理と高付加価値製品の投入で対応。生産拠点の集中(中国、ベトナム等)に伴う地政学的リスクやサプライチェーンの混乱に対し、世界5極体制によるグローバルリスクマネジメントを実施。製品品質問題によるリコールや、知的財産権の侵害・流出、情報セキュリティに関する漏洩リスクに対し、国際規格の取得、積極的な権利保護、社内教育等で対応。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

小型モーターの専門メーカーとして、自動車電装からライフ・インダストリーへ多角化する「3つのM領域」戦略を推進。EVシフトや自動化への対応力を強化しつつ、強固な財務基盤(高自己資本比率)とグローバル体制で成長を目指す。

成長方針

「3つのM領域(モビリティ、マシーナリー、メディカル)」への注力、EV化対応の技術強化、M&Aによる事業基盤拡大、およびグローバルな生産・販売体制の高度化。

資本政策

自己資金による運転資金および設備投資の調達。従業員持株会を通じたインセンティブ付与と資本参加の促進。

リスク対応方針

為替リスクのヘッジ、サプライチェーンの多角的な調達、品質管理システムの徹底(ISO/IATF)、知的財産保護の強化、およびBCP策定と環境規制への対応。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

マブチモーターは、自動車電装からライフ・インダストリーへ多角化する「3つのM領域」戦略を推進。EVシフトに伴う高効率・小型軽量モーターへの対応力と、ロボットや医療機器といった成長分野での技術優位性を確立しつつ、グローバルな生産体制でリスク分散を図る。

設備投資の方向性

研究開発設備、IT関連費用、および海外拠点の生産能力強化に向けた投資を継続。特に欧州での建物建設や国内のR&D体制強化に資金を投入。

研究開発・商品開発

組織体制を営業と一体化し、市場ニーズへの迅速な対応と新製品開発力を向上。EV向け高効率モーター、ロボット・自動搬送車(AGV/AMR)向けの高性能制御技術、医療機器用高品質モーターの高度化に注力。

投資・変化テーマ

  • EV化への対応(小型・軽量・高効率)
  • 3つのM領域(モビリティ、マシーナリー、メディカル)の拡大
  • 高度なブラシレスモーター技術の開発
  • 自動運転・ロボット向けの高精度制御

関連キーワード

  • ブラシレスモーター
  • コアレスモーター
  • レゾルバセンサー
  • 高分解能
  • 小型軽量化
  • EV対応バルブ
  • SDGs/カーボンニュートラル

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2022-01-01 〜 2022-12-31 表示状況表示可能

提出日: 2023-03-31

財務情報

業績

売上高

1,567.06億円
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売上高
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営業利益

108.24億円
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経常利益

214.73億円
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税引前利益

207.64億円
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親会社帰属利益

142.95億円
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財政状態・流動性

総資産

3,077.86億円
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純資産

2,801.75億円
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株主資本

2,533.55億円
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現金及び現金同等物

1,012.55億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+102.06億円
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-104.68億円
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-100.88億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

