岩塚製菓株式会社

証券コード: 2221 / 対象年度: 2026 / 提出日: 2026-06-24
業種 食料品
年度切替

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

岩塚製菓は、日本のお米を100%使用した菓子(おかき、せんべい等)の製造・販売を行う企業です。独自の「米」へのこだわりと技術を強みに、国内市場でのブランド確立と海外展開を目指しています。現在、原材料高騰や人手不足といった厳しい環境下で、生産性の向上、DX推進、および主力商品「TOP6+2」を中心とした価値の再定義を通じた持続的な成長を目指す中期経営計画を推進しています。

主な事業領域

お米を主原料とした菓子の製造・販売。関連会社を通じて農産物や加工品の販売も行う。

主な製品・サービス

  • おかき
  • せんべい
  • 黒豆せんべい
  • 味しらべ
  • THEひとつまみ
  • 大袖振豆もち
  • きなこ餅
  • 新潟ぬれせんべい・ぬれおかき

ビジネスモデル

自社製造した製品を直接販売、または関連会社を通じて流通。主力商品「TOP6+2」の価値訴求と価格改定を通じた収益基盤の確立。

セグメント・事業構成

菓子事業(単一セグメント)

戦略・方向性

中期経営計画『米(マイ)ミライ』のもと、生産自動化による効率化、DX推進、主力商品「TOP6+2」の販路拡大、および海外展開を通じたブランド価値向上と持続的成長を目指す。

強みとして読み取れる点

  • 日本のお米100%使用へのこだわり
  • 強固なブランド認知(TVCM等)
  • 独自の製造技術と品質管理

課題として読み取れる点

  • 原材料・エネルギーコストの高騰
  • 人手不足による生産性の課題
  • 調達環境の不透明さ

確認ポイント

  • 主力商品「TOP6+2」の販売推移
  • DX推進による生産性向上への寄与
  • 海外展開(特に米国)の進捗状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、主要製品、課題が本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

国産原料米100%使用に伴う高コスト構造と、それに伴う価格競争への懸念。原材料、エネルギー、物流費の高騰による収益圧迫。中国企業との提携に関連する地政学的リスクおよび配当減による業績変動。新潟県への拠点集中による大規模自然災害時の事業継続リスク。少子高齢化に伴う国内市場の縮小。これらのリスクに対し、高付加価値商品の開発、生産効率の向上、調達先の多様化、物流システムの効率化、BCPの策定等で対応する方針。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は「日本のお米100%」という独自の強みを活かした高品質なブランド戦略を軸に、中期経営計画を通じて成長を目指す。原材料高騰や物流コスト増といった厳しい外部環境に対し、DXによる生産性の向上と海外市場の開拓によって対応する方針が明確である。財務基盤も安定しており、持続的な企業価値の向上に向けた体制が整っている。

成長方針

中期経営計画「米(マイ)ミライ」に基づき、主力商品(TOP6+2)の訴求強化によるブランド価値向上、DX推進による生産・管理の効率化、および「BEIKA」ブランドを中心とした米国等の海外市場開拓を柱とする。

資本政策

持続的成長を前提とした株主価値の向上を目指し、営業利益の安定確保を最優先事項と位置づける。その上で、1株当たり当期純利益および配当性向を高めるための配当政策を検討する方針。

リスク対応方針

原材料・エネルギー価格の高騰や物流コスト増に対し、自動化・省人化への設備投資、サプライチェーンの最適化、価格改定等で対応。地政学的リスクに対しては事業多角化と拠点分散による体質強化を図り、サイバーセキュリティや人的資本の充実にも取り組む。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 3 / 5

有報ナビによる整理

伝統的な米菓製造を核としながら、中期経営計画において「自動化・省力化」および「DX推進」を成長の柱に据えている。生産現場のデジタイゼーションによる効率化と、海外市場や新チャネルへの展開に向けた投資を並行して進めることで、競争力の強化を図る方針である。

