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日医工株式会社

証券コード: 4541 / 対象年度: 2018 / 提出日: 2018-06-15
業種 内国法人・組合（有価証券報告書等の提出義務者以外）
年度切替 最新年度を見る
2022 2021 2020 2019 2018 表示中 2017

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

後発医薬品（ジェネリック医薬品）の製造・販売を主力事業とする、国内最大手規模の医薬品メーカーです。独自の開発体制と生産能力を備え、医療機関向けに安定供給を行っています。また、バイオシミラーや海外市場への展開も積極的に進めており、2018年3月にはエーザイ株式会社との戦略的提携によりさらなる成長を目指しています。

主な事業領域

後発医薬品（ジェネリック医薬品）の製造・販売および医療機関への供給。

主な製品・サービス

  • 後発医薬品（ジェネリック医薬品）
  • 先発医薬品
  • バイオシミラー

ビジネスモデル

自社開発・製造した後発医薬品および先発医薬品を、卸売業者を通じて医療機関へ供給するモデル。また、提携を通じた製品価値の最大化やコスト削減を図る。

セグメント・事業構成

単一セグメント（医薬品事業）

戦略・方向性

「Obelisk」中期経営計画のもと、シェア拡大、生産能力強化、海外市場開拓を推進。エーザイとの提携によるシナジー創出も重要施策。

強みとして読み取れる点

  • 国内最大手規模の売上規模
  • 高い技術力と販売力を兼ね備えた体制
  • 充実した情報提供・物流ネットワーク
  • 広範な製品ラインアップ

課題として読み取れる点

  • 薬価改定による収益環境の悪化への対応
  • 海外市場での基盤構築とシェア拡大

確認ポイント

  • エーザイとの提携によるシナジー効果の創出状況
  • バイオスシミラーおよび米国・東南アジア市場での展開状況
  • 国内におけるシェア向上とコスト削減の進捗

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、強み、戦略、課題が本文中に具体的に記載されており、概要把握には十分な情報があるため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

ジェネリック医薬品の特性による競争激化と価格低下、医療制度や薬価基準の改定に伴う収益悪化。特許訴訟、法令違反による免許取消、不純物混入等による製品回収リスク。提携解消やM&A（Sagent社）に係る減損リスク、バイオシミラー開発におけるコスト増・遅延、災害や原材料調達難による供給停止、および新株予約権発行に伴う株式の希薄化。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

ジェネリック医薬品の国内シェア拡大と、米国・東南アジアを含むグローバル展開を柱とする成長戦略。エーザイとの資本業務提携によりコスト削減と新領域開拓を加速させ、供給能力強化と高品質な製品開発（バイオシミラー等）で競争優位性を確保する方針。

成長方針

国内シェア拡大（15%目標）、供給能力強化（Obelisk棟活用）、バイオシミラー開発・海外展開（米国Sagent社、東南アジア）の推進。

資本政策

資本業務提携（エーザイとの戦略的提携）によるシナジー創出、のれん減損リスクへの対応、および従業員持株会を通じたインセンティブ付与。

リスク対応方針

薬価改定や競争激化への対応として生産効率向上とコスト削減（Profit Management Plan）を実施。特許訴訟リスクへの調査体制整備、災害時の供給安定確保、バイオシミラー開発の投資管理を徹底。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

国内ジェネリック医薬品の最大手として、強固な製造基盤と品質管理体制を構築。バイオシミラーへの注力とエーザイとの戦略的提携により、国内シェア拡大と海外市場（米国・東南アジア）への展開を加速させる成長戦略を展開。

設備投資の方向性

生産能力の拡大とコスト競争力の強化に向けた大規模投資。特に「Obelisk棟」などの新製造棟建設による供給体制の確立、および提携を通じた原価低減への注力。

研究開発・商品開発

バイオシミラーを含む高付加価値医薬品の開発に注力。国内・海外での承認取得を積極的に進め、特に米国市場や東南アジア市場での展開を加速させるための研究開発体制を整備。

投資・変化テーマ

  • ジェネリック医薬品の製造・販売
  • バイオシミラーの開発と海外展開
  • 生産能力の拡大と効率化
  • 戦略的資本提携によるシナジー創出

関連キーワード

  • ジェネリック医薬品
  • バイオシミラー
  • 製剤開発
  • 高度な品質管理
  • Obelisk棟
  • グローバル展開

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準IFRS 連結区分連結 対象期間2017-04-01 〜 2018-03-31 表示状況一部項目未表示