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文書情報を確認
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2022-01-01 〜 2022-12-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
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raw selection status
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約2124文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社及び子会社22社(うち連結子会社21社)で構成されており、自動車電装機器及びライフ・インダストリー機器に使用される小型モーターの製造・販売を主な事業とし、これに付帯する事業を営んでおります。 主要製品の用途は、次のとおりであります。 区分 用途 自動車電装機器 [中型モーター] パワーウインドウ、パワーシート、パーキングブレーキ、ウインドウウォッシャーポンプ、バルブ、サンルーフ、シートベルトプリテンショナー、ステアリング位置調整、ドアクローザー、ランバーサポート、駆動系シフトバイワイヤー [小型モーター] ドアロック、ドアミラー、エアコンダンパー、ヘッドライト、グリルシャッター、操作系シフトバイワイヤー、ステアリングロック、ハプティクスデバイス、トランクオープナー、フューエルリッドオープナー、EV充電ケーブルロック ライフ・インダストリー機器 [健康・医療機器] 歯ブラシ、血圧計、マッサージャー、人工呼吸器 [家電機器・工具] 理美容関連:シェーバー、ヘアードライヤー、脱毛器、バリカン 工具:インパクトレンチ、ドライバー、ドリル、丸のこ、小型芝刈機 [精密・事務機器] インクジェットプリンター、複写機・複合機(MFP)、レーザープリンター、自動販売機、 フォトプリンター [音響・映像機器] カーCDプレーヤー、カーナビゲーション、ヘッドアップディスプレイ [その他] AGV、AMR、移動体、協調ロボット、ロボット掃除機、コードレスクリーナー、電気錠、 小型ポンプ、コーヒーメーカー、自動製氷機、芳香発生器、玩具、模型 当社グループの事業に係る位置づけは、次のとおりであります。 なお、当社グループは、小型モーターの生産・販売体制を基礎とした地域別のセグメントから構成されており、「日本」、「アジア」、「アメリカ」及び「ヨーロッパ」の4つを報告セグメントとしております。当社は「日本」セグメント、マブチモーターアメリカコーポレーション(アメリカマブチ)及びマブチモーターメキシコエスエーデシーブイ(メキシコマブチ)は「アメリカ」セグメント、マブチモーターヨーロッパゲーエムベーハー(ヨーロッパマブチ)、マブチモーターポーランドエスペーゾー(ポーランドマブチ)及びマブチモーターエレクトロマグエスエー(マブチエレクトロマグ)は「ヨーロッパ」セグメント、その他の関係会社は「アジア」セグメントに属しております。 [当社] 関係会社へ部品及び生産設備を供給し、関係会社からモーター(以下「製品」という。)を仕入れ、国内及び世界各国へ販売しております。 [関係会社] (製品製造・販売) 当社及び関係会社または市場から、部品及び生産設備を調達し、製品を生産。当社、関係会社及び地場・近隣市場へ販売しております。…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5083文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社は、人々の豊かな生活を支える小型モーターのリーディングカンパニーであり続けるために、新たな成長段階に向けた創造活動を続けております。 経営理念:「国際社会への貢献とその継続的拡大」は、当社の遺伝子であり、創業当時から未来永劫受け継がれて行く当社経営の根幹をなす考え方であります。この「経営理念」の実現に至る道筋を「マブチの経営ビジョン」としてまとめ、グループ全体で共有しております。 経営ビジョンは、「経営理念」に基づく貢献をどのように捉え、いかに具現化するかを「経営基軸」で明確にするとともに、企業活動を遂行する際の行動指針を「経営指針」として明示しております。 経営基軸 経営上の意思決定を行ううえでの「規範」となる考え方で、次のとおりであります。 ① より良い製品をより安く供給することにより、豊かな社会と人々の快適な生活の実現に寄与する ② 広く諸外国において雇用機会の提供と技術移転を行い、それらの国の経済発展と国際的な経済格差の平準化に貢献する ③ 人を最も重要な経営資源と位置付け、仕事を通じて人を活かし、社会に役立つ人を育てる ④ 地球環境と人々の健康を犠牲にすることのない企業活動を行う 経営指針 経営指針は、「小型モーターの専門メーカーとしてその社会的ニーズを的確に把握し、それに即した製品をより早く、より安く、安定的に供給する」ための当社の企業活動を方向付けるとともに、企業としてどのような行動をとるべきかを示すものであります。 また、海外拠点経営指針は、当社と進出国との共存共栄をベースとした、海外拠点経営の基本的な考え方を明示したものであります。 経営指針 ① 汎用性を重視した製品を開発し、その最適生産条件を整備する ② 価値分析に徹した製品の開発改良と部品・材料共通化を徹底する ③ 高度加工技術とムダの極小化によるコストダウンを追求する ④ 新市場を開拓し、適正占有率を確保する ⑤ 適材適所による人材の活用と業務を通じた人材育成を行う ⑥ 環境負荷の極小化と安全の追求を基本とした企業活動を推進する ⑦ 長期安定的視点に立つ経営施策を推進する 海外拠点経営指針 ① 長期的な視点に立ち、進出国との共存共栄を図る ② 各拠点の強みを活かした国際分業体制を確立し、国際競争力を維持・拡大する ③ 社会への貢献を重視するマブチの企業文化の浸透と知識・技術の移転を推進する (2)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、2021年度から2023年度の3ヶ年を計画年度とする中期経営計画において、以下の経営数値目標を掲げております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約5083文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 (1)会社の経営の基本方針 当社は、人々の豊かな生活を支える小型モーターのリーディングカンパニーであり続けるために、新たな成長段階に向けた創造活動を続けております。 経営理念:「国際社会への貢献とその継続的拡大」は、当社の遺伝子であり、創業当時から未来永劫受け継がれて行く当社経営の根幹をなす考え方であります。この「経営理念」の実現に至る道筋を「マブチの経営ビジョン」としてまとめ、グループ全体で共有しております。 経営ビジョンは、「経営理念」に基づく貢献をどのように捉え、いかに具現化するかを「経営基軸」で明確にするとともに、企業活動を遂行する際の行動指針を「経営指針」として明示しております。 経営基軸 経営上の意思決定を行ううえでの「規範」となる考え方で、次のとおりであります。 ① より良い製品をより安く供給することにより、豊かな社会と人々の快適な生活の実現に寄与する ② 広く諸外国において雇用機会の提供と技術移転を行い、それらの国の経済発展と国際的な経済格差の平準化に貢献する ③ 人を最も重要な経営資源と位置付け、仕事を通じて人を活かし、社会に役立つ人を育てる ④ 地球環境と人々の健康を犠牲にすることのない企業活動を行う 経営指針 経営指針は、「小型モーターの専門メーカーとしてその社会的ニーズを的確に把握し、それに即した製品をより早く、より安く、安定的に供給する」ための当社の企業活動を方向付けるとともに、企業としてどのような行動をとるべきかを示すものであります。 また、海外拠点経営指針は、当社と進出国との共存共栄をベースとした、海外拠点経営の基本的な考え方を明示したものであります。 経営指針 ① 汎用性を重視した製品を開発し、その最適生産条件を整備する ② 価値分析に徹した製品の開発改良と部品・材料共通化を徹底する ③ 高度加工技術とムダの極小化によるコストダウンを追求する ④ 新市場を開拓し、適正占有率を確保する ⑤ 適材適所による人材の活用と業務を通じた人材育成を行う ⑥ 環境負荷の極小化と安全の追求を基本とした企業活動を推進する ⑦ 長期安定的視点に立つ経営施策を推進する 海外拠点経営指針 ① 長期的な視点に立ち、進出国との共存共栄を図る ② 各拠点の強みを活かした国際分業体制を確立し、国際競争力を維持・拡大する ③ 社会への貢献を重視するマブチの企業文化の浸透と知識・技術の移転を推進する (2)経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等 当社グループは、2021年度から2023年度の3ヶ年を計画年度とする中期経営計画において、以下の経営数値目標を掲げております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約5379文字