設備投資の方向性

主力商品の生産能力増強、老朽工場の集約によるコスト削減、および生産現場における自動化・省力化に向けた設備投資を積極的に推進。

研究開発・商品開発

新商品開発(EC向け、海外向け、コラボ商品)のほか、基礎研究分野での成分活用や美味しさの数値化など、技術的裏付けに基づく価値向上に取り組んでいる。

投資・変化テーマ

  • 生産設備の自動化・省力化
  • DX推進による経営基盤強化
  • 海外市場開拓(BEIKAブランド)
  • 新領域への商品展開(EC、コラボ商品)
  • サプライチェーンの最適化

関連キーワード

  • 自動化設備
  • デジタイゼーション
  • 生産工程の可視化
  • 品質管理システム
  • 高度な製造技術

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31 表示状況表示可能

提出日: 2026-06-24

財務情報

業績

売上高

288.49億円
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営業利益

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経常利益

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税引前利益

28.94億円
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親会社帰属利益

20.32億円
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財政状態・流動性

総資産

930.56億円
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株主資本

276.74億円
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現金及び現金同等物

25.28億円
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+30.73億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
relation state
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2025-04-01 〜 2026-03-31
表示状況
表示可能
選定状況
表示可能
raw presentation state
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raw selection status
ready

有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約382文字

3【事業の内容】 当社グループ(当社および当社の関係会社)は、当社(岩塚製菓株式会社)、子会社5社および関連会社1社より構成されております。 当社グループの事業内容および当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。 菓子事業 当社は、菓子の製造・販売を行っております。 連結子会社の株式会社瑞花、株式会社新潟味のれん本舗、里山元気ファーム株式会社は、当社で製造した製品を仕入れて販売を行っております。また、里山元気ファーム株式会社は農産物・農産加工品の販売も行い、株式会社田辺菓子舗はかりんとうの製造・販売を行っております。持分法適用関連会社の旺旺・ジャパン株式会社は、主に食料品の輸入販売を行い、非連結子会社のIWATSUKA USA Inc.は、米菓の輸出販売を行っておりましたが、コロナ禍以降現在まで営業を休止しております。 〔事業系統図〕

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3393文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、経営理念として「我々は会社の事業を通じて、社会の人々に喜びと豊かさを提供し、その見返りとして、この事業に携わる者とその関係者の豊かな生活と社会的地位の向上を図り、併せて地域社会の経済的発展に貢献せんとするものである」と掲げ、日本の伝統ある食文化を世界に広め人々に喜びと豊かさを提供することを使命として、お客様に安全で安心できる価値ある商品とサービスを提供することで持続的成長と中長期的な企業価値の向上を目指しております。 (2)経営戦略等 当社グループは、創業精神である「米」「技」「心」の体現のためサステナビリティを経営の根幹に据え、お客様や社会の課題と真摯に向き合い社会から必要とされる企業集団を目指すべく、2025年4月からの中期経営計画「『米(マイ)ミライ』~私たちはお米の未来を創ります~」を策定、事業戦略と経営戦略それぞれに方針を定めております。 ・事業戦略方針…①企業成長:売上拡大、新規市場開拓、海外展開など、事業規模を拡大し、企業価値を高めることを目指す。 ②効率化:生産設備の自動化など、業務効率化を図り、コスト削減と収益性の向上を実現させる。 ・経営戦略方針…①社会貢献:環境問題や社会問題に対して積極的に取り組み、企業としての社会的責任を果たす。 ②イノベーション:DX推進を通じて、社内基盤を整え、競争力を強化する。 ③人財育成:自社の強みを生かせる人材を育成し、企業の持続的な成長を支える基盤を築く。 昨年度より本中期経営計画をスタートさせ、計画に掲げた各施策について推進してまいりましたが、足元では、原料米をはじめとする原材料の調達環境に変化が生じているなど、事業上のリスクの多様化、複雑化への対応が必要となっております。本年度は中期経営計画の2年度目に当たり、こうした外部環境の変化を受け、次のとおりこれまでの8つの重点テーマに新たに2項目を加え、上記の戦略方針どおり着実に取り組むことといたしました。 なお、「原料調達モデルの構築」「グループ会社の価値創造」の2つの追加テーマにつきましては、5年程度の中長期的取組みとして、本中期経営計画期間においてはその準備段階と位置付け、将来の成長に向けた体制整備や施策内容の検討を進め、2028年度以降の次期中期経営計画における本格的な取組みにつなげていくこととしております。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約3393文字