提出日: 2018-06-15

財務情報

業績

収益

1,647.17億円
根拠・定義
正式ラベル
収益
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営業利益

—
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正式ラベル
営業利益
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—
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表示対象
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—
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—
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—

税引前利益

90.67億円
根拠・定義
正式ラベル
税引前利益又は税引前損失
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profit.before_tax
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親会社帰属利益

80.7億円
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親会社の所有者に帰属する当期利益（損失）
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財政状態・流動性

総資産

2,783.64億円
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資産合計
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純資産

—
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純資産
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—
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表示可能な値なし
visibility
表示対象
Fact ID
—
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—
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period
—
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—
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—
reporting slice
—

親会社所有者帰属持分

875.42億円
根拠・定義
正式ラベル
親会社の所有者に帰属する持分
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equity
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現金及び現金同等物

185.29億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+189.25億円
根拠・定義
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投資CF

-158.96億円
根拠・定義
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投資活動によるキャッシュ・フロー
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財務CF

+32.06億円
根拠・定義
正式ラベル
財務活動によるキャッシュ・フロー
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financing_cf
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主要値
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表示対象
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2017-04-01 〜 2018-03-31
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財務項目の関係

資本項目の関係

自己資本のみ表示可能
根拠・定義
relation state
unavailable
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net_assets_unavailable_equity_present

参考情報

別基準の参考値

主要指標とは別に掲載

営業利益

70.62億円
会計基準
日本基準
連結区分
単体
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準と連結区分が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
正式ラベル
営業利益又は営業損失
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経常利益

62.46億円
会計基準
日本基準
連結区分
連結
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
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経常利益又は経常損失
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純資産

820.6億円
会計基準
日本基準
連結区分
連結
比較可能性
主要値とは直接比較できません

会計基準が主要値と異なるため、直接比較できません。

根拠・定義
正式ラベル
純資産合計
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jgaap
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period
2018-03-31
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reporting basis
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reporting slice
reporting-slice-cf74493fdec9443a

確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
doc_id
S100D5SX
framework
IFRS / ifrs
scope
連結 / consolidated
period
2017-04-01 〜 2018-03-31
表示状況
一部項目未表示
選定状況
一部項目未表示
raw presentation state
partial
raw selection status
partial

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抜粋表示 / 原文長 約3151文字

３【事業の内容】 当社グループは、当社と子会社12社（連結子会社：Sagent Pharmaceuticals, Inc.、Omega Laboratories, Ltd.、ヤクハン製薬株式会社、株式会社日医工オオサカ、株式会社イーエムアイ、Nichi-Iko(Thailand)Co.,Ltd.他）及び関連会社４社（持分法適用関連会社：アクティブファーマ株式会社、日医工サノフィ株式会社、Aprogen Inc.他）で構成されております。 なお、当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 ＜当社グループの事業＞ 当社グループは、後発医薬品（ジェネリック医薬品）（注）１．の製造及び販売を主力事業としており、医薬品卸（注）２．への販売を通して、医療機関（病院、診療所、調剤薬局等）向けに供給しております。 医薬品には、病院や診療所で医師が発行する処方せんに基づいて処方される医療用医薬品と、処方せんを必要とせずに薬局や薬店で購入できる一般用医薬品とがあり、当社の売上高の99％以上は医療用医薬品によるものです。 さらに医療用医薬品は、先発医薬品（新薬）と、先発医薬品の特許が切れた後に製造承認を得る、同じ有効成分で、効能と安全性も先発品と同等の後発医薬品に分けることが出来ます。 （注）１．後発医薬品（ジェネリック医薬品）について 後発医薬品であるジェネリック医薬品は、最初に開発された新薬のすぐれた働きを受け継いで生み出されます。ジェネリック医薬品は、新薬と同じ有効成分が同じ分量で含まれていますが、より飲みやすい薬にするため添加物や薬の形などを工夫して改良に努めているため、もとの新薬とは、色や形、味などに違いが生まれます。これはわずかな違いですが、違和感や不安を感じる人もゼロではありませんので、当社では何が同じでどこが違うのか正確で詳細なデータを公開することが、信頼と安心につながるものと考え、この点についても積極的な取組みを行っております。 （注）２．後発医薬品主体ではなく広範囲に取り扱う総合医薬品卸 ＜当社グループの事業の特徴＞ (1) 医薬品業界における位置づけ 後発医薬品メーカーとして売上規模国内最大手（注）３．であり、また自社開発した先発医薬品と後発医薬品を併せ持つ、技術力と販売力を兼ね備えた医薬品メーカーです。幅広い品目構成を揃えていること、医薬品卸におけるシェアが他の主要ジェネリック医薬品メーカーと比較（注）４．して高いこと等を特徴としています。 （注）３．「月刊ジェネリック」2017年８月号 ジェネリック医薬品企業・製造販売企業ランキング（2017年度版） （注）４．公表されている他社資料との比較 (2) 国内事業 ①開発体制 2009年６月に当社グループにおける開発部門を日医工開発本部に統合し、超品質（注）５．…