3【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当連結会計年度における当社グループの財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下、「経営成績等」という。)の状況の概要並びに経営者の視点による当社グループの経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容は次の通りです。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において判断したものです。 (1)経営成績 当期における世界経済は、新型コロナウイルスの感染再拡大、資源価格の高騰や物流費の高止まり、並びに従来からの半導体の供給不足等にウクライナ情勢によるサプライチェーンの混乱が拍車をかけたことに加えて、物価上昇による消費低迷の影響により、経済活動が停滞しました。米国経済は、資源価格の高騰等の影響によるインフレの進行に加えて、利上げペースの加速により個人消費が減速し停滞しました。欧州経済は、エネルギー価格の高騰等によるインフレやウクライナ情勢及びサプライチェーンの混乱、各国の利上げによる個人消費の低迷等の影響により減速しました。我が国経済は、感染予防対策の緩和による経済活動の正常化により緩やかに回復しましたが、各国の利上げの影響により大幅な円安が進行しました。新興国経済は、中国経済が新型コロナウイルスの感染再拡大による都市封鎖に伴う経済活動の停滞等の影響により成長ペースが鈍化し、全体として緩やかな回復に留まりました。 当社グループの関連市場におきましては、自動車電装機器市場は、半導体の供給不足等による自動車の生産調整、中国における都市封鎖によるサプライチェーン混乱、及び各国のインフレに伴う個人消費の低迷等の影響により減速が見られました。ライフ・インダストリー機器市場は、一部の用途において巣ごもり需要の一服により需要が減少しましたが、全体として堅調に推移しました。 このような景況下、当社グループは、「パワーウインドウ用モーター事業のシェア拡大」、「中・小型電装用モーターの拡販・新用途拡大」、「ライフ・インダストリー機器用分野における新用途拡販」などを課題に掲げ、取り組んでまいりました。具体的には、「パワーウインドウ用において日系大手自動車メーカー4社目向けの販売、及びEV向けで軽量・静音性に優れる当社製品の販売が拡大」、「パワーシート用において日系大手及び欧州大手のお客様より受注獲得」、「EV向けバルブ用モーターにおいて日系大手のお客様より受注獲得」、「移動体及び協調ロボット用ブラシレスモーターのラインナップ拡充による受注獲得、並びにマブチモーターエレクトロマグ製モーターによる医療用途向けの販売拡大及び工具用途での受注獲得」等、売上とシェアの拡大、新市場の開拓及び高品質・高効率化の更なる進展に向けた諸施策を積極的に導入・実現し、将来の事業成長につながる成果を上げることができました。…