1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1)経営方針 当社グループは、経営理念として「我々は会社の事業を通じて、社会の人々に喜びと豊かさを提供し、その見返りとして、この事業に携わる者とその関係者の豊かな生活と社会的地位の向上を図り、併せて地域社会の経済的発展に貢献せんとするものである」と掲げ、日本の伝統ある食文化を世界に広め人々に喜びと豊かさを提供することを使命として、お客様に安全で安心できる価値ある商品とサービスを提供することで持続的成長と中長期的な企業価値の向上を目指しております。 (2)経営戦略等 当社グループは、創業精神である「米」「技」「心」の体現のためサステナビリティを経営の根幹に据え、お客様や社会の課題と真摯に向き合い社会から必要とされる企業集団を目指すべく、2025年4月からの中期経営計画「『米(マイ)ミライ』~私たちはお米の未来を創ります~」を策定、事業戦略と経営戦略それぞれに方針を定めております。 ・事業戦略方針…①企業成長:売上拡大、新規市場開拓、海外展開など、事業規模を拡大し、企業価値を高めることを目指す。 ②効率化:生産設備の自動化など、業務効率化を図り、コスト削減と収益性の向上を実現させる。 ・経営戦略方針…①社会貢献:環境問題や社会問題に対して積極的に取り組み、企業としての社会的責任を果たす。 ②イノベーション:DX推進を通じて、社内基盤を整え、競争力を強化する。 ③人財育成:自社の強みを生かせる人材を育成し、企業の持続的な成長を支える基盤を築く。 昨年度より本中期経営計画をスタートさせ、計画に掲げた各施策について推進してまいりましたが、足元では、原料米をはじめとする原材料の調達環境に変化が生じているなど、事業上のリスクの多様化、複雑化への対応が必要となっております。本年度は中期経営計画の2年度目に当たり、こうした外部環境の変化を受け、次のとおりこれまでの8つの重点テーマに新たに2項目を加え、上記の戦略方針どおり着実に取り組むことといたしました。 なお、「原料調達モデルの構築」「グループ会社の価値創造」の2つの追加テーマにつきましては、5年程度の中長期的取組みとして、本中期経営計画期間においてはその準備段階と位置付け、将来の成長に向けた体制整備や施策内容の検討を進め、2028年度以降の次期中期経営計画における本格的な取組みにつなげていくこととしております。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約8367文字

4【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度における当社グループ(当社、連結子会社及び持分法適用会社)の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という)の状況の概要は次のとおりであります。 ①財政状態及び経営成績の状況 当連結会計年度におけるわが国経済は、物価上昇の影響から一部慎重姿勢が見られるものの、賃上げによる雇用・所得環境の改善が進むなか、総じて緩やかな持ち直しの動きが続いております。一方で、資源・原材料価格の高騰、円安による輸入物価上昇や全体的な人手不足の深刻化など多くの下振れリスクを抱えるなか、中東情勢の緊迫化から資源の困窮が顕在化しており、企業を取り巻く環境は先行きの不透明感が強まる予断を許さない状況となっております。 米菓業界におきましては、底堅い需要の維持や価格改定効果もあって、市場全体では金額ベースで前年を上回って推移するものと見込まれております。一方で、原料米そのものの価格の高止まりや調達環境の不透明さが大きな負担となるなか、その他原材料やエネルギーコストの増加に加え、人件費や物流費などがコストアップ要因となっており、各社とも収益の維持に腐心する厳しい事業環境が続いております。 このような経営環境にあって、当社グループは、中期経営計画「米(マイ)ミライ ~私たちはお米の未来を創ります~」の初年度にあたり、「現状の一歩先をカタチにしよう!」をスローガンに掲げ、基本方針を「愛され続ける『ブランド』を目指して」と定めて、不確実性の高い時代に、「自分だったらどう思うのか、どうするか」を考えることを大切にしながら、お客様や社会の課題と真摯に向き合い、ブランド価値の向上を目指すとともに「美味しさと品質」を追求してまいりました。 開発部門では、他社との差別化を図るとともにブランドイメージの向上を目指して、お客様に「美味しさの感動と驚き」をお届けするための商品開発に取り組んでおります。有名店監修人気シリーズの徳用サイズの発売、地域で愛される梅菓子とのコラボ商品や再発売要望が強い人気商品のブラッシュアップなど、素材、製法や味わいに工夫を凝らした商品を展開することで、新規需要の創出とブランドイメージの強化に努めました。また、市場動向やお客様の嗜好の変化を捉えた商品開発を進めるとともに、製造部門・営業部門と連携し品質と供給の両立を前提とした商品設計を旨とすることで、持続的な商品力の強化に力を注いでおります。 製造部門では、原材料価格の高騰等から製造コストの上昇を強いられる厳しい環境にあって、生産性の向上と供給責任の遂行を最重要課題とし、生産計画や人員配置の見直し、主力品の設備投資、DXの活用等を通じて、販売高の伸長に対応して安定供給を維持しております。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約155文字