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2549文字

(3) 中長期的な会社の経営環境・経営戦略と対処すべき課題 後発医薬品業界におきましては、2017年６月の閣議決定において「2020年９月までに後発医薬品の使用割合を80％とし」と時期が明記され、厚生労働省からの発表で2017年10月から12月での数量シェアが70.9％と着実に後発医薬品のシェアは増加しております。そのような状況の中で後発医薬品の使用促進策の拡充を受けての量的拡大がある一方で、薬価改定による収益環境の悪化が見込まれており、それらが国内後発医薬品市場を巡る環境となっております。 このような環境下で当社グループは、2016年５月に第７次中期経営計画「Obelisk」を策定し、「圧倒的な存在感で創造をチカラに世界へのテイクオフ」をビジョンとして、2017年３月期から2019年３月期の３年間を「世界市場に挑戦するための準備段階から新しい領域への発進」期間と位置づけ、同計画の基本方針『シェアUP力』『供給能力』『開拓力』を着実に実践しております。 『シェアUP力』では、エーザイ株式会社との戦略提携でのシナジー効果等も活用して金額シェア15％超の確立に努めてまいります。 『供給能力』では、2018年１月から稼動した富山第一工場内新製剤工場「Obelisk棟」の活用による185億錠供給体制の確立を図るとともに『Profit Management Plan 2019』及びエーザイ株式会社との戦略提携のシナジー効果創出による原価コストの低減に努め、着実な収益増強に努めてまいります。 『開拓力』では、米国子会社のSagent Pharmaceuticals, Inc.を通じた米国市場での基盤構築やNichi-Iko(Thailand)Co., Ltd.を核とする東南アジア市場での上市品目拡充等により、業容拡大に努めてまいります。 そして「ジェネリックメーカー世界TOP10」のステージに向け、引き続き計画達成に取り組んでまいります。 (4) 当社の株券等の大規模買付行為に関する対応方針（買収防衛策）について Ⅰ. 当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方に関する基本方針 当社は上場会社であるため、当社の株式等は、株主・投資家の皆様によって自由に取引できるものであります。従いまして、当社の株式等に対する大規模な買付行為につきましても、当社としては、原則としてこれを否定するものではありません。 大規模な買付行為の提案に応じるべきか否かの判断は、当社の経営を誰に委ねるべきかという問題に関連しますので、最終的には個々の株主の皆様の自由な意思によってなされるべきであると考えます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約2549文字

