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株式会社グリーンクロス

証券コード: 7533 / 対象年度: 2022 / 提出日: 2022-07-29
業種 卸売業 上場廃止
年度切替 最新年度を見る
2024 2023 2022 表示中 2021 2020 2019 2018 2017

現在、過去年度の有価証券報告書に基づく分析を表示しています。

このページは、EDINETに提出された有価証券報告書をもとに、 企業のリスク認識・投資領域・経営方針を自動整理したものです。

AI・自動処理による整理を含むため、誤りや不完全な表現が含まれる場合があります。 重要な情報はEvidenceやEDINET等の一次資料をご確認ください。 投資判断ではなく、企業理解の入口としてご利用ください。

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3分で読める事業概要

有価証券報告書の記載内容をもとに、事業内容・主なサービス・確認ポイントを自動整理した参考情報です。

事業の概要

道路安全資材、建築防災用品、保安用品、保護具などの安全機材用品の販売およびレンタル、ならびに各種サインメディアの製作販売を行う企業です。建設関連市場だけでなく、官公庁、学校、病院、一般企業など幅広い市場へ向けたトータルな提案営業を展開しています。

主な事業領域

安全機材用品の販売・レンタルおよびサインメディアの製作販売

主な製品・サービス

  • 道路安全資材
  • 建築防災用品
  • 保全用品
  • 保護具
  • サインメディア

ビジネスモデル

安全機材およびサインメディアの販売・レンタルを通じた収益。独自のシステム・インフラを活用した提案営業。

セグメント・事業構成

単一セグメント

戦略・方向性

レンタル事業の促進、経営リソースの強化、物流システムの効率化、および「安全・サイン・レンタル」を融合したトータルな提案営業の推進。

強みとして読み取れる点

  • 独自のシステム・インフラ
  • サインメディアのノウハウ
  • 広範な営業拠点ネットワーク
  • 健康経営の推進

課題として読み取れる点

  • 原材料価格や労務費の上昇によるコスト増
  • 不安定な外部環境下での確実な増収増益の構築
  • 人材の育成と人的基盤の強化

確認ポイント

  • レンタル事業の成長推移
  • 物流システムの効率化の進捗
  • 原材料・労務費高騰への対応状況

概要整理の信頼度: 4 / 5 ・事業内容、経営戦略、課題、製品ラインナップが本文中に具体的に記載されているため。

有報ナビによる分析

有価証券報告書の記載内容をもとに、リスク、経営方針、 投資・研究開発に関する情報を整理したものです。

各スコアは、有価証券報告書の記載内容を整理するための参考指標です。 5段階表示で、スコアが高いほど各項目の性質が強く出ていることを表します。 ただし、投資判断、企業価値、将来業績を評価・予測するものではありません。

特に「リスク開示記載度」は、高いほど良いという意味ではありません。 有報上で注意して読むべきリスク記述が多い、具体的、または重い可能性があるという意味です。

スコアの詳しい見方
リスク開示記載度
スコアが高いほど、有価証券報告書に記載されたリスク開示について、 注意して読むべき記述の多さ・具体性・重さが強いことを表します。 企業そのものの危険度や倒産リスクを示すものではありません。
方針記載度
スコアが高いほど、経営方針、対処すべき課題、資本政策、 リスク対応などが具体的に記載されていることを表します。 方針の良し悪しや実現可能性を判定するものではありません。
投資・変化記載度
スコアが高いほど、設備投資、研究開発、新規事業、DX、海外展開、 事業構造の変化など、将来に向けた取り組みの記載が強いことを表します。 成長性や投資成果を予測するものではありません。

リスク開示の整理

リスク開示記載度: 1 / 5

有報ナビによる整理

事業環境の変化（需要の減少、原材料・労務費の高騰）、保有資産の価格変動（投資有価証券や固定資産の減損リスク）、および景気悪化に伴う貸倒れのリスクが挙げられています。これらに対し、受注時の信用リスク回避への注意、経営資源の強化による収益力の向上、人材育成を通じた人的基盤の強化といった対応策を講じています。

経営方針・課題の整理

方針記載度: 4 / 5

有報ナビによる整理

同社は道路安全資材やレンタル事業を展開する単一セグメント企業であり、強固な安定した基盤を持ちつつ、効率的な物流システムと多角的な市場開拓を通じて成長を目指す。明確な財務目標（ROE10%以上）を掲げ、健康経営を通じた人的資源の強化にも注力している。