【セグメント情報】 前連結会計年度(自 2024年4月1日 至 2025年3月31日) 当社グループは、菓子事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。 当連結会計年度(自 2025年4月1日 至 2026年3月31日) 当社グループは、菓子事業の単一セグメントであるため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

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事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抜粋表示 / 原文長 約9752文字

3【事業等のリスク】 当社グループ(以下「当社」という)においては、全社的リスクマネジメント規程を制定のうえ、リスクの所在、リスクの種類・特性、リスクの識別・評価・モニタリング・リスク対応の手法等を十分に理解し、適正な全社的リスクマネジメント体制の整備・確立に向けて、方針および具体策を策定することとしております。 リスクの識別に当たっては、各事業部門の意見を尊重のうえ、全社横断的に網羅し、影響度と発生可能性をベースに重大度を評価、リスクマップとして一覧表に纏め、定期的に更新することとしております。また、リスク対応を行うため、重大度の評価に加え、内外の重大な環境変化や内部監査の検証、費用対効果等を考慮し、リスクの優先順位付けを行うとともに、必要に応じて戦略等の見直しを行い、資源配分や業務の効率化等を促進することとしております。 以下に記載した将来に関する事項は、当連結会計年度末現在、当社の財政状態、経営成績およびキャッシュ・フロー(以下「経営成績等」という)に重要な影響を与える可能性があると判断したものであります。併せて、必ずしもそのようなリスクに該当しない事項についても、投資者の判断にとって重要であると考える事項については、積極的な情報開示の観点から記載しております。なお、本項の記載内容は当社株式の投資に関するすべてのリスクを網羅しているものではありません。 また、当連結会計年度末現在において、以下に記載したリスクが顕在化する可能性はいずれも低いと判断しておりますが、リスクが顕在化する可能性が生じた場合には、早期に経営成績等への影響の検討および分析を行い、必要な対応を図る方針としております。 なお、記載内容のうち将来に関する事項については、当連結会計年度末現在において当社が判断したものであります。 (1)事業活動に関する特に重要なリスク ① 商品開発と競合 当社においては、国産原料米を100%使用し、安全安心と高品質をアピールする商品政策をとっており、他社に比べやや割高なコスト構造となっていると認識しております。 このため、競合他社によるシェア争い、それに伴う廉価販売等の価格競争に巻き込まれる等により、当社が劣勢に立たされた場合には、売上高や利益の伸び悩みなど、当社の経営成績等に影響を及ぼす可能性があります。 当社では、品質と美味しさを追求するなかで、お客様や卸・小売等取引先のニーズを把握し、いかにしたらお客様に寄り添えるかを真剣に考え、岩塚価値の創造を指針として、商品設計、販売方法、価格設定等を検討しております。 ② 経済情勢 当社においては、米菓製造業として国内市場が大宗を占めておりますが、わが国の景況は内外の経済の動きに敏感に反応するため、経済情勢の変化は当社の経営成績等に影響を及ぼす重要な要因であると考えております。…