(3) 中長期的な会社の経営環境・経営戦略と対処すべき課題 後発医薬品業界におきましては、2017年６月の閣議決定において「2020年９月までに後発医薬品の使用割合を80％とし」と時期が明記され、厚生労働省からの発表で2017年10月から12月での数量シェアが70.9％と着実に後発医薬品のシェアは増加しております。そのような状況の中で後発医薬品の使用促進策の拡充を受けての量的拡大がある一方で、薬価改定による収益環境の悪化が見込まれており、それらが国内後発医薬品市場を巡る環境となっております。 このような環境下で当社グループは、2016年５月に第７次中期経営計画「Obelisk」を策定し、「圧倒的な存在感で創造をチカラに世界へのテイクオフ」をビジョンとして、2017年３月期から2019年３月期の３年間を「世界市場に挑戦するための準備段階から新しい領域への発進」期間と位置づけ、同計画の基本方針『シェアUP力』『供給能力』『開拓力』を着実に実践しております。 『シェアUP力』では、エーザイ株式会社との戦略提携でのシナジー効果等も活用して金額シェア15％超の確立に努めてまいります。 『供給能力』では、2018年１月から稼動した富山第一工場内新製剤工場「Obelisk棟」の活用による185億錠供給体制の確立を図るとともに『Profit Management Plan 2019』及びエーザイ株式会社との戦略提携のシナジー効果創出による原価コストの低減に努め、着実な収益増強に努めてまいります。 『開拓力』では、米国子会社のSagent Pharmaceuticals, Inc.を通じた米国市場での基盤構築やNichi-Iko(Thailand)Co., Ltd.を核とする東南アジア市場での上市品目拡充等により、業容拡大に努めてまいります。 そして「ジェネリックメーカー世界TOP10」のステージに向け、引き続き計画達成に取り組んでまいります。 (4) 当社の株券等の大規模買付行為に関する対応方針（買収防衛策）について Ⅰ. 当社の財務及び事業の方針の決定を支配する者の在り方に関する基本方針 当社は上場会社であるため、当社の株式等は、株主・投資家の皆様によって自由に取引できるものであります。従いまして、当社の株式等に対する大規模な買付行為につきましても、当社としては、原則としてこれを否定するものではありません。 大規模な買付行為の提案に応じるべきか否かの判断は、当社の経営を誰に委ねるべきかという問題に関連しますので、最終的には個々の株主の皆様の自由な意思によってなされるべきであると考えます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約9269文字

３【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 当社グループは、当連結会計年度（2017年４月１日から2018年３月31日まで）より、従来の日本基準に替えてIFRSを適用しており、前連結会計年度の数値をIFRSに組み替えて比較分析を行っております。 (1) 業績等の概要 ① 業績 前連結会計年度 当連結会計年度 比較増減 （百万円） （百万円） （百万円） （％） 売上収益 149,263 164,717 +15,454 +10.4% 営業利益 6,385 10,301 +3,916 +61.3% 税引前利益 5,963 9,067 +3,104 +52.1% 親会社の所有者に帰属する当期利益 4,796 8,070 +3,273 +68.2% 当連結会計年度におけるわが国経済は、輸出・生産の堅調な増加を背景に雇用環境に逼迫感が広がるなど引き続き景気回復基調が継続しています。一方で海外に目を転じると地政学的リスクなどに関心が高まり、為替市況でのドル円相場の円高基調への転換が見受けられました。 後発医薬品業界におきましては、2017年６月の閣議決定において「2020年９月までに後発医薬品の使用割合を80%とし」と時期が明記され、厚生労働省保険局発表の調剤医療費動向調査によると2017年10月～12月での数量シェアは70.9％と発表されています。また2018年４月実施の薬価改定では薬剤費ベースで7.48％の大幅な引き下げが行われる一方で、後発医薬品の使用促進点数については調剤体制加算・使用体制加算・一般名処方加算などの拡充が行われ、後発医薬品の使用促進に向けた取り組み強化策も実施されています。 このような環境下で当社は2018年３月期を、2017年３月期から2019年３月期の３年間を世界市場に挑戦するための準備段階から新しい領域への発進期間と位置づけた第７次中期経営計画「Obelisk」の中間年度として、同計画での基本方針『シェアUP力』『供給能力』『開拓力』を着実に実践してまいりました。 『シェアUP力』の実践の一つとして、製品においては、2017年６月に「テルミサルタン錠40㎎『日医工』」を始めとする７成分19製品、2017年12月に「オルメサルタンOD錠20㎎『日医工』」を始めとする５成分16製品を新発売するとともに、「オランザピンOD錠2.5mg『日医工』」・「ファムシクロビル錠250mg『日医工』」などで効能・効果及び用法・用量の追加を行うなどして患者様やそのご家族及び医療関係者の皆様が安心してご使用いただけるよう取り組んでいます。 『開拓力』の実践として、かねて開発してまいりましたバイオシミラーの「インフリキシマブBS点滴静注用100mg『日医工』」の販売承認権を2017年９月に取得し同年11月に新発売いたしました。…

リスクに関する有報本文

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事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約2823文字