成長方針

独自のシステム・インフラを活用したサインメディアのノウハウ活用、レンタル事業の推進、物流システムの効率化、および全営業拠点ネットワークによるトータル提案型営業の展開。官公庁や医療機関など多角的な市場開拓。

資本政策

配当性向30％、ROE10％以上を目標とし、安定的な経営基盤のもとで株主還元と成長の両立を目指す。

リスク対応方針

原材料価格高騰や労働費上昇等の外部環境変化に対し、物流効率化や強固な組織体制の構築、人材育成・健康経営を通じた人的基方強化で対応する。

関連する原文は、下部の「有報本文」に掲載しています。

投資・研究開発・成長施策の整理

投資・変化記載度: 2 / 5

有報ナビによる整理

道路安全資材や建築防災用品などの販売・レンタルを行う企業。新規需要創出に向けたレンタル事業の強化、物流システムの効率化、および人的基盤の強化を戦略の柱とし、安定した公共投資環境を背景に堅実な成長を目指す。

設備投資の方向性

土地・建物の取得およびレンタル品の購入を中心とした設備投資を実施。特にレンタル事業の成長に向けた資産拡充に注力。

研究開発・商品開発

研究開発活動に関する記載なし（該当事項なし）。

投資・変化テーマ

  • レンタル事業の拡大
  • 物流システムの効率化
  • 人的資源の強化

関連キーワード

  • 安全機材
  • サインメディア
  • 物流システム最適化
  • 健康経営

財務情報

提出書類の財務情報を、会計基準や表示範囲とあわせて整理しています。

表示基準

会計基準日本基準 連結区分連結 対象期間2021-05-01 〜 2022-04-30 表示状況表示可能

提出日: 2022-07-29

財務情報

業績

売上高

204.97億円
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売上高
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営業利益

14.56億円
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経常利益

14.91億円
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税引前利益

14.91億円
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親会社帰属利益

9.7億円
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財政状態・流動性

総資産

159.44億円
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純資産

92.34億円
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株主資本

90.99億円
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現金及び現金同等物

35.69億円
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現金及び現金同等物
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キャッシュフロー

3区分

営業CF

+21.25億円
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-12.44億円
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財務項目の関係

資本項目の関係

異なる値・別Fact
根拠・定義
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確認事項

開示上の確認事項

この表示に確認事項はありません。

文書情報を確認
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2021-05-01 〜 2022-04-30
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有報本文

有報ナビによる整理の根拠となる原文を、項目ごとに確認できます。

事業・経営に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業・経営に関する有報本文を表示

事業の内容

抽出本文 / 原文長 約144文字

３【事業の内容】 当社グループは、当社と子会社４社で構成され、道路安全資材、建築防災用品、保安用品、保護具等の安全機材用品の販売及びレンタル並びに各種サインメディアの製作販売を事業としております。 なお、当社グループの事業は単一セグメントであるため、セグメント別の記載を省略しております。

経営方針・経営戦略・対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1432文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 （1）会社の経営の基本方針 当社グループは、総合安全産業立脚を目標として完璧な安全環境の構築、快適な労働環境の創造、自然との調和への美しい環境づくり等社会の緊要な環境ニーズに誠心誠意応えていくことを企業使命とし、社員各々が仕事を実学として自己実現に歩む生き方を理念に、より活力ある健全な企業精神の漲る組織文化に醸成のもと、社会貢献に正しく適合させ、成長企業への道を力強く着実に歩んでいくことをもって、株主の皆様をはじめ多方面に亘るお取引先様からの信頼に、より確かに応え報いていくことを経営の基本方針としております。 また、従業員とその家族の健康を重要な経営課題とし、令和２年６月に「健康経営宣言」を行い、健康経営を経営戦略に組み込み、従業員及び家族の健康、労働環境の整備を進めるべく、健康に関するさまざまな活動の結果、令和４年３月「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」に認定されました。健康経営を通じて企業使命を全うすべく、取り組みを行ってまいります。 （2）目標とする経営指標 当社グループが目標とする経営指標は、連結配当性向30％並びに株主資本利益率（ＲＯＥ）10％以上としております。 経営の基本方針に基づく成長企業への道を力強く着実に歩む戦略を、全社の各々の経営指標を基準とする経営目標体系として統一のもと強力に推進し、着実な収益力の向上に基づき株主の皆様への還元を実現してゆくことに努めてまいります。 （3）中長期的な会社の経営戦略 社会が求める、新たな安全・サインメディアへの環境ニーズに、営業戦略推進に機能する当社独自のシステム・インフラを活用のもと、当社のコアスキルであるサインメディアのノウハウを活かし、新たな市場開拓・需要創造を図ると共に、多様化・高度化した安全へのレンタルニーズにより専門性を活かした積極的提案営業活動を全営業拠点ネットワーク網の有効化による組織機能力に相乗化させ、新たな需要創造・シェア拡張等、安全・サイン・レンタルを融合のもと、トータル的な提案営業を強力に推進し、従来市場である建設関連市場への深耕開拓はもとより、官公庁・学校・病院・一般企業等あらゆる市場領域に的確に応えていく事をもってより優位な拡販体制構築等、営業基盤の一層の拡充を進めてまいります。 （4）優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 今後のわが国経済は、新型コロナウイルス感染症長期化の影響に加え、ウクライナ情勢等に起因した原材料価格・労務費の上昇など供給面での制約等による下振れのリスクも依然として大きく、当面先行き不透明な状況が続くものと想定されます。…