投資・研究開発に関する有報本文

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サステナビリティ

抜粋表示 / 原文長 約9001文字

2【サステナビリティに関する考え方及び取組】 当社グループの、サステナビリティに関する考え方および取組みは、次のとおりであります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末において当社グループが判断したものであります。 (1)ガバナンス 当社においては、2022年3月にサステナビリティ基本方針を策定し、持続的成長と企業価値向上に向け、ガバナンスの向上、人的資本等の経営資源の配分、事業戦略の実行などに取り組むことの重要性を再認識するほか、労働環境の改善、CO₂削減等の気候変動問題、輸入原材料等に伴う人権問題などのサステナビリティを巡る社会的課題に対し経営課題として取り組むこととしております。 このため、2022年度より経営管理本部長を委員長とするサステナビリティ委員会を設置、サステナビリティを巡る取組みに関する個々の方針を策定し、啓蒙周知を含め実効的な活動に努めることとしております。当委員会は、サステナビリティ推進室、製造部、開発部や商品企画部の部課長をメンバーとし以上の諸課題について当社の現状を踏まえた施策の推進と関連情報の発信を行う「実務者部会」のほか、若手社員を主体として将来に向けた取組みを議論する「10年先を考えるプロジェクト」の二部構成として活動しております。 また、取締役会は、当委員会において協議した施策の内容や進捗状況について、定期的に報告を受け、確認し、監督することとしております。 なお、普段の実務面の取組みはサステナビリティ推進室がサステナビリティ委員会の事務局的に行っており、「10年先を考えるプロジェクト」では、議論し抽出した課題が中期経営計画に取り込まれるなど形にできたほか、プロジェクトの一員が県外自治体に出向して事業機会の創出に取り組むなど、活動領域を広げております。 (2)戦略 当社においては、2025年4月からの中期経営計画「『米(マイ)ミライ』~私たちはお米の未来を創ります~」において、事業戦略方針として①企業成長②効率化の項目を掲げ継続的な発展を目指しているほか、経営戦略方針として次の三つの項目を示し、サステナビリティをめぐる取組みを主体として経営基盤の強化を図っていくこととしております。 ①社会貢献:環境問題や社会問題に対して積極的に取り組み、企業としての社会的責任を果たす。 ②イノベーション:DX推進を通じて、社内基盤を整え、競争力を強化する。 ③人財育成:自社の強みを活かせる人材を育成し、企業の持続的な成長を支える基盤を築く。 (3)リスク管理 当社においては、「全社的リスクマネジメント規程」を制定のうえ、リスクの識別・評価・モニタリング・リスク対応等のリスクマネジメント体制を整備・確立することとしております。…

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約341文字

6【研究開発活動】 当社グループは、中期経営計画「米(マイ)ミライ~私たちはお米の未来を創ります~」に基づき、愛され続けるブランドを目指して、お客様に「美味しさの感動と驚き」をお届けするための商品開発に取り組んでまいりました。 当連結会計年度におきましては、主力商品のブラッシュアップ、流通各社とのコラボレーション商品の開発、EC向け商品や海外向け商品の開発、米粉利用食品の試験販売などを行うとともに、国立研究開発法人との新たな米の有効成分の活用に関する共同研究やおいしさの数値化による客観的評価の構築など、基礎研究分野の強化にも取り組んでまいりました。 なお、当連結会計年度の研究開発費の総額は 310 百万円であります。 有価証券報告書(通常方式)_20260624102345