２【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものが考えられます。 当社グループは、これらのリスクの所在を認識した上で、発生回避及び不測の事態に対する体制の整備に最大限の努力をいたします。 なお、文中の将来に関する事項は、有価証券報告書提出日現在において当社グループが判断したものであります。 a ジェネリック医薬品の特性と競争 当社グループは、医療用医薬品の製造及び販売を営んでおり、その中でも主としてジェネリック医薬品を扱っております。ジェネリック医薬品とは、最初に開発して発売された「先発医薬品」の特許が切れた後に発売される「後発医薬品」のことであります。「先発医薬品と同じ有効成分で、含量、投与経路、効能・効果、用法・用量が等しい医薬品」とも定義され、通常は先発医薬品の再審査期間及び物質特許期間が満了した後に発売されます。先発医薬品の特許満了と同時に、多くのジェネリック医薬品メーカーが市場に参入し、厳しい競争のなかで価格低下を招くことがあります。その結果、収益が低下して経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 b 医療制度の変更 厚生労働省は、国民医療費の抑制を目的として、これまでも数々の医療制度改革を実施してきており、今後もこの方針は継続されるものと考えられます。 医療用医薬品の製造・販売にあたりましては、開発、製造、流通及び患者投与の各段階において、種々の承認・許可制度及び監視制度が設けられており、ジェネリック医薬品の普及推進策の実施もありますが、今後の医療制度変更の内容によりましては、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 c 先発医薬品メーカー、外資系メーカーの参入 ジェネリック医薬品市場の拡大傾向は今後も持続すると考えられます。これに伴い、日本国内の先発医薬品メーカーや、国際的な外資系製薬メーカーが日本のジェネリック医薬品市場に積極的に参入してくることがあります。それによって、ジェネリック医薬品業界はさらに熾烈な競争を強いられることになり、経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 d 薬価基準改定 わが国の医療用医薬品は、国の定める薬価基準によって薬価が決められています。薬価はこれまで概ね２年に一度改定が行われてきましたが、この薬価の引き下げ幅の大きさによっては、当社グループの経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 e 特許訴訟 ジェネリック医薬品の特性上、先発医薬品メーカーから特許訴訟を提起される場合があり、そのような事態になった場合は経営成績に影響を及ぼす可能性があります。 当社グループは、物質・製剤特許を中心とした産業財産権に関する徹底した調査を行い、また不正競争防止法も考慮した製品開発を心がける所存であります。…

投資・研究開発に関する有報本文

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研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約558文字

５【研究開発活動】 当社グループ（当社及び連結子会社）は、これまでの開発実績及び販売実績によって蓄積した技術やノウハウを生かし、また海外企業を含めて他研究機関との技術交流を積極的に行いながら、付加価値の高いジェネリック医薬品の開発を進めております。 当連結会計年度、国内において12成分、31規格の医薬品の承認許可を得ており、海外において15成分、16規格の医薬品の承認を取得しております。 バイオシミラー製品につきましては、国内において2017年９月に「インフリキシマブＢＳ点滴静注用１００㎎『日医工』」の製造販売承認を取得し、同年11月より販売を開始しました。「インフリキシマブＢＳ点滴静注用１００㎎『日医工』」は、トラスツズマブ（遺伝子組換え）バイオ後続品とともに、グローバルでの開発を進めております。トラスツズマブ（遺伝子組換え）バイオ後続品につきましては、米国市場での展開加速を図るために、日米欧同時開発を進めております。 なお、無形資産に当期計上された開発費を含む当連結会計年度の研究開発費の金額は、9,045百万円（対売上収益比率5.5％）であります。 また、当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。 有価証券報告書（通常方式）_20180615132821

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約1151文字

２【主要な設備の状況】 (1) 提出会社 2018年３月31日現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（百万円） 従業員数 （人） 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 工具器具 及び備品 土地 （面積㎡） 建設仮勘定 合計 本社 （富山県富山市） 管理設備 1,543 10 478 606 (1,740) 2,638 148 (69) 富山第一工場及び 開発品質管理センター （富山県滑川市） 製造設備及び開発品質管理設備 14,867 10,305 1,458 1,035 (61,859) 27,666 313 (188) 富山第二工場 （富山県滑川市） 製造設備 741 501 119 (6,599) 1,365 10 (11) 愛知工場 （愛知県春日井市） 製造設備 1,792 967 163 1,190 (19,079) 4,113 85 (51) 山形工場 （山形県天童市） 製造設備 1,198 371 83 99 (6,493) 1,754 36 (24) 埼玉工場 （さいたま市西区） 製造設備 576 193 52 394 (7,410) 1,217 76 (42) 静岡工場 （静岡県富士市） 製造設備 2,574 3,562 251 1,657 (101,875) 39 8,085 162 (145) 物流センター （富山県滑川市） 物流設備 128 138 (6,599) 277 17 (11) (2) 国内子会社 2018年３月31日現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（百万円） 従業員数 （人） 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 工具器具 及び備品 土地 （面積㎡） 建設仮勘定 合計 ヤクハン製薬㈱ （北海道北広島市） 製造設備及び管理設備 929 117 40 207 (23,117) 1,294 45 (29) (3) 在外子会社 2018年３月31日現在 事業所名 （所在地） 設備の内容 帳簿価額（百万円） 従業員数 （人） 建物及び構築物 機械装置及び運搬具 工具器具 及び備品 土地 （面積㎡） 建設仮勘定 合計 Sagent Pharmaceuticals, Inｃ （米国 イリノイ州） 管理設備 34 23 253 (-) 51 362 138 (-) Omega Laboratories, Ltd. （カナダ ケベック州） 製造設備及び管理設備 417 425 125 (12,985) 3,451 4,420 203 (-) （注）１．当社グループの事業は医薬品事業の単一セグメントであるため、セグメント名称欄は省略しております。 ２．従業員数は就業人員であり、臨時従業員数は（ ）内に外数で記載しております。