対処すべき課題

抜粋表示 / 原文長 約1432文字

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 （1）会社の経営の基本方針 当社グループは、総合安全産業立脚を目標として完璧な安全環境の構築、快適な労働環境の創造、自然との調和への美しい環境づくり等社会の緊要な環境ニーズに誠心誠意応えていくことを企業使命とし、社員各々が仕事を実学として自己実現に歩む生き方を理念に、より活力ある健全な企業精神の漲る組織文化に醸成のもと、社会貢献に正しく適合させ、成長企業への道を力強く着実に歩んでいくことをもって、株主の皆様をはじめ多方面に亘るお取引先様からの信頼に、より確かに応え報いていくことを経営の基本方針としております。 また、従業員とその家族の健康を重要な経営課題とし、令和２年６月に「健康経営宣言」を行い、健康経営を経営戦略に組み込み、従業員及び家族の健康、労働環境の整備を進めるべく、健康に関するさまざまな活動の結果、令和４年３月「健康経営優良法人2022（大規模法人部門）」に認定されました。健康経営を通じて企業使命を全うすべく、取り組みを行ってまいります。 （2）目標とする経営指標 当社グループが目標とする経営指標は、連結配当性向30％並びに株主資本利益率（ＲＯＥ）10％以上としております。 経営の基本方針に基づく成長企業への道を力強く着実に歩む戦略を、全社の各々の経営指標を基準とする経営目標体系として統一のもと強力に推進し、着実な収益力の向上に基づき株主の皆様への還元を実現してゆくことに努めてまいります。 （3）中長期的な会社の経営戦略 社会が求める、新たな安全・サインメディアへの環境ニーズに、営業戦略推進に機能する当社独自のシステム・インフラを活用のもと、当社のコアスキルであるサインメディアのノウハウを活かし、新たな市場開拓・需要創造を図ると共に、多様化・高度化した安全へのレンタルニーズにより専門性を活かした積極的提案営業活動を全営業拠点ネットワーク網の有効化による組織機能力に相乗化させ、新たな需要創造・シェア拡張等、安全・サイン・レンタルを融合のもと、トータル的な提案営業を強力に推進し、従来市場である建設関連市場への深耕開拓はもとより、官公庁・学校・病院・一般企業等あらゆる市場領域に的確に応えていく事をもってより優位な拡販体制構築等、営業基盤の一層の拡充を進めてまいります。 （4）優先的に対処すべき事業上及び財務上の課題 今後のわが国経済は、新型コロナウイルス感染症長期化の影響に加え、ウクライナ情勢等に起因した原材料価格・労務費の上昇など供給面での制約等による下振れのリスクも依然として大きく、当面先行き不透明な状況が続くものと想定されます。…