設備投資等の概要

抽出本文 / 原文長 約886文字

2【主要な設備の状況】 当社グループにおける主要な設備は、次のとおりであります。 (1)提出会社 (2026年3月31日現在) 事業所名 (所在地) 事業部門別の名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数(人) 外[臨時従業員] 建物及び構築物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) 土地 (千円) (面積㎡) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 飯塚工場 (新潟県長岡市) 製造業務 米菓製造設備 1,002,747 631,382 62,381 (14,264) 16,337 1,712,849 67 [-] 沢下条工場 (新潟県長岡市) 製造業務 米菓製造設備 1,605,769 4,222,295 233,088 (71,432) 357 111,019 6,172,531 425 [9] BEIKA Lab (新潟県長岡市) 製造業務 米菓製造設備 2,471,020 980,088 5,038 3,456,147 24 [-] 長岡工場 (新潟県長岡市) 製造業務 米菓製造設備 1,501,528 184,017 223,000 (23,138) 2,684 1,911,230 51 [3] 北海道工場 (北海道千歳市) 製造業務 米菓製造設備 186,128 68,885 192,945 (19,008) 3,742 451,701 32 [-] (注)1.上記には、建設仮勘定を含んでおりません。 2.沢下条工場とBEIKA Labは同一の敷地内のため、土地は全て沢下条工場に含めております。 (2)国内子会社 (2026年3月31日現在) 会社名 事業所名 (所在地) 事業部門別の名称 設備の内容 帳簿価額 従業員数(人) 外[臨時従業員] 建物及び構築物 (千円) 機械装置及び運搬具 (千円) 土地 (千円) (面積㎡) リース資産 (千円) その他 (千円) 合計 (千円) 株式会社新潟味のれん本舗 本社 (新潟県長岡市) 販売業務 販売業務施設 7,005 47,137 19,677 73,820 32 [1]

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約536文字

3【配当政策】 当社は株主に対する利益還元を経営の最重要政策の一つとして位置づけております。米菓業界における熾烈な企業間競争の中にあって、常に新技術の開発と生産性の向上を目指し競争力を一層高めることで、業績に裏付けられた成果の配分として、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であり、当社は「取締役会の決議によって、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨、定款に定めております。 当期の配当につきましては、上記方針に基づき、1株当たり32円の配当(うち中間配当0円)を、2026年6月25日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であります。 内部留保資金につきましては、安定的な成長を図るため設備投資、研究開発、企業体質・財務体質の強化に充当し、継続的な事業の拡大と収益の向上を通じて株主の期待に応えるよう活用してまいります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2026年6月25日 329 32 定時株主総会決議(予定)

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約1091文字

(2)【従業員の状況】 ①連結会社の状況 セグメント情報を記載していないため事業部門別の従業員数を示すと次のとおりであります。 (2026年3月31日現在) 事業部門の名称 従業員数(人) 製造部門 600 (16) 販売部門 161 (26) 管理部門 83 (3) 合計 844 ( 45 ) (注)従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 ②提出会社の状況 (2026年3月31日現在) 従業員数(人) 平均年令(歳) 平均勤続年数(年) 平均年間給与(円) 平均年間給与の 対前事業年度増減率 (%) 781 ( 21 ) 43.7 16.9 5,232,404 △ 1.3 (注)1.平均年間給与は、税込支払給与額であり、基準外給与及び賞与を含めております。 2.従業員数は就業人員であり、臨時雇用者数は( )内に年間の平均人員を外数で記載しております。 ③労働組合の状況 当社の労働組合は、岩塚製菓労働組合と称し、日本労働組合総連合会UAゼンセンに加盟し、組合員数は、2026年3月31日現在722名(うち臨時雇用者数21名)であります。 なお、労使関係は安定しております。 ④管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合、男性労働者の育児休業取得率及び労働者の男女の賃金の額の差異 ア.提出会社 当事業年度 補足説明 管理的地位にある労働者に占める女性労働者の割合(%) (注)1. 男性労働者の育児休業取得率(%) (注)2. 労働者の男女の賃金の額の差異(%) (注)1. 全労働者 正規雇用労働者 パート・有期労働者 4.9 23.5 73.5 77.6 107.7 (注)1.「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)の規定に基づき算出したものであります。 2.「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第1号における育児休業等の取得割合を算出したものであります。 イ.連結子会社 連結子会社は、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」(平成27年法律第64号)及び「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定による公表義務の対象ではないため、記載を省略しております。 有価証券報告書(通常方式)_20260624102345