その他の有報本文

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補足セクションの有報本文を表示

配当政策

抽出本文 / 原文長 約634文字

３【配当政策】 当社は、株主に対する適切な利益還元を継続することを重要政策のひとつとして位置づけており、業績に対応した配当を基本としつつ、あわせて配当性向、企業体質の一層の強化と今後の事業展開に備えるための内部留保の充実などを勘案して決定する方針を採っております。 当社は、第２四半期末配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、第２四半期末配当については取締役会であります。 当社は、「取締役会の決議により、毎年９月30日を基準日として、中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。 今期に関しましては、経営体質の強化、今後の事業展開、内部留保の充実等を勘案し、第２四半期末で１株当たり15.00円、期末は１株当たり15.00円とし、合計年30.00円としております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 （百万円） １株当たり配当額 （円） 2017年11月８日 取締役会決議 （注１） 855 15.00 2018年６月15日 定時株主総会決議 （注２） 855 15.00 （注１）配当金の総額は、従持信託が保有する当社株式655,700株に対する配当金９百万円を含めて記載しております。 （注２）配当金の総額は、従持信託が保有する当社株式579,900株に対する配当金８百万円を含めて記載しております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約995文字

５【従業員の状況】 (1）連結会社の状況 2018年３月31日現在 セグメントの名称 従業員数（人） 医薬品事業 1,560[666] 合計 1,560[666] （注）１．従業員数は、就業人員数（委任型執行役員、当社グループ（当社及び連結子会社）からグループ外への出向者を除き、グループ外から当社グループへの出向者を含む。）であり、臨時従業員数は［ ］内に当連結会計年度の平均人員を外数で記載しております。なお、臨時従業員には、パートタイマー及び期間契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。 ２．当社及び連結子会社の事業は、医薬品事業並びにこれらの付帯業務の単一事業であり、従業員数は製品区分別に区分できません。そのため製品区分別の記載を省略しております。 (2）提出会社の状況 2018年３月31日現在 従業員数（人） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（円） 1,123［549］ 41.0 13.8 6,768,469 （注） 前事業年度末と比べて従業員数が192名増加しておりますが、その主な要因は、2017年10月１日付で連結子会社でありました日医工ファーマテック株式会社を吸収合併したためであります。 セグメントの名称 従業員数（人） 医薬品事業 1,123[549] 合計 1,123[549] （注）１．従業員数は、就業人員数（委任型執行役員、当社から社外への出向者を除き、社外から当社への出向者を含む。）であり、臨時従業員数は［ ］内に当事業年度の平均人員を外数で記載しております。なお、臨時従業員には、パートタイマー及び期間契約の従業員を含み、派遣社員を除いております。 ２．平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでおります。 ３．当社の事業は、医薬品事業並びにこれらの付帯業務の単一事業であり、従業員数は製品区分別に区分できません。そのため製品区分別の記載を省略しております。 (3）労働組合の状況 当社の労働組合は、1973年８月に結成されたＪＥＣ連合日医工労働組合（日本化学エネルギー産業労働組合連合会に加盟。2018年３月31日現在の組合員数は843人。）と、他に２つの労働組合があり、2018年３月31日現在の総組合員数は867人です。 なお、労使関係は良好に推移しております。 有価証券報告書（通常方式）_20180615132821