経営成績・財政状態の概況

抜粋表示 / 原文長 約3978文字

３【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】 (1)経営成績等の状況の概要 当連結会計年度におけるわが国経済は、新型コロナウイルス感染症に対するワクチン接種の普及等に伴い経済社会活動の制限が徐々に緩和されるなか、生産や消費活動など一部で持ち直しの動きが見られたものの、ウクライナ情勢等を背景とした原材料価格の上昇や金融資本市場の変動、供給面での制約等の下振れリスクも大きく、依然として先行き不透明な状況が続いております。 当社グループが関係する安全機材業界及びサインメディア業界におきましては、自然災害からの復興や国土強靭化への対応などにより公共事業投資が底堅く推移するとともに、民間設備投資においても一部で持ち直しの動きが見られましたが原材料価格や労務費の上昇コスト増加による業績への影響は拡大傾向にあり、引き続き慎重な動きが続くと見込まれます。 このような状勢のもと、当社グループは収益力の向上に向け、顧客ニーズに沿ったレンタル事業及びサインメディア事業の営業促進と各種経営リソースの強化、並びに物流システムの効率化を行うとともに、ブロック経営を基点としての営業拠点ネットワーク網の一層の連携機能推進に注力してまいりました。 その結果、当連結会計年度の売上高は20,496百万円（前期比11.4％増）、営業利益は1,456百万円（前期比5.0％増）、経常利益は1,490百万円（前期比7.1％増）、親会社株主に帰属する当期純利益は969百万円（前期比6.5％増）となりました。 (2)キャッシュ・フローの状況 当連結会計年度末における現金及び現金同等物は、前連結会計年度末に比べ862百万円増加し、3,569百万円となりました。当連結会計年度末における各キャッシュ・フローの状況とそれらの主な要因は、次のとおりであります。 （営業活動によるキャッシュ・フロー） 当連結会計年度における営業活動によるキャッシュ・フローは、2,124百万円の収入（前連結会計年度は1,884百万円の収入）となりました。 主な要因は税金等調整前当期純利益1,490百万円の計上、減価償却費1,165百万円、法人税等の支払額429百万円等によるものです。 （投資活動によるキャッシュ・フロー） 当連結会計年度における投資活動によるキャッシュ・フローは、1,243百万円の支出（前連結会計年度は889百万円の支出）となりました。 主な要因は有形固定資産の取得による支出1,227百万円等によるものです。 （財務活動によるキャッシュ・フロー） 当連結会計年度における財務活動によるキャッシュ・フローは、18百万円の支出（前連結会計年度は361百万円の支出）となりました。…

セグメント関連

抽出本文 / 原文長 約144文字

【報告セグメントごとののれんの償却額及び未償却残高に関する情報】 前連結会計年度（自 令和２年５月１日 至 令和３年４月30日） 単一セグメントのため、記載を省略しております。 当連結会計年度（自 令和３年５月１日 至 令和４年４月30日） 単一セグメントのため、記載を省略しております。

リスクに関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

事業等のリスクの原文を表示

事業等のリスク

抽出本文 / 原文長 約460文字

２【事業等のリスク】 有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、投資者の判断に重要な影響を及ぼす可能性のある事項には、以下のようなものがあります。 なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 ①事業環境の変化 想定を超える需要の減少や主要な商品及び原材料等の急激な価格上昇等、当社グループの事業に係る著しい環境変化が生じた場合には、業績等に影響を及ぼす可能性があります。 ②保有資産の価格変動 投資有価証券等の保有資産の時価が著しく下落した場合には、業績等に影響を及ぼす可能性があります。 また、「固定資産の減損に係る会計基準」に従い、事業用不動産の収益性が著しく低下した場合には、業績等に影響を及ぼす可能性があります。 ③貸倒れの発生 受注時には信用リスクの回避に最大限の注意をはらっておりますが、景気の悪化等により当社グループが計上している貸倒引当金を上回る予想し得ない貸倒れが発生した場合には、業績等に影響を及ぼす可能性があります。