セグメント関連

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3.報告セグメントごとの売上高及び利益又は損失、資産、その他の項目の金額に関する情報並びに収益の分解情報 前連結会計年度(自 2021年1月1日 至 2021年12月31日) (単位:百万円) 報告セグメント 調整額(注)1 連結 財務諸表 計上額 (注)2 日本 アジア アメリカ ヨーロッパ 売上高 外部顧客への売上高 12,855 68,770 24,327 28,641 134,595 134,595 セグメント間の内部売上高 又は振替高 83,257 74,489 3,187 84 161,019 △ 161,019 96,113 143,259 27,515 28,726 295,614 △ 161,019 134,595 セグメント利益又は損失(△) 5,539 9,597 617 △ 872 14,881 △ 1,081 13,800 セグメント資産 135,643 178,896 34,889 31,713 381,142 △ 95,438 285,704 その他の項目 減価償却費 997 8,106 746 414 10,265 △ 291 9,974 のれん償却額 50 50 50 有形固定資産及び 無形固定資産の増加額 771 8,166 563 5,611 15,113 △ 644 14,468 (注)1.(1)セグメント利益又は損失(△)の調整額は、セグメント間取引消去によるものであります。 (2)セグメント資産の調整額は、セグメント間債権債務消去等△140,893百万円、各報告セグメントに配分していない全社資産45,454百万円が含まれております。なお、全社資産の主なものは、親会社での余資運用資金(現金及び預金、有価証券)、長期投資資金(投資有価証券)等の資産であります。 (3)減価償却費の調整額は、セグメント間取引消去によるものであります。 (4)有形固定資産及び無形固定資産の増加額の調整額は、セグメント間取引消去によるものであります。 2.セグメント利益又は損失(△)は、連結損益計算書の営業利益と調整を行っております。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