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約6905文字

(2) 企業統治の体制を採用する理由 当社は、良質な経営の実現及び株主・投資者からの信頼確保の観点から、企業統治の体制のあり方は極めて重要であると考えています。 独立性の高い社外取締役による監督機能及び社外監査役による監査機能の充実が内部監査、監査役監査及び会計監査との相互連携と相俟って、内部統制部門に対して有用な提言を行える体制が企業統治の強化のうえで最適であると判断し、本体制を採用しております。 (3) 内部統制システムの整備状況 当社は、会社法及び会社法施行規則に基づき、以下のとおり、取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制その他株式会社の業務並びに当該株式会社及びその子会社から成る企業集団の業務の適正を確保するために必要なものとして法務省令で定める体制（以下「内部統制システム」という。）の整備を図っております。 (a) 取締役の職務の執行が法令及び定款に適合することを確保するための体制の整備 コンプライアンス体制の基礎として、日医工グループ企業行動憲章、日医工グループ役員・社員行動基準及び日医工グループコンプライアンス規程を制定し、法令・定款を遵守した行動をとるための行動規範を定める。代表取締役社長は繰り返しその精神を伝えることにより、法令遵守をあらゆる企業活動の前提とすることを徹底する。それを具現化するため、代表取締役社長を委員長、各本部長・取締役等を委員とする内部統制委員会を設置し、内部統制システムの構築・維持・向上を推進するとともに、コンプライアンス委員会を設置し、コンプライアンス体制の整備及び維持を図ることとする。 コンプライアンス委員会は、コンプライアンス担当取締役が委員長を務め、日医工グループを横断的にコンプライアンス上の問題点の把握、分析、対策実施に努め、規則・ガイドライン等の策定及び研修を実施する。 各本部・子会社においてコンプライアンス上の問題を発見した場合は速やかにコンプライアンス委員会に報告することになっており、コンプライアンス委員会はあわせて内部通報制度規程による情報の確保にも努め、報告内容を調査し、再発防止策を各業務部門と協議の上、決定し全社的に再発防止策を実施させ、リスク管理委員会、代表取締役社長及び取締役会に報告する。 コンプライアンス担当取締役、監査役会、コンプライアンス・内部監査統括室、会計監査人は定期的に会合を持ち、情報の交換に努め、その結果をコンプライアンス委員会に報告する。 市民社会の秩序や安全に脅威を与える反社会的勢力及び団体に対しては毅然たる行動をとり、不当・不法な要求に対しては、警察や弁護士等の外部の専門機関と緊密に連携し、組織的に対応する。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約184文字

４【経営上の重要な契約等】 株式の取得 当社は、2018年３月28日に、エーザイ株式会社（以下「エーザイ」）との間で資本業務提携に関する戦略提携契約及び株式譲渡契約を締結し、2018年４月２日に、エーザイの完全子会社であるエルメッドエーザイ株式会社（以下「エルメッドエーザイ」）を子会社化することを目的として、エルメッドエーザイの発行済株式の20％を取得しております。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約710文字

（６）【大株主の状況】 2018年３月31日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （千株） 発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％） 株式会社ＴＡＭＵＲＡ 富山県富山市総曲輪１丁目５－24 4,535 7.95 株式会社北陸銀行 富山県富山市堤町通り１丁目２－28 2,831 4.97 株式会社拓 富山県富山市総曲輪１丁目５－24 2,122 3.72 田村 友一 富山県富山市 1,790 3.14 ニプロ株式会社 大阪府大阪市北区本庄西３丁目９－３ 1,321 2.32 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口） 東京都中央区晴海１丁目８－11 1,056 1.85 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口５） 東京都中央区晴海１丁目８－11 1,007 1.77 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 東京都港区浜松町２丁目11番３号 914 1.60 日医工従業員持株会 富山市総曲輪１丁目６－21 798 1.40 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口９） 東京都中央区晴海１丁目８－11 789 1.38 17,168 30.10 （注）１．上記の所有株式数のうち、信託業務に係る株式数は、次のとおりであります。 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口） 1,056千株 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口５） 1,007千株 日本マスタートラスト信託銀行株式会社（信託口） 914千株 日本トラスティ・サービス信託銀行株式会社（信託口９） 789千株 ２．株式会社拓は株式会社ＴＡＭＵＲＡの完全子会社であります。

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
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技術情報

分析バージョン
2018
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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