投資・研究開発に関する有報本文

有価証券報告書から抽出した本文の一部です。抽出位置や区分は自動処理のため、原文全体の確認もあわせて推奨します。

研究開発・設備投資などの有報本文を表示

研究開発活動

抽出本文 / 原文長 約50文字

５【研究開発活動】 該当事項はありません。 有価証券報告書（通常方式）_20220727102045

設備投資等の概要

抜粋表示 / 原文長 約1359文字

２【主要な設備の状況】 当社グループの事業は単一セグメントでありセグメント情報を記載していないため、事業部門別に記載しております。 そのうち、当社グループにおける主要な設備は、以下のとおりであります。 （1）提出会社 令和４年４月30日現在 事業所名 （所在地） 事業部門の名称 設備の内容 帳簿価額 従業 員数 （名） 建物及び構築物 （千円） 土地 （千円） (面積㎡) その他 （千円） 合計 （千円） 本社 （福岡市中央区） 管理部門 統轄業務施設 96,373 55,597 （1,022.87） 24 151,995 35 本社営業部 （福岡市東区） 営業部門 販売設備 310,532 336,824 （2,479.95） 1,969 649,326 40 北九州支社 （北九州市小倉北区） 11,412 120,544 （1,259.39） 2,470 134,427 19 （1） 長崎支社 （長崎県西彼杵郡長与町） 4,647 217,485 （2,610.62） 222,132 16 （1） 熊本支社 （熊本市東区） 12,449 121,237 （1,341.72） 93 133,779 18 宮崎支社 （宮崎市） 12,920 90,640 （1,180.35） 872 104,432 20 (2) 鹿児島支社 （鹿児島市） 7,108 158,644 （1,454.04） 323 166,076 15 (1） 久留米支社 （福岡県久留米市） 20,661 129,506 （1,809.45） 289 150,457 17 （1） 鹿屋営業所 （鹿児島県鹿屋市） 170 10,900 （1,015.46） 554 11,625 12 人吉営業所 （熊本県球磨郡あさぎり町免田） 1,392 6,912 （928.20） 308 8,613 神戸支社 （神戸市中央区） 55,576 216,120 (2,001.12） 15,120 286,816 22 秋月研修所 （福岡県甘木市） 福利厚生 厚生施設 31,544 77,779 (11,926.80) 109,331 東京支社 （東京都杉並区） 営業部門 販売設備 12,445 145,113 （434.59） 610 158,169 22 グリーンクロスロジスティクス （佐賀県鳥栖市） 営業部門 販売設備及 倉庫設備 97,253 238,749 (9,283.41） 5,742 341,745 25 (7) 関東ロジスティクス （埼玉県久喜市） 営業部門 販売設備及 倉庫設備 242,791 275,456 (5,332.04) 8,265 526,513 32 (3) 東海ロジスティクス （岐阜県羽島市） 営業部門 販売設備及 倉庫設備 38,988 98,109 (3,077.…

その他の有報本文

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配当政策

抽出本文 / 原文長 約514文字

３【配当政策】 当社グループが関係する安全機材業界の昨今の状況や市場の動向等、当社を取り巻く経営環境の変化や、中・長期的視野に立った上での今後の事業展開、更には企業体質の強化等、配当還元と内部留保とのバランスを総合的に勘案のうえ、より安定的かつ継続的な配当により株主の皆様への利益還元に努めてまいります。 当社は、期末配当として年一回の剰余金の配当を行うことを基本方針としていますが、会社の業績や内部留保とのバランスを鑑みて中間配当を実施することも可能であります。これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当、中間配当ともに取締役会であります。 内部留保資金につきましては、業績に応じた適切な利益配分のもと、経営戦略に基づく中長期的資金として有効活用してまいります。 当社は、「取締役会の決議により、毎年10月31日を基準日として、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額（千円） １株当たり配当額（円） 令和４年７月12日 264,639 30.0 取締役会 （注）１株当たり配当額には、記念配当2.0円が含まれております。

従業員の状況

抽出本文 / 原文長 約603文字

５【従業員の状況】 当社グループは事業区分が単一セグメントであるため、当連結会計年度の従業員数を事業部門別に示すと次のとおりであります。 (1）連結会社の状況 令和４年４月30日現在 部門の名称 従業員数（名） 販売部門 584 （18） 技術部門 136 （5） 管理部門 48 （1） 合計 768 （ 24 ） （注）従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を（ ）外数で記載しております。 (2）提出会社の状況 令和４年４月30日現在 従業員数（名） 平均年齢（歳） 平均勤続年数（年） 平均年間給与（千円） 721 （ 23 ） 38.9 7.7 4,672 部門の名称 従業員数（名） 販売部門 564 （18） 技術部門 120 （5） 管理部門 37 （－） 合計 721 （ 23 ） （注）１．従業員数は就業人員数であり、臨時雇用者数は、年間の平均人員を（ ）外数で記載しております。 ２．平均年間給与は、基準外賃金及び賞与を含んでおります。 ３．平均年間給与が前期末に比べて375千円減少しておりますが、これは前期に従業員持株会制度の特別奨励金の枠組を活用して支給した特別賞与が含まれていることによるものであります。 (3）労働組合の状況 労働組合は結成されておりませんが、労使関係は円満に推移しております。 有価証券報告書（通常方式）_20220727102045