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2【事業等のリスク】 当社グループの事業その他に関するリスクについて、投資家の判断に重要な影響を及ぼす可能性があると考えられる主な事項を記載しております。また、必ずしもリスク要因に該当しない事項についても、投資家の判断上重要と思われる事項については、投資家に対する積極的な情報開示の観点からこれを記載しております。当社グループは、これらのリスクを認識したうえで、発生の回避及び発生した場合の損害の低減に努めてまいります。なお、文中における将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において、当社グループが判断したものであります。 (1)経済状況の変化 顧客の製品に搭載される当社製品の需要は、当社グループが販売している多様な市場における経済状況の影響を受けます。したがって、日本、北米、欧州、アジアを含む当社グループの主要市場における景気後退及びそれに伴う需要の縮小等は、当社グループの業績及び財務状況に悪影響を及ぼす可能性があります。 当社グループは、市場環境や受注状況を取締役会等の重要会議において定期的にレビューするなど、常に最新の市場動向を予測した上で、設備投資や人員・在庫等の適正化を図り、市場への対応力を高めています。 (2)為替レートの変動 海外子会社の財務諸表上の現地通貨建ての項目は、連結財務諸表を作成するために円換算されております。したがって、換算時の為替レートにより円換算後の計上額が影響を受けることになります。特に米ドルに対する円高は当社グループの連結業績に悪影響を及ぼし、円安は好影響をもたらします。 当社グループが生産を行う地域の通貨価値の上昇は、それらの地域における現地通貨建ての製造と調達のコストを押し上げます。コストの増加は当社グループの利益率と価格競争力を低下させ、業績に悪影響を及ぼします。 当社グループは、為替リスクを測定した上でヘッジ効果とヘッジコストを勘案し、許容可能な為替リスク量まで為替リスクを軽減するため、社内規程に従い為替予約を利用してヘッジをしています。 (3)新製品・新技術の開発 新製品の開発と販売のプロセスは、その性質から複雑かつ不確実なものであり、様々なリスクが含まれます。 当社グループが市場ニーズの変化を十分に予想できず、魅力ある新製品をタイムリーに開発できない場合、又は当社製品が陳腐化するような技術革新等が生じた場合には、当社グループの業績及び財務状況に大きな影響を及ぼす可能性があります。 当社グループは、変化の激しい昨今の事業環境下における当社の競争優位性を更に拡大することを目的として研究開発活動に関する組織体制を構築しております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約4844文字

5.代表取締役は、当社の経営基軸に則った社会的課題の解決に向けて、サステナビリティ委員会を設置する。同委員会は、重要課題に関する目標を設定するとともに、その取り組み状況を取締役会に報告するものとする。 (イ)取締役の職務の執行に係る情報の保存及び管理に関する体制 1.代表取締役は、取締役の職務執行に係る情報の保存及び管理について、これを全社的に統括する担当業務執行役員及び当該業務を所管する部門を定め、当該情報の記録方法、保存期間その他の管理方法等に関する社内ルール、手順等を制定、整備するとともに、これらについての周知・教育その他の必要な措置を講じるものとする。 2.取締役及び監査等委員並びに内部監査部門は、常時これらの情報を閲覧できるものとする。 (ウ)損失の危険の管理に関する規程その他の体制 1.代表取締役は、事業活動に係る損失の危険(以下「リスク」という。)の管理について、これを全社的に統括する担当業務執行役員及び当該業務を所管する部門を定め、リスクの適切な管理のために必要な社内ルール、手順等を制定、整備するとともに、これらについての周知、教育その他の必要な措置を講じるものとする。 2.代表取締役は、当社各部門責任者及び子会社の責任者をメンバーとするリスクマネジメント委員会を設置し、日常の事業活動におけるリスクの認識・評価、リスクへの対応、情報の伝達等に関し、組織横断的な活動を可能にするとともに、リスクの顕在化に備え、当社グループ全体の事業活動を視野に入れた緊急時の連絡・対応体制を整備する。 3.リスク管理の状況は、内部監査部門がこれを定期的に監査し、その結果を取締役会及び監査等委員会に報告するものとする。取締役会は、当該報告の内容についてレビューを行い必要な措置を講じるなど、リスク管理体制の継続的改善に努めるものとする。 (エ)取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するための体制 1.取締役会は、法令に定める重要な業務執行の決定及び各取締役の業務執行に関する監督を適正かつ効率的に行うため、取締役会規則を制定し、その適切な運用に努める。 2.取締役会の機能を補完し、より機動的、効率的、効果的な業務執行の決定と監督を可能にすることを目的として、主として業務執行役員で構成するCOO会議を設置する。 3.取締役会及び代表取締役は、取締役の職務の執行が効率的に行われることを確保するため、次に示す経営管理システムを構築するとともに、その適切な運用に必要な環境を整備するものとする。…