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約10536文字

(1)【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、「経営理念」および「社是」を全ての活動の基本指針としており、「行動規範」を定め、役員・従業員の具体的行動指針としております。 当社は、このような基本指針等に従い、中期経営計画を定め、米菓メーカーとして安全で良質な米菓をお客様に提供していくなかで、株主をはじめとしたステークホルダーと対話し協働して、持続的成長と中長期的な企業価値の向上を目指すとともに、経営の公正性・透明性の確保に努め、社会に役立つ会社となるよう活動してまいります。 <経営理念> 我々は会社の事業を通じて、社会の人々に喜びと豊かさを提供し、その見返りとして、この事業に携わる者とその関係者の豊かな生活と社会的地位の向上を図り、併せて地域社会の経済的発展に貢献せんとするものである。 <社是> 一、仕事に責任を持とう 一、創意工夫を活かそう 一、総ての無駄を省こう 一、共に憂い共に楽しもう <行動規範> 1.安全で良品質な米菓を消費者に提供します。 消費者に安全で良品質な米菓を製造し、提供します。このため、食品衛生法、JAS法その他の関連諸法令を遵守することはもとより、その提供する米菓の安全性と品質を確保することに努めます。 2.顧客の満足と安心が得られるように最大限の努力をします。 常に消費者の声に耳を傾けるとともに、正確な製品情報を、特に消費者に対しては製品に表示する情報も含めて、正確で分かりやすい情報の提供に努めます。 3.法令を遵守し、社会倫理に適合した企業活動に努めます。 国内の法令、会社の規則を遵守し、反社会的な道義にもとるようなことは行わず、公私のけじめを明確にします。 4.環境問題に積極的、自主的に取り組みます。 環境問題への取組みの重要性を認識し、自然環境の保全に配慮するとともに、環境負荷が小さく、リサイクルしやすい製品の開発提供に努めるなど省資源、省エネルギーに積極的に取り組みます。 5.良き「企業市民」として積極的に社会貢献活動を行います。 企業の立地する地域の文化、習慣を尊重し、地域の発展に資するとともに、地域の社会活動、災害救援活動、ボランティア活動への参加など社会貢献に努めます。 6.安全で働きやすい環境の確保に努めます。 安全で働きやすい環境を確保するとともに、人権の尊重と公平な処遇を行い、従業員のゆとりと豊かさを実現し、従業員の個性、自主性を尊重した活力ある企業を築きます。 ②企業統治の体制の概要および当該体制を採用する理由 当社は、監査等委員会設置会社として、取締役会、監査等委員会、会計監査人を設置しております。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約21文字

5【重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約655文字

(6)【大株主の状況】 (2026年3月31日現在) 氏名又は名称 住所 所有株式数 (千株) 発行済株式(自己株式を除く)の総数に対する所有株式数の割合(%) 岩塚製菓共栄会 新潟県長岡市飯塚2958番地 642 6.23 株式会社第四北越銀行 新潟県新潟市中央区東堀前通7番町1071-1 515 5.00 槇 政男 新潟県長岡市 404 3.92 LEADING GUIDE HONG KONG LIMITED (常任代理人 シティバンク、エヌ・エイ東京支店) UNITS 7-8, 7/F, FTLIFE TOWER, 18 SHEUNG YUET ROAD, KOWLOON BAY, KOWLOON, HONG KONG (東京都新宿区新宿6丁目27番30号) 394 3.82 槇 キク 新潟県長岡市 325 3.15 平石 惠子 新潟県長岡市 306 2.97 第四北越ジェーシービーカード株式会社 新潟県新潟市中央区東大通2丁目1-18 260 2.52 第四北越証券株式会社 新潟県長岡市大手通2丁目3番地10 260 2.52 NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE FIDELITY FUNDS(常任代理人 香港上海銀行東京支店) 50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT, UK (東京都中央区日本橋3丁目11-1) 249 2.42 株式会社魚沼運輸 新潟県長岡市新産4丁目1-6 246 2.38 3,603 34.98

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100YJ2N 外部サイト(EDINET公式サイト)を開きます

技術情報

分析バージョン
2026Q2
使用モデル
gemma4:12b

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