コーポレート・ガバナンス

抜粋表示 / 原文長 約5065文字

（１）【コーポレート・ガバナンスの概要】 ①コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方 当社は、経営の意思決定を迅速かつ的確に行い、かつ経営の健全性と透明性を高めるうえで、コーポレート・ガバナンス体制を充実させることが経営の重要課題と考えております。 また、急速な経営環境の変化に迅速に対応するための取締役会の運営や組織の構築が今後の課題であると認識し、合理的かつ機能的な経営活動が企業価値を高めるものと考えております。 さらには、企業倫理の向上及び法令順守等を社内に浸透させ、コンプライアンスの強化に努めるとともに、ステークホルダーの皆様の期待に応えることが重要であると考えております。 ②企業統治の体制の概要及び企業統治の体制を採用する理由 当社は、取締役会の監督機能を強化し、コーポレートガバナンスを強化することにより、経営の公正性、透明性及び効率性を一層向上させるとともに意思決定のさらなる迅速化を実現するため、監査等委員会設置会社を選択しております。また、当社は、意思決定・監督と執行の分離による取締役会の活性化のため、執行役員制度を導入しております。 当社は、監査等委員会制度を採用し、コーポレート・ガバナンス体制の主たる機関として取締役会、監査等委員会を設置し、その補完機関として内部監査室を設置しております。 取締役会は、代表取締役１名、取締役（監査等委員である取締役を除く。）２名及び監査等委員である取締役３名の計６名で構成され、業務運営の意思決定の迅速化とさらに、経営の透明化の向上と全社的な情報の共有化を目指し、月１回の定時取締役会開催に加えて、緊急な意思決定が必要な場合に随時、臨時取締役会を開催しております。 監査等委員会は、監査等委員３名（全て社外取締役）で構成されております。監査等委員は、毎月１回開催される監査等委員会及び取締役会に出席する他、監査等委員は全体会議等の重要な会議に出席し、十分な情報に基づいて、業務監査を中心とする経営全般を幅広く監査しております。 指名・報酬諮問委員会は、社内取締役１名、社外取締役２名で構成され、取締役の選任と報酬決定のプロセスの客観性・透明性を確保するため、取締役会の任意の諮問機関として設置しております。 内部監査室は、財務報告に係る内部統制の評価を行っており、その結果は、代表取締役、監査等委員会に報告します。なお、内部監査室は内部監査の実施状況等について、適宜、監査等委員及び会計監査人と意見交換を行い、監査機能強化に努めております。 機関ごとの構成員は次のとおりであります。（◎は議長、委員長を表す。…

重要な契約等

抽出本文 / 原文長 約25文字

４【経営上の重要な契約等】 該当事項はありません。

大株主の状況

抽出本文 / 原文長 約488文字

（６）【大株主の状況】 令和４年４月30日現在 氏名又は名称 住所 所有株式数 （千株） 発行済株式（自己株式を除く。）の総数に対する所有株式数の割合（％） グリーンクロス社員持株会 福岡市中央区小笹５丁目22－34 株式会社グリーンクロス内 1,079 12.24 青山 悦子 福岡市中央区 876 9.93 BBH FOR FIDELITY PURITAN TR: FIDELITY SR INTRINSIC OPPORTUNITIES FUND（常任代理人㈱三菱UFJ銀行） 245 SUMMER STREET BOSTON，MA 02210 U.S.A（東京都千代田区丸の内２丁目７－１） 612 6.93 柴田 泰三 福岡市南区 512 5.80 東條 優 東京都新宿区 353 4.00 井上 愛 福岡市南区 353 4.00 中野 淑 福岡市南区 353 4.00 株式会社西日本シティ銀行 福岡市博多区博多駅前３丁目１－１ 256 2.90 新海 秀治 愛知県知多郡阿久比町 243 2.76 椛田 法義 東京都板橋区 200 2.26 4,840 54.87

出典

データ元
EDINET 有価証券報告書
docID
S100OT4W 外部サイト（EDINET公式サイト）を開きます

技術情報

分析バージョン
2022
使用モデル
gemma4:12b

このページについて

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