研究開発活動

抜粋表示 / 原文長 約3446文字

5【研究開発活動】 当社グループの研究開発活動は、当社、万宝至馬達(東莞)有限公司(「アジア」セグメント)及びマブチエレクトロマグエスエー(「ヨーロッパ」セグメント)で行っており、その内容は次のとおりであります。 当社の研究開発活動に関する組織体制としては、第一・第二・第三の各製品開発部をライフ・インダストリー事業部・オートモーティブ第一事業部・オートモーティブ第二事業部内に分散配置し活動を行っております。変化の激しい昨今の事業環境下において、顧客や市場の課題に対しソリューション提案することで当社の競争優位性を更に拡大することを目的としております。また、迅速な意思決定や市場変化へのスピード感のある対応、用途市場別の新機種開発対応力の向上、顧客サポートやCS活動のグローバル化対応などを実現するため、営業部門と一体化し、事業部活動の強化発展を推進しています。 製造本部は、第一生産技術部、第二生産技術部、第三生産技術部の三部体制とし、第一生産技術部は技術開発業務、第二生産技術部は工程設計業務、量産(新機種/既存機種)・工場横断業務、第三生産技術部は生産技術管理・情報業務を実施しております。 また技術統括直下の組織として技術研究所と技術管理部が配置されています。技術研究所では主に要素技術開発や戦略用途を中心とした新製品開発等の高付加価値業務を担っており、技術管理部は量産製品図面管理や知的財産権の管理等を実施しております。 万宝至馬達(東莞)有限公司に設置しているR&Dセンターにおいては、各種試験依頼の処理をはじめ、部材評価、図面作図業務、改良設計業務を中心に担当しております。更に、中国地場マーケットへの迅速な製品投入を目的とした既存製品の改良業務及び当社が委託した新製品の開発業務支援も実施しております。 マブチエレクトロマグエスエーは、人工呼吸器・歯科治療用ハンドピース等の用途に特化したブラシレスモーターメーカーであり、静音・低振動・高速回転などの医療機器用途に適した高特性ブラシレスモーターの開発・製造技術を有し、それらを活かした拡販開発活動を行っております。 また、当社モーターの新規分野への参入及び適用用途への対応力強化並びに地産地消の考え方から、競争力のあるものづくりの実現を目指して、次の事項の検討と施策展開を急務と捉え実行しております。…

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1490文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 2022年12月31日現在 事業所名 (所在地) 事業内容 セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業 員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) ソフトウエア 工具、器具及び備品 合計 本社 (千葉県松戸市) 会社統括業務、研究開発業務、販売業務 日本 研究開発、管理及び生産設備 5,755 282 4,028 (59,144) 597 373 11,038 730 [47] 技術研究所 (千葉県印西市) 研究開発業務 日本 研究開発設備 1,422 121 1,677 (42,506) 82 3,304 97 [2] (2)在外子会社 2022年12月31日現在 会社名 (所在地) 事業内容 セグメントの名称 設備の内容 帳簿価額(百万円) 従業員数 (名) 建物及び 構築物 機械装置 及び運搬具 土地 (面積㎡) 工具、器具及び備品 合計 万宝至馬達大連有限公司 (中国・遼寧省) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 アジア 生産設備 500 4,658 [83,629] 504 5,663 1,739 [―] 万宝至馬達(江蘇)有限公司 (中国・江蘇省) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 アジア 生産設備 2,239 3,543 [122,457] 217 6,000 977 [―] マブチモーターベトナムリミテッド (ベトナム・ドンナイ省) 小型モーター及び部品並びに生産設備の製造及び販売 アジア 生産設備 2,902 6,410 [93,768] 796 10,109 3,587 [―] マブチモーターダナンリミテッド(ベトナム・ダナン市) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 アジア 生産設備 1,933 6,319 [101,036] 274 8,526 3,900 [―] 万宝至馬達(東莞)有限公司 (中国・広東省) 小型モーター及び部品並びに生産設備の製造及び設計開発並びに販売 アジア 生産設備 660 3,454 [37,004] 636 4,751 2,014 [―] 東莞道ジャオ万宝至馬達有限公司(中国・広東省) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 アジア 生産設備 62 3,467 [47,074] 233 3,763 2,384 [7] マブチモーターメキシコエスエーデシーブイ (メキシコ・アグアスカリエンテス州) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 アメリカ 生産設備 2,841 6,313 473 (106,803) 119 9,748 1,589 [―] マブチモーターポーランドエスペーゾー (ポーランド共和国・マウォポルスカ県) 小型モーター並びに部品の製造及び販売 ヨーロッ…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約948文字

3【配当政策】 基本方針 当社は、会社の成長・発展に必要な研究開発並びに設備投資用資金を内部留保によって賄い、財務の健全性を維持しつつ、業績に応じて株主に対する利益還元を積極的に行うことを基本的な方針としております。 この方針の下、急激な経営環境の悪化による著しい業績低迷時を除き、長期安定的な配当である普通配当1株当たり年30円を継続的に実施し、これに事業成果としての連結純利益の30%を1株当たりに換算した特別配当金を併せて実施することとしております。 自己株式の取得につきましては、株価や経営環境の変化に対する機動的な対応、資本政策及び株主に対する利益還元の一方法として、適宜その実施を検討してまいります。 内部留保資金は、企業価値の増大を図るため、既存事業の一層の強化・深化並びに将来の成長分野への投資に充当することにしております。 これらの利益配分に関する基本方針に変更はございませんが、当期につきましては、コロナ禍をはじめ材料価格の上昇等、不安定な事業環境が想定した以上に継続しており業績の回復は遅れているものの、将来の業績改善を見込んで、一時的措置として過去最高の年間135円(普通配当30円、特別配当105円)を当期の配当といたしました。その内訳は、第2四半期末配当金として1株当たり67円(普通配当15円、特別配当52円)、当期末の利益配当金として1株当たり68円(普通配当15円、特別配当53円)となります。 次期の配当予想につきましては、販売面では値上げ効果や円安の影響もあり改善傾向にあるものの、利益面では材料価格の高止まり等により引続き改善途上にあり、将来の業績改善を前提とした上記措置を継続し年間135円(普通配当30円、特別配当105円)といたします。その内訳は、第2四半期末配当金として1株当たり67円(普通配当15円、特別配当52円)、期末配当金として1株当たり68円(普通配当15円、特別配当53円)の予定となっております。 なお、当事業年度の剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2022年8月12日 4,340 67 取締役会決議 2023年3月30日 4,423 68 定時株主総会決議

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約654文字

5【従業員の状況】 (1)連結会社の状況 当社グループの従業員は大半が「アジア」セグメントに属し、他のセグメントの従業員数は僅少であるため、次の部門別に記載しております。 2022年12月31日現在 部門の名称 従業員数(名) 生産部門 18,614 [72] (943) 販売部門 259 [1] (-) 技術・開発部門 615 [-] (-) 管理部門 760 [40] (-) 合計 20,248 [ 113 ] (943) (注)1.従業員数は、就業人員であります。 2.連結子会社1社は、委託加工生産を実施しており、従業員数欄の(内書)は、委託加工契約先から派遣され、当社グループで就業する人員であります。 3.従業員数欄の[外書]は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。 (2)提出会社の状況 2022年12月31日現在 従業員数(名) 平均年齢(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 827 [ 49 ] 44.9 18.8 6,867,379 (注)1.従業員数は、就業人員であります。 2.従業員数欄の[外書]は、臨時従業員の年間平均雇用人員であります。 3.平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 (3)労働組合の状況 当社の労働組合はマブチモーター労働組合と称し、全日本電機・電子・情報関連産業労働組合連合会に加入しております。連結子会社につきましては、在外子会社13社で労働組合が結成されております。 有価証券報告書(通常方式)_20230331114719

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約3325文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ① コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、小型モーター事業を通じた「国際社会への貢献とその継続的拡大」を経営理念に掲げ、その実現にこそ当社の存在意義があるものと認識しております。当社のコーポレートガバナンスは、この経営理念の実現をサポートする機関設計、経営管理体制、及びそれを維持するための経営上の諸施策からなります。したがって、適切なコーポレートガバナンス体制を整備し、運用する基本的な目的は、適正利益の創出と企業価値の向上を通じて、株主をはじめとするすべてのステークホルダーの利益に継続的に貢献することであります。 上場企業としてのコーポレートガバナンスについては、次のような体制を構築、維持することが不可欠であると考えております。 ・経営上の意思決定と効率的な業務執行が明確な区分をもって行われ、責任の所在が明らかであること。 ・適切な内部統制システムが構築され、運用されていること。 ・株主と利益相反のない独立役員が相当数選任され、経営監視機能の客観性及び中立性が確保されていること。 ・企業倫理とコンプライアンスの実践が、組織の社会的公平性を支え、すべてのステークホルダーからの信頼と期待に応える基本である、という認識が企業文化として、全従業員によって共有されていること。 ・株主をはじめとするすべてのステークホルダーに対し、適正、公平、適時かつ明瞭に企業情報の開示が行われ、取締役会及び監査等委員会等によるアカウンタビリティが確保されていること。 ② 企業統治の体制の概要及び当該体制を採用する理由 当社は、取締役会における監督機能の強化、業務執行決定権限の一部を取締役へ委任することによる経営の意思決定の迅速化を図るため、監査等委員会設置会社の体制を採用しております。また、取締役会の任意の諮問機関として指名委員会・報酬委員会を設置しております。当社は、小型直流モーターのパイオニアとして、常に独自の製品・技術の開発と経営組織・管理体制の整備に注力するとともに、差別化を実現し成長を遂げてまいりました。また加えて、継続的にコーポレートガバナンスの強化・充実を図り、経営・業務執行体制と実践的な内部統制システムを構築し、効率的なグループ経営を実現してまいりました。 具体的には、高い独立性と経営者としての豊富な経験を有する社外取締役を設置するとともに、やはり高い独立性と専門性を有する監査等委員である取締役を含む監査、経営(内部)監査、品質システム監査等の内部監査及び独立会計士監査など多面的な経営監視体制を構築し、実効化することで、経営組織の秩序を維持し、グループ全体で、適切なリスク管理やコンプライアンスを実現しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約209文字

4【経営上の重要な契約等】 当社は、2022年12月22日開催の取締役会において、小型ポンプメーカーである応研精工株式会社(現・マブチモーターオーケン株式会社)の株式を取得し、子会社化することについて決議し、同日付で株式譲渡契約書を締結、2023年3月14日に全株式を取得し、子会社化いたしました。 なお、詳細は「第5 経理の状況 1.連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 (重要な後発事象)」に記載のとおりであります。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約819文字

(6)【大株主の状況】 2022年12月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数(千株) 発行済株式(自己株式を除く。)の総数に対する所有株式数の割合(%) 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) 東京都港区浜松町2丁目11番3号 9,449 14.52 株式会社日本カストディ銀行(信託口) 東京都中央区晴海1丁目8番12号 5,136 7.90 馬渕 隆一 千葉県松戸市 5,000 7.69 公益財団法人マブチ国際育英財団 千葉県松戸市松飛台430 3,000 4.61 有限会社プルミエ 千葉県松戸市東松戸3丁目6-12 2,068 3.18 馬渕 喬 千葉県松戸市 2,010 3.09 馬渕 保 千葉県松戸市 2,000 3.07 株式会社レイ・コーポレーション 千葉県松戸市串崎南町32-2 1,746 2.68 株式会社三菱UFJ銀行 東京都千代田区丸の内2丁目7番1号 1,010 1.55 みずほ信託銀行株式会社 退職給付信託 みずほ銀行口 再信託受託者 株式会社日本カストディ銀行 東京都中央区晴海1丁目8番12号 877 1.35 32,300 49.65 (注)1.上記のほか、自己株式2,019,393株(マブチモーター従業員持株会信託及び役員報酬BIP信託が所有する当社株式270,100株及び153,395株を除く)を保有しておりますが、当該自己株式には議決権がないため、上記の表から除外しております。 2.発行済株式(自己株式を除く)の総数に対する所有株式数の割合は、小数第2位未満を四捨五入し表示しております。 3.日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)の所有株式は、当該会社の信託業務に係る株式であります。なお、役員報酬BIP信託が所有する当社株式153,395株は含まれておりません。 4.株式会社日本カストディ銀行(信託口)の所有株式は、当該会社の信託業務に係る株式であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100QGBC 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2023
使用モデル
gemma4:12b

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